وظائف اونلاين في الكويت
٢٣٢ وظائف شاغرة
<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p> </p> <ul> <li> <strong>تثبيت وتكوين معدات الشبكة</strong> </li> <li>إعداد أجهزة التوجيه والمفاتيح وجدران الحماية ونقاط الوصول اللاسلكي وكابلات الشبكة. </li> <li>تكوين شبكات LAN وWAN وVPN والشبكات اللاسلكية. </li> <li> <strong>مراقبة أداء الشبكة</strong> </li> <li>مراقبة توافر وأداء الشبكة باستمرار. </li> <li>تحديد الاختناقات والاعطال الشبكية وحلها. </li> <li>ضمان أقصى زمن تشغيل وموثوقية. </li> <li> <strong>استكشاف مشكلات الشبكة</strong> </li> <li>تشخيص مشكلات الأجهزة والبرامج والاتصالات. </li> <li>حل مشاكل الإنترنت والخادم والاتصالات. </li> <li>تقديم الدعم الفني للموظفين الذين يواجهون مشاكل متعلقة بالشبكة. </li> <li> <strong>الحفاظ على أمان الشبكة</strong> </li> <li>تكوين وإدارة جدران الحماية وأنظمة منع الاختراق. </li> <li>تنفيذ سياسات الأمن والتحكم في الوصول. </li> <li>المراقبة للكشف عن التهديدات السيبرانية والاستجابة لحوادث الأمن. </li> <li>تطبيق تصحيحات الأمان وتحديثات البرامج الثابتة. </li> <li> <strong>إدارة حسابات المستخدمين والوصول</strong> </li> <li>إنشاء وتعديل وإزالة حسابات المستخدمين. </li> <li>تعيين الأذونات الشبكية المناسبة. </li> <li>دعم خدمات المصادقة مثل Active Directory. </li> <li> <strong>إجراء صيانة الشبكة</strong> </li> <li>ترقية أجهزة وبرمجيات الشبكة. </li> <li>استبدال المعدات المعطوبة. </li> <li>إجراء صيانة وقائية لتقليل فترات التعطل. </li> <li> <strong>النسخ الاحتياطي والتعافي من الكوارث</strong> </li> <li>الحفاظ على أنظمة النسخ الاحتياطي لتكوينات الشبكة والبيانات الحساسة. </li> <li>تطوير واختبار إجراءات التعافي من الكوارث. </li> <li>استعادة خدمات الشبكة بعد الفشل أو الكوارث. </li> <li> <strong>توثيق بنية الشبكة</strong> </li> <li>الحفاظ على مخططات الشبكة وسجلات التكوين. </li> <li>توثيق مخططات عناوين IP وجرد الأجهزة والإجراءات. </li> <li>الحفاظ على تحديث سجلات الصيانة والحوادث. </li> <li> <strong>دعم الخوادم وخدمات الشبكة</strong> </li> <li>إدارة الخدمات مثل DNS وDHCP وVPN والبريد والملفات المشتركة. </li> <li>ضمان تشغيل الخوادم وتطبيقات الشبكة بكفاءة. </li> <li> <strong>تخطيط توسيع الشبكة</strong> </li> <li>تقييم متطلبات الشبكة المستقبلية. </li> <li>التوصية بترقيات الأجهزة والبرمجيات. </li> <li>المساعدة في تصميم بنية شبكية قابلة للتوسع. </li> <li> <strong>ضمان الامتثال</strong> </li> <li>اتباع سياسات تكنولوجيا المعلومات التنظيمية والمعايير الصناعية. </li> <li>المساعدة في ضمان الامتثال للوائح الأمان وحماية البيانات. </li> <li> <strong>التنسيق مع الموردين</strong> </li> <li>العمل مع مزودي خدمات الإنترنت وبائعي المعدات. </li> <li>ترتيب الإصلاحات والاستبدالات والدعم الفني. </li> <li>تقييم تقنيات الشبكات والحلول الجديدة.</li> <li> </li> </ul> <br> <p> <strong>الملف المرجح للمرشح المفضل</strong> </p> <br> <p> <strong> <u>المؤهل : </u> </strong> <br> بكالوريوس هندسة، (أو) بكالوريوس علوم، علوم حاسوب (4/3 سنوات دوام كامل).<br> شهادة CCNA مطلوبة. <br> <strong> <u>الخبرة :</u> </strong> <br> الحد الأدنى 6 سنوات خبرة في دور مسؤول الشبكة. مهارات اتصال جيدة / مهارات حاسوبية (MS Office).<br> خبرة عملية في الشبكات والتوجيه والتبديل، معرفة بممارسات الإدارة والتحكم والمراقبة لبنية الخادم. <br> الخبرة مع جدران الحماية واتصالات VPN عبر الإنترنت والتنفيذ عن بُعد، واستكشاف الأخطاء وإصلاحها إلزامية.<br> القدرة على إعداد وتكوين أجهزة الخادم. الإلمام ببرامج ونُظم النسخ الاحتياطي وطرقها</p></div></section>
<h2 class=\"h5\">الوصف الوظيفي</h2>
<div class=\"t-break\" data-jb-field=\"description\">
<p>أخصائي/أخصائية دعم تكنولوجيا المعلومات (أنثى)</p><p>ملخص الوظيفة</p><p><b>On Point Technology</b> تبحث عن <b>أخصائية دعم تقنية معلومات أنثى</b> للانضمام إلى فريقنا في الكويت. ستكون المرشحة الناجحة مسؤولة عن تقديم الدعم الفني للموظفين والعملاء، واستكشاف مشكلات الأجهزة والبرمجيات، والحفاظ على أنظمة تكنولوجيا المعلومات، وضمان عمليات يومية سلسة.</p><p>المسؤوليات الأساسية</p><ul><li>تقديم الدعم الفني من الخط الأول للمشاكل المتعلقة بالأجهزة والبرمجيات والشبكات.</li><li>تثبيت، تكوين، وصيانة أجهزة الكمبيوتر واللابتوب والطابعات وغيرها من معدات تكنولوجيا المعلومات.</li><li>استكشاف وإصلاح مشكلات Windows OS وMicrosoft Office والتطبيقات.</li><li>مراقبة وصيانة بنية الشبكة المحلية واتصال الإنترنت.</li><li>إعداد حسابات المستخدمين وحسابات البريد الإلكتروني وحقوق الوصول.</li><li>إجراء تحديثات النظام الروتينية، والنسخ الاحتياطية، والصيانة الوقائية.</li><li>توثيق المشكلات الفنية والحفظ على سجلات الدعم.</li><li>التنسيق مع فرق التطوير والتقنية عند الضرورة.</li><li>تقديم الدعم الفني عن بُعد وفي الموقع عند الحاجة.</li><li>التأكد من صيانة أصول تكنولوجيا المعلومات وجردها بشكل صحيح.</li></ul><p>المتطلبات</p><ul><li>دبلوم أو درجة بكالوريوس في تكنولوجيا المعلومات أو علوم الحاسب أو مجال متعلق.</li><li>خبرة لا تقل عن <b>سنتين</b> في الدعم الفني أو دور مشابه.</li><li>معرفة قوية بأنظمة Windows التشغيلية ومقدمي Microsoft Office.</li><li>فهم أساسي لشبكات الكمبيوتر (LAN/WAN، أجهزة التوجيه، المحولات، الطابعات).</li><li>مهارات استكشاف الأخطاء وحلها بشكل ممتازة.</li><li>مهارات اتصال وتواصل عالية.</li><li>القدرة على العمل بشكل مستقل وكجزء من فريق.</li><li>إتقان جيد للغتي العربية والإنجليزية.</li></ul><p>معايير المرشح</p><ul><li><b>الجنس:</b> أنثى.</li><li><b>العمر:</b> من 25 إلى 35 عامًا.</li><li><b>الجنسية:</b> عربي.</li><li><b>الموقع:</b> الإقامة حالياً في الكويت مع إقامة قابلة للتحويل سارية.</li><li>رخصة قيادة كويتية سارية تعد من مميزات إضافية.</li></ul><p><br></p> </div><h2 class=\"h5\">المهارات</h2>
<div data-jb-field=\"skills\"><p>المهارات المطلوبة</p><ul><li>مهارات قوية في استكشاف الأخطاء وحل المشكلات.</li><li>معرفة بنظم Windows التشغيلية وMicrosoft Office 365.</li><li>فهم أساسي لمفاهيم الشبكات (TCP/IP، LAN/WAN، Wi-Fi، أجهزة التوجيه، المحولات).</li><li>خبرة في تركيب الأجهزة، الصيانة، واستكشاف الأخطاء.</li><li>الت familiarity with الطابعات، الماسحات الضوئية وغيره من معدات تكنولوجيا المعلومات المكتبية.</li><li>معرفة بإدارة حسابات المستخدمين (Active Directory وMicrosoft 365 ميزة إضافية).</li><li>فهم أساسي لممارسات الأمن الإلكتروني والحماية الطرفية.</li><li>القدرة على تثبيت وتكوين وصيانة البرمجيات وأنظمة التشغيل.</li><li>مهارات اتصال وخدمة عملاء مميزة.</li><li>مهارات تنظيمية وإدارة الوقت قوية.</li><li>القدرة على أولوية عدة طلبات دعم والعمل تحت الضغط.</li><li>القدرة على العمل بشكل مستقل وتعاوني ضمن الفريق.</li><li>مهارات تدوين وتقارير جيدة.</li><li>إتقان العربية بطلاقة ومهارة جيدة في الإنجليزية.</li></ul><p><br></p></div>
<p>نعلم أن العمل التجاري يزدهر فقط إذا كان موظفونا يزدهرون. لهذا السبب نضع موظفينا في المقام الأول دائمًا. سيكون فريقنا العالمي والمتنوع سعيدًا بدعمك وتحديك للنمو بطرق عديدة. من يدري إلى أين ستأخذك رحلتنا المشتركة؟ تؤمن سيمنز بشدة بقيمة محفظة رقمية، لذا تجمع Smart Infrastructure تقنيات توزيع الطاقة الرقمية وبنية تحتية رقمية للمباني. ستمكن محفظتنا الرقمية عملائنا من الاستمتاع بمبانٍ ذات شعور داخلي مريح وآمن وآمن وفعّال من حيث الطاقة. تربط البنية التحتية الذكية بشكل مدروس أنظمة الطاقة والمباني والصناعات لتتكيف وتتطور الطريقة التي نعيش بها ونعمل بها. نعمل مع العملاء والشركاء معًا لبناء نظام بيئي يستجيب بديهياً لاحتياجات الناس ويساعد العملاء على استخدام الموارد بشكل أفضل. يساعد عملائنا على الازدهار والمجتمعات على التقدم ويدعم التنمية المستدامة. انضم إلى قسم GridSoftware الخاص بالبنية التحتية الذكية كأخصائي اتصالات وساعدنا في إعادة تصور العالم من خلال إيجاد حلول وجعل العالم مكاناً أكثر فضولاً لغدٍ أفضل. ستُحدث فرقاً من خلال قيادة تركيب وتشغيل أنظمة الاتصالات المصممة وفق متطلبات العميل. ضمان صيانة واستكشاف أجهزة الاتصالات في محطات النقل. المشاركة في نوبات الاتصالات وعمليات الاستكشاف الروتينية. إعداد تقارير تقنية تفصيلية وبروتوكولات ووثائق موافقة للفرق الداخلية والعملاء. إنشاء وتحديث وثائق التصميم عبر AutoCAD. قراءة وتفسير الرسومات الفنية وخطط الكابلات وتخطيطات المواقع بدقة. تنسيق أعمال تركيب القياس عن بعد في محطات النقل الجديدة، بما في ذلك اللوحات، والبطاريات، والشواحن، والأسلاك. التعاون مع فرق متعددة التخصصات لضمان تسليم المشروع بسلاسة ونتائج مميزة للعملاء. رصد وتحسين أنظمة وإجراءات الاتصالات. مواكبة أحدث التقنيات وأفضل الممارسات في الصناعة.</p><p><strong>الملف التعريفي المرغوب للمرشح</strong></p><ul><li>خبرة لا تقل عن 5 سنوات في تقنيات الاتصالات ضمن شبكات الطاقة.</li><li>خبرة عملية مع PDH وSDH وMPLS-TP والتوجيه والتبديل.</li><li>معرفة بـ MPLS-TP ونظام إدارة الشبكات (NMS) لـ Infinera وHuawei، ومعدات Inter-trip الرقمية، ومعدات Siemens L3/L2، وجدران الحماية Fortinet.</li><li>مهارات قوية في توثيق فني والقدرة على تحويل الخطط إلى مهام ميدانية قابلة للتنفيذ.</li><li>مهارات ممتازة في حل المشكلات واستكشافها والتنظيم.</li><li>خبرة في العمل ضمن فرق دولية أو متعددة الثقافات.</li><li>الراحة في العمل ميدانيًا في بيئة سريعة الإيقاع وضاغطة.</li><li>مهارات اتصال قوية، مع القدرة على التفاعل بفاعلية مع العملاء وأصحاب المصلحة الداخليين.</li><li>ذهنية استباقية مع دافع للتعلم والتكيف مع تقنيات جديدة.</li></ul>
<h2 class=\"h5\">وصف الوظيفة</h2>
<div class=\"t-break\" data-jb-field=\"description\">
<p>موظف دعم تقني</p><p><b>الموقع:</b> الديجي، الكويت</p><p><br></p><p>ملخص الوظيفة</p><p>نبحث عن موظف دعم تقني مخلص ومبادر للانضمام إلى فريقنا. سيكون المرشح الناجح مسؤولاً عن دعم عمليات تقنية المعلومات اليومية في المؤسسة، بما في ذلك أنظمة CCTV وبنية الشبكة وأجهزة الكمبيوتر والطابعات ودعم المستخدمين. يجب أن يكون المرشح المثالي متمرساً فنياً، متحمساً للتعلم، وقادراً على إدارة مهام تقنية معلومات متعددة في بيئة سريعة الوتيرة.</p><p><br></p><p>المسؤوليات الرئيسية</p><ul><li>مراقبة وتشغيل واستكشاف أنظمة المراقبة CCTV.</li><li>تنزيل وتكوين وصيانة كاميرات CCTV IP والتناظرية.</li><li>تنفيذ تركيب كابلات الشبكة وتوصيلها واختبارها.</li><li>تكوين واستكشاف أجهزة التوجيه والمفاتيح ونقاط الوصول اللاسلكية وأجهزة الشبكة.</li><li>تثبيت وتكوين وصيانة أنظمة تشغيل Windows.</li><li>تثبيت وتحديث واستكشاف برامج وأجهزة الكمبيوتر.</li><li>تثبيت وتكوين وصيانة الطابعات والماسحات الضوئية وغيرها من معدات المكتب.</li><li>إنشاء وإدارة حسابات المستخدمين وحسابات البريد الإلكتروني والمجلدات المشتركة.</li><li>تكوين طابعات الشبكة ومشاركة الملفات.</li><li>إجراء صيانة وقائية روتينية لمعدات تقنية المعلومات.</li><li>الاستجابة لطلبات دعم المستخدمين وحل المشاكل الفنية بسرعة.</li><li>الحفاظ على سجلات جرد معدات تقنية المعلومات وملحقاتها.</li><li>التنسيق مع بائعي الطرف الثالث للخدمات المتعلقة بتقنية المعلومات عند الحاجة.</li><li>المساعدة في توثيق IT، والنسخ الاحتياطي، وصيانة الأنظمة.</li><li>التأكد من أن جميع معدات IT تعمل بكفاءة والإبلاغ عن أي مشاكل كبيرة لمدير IT.</li><li>دعم تركيب معدات IT جديدة وترتيبات المكاتب.</li></ul><p><br></p><p>المتطلبات</p><p><br></p><ul><li>دبلوم أو درجة البكالوريوس في تكنولوجيا المعلومات، علوم الحاسوب، أو مجال ذي صلة.</li><li>1-3 سنوات خبرة في دعم IT أو دور مماثل.</li><li>معرفة جيدة بتثبيت Windows 10/11 وتكوينه واستكشاف مشاكله.</li><li>فهم أساسي لـ TCP/IP وLAN/WAN وDNS وDHCP وVPN واستكشاف الشبكات.</li><li>خبرة مع أنظمة CCTV IP وتكوين DVR/NVR.</li><li>معرفة بكيبلات مُهيكلة وتنظيم رف الشبكة.</li><li>خبرة في تثبيت واستكشاف طابعات وأجهزة متعددة الوظائف.</li><li>الألفة بـ Microsoft Office 365 وOutlook.</li><li>معرفة أساسية بـ Active Directory وإدارة حسابات المستخدمين.</li><li>خبرة مع برامج مضادات الفيروسات وتحديثات النظام وأمان الطرف النهائي.</li><li>القدرة على تشخيص أعطال الأجهزة واستبدال مكونات الكمبيوتر.</li><li>مهارات حل المشكلات والاتصال الجيد.</li><li>القدرة على العمل بشكل مستقل وكجزء من فريق.</li><li>المرونة للعمل بساعات مرنة عند الحاجة.</li><li>رخصة قيادة سارية في الكويت ستكون ميزة إضافية.</li></ul><p><br></p> </div><h2 class=\"h5\">المهارات</h2>
<div data-jb-field=\"skills\"><p>مهارات قوية في تتبّع الأخطاء والتحليل.</p><p>خبرة عملية في CCTV والشبكات والدعم النهائي للمستخدم.</p><p>فهم جيد لمعدات IT والأجهزة الطرفية ومعدات المكتب.</p><p>القدرة على تحديد أولويات المهام وإدارة عدة طلبات دعم بكفاءة.</p><p>انتباه قوي للتفاصيل والالتزام بالحفاظ على سجلات دقيقة.</p><p>مهارات خدمة عملاء جيدة مع سلوك مهني ومساعد.</p><p>القدرة على توصيل المشكلات الفنية بوضوح للمستخدمين غير الفنيين.</p><p>معرفة أساسية بدعم الخادم وإجراءات النسخ الاحتياطي.</p><p>الاطلاع على بيئات خادم Microsoft Windows Server ميزة.</p><p>خبرة في أدوات الدعم عن بُعد وأنظمة التذاكر ميزة.</p><p>القدرة على العمل تحت الضغط والاستجابة السريعة للمشاكل العاجلة.</p><p>الاستعداد لتعلم تقنيات جديدة والتكيف مع احتياجات IT المتغيرة.</p></div>
<p><br></p> <p> <b>الفرصة</b> </p> <p> </p> <p>انضم إلى فريق يتخصص في تقديم الخدمات عن بُعد وفي المواقع لأنظمة الحماية في محطات النقل والتوزيع، لضمان حلول في الوقت المناسب وفعّالة من حيث التكلفة ومتوافقة مع توقعات العميل. يلتزم عملنا بعمليات معيارية في الصناعة وبروتوكولات السلامة وأفضل الممارسات التي توفر الاعتمادية والتميز في كل خطوة.</p> <p> </p> <p> <b>كيف ستُحدث تأثيراً</b> </p> <ul> <li> <p> <span>قيادة مبيعات الخدمات وأنشطة تطوير الأعمال عبر الدول والشرائح السوقية المعينة (مثل المرافق، توليد الطاقة، النفط والغاز، EPCs، العملاء الصناعيين).</span> </p> </li> <li> <p> <span>إجراء اختبارات الريلي، والتكليف، والصيانة، وحل المشكلات في محطات العملاء. امتلاك معرفة بالبرمجة المهيكلة وتقنيات الاتصال وبروتوكولات لمراحل Hitachi Energy وتفضيل وجود معرفة بمصنّعي ريليات آخرين.</span> </p> </li> <li> <p> <span>تشخيص مشكلات النظام الوقائي والمخططات بكفاءة وفهم مخططات الحماية والاتصالات المختلفة والإشراف على تركيب وتكليف أنظمة الأتمتة، مع الالتزام الكامل بالمعايير وأفضل الممارسات.</span> </p> </li> <li> <p> <span>إظهار خبرة في اختبار وتكليف وصيانة واستكشاف أعطال أنظمة الحماية لجميع المعدات في المحطات حتى مستوى جهد 400 كV.</span> </p> </li> <li> <p> <span>الخبرة في اختبار وتكليف وصيانة واستكشاف أعطال أنظمة الحماية لجميع معدات محطات الطاقة وبيئات المصافي.</span> </p> </li> <li> <p> <span>تدريب مشغلي الموقع على استخدام الأعمال والتأكد من توفر أدلة ووثائق خاصة بالموقع قبل التسليم وإتقان مخططات التداخل ومخططات إيقاف الغاز عبر جميع مستويات الجهد من 380 فولت إلى 400 كV.</span> </p> </li> <li> <p> <span>التشاور مع العملاء أو ممثليهم لتحديد احتياجاتهم وأولوياتهم.</span> </p> </li> <li> <p> <span>توفير إجراءات مكتوبة لطرق التبديل والتشغيل والتع isolation لاختبار الأعمال والتكليف والصيانة.</span> </p> </li> <li> <p> <span>تنسيق والإشراف على فنيي المحطات والكهربائيين، والعمل كمدير مشروع، والكونك جهة اتصال العميل الأساسية لمشروعات محددة، مع الحفاظ على عرض مهني عند التعامل مع الموظفين والعملاء والموردين، وأن تكون ملمًا بالإجراءات التقنية والسلامة عند العمل في محطات حية.</span> </p> </li> <li> <p> <span>امتلاك مهارات قيادية والقدرة على القيادة والإشراف وتوزيع العمل على فريق الحماية وتجنب الانقطاعات غير الضرورية أثناء العمل في محطات Brownfield أو أي معدات مفعّلة، وخبرة في استكشاف حالات كهربائية لمختلف أنواع مفاتيح التحويل.</span> </p> </li> <li> <p> <span>ستكون مسؤولاً عن ضمان الامتثال للوائح والأنظمة والإجراءات والتوجيهات المعمول بها.</span> </p> </li> <li> <p> <span>الالتزام بقيم Hitachi Energy الأساسية حول السلامة والنزاهة، مما يعني تحمل المسؤولية عن أفعالك مع رعاية زملائك وأعمال الشركة.</span> </p> </li> </ul> <p> </p> <p> <b>خلفيتك</b> </p> <ul> <li> <p> <span>يفضل وجود درجة البكالوريوس في الهندسة الكهربائية.</span> </p> </li> <li> <p> <span>يتطلب خبرة عملية لا تقل عن 7 سنوات ذات صلة.</span> </p> </li> <li> <p> <span>مهارات اتصال وتواصل قوية.</span> </p> </li> <li> <p> <span>القدرة على العمل بشكل مستقل وكجزء من فريق.</span> </p> </li> <li> <p> <span>إتقان استخدام معدات الاختبار والتشخيص.</span> </p> </li> <li> <p> <span>القدرة على تفسير والعمل من الرسومات الكهربائية والدوائر.</span> </p> </li> <li> <p> <span>مهارات تنظيمية وإدارة الوقت قوية.</span> </p> </li> <li> <p> <span>الالتزام بالتحسين المستمر والتعلم.</span> </p> </li> <li> <p> <span>إتقان اللغة الإنجليزية من حيث النطق والكتابة مطلوب.</span> </p> </li> </ul> <p> </p> <p> </p> <p><br></p>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span>عن الاتفاق: Capitex هي مزود موهبة متخصص في الامتثال لمكافحة الجرائم المالية.<br> نحن نقوم ببناء فريق عمليات الاحتيال لتوظيف لمدة 6 أشهر مع وظيفة عمليات الاحتيال الرقمي على مدار 24/7 لبنك كويتي رائد. <br> هذه استشارة لمدة 6 أشهر بنموذج تسليم محدد: الشهران الأولان يتمان عن بُعد كلياً، ومن الشهر الثالث ينتقل الدور إلى المكتب المصرفي في مدينة الكويت لبقية الم term.<br> الحضور في الموقع في الكويت من الشهر 3 مطلب صلب للدور، وليس تفضيلاً - الرجاء التقديم فقط إذا كنت قادرًا ومستعدًا فعلاً للانتقال للمرحلة في الموقع.<br> الدور: ستكون المحرك التحليلي لفريق عمليات الاحتيال: تحويل تنبيهات البيانات والصفقات والحالة إلى تحسينات في الكشف، ومعلومات إدارة وقرارات ضبط.<br> ستعمل تحت توجيه البنك، بجانب محللي Capitex من المستوى 1 و2 وباحث احتيال كبير، وتكون الجسر بين ما يراه التشغيل وما يفعله قاعدة الكشف. <br> ما ستفعله - تحليل تنبيهات الاحتيال وبيانات القضايا لتحديد الاتجاهات والأنماط الناشئة، وفجوات الكشف ومحددات الإيجابيات الكاذبة.<br> - دعم ضبط القواعد والعتبات على منصة مراقبة الاحتيال بالبنك - بناء قاعدة الأدلة، نمذجة التأثير، وتوثيق التغييرات المقترحة للموافقة البنكية.<br> - تصميم وإنتاج معلومات تشغيلية: حجـم التنبيهات، نتائج التوجيه، أداء اتفاق مستوى الخدمات، خسائر الاحتيال والخسائر التي تم تجنبها، إنتاجية التحول على مستوى الورديات.<br> - بناء وصيانة لوحات البيانات والتقارير المتكررة لفريق قيادة عمليات الاحتيال.<br> - دعم المراجعات بعد الحوادث والمراجعات الموضوعية مع تحليلات عميقة للبيانات.<br> - العمل مع المستوى 2 والمحقق الكبير لتحويل ملاحظات القضايا إلى تحسينات كشف قابلة للقياس.<br> تفاصيل الارتباط - اتفاق استشاري لمدة 6 أشهر مع Capitex، مع احتمال التمديد عند تجديد العميل.<br> - رسوم استشارية شهرية شاملة مع تعويض إضافي للسكن أثناء مرحلة التواجد في الموقع.<br> - التأشيرة وتفويض العمل والرواتب للمرحلة في الكويت تُرتب وتُمول من خلال شريكنا كشركة صاحب العمل المسجلة.<br> - حاسوب محمول (Dell Latitude) مقدم من Capitex؛ وصول أنظمة العميل معد من قبل البنك.<br> - يبدأ التعاقد بتوافق مع تعبئة العقد - من المتوقع أن يكون البدء في أغسطس 2026، ويؤكد ذلك في مرحلة العرض WHAT WE ARE LOOKING FOR - 3+ سنوات في تحليل البيانات ضمن الاحتيال أو الجرائم المالية أو تشغيل البنوك.<br> - SQL قوي أمر ضروري؛ Python أو R للتحليل ميزة قوية.<br> - خبرة مع أدوات BI/التصور (Power BI، Tableau أو ما يعادلها) وبناء لوحات تشغيلية.<br> - الإلمام بمنصات كشف الاحتيال وهياكل بيانات التنبيه (FICO Falcon، Actimize، SAS أو ما يعادلها) - بما يكفي لاستجواب مخرجاتها ودعم الضبط.<br> - القدرة على تقديم التحليل بشكل واضح لأصحاب المصلحة العاملين وكبار المسؤولين باللغة الإنجليزية.<br> - توفر مؤكد للبدء في أغسطس 2026 ورغبة حقيقية في الحضور في الكويت من الشهر 3 إلى الشهر 6.<br></span> </div>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span>عن المشاركة Capitex هي مزود موهبة متخصص في امتثال جرائم المال.
نحن نبني فريق عمليات احتيال لمشاركة توظيف لمدة 6 أشهر مع وظيفة عمليات احتيال رقمية على مدار 24/7 لبنك كويتي رائد.<br> هذه مشاركة استشارية لمدة 6 أشهر بنموذج تسليم محدد: يتم تنفيذ الشهرين الأولين بالكامل عن بُعد، ومن الشهر الثالث ينتقل الدور إلى الموقع في مكاتب البنك في مدينة الكويت لبقية المدة.<br> الحضور في الموقع بالكويت من الشهر الثالث مطلب ثابت للوظيفة، وليس تفضيلًا - يرجى التقديم فقط إذا كنت قادرًا ومستعدًا فعليًا للانتقال للمرحلة في الموقع.<br>الدور كـ محلل احتيال من المستوى L2 ستكون في طبقة التصعيد لعملية الاحتيال الرقمية للبنك، تعمل تحت توجيه البنك بجانب فريق Capitex الذي يشمل محللي L1 ومحقق احتيال كبيرومحلل بيانات احتيال.<br> ستتولى الجانب المعقد من قائمة التنبيهات: الحالات المصعدة من L1، وأنماط متعددة الحسابات والقنوات، والقرارات التي تتطلب حكمًا بدلاً من دليل عمل.<br> ما ستقوم به - التحقيق وتحديدDisposition لتنبيهات وحالات الاحتيال المصعدة عبر القنوات الرقمية - عبر الإنترنت والموبايل المصرفي والبطاقات والمدفوعات واستيلاء الحساب.<br> - العمل على typologies الاحتيال المعقدة من البداية للنهاية: عمليات احتيال عبر التطبيقات واجتماعيات اجتماعية، نشاط مُهرّب، انحرافات الأجهزة والجلسات، احتيال من الطرف الأول وصديق.<br> - اتخاذ قرارات مخاطر وتوثيقها - حظر، تقييد، إفراج، تصعيد - ضمن شهية مخاطر الاحتيال وSLA للبنك.<br> - تقديم تغذية راجعة عالية الجودة وتوجيهات لفريق L1، والعمل كنقطة إحالة خلال ورديتك.<br> - تغذية ملاحظات ضبط القواعد والحدود إلى محلل بيانات الاحتيال لتقليل الإيجابيات الكاذبة وتحسين الكشف.<br> - دعم توثيق الحالات بمعيار أدلة، بما في ذلك الإدخال إلى إحالات SAR/STR عند الحاجة.<br>تفاصيل المشاركة - اتفاقية استشارية لمدة 6 أشهر مع Capitex، مع إمكانية التمديد عند تجديد العميل.<br> - رسم استشاري شهري شامل مليء مع بدل سكن إضافي خلال مرحلة الموقع.<br> - يتم ترتيب وترخيص العمل والتأشيرة والرواتب لمرحلة الكويت من خلال شريكنا كصاحب عمل للسجل.<br> - يتم توفير لاب توب (Dell Latitude) من Capitex؛ ونظام وصول أنظمة العميل مكوّن من قبل البنك.<br> - يبدأ الالتزام بما يتماشى مع تعبئة العقد - البدء المحتمل أغسطس 2026، ومؤكد في مرحلة العرض.<br>ما نبحث عنه - 4+ سنوات في عمليات الاحتيال داخل البنوك أو المدفوعات، مع ما لا يقل عن سنتين في المستوى L2/التصعيد/التحقيق.<br> - خبرة عملية مع منصات مراقبة الاحتيال المؤسسية (مثلاً FICO Falcon، NICE Actimize، SAS Fraud Management أو ما يعادلها) وأدوات إدارة القضايا.<br> - معرفة عملية قوية بأنماط وقيود احتيال الخدمات الرقمية المصرفية في بيئة زمنية واقعية.<br> - اتخاذ قرارات مدروسة ومعقولة تحت ضغط SLA، وتوثيق كتابة واضح للحالة باللغة الإنجليزية.<br> - الالتزام بالبدء في أغسطس 2026 والاستعداد الفعلي للحضور في الكويت من الشهر الثالث حتى الشهر السادس.<br> - خبرة مصرفية في دول مجلس التعاون الخليجي ومهارات اللغة العربية ميزة، وليست شرطًا.</span> </div>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<p><b>الموقع:</b></p><br><br>مدينة الكويت، الكويت<br><p><b>معرف الوظيفة:</b></p><br><br>R0140514<br><p><b>تاريخ النشر:</b></p><br><br>2026-08-12<br><p><b>اسم الشركة:</b></p><br><br>HITACHI ENERGY ENGINEERING TECHNOLOGIES CO. (KSCC)<br><p><b>المهنة (فئة الوظيفة):</b></p><br><br>الهندسة والعلوم<br><p><b>جدول العمل: </b></p><br><br>دوام كامل<br><p><b>العمل عن بُعد:</b></p><br><br>لا<br><p><b>وصف الوظيفة:</b></p><br><br><p><span><b>الفرصة</b></span></p><br><br><br><p>انضم إلى فريق متخصص في تقديم الخدمات عن بُعد وفي الموقع لأنظمة الحماية في محطات النقل والتوزيع، مع حلول تكون في الوقت المناسب، وتكلفة فعالة، ومتوافقة مع توقعات العملاء. عملنا يتوافق مع عمليات معيارية في الصناعة وبروتوكولات السلامة وأفضل الممارسات—لنقدم الموثوقية والتميز في كل خطوة.</p><br><br><br><p><span><b>كيف ستؤثر</b></span></p><br><br><ul><li><p><span><span>قيادة مبيعات الخدمات وأنشطة تطوير الأعمال عبر الدول والأسواق المعنية (مثلاً: المرافق، توليد الكهرباء، النفط والغاز، EPCs، العملاء الصناعيين).</span></span></p><br><br></li><li><p><span><span>إجراء اختبارات الحماية، والاعتماد، والصيانة، واستكشاف الأعطال في محطات عملاء.</span><br><span>يفضل الإلمام بالبرمجة المهيكلة وتقنيات الاتصالات وبروتوكولات لمعدات الحماية من Hitachi Energy والإلمام بمصنّعين آخرين للمحولات.</span></span></p><br><br></li><li><p><span><span>استكشاف مشكلات الحماية والتصاميم بشكل فعال وفهم مخططات الحماية والاتصالات المختلفة والإشراف على تركيب وبدء تشغيل أنظمة الأتمتة، مع الالتزام الكامل بالمعايير وأفضل الممارسات.</span></span></p><br><br></li><li><p><span><span>إظهار الخبرة في الاختبار والاعتماد والصيانة واستكشاف الأعطال لأنظمة الحماية لجميع المعدات في المحطات حتى مستوى جهد 400 كيلو فولت.</span></span></p><br><br></li><li><p><span><span>الخبرة في اختبار واعداد وتثبيت وصيانة أنظمة الحماية لجميع معدات محطات الطاقة وبيئات المصافي.</span></span></p><br><br></li><li><p><span><span>تدريب مشغلي الموقع على استخدام الأعمال والتأكد من توفر أدلة ووثائق خاصة بالموقع قبل التسليم وأن يكونوا ملمّين جدًا بمخططات التعشيق ومخططات الإيقاف الغازي عبر جميع مستويات الجهد من 380 فولت إلى 400 كيلوفولت.</span></span></p><br><br></li><li><p><span><span>التشاور مع العملاء أو ممثليهم لتحديد احتياجاتهم وأولوياتهم.</span></span></p><br><br></li><li><p><span><span>تقديم إجراءات مكتوبة للفصل، والتغذية، وطرق العزل للاختبار والتشغيل والصيانة.</span></span></p><br><br></li><li><p><span><span>تنسيق والإشراف على فنيي المحولات والفنيين، والعمل كمدير مشروع، وتكون نقطة اتصال رئيسية للعملاء لمشروعات محددة، والحفاظ على عرض مهني عند التعامل مع الموظفين والعملاء والموردين، وأن تكون مطلعاً على الاحتياطات الفنية والسلامة عند العمل في محطات حية.</span></span></p><br><br></li><li><p><span><span>امتلاك مهارات قيادية والقدرة على القيادة والإشراف وتوزيع العمل على فريق الحماية وتجنب الأعطال غير الضرورية أثناء العمل في محطات Brownfield أو على أي نوع من المعدات العاملية وخبرة في استكشاف أعطال أجزاء كهربائية لمختلف أنواع جهاز التبديل.</span></span></p><br><br></li><li><p><span><span>ستكون مسؤولاً عن ضمان الامتثال للوائح والإجراءات والتوجيهات الخارجية والداخلية المعمول بها.</span></span></p><br><br></li><li><p><span><span>العيش بقيم Hitachi Energy الأساسية وهي السلامة والنزاهة، مما يعني تحمل المسؤولية عن أفعالك مع العناية بزملائك وبالاتجاه التجاري.</span></span></p><br><br></li></ul><br><p><span><b>خلفيتك</b> </span></p><br><br><ul><li><p><span><span>يفضل درجة البكالوريوس في الهندسة الكهربائية.</span></span></p><br><br></li><li><p><span><span>خبرة لا تقل عن 7 سنوات ذات صلة مطلوبة.</span></span></p><br><br></li><li><p><span><span>مهارات اتصال وتواصل قوية.</span></span></p><br><br></li><li><p><span><span>القدرة على العمل بشكل مستقل وكجزء من فريق.</span></span></p><br><br></li><li><p><span><span>إتقان استخدام معدات الاختبار والتشخيص.</span></span></p><br><br></li><li><p><span><span>القدرة على تفسير والعمل من الرسومات والمخططات الكهربائية.</span></span></p><br><br></li><li><p><span><span>مهارات تنظيمية وإدارة الوقت قوية.</span></span></p><br><br></li><li><p><span><span>الالتزام بالتحسين المستمر والتعلم.</span></span></p><br><br></li><li><p><span><span>إتقان اللغة الإنجليزية الشفوية والكتابية مطلوب.</span></span></p><br><br></li></ul><br><br><p><b>الاتاحة والتكيف المعقول</b></p><br><br><p><b>قد يطلب الأفراد المؤهلون ذوو الإعاقة تقديم تسهيلات معقولة إذا كنت غير قادر أو مقيد في استخدام موقع Hitachi Energy الوظيفي نتيجة لإعاقتك. يمكنك طلب التسهيلات المعقولة من خلال إكمال </b><span><b><u>نموذج الاستفسار العام</u></b></span><b> على موقعنا. الرجاء تضمين معلومات الاتصال الخاصة بك وتفاصيل محددة حول التسهيل المطلوب لدعمك أثناء عملية التقديم الوظيفي.</b></p><br><br><br><p><b>هذا مخصص حصرياً للباحثين عن عمل من ذوي الإعاقة الذين يحتاجون إلى مساعدة وصول أو تسهيل في عملية التقديم. لن يتم الرد على الرسائل المرسلة لأغراض أخرى.</b></p><br><br><br><p><b>استخدام الذكاء الاصطناعي والأدوات الآلية في التوظيف</b></p><br><br><p><b>كجزء من عملية التوظيف، تستخدم Hitachi Energy أدوات رقمية وآلية، بما في ذلك حلول مدعومة بالذكاء الاصطناعي، للمساعدة في أنشطة مثل فحص الطلبات، ومطابقة الوظائف، وتحديد مواعيد المقابلات. صممت هذه الأدوات لدعم باحثي التوظيف لدينا ولا تحل محل اتخاذ القرار البشري. يتم معالجة بيانات المرشح وفقاً للقوانين المعمول بها لحماية البيانات والعمل بالإضافة إلى </b><span><b><u>إشعار الخصوصية العالمية لشركة Hitachi.</u></b></span><b><br>فحص الخلفية والاختبارات الأمنية</b></p><br><br><p><b><span>كجزء من عملية التوظيف، تجري Hitachi Energy فحوصات خلفية قبل التوظيف قد تشمل التحقق من تاريخ العمل والتعليم والسجلات الجنائية وغيرها من المعلومات ذات الصلة، وفقاً للقوانين المعمول بها.</span></b></p><br><br><p><b><span>لأدوار محددة—وخاصة تلك التي تتضمن الوصول إلى معلومات حساسة، أو مسؤوليات مالية، أو بيانات عميل، أو بيئات منظَّمة، أو وظائف ذات حساسية أمنيّة—قد تكون هناك فحوصات خلفية إضافية أو أشمل مطلوبة. قد تشمل، ولكن لا تقتصر على، فحص سجل جنائي موسع، ومراجعات سجل ائتماني (حيثما يسمح القانون)، وتصفية من العقوبات، أو إجراءات تحقق أخرى تتوافق مع مسؤوليّات المنصب.</span></b></p><br><br><p><b><span>سيتم تحديد نطاق وعمق أي فحص خلفية أو أمني بناءً على طبيعة الدور وضرورات العمل، وستتم دائماً وفق القوانين الفدرالية والولاية والمحلية المعمول بها. سيُبلَغ المرشحون وسيُطلب منهم، عند الحاجة، تقديم موافقة قبل بدء أي فحوص.</span></b></p><br><br><br> </div>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span>يدعم Toloka AI بيئة ما بعد التدريب لنموذج الحدود من خلال بناء بيئات تعلم معزز محددة المجال، ومهام، وأطر تقييم صممت من قبل ممارسين حقيقيين.<br> Mindrift، powered by Toloka — شريك بيانات AI وتعلم آلي مؤسسي رائد منذ 2014 — يربط كبار خبراء المجال بمبادرات AI المتطورة.<br> مدعوم من خبرة Toloka العميقة في توليد البيانات بشكل قابل للتوسع، وتكنولوجيا الحشود، وأنظمة ML التطبيقية، يمكِّن Mindrift الخبراء من تشكيل كيف تتعلم نماذج الجيل التالي القادرة على التوليد، والتعليل، والأداء.<br> نحن نطلق مجال الاستشارات الإدارية يركز على ترجمة engagements الاستشارية الواقعية إلى بيئات تعلم منظمة لأنظمة AI المتقدمة.<br> للقيام بذلك بشكل موثوق، نجمع فريقًا من مستشاري الاستراتيجية من الشركات الرائدة الذين يمكنهم تحويل خبرة المشاريع الحقيقية إلى أمثلة شاملة من البداية إلى النهاية — من هيكلة المشكلة وتخطيط العمل إلى التحليل، والتوليف، وتوصيات جاهزة للعميل.<br> ستنضم إلى فريق متنامٍ من المستشارين من شركات الاستراتيجية الرائدة الذين يشكّلون كيفية تعلم AI لمبادئ التفكير التجاري العالية المستوى.<br> هام: هذا الدور مخصص حصريًا للمستشارين ذوي الخبرة المباشرة في شركة استشارية استراتيجية من المستوى العالي.<br> إذا لم يكن لديك خبرة عملية في إحدى الشركات المذكورة أدناه، يرجى عدم التقديم.<br> هذا القيد يضمن أن المجال بُني من قبل ممارسين مدربين وفق أعلى معايير حل المشكلات المنظم والتسليم للعميل.<br> الشركات المؤهلة: ماكينزي آند كومباني، بوسطن للاستشارات المجموعة (BCG)، Bain & Company، Oliver Wyman، Roland Berger، Monitor Deloitte (Deloitte S&C)، EY-Parthenon، Kearney، وStrategy& (PwC).<br> من نبحث عنهم: مستشارون لديهم 3+ سنوات من الخبرة في إحدى الشركات المذكورة أعلاه، مع خبرة عملية في: هيكلة مشاكل العملاء الغامضة إلى خطط تحليلية قابلة للتنفيذ، بناء نماذج مالية، تحليلات السوق، أو استنتاج نتائج من مدخلات فوضوية، إنتاج مواد جاهزة للعميل تحت الضغط الزمني، تشكيل والدفاع عن التوصيات تحت عدم اليقين، لا يلزم وجود خلفية تقنية عميقة — سنقوم بالتعامل معك باستخدام الأدوات الخفيفة المعنية.<br> ما ستفعله: بناء بيئات مشاريع استشارية واقعية — إنشاء سيناريوهات مشروع مفصلة مستمدة من ديناميكيات الت Engagement الفعلية: سياق الصناعة، والمالية، والقيود، والمدخلات المتضاربة، والمعلومات الناقصة.<br> تصميم مهام استشارية منظمة لوكلاء AI — تقسيم المشاريع إلى مهام منفصلة تعكس العمل الاستشاري الحقيقي: تحديد السوق، التدقيق المالي، تحقيق العائدات، استراتيجية النمو، التشخيص التشغيلي، المقارنة المعيارية، والمزيد.<br> تعريف معايير التقييم ومعايير الجودة — تطوير أنظمة التصنيف، ومقاييس التقييم، وحلول الإجابة الذهبية لكل مهمة، تُستخدم لتدريب وتعديل نظام تقييم قائم على LLM يقيم مخرجات AI على نطاق واسع.<br> هذا دور عن بُعد، مشروع قائم على العمل الفردي، يركز على التصميم التحليلي والتقييم.<br> المهارات والمتطلبات: 3+ سنوات في McKinsey، BCG، Bain، Oliver Wyman، Roland Berger، Monitor Deloitte، EY-Parthenon، Kearney، أو Strategy&؛ تفوق في الحل المشكلات المنظم وتفكير قائم على الفرضيات، القدرة على تحويل المشكلات الغامضة إلى خطوات تحليلية قابلة للتنفيذ ونتائج قابلة للتسليم، دقة عالية في الاتساق المنطقي وجودة المخرجات، أسلوب عمل مستقل وتوجيه ذاتي، اللغة الإنجليزية المكتوبة بوضوح (B2+).<br> التعويض: في هذا المشروع، يمكن للمساهمين أن يكسبوا حتى 60 دولارًا في الساعة كمعادل، اعتمادًا على المستوى وتيرة المساهمة.<br> يختلف التعويض عبر المشاريع اعتمادًا على النطاق، والتعقيد، والخبرة المطلوبة.<br> يرجى ملاحظة أن مشاريع أخرى على المنصة قد تقدم مستويات كسب مختلفة وفقًا لمتطلباتها.<br></span> </div>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span>تدعم Toloka AI نماذج الحدود ما بعد التدريب من خلال بناء بيئات تعلم تعزيزية متخصصة في المجال، ومهام، وأطر تقييم مصممة بواسطة ممارسين حقيقيين.<br> Mindrift، المدعوم من Toloka — شريك بيانات الذكاء الاصطناعي المؤسسي والتعلم الآلي الرائد منذ عام 2014 — يربط كبار خبراء المجال بمبادرات الذكاء الاصطناعي المتطورة.<br> بدعم من خبرة Toloka العميقة في توليد البيانات بشكل قابل للتوسع، وتكنولوجيا الحشود، وأنظمة ML التطبيقية، يتيح Mindrift للخبراء تشكيل كيفية تعلم نماذج J-generation التوليدية وكيفية التفكير والأداء.<br> نحن نطلق مجال الاستشارات الإدارية يركز على تحويل engagements الاستشارية الواقعية إلى بيئات تعلم منظمة لأنظمة AI المتقدمة.<br> للقيام بذلك بشكل موثوق، نجمع فريقاً من مستشاري الاستStrategy من شركات كبرى يمكنهم تحويل خبرة المشروع الأصيلة إلى أمثلة شاملة — من هيكلة المشكلة وخطة العمل إلى التحليل والتركيب وتوصيات جاهزة للعملاء.<br> ستنضم إلى فريق متنامٍ من المستشارين من شركات الاستراتيجية الرائدة لتشكيل كيف تتعلم IA التفكير الأعمال عالي المستوى.<br> مهم: هذا الدور مخصص حصراً للمستشارين ذوي الخبرة المباشرة في إحدى شركات الاستشارات الاستراتيجية من المستوى الأول.<br> إذا لم يكن لديك خبرة عملية في أحد الشركات المدرجة أدناه، يرجى عدم التقدم.<br> هذا الشرط يضمن بناء المجال من قبل ممارسين مدربين على أعلى معاييرsolve المشكلة المنظمة وتقديم الخدمات للعملاء.<br> الشركات المؤهلة: McKinsey & Company، Boston Consulting Group (BCG)، Bain & Company، Oliver Wyman، Roland Berger، Monitor Deloitte (Deloitte S&C)، EY-Parthenon، Kearney، وStrategy& (PwC).<br> من نبحث عنهم: مستشارون لديهم 3+ سنوات خبرة في إحدى الشركات المذكورة أعلاه، مع خبرة عملية في: هيكلة مشكلات العملاء الغامضة إلى خطط تحليلية قابلة للتنفيذ، بناء نماذج مالية أو تحليلات السوق، أو استخراج نتائج من مدخلات فوضوية، إنتاج مخرجات جاهزة للعملاء تحت الضغط الزمني، تكوين والدفاع عن التوصيات في ظل عدم اليقين. لا يلزم وجود خلفية تقنية عميقة — سنقم بتدريبك على الأدوات الخفيفة المستخدمة.<br> ما ستقوم به: بناء بيئات مشاريع استشارية واقعية — إنشاء سيناريوهات مشروع مفصلة مستمدة من ديناميات engagement الواقعية: سياق الصناعة، والتمويل، والقيود، والمدخلات المتضاربة، والمعلومات غير الكاملة.<br> تصميم مهام استشارية منظمة لعملاء AI — تقسيم المشاريع إلى مهام منفصلة تعكس العمل الاستشاري الحقيقي: تقدير السوق، التدقيق التجاري، تحسين التكلفة، استراتيجية النمو، التشخيص التشغيلي، قياس الأداء، والمزيد.<br> تحديد معايير التقييم ومعايير الجودة — تطوير أطر التقييم، ومقاييس التقييم، وحلول الإجابات الذهبية لكل مهمة، تُستخدم لتدريب وتعديل نظام تقييم قائم على نموذج لغوي كبير يقيم مخرجات AI على نطاق واسع.<br> هذا الدور عن بُعد، قائم على المشاريع، ومساهم فردي يركز على التصميم التحليلي والتقييم.<br> المهارات والمتطلبات: 3+ سنوات في McKinsey، BCG، Bain، Oliver Wyman، Roland Berger، Monitor Deloitte، EY-Parthenon، Kearney، أو Strategy&; قدرة قوية على حل المشكلات المنظم والتفكير المبني على الفرضيات؛ القدرة على تحويل المشكلات غير الواضحة إلى خطوات تحليلية قابلة للتنفيذ وتسليمات؛ دقة عالية في الاتساق المنطقي وجودة المخرجات؛ أسلوب عمل مستقل وذاتي التوجيه؛ لغة إنجليزية مكتوبة واضحة (B2+). التعويض: في هذا المشروع، يمكن للمساهمين كسب حتى 60 دولارًا في الساعة المكافئة، وذلك يعتمد على المستوى وتيرة الإسهام.<br> يتفاوت التعويض عبر المشاريع اعتماداً على النطاق، والتعقيد، والخبرة المطلوبة.<br> يرجى ملاحظة أن مشاريع أخرى على المنصة قد تقدم مستويات ربح مختلفة بناءً على متطلباتها.<br></span> </div>
<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
تفاصيل الوظيفة
<p>احصل على أحدث التفاصيل.</p><br>
<br>
<p><b>مهمتنا</b></p><br><p>في Palo Alto Networks®، نلتقي حول مهمة مشتركة لحماية نمط حياتنا الرقمي. ن thrive عند تقاطع الابتكار والتأثير، نحل مشكلات العالم الحقيقي بتقنية متقدمة وتفكير جريء. هنا، للجميع صوت، وكل فكرة لها قيمة. إذا كنت جاهزاً للقيام بأكثر الأعمال معنوية في مسيرتك المهنية إلى جانب أشخاص شغوفين مثلك، فأنت في المكان الصحيح.</p><br><p><b>من نحن</b></p><br><p>لكي نكون الشريك الأمني السيبراني المختار، يجب أن نمهر الطريق ونشكل مستقبل صناعتنا. هذا شيء يعمل عليه موظفونا كل يوم ويُعرف بقيمنا: الاضطراب، التعاون، التنفيذ، النزاهة، والإدماج. ندمج الذكاء الاصطناعي في نسيج كل ما نقوم به ونستخدمه لتعزيز التأثير الذي يمكن لكل فرد أن يحقق. إذا كنت شغوفاً بحل المشكلات الواقعية والتفكير بجانب الأفضل والألمع، ندعوك للانضمام إلينا!</p><br>هذا الدور عن بعد، لكن المسافة ليست عائقاً أمام التأثير. تتعاون فرقنا الهجينة عبر المناطق الجغرافية لحل مشكلات كبيرة، والبقاء قريبين من عملائنا، والنمو معاً. ستكون جزءاً من ثقافة تقدر الثقة والمسؤولية والنجاح المشترك حيث عملك ذو أهمية حقيقية.<p><b>ملخص الوظيفة</b></p><br><p><b>مسيرتك المهنية</b></p><br><p><br>يُعد مستشار الحلول تطور دور هندسة المبيعات التقليدي، من خلال توجيه كيفية أفضل خدمة عملائنا في فهم بيئتهم، وتقديم دليل الحلول وضمان تحقيق القيمة من استثمارهم مع Palo Alto Networks. كـمستشار حلول، تقدم القيادة الفنية والخبرة والإرشاد في رحلة تحويل أمان عميلك. ستلعب دوراً رئيسياً في تعريف الحلول الفنية التي تؤمن أولويات أعمال العميل الأساسية وضمان تحقيق قيمة الاستثمار مع Palo Alto Networks. أنت تبشر بقيادتنا الصناعية في خدمات محليّة، سحابية، وعمليات الأمن التي تثبت PANW كشريك أمني اختره عميلك.</p><br><p><br><b>تأثيرك</b></p><br><ul><li>الفضول جزء أساسي من دور المستشار الحلول، وترى المشكلات المعقدة كفرص للتعلم وتقديم حلول مبتكرة! تعرف تأثيرك من خلال:</li><li>تحقيق وتجاوز أهداف المبيعات من خلال بناء وتنفيذ خطط حسابات استراتيجية وتقنية تستهدف حلول عبر منصات متعددة</li><li>فهم متطلبات الأعمال الرئيسية للعميل ولديه القدرة على وضع، عرض، وإنشاء تصاميم عالية المستوى عبر مجموعة حلول PANW كاملة مما يخلق قيمة عمل للعملاء</li><li>القدرة على دفع اعتماد العميل لمنصة Palo Alto Networks. بناء علاقات مع العملاء من خلال مساعدتهم على تحقيق إنتاجية أعلى وكفاءة تشغيلية وفاعلية أمان ومرونة أكبر للابتكار</li><li>إجراء الاكتشاف لفهم وتوصيف المتطلبات التقنية والتشغيلية والتجارية الأساسية لجهات النظر والعملاء المحتملين</li><li>العمل عن كثب مع خدمات الاحتراف ونجاح العملاء والفرق المتخصصة لضمان تنفيذ واعتماد الحلول من قبل العميل</li><li>إظهار مهارات تواصل قوية، والتأثير من خلال عروض تقديمية فعالة وعروض توضيحية خاصة بالعميل، وإجراء تعاملات تقنية وورش عمل تكون واضحة ومؤثرة، وتبسّط الأفكار المعقدة لجمهور مختلف</li><li>قيادة جهود التحقق الفني الناجحة بناءً على أفضل الممارسات لضمان الفوز الفني في الفرص المحددة</li><li>إظهار قيادة عبر الوظائف تعزز التعاون وتنظم الموارد الداعمة (المتخصصين، موارد القنوات، دعم العملاء) لضمان نهج فريق واحد يظهر استراتيجية متماسكة</li><li>الترويج للحلول من النهاية إلى النهاية والتي تشمل خدمات محترفة من PANW و/أو شركاء لضمان تحقيق العملاء قيمة الأعمال في وقت أقرب</li><li>فهم المشهد التنافسي وتمييز قيادة PANW في فضاء الأمن السيبراني بشكل فعال</li><li>الاستثمار المستمر في نفسك لتطوير المهارات التقنية والمهنية التي تدفع مساهماتك المتزايدة دائماً في نجاح عملائنا مع المشاركة النشطة في مجتمع المستشارين للحلول وفي فعاليات الصناعة</li><li>تحديد أصحاب المصالح الفنيين وتنمية العلاقات مع الشخصيات الرئيسية لبناء ورسم خارطة طريق تحويل هندسة الأمن</li></ul><p><b>المؤهلات</b></p><br><b>خبرتك</b><br><ul><li>خبرة 6+ سنوات في ما قبل البيع/هندسة المبيعات</li><li>متمكن في واحد على الأقل من التالي: الشبكات، أمان الشبكات، الأمن السيبراني، أمان السحابة الخاصة/العامة، SOC/النهاية الطرفية أو SASE</li><li>يفضل وجود خبرة في تقديم حلول الأمن السيبراني التي تحل التحديات التقنية وتؤثر في مبادرات الأعمال الجديدة</li><li>التأثير والحصول على موافقات من أصحاب المصلحة الرئيسيين، سواء في دور وجهًا لعميل أو داخلي؛ الخبرة السابقة في دور ما قبل البيع مثالية</li><li>إنشاء وتقديم عروض تقنية وورش عمل أو إجراءات تحقق تقنية</li><li>خبرة في البيع، التصميم، التنفيذ، أو الإدارة لأحد أو أكثر من الحلول التالية: أمان الشبكات، SASE، SaaS، CNAPP و/أو تقنيات تحويل SOC</li><li>الشراكة مع وظائف دعم العملاء لضمان تنفيذ واعتماد الحلول المباعة بنجاح</li><li>خبرة في البيع المعقد الذي يتضمن عمليّات بيع طويلة مع مراكز شراء متعددة وحلول متعددة المنتجات مفضلة</li><li>هذا موقع ميداني يتطلب السفر لدعم لقاءات العملاء شخصياً، يرجى مناقشته مع مجند التوظيف للتحديدات الخاصة بهذا المنصب.</li><li>متمكن من اللغة الإنجليزية والعربية</li></ul><p><b>التزامنا</b></p><br><p>نحن رواد في الطموح الكبير، نتحمل المخاطر، ونحدي الوضع الراهن للأمن السيبراني. الأمر بسيط: لا يمكننا تحقيق مهمتنا دون فرق متنوعة تبتكر معاً.</p><br><p>نلتزم بتوفير تسهيلات معقولة لكافة الأفراد المؤهلين ذوي الإعاقة. إذا كنت تحتاج إلى مساعدة أو accommodation بسبب إعاقة أو حاجة خاصة، يرجى التواصل معنا على <span><u>accommodations@paloaltonetworks.com</u></span>.</p><br><p>Palo Alto Networks هي جهة توظيف تساوي الفرص. نحن نحتفل بالتنوع في مكان عملنا، وسيتم اعتبار جميع المتقدمين المؤهلين للوظيفة دون النظر إلى العمر، الأصل، اللون، الإجازة العائلية أو الطبية، الهوية أو التعبير الجنسي، المعلومات الجينية، حالة الزواج، الحالة الطبية، الأصل الوطني، الإعاقة البدنية أو العقلية، الانتماء السياسي، حالة المحارب المحمي، العرق، الدين، الجنس (بما في ذلك الحمل)، التوجه الجنسي، أو أي سمات محمية قانونياً أخرى.</p><br><p>سيتم الاحتفاظ بجميع معلوماتك وفقاً لإرشادات EE0.</p><br>هل الدور eligible for Immigration Sponsorship؟ لا. يرجى ملاحظة أننا لن نرعى متقدمين لتأشيرات العمل لهذا المنصب. <br>
<br>
Apply
<p>الموظفين الحاليين، قدموا هنا</p><br>
<br>
<br>
</div>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<p><b><u>نوع التماس التوظيف:</u></b></p><br>اعتيادي<p><u><b>يجب أن يمتلك مستوى الحراسة الحالي:</b></u></p><br>سري<br>سري<p><u><span><span><span><span><span><b>المقدور الحصول على مستوى الحراسة:</b></span></span></span></span></span></u></p><br>سري<p><b><u>الثقة العامة/المطلوب الآخر:</u></b></p><br>لا شيء<p><u><b>عائلة الوظائف:</b></u></p><br>اللوجستيات<p><b><u>المؤهلات الوظيفية:</u></b></p><br><p><b>المهارات:</b></p><br>إدارة المخزون، التخطيط طويل الأجل، المسارح (غير نشط)<p><b>الشهادات:</b></p><br>لا شيء<p><b>الخبرة:</b></p><br>خمس سنوات فأكثر من الخبرة ذات الصلة<p><b>الجنسية الأمريكية مطلوبة:</b></p><br>نعم<p><u><b>وصف الوظيفة:</b></u></p><br><p>مساعد مدير الذخيرة<br>اغتنم فرصتَك لإحداث تأثير شخصي كمساعد مدير الذخيرة الذي يدعم العميل. GDIT هي مكانك لتحقيق مساهمات معنَوية في مشاريع تحديّة وتطوير مسيرة مهنية مُجزية.<br>في GDIT، الناس هم ميّزتنا. كمساعد مدير الذخيرة ستساعد في ضمان أن اليوم آمن والغد أذكى. يعتمد عملنا على انضمام مساعد مدير ذخيرة إلى فريقنا لدعم عمليات معدات العميل ومهامه.<br>كيف سيُحدِث مساعد مدير الذخيرة تأثيراً<br>● مساعدـة الحكومة الأمريكية فيما يتعلق بالإمداد والمخزون وإدارة مخزون الذخيرة لجميع مخزونات ذخيرة الجيش الأمريكي في USCENTCOM بما في ذلك مستويات التخزين وتحديد أهداف تخزين المسرح وتدريب دعم إمدادات الذخيرة والتماس المركزي وتحديث القوة وتجزئة الأصول ونقل الأصول والتخطيط والإعادة التوزيع والتراجع والاستدعاء والبيع العسكري الأجنبي والصيانة وفك الاستعداد والتوجيهات، والتعليمات<br>● توفير الإدارة والرؤية للأصول من خلال استخدام جميع مواقع وأنظمة أتمتة إدارة الذخيرة المحددة بما في ذلك ولكن لا تقتصر على نظام الذخيرة القياسي للجيش (SAAS)، ونظام معلومات إدارة الذخيرة الكلي (TAMIS)، وبرنامج تاريخ الذخائر (MHP)، والقدرة الوطنية للذخيرة (NLAC).</p><br><p>● تحديد النقص وتوصية إجراءات إعادة التزوّد، ومراقبة مخزونات المسرح الحربي، والذخيرة التشغيلية والتدريبية، والحفاظ على المساءلة والرؤية لجميع الذخائر داخل US CENTCOM</p><br><p>● متابعة شحنات الذخيرة جواً وبراً وبحراً داخل المسرح. توفير جداول Microsoft Excel وشرائح Microsoft PowerPoint التي تُظهر مستويات مخزون الذخيرة. العمل كمحلّل لمشاكل الشحنات من فئة V المقررة جواً وبراً وبحراً داخل المسرح. توفير تحليل لنقص منصات الذخيرة حسب الوجهة</p><br><p>● استقبال وتقييم والموافقة/عدم الموافقة على طلبات الحمولة الأساسية للذخيرة (ABL) بعد تحليل تفويض الوحدة. تتبع حالة طلب ABL وتوفير الحالة المحدثة.</p><br><p>● العمل كخبير موضوعي في عمليات الذخيرة والتخطيط الاحترازي.</p><br><p>ما ستحتاجه للنجاح:<br>● خمس سنوات من خبرة على مستوى المسرح/التشغيل في إدارة الذخيرة التقليدية، بما في ذلك التوزيع والمساءلة للذخائر.</p><br><p>● عشر سنوات من الخبرة الفنية في إدارة الذخيرة والتوزيع المسرحي.</p><br><p>● إجادة تشغيل SAAS وإجراءاتها وممارساتها، بما في ذلك صيانة اتصال SAAS، معالجة دورات اليومية والتقارير، دعم عمليات المخزون العادية، والمساءلة الصحيحة عن المخزونات.</p><br><p>● القدرة على تفسير وتطبيق القواعد واللوائح والسياسات والإجراءات.</p><br><p>● مستوى عالٍ من الانتباه للتفاصيل بسبب حساسية المعلومات.</p><br><p>● يجب أن يكون منظمًا ودقيقًا وشاملًا وقادرًا على متابعة جودة العمل.</p><br><p>● معرفة بميكروسوفت أوفيس، أو أي نظام آخر مطلوب لأداء الواجبات المعينة.</p><br><p>● معرفة بنظام إدارة الذخيرة الشامل وبرنامج تاريخ الذخائر (MHP)، والقدرة الوطنية للذخيرة (NLAC)، وفهم البرمجة المرتبطة والتمويل والتصنيع والتوزيع وأنظمة التخزين لإدارة وتخطيط وحل مشكلات الموارد الذخائرية.</p><br><p>● communicates intended through clear, concise, and confident guidance via phone, email, or in person.</p><br><p>● يجب أن تكون قادرًا على تلبية متطلبات CENTCOM/CRC الطبية والنشر خارج البلد.</p><br><p>● جواز سفر أمريكي مع ما لا يقل عن سنتين متبقيتين</p><br><p>● الحصول على وتحديث تأشيرة عمل الكويت</p><br><p>● يجب أن يحمل سرّ DoD حالي.</p><br><p>● الموقع: في موقع العميل**<br>تعتبر GDIT مكانك:<br>● 401K مع مطابقة الشركة<br>● فريق تنقل داخلي مكرس لمساعدتك في بناء مسيرتك المهنية<br>● فرص نمو مهني بما في ذلك تعليم وشهادات مدفوعة<br>● تقنية متقدمة يمكنك التعلم منها</p><br><p>#DefenseOCONUS</p><br><p>#GDITpriority</p><br><p>#GDITArmy</p><br>النطاق الوظيفي المحتمل لهذا المنصب من 61,402 دولار إلى 74,750 دولار. ليست هذه ضمانة للتعويض أو الراتب. بدلاً من ذلك، سيُحدد الراتب بناءً على الخبرة والموقع الجغرافي وربما المتطلبات العقدية وقد يقع خارج هذا النطاق. إجمالي التعويض للوظائف الدولية يختلف حسب الوضعين الضريبي والاجتماعي والهجرة، وكذلك الموقع. عادةً ما قد تشمل مهمة دولية بدلات وارتفاعات في الأجر أو مساعدة في الانتقال أو النقل. </p><u><b>ساعات العمل الأسبوعية المجدولة:</b></u></p><br>40<p><b><u>السفر مطلوب:</u></b></p><br>أقل من 10%<p><b><u><span><span>خيارات العمل عن بُعد:</span></u></b></span></p><br>في الموقع<p><u><b>موقع العمل:</b></u></p><br>الكويت مدينة الكويت - معسكر عريفجان (APC150)<p><u><b>أماكن عمل إضافية:</b></u></p><br><p><b><u>المكافآت الإجمالية في GDIT:</u></b></p><br>تشمل حزمة المزايا لجميع الموظفين الأمريكيين خيارات خطة طبية متنوعة، بعضها مع حسابات الادخار الصحي، خيارات خطة الأسنان، وخطة الرؤية، وخطة 401(k) تتيح المساهمة بأموال قبل وبعد الضرائب حتى حدود IRS السنوية وتحصّل الشركة مطابقة. لتشجيع التوازن بين العمل والحياة، تقدم GDIT أسابيع عمل مرنة كاملة حيثما أمكن، ومجموعة متنوعة من خطط الإجازة المدفوعة، بما فيها الإجازة والمرض وإجازة شخصية والعطل والإجازة الوالدية والعسكرية والتعويض والموت وتغطية الإجازة القضائية. لضمان حماية دخل موظفينا، تتوفر عروض أخرى مثل الإعانات القصيرة والطويلة الأجل والإدخار للحياة والوفاة العرضية والإصابة الشخصية، والمرض الحاد وتغطية السفر والأعمال. نقوم بمراجعة حزمة المكافآت الشاملة لدينا بانتظام لضمان تنافسيتها وبتعبيرها عما يقدّره موظفونا أكثر.</p><p><b><u>عملية التحقق من الهوية لدينا:</u></b></p><br>كجزء من عملية التوظيف، سنطلب منك إكمال عملية تحقق الهوية التي تعتمد على بيومتريّات متقدمة وذكاء اصطناعي لضمان الأصالة وحماية من الاحتيال. من المتوقع أن تكون على الكاميرا خلال المقابلات الافتراضية. نحتفظ بحق التقاط صورتك للتحقق من هويتك ومنع الاحتيال. بالمتابعة، أنت توافق على جمع ومعالجة واستخدام بياناتك البيومترية لأغراض التحقق من الهوية والأمن.</p><p><b><u>عن عملنا:</u></b></p><br>نحن GDIT. شركة عالمية في مجال التكنولوجيا والخدمات المهنية تقدم الاستشارات والتكنولوجيا وخدمات المهمة لجميع الوكالات الرئيسية عبر حكومات الولايات المتحدة، ودوائر الدفاع والمخابرات. يضم فريقنا 26,000 خبير يستخلص قوة التكنولوجيا لإضفاء قيمة فورية وتقديم حلول عند حافة الابتكار. نعمل في 50 دولة حول العالم، نقدم قدرات رائدة في التحديث الرقمي والذكاء الاصطناعي والتعلم الآلي، والحوسبة السحابية، والأمن السيبراني، وتطوير التطبيقات. مع عملائنا، نسعى إلى خلق عالم أكثر أماناً وذكاءً من خلال استغلال قوة الخبرة العميقة والتكنولوجيا المتقدمة. انضم إلى مجتمع المواهب لدينا للبقاء على اطلاع بفرص ومسابقاتنا المهنية على <p>gdit.com/tc.</p><br>جهة توظيف تكافؤ الفرص / الأفراد ذوو الإعاقة / المحاربون المحميون</div>