Embedded Systems Engineer Jobs in Kuwait 2026

Bayt

Counsel

On-site - Kuwait 19 June 2026

Legal

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> As a Corporate Counsel, you will be expected to work on a variety of company secretarial and compliance matters across the Middle East and Africa region, handle the legal aspects of entity set-ups and restructurings, and further develop and implement corporate policies. You will support a cross-functional team of professionals throughout the company and across the globe on a variety of corporate transactions and day-to-day matters. Specific Responsibilities Corporate Governance:Manage, perform, and is ultimately responsible for company secretarial compliance across many of Oracle’s subsidiaries, branches, and representative offices in the Middle East and Africa (MEA).Assist extensively with the formation of new subsidiaries and branch offices, and the dissolution of certain entities. Draft documentation and filings and be responsible for maintaining corporate records. Manage corporate delegations and work with many different groups within Oracle to ensure that all corporate delegations and authorizations are up to date and appropriate. Liaise with external service providers, including law firms.May be requested to be a member of the board of directors and/or act as Company Secretary for subsidiaries in MEA. M&A Integration:Assist other members of the Corporate, Securities, and Acquisitions Group in giving effect to acquired entity integrations and corporate group restructurings in MEA.Responsibilities will include drafting documentation and consulting with stakeholders. Process and Policies: Work with other members of the Corporate, Securities, and Acquisitions Group, and members of other groups within Oracle, to develop and implement, and ensure compliance with, corporate policies. Requirements: <ul> <li>Minimum of 4 years of relevant experience at a top law firm or in-house legal department.</li> <li>Business fluency in English and Arabic in speaking and writing.</li> <li>Experience with corporate governance, particularly the establishment and dissolution of legal entities, merger of legal entities, business and trade license requirements, drafting and execution (including cross-border legalization formalities) of corporate approval documentation and ensuring ongoing compliance for legal entities, across MEA.</li> <li>Experience working with the company regulatory authorities in MEA.</li> <li>Strong academic credentials and a proven track record working within a high performing corporate team (either practice or in-house).</li> <li>Strong corporate background, including solid drafting skills.</li> <li>Robust personality with high levels of energy, drive and self-motivation.</li> <li>Adaptable and commercially-minded team player with a collegial personality and instinctively good judgment.</li></ul> Only Oracle brings together the data, infrastructure, applications, and expertise to power everything from industry innovations to life-saving care. And with AI embedded across our products and services, we help customers turn that promise into a better future for all. Discover your potential at a company leading the way in AI and cloud solutions that impact billions of lives. True innovation starts when everyone is empowered to contribute. That’s why we’re committed to growing a workforce that promotes opportunities for all with competitive benefits that support our people with flexible medical, life insurance, and retirement options. We also encourage employees to give back to their communities through our volunteer programs. We’re committed to including people with disabilities at all stages of the employment process. If you require accessibility assistance or accommodation for a disability at any point, let us know by emailing accommodation-request_mb@oracle.com or by calling 1-888-404-2494 in the United States. Oracle is an Equal Employment Opportunity Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, national origin, sexual orientation, gender identity, disability and protected veterans’ status, or any other characteristic protected by law. Oracle will consider for employment qualified applicants with arrest and conviction records pursuant to applicable law. Responsibilities: Responsible for providing legal advice to the organization. Close liaison to business in providing a variety of corporate and commercial legal services. May perform litigation on Oracle's behalf or coordinates litigation and other legal, administrative or investigative actions handled by outside counsel. May draft, review, and negotiate major and/or non-standard technology contracts with public and private sector customers, including licensing agreements, professional services agreements, and cloud services agreements. May advise on legal issues involving government and regulatory compliance. Responds to ad hoc queries to include identification, analysis, and evaluation of risks in order to provide appropriate legal solutions. Works closely with other lawyers throughout Oracle and coordinates legal matters handled by outside lawyers. Demonstrates deep general commercial or functional knowledge across a sub discipline within the individual's specialty area(s), (e.g., general corporate law, antitrust/competition law, securities compliance and regulatory, employment law, immigration law, cloud transactions, data privacy, risk management asset-backed financing, contract management, intellectual property, trade secrets, advertising law, registration and other resolutions specific to the computer and technology industry) Qualifications: Career Level - IC3 </div>

Bayt

Sr. Landscape Architect

On-site - Kuwait 31 August 2026

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job Summary The Senior Landscape Architect leads and manages a range of landscape architecture projects from conceptualization through to successful completion, with increasing independence. This role requires a strong design vision, technical proficiency, and effective client management skills. The Senior Landscape Architect is responsible for creating innovative, sustainable, and functional landscape designs that meet client objectives, adhere to regulatory standards, and enhance the environment, while receiving guidance on more complex projects and strategic client interactions. Job Responsibilities •    Take responsibility for leading landscape architecture projects, including developing project plans, managing schedules and budgets under guidance, and ensuring projects are delivered on time, within budget, and to high standards of client satisfaction. •    Develop innovative, sustainable, and aesthetically compelling landscape designs that thoughtfully respond to client needs, environmental context, and site-specific conditions. Produce high-quality design drawings, detailed specifications, compelling 3D visualizations, and persuasive presentations to effectively communicate design intent, with review and input from senior staff. •    Provide strong technical expertise in critical areas such as site grading and earthwork, comprehensive drainage solutions, efficient irrigation system design, appropriate plant selection (considering local ecology and sustainability), and the specification of suitable and durable materials. Ensure all designs comply with relevant local regulations, zoning ordinances, and environmental protection standards, seeking guidance on complex technical issues. •    Serve as a key point of contact for clients throughout the project lifecycle, capably presenting design concepts, proactively gathering and incorporating feedback, and ensuring consistent alignment with the overarching project vision, with support from senior staff on strategic client management. Skillfully facilitate and lead stakeholder meetings, effectively managing client expectations and fostering strong working relationships. •    Effectively supervise, mentor, and provide guidance to junior landscape architects and landscape designers. Review their work to ensure quality and accuracy, and actively contribute to their professional development by fostering a collaborative, innovative, and knowledge-sharing work environment. •    Support the integration of advanced sustainable design principles into all projects, including sophisticated water conservation strategies, the selection and integration of native and adapted plant species, the optimization of energy efficiency in landscape systems, and the specification of environmentally responsible materials. Remain updated on environmental trends and incorporate best practices into design solutions. •    Manage multiple projects concurrently, skillfully balancing project scope, meticulously tracking schedules, and efficiently allocating resources, with oversight and support from senior staff. Collaborate seamlessly with project managers and other allied design professionals to ensure integrated and successful project delivery. •    Establish and maintain strong working relationships with external consultants, including civil engineers, urban planners, architects, and contractors, to ensure the seamless integration of landscape designs with all other project components. Proactively ensure that the design intent is consistently maintained and effectively communicated through all phases of the project. Candidate Requirements •    Bachelor’s degree in Landscape Architecture from an accredited institution. •    Professional Landscape Architect (PLA) license or equivalent certification is preferred or actively working towards it. •    Minimum 3-5 years of progressive professional experience in landscape architecture, demonstrating increasing levels of responsibility and project complexity. •    Proven track record of successfully contributing to and managing a diverse portfolio of landscape architecture projects. •    Strong proficiency in industry-standard CAD software (e.g., AutoCAD, Civil 3D), BIM software (e.g., Revit), 3D modeling and visualization software (e.g., SketchUp, Lumion, Enscape), and GIS software. •    Good knowledge of local regulations, zoning codes, environmental standards, and permitting processes in Kuwait. •    Excellent communication, presentation, and interpersonal skills, with the ability to effectively articulate design concepts to diverse audiences. •    Demonstrated ability to guide and mentor junior design staff. •    Solid understanding of sustainable design principles and practices. •    Proven ability to manage project budgets and schedules effectively under supervision. •    Active participation in professional organizations and a commitment to ongoing professional development.   Education Bachelor’s Degree </div>

Bayt

Property Manager

On-site - Kuwait 4 August 2026

Construction & Real Estate

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Property Manager (Bilingual) Kuwait City, Kuwait · Full-time · On-site Company: Zaleej Real Estate Company (KSCC) Job Code: Property Manager - KWT (Bilingual) Department: Property Management Reports To: CEO About Us Zaleej Real Estate Company (KSCC) is the Kuwait real estate company that manages a diversified portfolio of commercial and residential properties across Kuwait, combining institutional-grade asset management with hands-on operational excellence. Role Overview The Property Manager owns the day-to-day operations of Zaleej’s Kuwait portfolio of commercial and residential assets — protecting and enhancing asset value, maintaining high occupancy, collecting rent on time, and delivering a seamless tenant experience through accurate YARDI-driven reporting. Success in the first 12 months: measurably improved occupancy, on-time rent collection with minimal arrears, embedded YARDI workflows, and a team operating with clear SOPs and accountability. The role sits within Property Management and works closely with leasing, finance, and facilities. Key Responsibilities • Oversee the full property management cycle for a portfolio of commercial and residential assets in Kuwait, ensuring occupancy targets, rent collection, and service quality benchmarks are consistently met. • Own the end-to-end rent collection cycle: invoice on schedule, monitor receipts daily in YARDI, follow up directly with tenants on due and overdue rent, and escalate arrears promptly — ensuring rent is collected in full and on time with no delays. • Lead, supervise, and develop regional property administrators; establish clear performance standards and serve as operational backup when required. • Design and implement standardized property management processes and SOPs to improve efficiency, with a focus on embedding and optimizing the YARDI system across all workflows. • Manage the end-to-end leasing cycle — including tenant sourcing, lease negotiation, renewals, and statutory compliance checks — to minimize void periods. • Develop and execute marketing plans for vacant properties — listings, photography, digital channels, signage, and broker networks — to accelerate lease-up and minimize voids. • Monitor all vendor and service contracts for compliance, cost control, and performance; coordinate planned and reactive maintenance within approved budgets and SLAs. • Prepare and present accurate monthly portfolio performance reports covering occupancy, rental income, arrears, maintenance expenditure, and market trends. • Analyze market conditions and competitor activity in the Kuwait real estate market; recommend pricing adjustments, capital improvements, or repositioning strategies. • Act as the primary liaison between tenants and management for property-related issues, ensuring prompt resolution and high tenant satisfaction and retention. • Secure management approvals on capital and operational expenditure, maintaining full audit trails. • Respond to after-hours property emergencies, coordinating contractors and stakeholder communications. What we Offer • Manage a diversified, growing portfolio within a principal-led, long-term investment group. • Direct exposure to senior leadership and real influence over portfolio strategy and standards. • A collaborative, entrepreneurial environment valuing initiative, integrity, and improvement. How to Apply Apply via the online application form: https://airtable. com/appwm2VUujXVQ2mIB/shrBmmYJs7pftZ2kJ Select “Property Manager - KWT (Bilingual)” as the position and reference code. Alternatively, email your CV directly to hr@zaleej. com with the subject line “Property Manager”. Only shortlisted candidates will be contacted. We appreciate all applications. Essential (Must-Have) • Bachelor’s degree in Business Administration, Real Estate, Property Management, or a related discipline. • Minimum 5 years’ hands-on experience in property and leasing management within the Kuwait market, covering both commercial and residential assets. • Demonstrable experience marketing vacant properties (listings, campaigns, broker networks) with a track record of reducing void periods. • Proven rent collection and arrears management experience — proactive tenant follow-up and escalation — with a track record of on-time collection and no delays. • Demonstrated proficiency with YARDI (or equivalent property management software) and Microsoft 365. • Full professional fluency in Arabic and English — must read, write, and speak both — for tenant relations, marketing, regulatory filings, and reporting. • Strong financial literacy: ability to prepare budgets, analyse rent rolls, track variances, and report clearly to management. • Thorough knowledge of Kuwait property management regulations, Ministry of Justice lease registration, and municipality compliance requirements. • Valid Kuwait driving license and transferable Article 18 residency visa. Preferred (Nice-to-Have) • Exposure to GCC, US, or European real estate markets in addition to Kuwait. • Background in project management methodology or a relevant certification (e. g. PMP, PRINCE2). • Experience with financial analysis at the property or portfolio level. • Familiarity with customer service best practices and facilities coordination. • Established network of government and industry contacts in Kuwait. </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> مدير الممتلكات (ثنائي اللغة) مدينة الكويت، الكويت · دوام كامل · في الموقع الشركة: شركة زَلِيج العقارية (KSCC) رمز الوظيفة: مدير الممتلكات - كويت (ثنائي اللغة) القسم: إدارة الممتلكات التقارير إلى: الرئيس التنفيذي حولنا شركة زَلِيج العقارية (KSCC) هي الشركة العقارية في الكويت التي تدير محفظة متنوعة من العقارات التجارية والسكنية عبر الكويت، تجمع بين إدارة أصول من طراز مؤسسي والتفوق التشغيلي الملموس. نظرة عامة على الدور يمتلك مدير الممتلكات تشغيلات يومية لمحفظة زليج الكويت من الأصول التجارية والسكنية — حماية قيمة الأصول وتحسينها، الحفاظ على معدلات إشغال عالية، تحصيل الإيجار في الوقت المحدد، وتقديم تجربة مستأجر سلسة من خلال تقارير دقيقة مدفوعة بYARDI. النجاح في أول 12 شهراً: تحسين الإشغال بشكل ملموس، تحصيل الإيجار في الوقت المحدد مع الحد الأدنى من المتأخرات، دمج تدفقات عمل YARDI، وفريق يعمل مع إجراءات تشغيل قياسية واضحة ومسؤولية. يقع الدور ضمن إدارة الممتلكات ويعمل عن كثب مع التأجير والمالية والمرافق. المسؤوليات الرئيسية • الإشراف على دورة إدارة الممتلكات الكاملة لمحفظة من الأصول التجارية والسكنية في الكويت، ضمان تحقيق أهداف الإشغال، تحصيل الإيجار، ومقاييس جودة الخدمة باستمرار. • امتلاك دورة تحصيل الإيجار من البداية للنهاية: إصدار الفواتير وفق الجدول الزمني، مراقبة الإيصالات يومياً في YARDI، المتابعة المباشرة مع المستأجرين بشأن الإيجار المستحق والمتأخر، وتصعيد المتأخرات فوراً — لضمان جمع الإيجار بالكامل وفي الوقت المحدد دون تأخير. • قيادة الإشراف وتطوير مديرين إداريين إقليميين للممتلكات؛ وضع معايير أداء واضحة وتوفير الدعم التشغيلي عند الحاجة. • تصميم وتنفيذ عمليات إدارة ممتلكات موحدة وSOPs لتحسين الكفاءة، مع تركيز على دمج وتحسين نظام YARDI عبر جميع سير العمل. • إدارة دورة التأجير من البداية للنهاية — بما في ذلك寻找 المستأجرين، تفاوض على العقد، التجديدات، وفحص الامتثال القانوني — لتقليل فترات الفراغ. • تطوير وتنفيذ خطط تسويق للعقارات الشاغرة — القوائم، التصوير الفوتوغرافي، القنوات الرقمية، اللافتات، وشبكات الوسطاء — لتسريع إشغال الإيجار وتقليل الفراغات. • مراقبة جميع عقود الموردين والخدمات للامتثال، والرقابة على التكاليف، والأداء؛ تنسيق الصيانة المخطط لها والتفاعلية ضمن الميزانيات المتفق عليها ومستويات الخدمة. • إعداد وتقديم تقارير أداء المحفظة الشهرية الدقيقة التي تغطي الإشغال، دخل الإيجار، المتأخرات، نفقات الصيانة، واتجاهات السوق. • تحليل ظروف السوق ونشاط المنافسين في سوق العقارات الكويتية؛ اقتراح تعديلات التسعير، التحسينات الرأسمالية، أو استراتيجيات إعادة التموضع. • العمل كحلقة اتصال رئيسية بين المستأجرين والإدارة فيما يتعلق بمسائل العقار، لضمان الحل السريع ورضا المستأجرين واحتفاظهم. • الحصول على موافقات الإدارة على المصروفات الرأسمالية والتشغيلية، مع الحفاظ على مسارات تدقيق كاملة. • الاستجابة لحالات طوارئ العقار خارج ساعات العمل، وتنسيق المقاولين وتواصل أصحاب المصلحة. ما نقدمه • إدارة محفظة متنوعة ومتنامية ضمن مجموعة استثمارية تقودها القيمة الرأسمالية وذات آفاق طويلة الأجل. • تماس مباشر مع القيادة العليا وتأثير حقيقي على استراتيجية المحفظة ومواصفاتها. • بيئة تعاونية وريادية تُقدر المبادرة والنزاهة والتحسين. كيف تقدم طلباً التقديم عبر نموذج التقديم عبر الإنترنت: https://airtable. com/appwm2VUujXVQ2mIB/shrBmmYJs7pftZ2kJ اختر "Property Manager - KWT (Bilingual)" كالمكان والمرجع. أو أرسل سيرتك الذاتية مباشرة إلى hr@zaleej. com مع سطر العنوان "Property Manager". لن يتم التواصل مع سوى المرشحين المختارين. نقدر جميع الطلبات. المتطلبات الأساسية (ضروري) • درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال، العقارات، إدارة الممتلكات، أو تخصص ذي صلة. • خبرة عملية لا تقل عن 5 سنوات في إدارة الممتلكات والتأجير ضمن السوق الكويتية، تغطي الأصول التجارية والسكنية. • خبرة مثبتة في تسويق العقارات الشاغرة (قوائم، حملات، شبكات الوسطاء) مع سجل يقلل فترات الفراغ. • خبرة مثبتة في تحصيل الإيجار وإدارة المتأخرات — متابعة المستأجرين بشكل استباقي وتصعيد — بسجل جمع في الوقت المحدد دون تأخيرات. • إجادة مثبتة لـ YARDI (أو برنامج إدارة الممتلكات المكافئ) وMicrosoft 365. • الطلاقة المهنية الكاملة بالعربية والإنجليزية — يجب القراءة والكتابة والتحدث باللغتين — لخدمة العلاقات مع المستأجرين، والتسويق، والتقارير التنظيمية، والتقارير. • بديهية مالية قوية: القدرة على إعداد الميزانيات، تحليل جداول الإيجار، تتبع الانحرافات، وتقرير واضح للإدارة. • معرفة دقيقة بأنظمة إدارة الممتلكات الكويتية، تسجيل عقد وزارة العدل، ومتطلبات التوافق البلدية. • رخصة قيادة كويتية سارية وفيزا إقامة المادة 18 القابلة للتحويل. الأفضل (يفضل) • تعرض لسوق العقارات في دول مجلس التعاون الخليجي، الولايات المتحدة، أو أوروبا بالإضافة إلى الكويت. • خلفية في منهج إدارة المشاريع أو شهادة ذات صلة (مثل PMP، PRINCE2). • خبرة في التحليل المالي على مستوى الممتلكات أو المحفظة. • إلمام بممارسات خدمة العملاء وأعمال التنسيق للمرافق. • شبكة اتصالات حكومية وصناعية راسخة في الكويت. \t</div>

Full Time Naukri Gulf

Mechanical Maintenance Manager

On-site - Kuwait - Hawally 16 July 2026

Oil, Gas & Energy

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">The Mechanical Maintenance Manager (For Land Drilling Rigs, Associated Equipment’s and Workshop) is responsible and In-Charge for Maintenance department to lead, manage, and optimize all mechanical maintenance activities for all land drilling rigs and associated equipment’s, organize the workshop /Mechanical Yard, manage PMS System, drilling rig travelling and handling equipment, ensuring maximum equipment reliability, operational efficiency, and compliance with Kuwait Oil Company (KOC) standards, international codes, and company HSE policies. The role is responsible for developing and implementing preventive, predictive, and corrective maintenance strategies to minimize downtime, extend asset life, and support safe, continuous drilling operations. The Mechanical Maintenance Manager provides technical leadership, manages maintenance personnel and contractors, oversees maintenance planning and execution, controls maintenance budgets, and drives continuous improvement through reliability engineering, root cause analysis, and best maintenance practices. This position also ensures that all travelling and handling equipment is maintained, inspected, and certified in accordance with applicable industry standards and regulatory requirements, contributing to the safe and efficient delivery of drilling operations.</div></section><section>Desired Candidate ProfileEducation Bachelor’s Degree in Mechanical Engineering (Mandatory) Additional certifications in maintenance/reliability or MBA is an advantage Skills Strong knowledge of Deep drilling, rig travelling & handling equipment maintenance Expertise in preventive, predictive, and corrective maintenance Familiar with API/ASME/ISO standards and OEM guidelines Experience with CMMS systems (SAP/Maximo) Leadership, planning, and contractor management skills Strong HSE awareness (PTW, LOTO, risk assessment) Experience Minimum 20+ years in Oil & Gas industry specially in drilling maintenance 15+ years in a Managerial position on land deep drilling rig maintenance. Experience with Kuwait Oil Company (KOC) or International Drilling Companies preferred Proven experience in rig equipment reliability and shutdown maintenance</section>

<section>وصف الوظيفةالأدوار والمسؤوليات<div class=\"paragraph\">يكون مدير الصيانة الميكانيكية (للديسكات الحفر البرية، والمعدات المرتبطة ومركز الورشة) مسؤولاً ومشرفاً على قسم الصيانة لقيادة، إدارة وتحسين جميع أنشطة الصيانة الميكانيكية لجميع حفارات الحفر البرية والمعدات المرتبطة بها، تنظيم الورشة/ساحة الميكانيك، إدارة نظام PMS، معدات السفر والمناولة للحفارة، لضمان أقصى قدر من موثوقية المعدات، الكفاءة التشغيلية، والامتثال لمعايير الكويت للنفط (KOC) والرموز الدولية وسياسات الصحة والسلامة والبيئة للشركة. المسؤولية تشمل تطوير وتنفيذ استراتيجيات الصيانة الوقائية والتنبؤية والتصحيحية لتقليل فترات التوقف، وتمديد عمر الأصول، ودعم عمليات الحفر الآمنة والمستمرة. يوفر مدير الصيانة الميكانيكية القيادة الفنية، يدير موظفي الصيانة والمقاولين، يشرف على تخطيط وتنفيذ الصيانة، يسيطر على ميزانيات الصيانة، ويدفع التحسين المستمر من خلال هندسة الاعتماد، تحليل السبب الجذري، وأفضل ممارسات الصيانة. كما يضمن هذا المنصب أن جميع معدات السفر والمناولة تُصان وتُفحص وتُصدق وفق المعايير الصناعية المعمول بها والمتطلبات التنظيمية، مساهمة في التسليم الآمن والكفء لعمليات الحفر.</div></section><section>الملف المرشح المطلوبالتعليم بكالوريوس في الهندسة الميكانيكية (إلزامي) شهادات إضافية في الصيانة/الاعتمادية أو MBA ميزةالمهارات معرفة قوية بالحفر العميق، وصيانة معدات السفر والمناولة للحفارة خبرة في الصيانة الوقائية والتنبؤية والتصحيحية إلمام بمعايير API/ASME/ISO وتوجيهات الشركات المصنعة الأصلية الخبرة في أنظمة CMMS (SAP/Maximo) القيادة والتخطيط وإدارة المقاولين وعي عالي بـ HSE (PTW، LOTO، تقييم المخاطر)الخبرة لا تقل عن 20+ سنة في صناعة النفط والغاز وخاصةً في صيانة الحفر 15+ سنة في وظيفة مديرية على صيانة حفارة حفر برية عميقة يفضل الخبرة مع الكويت للصناعات النفطية (KOC) أو شركات حفر دولية خبرة مثبتة في موثوقية معدات الحفر وصيانة الإيقاف</section>

Full Time LinkedIn

Guest Relations Manager

On-site - Kuwait - Al Asimah Wednesday

Other

Monitor guest relations personnel to ensure Priority Club members consistently receive all benefits, repeat guests and other VIP’s receive special recognition and service Inspects all VIP rooms prior to arrival Oversee maintenance of efficient repeat guest history system Promote Inter-Hotel sales and in-house facilities Perform such functions as to include:Priority Club and regular guest welcome letters Solicitation of Priority Club applications Monitor guest relations’ personnel to ensure maximum guest satisfaction through personal recognition and prompt cordial attention from arrival through departure Attending to special requests by guests Develop and implement guest telephone contact systems Compile, analyze and control guest relations’ costs Schedule and attend regular Priority Club and VIP guest cocktail parties and social engagements in an effort to further improve on service delivery Review arrival lists for all arrivals and VIPs to check room allocations, amenities, and special requests Organize and conduct regular meetings for all Guest Relation’s staff to facilitate communications and smooth operations Supervises Guest Relations Team to ensure a consistently high standard of customer service following the Inter Continental guidelines and the Standard Operating Procedures of the department. Ensures daily tasks and activities are completed. Ensures that all staff has a high level of product knowledge of the hotel and the local area and know what is happening in the hotel on a daily basis. Informs other operational departments such as Housekeeping and F&B on matters related to arrival times, special requests and VIP amenities set up. Regularly reviews and develops the standards of VIP amenities following guest comments. Monitors the enrolment and correct handling and updating of Priority Club Membership in the system. Ensure a sales attitude is adopted at all times and maintain an awareness of all sales opportunities within the hotel maximize rooms’ sales and revenue for the hotel. Conducts show rounds to the preset standard. Ensure and maintain the security of information relating to customers and personnel in the hotel. Adhere to company credit policies to ensure that all revenue expected will be received. Don't quite meet every single requirement, but still believe you'd be a great fit for the job? We'll never know unless you hit the 'Apply' button. Start your journey with us today.

مراقبة موظفي علاقات الضيوف لضمان حصول أعضاء نادي بريوريتي (Priority Club) باستمرار على جميع المزايا، وحصول الضيوف المتكررين وغيرهم من كبار الشخصيات على تقدير وخدمة خاصة. فحص جميع غرف كبار الشخصيات قبل وصولهم. الإشراف على صيانة نظام فعال لسجل الضيوف المتكررين. تعزيز المبيعات بين الفنادق والمرافق الداخلية. القيام بمهام تشمل: خطابات الترحيب لأعضاء نادي بريوريتي والضيوف العاديين، وطلب اشتراكات نادي بريوريتي. مراقبة موظفي علاقات الضيوف لضمان أقصى درجات رضا الضيوف من خلال التقدير الشخصي والاهتمام الودي السريع من الوصول حتى المغادرة. تلبية طلبات الضيوف الخاصة. تطوير وتنفيذ أنظمة اتصال هاتفي للضيوف. تجميع وتحليل ومراقبة تكاليف علاقات الضيوف. جدولة وحضور حفلات الكوكتيل واللقاءات الاجتماعية لأعضاء نادي بريوريتي وكبار الشخصيات بانتظام في محاولة لمواصلة تحسين تقديم الخدمة. مراجعة قوائم الوصول لجميع القادمين وكبار الشخصيات للتحقق من تخصيص الغرف، ووسائل الراحة، والطلبات الخاصة. تنظيم وإجراء اجتماعات منتظمة لجميع موظفي علاقات الضيوف لتسهيل التواصل وسير العمل بسلاسة. الإشراف على فريق علاقات الضيوف لضمان مستوى عالٍ ومتسق من خدمة العملاء باتباع إرشادات إنتركونتيننتال وإجراءات التشغيل القياسية للقسم. ضمان إنجاز المهام والأنشطة اليومية. التأكد من أن جميع الموظفين لديهم مستوى عالٍ من المعرفة بمنتجات الفندق والمنطقة المحلية ومعرفة ما يحدث في الفندق على أساس يومي. إبلاغ الإدارات التشغيلية الأخرى مثل التدبير المنزلي والأغذية والمشروبات بالمسائل المتعلقة بأوقات الوصول والطلبات الخاصة وتجهيز وسائل الراحة لكبار الشخصيات. مراجعة وتطوير معايير وسائل الراحة لكبار الشخصيات بانتظام بناءً على تعليقات الضيوف. مراقبة التسجيل والتعامل الصحيح وتحديث عضوية نادي بريوريتي في النظام. ضمان اعتماد نهج المبيعات في جميع الأوقات والحفاظ على الوعي بجميع فرص المبيعات داخل الفندق لزيادة مبيعات الغرف وإيرادات الفندق. إجراء جولات تعريفية وفقًا للمعايير المحددة مسبقًا. ضمان والحفاظ على أمن المعلومات المتعلقة بالعملاء والموظفين في الفندق. الالتزام بسياسات الائتمان الخاصة بالشركة لضمان تحصيل جميع الإيرادات المتوقعة. هل تشعر أنك لا تستوفي كل متطلبات الوظيفة تماماً ولكنك تعتقد أنك ستكون مناسباً لها؟ لن نعرف ذلك إلا إذا ضغطت على زر 'تقديم الطلب'. ابدأ رحلتك معنا اليوم.

Bayt

Sales Coordinator

On-site - Kuwait 10 August 2026

Logistics, Supply Chain & Procurement

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Long Description Job Summary Facilitate the team’s activities so as to maximize the performance and the solid and long-lasting development of the company. Contact point of reference for colleagues and customers, by keeping schedules and providing feedback, documentation and information. Responsible in handling all incoming shipments for various External Customers by following on original documents, coordinating with shipping lines, transporters, clearance team and also the finance/Group control team by closing the job file at the earliest. Job Responsibilities Responsibilities include but are not limited to:   •Update respective External clients with daily shipment status reports. •Co-ordinate with External Customers and suppliers to secure shipping documents well in advance prior vessels arrival and have the clearance documents ready when the vessel arrives and minimize any delays. •Co-ordinate with the External Customers and the warehouse to get the delivery schedule in time and further co-ordinate with the transport companies to deliver the shipments strictly as per the schedule and in the process reduce any demurrage payments. •Verify all ocean freight and forwarders charges within the stipulated time from the date of receipt of documents. •To keep the Internal tracking system updated at all times for providing shipment visibility to the External Customers. •To keep the systems updated at all times with all the available information and data. •To maintain the present filing system with the entire original and copy documents received along with payment advises and receipts. •Respond to complaints from customers and give after-sales support when requested •Coordinate sales team by managing schedules, filing important documents and communicating relevant information •Ensure the adequacy of sales-related equipment or material •Store and sort financial and non-financial data in electronic form and present reports •Handle the processing of all orders with accuracy and timeliness •Inform clients of unforeseen delays or problems •Monitor the team’s progress, identify shortcomings and propose improvements •Assist in the preparation and organizing of promotional material or events •Ensure adherence to laws and policies   Candidate Requirements •Bachelor’s Degree in Business Administration or related field required; certification in sales or marketing will be an asset.  •2+ years’ of sales coordinator experience. •A team player with high level of dedication. •Proficient in using Microsoft Office applications including Word, PowerPoint, Excel, Outlook and freight forwarding application systems. •Problem solving capabilities & Good Communication skills – Written as well as verbal. •Strong organizational skills, detail oriented, and the ability to handle multiple priorities. •Interest and experience in interacting with all levels and departments. Education </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> الوصف الطويل ملخص الوظيفة تسهيل أنشطة الفريق بهدف تعزيز الأداء والتطوير القوي والطويل الأمد للشركة. نقطة الاتصال المرجعية للزملاء والعملاء، من خلال الحفاظ على الجداول الزمنية وتقديم الملاحظات والوثائق والمعلومات. المسؤولة عن معالجة جميع الشحنات الواردة للعملاء الخارجيين المختلفين باتباع المستندات الأصلية، والتنسيق مع خطوط الشحن والجهات الناقلة وفريق التخليص وكذلك فريق المالية/الرقابة بالمجموعة من خلال إغلاق ملف العمل في أقرب وقت ممكن. مسؤوليات العمل تشمل المسؤوليات وما يتجاوزها وهو التالي:   •تحديث العملاء الخارجيين المعنيين بتقارير حالة الشحن اليومية. •التنسيق مع العملاء الخارجيين والموردين لضمان وجود وثائق الشحن مسبقًا قبل وصول السفن وتوفير وثائق التخليص جاهزة عند وصول السفينة وتقليل أية تأخيرات. •التنسيق مع العملاء الخارجيين والمستودع للحصول على جدول التسليم في الوقت المحدد والتنسيق مع شركات النقل لإيصال الشحنات وفق الجدول وبالنتيجة تقليل أية مدفوعات احتجاز بارجة. •التحقق من جميع رسوم النقل البحري والوسطاء ضمن الإطار الزمني المحدد من تاريخ استلام الوثائق. •الحفاظ على تحديث نظام التتبع الداخلي في جميع الأوقات لتوفير رؤية الشحن للعملاء الخارجيين. •تحديث الأنظمة في جميع الأوقات بجميع المعلومات والبيانات المتاحة. •الحفاظ على نظام filing الحالي مع جميع المستندات الأصلية والنسخ المستلمة مع مذكرات الدفع والإيصالات. •الرد على الشكاوى من العملاء وتقديم الدعم بعد البيع عند الطلب •تنسيق فريق المبيعات من خلال إدارة الجداول الزمنية، وتقديم مستندات مهمة ونقل المعلومات ذات الصلة •ضمان كفاية معدات أو مواد متعلقة بالمبيعات •تخزين وفرز البيانات المالية وغير المالية بشكل إلكتروني وتقديم التقارير •معالجة جميع الطلبات بدقة وبالوقت المناسب •إبلاغ العملاء بأي تأخيرات غير متوقعة أو مشاكل •مراقبة تقدم الفريق، وتحديد الثغرات واقتراح التحسينات •المساعدة في إعداد وتنظيم المواد الترويجية أو الأحداث •ضمان الالتزام بالقوانين والسياسات   متطلبات المرشح •درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو مجال ذي صلة مطلوبة؛ ستكون الشهادة في المبيعات أو التسويق إضافة جيدة.  •خبرة 2+ سنوات كمُنَسِّق مبيعات. •لاعب فريق بنهج عالي من التفاني. •إتقان استخدام تطبيقات Microsoft Office بما فيها Word وPowerPoint وExcel وOutlook وأنظمة تطبيقات الشحن الدولي. •قدرات حل المشكلات ومهارات تواصل جيدة – كتابة وشفوية على حد سواء. •مهارات تنظيمية قوية، دقيقة التفاصيل، والقدرة على التعامل مع أولويات متعددة. •الاهتمام والخبرة في التفاعل مع جميع المستويات والقِسمات. التعليم </div>

Bayt

Technical Assistant

On-site - Kuwait 20 July 2026

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company Description Al Jazeera Real Estate Development Co. K.S.C.C (AJRE) founded in 2002, is a closed shareholding Company has an impressive 22-years of track record providing high-quality developments such as Sahara Kuwait Golf Resort, Murouj Mall & Sahara Equestrian Resort. AJRE continues to develop its business by expanding into related business lines and offering new products and services. AJRE is committed to the pursuit of excellence and will continue evaluating ways to strengthen policies and practices to promote the interests of shareholders, partners, and employees. Job Description Sahara Arena is seeking a Technical Assistant to support the Operations Manager in the daily technical operation and maintenance of the venue. The successful candidate will help ensure the arena is safe, event-ready, and operating efficiently by coordinating maintenance activities, reviewing technical event requirements, and providing technical support before, during, and after events – to a standard consistent with comparable local and regional arenas. Qualifications <ul><li>Diploma or Bachelor’s degree in Engineering (Mechanical, Electrical, or related) or a related technical field.</li><li>2+ years’ experience in arenas, theatres, exhibition halls, stadiums, or live event production preferred.</li><li>Strong working knowledge of entertainment rigging, trusses, chain hoists/motors (including large-capacity grids), AV systems, professional sound and lighting, LED screens, and electrical power distribution/generators.</li><li>Ability to read and interpret technical drawings, rigging plans, load calculations, and event layouts.</li><li>Recognized rigging/safety certification (e.g., ETCP Rigger, IRATA, or equivalent), or willingness to obtain one, is an advantage.</li><li>Familiarity with CMMS or maintenance-tracking software for PPM and asset management.</li><li>Proficiency in Microsoft Office; AutoCAD or Vectorworks knowledge is a strong advantage.</li><li>Strong communication, organizational, and problem-solving skills, with the ability to stay calm under the time pressure of live event load-in/load-out.</li><li>Willingness to work flexible hours – including evenings, weekends, and public holidays – based on event schedules, and to provide on-call standby coverage during live shows.</li></ul> Additional Information Venue Operations & Preventive Maintenance <ul><li>Assist in the daily technical operation of the arena, including mechanical, electrical, fire/life-safety, rigging and AV systems.</li><li>Perform routine inspections and Preventive Planned Maintenance (PPM), logging all activity in the venue’s CMMS or maintenance-tracking system.</li><li>Coordinate maintenance team and supervise contractors and specialist vendors, verifying completed work meets venue and manufacturer standards.</li><li>Maintain accurate maintenance records, asset registers, and technical documentation (as-built drawings, rigging certificates, equipment manuals).</li><li>Ensure all building systems and event infrastructure – including the rigging grid up to its full rated capacity, power distribution, HVAC, and LED/AV systems – operate safely and efficiently.</li></ul>Event Technical Support <ul><li>Attend technical meetings and advance calls with event organizers, touring production teams, and contractors.</li><li>Review and validate incoming technical riders, stage plots, and rigging plans against venue capacities before approving load-ins.</li><li>Provide hands-on technical support during event setup, rehearsals, live events, and dismantling, including standby coverage for live shows.</li></ul>Pre- & Post-Event Responsibilities <ul><li>Before each event: review technical submissions, verify rigging and roof/grid loads against certified limits, inspect hoists, trusses, chain motors, power distribution boards/generators and AV systems, and confirm the arena is fully event-ready.</li><li>After each event: inspect the venue and equipment for damage or faults, document maintenance requirements, coordinate necessary repairs with contractors, and ensure the arena is restored and ready for the next event.</li></ul>Health, Safety & Compliance <ul><li>Support compliance with Kuwait Civil Defence, fire/life-safety, and recognized international rigging and entertainment-industry safety standards.</li></ul> </div>

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> الوصف الوظيفي شركة الجزيرة للتطوير العقاري الكويتية ش.م.ك.م (AJRE) تأسست في 2002، وهي شركة مساهمة مقفلة تمتلك سجلًا حافلًا يمتد 22 عامًا في تقديم مشاريع عالية الجودة مثل منتجع صحراء الكويت للجولف، مول مروج ومنتجع ركوب الخيل صحراء. تواصل AJRE تطوير أعمالها عن طريق التوسع في خطوط أعمال ذات صلة وتقديم منتجات وخدمات جديدة. تلتزم AJRE بالسعي نحو التميز وستتابع تقييم الطرق لتعزيز السياسات والممارسات لصالح المساهمين والشركاء والموظفين. الوصف الوظيفي يسعى Sahara Arena لتعيين مساعد فني لدعم مدير العمليات في التشغيل الفني والصيانة اليومية للمكان. سيساعد المرشح الناجح في ضمان أمان الساحة واستعدادها للفعاليات وكفاءتها التشغيلية من خلال تنسيق أنشطة الصيانة، مراجعة متطلبات الحدث الفنية، وتقديم الدعم الفني قبل وأثناء وبعد الفعاليات – بمعيار يتسق مع صالات مماثلة محليًا وإقليميًا. المؤهلات <ul><li>شهادة دبلوم أو بكالوريوس في الهندسة (ميكانيكية، كهربائية، أو مجال تقني ذو صلة).</li><li>يفضَّل خبرة 2+ سنوات في الصالات، المسارح، قاعات المعارض، الاستادات، أو الإنتاج الحي.</li><li>معرفة عملية قوية برافعات التعليق والعتبات والسلاسل والموتورات (بما في ذلك الشبكات ذات السعة الكبيرة)، وأنظمة AV والصوت والإضاءة المحترفة، والشاشات LED وتوزيع الكهرباء/المولدات.</li><li>القدرة على قراءة وتفسير الرسومات الفنية وخطط التعليق وحِمل الأداء وتخطيطات الحدث.</li><li>شهادة ربط/سلامة معترف بها (مثلاً ETCP Rigger، IRATA، أو ما يعادلها)، أو الاستعداد للحصول عليها، تعتبر ميزة.</li><li>الاطلاع على CMMS أو برامج تتبع الصيانة لإدارة PPM والأصول.</li><li>إتقان Microsoft Office؛ المعرفة بـ AutoCAD أو Vectorworks ميزة قوية.</li><li>مهارات تواصل وتنظيم وحل مشكلات قوية، مع القدرة على البقاء هادئًا تحت ضغط الزمن لإدخال/إخراج الأحمال الحية.</li><li>الاستعداد للعمل لساعات مرنة – بما في ذلك المساءات وعطلات نهاية الأسبوع والعطلات الرسمية – بناءً على جداول الفعاليات، وتوفير تغطية عند الطلب أثناء العروض الحية.</li></ul> معلومات إضافية تشغيل المكان والصيانة الوقائية <ul><li>المساعدة في التشغيل الفني اليومي للساحة، بما في ذلك الأنظمة الميكانيكية والكهربائية وأنظمة السلامة من الحريق والإطفاء والتعليق و AV.</li><li>إجراء فحوصات الروتينية وصيانة مخطط لها مسبقًا، وتسجيل جميع الأنشطة في CMMS أو نظام تتبع الصيانة الخاص بالمكان.</li><li>تنسيق فريق الصيانة والإشراف على المقاولين والبائعين المتخصصين، والتأكد من أن الأعمال المكتملة تتوافق مع معايير المكان والش manufacturers.</li><li>الحفاظ على سجلات صيانة دقيقة، دفاتر الأصول، والوثائق الفنية (رسومات كما-بُنيت، شهادات التعليق، كتيبات المعدات).</li><li>التأكد من أن جميع أنظمة المبنى وبنية الحدث – بما فيها شبكة التعليق حتى أقصى سعة معتمدة، وتوزيع الطاقة، وتكييف الهواء، ونظام LED/AV – تعمل بأمان وكفاءة.</li></ul>الدعم الفني للحدث <ul><li>حضور الاجتماعات الفنية والنداءات التمهيدية مع منظمي الحدث، فرق الإنتاج الجوالة، والمقاولين.</li><li>مراجعة وتأكيد الركائز الفنية الواردة وخطط المسرح وخطط التعليق مقابل سعات المكان قبل الموافقة على التحميل.</li><li>توفير الدعم الفني العملي أثناء إعداد الحدث، والتدريبات، والفعاليات الحية، وأثناء التفكيك، بما في ذلك تغطية الاستعداد للعروض الحية.</li></ul>المسؤوليات قبل الحدث وبعده <ul><li>قبل كل حدث: مراجعة التقديمات الفنية، التحقق من حملات التعليق والسقف/الشبكة مقابل الحدود المعتمدة، فحص الرافعات، والتعاريج والعُقد والمتحركات والقواطع/المولدات وأنظمة AV، والتأكد من جاهزية الساحة تمامًا للحدث.</li><li>بعد كل حدث: فحص المكان والمعدات لأي أضرار أو أعطال، توثيق متطلبات الصيانة، تنسيق الإصلاحات اللازمة مع المقاولين، والتأكد من استعادة الساحة وتجهيزها للحدث التالي.</li></ul>السلامة والصحة والامتثال <ul><li>دعم الامتثال لمديرية الدفاع المدني الكويتية، والسلامة من الحريق/الحياة، والمعايير الدولية المعترف بها في التعليق وصناعة الترفيه.</li></ul> </div>

Bayt

Major Item Repairer- Kuwait

On-site - Kuwait 13 August 2026

Technical & Labor

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Date Posted: 2026-08-12&#xa;&#xa;Country: United States of America&#xa;&#xa;Location: US-TX-EL PASO-M2 ~ 7201 Montana Ave ~ BLDG M2&#xa;&#xa;Position Role Type: Onsite&#xa;&#xa;U.S. Citizen, U.S. Person, or Immigration Status Requirements: Active and transferable U.S. government issued security clearance is required prior to start date. U.S. citizenship is required, as only U.S. citizens are eligible for a security clearance&#xa;&#xa;Security Clearance Type: DoD Clearance: Secret&#xa;&#xa;Security Clearance Status: Active and existing security clearance required on day 1 At Raytheon, the foundation of everything we do is rooted in our values and a higher calling – to help our nation and allies defend freedoms and deter aggression. We bring the strength of more than 100 years of experience and renowned engineering expertise to meet the needs of today’s mission and stay ahead of tomorrow’s threat. Our team solves tough, meaningful problems that create a safer, more secure world. What You Will Do : The MIR will provide in-depth system knowledge and field experience related to the theory of operation and troubleshooting skills required to resolve complex Patriot missile system Major End Items (MEI) electronic and mechanical problems. The MIR will provide day-to-day execution on the Kuwait Patriot TA program as well as demonstrate the ability to perform depot level diagnostic, fault isolation, cleanup and repair capability for Patriot Weapon System MEIs. The MIR must affect all electronic repairs on location with detailed system knowledge, the ability to use all the hardware and software tools currently available to Organizational and Intermediate Maintenance. This position also requires logistics experience as the role is to provide logistics support and services, logistics provisioning, analysis, data, and guidance. This position will also require tracking parts and incorporate in the Next Higher Assemblies (NHA) and assets installed into baselined Major Equipment Items (MEI). The logistics MIR will be the main focal point for the creation of the estimate Bill of Material (BOM) by coordinating with hardware, maintenance and other functions involved with the final priced Bill of material (BOM). This position is located in Kuwait. Qualifications You Must Have : <ul><li>Successful completion of a Patriot System Intermediate Maintenance Course for MOS 27X/94S/140L/916A or an equivalent course of instruction on a similar electronic system conducted by the military or the system contractor</li><li>Demonstrated 4 years of field maintenance experience troubleshooting, fault isolation, repair, and functional verifications of the Patriot Air Defense system or similar electronic systems using maintenance diagnostics, unit self-tests, BITE, tools and available test equipment</li><li>Demonstrated experience with Department of the Army Modification Work Order (DAMWO) installations, to include system integration and checkout</li><li>Secret Security Clearance required</li><li>Advanced knowledge of Microsoft Office software.</li><li>Experience creating tailored reports in Microsoft Excel from external and often compiled data sources.</li><li>Advanced experience using inventory, maintenance, and baseline configuration control database software systems.</li><li>Ability to read and understand technical drawings.</li><li>Experience with spares analysis and procurement.</li><li>Familiarity with Turn Around Time (TAT) analysis.</li></ul> Qualifications We Prefer: <ul><li>Above qualifications plus five (5) years Patriot Depot Forward maintenance experience</li><li>Demonstrated experience with Raytheon Quality Control procedures</li><li>Demonstrated experience of the Patriot refurbishment, modification, and Enhanced Deep Maintenance</li><li>Experience using program management tools such as Earned Value Management System (EVMS), Integrated Master Plan (IMP) / Integrated Master Schedule (IMS), Risk and Opportunity Management or similar business processes</li><li>Demonstrated experience with Contractor Logistics Support</li><li>Demonstrated comprehensive planning skills</li><li>Exceptional judgment and decision-making skills</li><li>Strong interpersonal skills with special focus on achieving active participation of appropriate individuals across the business</li><li>Proficient with Microsoft Office and Project</li><li>Demonstrated experience with training of team members</li><li>Previous experience in International Patriot FMS Programs</li><li>Experience living and working in an overseas location</li><li>Raytheon Six Sigma Certified</li></ul> Required Education: Bachelor’s Degree with 5 years of related experience, or Associates Degree with 8 years’ experience or HS Diploma/GED with 12 years of related experience. What We Offer: Whether you’re just starting out on your career journey or are an experienced professional, we offer a total rewards package that goes above and beyond with compensation; healthcare, wellness, retirement, and work/life benefits; career development and recognition programs. Some of the benefits we offer include parental (including paternal) leave, flexible work schedules, achievement awards, educational assistance, and child/adult backup care. Additional Information: Onsite: Employees who are working in Onsite roles will work primarily onsite. This includes all production and maintenance employees, as they are essential to the development of our products #Patriot As part of our commitment to maintaining a secure hiring process, candidates may be asked to attend select steps of the interview process in-person at one of our office locations, regardless of whether the role is designated as on-site, hybrid or remote. The salary range for this role is 86,800 USD - 165,200 USD. The salary range provided is a good faith estimate representative of all experience levels. RTX considers several factors when extending an offer, including but not limited to, the role, function and associated responsibilities, a candidate’s work experience, location, education/training, and key skills. Hired applicants may be eligible for benefits, including but not limited to, medical, dental, vision, life insurance, short-term disability, long-term disability, 401(k) match, flexible spending accounts, flexible work schedules, employee assistance program, Employee Scholar Program, parental leave, paid time off, and holidays. Specific benefits are dependent upon the specific business unit as well as whether or not the position is covered by a collective-bargaining agreement. Hired applicants may be eligible for annual short-term and/or long-term incentive compensation programs depending on the level of the position and whether or not it is covered by a collective-bargaining agreement. Payments under these annual programs are not guaranteed and are dependent upon a variety of factors including, but not limited to, individual performance, business unit performance, and/or the company’s performance. This role is a U.S.-based role. If the successful candidate resides in a U.S. territory, the appropriate pay structure and benefits will apply. RTX anticipates the application window closing approximately 40 days from the date the notice was posted. However, factors such as candidate flow and business necessity may require RTX to shorten or extend the application window. RTX is an Equal Opportunity Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability or veteran status, or any other applicable state or federal protected class. RTX provides affirmative action in employment for qualified Individuals with a Disability and Protected Veterans in compliance with Section 503 of the Rehabilitation Act and the Vietnam Era Veterans’ Readjustment Assistance Act. Privacy Policy and Terms: Click on this link to read the Policy and Terms </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> تاريخ النشر: 2026-08-12&#xa;&#xa;البلد: الولايات المتحدة الأمريكية&#xa;&#xa;الموقع: US-TX-EL PASO-M2 ~ 7201 Montana Ave ~ BLDG M2&#xa;&#xa;نوع دور الوظيفة: onsite&#xa;&#xa;متطلبات الجنسية/الإقامة الأمريكيّة: إصدار أمني حكومي أمريكي ساري وقابل للنقل مطلوب قبل تاريخ البدء. مطلوب الجنسية الأمريكية، حيث إن المواطنين الأمريكيين فقط مؤهلون لولاذ الأمن&#xa;&#xa;نوع تصريح الأمن: تصريح الأمن DoD: سري&#xa;&#xa;حالة تصريح الأمن: مطلوب تصريح أمني ساري وفعال في اليوم الأول في رايثيون، تقوم أسس كل ما نقوم به على قيمنا ودعوة أعلى – لمساعدة بلدنا وحلفائنا في الدفاع عن الحريات وردع العدوان. نحن نجلب قوة أكثر من 100 عام من الخبرة وخبرة هندسية معروفة لتلبية احتياجات مهمة اليوم والبقاء في مقدمة تهديد الغد. فريقنا يحل مشكلات صعبة وذات مغزى تخلق عالماً أكثر أماناً وأماناً. ما ستقوم به: سيقدم MIR معرفة نظامية عميقة وخبرة ميدانية تتعلق بنظرية التشغيل ومهارات استكشاف الأخطاء وإصلاحها المطلوبة لحل مشاكل إلكترونية وآلية رئيسية في نظام صواريخ باتريوت MEI. سيقوم MIR بتنفيذ الأعمال اليومية في برنامج باتريوت TA بالكويت وكذلك إظهار القدرة على إجراء تشخيص على مستوى المستودع، عزل الأعطال، التنظيف والإصلاح ل MEIs الخاصة بنظام الأسلحة باتريوت. يجب على MIR التأثير في جميع الإصلاحات الإلكترونيات على الموقع مع معرفة نظامية مفصلة، والقدرة على استخدام جميع الأدوات المادية والبرمجية المتاحة للتشغيل والتنسيق والصيانة الوسيطة. هذا المنصب يتطلب أيضاً خبرة لوجستية إذ أن الدور تقديم الدعم والخدمات اللوجستية، التوريد اللوجستي، التحليل، البيانات، والإرشاد. كما سيتطلب تتبع القطع ودمجها في التجميعات الأعلى (NHA) والأصول المركبة ضمن بنود المعدات الأساسية المعتمدة. سيكون MIR اللوجستي نقطة الاتصال الرئيسية لإنشاء تقدير BOM من خلال التنسيق مع الأجهزة والصيانة والوظائف الأخرى المعنية بالمواد المصنفة ذاتها. هذا المنصب يقع في الكويت. المؤهلات التي يجب أن تتوافر لديك: <ul><li>إكمال ناجح لدورة صيانة نظام باتريوت المتوسطة لـ MOS 27X/94S/140L/916A أو دورة تعليمية مكافئة على نظام إلكتروني مشابه تقام بواسطة الجيش أو المقاول النظامي</li><li>إظهار 4 سنوات من خبرة الصيانة الميدانية في استكشاف الأعطال والفصل بينها وإصلاحها والتحقق الوظيفي من نظام باتريوت للدفاع الجوي أو أنظمة إلكترونية مشابهة باستخدام تشخيصات الصيانة، اختبارات الوحدة الذاتية، BITE، الأدوات وأجهزة الاختبار المتوفرة</li><li>إظهار خبرة في تركيب أوامر العمل لتعديل الجيش (DAMWO)، بما في ذلك التكامل والن checkout</li><li>مطلوب تصريح أمني سري</li><li>معرفة متقدمة ببرامج Microsoft Office.</li><li>خبرة في إنشاء تقارير مخصصة في Microsoft Excel من مصادر بيانات خارجية ومجمعة غالباً.</li><li>خبرة متقدمة باستخدام أنظمة قواعد بيانات التوافر والصيانة والتحكم في تكوين الأساس</li><li>القدرة على قراءة وفهم الرسومات الفنية.</li><li>خبرة في تحليل القطع وشراءها.</li><li>الإلمام بتحليل زمن التحول (TAT).</li></ul> المؤهلات التي نفضلها: <ul><li>المؤهلات السابقة بالإضافة إلى خمس (5) سنوات خبرة صيانة مستودع Patriot Forward</li><li>خبرة مثبتة في إجراءات مراقبة الجودة لـ Raytheon</li><li>خبرة مثبتة في ترميم باتريوت وتعديلها وتحسين الصيانة العميقة</li><li>خبرة في استخدام أدوات إدارة البرامج مثل نظام إدارة القيمة المكتسبة (EVMS)، وخطة القيادة المتكاملة (IMP) / الجدول الزمني المتكامل (IMS)، وإدارة المخاطر والفرص أو عمليات تجارية مماثلة</li><li>خبرة مثبتة في دعم اللوجستيات من المقاول</li><li>مهارات تخطيط شاملة</li><li>حكم وقرارات استثنائية</li><li>مهارات تواصل قوية مع تركيز خاص على المشاركة النشطة للأفراد المناسبين عبر الأعمال</li><li>إتقان Microsoft Office و Project</li><li>خبرة في تدريب أعضاء الفريق</li><li>خبرة سابقة في برامج Patriot FMS الدولية</li><li>خبرة العيش والعمل في موقع خارجي</li><li>معيار Six Sigma من Raytheon</li></ul> التعليم المطلوب: درجة البكالوريوس مع 5 سنوات من الخبرة ذات الصلة، أو درجة الزمالة مع 8 سنوات من الخبرة أو دبلوم المدرسة الثانوية/GED مع 12 سنة من الخبرة ذات الصلة. ما نقدمه: سواء كنت تبدأ للتو في رحلتك المهنية أو كنت محترفاً ذا خبرة، نحن نقدم حزمة مكافآت شاملة تتجاوز التعويض فحسب مع الرعاية الصحية والصحة والتقاعد ومزايا العمل/الحياة؛ وتطوير مهني وبرامج التقدير. من بين المزايا التي نقدمها الإجازة الوالدية (بما فيها الإجازة الأبوية)، جداول عمل مرنة، جوائز إنجاز، مساعدة تعليمية، ورعاية بديلة للأطفال/البالغين. معلومات إضافية: في الموقع: الموظفون الذين يعملون في أدوار على الموقع سيعملون في المقام الأول في الموقع. وهذا يشمل جميع موظفي الإنتاج والصيانة، حيث أنهم أساسيون لتطوير منتجاتنا #Patriot كجزء من التزامنا بالحفاظ على عملية توظيف آمنة، قد يُطلب من المرشحين حضور خطوات محددة من عملية المقابلة بشكل شخصي في أحد مواقع مكاتبنا، بغض النظر عما إذا كان الدور مخصصاً كعمل مكتبي، هجين أو عن بُعد. كاندوررات الراتب لهذا الدور من 86,800 دولار إلى 165,200 دولار. النطاق الراتبي المذكور هو تقدير بنّي حسن يمثل جميع مستويات الخبرة. RTX تعتبر عدة عوامل عند تقديم عرض، بما في ذلك، على سبيل المثال لا الحصر، الدور، الوظيفة، والمسؤوليات المرتبطة، وخبرة المرشح، والموقع، والتعليم/التدريب، والمهارات الأساسية. قد يكون المتقدمون المعينون مؤهلين للمزايا، بما في ذلك لكن لا تقتصر على، التأمين الطبي، والأسنان، والرؤية، والتأمين على الحياة، والعجز القصير والطويل، وتوافق 401(k)، وحسابات الإنفاق المرنة، وجداول عمل مرنة، وبرنامج مساعدة الموظفين، وبرنامج المنح للطلاب، وإجازة الوالدين، وإجازة مدفوعة، والعطل الرسمية. تعتمد المزايا المحددة على الوحدة التجارية المحددة وكذلك على ما إذا كان الدور مشمولا باتفاقية عمل جماعية. سياسات الخصوصية والشروط: انقر على هذا رابط لقراءة السياسة والشروط </div>

Full Time Bayt

Receptionist

On-site - Kuwait 21 July 2026

Hospitality & Tourism

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> The Receptionist is the first point of contact for clients at Nail Station Salon. The role is responsible for delivering exceptional customer service by welcoming clients, managing appointments, handling inquiries, processing payments, and ensuring the smooth day-to-day operation of the salon reception. The Receptionist plays a key role in creating a warm, professional, and organized experience for every client. Key ResponsibilitiesCustomer Service<ul><li>Greet and welcome clients in a friendly and professional manner.</li><li>Ensure every client receives a positive and personalized salon experience.</li><li>Respond promptly to client inquiries via phone, WhatsApp, social media, or in person.</li><li>Handle customer concerns professionally and escalate issues to the Salon Manager when necessary.</li><li>Maintain client confidentiality and professionalism at all times.</li></ul>Appointment Management<ul><li>Schedule, confirm, reschedule, and cancel appointments using the salon booking system.</li><li>Coordinate appointments efficiently to maximize therapist utilization.</li><li>Send appointment reminders and follow up on missed appointments.</li><li>Manage walk-in clients while minimizing waiting times.</li></ul>Reception & Administration<ul><li>Maintain an organized and welcoming reception area.</li><li>Register new clients and update customer records accurately.</li><li>Answer incoming calls and direct inquiries appropriately.</li><li>Assist with administrative tasks including filing, reports, and daily documentation.</li><li>Coordinate communication between clients and salon staff.</li></ul>Cashiering & Sales<ul><li>Process cash, card, and digital payments accurately.</li><li>Balance the cash register and prepare daily sales reports.</li><li>Promote salon services, memberships, packages, and retail products.</li><li>Support upselling and cross-selling opportunities to achieve sales targets.</li><li>Issue invoices and receipts as required.</li></ul>Operational Support<ul><li>Monitor appointment flow and communicate schedule changes to technicians.</li><li>Ensure reception supplies are adequately stocked.</li><li>Assist in maintaining salon cleanliness and presentation standards.</li><li>Support promotional campaigns, events, and seasonal offers.</li><li>Perform other duties assigned by management.</li></ul> </div><h2 class="h5">Skills</h2> <div data-jb-field="skills">Qualifications: <ul><li>Previous experience as a Receptionist, Customer Service Representative, or Front Desk Officer, preferably within a salon, spa, beauty, or hospitality environment.</li><li>Experience using appointment booking systems is preferred.</li></ul> Skills & Competencies<ul><li>Excellent customer service and interpersonal skills.</li><li>Strong communication skills in English; Arabic is an advantage.</li><li>Professional appearance and positive attitude.</li><li>Strong organizational and multitasking abilities.</li><li>Ability to work efficiently in a fast-paced environment.</li><li>Good computer skills (Microsoft Office and appointment/POS systems).</li><li>Cash handling and basic accounting skills.</li><li>Problem-solving and conflict resolution abilities.</li><li>Sales-oriented with the ability to promote services and retail products.</li><li>Team player with a high level of professionalism and reliability.</li></ul> Key Performance Indicators (KPIs)<ul><li>Customer satisfaction and service quality.</li><li>Appointment booking accuracy and schedule utilization.</li><li>Reception response time to calls and messages.</li><li>Client retention and repeat bookings.</li><li>Retail product and service upselling performance.</li><li>Daily cash reconciliation accuracy.</li><li>Attendance, punctuality, and professionalism.</li><li>Accuracy of client records and administrative documentation.</li><li>Compliance with Nail Station Salon policies and service standards.</li></ul> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> موظف الاستقبال هو نقطة الاتصال الأولى للعملاء في صالون Nail Station. الدور مسؤول عن تقديم خدمة عملاء استثنائية من خلال الترحيب بالعملاء، إدارة المواعيد، معالجة الاستفسارات، معالجة المدفوعات، وضمان سير العمل اليومي السلس لاستقبال الصالون. يلعب موظف الاستقبال دوراً رئيسياً في خلق تجربة دافئة ومهنية ومنظمة لكل عميل. المسؤوليات الأساسيةخدمة العملاء<ul><li>تحية العملاء والترحيب بهم بطريقة ودودة واحترافية.</li><li>ضمان أن يحصل كل عميل على تجربة صالون إيجابية وشخصية.</li><li>الرد بسرعة على استفسارات العملاء عبر الهاتف، واتس اب، وسائل التواصل الاجتماعي، أو بشكل شخصي.</li><li>التعامل مع مخاوف العملاء بشكل مهني وتوجيه القضايا إلى مدير الصالون عند الضرورة.</li><li>الحفاظ على سرية العملاء واحترافيتهم في جميع الأوقات.</li></ul>إدارة المواعيد<ul><li>جدولة، تأكيد، إعادة جدولة، وإلغاء المواعيد باستخدام نظام حجز الصالون.</li><li>تنسيق المواعيد بشكل فعال لزيادة استخدام المعالجات.</li><li>إرسال تذكيرات المواعيد والمتابعة على المواعيد التي فُوتت.</li><li>إدارة العملاء الوافدين أثناء تقليل أوقات الانتظار.</li></ul>الاستقبال والإدارة<ul><li>الحفاظ على منطقة استقبال منظمة ومرحبة.</li><li>تسجيل عملاء جدد وتحديث سجلات العملاء بدقة.</li><li>الرد على المكالمات الواردة وتوجيه الاستفسارات بشكل مناسب.</li><li>المساعدة في المهام الإدارية بما في ذلك الأرشفة، التقارير، والوثائق اليومية.</li><li>تنسيق التواصل بين العملاء وموظفي الصالون.</li></ul>المحاسبة والمبيعات<ul><li>معالجة المدفوعات النقدية، بالبطاقة، والدفعات الرقمية بدقة.</li><li>موازنة صندوق النقود وإعداد تقارير المبيعات اليومية.</li><li>الترويج لخدمات الصالون، العضويات، الباقات، والمنتجات التجزئة.</li><li>دعم فرص البيع العابر والبيع الإضافي لتحقيق أهداف المبيعات.</li><li>إصدار الفواتير والإيصالات حسب الحاجة.</li></ul>الدعم التشغيلي<ul><li>مراقبة تدفق المواعيد والتواصل بتغييرات الجدول مع الفنيين.</li><li>التأكد من أن مستلزمات الاستقبال مخزّنة بشكل كافٍ.</li><li>المساعدة في الحفاظ على نظافة الصالون ومعايير العرض.</li><li>دعم الحملات الترويجية، الفعاليات، والعروض الموسمية.</li><li>أداء واجبات أخرى يكلف بها من قبل الإدارة.</li></ul> </div><h2 class="h5">المهارات</h2> <div data-jb-field="skills">المؤهلات: <ul><li>خبرة سابقة كمساعد استقبال، ممثل خدمة العملاء، أو موظف استقبال أمامي، ويفضل في بيئة صالون، سبا، جمال، أو ضيافة.</li><li>يفضل وجود خبرة في أنظمة حجز المواعيد.</li></ul> المهارات والكفاءات<ul><li>خدمة عملاء ممتازة ومهارات تواصل عالية.</li><li>مهارات تواصل قوية بالإنجليزية؛ العربية ميزة.</li><li>مظهر مهني واتخاذ موقف إيجابي.</li><li>قدرات تنظيمية وتعدد مهام قوية.</li><li>القدرة على العمل بكفاءة في بيئة سريعة الإيقاع.</li><li>مهارات حاسوبية جيدة (Microsoft Office وأنظمة الحجز / POS).</li><li>مهارات التعامل مع النقد ومحاسبة بسيطة.</li><li>قدرات حل المشكلات والتعامل مع النزاعات.</li><li>ميل نحو المبيعات مع القدرة على الترويج للخدمات والمنتجات التجزئة.</li><li>العمل بروح الفريق بمستوى عالٍ من الاحترافية والموثوقية.</li></ul> مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs)<ul><li>رضا العملاء وجودة الخدمة.</li><li>دقة حجز المواعيد واستخدام الجدول الزمني.</li><li>استجابة الاستقبال للمكالمات والرسائل.</li><li>الاحتفاظ بالعملاء والحجوزات المتكررة.</li><li>أداء البيع العابر والتسويق لمنتجات وخدمات التجزئة.</li><li>دقة تسوية النقد اليومية.</li><li>الحضور والمواعيد والاحترافية.</li><li>دقة سجلات العملاء والوثائق الإدارية.</li><li>الامتثال لسياسات Nail Station Salon ومعايير الخدمة.</li></ul> </div>

3 to 8 years Naukri Gulf

Master Electrician

On-site - Kuwait - Capital Governorate (Kuwait) 30 July 2026

Engineering

Installs and maintains low-voltage (480/277, 600 volts) and below (50/60 HZ) single and multi-phase power wiring. Installs feeder and branch circuits including conduit, service wire, fuse and breaker panels, switches, outlets, junction and outlet boxes, lighting fixtures, splices, connectors, and ground wiring for red and black installations. Ensures that the material used, and workmanship meets the requirements of the applicable technical and safety standards. Provide detailed reports on equipment s failures maintenance requirements and lifecycle replacements. Respond to service calls and preventive maintenance inspections orally or in writing through computerized maintenance management system (CMMS) regarding malfunctioning/inoperable equipment. Use US Army quality assurance procedures to ensure that the material used, and workmanship meet the requirements of the applicable DoD and military specifications, criteria, procedures, and technical/safety standards. Provide electrical design input to engineering installation plans and Engineering Change Proposals (ECP). Provide 24-hour 7-day quick reaction technical support to mission critical equipment s. Performs power quality measurements on the commercial and technical power of the facility and plans actions for correction of any deficiencies. Supports US Army systems on site whenever and wherever deployed. Available to deploy to other countries and/or theaters to perform quick reaction technical support to US forces worldwide military contingency missions and requirements in potentially hazardous work environments. Able to maneuver in small spaces and lift up to 50lbs.Desired Candidate ProfileBachelor's degree and 3 plus years of experience or College, Vocational School, or High School diploma or equivalent and a combination of 10 years education and experience leading to licensure as a Master Electrician, or equivalent licensure or certification at a state level; or 12 years experience in an equivalent Military Electrician training/certification. US Citizen with an active TS/SCI is required. Must have knowledge of and experience in developing solutions to unique security requirements inherent with US Top Secret Sensitive Compartmented Information Facilities (SCIF) and their classified operations, including classified data processing protection.Experience in the management of an operational military unit/activity or civilian equivalent is required. Experience leading planning charrettes, working with DoD clients, and presenting to and engaging with military leadership.

يقوم بتركيب وصيانة أسلاك الطاقة ذات الجهد المنخفض (480/277، 600 فولت) وما دونها (50/60 هرتز) أحادي ومتعدد الأطوار. يركب خطوط التغذية والدوائر الفرعية بما في ذلك القنوات، أسلاك التغذية، لوحات الفيوز والقواطع، المفاتيح، المنافذ، صناديق الربط والمنافذ، وحدات الإضاءة، اللحامات، الموصلات، وأسلنة الأرض للأسلاك الحمراء والسوداء للتركيبات. يضمن أن المواد المستخدمة وجودة العمل تفي بمتطلبات المعايير الفنية والسلامة المعمول بها. يقدم تقارير تفصيلية عن معدات الأعطال ومتطلبات الصيانة والاستبدال خلال دورة حياتها. يستجيب لنداءات الخدمة وعمليات التفتيش الوقائي للصيانة شفويًا أو كتابيًا عبر نظام إدارة الصيانة المحوسب (CMMS) فيما يخص المعدات المعطلة/غير القابلة للاستخدام. يستخدم إجراءات ضمان الجودة لجيش الولايات المتحدة لضمان أن المواد والاعمال تتوافق مع مواصفات، معايير وإجراءات تقنية/سلامة DoD والقوات المسلحة المعمول بها. يقدم مدخلات التصميم الكهربائي لخطط التركيب الهندسي ومقترحات التغيير الهندسي (ECP). يوفر دعمًا تقنيًا سريع الاستجابة على مدار 24 ساعة طوال 7 أيام للمعدات ذات الأهمية المهمة للمهمة. يقوم بقياس جودة الطاقة على الطاقة التجارية والتقنية للمرفق ويخطط الإجراءات لتصحيح أي قصور. يدعم أنظمة الجيش الأمريكي في الموقع كلما تم نشره وأينما كان. متاح للنشر إلى دول ومواقع أخرى لأداء دعم تقني سريع الاستجابة لقوات الولايات المتحدة في مهمات واحتياجات الطوارئ العسكرية في بيئات عمل قد تكون خطرة. قادر على التنقل في مساحات صغيرة ورفع حتى 50 رطلاً.المرشح المثاليدرجة البكالوريوس و3 سنوات خبرة إضافية أو مؤهل جامعي، مدرسة مهنية، أو شهادة ثانوية عامة أو ما يعادلها ومزيج من 10 سنوات من التعليم والخبرة تؤدي إلى الترخيص ككهربائي رئيسي، أو ترخيص أو شهادة معادلة على مستوى الولاية؛ أو 12 عامًا من الخبرة في تدريب/شهادة كهربائي عسكري مكافئ. مواطن أمريكي حاصل على تصنيف TS/SCI نشط مطلوب. يجب أن يكون لديه معرفة وخبرة في وضع حلول لتلبية متطلبات الأمن الفريدة المرتبطة بمرافق سرية عالية الحساسية (SCIF) وأنشطتها المصنفة، بما في ذلك حماية معالجات البيانات المصنفة.الخبرة في إدارة وحدة/نشاط عسكري تشغيلي أو مكافئ مدني مطلوبة. خبرة في قيادة جلسات التخطيط، والعمل مع عملاء DoD، وتقديم العروض والتفاعل مع القيادة العسكرية.

Full Time Bayt

Operations Coordinator

On-site - Kuwait 28 June 2026

Logistics, Supply Chain & Procurement

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job PurposeThe Operations Coordinator – Installation & Maintenance is responsible for planning, coordinating, and monitoring field installation and maintenance activities for consumer electronics products to ensure timely service delivery, high customer satisfaction, efficient resource utilization, and compliance with company standards and service level agreements (SLAs).The role acts as the primary operational link between customers, field teams, and internal stakeholders to ensure smooth execution of installation and maintenance requests. Key ResponsibilitiesService Operations Coordination<ul><li>Coordinate daily installation, preventive maintenance, corrective maintenance, and service schedules for field teams.</li><li>Assign work orders and optimize technician deployment based on location, capacity, urgency, and technical requirements.</li><li>Monitor job progress and ensure completion within agreed timelines and SLAs.</li><li>Track open service requests and proactively resolve delays or operational bottlenecks.</li><li>Ensure technicians receive complete job details, customer information, required tools, and spare parts before deployment.</li></ul>Customer Coordination<ul><li>Serve as the primary point of contact for customers regarding installation and maintenance appointments.</li><li>Confirm service schedules, communicate expected timelines, and provide updates on service status.</li><li>Manage customer escalations and coordinate timely resolution.</li><li>Ensure service quality and maintain high customer satisfaction levels.</li><li>Collect and review customer feedback after service completion.</li></ul>Team Supervision & Support<ul><li>Supervise installation and maintenance teams and support efficient day-to-day operations.</li><li>Monitor technician attendance, productivity, utilization, and field performance.</li><li>Provide operational guidance and ensure adherence to service procedures and policies.</li><li>Coordinate technician training requirements and support performance improvement initiatives.</li><li>Conduct regular team meetings to review operational issues and priorities.</li></ul>Service Administration & Reporting<ul><li>Maintain accurate records of service requests, installations, repairs, customer interactions, and service outcomes in the ERP/Service Management System.</li><li>Generate operational reports including:</li><li>Service request backlog</li><li>Technician utilization</li><li>First-time fix rate</li><li>Installation completion rate</li><li>SLA achievement</li><li>Customer satisfaction indicators</li><li>Track warranty and non-warranty service activities.</li></ul>Inventory & Resource Coordination<ul><li>Coordinate availability and allocation of spare parts, accessories, tools, and installation materials.</li><li>Work closely with warehouse and procurement teams to minimize service delays.</li><li>Monitor field inventory usage and support inventory reconciliation activities.</li></ul>Compliance, Safety & Continuous Improvement<ul><li>Ensure installation and maintenance activities comply with manufacturer requirements and company standards.</li><li>Promote safe working practices and compliance with HSE requirements.</li><li>Identify operational improvement opportunities and recommend process enhancements.</li></ul> </div><h2 class="h5">Skills</h2> <div data-jb-field="skills">Qualifications<ul><li>Bachelor’s degree in Business Administration, Operations Management, Engineering, Electronics, or related field.</li><li>Professional certifications in service operations or project coordination are an advantage.</li></ul>Experience<ul><li>3–6 years of experience in service operations, installation operations, maintenance coordination, or after-sales service.</li><li>Experience in consumer electronics, home appliances, telecommunications, HVAC, or related industries preferred.</li><li>Experience supervising field teams is preferred.</li></ul>Technical Skills<ul><li>Service Management Systems / ERP or ticketing systems (SAP, Oracle, Dynamics, Zendesk or equivalent)</li><li>Scheduling and dispatch coordination</li><li>Microsoft Excel and Microsoft 365</li><li>Reporting and KPI tracking</li><li>Basic understanding of electronics installation and maintenance processes </li></ul> </div>

<h2 class="h5">وصف العمل</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> الغرض من الوظيفةيتولى منسق العمليات – التثبيت والصيانة مسؤولية تخطيط وتنسيق ومراقبة أنشطة التثبيت الميداني والصيانة لمنتجات الإلكترونيات الاستهلاكية لضمان تقديم الخدمة في الوقت المناسب ورضا العملاء العالي وكفاءة استخدام الموارد والامتثال لمعايير الشركة واتفاقيات مستوى الخدمة (SLA).يلعب الدور كحلقة تشغيلية أساسية بين العملاء، فرق الميدان، وأصحاب المصلحة الداخليين لضمان تنفيذ سلس لطلبات التثبيت والصيانة. المسؤوليات الأساسيةتنسيق عمليات الخدمة<ul><li>تنسيق جداول التثبيت اليومية والصيانة الوقائية والصيانة التصحيحية وجدولات الخدمة لفرق الميدان.</li><li>تعيين أوامر العمل وتحسين توزيع الفنيين بناءً على الموقع والقدرة والإلحاح والمتطلبات الفنية.</li><li>مراقبة تقدم العمل والتأكد من الإكمال ضمن الجداول الزمنية والـSLA المتفق عليها.</li><li>تتبع طلبات الخدمة المفتوحة وحل التأخيرات أو الاختناقات التشغيلية بشكل استباقي.</li><li>التأكد من تلقي الفنيين تفاصيل العمل كاملة، ومعلومات العميل، والأدوات المطلوبة، وقطع الغيار قبل النشر.</li></ul>تنسيق العملاء<ul><li>العمل كنقطة الاتصال الرئيسية للعملاء فيما يخص مواعيد التثبيت والصيانة.</li><li>تأكيد جداول الخدمة، وإبلاغ العملاء بال timelines المتوقعة، وتقديم تحديثات حول حالة الخدمة.</li><li>إدارة تصعيدات العملاء وتنسيق الحلول في الوقت المناسب.</li><li>ضمان جودة الخدمة والحفاظ على مستويات رضا عالية للعملاء.</li><li>جمع ومراجعة ملاحظات العملاء بعد إكمال الخدمة.</li></ul>إشراف الفريق والدعم<ul><li>الإشراف على فرق التثبيت والصيانة ودعم عمليات يومية فعالة.</li><li>مراقبة حضور الفنيين والإنتاجية والاستغلال والأداء الميداني.</li><li>تقديم التوجيه التشغيلي وضمان الالتزام بإجراءات وسياسات الخدمة.</li><li>تنسيق متطلبات تدريب الفنيين ودعم مبادرات تحسين الأداء.</li><li>عقد اجتماعات فريق منتظمة لمراجعة القضايا التشغيلية والأولويات.</li></ul>إدارة الخدمة والتقارير<ul><li>الحفاظ على سجلات دقيقة لطلبات الخدمة والتركيبات والإصلاحات وتفاعلات العملاء ونتائج الخدمة في نظام ERP/إدارة الخدمة.</li><li>إعداد تقارير تشغيلية بما في ذلك:</li><li>فائض طلبات الخدمة</li><li>استغلال الفنيين</li><li>نسبة الإصلاح من المحاولة الأولى</li><li>معدل إكمال التثبيت</li><li>إنجاز SLA</li><li>مؤشرات رضا العملاء</li><li>تتبع أنشطة الخدمة للمزايا والضمان والضمان الخاص</li></ul>التخطيط للمخزون والموارد<ul><li>تنسيق توافر وتخصيص قطع الغيار، والإكسسوارات، والأدوات، ومواد التثبيت.</li><li>التنسيق بشكل وثيق مع فرق المخازن والمشتريات لتقليل تأخيرات الخدمة.</li><li>مراقبة استخدام مخزون الميدان ودعم أنشطة تسوية المخزون.</li></ul>الامتثال والسلامة والتحسين المستمر<ul><li>ضمان امتثال أنشطة التثبيت والصيانة لمتطلبات الشركات والمعايير.</li><li>تعزيز ممارسات العمل الآمن والامتثال لمتطلبات الصحة والسلامة والبيئة.</li><li>تحديد فرص تحسين تشغيلية وتوصية بتحسينات العمليات.</li></ul> </div><h2 class="h5">المهارات</h2> <div data-jb-field="skills">المؤهلات<ul><li>درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال، إدارة العمليات، الهندسة، الإلكترونيات، أو مجال ذو صلة.</li><li>الشهادات المهنية في خدمات التشغيل أو تنسيق المشاريع تعتبر ميزة.</li></ul>الخبرة<ul><li>3–6 سنوات من الخبرة في تشغيل الخدمات، عمليات التثبيت، تنسيق الصيانة، أو خدمات ما بعد البيع.</li><li>يفضل الخبرة في الإلكترونيات الاستهلاكية، الأجهزة المنزلية، الاتصالات، HVAC، أو الصناعات ذات الصلة.</li><li>يفضل الخبرة في إشراف فرق الميدان.</li></ul>المهارات الفنية<ul><li>أنظمة إدارة الخدمة / ERP أو أنظمة التذاكر (SAP، Oracle، Dynamics، Zendesk أو ما يعادلها)</li><li>تنسيق الجدولة والتوجيه</li><li>مايكروسوفت إكسل ومجموعة Microsoft 365</li><li>التقارير وتتبع KPIs</li><li>فهم أساسي لعمليات تركيب وصيانة الإلكترونيات </li></ul> </div>

Full Time Bayt

IT Support Technician

On-site - Kuwait 9 August 2026

Information Technology

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> The IT Support Technician is responsible for providing frontline technical support to faculty and staff at HQ and branches for Alarabiya Electrical Company. This role focuses on day-to-day troubleshooting, deployment, and maintenance of end-user technology, offices, software environments, network connectivity, CCTV systems, and event-related IT systems. The position ensures a high level of service availability, responsiveness, and user satisfaction across the organization. </div><h2 class="h5">Skills</h2> <div data-jb-field="skills"><ul><li>Desktop & End-User Support: Provide comprehensive technical support for PCs, laptops, printers, and peripherals across the company.</li><li>Hardware & Software Deployment: Install, configure, and set up new computer systems, hardware, and standard software images.</li><li>Troubleshooting & Maintenance: Diagnose and resolve hardware, operating system, and application issues in a timely and efficient manner. Install, configure, and maintain software within computers in close coordination with IT leadership.</li><li>Network & Infrastructure Support: Assist with network connectivity troubleshooting, performance-related issues, and the maintenance of CCTV and surveillance systems.</li></ul>Educational Qualifications & Certifications<ul><li>Education: Diploma or bachelor's degree in Computer Science, Information Technology, or a related field.</li><li>Certifications: Entry-level or relevant IT certifications are a distinct advantage (e.g., Microsoft, CompTIA, or equivalent).</li></ul> </div>

<h2 class=\"h5\">الوصف الوظيفي</h2> <div class=\"t-break\" data-jb-field=\"description\"> يكون فني دعم تقنية المعلومات مسؤولاً عن تقديم الدعم الفني الأمامي لأعضاء هيئة التدريس والموظفين في المركز والفروع لشركة العربية الكهربائية. يركز هذا الدور على استكشاف الأخطاء اليومية ونشر وتنسيق وصيانة تكنولوجيا المستخدم النهائي، المكاتب، بيئات البرمجيات، اتصال الشبكة، أنظمة CCTV، وأنظمة تكنولوجيا المعلومات المرتبطة بالفعاليات. يضمن المنصب مستوى عالياً من توافر الخدمة والاستجابة ورضا المستخدمين عبر المؤسسة. \t</div><h2 class=\"h5\">المهارات</h2> <div data-jb-field=\"skills\"><ul><li>دعم سطح المكتب والمستخدم النهائي: تقديم دعم فني شامل لأجهزة الكمبيوتر الشخصية وأجهزة اللاب توب والطابعات والملحقات عبر الشركة.</li><li>النشر الداخلي للأجهزة والبرمجيات: تثبيت وتكوين وإعداد أنظمة الكمبيوتر الجديدة، الأجهزة، وصور البرمجيات القياسية.</li><li>استكشاف الأخطاء والصيانة: تشخيص وحل مشاكل الأجهزة، أنظمة التشغيل، والتطبيقات في وقت وبكفاءة. تثبيت وتكوين وصيانة البرمجيات داخل أجهزة الكمبيوتر بتنسيق وثيق مع قيادة تقنية المعلومات.</li><li>دعم الشبكة والبيئة التحتية: المساعدة في استكشاف أخطاء اتصال الشبكة، ومشكلات الأداء، وصيانة أنظمة CCTV والمراقبة.</li></ul>المؤهلات التعليمية والشهادات<ul><li>التعليم: دبلوم أو درجة البكالوريوس في علوم الحاسوب أو تكنولوجيا المعلومات أو مجال ذي صلة.</li><li>الشهادات: شهادات IT مبتدئة أو ذات صلة تعتبر ميزة مميزة (مثلاً، Microsoft، CompTIA، أو ما يعادلها).</li></ul> </div>

3 to 8 years Naukri Gulf

Senior Mechanic

On-site - Kuwait - Capital Governorate (Kuwait) 17 August 2026

Research & Development

Roles & Responsibilities:Troubleshooting and Repairs: Diagnosing mechanical problems, faults and malfunctions in mechanical equipment and systems, using diagnostic tools, equipment manuals, and technical documentation to troubleshoot complex mechanical issues and implementing effective solutions to restore functionality and minimize downtime. Communicate equipment problems or break down information via Senior Tool Pusher to technical maintenance support team.Equipment Maintenance & Operations: Maintaining the reliability and integrity of rig mechanical equipment and systems, including drilling, mechanical, and safety systems. Overseeing the maintenance, repair, and servicing of mechanical equipment at location, including but not limited to engines, generators, pumps, compressors, cranes, and hydraulic systems, to ensure optimal performance of the rig. Survey the condition of all well control equipment in use each shift, report any system issues to the Senior tool pusher and raise corrective work order to manage the repair. Will inform by e mail both the Senior tool pusher and office based well control equipment superintendent of the equipment status so Contractual and API compliance can be assessed. Ensure that repairs, needed or made, are registered in the form of a work order in the company maintenance system. Carry out Planned maintenance work orders on time with good quality and record actual work done, inform Senior Tool pusher where access to perform work is not granted. Ensure Mechanical and Drill crew reference OEM manuals when carrying out PM or CM work on any rig equipment do not reply solely on the PM work instruction. Supervise the oil sample program and review the results, ensure work orders are raised to rectify bad samples. Spot check lubrication carried out by drilling crew for quality. Maintain and repair power plants and monitor power distribution ensure power is always available. Verification and inspection of third-party equipment and installations when required. Ensure new equipment installations on the drilling unit are managed by management of change Synergi case where appropriate as outlined in the ADES management system by highlighting the potential need to Senior Tool Pusher. Materials & Equipment: Plan and coordinate with the Senior Tool Pusher and other departments to secure equipment s and perform safety inspections prior to any operations or major activity such as rig moves, running & retrieving BOP. Ensuring that the appropriate mechanical requirements of the statutory and regulatory bodies including the classification society are adhered to and records maintained. Maintain inventory of spare parts, consumables, and supplies for mechanical equipment, ensuring adequate stock levels are maintained to support ongoing operations and maintenance activities. Coordinating with procurement and logistics teams to procure spare parts and replacement components as needed, ensuring timely delivery, availability & compliance with the class & certification requirements. Responsible for housekeeping standards in machinery and workshop areas. Machine and switchboard areas to be kept clear of all flammable materials.Rig Move: Ensure that all mechanical equipment s are properly secured and protected for transportation, while overseeing the disassembly and loading of equipment s onto transport vehicles. Supervise the rig move crew to reassemble and install all mechanical equipment s at the new location and perform the final checks on the system to ensure they are ready for drilling operations.Client Management: Promote and maintain an effective working relationship with other departments, third party personnel and Client Representatives. Responds to client requests and needs concerning materials, equipment, and personnel after getting adequate management approval.Reporting and Documentation: Maintains proper logs and records of all mechanical maintenance activities, equipment inspections, and repairs in accordance with company procedures and regulatory requirements. Responsible for the quality of the Planned maintenance system work reports for PM and CM work orders for Mechanical department Prepare accurate and timely reports, including daily equipment status reports, incident reports, job safety analysis for hazardous activities. Ensure the permit to work and isolation systems are followed and applied. Supply information to assist in the development of maintenance and repair budget.People Management: Provide clear instructions to their team regarding their duties, responsibilities, and any necessary safety precautions prior to commencing work. Mentor, develop and train their team to ensure safe and effective operations. Identifies opportunities for skill and career advancement, works to support the professional growth of their team. Ensure their team receives the necessary required training to perform their duties safely and effectively through on-the-job training, and participation in safety drills and exercises. Support, promote and actively participate in ADES s Competency Assurance Program for their team. Evaluates the performance of their team on constant and fair feedback basis, identify areas for improvement, drive ADVANCE process to formalize a performance management culture.Job Requirements:Education & Experience: Formal training as mechanic in the form of a multi-year apprenticeship and or technical degree is preferred. Time served in the oil field as mechanic with relevant training certificates and references may be accepted in place of apprenticeship. Minimum three (3) years of working experience in the mechanical field in drilling and workover operations and have demonstrable supervisory skills. Preferred to have working experience on land rigs or offshore rigs.Skills/Competencies Required: Fluent in the English language (Spoken & Written) PC literate in Microsoft Office Situation Awareness, Communication, Teamwork, detail oriented, Problem Solving.Physical Requirements: Regularly climbing (stairs, ladders). Regularly bending, twisting, and standing. Ability to work outdoors under all extreme weather conditions (Noise / Humidity / Cold / Heat). Ability to work at heights and in confined spaces. Ability to workday or night shift as required with 12 hours minimum shift.Certifications: As per ADES Training Matrix.Desired Candidate ProfileFormal training as mechanic in the form of a multi-year apprenticeship and or technical degree is preferred. Time served in the oil field as mechanic with relevant training certificates and references may be accepted in place of apprenticeship. Minimum three (3) years of working experience in the mechanical field in drilling and workover operations and have demonstrable supervisory skills. Preferred to have working experience on land rigs or offshore rigs.Skills/Competencies Required: Fluent in the English language (Spoken & Written) PC literate in Microsoft Office Situation Awareness, Communication, Teamwork, detail oriented, Problem Solving.Physical Requirements: Regularly climbing (stairs, ladders). Regularly bending, twisting, and standing. Ability to work outdoors under all extreme weather conditions (Noise / Humidity / Cold / Heat). Ability to work at heights and in confined spaces. Ability to workday or night shift as required with 12 hours minimum shift.Certifications: As per ADES Training Matrix.

الأدوار والمسؤوليات:المشاكل الفنية والتشخيص والإصلاح: تشخيص المشاكل الميكانيكية والعيوب والأعطال في المعدات والأنظمة الميكانيكية، باستخدام أدوات التشخيص وكتيبات المعدات والوثائق الفنية لاستكشاف القضايا الميكانيكية المعقدة وتنفيذ حلول فعالة لاستعادة الوظائف وتقليل أوقات التعطل. التواصل بمشاكل المعدات أو معلومات الانهيار عبر Senior Tool Pusher إلى فريق الدعم الفني للصيانة.صيانة المعدات والتشغيل: الحفاظ على موثوقية وسلامة معدات وآليات الحفر الميكانيكية والأنظمة، بما في ذلك أنظمة الحفر والميكانيكا والسلامة. الإشراف على صيانة وإصلاح وخدمة المعدات الميكانيكية في الموقع، بما في ذلك على سبيل لا الحصر المحركات والمولدات والمضخات والضواغط والرافعات والأنظمة الهيدروليكية لضمان الأداء الأمثل للمنصة. فحص حالة جميع معدات التحكم في البئر المستخدمة في كل وردية، الإبلاغ عن أي مشاكل في النظام إلى Senior Tool Pusher ورفع أمر عمل إصلاحي لإدارة الإصلاح. سيعلم عبر البريد الإلكتروني كل من Senior Tool Pusher وSupervisor معدات التحكم في البئر المقيم في المكتب بحالة المعدات حتى يمكن تقييم الامتثال contractual وAPI. التأكد من تسجيل الإصلاحات، سواء كانت مطلوبة أم مألوفة، في شكل أمر عمل في نظام صيانة الشركة. تنفيذ أوامر عمل الصيانة المخطط لها في الوقت المحدد بجودة جيدة وتسجيل العمل الفعلي المنجز، وإبلاغ Senior Tool Pusher عندما لا يتاح الوصول لأداء العمل. التأكد من أن مرجع ومواد وتقنيات قسم المعدات الميكانيكية والطاقمية تشير إلى كتيبات OEM أثناء إجراء أعمال PM أو CM على أي معدات حفر، وعدم الاعتماد فقط على تعليمات عمل PM. الإشراف على برنامج عينات الزيت ومراجعة النتائج، والتأكد من رفع أوامر العمل لتصحيح العينات السيئة. إجراء فحص عياني للتشحيم الذي يتم بواسطة فريق الحفر للجودة. الحفاظ على وتشغيل محطات الطاقة ومراقبة توزيع الطاقة لضمان توافر الطاقة دائمًا. التحقق والفحص للمعدات والتركيبات الخارجية عند الحاجة. ضمان أن التركيبات للمعدات الجديدة في وحدة الحفر تُدار عبر إدارة التغيير Synergi عند الاقتضاء كما هو موضح في نظام إدارة ADES من خلال إبراز الحاجة المحتملة إلى Senior Tool Pusher.المواد والمعدات: التخطيط والتنسيق مع Senior Tool Pusher وباقي الأقسام لتأمين المعدات وتنفيذ فحوصات السلامة قبل أي عمليات أو نشاط رئيسي مثل تحريك المنصة وتشغيل واسترجاع BOP. التأكد من الالتزام بمتطلبات الأجهزة الميكانيكية للجهات التنظيمية والقانونية بما في ذلك جمعية التصنيف وأن يتم الاحتفاظ بالسجلات. الحفاظ على مخزون قطع الغيار والمستهلكات والإمدادات للمعدات الميكانيكية، مع ضمان الحفاظ على مستويات مخزون كافية لدعم الأنشطة التشغيلية والصيانة المستمرة. التنسيق مع فرق الشراء واللوجستيات لشراء قطع الغيار والمكوِّنات البديلة حسب الحاجة، مع ضمان التسليم في الوقت المناسب والتوافر والامتثال مع متطلبات التصنيف والشهادة. مسؤول عن معايير التنظيف في مناطق الماكينة وورشة العمل. يجب أن تبقى مناطق الماكينة ولوحات التحويل خالية من جميع المواد القابلة للاشتعال.الحركة بالمعدات (Rig Move): التأكد من أن جميع المعدات الميكانيكية مؤمنة بشكل صحيح ومحمية للنقل، مع الإشراف على تفكيك وتحميل المعدات على مركبات النقل. الإشراف على فريق حركة المنصة لإعادة تجميع وتركيب جميع المعدات الميكانيكية في الموقع الجديد وأجراء الفحوصات النهائية على النظام لضمان جاهزيته لعمليات الحفر.إدارة العملاء: تعزيز والحفاظ على علاقة عمل فعالة مع الأقسام الأخرى وأفراد الطرف الثالث وممثلي العميل. الاستجابة لطلبات واحتياجات العميل المتعلقة بالمواد والمعدات والكوادر بعد الحصول على موافقة الإدارة الكافية.التقارير والوثائق: الاحتفاظ بسجلات مناسبة لجميع أنشطة الصيانة الميكانيكية وفحص المعدات والإصلاحات وفق إجراءات الشركة والمتطلبات التنظيمية. مسؤول عن جودة تقارير عمل نظام الصيانة المخطط PM وCM لأعمال قسم الميكانيكا. إعداد تقارير دقيقة وفي الوقت المناسب، بما في ذلك تقارير حالة المعدات اليومية وتقارير الحوادث وتحليل السلامة للأنشطة الخطرة. التأكد من اتباع وتطبيق نظم العمل والتعزل. تزويد المعلومات للمساعدة في تطوير ميزانية الصيانة والإصلاح.إدارة الأشخاص: تقديم تعليمات واضحة لفريقهم بشأن واجباتهم ومسؤولياتهم وأي احتياطات سلامة ضرورية قبل البدء في العمل. التوجيه، التطوير والتدريب لفريقهم لضمان عمليات آمنة وفعالة. تحديد فرص التقدم المهني وتطوير المهارات، والعمل على دعم النمو المهني لفريقهم. التأكد من حصول فريقهم على التدريب اللازم لأداء واجباتهم بأمان وفعالية من خلال التدريب أثناء العمل والمشاركة في التدريبات والسلامة. دعم وترويج والمشاركة بنشاط في برنامج ضمان الكفاءة ADES لفريقهم. تقييم أداء فريقهم على أساس مستمر وبناء تقييماته بشكل عادل، وتحديد مجالات التحسين، ودفع عملية ADVANCE لتوثيق ثقافة إدارة الأداء.متطلبات الوظيفة:التعليم والخبرة: التدريب الرسمي كميكانيكي على شكل تدريب مهني متعدد السنوات و/أو شهادة تقنية مفضلة. قد تكون الخبرة العملية في الحقل النفطي كميكانيكي مع شهادات تدريب ومراجع مقبولة بدلاً من التدريب المهني. الحد الأدنى ثلاث (3) سنوات من الخبرة العملية في المجال الميكانيكي في عمليات الحفر وعمليات العمل وأدلة إشرافية قابلة للإثبات. يفضل وجود خبرة عمل في منصات أرضية أو بحرية.المهارات/الكفاءات المطلوبة: الطلاقة في اللغة الإنجليزية (محادثة وكتابة) وإلمام ببرامج Microsoft Office، ووعي بالوضع، والاتصال، والعمل ضمن الفريق، والدقة في التفاصيل، وحل المشكلات.المتطلبات الجسدية: التسلق بشكل منتظم (السلالم، الدرج). الانحناء والتواء والوقوف بشكل منتظم. القدرة على العمل في الهواء الطلق تحت جميع الظروف الجوية القاسية (الضوضاء/الرطوبة/برد/حر). القدرة على العمل في أماكن مرتفعة وفي أماكن مغلقة. القدرة على العمل بنظام الشفتات النهارية أو الليلية كما يتطلب الأمر مع شفت لا يقل عن 12 ساعة.الشهادات: وفق مصفوفة تدريب ADES.المرشح المثاليالتدريب الرسمي كميكانيكي في شكل تدريب مهني متعدد السنوات و/أو شهادة تقنية مفضل. قد تكون الخبرة في الحقل النفطي كميكانيكي مع شهادات تدريب ومراجع مقبولة بدلاً من التدريب المهني. الحد الأدنى ثلاث (3) سنوات من الخبرة في المجال الميكانيكي في الحفر وعمليات العمل ولديه مهارات إشرافية واضحة. يفضل وجود خبرة على منصات برية أو بحرية.المهارات/الكفاءات المطلوبة: الطلاقة باللغة الإنجليزية (محادثة وكتابة) وإلمام ببرامج Microsoft Office، ووعي بالوضع، والاتصال، والعمل ضمن الفريق، والدقة في التفاصيل، وحل المشكلات.المتطلبات الجسدية: التسلق بشكل منتظم (السلالم، الدرج). الانحناء والتواء والوقوف بشكل منتظم. القدرة على العمل في الهواء الطلق تحت جميع الظروف الجوية القاسية (الضوضاء/الرطوبة/برد/حر). القدرة على العمل في أماكن مرتفعة وفي أماكن مغلقة. القدرة على العمل بنظام الشفتات النهارية أو الليلية كما يتطلب الأمر مع شفت لا يقل عن 12 ساعة.الشهادات: وفق مصفوفة تدريب ADES.

1 to 5 years Naukri Gulf

Bms Technician

On-site - Kuwait - Capital Governorate (Kuwait) 24 July 2026

Engineering

Install, test, commission, and troubleshoot BMS systems, including controllers, sensors, HVAC controls, and field devices. Read electrical drawings, perform loop checks, maintain systems, and ensure safe, timely project execution.Desired Candidate ProfileRequired Candidate profile

تركيب واختبار وتكليف وتشخيص أنظمة BMS، بما في ذلك وحدات التحكم، والحساسات، والتحكم في التكييف والتدفئة، وأجهزة الميدان. قراءة المخططات الكهربائية، إجراء فحوصات الحلقات، صيانة الأنظمة، وضمان تنفيذ المشروع ضمن الوقت وبشكل آمن.الملف الشخصي المطلوب للمرشحالملف المطلوب للمرشح

Full Time 3 to 5 years Naukri Gulf

Automobile Ac Technician

On-site - Kuwait - Al Farawaniyah 22 July 2026

Engineering

Should have ITI / Diploma in related field. Must have 5 years’ experience in service automotive workshop. Strong knowledge of workshop formalities. Also, experience in diagnosing , troubleshoot, repairs and maintain vehicle air conditioning systems. Kuwait experiences preferred. Must be proficient in English (speaking, reading & writing).Desired Candidate ProfileShould have ITI / Diploma in related field. Must have 5 years’ experience in service automotive workshop. Strong knowledge of workshop formalities. Also, experience in diagnosing , troubleshoot, repairs and maintain vehicle air conditioning systems. Kuwait experiences preferred. Must be proficient in English (speaking, reading & writing).

يجب أن يكون لديه ITI / دبلوم في المجال المتعلق. يجب أن تكون لديه 5 سنوات من الخبرة في ورشة خدمة السيارات. معرفة قوية بإجراءات الورشة. أيضًا، خبرة في تشخيص الأعطال، الاستكشاف، الإصلاحات وصيانة أنظمة تكييف هواء المركبات. يفضل وجود خبرة في الكويت. يجب أن يكون ماهرًا في اللغة الإنجليزية (محادثة، قراءة وكتابة).الملف الممتاز للمرشحيجب أن يكون لديه ITI / دبلوم في المجال المتعلق. يجب أن تكون لديه 5 سنوات من الخبرة في ورشة خدمة السيارات. معرفة قوية بإجراءات الورشة. أيضًا، خبرة في تشخيص الأعطال، الاستكشاف، الإصلاحات وصيانة أنظمة تكييف هواء المركبات. يفضل وجود خبرة في الكويت. يجب أن يكون ماهرًا في اللغة الإنجليزية (محادثة، قراءة وكتابة).

Bayt

Supply Technician II (MST)

On-site - Kuwait 10 July 2026

Logistics, Supply Chain & Procurement

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Overview Working across the globe, V2X builds smart solutions designed to integrate physical and digital infrastructure from base to battlefield. We bring 120 years of successful mission support to improve security, streamline logistics, and enhance readiness. Aligned around a shared purpose, our $3.9B company and 16,000 people work alongside our clients, here and abroad, to tackle their most complex challenges with integrity, respect, responsibility, and professionalism. The Supply Technician II assists with documents pertaining to work orders completed within the MST (Maintenance Support Team) and is responsible for the OMDAC-SWACA calibration program. Provides weekly/monthly maintenance work order reports within the section and performs technical supply management tasks (e.g., inventory management, storage management, maintenance tagging of equipment). Has knowledge of supply operations and program requirements and the ability to apply established supply policies, day-to-day servicing techniques, regulations, and procedures. Program: OMDAC-SWACA This position offers company-paid housing and transportation, a completion bonus and tuition reimbursement program! You must satisfy all host country requirements to legally work in the host country to include but not limited to the ability to obtain and maintain a host nation visa and host nation driver’s license in order to be qualified for this position. Responsibilities + Manage decentralized and decontrolled inventory, including supplies, and equipment. Items managed typically are of low unit or annual demand value, involve short procurement lead time, are obtained from standard or other readily available sources of supply, and reflect relatively stable patterns of demand. + Reconcile documentation on issues, receipts, storage of supplies and equipment. + Assist the Communication Sites and Signal O&M elements in obtaining items from + alternate sources of supply for difficult to obtain repair parts, components, and assemblies for the Project. + Provide in-storage maintenance for equipment in stock record accounts + Operate PP&C center at the TLSF, Camp Arifjan, Kuwait + Track workflow, production control, and reconcile work orders and provide customers with management reports needed to support their readiness status. + Establish and maintain current consolidated listings of all Shop Stock and Bench Stock items for all maintenance shops both fixed and mobile. + Maintain up-to-date maintenance and supply status on all work requests by shop location. Monitor status and quantity of work in each shop in order to foresee and prevent bottlenecks and recommend corrective actions as necessary. + Screens maintenance request and inspection reports for accuracy. + Request equipment density lists from supported customers or sites to assist in projecting workloads and in developing bench and shop stock requirements. + Provide monthly supply and maintenance readiness reports to the Maintenance Supervisor and to the Government’s identified POC’s. + May be required to provide assistance to and/or be assigned to the SRA (Supply Retail Activity) to meet operational requirements. + Perform other duties and assignments as required. Qualifications + Qualifications + Security Clearance: + Ability to obtain a National Agency Check with Inquires (NACI) to obtain a Common Access Card (CAC). + Ability to obtain and maintain a Secret level security clearance is preferred. + Education / Certifications: One-year related experience may be substituted for one year of education, if degree is required. + High School diploma or GED required. Some college preferred. + IASSC: Lean Six Sigma: Green Belt preferred + Experience: One year of related academic study above the high school level may be substituted for one year of experience up to a maximum of a 4-year bachelor's degree for three years general experience. + A minimum of five years experience in Supply operations. + Experience with automated supply management systems. + Must be able to obtain a forklift license. + Experience with a customer service-oriented company. + SUPERVISORY / BUDGETARY RESPONSIBILITIES + At least two years of supervisory or lead experience is preferred. + Update proprietary applications regarding: + Update section employee daily status, leave, sick, on site, etc. + Verify and track accomplishment of section monthly or quarterly safety and compliance training + Purge section employee expired certifications + Verify section employee compliance training in Virtual Training Record + Verify section vehicle logs are being kept accurately and uploaded + Ensure section personnel are maintaining their 8570 / 8140 certifications + Review weekly training compliance reports for accomplishment prior to suspense. + Review and approve leave forms ensuring before approval all compliance training is current. + Coordinate transportation and integration of new and returning employees. + Document and promptly counsel poor performance and policy violations. + Enforce all V2X, GO 1, and dress code policies. + Provide annual employee appraisal feedback in a professional and constructive manner. + Demonstrate V2X values Integrity, Respect, Responsibility, and Professionalism. + Ensure the safety of personnel and monthly safety inspections are properly conducted. + Communicate effectively up and down the chain of command. + Manage work schedules. + Conduct proper new and returning employee orientation and ensure employee thorough understanding and can accomplish all tasks in the Employee Job Certification (EJC) + Work with employees and HR when emergencies or abnormal circumstances occur. + To the best of your ability render all decisions based upon our company values and principles of Integrity, Respect, Responsibility, and Professionalism. At V2X, we are deeply committed to both equal employment opportunity, including protection for Veterans and individuals with disabilities, and fostering an inclusive and diverse workplace. We ensure all individuals are treated with fairness, respect, and dignity, recognizing the strength that comes from a workforce rich in diverse experiences, perspectives, and skills. This commitment, aligned with our core Vision and Values of Integrity, Respect, and Responsibility, allows us to leverage differences, encourage innovation, and expand our success in the global marketplace, ultimately enabling us to best serve our clients. </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> نظرة عامة: بالعمل عبر العالم، تبني V2X حلولاً ذكية مصممة لدمج البنية التحتية المادية والرقمية من القاعدة إلى ساحة المعركة. نجلب 120 عامًا من دعم المهمة بنجاح لتحسين الأمن وتبسيط اللوجستيات وتعزيز الجاهزية. متوافقون حول غاية مشتركة، تعمل شركتنا بقيمة 3.9 مليار دولار و16,000 شخص إلى جانب عملائنا هنا وفي الخارج لمواجهة أبرز التحديات المعقدة بنزاهة واحترام ومسؤولية واحتراف. يساعد فني الإمداد II في المستندات المتعلقة بأوامر العمل المكتملة ضمن MST (فريق دعم الصيانة) وهو مسؤول عن برنامج معايرة OMDAC-SWACA. يقدم تقارير أوامر العمل للصيانة أسبوعياً/شهرياً داخل القسم ويؤدي مهام إدارة الإمدادات الفنية (مثلاً إدارة المخزون، إدارة التخزين، ووسم الصيانة للمعدات). لديه معرفة بعمليات الإمداد ومتطلبات البرنامج والقدرة على تطبيق سياسات الإمداد المعتمدة وتقنيات الخدمة اليومية واللوائح والإجراءات. البرنامج: OMDAC-SWACA هذا المنصب يوفر سكنًا ونقلًا مدفوعين من الشركة، ومكافأة إكمال وبرنامج استرداد الرسوم الدراسية! يجب عليك استيفاء جميع متطلبات البلد المستضيف للعمل قانونيًا في البلد المستضيف بما في ذلك، على سبيل المثال لا الحصر، القدرة على الحصول والاحتفاظ بتأشيرة البلد المستضيف ورخصة القيادة الخاصة بالبلد المستضيف لتكون مؤهلاً لهذا المنصب. المسؤوليات + إدارة مخزون لا مركزي وتحكم به، بما في ذلك الإمدادات والمعدات. العناصر المُدارة عادةً ما تكون ذات قيمة طلب وحدة منخفضة أو قيمة طلب سنوية، لها مهلة شراء قصيرة، تُقتنى من مصادر إمداد قياسية أو متاحة بسهولة، وتنعكس أنماط طلب مستقرة نسبياً. + تسوية المستندات الخاصة بالمسائل والاستلام والتخزين للإمدادات والمعدات. + مساعدة مواقع الاتصالات وعناصر إشارات O&M في الحصول على بنود من + مصادر إمداد بديلة لقطع الإصلاح صعبة الحصول عليها والمكونات والتجميعات للمشروع. + توفير صيانة مخزنة للمعدات في حسابات سجل المخزون + تشغيل مركز PP&C في TLSF، معسكر العريشان، الكويت + تتبع سير العمل، والتحكم في الإنتاج، وتسوية أوامر العمل وتزويد العملاء بتقارير الإدارة اللازمة لدعم حالة جاهزيتهم. + إنشاء وصيانة قوائم محدثة مدمجة لجميع عناصر مخزون الورشة ومخزون الطاولة لجميع ورش الصيانة الثابتة والمتحركة. + الحفاظ على حالة الصيانة وتحديث الإمداد في جميع طلبات العمل حسب موقع الورشة. رصد حالة وكمية العمل في كل ورشة لتوقع ومنع اختناقات وتوصية إجراءات تصحيحية حسب الحاجة. + فحص طلبات الصيانة وتقارير الفحص من أجل الدقة. + طلب قوائم كثافة المعدات من العملاء أو المواقع المدعومة للمساعدة في توقع عبء العمل وتطوير متطلبات مخزون الطاولة والورشة. + توفير تقارير جاهزية الإمداد والصيانة الشهرية لمشرف الصيانة وللاحالات الحكومية المحددة. + قد يُطلب تقديم المساعدة إلى SRA (نشاط البيع بالتجزئة للإمداد) أو تعيينه لتلبية المتطلبات التشغيلية. + أداء واجبات ومهام أخرى كما يُطلب. المؤهلات + المؤهلات + تصريح أمني: + القدرة على الحصول على فحص وطني مع استفسارات (NACI) للحصول على بطاقة الوصول المشتركة (CAC). + القدرة على الحصول والاحتفاظ بموافقة أمنية بمستوى سري مفضل. + التعليم / الشهادات: يمكن استبدال خبرة ذات صلة لمدة عام واحد مقابل سنة من التعليم إذا كان الدرجة مطلوبة. + شهادة الثانوية العامة أو GED مطلوبة. يفضل بعض الكلية. + IASSC: Lean Six Sigma: الحزام الأخضر مفضل + الخبرة: يمكن استبدال عام دراسي من الدراسة الأكاديمية فوق مستوى المدرسة الثانوية لمدة عام واحد من الخبرة حتى الحد الأقصى وهو درجة البكالوريوس لمدة ثلاث سنوات خبرة عامة. + الحد الأدنى خمس سنوات من الخبرة في عمليات الإمداد. + خبرة في أنظمة إدارة الإمداد الآلية. + يجب أن يكون قادرًا على الحصول على رخصة رافعة شوكية. + خبرة مع شركة تتمتع بخدمة عملاء. + المسؤوليات الإشرافية / الميزانية + يُفضل وجود خبرة إشرافية أو قيادة لا تقل عن عامين. + تحديث التطبيقات الملكية فيما يخص: + تحديث حالة موظف القسم اليومية، الإجازة، المرض، الحضور في الموقع، إلخ. + التحقق وتتبع إنجاز تدريب السلامة الشهري أو الربع سنوي للقسم والتوافق + صك شهادات القسم منتهية الصلاحية + التحقق من تدريب امتثال القسم في سجل التدريب الافتراضي + التحقق من أن سجلات المركبات في القسم تُحفظ بدقة وتُحمّل + التأكد من أن موظفي القسم يحافظون على شهاداتهم 8570 / 8140 + مراجعة تقارير الامتثال التدريبي الأسبوعي للتأكد من الإنجاز قبل الموعد. + مراجعة واعتماد نماذج الإجازة مع التأكد من أن جميع تدريبات الامتثال سارية قبل الموافقة. + تنسيق النقل ودمج الموظفين الجدد والعودين. + توثيق وتقديم المشورة بسرعة بخصوص الأداء الضعيف وانتهاكات السياسة. + فرض جميع سياسات V2X وGO 1 والزي الرسمي. + تقديم تعليقات تقييم سنوية للموظفين بطريقة مهنية وبناءة. + إظهار قيم V2X: النزاهة والاحترام والمسؤولية والاحتراف. + ضمان سلامة الأفراد وفحص السلامة الشهري بشكل صحيح. + التواصل بفعالية صعوداً وهبوطاً في سلسلة القيادة. + إدارة جداول العمل. + إجراء توجيه وتوجيه صحيح للموظفين الجدد والراجعين والتأكد من فهمهم الكامل وتمكينهم من إنجاز جميع المهام في شهادة وظيفة الموظف (EJC). + العمل مع الموظفين وموارد البشرية عند حدوث حالات طوارئ أو ظروف غير عادية. + بكل ما في وسعك، اتخاذ جميع القرارات وفق قيم وشعائر الشركة ومبادئها من النزاهة والاحترام والمسؤولية والاحتراف. في V2X، نحن ملتزمون بقوة بتوفير فرصة عمل متكافئة، بما في ذلك الحماية للقدامى وذوي الإعاقة، وتوفير مكان عمل شامل ومتعدد. نضمن معاملة جميع الأفراد بعدالة واحترام وكرامة، مع الاعتراف بالقوة التي تأتي من قوة العمل الغنية بالتجارب والمنظورات والمهارات المتنوعة. هذا الالتزام، المتوافق مع رؤيتنا وقيمنا الأساسية للنزاهة والاحترام والمسؤولية، يتيح لنا استغلال الاختلافات وتشجيع الابتكار وتوسيع نجاحنا في السوق العالمية، في النهاية لتمكيننا من خدمة عملائنا بشكل أفضل. </div>

Bayt

Kitchen Technician

On-site - Kuwait 30 June 2026

Technical & Labor

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Key Responsibilities Preventive Maintenance <ul><li>Carry out scheduled preventive maintenance on all commercial kitchen equipment in accordance with the hotel's preventive maintenance program.</li><li>Inspect equipment for wear, leaks, unusual noise, vibration, or malfunction.</li><li>Lubricate moving parts and replace worn components before failures occur.</li><li>Maintain maintenance records and update work completion reports.</li><li>Ensure all maintenance activities comply with manufacturer recommendations.</li></ul>Corrective Maintenance <ul><li>Diagnose faults and repair defective kitchen equipment promptly.</li><li>Attend maintenance requests raised through the hotel's maintenance management system.</li><li>Troubleshoot electrical, mechanical, gas, and steam-related issues.</li><li>Replace defective motors, switches, thermostats, heating elements, contactors, valves, bearings, belts, and other components.</li><li>Coordinate with suppliers for major repairs requiring specialized expertise.</li></ul>General Preventive Maintenance Activities For all equipment, the Kitchen Technician should: <ul><li>Conduct visual inspections for wear, corrosion, leaks, or damage.</li><li>Clean internal and external components as recommended by the manufacturer.</li><li>Tighten loose electrical and mechanical connections.</li><li>Lubricate bearings, hinges, and moving parts where applicable.</li><li>Verify equipment calibration and operating temperatures.</li><li>Test safety devices, emergency stops, and protective interlocks.</li><li>Record maintenance activities, findings, and corrective actions.</li><li>Report equipment requiring major repair or replacement.</li><li>Ensure all equipment complies with food safety, hygiene, and occupational safety standards before returning it to service.</li></ul>Qualifications: Education <ul><li>Diploma or Technical Certificate in Mechanical, Electrical, Refrigeration, or Industrial Maintenance.</li><li>Trade certification in commercial kitchen equipment maintenance is an advantage.</li></ul>Experience <ul><li>Minimum 2–3 years' experience as a Kitchen Technician in a hotel, commercial kitchen, or food production facility.</li><li>Experience with commercial kitchen and refrigeration systems.</li><li>Hospitality industry experience preferred.</li></ul> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> المسؤوليات الرئيسية الصيانة الوقائية <ul><li>إجراء صيانة وقائية مجدولة على جميع معدات المطبخ التجاري وفقاً لبرنامج الصيانة الوقائية للفندق.</li><li>فحص المعدات للارتداء أو التسربات أو الضجيج غير الاعتيادي أو الاهتزاز أو العطل.</li><li>تشحيم الأجزاء المتحركة واستبدال المكونات البالية قبل حدوث الأعطال.</li><li>الحفاظ على سجلات الصيانة وتحديث تقارير إنهاء العمل.</li><li>ضمان امتثال جميع أنشطة الصيانة لتوصيات الشركات المصنعة.</li></ul>الصيانة التصحيحية <ul><li>تشخيص الأعطال وإصلاح معدات المطبخ defective بسرعة.</li><li>الرد على طلبات الصيانة الواردة من خلال نظام إدارة صيانة الفندق.</li><li>استكشاف مشاكل كهربائية وميكانيكية وغاز وبخار.</li><li>استبدال المحركات المعطلة والمفاتيح والمنظمات الحرارية وعناصر التدفئة والموصلات والvalves وال bearings والأحزمة ومكونات أخرى.</li><li>التنسيق مع الموردين لإجراء الإصلاحات الكبرى التي تتطلب خبرة متخصصة.</li></ul>أنشطة الصيانة الوقائية العامة بالنسبة لجميع المعدات، يجب على فني المطابخ تنفيذ: <ul><li>إجراء فحص بصري للإطالة والتآكل والتسرب أو التلف.</li><li>تنظيف المكونات الداخلية والخارجية كما يوصي بها المصنع.</li><li>تشديد الاتصالات الكهربائية والميكانيكية الضعيفة.</li><li>تشحيم المحامل والمفصلات والأجزاء المتحركة حيثما كان ذلك مناسباً.</li><li>تحقق من معايرة المعدات ودرجات حرارة التشغيل.</li><li>اختبار أجهزة السلامة وأجهزة الإيقاف الطارئة والتشابكات الواقية.</li><li>تسجيل أنشطة الصيانة والنتائج والإجراءات التصحيحية.</li><li>الإبلاغ عن المعدات التي تتطلب إصلاحاً كبيراً أو استبدالها.</li><li>التأكد من امتثال جميع المعدات لمعايير سلامة الغذاء والنظافة والسلامة المهنية قبل إعادتها للخدمة.</li></ul>المؤهلات: التعليم <ul><li>الدبلوم أو شهادة تقنية في الميكانيكا أو الكهرباء أو التبريد أو الصيانة الصناعية.</li><li>شهادة مهنية في صيانة معدات المطابخ التجارية تعتبر ميزة.</li></ul>الخبرة <ul><li>خبرة لا تقل عن 2–3 سنوات كفني مطبخ في فندق أو مطبخ تجاري أو منشأة إنتاج غذائي.</li><li>خبرة في أنظمة المطابخ التجارية والتبريد.</li><li>يففضل الخبرة في صناعة الضيافة.</li></ul> </div>

Bayt

Services Head Kuwait, Qatar and Oman- Director

On-site - Kuwait 14 August 2026

Engineering

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Discover your future at Citi Working at Citi is far more than just a job. A career with us means joining a team of approximately 219,000 dedicated people from around the globe. At Citi, you’ll have the opportunity to grow your career, give back to your community and make a real impact. Job Overview Citi Services is a world-leading provider of cash management, trade services and custody products to Financial Institutions, Public Sector, Corporate and Commercial clients across more than 100 countries. Our global network is uniquely positioned to serve clients with local and cross-border needs through integrated reporting, digital solutions and deep institutional expertise This is a rare opportunity to lead Citi's Services business across three high-growth GCC markets — Kuwait, Qatar and Oman. As a senior member of both the MEP Services subcluster leadership team and the Country Management teams for all three markets, you will shape and execute a cross-border strategy that drives market share growth, deepens client relationships, and reinforces Citi's position as the leading global transaction banking provider in the region As Services Head, you will serve as the senior strategic leader and primary client engagement head for the Services business across Kuwait, Qatar and Oman — with direct influence over revenue outcomes, talent strategy, regulatory relationships, and the digital innovation agenda. This is a platform for leaders who aspire to broader MEA or global leadership roles within Citi Key Responsibilities Responsibilities are organized across six core leadership pillars: 1. Strategic Leadership <ul><li>Define and execute short- and long-term Services strategy aligned to MEA cluster and global objectives</li><li>Expand market and client wallet share; broaden the client solutions portfolio across all segments</li><li>Navigate a complex matrix environment, aligning stakeholders across competing priorities</li><li>Drive the digital transformation and innovation agenda in response to GCC market trends and fintech disruption</li><li>Develop strategic responses to macroeconomic shifts, crisis scenarios and evolving risk profiles</li><li>Ensure the overall business strategy is clearly articulated to all key stakeholders including CCOs, Banking, Services teams, Operations, Technology and second- and third-line partners</li></ul>2. Business & Revenue Growth <ul><li>Deliver on Revenue, EBIT, Expenses and all agreed financial KPIs across Kuwait, Qatar and Oman</li><li>Lead client acquisition, retention and wallet-share expansion strategy across all Services business lines</li><li>Oversee the end-to-end Services business, including sales, product, operations and technology teams</li><li>Work closely with the Services Operations Head to advance the business agenda</li><li>Identify, develop and prioritize technology business cases, obtaining cluster and global buy-in</li><li>Compete effectively against traditional global and local banks and non-bank transactional service providers through superior client propositions and innovative solutions</li></ul>3. Client Engagement <ul><li>Serve as the primary client engagement head for all Services business across the three markets</li><li>Generate active, senior-level client interactions and build strategic, long-term client relationships</li><li>Deploy optimal service solutions tailored to client needs across all segments and business lines</li><li>Provide leadership to the Services team in advancing advice, insights and solutions to the client base</li><li>Drive execution of client experience initiatives aligned to Citi's "Be the Best for our Clients" vision</li><li>Partner with Banking and Markets colleagues to deliver a balanced, country-wide client strategy</li></ul>4. Risk & Governance <ul><li>Maintain full responsibility for credit, operational, conduct and compliance risk management across all three markets</li><li>Ensure regulatory and statutory compliance at all times; foster a strong control culture within the team</li><li>Actively participate in Internal Audit and External (Regulatory) audit processes, ensuring timely deliverables and representation of risk mitigants for optimum results</li><li>Engage in Legal Vehicle Governance processes and proactively escalate potential franchise-level issues</li><li>Develop deep Balance Sheet expertise; act as a strong partner in negotiating with Treasury and Markets, balancing Services priorities with franchise-wide considerations</li><li>Participate actively in Country governance forums, ensuring decision-making inclusion across all critical elements that impact the franchise</li></ul>5. Stakeholder & External Engagement <ul><li>Articulate business strategy clearly to CCOs, Banking, Operations, Technology and all control partners</li><li>Build productive, trust-based working relationships with regulatory bodies, supervisors and policy makers across Kuwait, Qatar and Oman</li><li>Represent Citi externally at industry associations, forums, congresses, conferences and committees</li><li>Drive Regulatory Advocacy to achieve business objectives and support Citi's franchise positioning in the three markets</li><li>Maintain strong internal alignment across MEP subcluster leadership, global Services heads, and Country Management teams</li></ul>6. People & Culture <ul><li>Build and lead a high-performing, diverse and inclusive Services team across Kuwait, Qatar and Oman</li><li>Drive an effective talent strategy, ensuring appropriately skilled and experienced individuals are in critical roles</li><li>Develop the next generation of Services leadership within the organization</li><li>Promote an ethical, inclusive culture embedded in Citi's highest standards of conduct</li><li>Engage employees meaningfully in the broader business strategy and organizational direction</li><li>Foster a strong control environment and risk-aware culture at all levels of the team</li></ul>What We're Looking For Essential Requirements Candidates must be able to demonstrate the following: <ul><li>15+ years of work experience in the financial services industry, including 10+ years at a senior managerial level</li><li>Deep transaction banking expertise — cash management, trade services and/or custody products</li><li>Proven success leading multi-country or cluster-level business strategy and delivering financial results (Revenue, EBIT, P&L)</li><li>Strong risk and governance track record — credit, operational, conduct and compliance risk management</li><li>Excellent financial acumen, including experience preparing business plans and financial cases</li><li>Strong Balance Sheet understanding and familiarity with risk and finance frameworks at a legal entity level</li><li>Experience managing dynamic, diverse and cross-functional teams across geographies</li><li>Demonstrated ability to align global strategy with local execution, balancing front, middle and back-office resources</li><li>Executive-level communication skills — written and verbal, for internal and external audiences including regulators, clients and senior management</li><li>Fluency in English (both written and verbal).</li><li>University degree (Bachelor's minimum required)</li></ul>Preferred & Advantageous Experience The following experience would strengthen a candidate's profile: <ul><li>Prior GCC or broader MEA market experience in a senior Services or transaction banking leadership role</li><li>Master's degree in Business, Finance or a related field</li><li>Arabic language proficiency (spoken and/or written)</li><li>Digital transformation and fintech engagement experience within a financial institution</li><li>Established regulatory relationships with GCC central banks, supervisors or government institutions</li><li>Legal Vehicle governance experience and familiarity with managing a banking legal entity</li><li>Track record of gaining Senior Management buy-in for and executing country-level growth strategies</li></ul>Skills & Competencies Why This Role? Development & Career Value This position provides unparalleled exposure to one of the most strategically important banking clusters in the MEA region. As a C15/Director, you will be positioned at the intersection of regional strategy, global influence, and client impact. What you will gain: <ul><li>Multi-market franchise leadership — Full accountability for the Services business across three GCC markets, as part of MEA's largest Citi franchise</li><li>Regulatory & governance expertise — Direct engagement with central banks, supervisors and policy makers in Kuwait, Qatar and Oman, building rare regulatory advocacy competencies</li><li>Innovation & digital agenda — Lead Citi's digital transformation and fintech response in one of the world's most progressive banking markets</li><li>Senior leadership network — Build relationships across Citi's MEP leadership, global Services heads, country CCOs, and senior external stakeholders at the highest levels</li><li>Integrative thinking development — Navigate complex, multi-dimensional challenges that develop capabilities suited to the most senior global financial leadership roles</li><li>Career acceleration — A C15/Director role spanning three markets positions you for accelerated progression toward broader MEA or global Services leadership within Citi</li></ul>Location flexibility: This role may be based in Kuwait City or Doha. The final location will be agreed through mutual discussion with the appointed candidate, reflecting Citi's commitment to attracting the very best talent for this leadership position. The role requires regular travel across all three markets ------------------------------------------------------ Job Family Group: Institutional Sales------------------------------------------------------ Job Family:Solution Sales------------------------------------------------------ Time Type:Full time------------------------------------------------------ Most Relevant Skills Please see the requirements listed above.------------------------------------------------------ Other Relevant Skills For complementary skills, please see above and/or contact the recruiter.------------------------------------------------------ Citi is an equal opportunity employer, and qualified candidates will receive consideration without regard to their race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability, status as a protected veteran, or any other characteristic protected by law. If you are a person with a disability and need a reasonable accommodation to use our search tools and/or apply for a career opportunity review Accessibility at Citi. View Citi’s EEO Policy Statement and the Know Your Rights poster. </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> اكتشف مستقبلك في Citi العمل في Citi ليس مجرد وظيفة. يعني مسار مهني معنا الانضمام إلى فريق يضم حوالي 219,000 شخص مDedicated من جميع أنحاء العالم. في Citi، ستحظى بفرصة تنمية مسيرتك المهنية، وتقديم العطاء لمجتمعك، وتحقيق تأثير حقيقي. نظرة عامة على العمل خدمات Citi هي مزود رائد عالميًا لإدارة النقد، وخدمات التجارة، ومنتجات الحفظ للعملاء من المؤسسات المالية، والقطاع العام، والعملاء الشركات والتجاريين في أكثر من 100 بلد. شبكتنا العالمية مهيأة بشكل فريد لخدمة العملاء ذوي الاحتياجات المحلية وعبور الحدود من خلال التقارير المتكاملة، والحلول الرقمية، وخبرة المؤسسات العميقة هذه فرصة نادرة لقيادة أعمال خدمات Citi عبر ثلاث أسواق مجلس تعاون الخليج الكبير ذات النمو العالي — الكويت، قطر وعمان. كعضو كبير في قيادة مجموعة خدمات MEP وفِرَق إدارة الدول الثلاث، ستشكل وتنفذ استراتيجية عابرة للحدود تدفع نمو الحصة السوقية، وتعمق علاقات العملاء، وتؤكد موقع Citi كمزود عالمي رائد للخدمات المصرفية بالمعاملات في المنطقة كـرئيس للخدمات، ستشغل دور القائد الاستراتيجي الأعلى ورأس مشاركة العميل الأساسي للأعمال بالخدمات عبر الكويت وقطر وعمان — مع تأثير مباشر على نتائج الإيرادات واستراتيجية المواهب والعلاقات التنظيمية وجدوى الابتكار الرقمي. هذه منصة للقادة الذين يطمحون إلى أدوار قيادة أوسع في MEA أو على المستوى العالمي داخل Citi المسؤوليات الأساسية تنقسم المسؤوليات إلى ستة أعمدة قيادية أساسية: 1. القيادة الاستراتيجية <ul><li>تعريف وتنفيذ استراتيجية الخدمات قصيرة وطويلة المدى بما يتماشى مع أهداف مجموعة MEA والأهداف العالمية</li><li>توسيع حصة السوق والعميل؛ توسيع محفظة حلول العملاء عبر جميع القطاعات</li><li>التعامل مع بيئة مصفوفة معقدة، وتAlign أصحاب المصلحة عبر أولويات متنافسة</li><li>قيادة التحول الرقمي وأجندة الابتكار استجابة لاتجاهات سوق GCC وتحول fintech</li><li>تطوير استجابات استراتيجية للتغيرات الاقتصادية الكلية، سيناريوهات الأزمات، وتطور ملفات المخاطر</li><li>ضمان أن تكون الاستراتيجية التجارية الشاملة موضحة بوضوح لجميع أصحاب المصلحة الرئيسيين بما في ذلك CCOs، البنوك، فرق الخدمات، العمليات، التكنولوجيا وشركاء الخط الثاني والثالث</li></ul>2. النمو التجاري والإيرادات <ul><li>التعهد بالإيرادات، EBIT، النفقات وجميع KPIs المالية المتفق عليها عبر الكويت، قطر وعمان</li><li>قيادة استراتيجية اكتساب العملاء والاحتفاظ وتوسيع حصة المحفظة عبر جميع خطوط أعمال الخدمات</li><li>الإشراف على الأعمال الخدمات من نهاية إلى نهاية، بما في ذلك فرق المبيعات، المنتج، العمليات والتكنولوجيا</li><li>التعاون الوثيق مع رئيس عمليات الخدمات لتعزيز أجندة العمل</li><li>تحديد وتطوير وأولوية قضايا تقنية الأعمال، الحصول على موافقة الكتلة والعالمية</li><li>التنافس بفعالية ضد البنوك العالمية والمحلية التقليدية ومقدمي خدمات المعاملات غير المصرفية من خلال مقترحات عملاء متفوقة وحلول مبتكرة</li></ul>3. مشاركة العملاء <ul><li>خدمة الرأس الرئيسي للمشاركة مع العملاء لجميع أعمال الخدمات عبر الأسواق الثلاثة</li><li>إيجاد تفاعلات عملاء نشطة ورفيعة المستوى وبناء علاقات عملاء استراتيجية طويلة الأجل</li><li>نشر حلول خدمة مثلى مصممة لاحتياجات العملاء عبر جميع القطاعات وخطوط الأعمال</li><li>توفير القيادة لفريق الخدمات في تقديم النصائح والرؤى والحلول لقاعدة العملاء</li><li>قيادة تنفيذ مبادرات تجربة العملاء متوافقة مع رؤية Citi "كن الأفضل لعملائنا"</li><li>الشراكة مع زملاء الخدمات المصرفية والأسواق لتقديم استراتيجية عميل متوازنة على مستوى البلد</li></ul>4. المخاطر والحوكمة <ul><li>تحمل المسؤولية الكاملة عن إدارة مخاطر الائتمان والتشغيل والسلوك والالتزام عبر الأسواق الثلاثة</li><li>ضمان الامتثال التنظيمي والقانوني في جميع الأوقات؛ تعزيز ثقافة الرقابة القوية داخل الفريق</li><li>المشاركة بنشاط في عمليات التدقيق الداخلي والخارجي (التنظيمي)، وضمان تسليم المخاطر وتخفيفها في الوقت المناسب</li><li>الانخراط في عمليات حوكمة المركبة القانونية والتصعيد الاستباقي للمشكلات المحتملة على مستوى الامتياز</li><li>تطوير خبرة عميقة في الميزانية العمومية؛ العمل كشريك قوي في التفاوض مع الخزانة والأسواق، موازنًا أولويات الخدمات مع الاعتبارات على مستوى الامتياز</li><li>المشاركة بنشاط في منتديات حوكمة الدولة، ensure-shared القرار عبر جميع العناصر الحرجة التي تؤثر على الامتياز</li></ul>5. المشاركة مع أصحاب المصلحة والطرف الخارجي <ul><li>توضيح استراتيجية الأعمال بوضوح لـ CCOs، المصارف، العمليات، التكنولوجيا وجميع شركاء التحكم</li><li>بناء علاقات عمل productive مع جهات تنظيمية، إشرافيين وصانعي السياسات عبر الكويت، قطر وعمان</li><li>تمثيل Citi خارجيًا في جمعيات صناعية ومنتديات ومؤتمرات ولجان</li><li>قيادة الدفاع التنظيمي لتحقيق أهداف الأعمال ودعم تموضع امتياز Citi في الأسواق الثلاثة</li><li>الحفاظ على توافق داخلي قوي عبر قيادات مجموعة MEP، رؤساء الخدمات العالمية، وفرق إدارة الدول</li></ul>6. الأشخاص والثقافة <ul><li>بناء وقيادة فريق خدمات عالي الأداء ومتعدد الثقافات وشامل عبر الكويت وقطر وعمان</li><li>قيادة استراتيجية موهبة فعالة، وضمان وجود أشخاص ذوي مهارات وخبرة مناسبة في الأدوار الحيوية</li><li>تطوير الجيل القادم من قيادات الخدمات داخل المنظمة</li><li>تعزيز ثقافة أخلاقية وشاملة مدمجة مع أعلى معايير conduct لدى Citi</li><li>إشراك الموظفين بشكل ذي معنى في الاستراتيجية العامة للأعمال والاتجاه التنظيمي</li><li>تعزيز بيئة رقابة قوية وثقافة واعية للمخاطر على جميع مستويات الفريق</li></ul>ما الذي نبحث عنه المتطلبات الأساسية يجب أن يكون المرشحون قادرين على إظهار ما يلي: <ul><li>15+ سنوات من الخبرة العملية في صناعة الخدمات المالية، بما في ذلك 10+ سنوات في مستوى إداري رفيع</li><li>خبرة عميقة في الخدمات المصرفية للمعاملات — إدارة النقد، خدمات التجارة و/أو منتجات الحفظ</li><li>نجاح مثبت في قيادة استراتيجية أعمال متعددة البلدان أو على مستوى الكتلة وتقديم النتائج المالية (الإيرادات، EBIT، P&L)</li><li>سجل قوي في المخاطر والحوكمة — إدارة مخاطر الائتمان والتشغيل والسلوك والالتزام</li><li>فطنة مالية ممتازة، بما في ذلك خبرة في إعداد خطط العمل والدراسات المالية</li><li>فهم قوي للميزانية العمومية والتعامل مع أطر المخاطر والتمويل على مستوى الكيان القانوني</li><li>خبرة في إدارة فرق ديناميكية ومتنوعة وعبر وظائف عبر الجغرافيات</li><li>القدرة المثبتة على توجيه الاستراتيجية العالمية مع التنفيذ المحلي، موازنة الموارد الأمامية والوسطى والخلفية</li><li>مهارات تواصل على مستوى التنفيذي — كتابيًا وشفهيًا، لجمهور داخلي وخارجي بما في ذلك الجهات التنظيمية والعملاء والإدارة العليا</li><li>إتقان اللغة الإنجليزية — كتابيًا وشفهيًا.</li><li>درجة جامعية (لا يقل عن بكالوريوس)</li></ul>المفضل والخبرة المفيدة الخبرة التالية ستعزز ملف المرشح: <ul><li>خبرة سابقة في سوق GCC أو منطقة MEA أوسع في دور قيادي رفيع في الخدمات أو خدمات المصرفات</li><li>درجة الماجستير في الأعمال أو التمويل أو مجال ذي صلة</li><li>إتقان اللغة العربية (محادثة و/أو كتابة)</li><li>التحول الرقمي وتفاعل fintech داخل مؤسسة مالية</li><li>علاقات تنظيمية راسخة مع بنوك مركزية في GCC، مشرفين أو مؤسسات حكومية</li><li>خبرة حوكمة المركبة القانونية ومعرفة بإدارة كيان مصرفي قانوني</li><li>سجل في الحصول على موافقة الإدارة العليا لتنفيذ استراتيجيات نمو على مستوى البلد</li></ul>المهارات والكفاءات لماذا هذا الدور؟ القيمة التطويرية والمسار الوظيفي تقدم هذه الوظيفة تعرّضًا فريدًا لواحدة من أبرز تجمعات المصرفية استراتيجيًا في منطقة MEA. كـ C15/مدير، ستواجد عند تقاطع الاستراتيجية الإقليمية والتأثير العالمي وتأثير العملاء. ما ستكسبه: <ul><li>قيادة امتياز متعدد الأسواق — مسئولية كاملة عن خدمات الأعمال عبر ثلاث أسواق GCC، كجزء من أكبر امتياز Citi في MEA</li><li>خبرة تنظيمية وحوكمة — تفاعل مباشر مع المركزيين، المشرفين وصانعي السياسات في الكويت وقطر وعمان، بناء قدرات دافعة دفاعًا تنظيميًا نادرة</li><li>أجندة الابتكار والرقمي — قيادة التحول الرقمي واستجابة fintech في أحد أكثر أسواق المصارف تقدماً في العالم</li><li>شبكة القيادة العليا — بناء علاقات عبر قيادات Citi في MEA ورؤساء الخدمات العالمية وCCOs الدوليين وأصحاب المصلحة الخارجيين في أعلى المستويات</li><li>تطوير التفكير التكاملي — التنقل في تحديات معقدة متعددة الأبعاد لتطوير قدرات تتناسب مع أرفع أدوار القيادة المالية العالمية</li><li>تسريع المسار المهني — دور C15/مدير يمتد عبر ثلاث أسواق يضعك في مسار تقدم أسرع نحو قيادة MEA أو الخدمات العالمية داخل Citi</li></ul>مرونة المكان: قد يكون هذا الدور مقره في مدينة الكويت أو الدوحة. سيتم الاتفاق على الموقع النهائي من خلال نقاش متبادل مع المرشح المعين، تعبيراً عن التزام Citi باستقطاب أفضل المواهب لهذا المنصب القيادي. يعاين الدور سفر منتظم عبر الأسواق الثلاثة ------------------------------------------------------ مجموعة عائلة الوظيفة:المبيعات المؤسسية------------------------------------------------------ عائلة الوظيفة:مبيعات الحلول------------------------------------------------------ نوع الوقت:دوام كامل------------------------------------------------------ أكثر المهارات صلة يرجى الاطلاع على المتطلبات المذكورة أعلاه.------------------------------------------------------ مهارات أخرى ذات صلة لمهارات مكملة، يرجى الاطلاع أعلاه و/أو الاتصال بمسؤول التوظيف.------------------------------------------------------ Citi هو صاحب عمل يوفر تكافؤ الفرص، وسيتم النظر في المرشحين المؤهلين دون اعتبار لعرقهم أو لونهم أو دينهم أو جنسهم أو توجههم الجنسي أو هويتهم الجندرية أو أصلهم الوطني أو الإعاقة أو حالتهم كقدامى من المحاربين المحميين أو أي صفات أخرى محمية بموجب القانون. إذا كنت شخصاً من ذوي الإعاقة وتحتاج إلى تسهيلات معقولة لاستخدام أدوات البحث لدينا و/أو التقدم لفرصة عمل، راجع Accessibility at Citi. اطّلع على سياسة Citi للإبلاغ عن المساواة وتكافؤ الفرص وملصق Know Your Rights. </div>

Full Time Bayt

Quality Assurance/Quality Control Manager

On-site - Kuwait 2 August 2026

Healthcare & Medical

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Role PurposeThe QA/QC & Maintenance Manager acts as the operational custodian of product integrity, food safety compliance, and equipment reliability across the dates processing value chain.This role drives end-to-end quality governance, enforces global food safety frameworks, and ensures uninterrupted asset performance to safeguard production continuity and regulatory compliance.The position demands a hands-on leader with extensive experience in food manufacturing, strong command skills, and the ability to enforce standards on the production floor while fostering a culture of continuous improvement. Key Focus Areas & Responsibilities QUALITY AND FOOD SAFETY MANAGEMENT ACTIVITIES<ul><li>Formulation of QA/QC goals & objectives related to food safety systems</li><li>Research and development activities (new production procedures, formulation of new products and improving the techniques used in manufacturing)</li></ul>QUALITY ASSURANCE ACTIVITIES<ul><li>Oversee in-process quality checks and ensure compliance with product specifications during grading, washing, pitting, filling, pressing, and packing stages.</li><li>Implementing all activities related to prerequisite programs (PRPs) and Good Manufacturing Practices (GMP) and adopted food safety management system / assure that the systems are fully functional and audit-ready.</li></ul>(tool for verification and validation)<ul><li>internal audits and readiness exercises for regulatory, customer, and third-party audits. (based on food safety management system requirements)</li><li>Execute daily inspection routines covering personnel hygiene, facility sanitation, production lines, and utilities. (as a part of system validation and verification)</li></ul>QUALITY CONTROL ACTIVITIES<ul><li>Material sampling and examination (materials conformity according to national, international and company standards) which include raw material, packaging material, intermediate and final products</li><li>Investigate non-conforming materials or products, recommend disposition actions (according to handling of potentially unsafe products in food safety management system)</li><li>Establishing and implementing materials traceability system (with withdrawal and recall drills to assure traceability system validity)</li><li>Documentation, reports formulation, and appropriate actions taking according to analysis results (which include correction and corrective action selection)</li><li>Coordinate calibration for all critical measuring and monitoring devices. (based on control of monitoring and measuring activities in food safety management system)</li><li>Supplier evaluation based on materials inspection results and quality control activities related to material inspection (as a apart of material management)</li><li>Customer complains investigation, trouble shooting, and correction of root causes of such problems which are related to the production</li></ul>FOOD SAFETY MANAGEMENT ACTIVITIES<ul><li>Establishing and Implementing ISO 22000 system, formulation of prerequisite programs, operational prerequisite programs, and critical control points measures according to GMP, HACCP, ISO/FSSC 22000, and any relevant industry certifications as applicable in the scope of operations</li><li>Validation and Verification planning of all food safety prerequisite programs, including:</li><li>Personal hygiene and staff sanitation compliance</li><li>Cleaning and sanitation programs for equipment, utensils, and infrastructure</li><li>Pest/vermin control verification</li><li>Waste management and disposal controls</li><li>Allergen and cross-contamination control</li><li>Lead food safety incident investigations, risk assessments, and corrective/preventive action plans (CAPA).</li><li>Maintain an audit-ready environment at all times, with documentation, logs, and reports properly controlled and accessible.</li><li>Continual food safety management system based on information’s collected from quality management, internal and external auditing notes, management requirements, and modification on national and international standards</li></ul> Leadership, Training & People Development<ul><li>Train production and QC personnel on food safety, hygiene, GMP, SOP adherence, and inspection routines.</li><li>Demonstrate strong leadership and the ability to command respect on the production floor while maintaining team engagement.</li><li>Foster a disciplined, process-driven, and safety-first culture across all shifts.</li><li>Ensure adequate knowledge transfer and upskilling to empower teams to perform tasks independently.</li><li>Lead toolbox talks, refresher training programs, and performance coaching sessions.</li></ul> Reporting, Documentation & Communication<ul><li>Ensure all activities are recorded with accuracy, including inspection logs, deviation reports, monitoring sheets, maintenance logs, and CAPA actions.</li><li>Produce structured daily/weekly quality and maintenance reports for management review.</li><li>Communicate effectively across departments—production, procurement, warehouse, and management—to ensure alignment and fast decision-making.</li><li>Maintain document control in line with food safety management standards.</li></ul> </div><h2 class="h5">Skills</h2> <div data-jb-field="skills"> Qualifications<ul><li>Bachelor’s degree in Food Science, Food Technology, Industrial Engineering, Mechanical Engineering, or relevant field.</li><li>Minimum 7–10 years of experience in food processing, ideally in high-volume production environments.</li><li>Certification in HACCP, FSSC 22000, or Lead Auditor training</li><li>Strong working knowledge of HACCP, GMP, FSSC/ISO standards, and food safety risk management and control</li><li>Proven experience in quality assurance, quality control, and production process monitoring.</li><li>Demonstrated capability in troubleshooting, root-cause analysis, and implementing CAPA.</li><li>Competent leadership skills with ability to enforce compliance and manage diverse teams.</li><li>Strong communication, reporting, and documentation skills.</li></ul> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> غرض الدوريعمل مدير QA/QC والصيانة كوصي تشغيلي على سلامة المنتج، الامتثال للسلامة الغذائية، واعتمادية المعدات عبر سلسلة قيمة معالجة التمور.يدفع هذا الدور حوكمة الجودة من النهاية إلى النهاية، ويفرض أطر السلامة الغذائية العالمية، ويضمن أداء الأصول دون انقطاع لضمان استمرارية الإنتاج والامتثال التنظيمي.المطلوب قيادي ذو خبرة كبيرة في تصنيع الغذاء، ومهارات تحكم قوية، والقدرة على فرض المعايير في أرضية الإنتاج مع تعزيز ثقافة التحسين المستمر. المجالات الرئيسية والتركيز والمسؤوليات أنشطة إدارة الجودة والسلامة الغذائية<ul><li>صياغة أهداف QA/QC والغايات المتعلقة بأنظمة السلامة الغذائية</li><li>أنشطة البحث والتطوير (إجراءات إنتاج جديدة، صياغة منتجات جديدة وتحسين التقنيات المستخدمة في التصنيع)</li></ul>أنشطة ضمان الجودة<ul><li>الإشراف على فحوص الجودة أثناء العملية والتأكد من الامتثال للمواصفات في مراحل التصنيف والغسيل وإزالة البذور والتعبئة والضغط والتعبئة.</li><li>تنفيذ جميع الأنشطة المتعلقة ببرامج المتطلبات الأساسية (PRPs) وممارسات التصنيع الجيدة (GMP) ونظام إدارة السلامة الغذائية المعتمد/التأكد من أن الأنظمة وظيفية وجاهزة للمراجعة.</li></ul>(أداة للتحقق والتصديق)<ul><li>القيام بأنشطة التدقيق الداخلي وتدريبات الاستعداد للتدقيق التنظيمي، والعميل، وتدقيقات الجهات الخارجية. (استناداً إلى متطلبات نظام إدارة السلامة الغذائية)</li><li>تنفيذ روتين تفتيش يومي يشمل نظافة الموظفين، نظافة المرافق، خطوط الإنتاج، والمرافق العامة. (كجزء من التحقق والتحقق من النظام)</li></ul>أنشطة مراقبة الجودة<ul><li>سحب المواد وفحصها (التوافق المواد وفقاً للمعايير الوطنية والدولية ومعايير الشركة) والتي تشمل المواد الخام، ومواد التغليف، والوسطى والمنتجات النهائية</li><li>التحقيق في المواد أو المنتجات غير المطابقة، وتوصية إجراءات التصرف (وفقاً لكيفية التعامل مع المنتجات المحتملة غير آمنة في نظام إدارة السلامة الغذائية)</li><li>إنشاء وتنفيذ نظام تتبع المواد (مع تدريبات السحب والاسترجاع لضمان صلاحية نظام التتبع)</li><li>التوثيق، صياغة التقارير، واتخاذ الإجراءات المناسبة وفقاً لنتائج التحليل (والتي تشمل التصحيح واختيار إجراء التصحيح)</li><li>تنسيق المعايرة لجميع أجهزة القياس والمراقبة الحرجة. (استناداً إلى السيطرة على أنشطة المراقبة والقياس في نظام إدارة السلامة الغذائية)</li><li>تقييم الموردين بناءً على نتائج فحص المواد وأنشطة مراقبة الجودة المرتبطة بفحص المواد (كجزء من إدارة المواد)</li><li>التحقيق في شكوى العملاء، وتشخيص الأعطال، وتصحيح أسباب جذرية للمشكلات المرتبطة بالإنتاج</li></ul>أنشطة إدارة السلامة الغذائية<ul><li>إنشاء وتنفيذ نظام ISO 22000، صياغة برامج المتطلبات الأساسية، وبرامج المتطلبات الأساسية التشغيلية، ونقاط التحكم الحرجة وفقاً لـ GMP، HACCP، ISO/FSSC 22000، وأي شهادات صناعية ذات صلة حسب النطاق التشغيلي</li><li>خطة التحقق والتحقق من جميع برامج المتطلبات الأساسية للسلامة الغذائية، بما في ذلك:</li><li>الامتثال للنظافة الشخصية ونظافة العاملين</li><li>برامج التنظيف والتطهير للمعدات والأواني والبنية التحتية</li><li>التحقق من مكافحة الآفات والجرذان</li><li>إدارة النفايات والضوابط الخاصة بها</li><li>التحكم في مكونات مسببة للحساسية والوقاية من التلوث المتبادل</li><li>قيادة حوادث سلامة الغذاء، وتقييم المخاطر، وخطط الإجراءات التصحيحية/الوقائية (CAPA).</li><li>الحفاظ على بيئة جاهزة للمراجعة في جميع الأوقات، مع التحكم في الوثائق والسجلات والتقارير بشكل مناسب.</li><li>استمرار نظام إدارة السلامة الغذائية بناءً على المعلومات المجموعة من ملاحظات إدارة الجودة، والتدقيق الداخلي والخارجي، ومتطلبات الإدارة، والتعديل على المعايير الوطنية والدولية</li></ul> القيادة والتدريب وتطوير الأفراد<ul><li>تدريب موظفي الإنتاج ومراقبة الجودة على السلامة الغذائية، النظافة، GMP، الالتزام SOP، وروتينات التفتيش.</li><li>إظهار قيادية قوية والقدرة على فرض الاحترام في أرضية الإنتاج مع الحفاظ على مشاركة الفريق.</li><li>تعزيز ثقافة منضبطة، مدفوعة بالعمليات، وآمنة في جميع الورديات.</li><li>ضمان نقل المعرفة وتطوير المهارات لتمكين الفرق من أداء المهام بشكل مستقل.</li><li>قيادة محادثات أدوات العمل، وبرامج إعادة التدريب، وجلسات التوجيه الأداء.</li></ul> التقارير، التوثيق والاتصال<ul><li>ضمان تسجيل جميع الأنشطة بدقة، بما في ذلك سجلات التفتيش والتقارير الانحرافية ونماذج الرصد وسجلات الصيانة وإجراءات CAPA.</li><li>إنتاج تقارير جودة وصيانة مهيكلة يومية/أسبوعية لمراجعة الإدارة.</li><li>التواصل الفعال عبر الأقسام—الإنتاج، الشراء، المستودع، والإدارة—لضمان التوافق واتخاذ القرار السريع.</li><li>الحفاظ على التحكم في الوثائق وفق معايير إدارة السلامة الغذائية.</li></ul></div><h2 class="h5">المهارات</h2> <div data-jb-field="skills"> المؤهلات<ul><li>درجة البكالوريوس في علوم الغذاء، تكنولوجيا الغذاء، الهندسة الصناعية، الهندسة الميكانيكية، أو مجال ذو صلة.</li><li>خبرة لا تقل عن 7–10 سنوات في معالجة الأغذية، ويفضل في بيئات إنتاج ذات حجم عالي.</li><li>شهادة HACCP، FSSC 22000، أو تدريب Lead Auditor</li><li>معرفة عملية قوية بـ HACCP، GMP، معايير FSSC/ISO، وإدارة مخاطر السلامة الغذائية والضبط</li><li>خبرة مثبتة في ضمان الجودة، مراقبة الجودة، ورصد عمليات الإنتاج.</li><li>قدرة مثبتة على استكشاف الأخطاء وتحليل الأسباب الجذرية وتنفيذ CAPA.</li><li>مهارات قيادة كفؤة مع القدرة على فرض الامتثال وإدارة فرق متنوعة.</li><li>مهارات تواصل وتقرير وتوثيق قوية.</li></ul> </div>

Full Time Bayt

IT Support

On-site - Kuwait 28 June 2026

Information Technology

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> IT Support Specialist (Female)Job SummaryOn Point Technology is looking for a dedicated Female IT Support Specialist to join our team in Kuwait. The successful candidate will be responsible for providing technical support to employees and clients, troubleshooting hardware and software issues, maintaining IT systems, and ensuring smooth day-to-day operations.Key Responsibilities<ul><li>Provide first-line technical support for hardware, software, and network-related issues.</li><li>Install, configure, and maintain computers, laptops, printers, and other IT equipment.</li><li>Troubleshoot and resolve Windows OS, Microsoft Office, and application issues.</li><li>Monitor and maintain local network infrastructure and internet connectivity.</li><li>Set up user accounts, email accounts, and access permissions.</li><li>Perform routine system updates, backups, and preventive maintenance.</li><li>Document technical issues and maintain support records.</li><li>Coordinate with the development and technical teams when necessary.</li><li>Provide remote and on-site technical support when required.</li><li>Ensure IT assets are properly maintained and inventoried.</li></ul>Requirements<ul><li>Diploma or Bachelor's degree in Information Technology, Computer Science, or a related field.</li><li>Minimum 2 years of experience in IT Support or a similar role.</li><li>Strong knowledge of Windows operating systems and Microsoft Office.</li><li>Basic understanding of networking (LAN/WAN, Routers, Switches, Printers).</li><li>Excellent troubleshooting and problem-solving skills.</li><li>Strong communication and interpersonal skills.</li><li>Ability to work independently and as part of a team.</li><li>Good command of Arabic and English.</li></ul>Candidate Criteria<ul><li>Gender: Female.</li><li>Age: 25–35 years.</li><li>Nationality: Arab.</li><li>Location: Currently residing in Kuwait with a valid transferable residency.</li><li>A valid Kuwait driving license is an advantage.</li></ul> </div><h2 class="h5">Skills</h2> <div data-jb-field="skills">Required Skills<ul><li>Strong troubleshooting and problem-solving skills.</li><li>Knowledge of Windows operating systems and Microsoft Office 365.</li><li>Basic understanding of networking concepts (TCP/IP, LAN/WAN, Wi-Fi, Routers, Switches).</li><li>Experience with hardware installation, maintenance, and troubleshooting.</li><li>Familiarity with printers, scanners, and other office IT equipment.</li><li>Knowledge of user account management (Active Directory and Microsoft 365 is a plus).</li><li>Basic understanding of cybersecurity best practices and endpoint protection.</li><li>Ability to install, configure, and maintain software and operating systems.</li><li>Excellent communication and customer service skills.</li><li>Strong organizational and time management skills.</li><li>Ability to prioritize multiple support requests and work under pressure.</li><li>Ability to work independently and collaboratively within a team.</li><li>Good documentation and reporting skills.</li><li>Fluency in Arabic and a good command of English.</li></ul> </div>

<h2 class=\"h5\">الوصف الوظيفي</h2> <div class=\"t-break\" data-jb-field=\"description\"> أخصائي/أخصائية دعم تكنولوجيا المعلومات (أنثى)ملخص الوظيفةOn Point Technology تبحث عن أخصائية دعم تقنية معلومات أنثى للانضمام إلى فريقنا في الكويت. ستكون المرشحة الناجحة مسؤولة عن تقديم الدعم الفني للموظفين والعملاء، واستكشاف مشكلات الأجهزة والبرمجيات، والحفاظ على أنظمة تكنولوجيا المعلومات، وضمان عمليات يومية سلسة.المسؤوليات الأساسية<ul><li>تقديم الدعم الفني من الخط الأول للمشاكل المتعلقة بالأجهزة والبرمجيات والشبكات.</li><li>تثبيت، تكوين، وصيانة أجهزة الكمبيوتر واللابتوب والطابعات وغيرها من معدات تكنولوجيا المعلومات.</li><li>استكشاف وإصلاح مشكلات Windows OS وMicrosoft Office والتطبيقات.</li><li>مراقبة وصيانة بنية الشبكة المحلية واتصال الإنترنت.</li><li>إعداد حسابات المستخدمين وحسابات البريد الإلكتروني وحقوق الوصول.</li><li>إجراء تحديثات النظام الروتينية، والنسخ الاحتياطية، والصيانة الوقائية.</li><li>توثيق المشكلات الفنية والحفظ على سجلات الدعم.</li><li>التنسيق مع فرق التطوير والتقنية عند الضرورة.</li><li>تقديم الدعم الفني عن بُعد وفي الموقع عند الحاجة.</li><li>التأكد من صيانة أصول تكنولوجيا المعلومات وجردها بشكل صحيح.</li></ul>المتطلبات<ul><li>دبلوم أو درجة بكالوريوس في تكنولوجيا المعلومات أو علوم الحاسب أو مجال متعلق.</li><li>خبرة لا تقل عن سنتين في الدعم الفني أو دور مشابه.</li><li>معرفة قوية بأنظمة Windows التشغيلية ومقدمي Microsoft Office.</li><li>فهم أساسي لشبكات الكمبيوتر (LAN/WAN، أجهزة التوجيه، المحولات، الطابعات).</li><li>مهارات استكشاف الأخطاء وحلها بشكل ممتازة.</li><li>مهارات اتصال وتواصل عالية.</li><li>القدرة على العمل بشكل مستقل وكجزء من فريق.</li><li>إتقان جيد للغتي العربية والإنجليزية.</li></ul>معايير المرشح<ul><li>الجنس: أنثى.</li><li>العمر: من 25 إلى 35 عامًا.</li><li>الجنسية: عربي.</li><li>الموقع: الإقامة حالياً في الكويت مع إقامة قابلة للتحويل سارية.</li><li>رخصة قيادة كويتية سارية تعد من مميزات إضافية.</li></ul> </div><h2 class=\"h5\">المهارات</h2> <div data-jb-field=\"skills\">المهارات المطلوبة<ul><li>مهارات قوية في استكشاف الأخطاء وحل المشكلات.</li><li>معرفة بنظم Windows التشغيلية وMicrosoft Office 365.</li><li>فهم أساسي لمفاهيم الشبكات (TCP/IP، LAN/WAN، Wi-Fi، أجهزة التوجيه، المحولات).</li><li>خبرة في تركيب الأجهزة، الصيانة، واستكشاف الأخطاء.</li><li>الت familiarity with الطابعات، الماسحات الضوئية وغيره من معدات تكنولوجيا المعلومات المكتبية.</li><li>معرفة بإدارة حسابات المستخدمين (Active Directory وMicrosoft 365 ميزة إضافية).</li><li>فهم أساسي لممارسات الأمن الإلكتروني والحماية الطرفية.</li><li>القدرة على تثبيت وتكوين وصيانة البرمجيات وأنظمة التشغيل.</li><li>مهارات اتصال وخدمة عملاء مميزة.</li><li>مهارات تنظيمية وإدارة الوقت قوية.</li><li>القدرة على أولوية عدة طلبات دعم والعمل تحت الضغط.</li><li>القدرة على العمل بشكل مستقل وتعاوني ضمن الفريق.</li><li>مهارات تدوين وتقارير جيدة.</li><li>إتقان العربية بطلاقة ومهارة جيدة في الإنجليزية.</li></ul> </div>

Embedded Systems Engineer Jobs in Kuwait

Counsel

Sr. Landscape Architect

Property Manager

Mechanical Maintenance Manager

Guest Relations Manager

Sales Coordinator

Technical Assistant

Major Item Repairer- Kuwait

Receptionist

Master Electrician

Operations Coordinator

IT Support Technician

Senior Mechanic

Bms Technician

Automobile Ac Technician

Supply Technician II (MST)

Kitchen Technician

Services Head Kuwait, Qatar and Oman- Director

Quality Assurance/Quality Control Manager

IT Support

Site Owners

Employers

Job Seekers

Embedded Systems Engineer Jobs in Kuwait

Receive email alerts for Embedded Systems Engineer Jobs in Kuwait jobs