وظائف مدير قسم المعجنات في الكويت
١٤٣٦ وظائف شاغرة
المسؤوليات<br><br>ما الذي سأقوم به؟<br><br>المسؤوليات<br><br>بصفتك مسؤول علاقات الضيوف، ستلبي احتياجات كبار الشخصيات من الضيوف بشكل مباشر وستقوم بإبلاغ أعضاء الفريق الآخرين بمتطلباتهم لضمان تقديم تجربة استثنائية للضيوف. يتولى مسؤول علاقات الضيوف مسؤولية إدارة الانطباعات الأولى لضيوفنا، وبالتالي يجب عليه تنفيذ المهام التالية وفقاً لأعلى المعايير:<br><br>استقبال وترحيب وتوجيه الضيوف الذين يدخلون منطقة الردهة. العمل كنقطة اتصال رئيسية لضيوف كبار الشخصيات والتأكد من إطلاع أقسام الفندق بالكامل على متطلباتهم. طلب تعليقات شفهية من العملاء بانتظام والرد على جميع استفسارات الضيوف في الوقت المناسب وبكفاءة. العمل كنقطة اتصال للضيوف المقيمين لفترات طويلة (14 يوماً أو أكثر) لضمان شعورهم بالراحة وقدرتهم على طلب المشورة أو المعلومات من قسم علاقات الضيوف. إدارة وتسجيل وحل شكاوى الضيوف أو العملاء على الفور. ضمان الحفاظ على مستوى عالٍ جداً من خدمة العملاء باستمرار في قسم الاستقبال ومنطقة الردهة وصالة كبار الشخصيات (Executive Lounge). إظهار فهم شامل لجميع المرافق والخدمات المقدمة داخل الفندق وتحديد فرص زيادة المبيعات والترويج عند الاقتضاء. إظهار الإبداع في الأفكار المتعلقة بديكور الردهة/الاستقبال في الأوقات الموسمية المناسبة لتعزيز الصورة العامة ودفء هذه المنطقة للضيف. التواصل مع مدير صالة كبار الشخصيات وتتبع ومكافأة الضيوف الدائمين على ولائهم وإبداعهم؛ واختيار المكافآت التي تلبي تفضيلات الضيوف مع البقاء ضمن الميزانية المخصصة. الحفاظ على تواصل جيد وعلاقات عمل في جميع مناطق الفندق. الحفاظ على مستويات التوظيف لتلبية متطلبات العمل. حضور جميع اجتماعات قسم الاستقبال واجتماعات صالة كبار الشخصيات. الامتثال لأمن الفندق ولوائح الحريق وجميع تشريعات الصحة والسلامة. العمل وفقاً للسياسات والإجراءات عند التعامل مع معدات واجهة العمل وأنظمة إدارة الممتلكات. المساعدة في الأقسام الأخرى عند الضرورة.<br><br>المؤهلات<br><br>ما الذي نبحث عنه؟<br><br>المهارات<br><br>يعمل مسؤولو علاقات الضيوف الذين يخدمون علامات هيلتون التجارية دائماً نيابة عن ضيوفنا وبالتعاون مع أعضاء الفريق الآخرين. لشغل هذا الدور بنجاح، يجب أن تتحلى بالتوجهات والسلوكيات والمهارات والقيم التالية:<br><br>القدرة على الاستماع والاستجابة لاحتياجات الضيوف المتطلبة. مهارات قيادية وشخصية وتواصل ممتازة. المسؤولية والمرونة. الالتزام بتقديم مستوى عالٍ من خدمة العملاء. القدرة على العمل تحت الضغط. المرونة في الاستجابة لمجموعة متنوعة من مواقف العمل المختلفة.<br><br>سيكون من المفيد في هذا المنصب أن تظهر القدرات والسمات التالية:<br><br>خبرة سابقة في وظيفة خدمة العملاء أو في دور مشابه. شغف بتقديم مستوى استثنائي من خدمة الضيوف. مستوى عالٍ من الكفاءة في تكنولوجيا المعلومات.<br><br>كيف سيكون العمل لدى هيلتون؟<br><br>تعد هيلتون الشركة العالمية الرائدة في مجال الضيافة، وتغطي قطاع الإقامة بدءاً من الفنادق والمنتجعات الفاخرة ذات الخدمات الكاملة وحتى الأجنحة الفندقية للإقامة الممتدة والفنادق متوسطة السعر. لما يقرب من قرن من الزمان، قدمت هيلتون للمسافرين من رجال الأعمال والسياح أفضل أماكن الإقامة والخدمات والمرافق والقيمة. تكرس هيلتون جهودها لمواصلة تقاليدها في تقديم تجارب استثنائية للضيوف عبر علاماتها التجارية العالمية. رؤيتنا "ملء الأرض بنور ودفء الضيافة" توحدنا كفريق لخلق تجارب ضيافة رائعة حول العالم كل يوم. وأعضاء فريقنا المذهلون هم في قلب كل ذلك!
<p><h4>عن فورت سيزونز:</h4>
<p>فورت سيزونز مدعومون من قبل فريقنا. نحن مجموعة من الأفراد الذين يتوقون لأن يصبحوا أفضل، لدفع أنفسنا إلى آفاق جديدة ولنعامل بعضنا البعض كما نرغب في أن نُعامل بالمثل. أعضاء فريقنا حول العالم يخلقون تجارب رائعة لضيوفنا المقيمين وشركائنا من خلال التزامنا بالترف بقلب حقيقي. نحن نعلم أن الطريقة الأفضل لتمكين موظفينا من تقديم هذه التجارب الاستثنائية للضيوف هي من خلال تجربة موظف عالمية المستوى وثقافة شركة مميزة.</p>
<p>في فورت سيزونز، نؤمن بتقدير وجه مألوف، والترحيب بوجه جديد ومعاملة كل من نلتقي بهم بنفس الطريقة التي نود أن نُعامل بها أنفسنا. سواء عملت معنا، أو أقمت معنا، أو عشت معنا أو اكتشفت معنا، نؤمن أن هدفنا هو خلق انطباعات ستبقى معك مدى الحياة. يأتي ذلك من اعتقادنا أن الحياة أغنى عندما نتواصل بصدق مع الأشخاص من حولنا ومع العالم.</p>
<h4>عن المكان:</h4>
<p>ملاذ يشبه المنتجع في قلب الكويت. اكتشف ملاذًا حضريًا حديثًا في قلب مدينة الكويت: مجموعة معاصرة من العمارة الشرق أوسطية، وفنون رائعة ومساحة تشبه المنتجع، حيث تندمج التماثيل اللافتة بسلاسة مع التصميم التقليدي. في هذا المحيط من الدهشة - أول فندق في الكويت يحصل على تصنيف فوربس خمس نجوم الشهير - ستجد مطاعم سطحية شاهقة، مرافق ترفيهية وأكبر غرف ضيوف في المدينة. التَقِ أصدقاءك في أجواء شيك في منطقة السور (المعروفة باسم La Chocolaterie of Kuwait)، واسترخ في كابانات مكيفة بجوار مسبح اللانهاية، صعد إلى سطح يزخر بالحركة وتجوّل في الحديقة الخضراء المجاورة. وبوجود مراكز التسوق وأسواق المدينة خلال دقائق بالسيارة، يمكنك التمتع بكل روائع المدينة دون أن تفقد وقت استرخائك الثمين.</p>
<h4>ما ستفعله</h4>
<ul>
<li>مساعدة الشيف دي باتي في تحضير وخبز مجموعة متنوعة من الخبز والمعجنات والكعك والحلويات وفق الوصفات المعتمدة ومعايير الجودة.</li>
<li>ضمان جودة المنتج باستمرار، والتقديم، والانتعاش عبر جميع مخابز Items.</li>
<li>دعم إدارة المخزون، وتدوير المخزون، وطلب المواد، والرقابة على التكلفة مع تقليل الهدر.</li>
<li>الحفاظ على معايير سلامة الغذاء والنظافة والنظافة العالية في منطقة العمل بأكملها.</li>
<li>التعاون مع فريق الطهي لضمان سير العمليات اليومية بسلاسة والإنتاج في الوقت المحدد.</li>
<li>تقديم أفكار لأصناف جديدة من القائمة وتخصصات موسمية مع البقاء على اطلاع باتجاهات الصناعة.</li>
<li>دعم تدريب وتطوير أعضاء الفريقjunior حسب الحاجة.</li>
<li>إظهار المرونة في العمل خلال مختلف الورديات، بما فيها عطلات نهاية الأسبوع والعطلات الرسمية، بناءً على احتياجات التشغيل.</li>
<li>التمسك بمعايير خدمة الفندق وتقديم جودة استثنائية في جميع جوانب الدور.</li>
</ul>
<h4>ما تجلبه:</h4>
<ul>
<li>حد أدنى خبرة سنتين كشيف دي باتي ديمي في المخابز أو دور مشابه في فنادق خمس نجوم فاخرة.</li>
<li>معرفة قوية بسلامة الغذاء، HACCP، ولوائح COSHH.</li>
<li>مهارات تواصل باللغة الإنجليزية بطلاقة.</li>
<li>شغف بالمعجنات والخبز.</li>
<li>أخلاق عمل قوية وروح فريق تعاونية.</li>
</ul>
<h4>ما نقدم:</h4>
<ul>
<li>sإقامة مشتركة في سكن عالي الجودة ومجهز بشكل جيد.</li>
<li>ليالٍ مجانية في فنادق FS حول العالم.</li>
<li>فعاليات اجتماعية ورياضية منتظمة.</li>
<li>تذاكر إجازة منزل مدفوعة الأجر.</li>
<li>وجبات موظفين عالية الجودة.</li>
<li>تنقل إلى ومن العمل.</li>
<li>واي فاي مجاني في أماكن الإقامة وحافلات نقل الموظفين.</li>
</ul>
<h4>إذن العمل</h4>
<p>سيقوم الفندق بالتقدم بطلب إذن العمل للمرشح الناجح.</p>
<p>نتطلع لاستلام طلبك!</p></p><p></p>
<p><h4>حول فندق فور سيزونز:</h4>
<p>يقود فورت سيزونز فريق عمله. نحن جماعة من الأفراد الذين يتوقون لأن يصبحوا أفضل، لندفع أنفسنا نحو آفاق جديدة، ونعامل بعضنا البعض بالطريقة التي نود أن نُعامل بها في المقابل. أعضاؤنا في جميع أنحاء العالم يخلقون تجارب رائعة لضيوفنا ومقيمينا وشركائنا من خلال الالتزام بالفخامة بقلب صادق. نعلم أن أفضل طريقة لتمكين موظفينا من تقديم هذه التجارب الاستثنائية للضيوف هي من خلال تجربة موظف عالمية المستوى وثقافة شركة مميزة.</p>
<p>في فند فور سيزونز، نؤمن بت recognizing وجه مألوف، واستقبال وجه جديد، ومعاملة كل من نلتقي به كما نود أن نعامل نحن أنفسنا. سواء عملت معنا، أو أقمت معنا، أو عشت معنا، أو اكتشفت معنا، نؤمن بأن هدفنا هو خلق انطباعات ستبقى معك مدى الحياة. ذلك ينبع من اعتقادنا أن الحياة أغنى عندما نتواصل حقاً مع الناس والعالم من حولنا.</p>
<h4>حول الموقع:</h4>
<p>ملاذ يشبه المنتجع في قلب الكويت. اكتشف ملاذاً حضرياً حديثاً في قلب مدينة الكويت: تشكيل معاصر من العمارة الشرق أوسطية، وفنون مدهشة ومساحة تشبه المنتجعات، حيث تندمج التماثيل اللافتة مع التصميم التقليدي بسلاسة. في هذا المعزوفة من العجائب – أول فندق في الكويت يحصل على تصنيف فوربس خمس نجوم المرموق – ستجد مطاعم سطحية عالية، مرافق ترفيهية، وأكبر غرف ضيوف في المدينة. التقي بالأصدقاء في أجواء شيك حول السورك (المعروف باسم La Chocolaterie of Kuwait)، واسترخ في كابانا مكيفة بجانب المسبح اللانهائي، وارتقِ إلى سطح مكتظ بالحياة وتجوّل في الحديقة المجاورة الخضراء. ومع وجود مراكز التسوق والسوق في المدينة خلال دقائق بالسيارة، يمكنك تجربة كل روائع المدينة دون تعطيل وقت استرخائك الثمين.</p>
<h4>ما ستقوم به</h4>
<ul>
<li>مساعدة شيف دي بارتِي في إعداد وخبز مجموعة من الخبز والمعجنات والكعك والحلويات بما يتماشى مع الوصفات المعتمدة ومعايير الجودة.</li>
<li>ضمان جودة المنتج باستمرار والتقديم والانتعاش عبر جميع منتجات المخبوزات.</li>
<li>دعم إدارة المخزون، وتدوير المخزون، والطلبات، والسيطرة على التكاليف مع تقليل الهدر.</li>
<li>الحفاظ على معايير عالية للسلامة الغذائية والنظافة في جميع أنحائه العمل.</li>
<li>التعاون مع فريق الطهي لضمان سير العمل اليومي بسلاسة والإنتاج في الوقت المحدد.</li>
<li>المساهمة بأفكار لأصناف قائمة طعام جديدة وتخصصات موسمية مع البقاء مواكباً للاتجاهات الصناعية.</li>
<li>دعم تدريب وتطوير أعضاء الفريق الصغار حسب الحاجة.</li>
<li>إظهار المرونة للعمل في دوامات مختلفة، بما في ذلك عطلة نهاية الأسبوع والعطلات الرسمية، وفقاً لاحتياجات التشغيل.</li>
<li>الالتزام بمعايير خدمة الفندق وتقديم جودة استثنائية في جميع جوانب الدور.</li>
</ul>
<h4>ما ستقدمه:</h4>
<ul>
<li>خبرة لا تقل عن سنتين كـ Demi Chef De Partie في المخبوزات أو دور مشابه في فنادق فاخرة خمس نجوم.</li>
<li>معرفة قوية بسلامة الغذاء و HACCP ولوائح COSHH.</li>
<li>قدرات تواصل باللغة الإنجليزية بطلاقة.</li>
<li>شغف بالمعجنات والخبز.</li>
<li>أخلاقيات عمل قوية وروح فريق تعاونية.</li>
</ul>
<h4>ما نقدمه:</h4>
<ul>
<li>إقامة مشتركة بنظام الإقامة الكاملة في مجمع عالي الجودة ومتيسر الموارد.</li>
<li>ليالٍ مجانية في فنادق FS حول العالم.</li>
<li>فعاليات اجتماعية ورياضية منتظمة.</li>
<li>تذاكر إجازة منزل مدفوعة.</li>
<li>وجبات للموظفين بجودة عالية.</li>
<li>النقل من وإلى العمل.</li>
<li>واي فاي مجاني في الإقامة وباصات نقل الموظفين.</li>
</ul>
<h4>تصريح العمل</h4>
<p>سيقوم الفندق بتقديم طلب تصريح العمل للمرشح الناجح.</p>
<p>نتطلع لتلقي طلبك!</p></p><p></p>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span>الوصف الطويل <br><br>ملخص الوظيفة <br></span><p>التقرير إلى مدير المشتريات، سيكون مشرف الشراء الأول مسؤولاً عن العناية بوظيفة الشراء، من خلال التعامل الفعّال مع جميع أنشطة الشراء وفقًا لإجراءات وسياسة الشركة.</p><br>
<br><br>المسؤوليات الوظيفية <br><p>• مسؤول تمامًا عن دور الشراء كما هو مكلف.<br>
• التفاوض على الأسعار والشروط مع الموردين لتحقيق وفورات للشركة.<br>
• المتابعة مع الموردين، ووكيل الشحن، والتنسيق مع الجهات المعنية لضمان تسليم المواد في الوقت المحدد.<br>
• التنسيق النشط والمتابعة مع الموردين أمر ضروري. تقديم تقارير وردود حديثة إلى قسم المستخدم.<br>
• الشفافية في جميع المعاملات واتباع إجراءات الشراء التي وضعتها الشركة.<br>
• التفاعل النشط مع أقسام أخرى مثل المالية والمخازن.<br>
• إجراء تقييم للمورد/البائع بعد اكتمال أمر الشراء.<br>
• تطوير مصادر جديدة لتلبية احتياجات الأعمال المتطورة للشركة.<br>
• إعداد تقارير للإدارة عند الطلب.</p><br>
<br><br>متطلبات المرشح <br><p>المؤهلات • درجة في إدارة سلسلة الإمداد <br>
الخبرة • من 3 إلى 5 سنوات من الخبرة في قدرة مماثلة. <br>
</p><br>
<br><br>التعليم <br><br><br>
</div>
<p>إدارة عمليات الصيانة اليومية لمرفق الاتصالات الرئيسي (MCF) لدعم عقد LCV في معسكر عريفجان، الكويت. يقدم مشرف صيانة المرافق والإصلاح التوجيه الفني/العملياتي والإشراف على زملائه وزملاء العمل من المقاولين الفرعيين عند الضرورة لضمان الامتثال لمذكرة الأداء (PWS) للوظائف التالية: تشغيل وصيانة، البنية التحتية، المرافق، والصيانة الوقائية/التصحيحية. تشمل قدرات الدعم الكهربائية، تكييف الهواء والتهوية (HVAC)، السباكة، التحكم في الوصول/الكاميرات، توليد الطاقة، وكشف/إخماد الحرائق. المسؤوليات قد تتغير هذه الوصف الوظيفي حسب الحاجة لتلبية متطلبات البرنامج أو الشركة. توفير بيئة عمل آمنة. كن مثالاً للاحترام والمسؤولية والنزاهة. ضمان التواصل والتنسيق المستمر مع ASG-KU DPW والكتائب الاتصالات. دعم مدير عمليات وصيانة المرافق في: الإشراف على المقاولين الفرعيين؛ الموارد البشرية؛ خلق بيئة إيجابية عادلة وشاملة وأخلاقية؛ إلهام وتحفيز الموظفين من خلال الاعتراف بالإنجازات؛ تقديم المشورة والتوجيه والتوجيه. توفير التوجيه الفني/العملياتي لضمان الامتثال لمذكرة الأداء (PWS) مع تحقيق النتائج. إجراء الإشراف على برامج الصيانة الوقائية والتصحيحية. تقييم جميع طلبات الصيانة، ووضع الأولويات، ومعالجة مهام العمل. رصد جميع عمليات فريق صيانة المرافق. إعداد الجداول اليومية والشهرية لأعمال الموظفين. الحفاظ على جميع سجلات الصيانة. إجراء تدريبات على السلامة والصحة وغيرها من البرامج. تقديم تقارير حول جميع قضايا السلامة والصحة والجودة والصيانة. أداء المهام الأخرى حسب التعيين المؤهلات المؤهلات الدنيا: التعليم/الشهادات: يمكن استبدال سنة خبرة ذات صلة بسنة من التعليم، إذا كان الدرجة العلمية مطلوبة. درجة البكالوريوس أو خبرة معادلة الخبرة: 7-10 سنوات من خبرة صيانة المرافق، مع 3-5 سنوات من العمل مع أنظمة إدارة المباني Metasys من Johnson Controls 5-7 سنوات من الخبرة في التخطيط والتركيب الكهربائي وفقًا للكود الكهربائي الوطني (NEC) المعرفة العملية بالأنظمة الكهربائية بما في ذلك التوزيع الثانوي والأنظمة الداخلية الخبرة العملية مع الدوائر الكهربائية، الكابلات الكهربائية، التحكمات، المحركات، إلخ. القدرة على قراءة المخططات الهندسية، الرسوم البيانية أحادية الخط، ورسومات المتاجر الأولية يجب أن يمتلك معرفة قوية في مهنة ماهرة (كهربائية، تكييف هواء، سباكة، إلخ). يتطلب القدرة على تحليل تشغيل أنظمة البنية التحتية المختلفة، تحديد أسباب المشاكل/الخلل، واتخاذ الإجراءات التصحيحية حسب الضرورة المعرفة بإرشادات السلامة للجيش الأمريكي ومعايير OSHA المهارات مهارات قيادية وتحليلية قوية. مهارات تنظيمية قوية. الكفاءة الحاسوبية في Microsoft Office Excel وPowerPoint وOutlook وWord والأدوات المكتبية. تواصل ممتاز كتابةً وشفهيًا. مهارات جيدة في التعامل مع الآخرين وإدارة الأشخاص. إتقان المهارات الهندسية. مطلوب الجنسية الأمريكية. مطلوب الحصول على تصريح أمني سري صادر عن الحكومة الأمريكية أو أعلى. ظروف العمل: يتم إجراء العمل بشكل عام داخل مبنى آمن خاضع للتحكم في الوصول والمناخ. ومع ذلك، قد تنطوي المهام أحيانًا على التعرض لدرجات حرارة قاسية. قد يتطلب العمل رفع أوزان ثقيلة، والانحناء، والتسلق، والوقوف لفترات طويلة، والجلوس لفترات طويلة، والعمل في أو بالقرب من مناطق قد يكون هناك تعرض محتمل لعوامل فيزيائية أو كيميائية أو بيولوجية. يجب على الموظف استخدام معدات الحماية الشخصية (PPE) في بعض المواقف. تشمل PPE، على سبيل المثال لا الحصر، أجهزة حماية الرأس والقدم والجذع، التنفس، الرؤية، والسمع. يجب الامتثال لجميع لوائح السلامة والحريق والسياسات. المتطلبات الجسدية: قد يتطلب العمل رفع أوزان ثقيلة، والانحناء، والتسلق، والوقوف لفترات طويلة، والجلوس لفترات طويلة، والعمل في أو بالقرب من مناطق قد يكون هناك تعرض محتمل لعوامل فيزيائية أو كيميائية أو بيولوجية. يجب على الموظف استخدام معدات الحماية الشخصية (PPE) في بعض المواقف. تشمل PPE، على سبيل المثال لا الحصر، أجهزة حماية الرأس والقدم والجذع، التنفس، الرؤية، والسمع. يجب الامتثال لجميع لوائح السلامة والحريق والسياسات.</p><p><strong>الملف الشخصي المرغوب للمرشح</strong></p><p><br></p>
<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>يؤدي مجموعة متنوعة من الأعمال الكتابية المتعلقة باستقبال المرضى وتوجيههم، وتقديم المعلومات، والرد على استفسارات الهاتف. يسجل البيانات المرضية المناسبة في منطقته المعينة. يوثق الملفات ويحفظ المستندات المناسبة (مثلاً ملفات المرضى، دفاتر التسجيل، السجلات، إلخ) وفقاً لسياسة القسم المتفق عليها. يرتب المتابعة و/أو الت admitting وفقاً للحاجة؛ ويقدم الوثائق. يتواصل مع وحدات المستشفى الأخرى لضمان الأداء السريع والدقيق للواجبات والوظائف. يوفر معلومات روتينية وخدمة استعلام. يجمع ويعالج السجلات وفق الإجراءات المعتمدة. يجمع ويكوّن الإحصاءات ذات الصلة. يحافظ على سرية معلومات المريض ويمنع الكشف لأشخاص غير مخولين. يعمل بنظام النوبات/المناطق الدوارة حسب الحاجة؛ وربما يجمع النقد عند الضرورة. يشارك في التدريب والتقييم والتعليم المستمر للقسم والمستشفى ككل. يجب الالتزام بدقة بسلسلة القيادة وفق المصفوفة التنظيمية المعتمدة. يلتزم بممارسات خدمة العملاء الجيدة. يؤدي واجبات أخرى حسب ما يقتضيه مدير الإبلاغ.</p></div></section><section><p class="heading">المرشح المثالي</p><p class="paragraph"></p><ul><li>تعليم ثانوي عالي.</li><li>ثنائي اللغة (إنجليزي وعربي) مع مهارات تواصل جيدة.</li><li>معرفة أساسية بالحاسوب.</li><li>خبرة لا تقل عن سنة في المجال ذي الصلة.</li><li>يفضل خبرة في القطاع الطبي.</li></ul><p></p></section>
<p>• قُد وظيفة مراقبة التكاليف الشامل عند مستوى الشركة/المكتب الرئيسي.
• الإشراف على إدارة التكاليف عبر مشاريع الشركة ومحفظتها.
• متابعة الميزانيات والالتزامات والتكاليف الفعلية والتوقعات وأداء التكاليف.
• تأسيس وتنفيذ إجراءات ومعايير مراقبة التكاليف على مستوى الشركة.
• مراجعة تقارير تكاليف المشاريع، وتحديد الانحرافات، وتقديم التوصيات الاستراتيجية.
• قيادة التنبؤ بالتكاليف، وتوقعات التدفقات النقدية، وتحليل الأداء المالي.
• العمل بشكل وثيق مع الأقسام التجارية والمالية والتخطيط والمشتريات والعمليات.
• عرض أداء التكاليف والمخاطر الرئيسية للإدارة العليا.
• قيادة وتطوير فريق مراقبة التكاليف.</p><p>• أكثر من 20 عاماً من الخبرة في مراقبة التكاليف ضمن شركة مقاولات/إنشاء كبيرة.
• خبرة مثبتة في مستوى المدير/رئيس مراقبة التكاليف.
• خبرة حديثة في دول مجلس التعاون الخليجي
• مرشحون مقيمون في المكتب الرئيسي</p>
<h2 class="h5">Job description</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<p><b><u>Overview:</u></b></p><p>Responsible for coordinating all aspects of tender processes and government relations procedures, especially within the Central Medical Store, ensuring compliance, efficient communication, and the timely execution of duties across the pharmaceutical division.</p><p><b><u>Key Roles and Responsibilities</u></b></p><p><b>Policies and Procedures</b></p><p> Implement the Healthcare Division’s set policies and procedures and comply with Mohamed Naser Al – Hajery & Son’s other policies.</p><p>Tender & Government Affairs Coordinator Activities</p><p><b>Documentation and Compliance</b></p><p> Gather all necessary documentation for tender processes and government relations, ensuring thorough understanding and adherence to required procedures.</p><p> Conduct detailed checks of invoices and items before delivery to the warehouse, ensuring all documents and items are accurately accounted for and meet quality standards.</p><p><b>Departmental Coordination</b></p><p> Share critical information and deadlines with relevant departments, following up to guarantee timely and complete submissions.</p><p> Serve as a liaison between the contracts team and the central medical stores, facilitating effective and transparent communication.</p><p> Bridge communication between the tender team and the stock-keeping systems of pharmaceutical suppliers, ensuring timely updates on needed quantities.</p><p><b>Stakeholder Engagement</b></p><p> Establish and maintain rapport with relevant government institutions and officials to advance the company’s interests effectively.</p><p> Utilize public relations skills to inquire about declined quotations and strategize improvements for future proposals.</p><p>Operational Monitoring and Negotiation</p><p> Keep a close eye on the status of tenders, quotations, and any related discrepancies, promptly addressing and resolving any issues.</p><p> Regularly negotiate and follow up on all activities in the Central Medical Store (CMS), ensuring smooth progress and compliance with established standards.</p><p> Monitor all files and provide daily updates to the Commercial Manager on statuses and any emerging issues within CMS.</p><p>Supply Chain and Inventory Tracking</p><p> Gain access to and utilize the supply chain sheet to track the status and location of each item, ensuring clear visibility and timely management of supplies.</p><p> Follow up on any stalled files, identifying causes of delays and resolving issues to keep processes moving forward efficiently.</p><p>Quality Assurance and Improvement</p><p> Maintain high standards by performing regular quality checks on items and invoices, identifying and correcting discrepancies swiftly.</p><p>Additional Duties</p><p> Perform other duties as assigned by the Direct Manager, contributing to the overall efficiency and success of the division.</p><p><b>Reports</b></p><p> Prepare and submit reports tracking the status of tenders and pending government procedures to the Head of Government Affairs.</p> </div><h2 class="h5">Skills</h2>
<div data-jb-field="skills"><p><b>Educational Qualification:</b></p><ul><li>Bachelor’s degree in pharmacy, biomedical engineering, or any medical field.</li></ul><p><b>Work Experience</b></p><ul><li>Minimum of 0–3 years of experience in the same or related field.</li></ul><p><b>Behavioral Competencies </b></p><ul><li>Accountability</li><li>Attention to detail</li><li>Time management</li><li>Communication skills</li><li>Interpersonal skills</li><li>Teamwork and collaboration</li></ul><p><b>Language Skills</b></p><ul><li>Proficiency in Arabic and proficiency in English would be an advantage</li></ul><p><b>Communications and Working Relations</b></p><p><b>Key Internal Contacts</b></p><ul><li>Governmental Affairs Department</li><li>Tender Department</li></ul><p><b>Key External Contacts</b></p><ul><li>Central Medical Stores</li><li>Ministry of Health</li><li>Suppliers</li></ul></div>
<p>تعد المدرسة البريطانية بالكويت (BSK) واحدة من أرقى المدارس وأبرزها في الكويت على نطاق واسع. فمن حيث جودة التعليم المقدم، وتوفير الموارد، وإنجازات طلابها، واتساع نطاق المناهج الدراسية، ومدى الأنشطة اللاصفية، والتطوير المهني المستمر، ودمج التكنولوجيا في التدريس والتعلم وإدارة المدرسة، تضع BSK معايير لا تستطيع إلا القليل من المدارس الأخرى مضاهاة مستواها. وقبل كل شيء، فهي مشهورة بجودة طلابها ومعلميها. يتميز جميع المعلمين في BSK بروح المغامرة والكفاءة والطموح، وبينما كان متوسط فترة البقاء في المدرسة يزداد، لا تزال هناك فرص مستمرة للزملاء للتقدم لشغل مناصب ذات مسؤوليات إضافية. وعلى الرغم من أن BSK تتطلب أعلى معايير المهنية من موظفيها، إلا أنها تظل بيئة مثيرة لبناء مسيرة مهنية في مجال التدريس.</p><p>تقوم BIE بتوظيف عدد من الوظائف غير التدريسية في مجالات تشمل خدمة العملاء، والقبول والتسويق، والعمليات، وتكنولوجيا المعلومات، والموارد البشرية، والمشتريات، والمالية. يتم نشر الشواغر في الوظائف المتخصصة على لوحة الوظائف. إذا كنت ترغب في النظر في ملفك الشخصي ولم تجد إعلان وظيفة متخصصة يتوافق مع مؤهلاتك، يرجى إكمال طلب التوظيف هنا.</p><p><strong>الملف الشخصي للمرشح المطلوب</strong></p><ul><li>السيرة الذاتية (CV)</li><li>خطاب تغطية</li><li>تحميل صورة شخصية (صورة حديثة)</li></ul><p>يجب على المرشحين المحتملين تقديم بيانات اثنين على الأقل من أصحاب العمل السابقيين كمعرفين، ويجب أن يكونا آخر صاحبَي عمل لديهم، بحيث تغطي فترة لا تقل عن أربع سنوات من العمل، أو كامل فترة عملهم إذا كانت خبرة المرشح أقل من أربع سنوات. إذا كان لدى المرشح صاحب عمل سابق واحد فقط، يمكن تقديم معرفين اثنين من نفس صاحب العمل. بالنسبة للمرشحين في مدرسة يقدم فيها المدير المباشر التوصية، يجب أن تكون التوصية موثقة بتوقيع مدير المدرسة. سيُطلب من جميع المتقدمين المقبولين الخضوع لفحص سجل جنائي موسع ويجب تقديم تاريخ سكن تفصيلي للسنوات العشر (10) الأخيرة. تلتزم المدرسة البريطانية بالكويت (BSK) بمارسات التوظيف الأكثر أماناً.</p>
<p>يعتبر المدرسة البريطانية في الكويت (BSK) على نطاق واسع مدرسة الكويت الرائدة. من حيث جودة المراحل التعليمية؛ الموارد؛ إنجازات طلابها؛ اتساع المنهج الدراسي؛ مدى وجود أنشطتها اللامنهجية؛ الالتزام بالتطوير المهني المستمر ودمج التقنية في التدريس والتعلم وإدارة المدرسة، تضع BSK معايير لا يمكن لمعظم المدارس الأخرى مطابقتها. قبل كل شيء، تشتهر بجودة طلابها ومعلميها. جميع المعلمين في BSK مغامرون، قادرون ومتفوقون، وعلى الرغم من أن متوسط مدة الإقامة قد ارتفع، تظل هناك فرص متكررة للزملاء للتقدم إلى مناصب مسؤولية إضافية. وعلى الرغم من أن BSK يطالب بأعلى معايير الاحتراف من موظفيه، يظل بيئة مثيرة لبناء مسيرة مهنية في التدريس.</p><p>توظف BIE عدداً من الأدوار غير التدريسية في مجالات تشمل خدمة العملاء، القبول والتسويق، العمليات، تكنولوجيا المعلومات، الموارد البشرية، المشتريات والمالية. تُنشر الوظائف الشاغرة في المناصب المتخصصة على لوحة العمل. إذا كنت ترغب في النظر في ملفك الشخصي ولم ترى عرض وظيفة متخصص يتناسب مع مؤهلاتك، يرجى إكمال طلب التوظيف هنا.</p><p><strong>الملف الشخصي المرغوب فيه للمرشح</strong></p><ul><li>السيرة الذاتية (CV)</li><li>رسالة التعريف</li><li>تحميل صورة الملف الشخصي (صورة حديثة)</li><li>السلامة: يجب على المرشحين المحتملين تقديم تفاصيل عن ما لا يقل عن صاحب عملين سابقين كمرجعين، وينبغي أن يكونا آخر اثنين لهما على التوالي، يغطيان فترة لا تقل عن أربع سنوات من العمل، أو جميع فترات عمله إن كان المرشح لديه خبرة تقل عن أربع سنوات. إذا كان لدى المرشح صاحب عمل واحد فقط سابقاً، يمكن تقديم مرجعين من نفس صاحب العمل. للمرشحين في مدرسة حيث يقدّم مدير الخط تقريراً، يجب أن يقوم رئيس المدرسة بتوقيع المرجع أيضًا.</li><li>سيُطلب من جميع المتقدمين الناجحين الخضوع لفحص خلفية جنائي موسّع وتقديم سجل سكن تفصيلي خلال السنوات العشر الأخيرة (10) سنوات.</li></ul>
<p>نحن نبحث عن رئيس طهاة يتمتع بالخبرة والشغف للانضمام إلى مطعم فاخر للمأكولات المتوسطية / اليونانية في الكويت.</p><p>هذه فرصة ممتازة لرئيس طهاة متمرس في المأكولات المتوسطية / اليونانية ويمتلك خبرة في المطاعم الفاخرة بـ دول مجلس التعاون الخليجي للانضمام إلى إدارة مطعم فاخر ومرموق في الكويت.</p><p><strong>الملف الشخصي للمرشح المطلوب</strong></p><ul><li>خبرة مثبتة كرئيس طهاة في مطعم فاخر للمأكولات المتوسطية أو اليونانية في دول مجلس التعاون الخليجي</li><li>معرفة وفهم قويان بالمطبخ المتوسطي / اليوناني</li><li>يجب أن يمتلك خلفية قوية في مطاعم المأكولات المتوسطية الفاخرة</li><li>مهارات تواصل ممتازة باللغة الإنجليزية</li><li>قدرة مثبتة على قيادة وتدريب وتحفيز فريق مطبخ محترف</li><li>معرفة قوية بجودة الطعام والمطابقة ومعايير النظافة وضبط التكاليف</li><li>أسلوب قيادي إبداعي ومنظم وعملي</li><li>مهارات قوية في إدارة المطبخ وقيادة الفريق</li><li>جواز سفر ساري المفعول لمدة لا تقل عن سنتين</li></ul>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<p>نظرة عامة ***هذه position located physically in الكويت لدعم LOGCAP*** تحت إشراف مشرف MHE، يوفر مشغّل الرافعة رفعًا ونقلًا وتثبيتًا ودعمًا لقسم الطرق والأرض. يظهر جودة عالية في العمل ويركّز على منتج نهائي ذو جودة. يتّبع إجراءات التشغيل القياسية (SOPs) لضمان إنجاز جميع المهام بأمان وبتركيز على الجودة. يكمل جميع المهام وفقًا لتوجيهات الصحة والسلامة والبيئة المحلية. يساعد القيادة في توجيه المتدربِين الجدد لتطوير المهارات المناسبة. يتعامل مع مخاوف العملاء بسرعة ومهنية وبشكل لبق. المسؤوليات: هذا الوصف الوظيفي قابل للتغيير في أي وقت حسب احتياجات البرنامج أو الشركة. + يضع خطة فعالة لتخطيط المواد والمعدات وتخزينها أثناء التحميل والتسليم والتفريغ + يقوم بفحصات الصيانة الوقائية اليومية على المركبات المعينة ويتأكد من مطابقة المركبات لجميع متطلبات السلامة الكويتية والأمريكية الحكومية عند التشغيل على الطرق العامة + يحافظ على سجل مركبة وفقًا للقواعد واللوائح المعمول بها + يتبع إجراءات السلامة المناسبة عند نقل المعدات + مسؤول عن فحص حالة موقع العمل قبل إعداد الرافعة + يحرك الآلة إلى وضعية الرفع و/أو نقل المواد مثل الآلات والمعدات ومنتجات البناء الأخرى + يجب أن يكون على علم بحدود الحمل بناءً على الظروف الجوية وقدرات الرافعة + يبلغ عن عيوب المركبات أو الأعطال أو الحوادث أو مخالفات السير أو التلف في المركبات فورًا للمشرف أو المدير + يسيطر على الرافعات والمعدات الأخرى باستخدام إجراءات التشغيل القياسية لضمان نقل فعال للمواد ولسلامة جميع الأفراد في الموقع المؤهلات + الحد الأدنى من المؤهلات/الشهادات: + شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها مطلوبة + يجب أن يكون مؤهلاً لـ CAC و/أو قادر على الحصول على بطاقة وصول مشتركة (CAC) + رخصة قيادة ثقيلة من بلدك لتشغيل معدات الرافعة، والقدرة على الحصول على رخصة قيادة مركبة حكومية أمريكية. + اللجنة الوطنية لشهادات مشغلي الرافعات (NCCCO) إلزامية. + الخبرة: + الحد الأدنى 4 سنوات من تشغيل رافعات متحركة مع شهادة. + خبرة في معدات مناولة المواد (الرافعات الشوكية) ميزة + معرفة ميكانيكية أساسية مفضلة + قدرة مثبتة على قراءة وتفسير الخرائط الطرقية وإشارات المرور وإشارات الطريق والتنظيمات الأخرى المتعلقة بالنقل والوقوف + معرفة طرق التثبيت الصحيحة لبضائع من أنواع مختلفة؛ باستخدام الحبال والكتل والسلاسل والربط والغطاء/الأغطية + معرفة تقنيات الرافعة الصحيحة لرفع الأشياء والمواد + معرفة بأنظمة ولوائح القيادة في الولايات المتحدة والكويت مفضلة + يجب أن يكون لديك فهم ممتاز لجميع توجيهات وسياسات السلامة المتعلقة بتشغيل المعدات + المهارات: + القدرة على تشغيل الرافعة والمعدات الثقيلة + القدرة على إجراء فحص سلامة للرافعة والمعدات الثقيلة وخيط الأسلاك وُموصلات الحلقات وآلات الربط + يتواصل باحتراف، شفوياً وكتابة + التفاعل باحتراف مع العميل والعسكريين ومسؤولي الوكالات الآخرين + ظروف العمل: + ستتضمن واجبات العمل العمل في الهواء الطلق مع احتمال التعرض لظروف مناخية قاسية بما في ذلك عواصف غبار متكررة ودرجات حرارة عالية – حتى 130 فهرنهايت في أشهر الصيف. + قد يتواجد تعرض محتمل لعوامل كيميائية أو بيولوجية. يتطلب استخدام الموظف لمعدات الحماية الشخصية (PPE) في بعض المناطق. وتشمل PPE على سبيل المثال لا الحصر: أجهزة حماية الرأس والقدمين واليدين والجذع والتنفس والرؤية والسمع. + المتطلبات المادية: + تشمل المتطلبات رفعًا وتسلقًا وجلوسًا مطولًا، أو جهدًا بدنيًا آخر عادة ما يُطلب. بالإضافة إلى ذلك، تعتبر حدة البصر والسمع والمطالبات بالكلام. راجع بعناية هذا القسم؛ يجب أن تكون أي متطلبات مادية قابلة للربط بنشاطات الوظيفة الرئيسية. راجع قائمة معلومات المتطلبات العامة البدنية والأنشطة البدنية والبصر والظروف العمل للمزيد من المعلومات. في V2X، نحن ملتزمون بشدة بتكافؤ فرص العمل، بما في ذلك حماية المحاربين القدامى والأشخاص ذوي الإعاقة، وتوفير مكان عمل شامل ومتعدد. نضمن معاملة جميع الأفراد بإنصاف واحترام وكرامة، مع الاعتراف بالقوة التي تأتي من قوة العمل المتنوعة الخبرات والوجهات والمهارات. هذا الالتزام، المتوافق مع رؤيتنا وقيمنا الأساسية للنزاهة والاحترام والمسؤولية، يسمح لنا باستغلال الاختلافات وتشجيع الابتكار وتوسيع نجاحنا في السوق العالمية، مما يمكّننا في النهاية من خدمة عملائنا بأفضل شكل.</p> </div>
<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>الإشراف وقيادة فريق من فنيي المركبات الثقيلة والميكانيكيين. تخصيص الأعمال اليومية ومراقبة تقدم العمل لضمان الإكمال في الوقت المحدد. تشخيص أعطال ميكانيكية وكهربائية وهيدروليكية وهوائية ونقل معقدة. الإشراف على الإصلاح والصيانة وإعادة البناء للمركبات الثقيلة والشاحنات والحافلات والمقطورات ومعدات البناء والمركبات التجارية. ضمان تنفيذ جميع الإصلاحات وفق مواصفات المصنع ومعايير الجودة للشركة. إجراء فحص واختبار نهائيين قبل إطلاق المركبات للعمليات. تخطيط جداول الصيانة الوقائية لتقليل زمن تعطل المركبات. التنسيق مع مدير الورشة بشأن القوة العاملة وقطع الغيار والأدوات وأولويات الإصلاح. مراقبة إنتاجية الفنيين وتقديم الإرشاد الفني والتدريب أثناء العمل. ضمان الاستخدام والصيانة الصحيحة لأدوات الورشة ومعدات التشخيص وأدوات الخدمة الخاصة. إعداد بطاقات العمل وتقارير الصيانة وسجلات الخدمة وتقارير التقدم اليومية. تحديد متطلبات قطع الغيار والتنسيق مع قسم المخازن لضمان توفرها في الوقت المناسب. ضمان الامتثال للوائح السلامة والمعايير البيئية ونظافة الورشة (5S). التحقيق في الأعطال المتكررة للسيارات وتوصية بالإجراءات التصحيحية والوقائية. حضور أعطال المركبات وتقديم الدعم الفني عند الحاجة. التأكد من إتمام جميع الأعمال ضمن ساعات العمل المخصصة والميزانية. تنفيذ سياسات الشركة والانضباط وممارسات العمل الآمنة بين موظفي الورشة. التنسيق مع عمليات الأسطول لإعطاء أولوية الإصلاحات العاجلة للمركبات. دعم مبادرات التحسين المستمر لزيادة كفاءة الورشة وتقليل تكاليف الإصلاح.</p></div></section><section><p class="heading">الملف المفضل لدى المرشح</p><p class="paragraph"></p><p>المؤهل: دبلوم أو بكالوريوس تكنولوجيا في الهندسة الميكانيكية أو الهندسة Automobile أو مجال ذات صلة. الخبرة: 5-10 سنوات في صيانة المركبات الثقيلة، بما في ذلك خبرة لا تقل عن 2-3 سنوات في دور إشرافي أو كمشرف فريق. يُفضَّل الخبرة في ورش GCC/الشرق الأوسط.</p><p></p></section>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<p>بصفتك كبير مسؤولي الشبكات، ستكون مسؤولاً عن تصميم وتنفيذ وصيانة بنية الشركة التحتية للشبكة. ستعمل عن كثب مع فريق تكنولوجيا المعلومات لضمان تلبية الشبكة لاحتياجات المؤسسة وبقائها آمنة وموثوقة. كما ستقدم الدعم الفني وحلول المشكلات لشبكات الأجهزة. المشرف المباشر: المدير – الشبكات، قسم تكنولوجيا المعلومات: تصنيف وظيفة PwC Technology: Sr. Professional Matrix المشرف المباشر: لا يوجد التقارير المباشرة: لا يوجد محلي الكويت إقليمي _________ عالمي مسؤولياتك • تصميم وتنفيذ حلول الشبكات بناءً على متطلبات العمل • تكوين وصيانة معدات الشبكة، بما فيها المحولات والموجهات وجدران الحماية • مراقبة أداء الشبكة وتحسينه • إجراء مهام صيانة الشبكة الروتينية، مثل ترقية البرامج وإدارة التصحيحات • استكشاف مشكلات الشبكة وتقديم الحلول في الوقت المناسب • التعاون مع فرق تكنولوجيا معلومات أخرى لضمان تكامل سهل لبنية الشبكة التحتية • مواكبة أحدث تقنيات الشبكات واتجاهاتها</p></div><h2 class="h5">المهارات</h2>
<div data-jb-field="skills"><p>مؤهلاتك • شهادة البكالوريوس في علوم الحاسب الآلي، تكنولوجيا المعلومات، أو مجال ذي صلة • خبرة لا تقل عن 5 سنوات في إدارة الشبكات أو دور ذي صلة • شهادة Cisco Certified Network Professional (CCNP) أو ما يعادلها • معرفة قوية بمفاهيم وبروتوكولات الشبكات، مثل TCP/IP، DNS، DHCP، VLANs كفاءاتك • خبرة في أدوات مراقبة الشبكة وحلول المشاكل • مهارات حل المشكلات والتفكير التحليلي والاهتمام بالتفاصيل • مهارات اتصال وتعاون فعالة • القدرة على العمل بشكل مستقل وإدارة مهام متعددة • معرفة بممارسات الأمان وأدلة شبكات الأمان • مهارات تحليلية وحل المشكلات </p></div>
<p> <strong>JOB SUMMARY</strong> </p>
<p> </p>
<p>Assists the Sous Chef in ensuring the quality, consistency and production of areas of responsibility in kitchen. Exhibits culinary talents by personally performing tasks while leading the staff and managing all food related functions. Works with team to improve guest and employee satisfaction while maintaining the operating budget. Must ensure sanitation and food standards are achieved. Develops and trains team to improve results.</p>
<p> </p>
<p> <strong>CANDIDATE PROFILE </strong> </p>
<p> </p>
<p> <strong>Education and Experience</strong> </p>
<p> High school diploma or GED; 4 years experience in the culinary, food and beverage, or related professional area.</p>
<p>OR</p>
<p> 2-year degree from an accredited university in Culinary Arts, Hotel and Restaurant Management, or related major; 2 years experience in the culinary, food and beverage, or related professional area.</p>
<p> </p>
<p> <strong>CORE WORK ACTIVITIES</strong> </p>
<p> </p>
<p> <strong>Ensuring Culinary Standards and Responsibilities are Met </strong> </p>
<p> Supervises the preparation and production of all hot or cold food items for buffet and a la carte menu to ensure that they are in compliance with the prescribed recipes and specifications.</p>
<p> Supervises kitchen shift operations and ensures compliance with all Food & Beverage policies, standards and procedures.</p>
<p> Maintains food preparation handling and correct storage standards.</p>
<p> Recognizes superior quality products, presentations and flavor.</p>
<p> Plans and manages food quantities and plating requirements for the food operation (e.g., restaurant, banquet, pastry shop).</p>
<p> Communications production needs to key personnel.</p>
<p> Produces production prep list.</p>
<p> Assists in developing daily and seasonal menu items.</p>
<p> Ensures compliance with all applicable laws and regulations (e.g., HACCP, OSHA, ASI and Health Department).</p>
<p> Assists in estimating daily restaurant production needs.</p>
<p> Prepares and cooks foods of all types, either on a regular basis or for special guests or functions.</p>
<p> Checks the quality of raw and cooked food products to ensure that standards are met.</p>
<p> Determines how food should be presented and creates decorative food displays.</p>
<p> </p>
<p> <strong>Leading Kitchen Team</strong> </p>
<p> Supervises and coordinates activities of cooks and workers engaged in food preparation.</p>
<p> Utilizes interpersonal and communication skills to lead, influence, and encourage others; advocates sound financial/business decision making; demonstrates honesty/integrity; leads by example.</p>
<p> Leads shift teams while personally preparing food items and executing requests based on required specifications.</p>
<p> Supervises and manages restaurant kitchen employees. Understanding employee positions well enough to perform duties in employees absence.</p>
<p> Encourages and builds mutual trust, respect, and cooperation among team members.</p>
<p> Serving as a role model to demonstrate appropriate behaviors.</p>
<p> Ensuring and maintaining the productivity level of employees.</p>
<p> Ensures employees are cross-trained to support successful daily operations.</p>
<p> Ensures employees understand expectations and parameters.</p>
<p> Establishes and maintains open, collaborative relationships with employees and ensures employees do the same within the team.</p>
<p> Assumes duties of the Sous Chef in his/her absence.</p>
<p> Assists Chef in daily line up and conducts in his/her absence.</p>
<p> </p>
<p> <strong>Establishing and Maintaining Kitchen Goals</strong> </p>
<p> Sets and supports achievement of kitchen goals including performance goals, budget goals, team goals, etc.</p>
<p> Developing specific guidance and plans to prioritize, organize, and accomplish daily kitchen operations work.</p>
<p> Understands the impact of kitchen operation on the overall property financial goals and objectives and manages to achieve or exceed budgeted goals.</p>
<p> Effectively investigates, reports and follows-up on employee accidents.</p>
<p> Knows and implements company safety standards.</p>
<p> </p>
<p> <strong>Ensuring Exceptional Customer Service</strong> </p>
<p> Provides services that are above and beyond for customer satisfaction and retention.</p>
<p> Manages day-to-day operations, ensuring the quality, standards and meeting the expectations of the customers on a daily basis.</p>
<p> Improves service by communicating and assisting individuals to understand guest needs, providing guidance, feedback, and individual coaching when needed.</p>
<p> Sets a positive example for guest relations.</p>
<p> Emphasizes guest satisfaction during all departmental meetings and focuses on continuous improvement.</p>
<p> Empowers employees to provide excellent customer service.</p>
<p> Handles guest problems and complaints.</p>
<p> Interacts with guests to obtain feedback on product quality and service levels.</p>
<p> </p>
<p> <strong>Managing and Conducting Human Resource Activities </strong> </p>
<p> Identifies the developmental needs of others and coaching, mentoring, or otherwise helping others to improve their knowledge or skills.</p>
<p> Participates in training restaurant staff on menu items including ingredients, preparation methods and unique tastes.</p>
<p> Manages employee progressive discipline procedures.</p>
<p> Participates in the employee performance appraisal process, providing feedback as needed.</p>
<p> Uses all available on the job training tools for employees.</p>
<p> Assists as needed in the interviewing and hiring of employee team members with appropriate skills.</p>
<p> </p>
<p><br></p>
<p>• قيادة وإدارة وظيفة مراقبة المشروع بشكل عام.<br>• الإشراف على التخطيط، والجدولة، والسيطرة على التكاليف، والتنبؤ، والتقارير.<br>• رصد أداء المشروع مقابل التكاليف والجدول والميزانية.<br>• مراجعة برامج المشروع، والتنبؤات، وتقارير التقدم.<br>• تزويد الإدارة بتحليل الأداء ومؤشرات الإنذار المبكر.<br>• التنسيق مع فرق إدارة المشروع، والتجاري، والمالية، والتشغيل.<br>• تطوير وتنفيذ إجراءات ومعايير مراقبة المشروع.<br>• قيادة وتوجيه فريق مراقبة المشروع.</p><p>• أكثر من 20 عامًا من الخبرة في مراقبة المشروع ضمن شركة مقاولات/إنشاءات.<br>• خبرة حديثة في دول مجلس التعاون الخليجي<br>• خبرة سابقة كمدير مراقبة المشروع / رئيس مراقبة المشروع.<br>• المرشحون المقيمون فقط في المكتب الرئيسي</p>
<p><h4>المدرسة الدولية كامبريدج المدرسة الإنجليزية</h4>
<p>الموجودة في الكويت، تبحث عن معلمين م dedicated ومتمرسين للانضمام إلى فريق القيادة كقادة متوسطين لـ KS1 وUpper KS2. كـHead of Year، ستلعب دوراً رئيسياً في تشكيل التطور الأكاديمي والشخصي للطلاب مع دعم هيئة التدريس لتقديم تعليم عالي الجودة.</p>
<p><strong>الوظائف:</strong> رئيس السنة – KS1 وقادة المتوسطين الـ KS2<br>
<strong>الموقع:</strong> الكويت<br>
<strong>نوع الوظيفة:</strong> دوام كامل</p>
<h4>عن المدرسة:</h4>
<p>تلتزم المدرسة الدولية كامبريدج المدرسة الإنجليزية بتقديم تعليم مناهج بريطانية متميزة يعزز التفوق الأكاديمي والإبداع والمواطنة العالمية. نحن نفخر بخلق بيئة داعمة حيث يمكن لكل من الطلاب والموظفين الازدهار.</p>
<h4>نظرة عامة على الدور:</h4>
<p>كـHead of Year لإحدى KS1 أو Upper KS2، ستقود مجموعة سنتك من خلال الإشراف على تقدم الطلاب، إدارة السلوك، الرعاية التربوية، والتواصل مع الآباء والمعلمين. ستكون مسؤولاً عن ضمان أن جميع الطلاب يحصلون على أفضل تجربة تعلم ممكنة متوافقة مع سياسات المدرسة.</p>
<h4>المهارات والمؤهلات:</h4>
<ul>
<li>درجة البكالوريوس في التربية أو مجال ذي صلة (المتطلب الأدنى)</li>
<li>خبرة تدريس لا تقل عن 4 سنوات ضمن التعليم الابتدائي</li>
<li>مهارات قيادة مثبتة مع خبرة في إدارة الفرق أو قيادة المبادرات</li>
<li>فهم قوي لمعايير المنهاج البريطاني لـ KS1 أو KS2</li>
<li>مهارات اتصال ممتازة مع القدرة على التفاعل الفعال مع الطلاب وأولياء الأمور والزملاء</li>
<li>القدرة على تحليل البيانات لمتابعة تقدم الطلاب وتنفيذ استراتيجيات التحسين</li>
<li>الكفاءة في استخدام أدوات التكنولوجيا التعليمية</li>
</ul>
<h4>القيم والمواقف:</h4>
<ul>
<li>الالتزام بإيجاد بيئة تعلم شاملة حيث يشعر كل طفل بالتقدير</li>
<li>شغف بالتطوير المهني المستمر للنفس وللآخرين</li>
<li>موقف إيجابي تجاه التعاون عبر الأقسام</li>
<li>مستوى عالٍ من النزاهة والمهنية والتفاني</li>
<li>التعاطف مع احتياجات الطلاب مع نهج صارم ولكنه عادل في الانضباط</li>
</ul>
<p>إذا كنت متحمساً لإحداث فرق في حياة المتعلمين الصغار من خلال قيادة قوية ضمن بيئة دولية، ندعوك للتقديم. انضم إلينا في المدرسة الدولية كامبريدج المدرسة الإنجليزية.</p></p><p></p>
<p>HOW AN SSA MANAGER WILL MAKE AN IMPACT</p><p>Monitors and execute daily SSA operations including receiving, storage, issuing, and turn-ins and COMSEC.</p><p>Conducts issuing, receiving, inventory management, cyclic counts, causative research, and discrepancy resolution.</p><p>Processes, validates, and manages all supply transactions within GCSS-Army.</p><p>Coordinates with supported units, maintenance activities, and higher headquarters to ensure timely materiel support.</p><p>Maintains historical stock records and prepares operational supply reports.</p><p>Implements and enforces SSA SOPs, safety standards, and quality assurance procedures.</p><p>Conducts shelf-life management, controlled items handling, and compliance activities.</p><p>Analyzes supply trends, demand history, and customer wait times to optimize operations.</p><p>Manages transportation coordination for materiel movement, including retrograde, lateral transfers, and receipts.</p><p>Ensures HAZMAT documentation, packaging, and regulatory compliance for outbound shipments.</p><p>Supports intermodal and host-nation logistics operations including port clearance and container management.</p><p>Maintains audit readiness and ensures adherence to AR 710-2, DA PAM 710-2-2, AR 735-5, ARCENT policy, and theater directives.</p><p>Participates in logistics boards, readiness briefings, and cross-functional coordination meetings.</p><p>Maintains accountability, safety, and operational continuity in austere or extreme-heat environments.</p><p>CERTIFICATIONSHAZMAT / HAZCOM certification( able to obtain after hire)</p><p>Theater-required certifications (AT, OPSEC, Cyber, etc.).</p><p>Forklift / MHE certification (if supporting warehouse operations- able to obtain after hire).</p><p>WORKING ENVIRONMENT</p><p>Work is conducted in warehouse, yard, or outdoor environments with exposure to physical, environmental, and heat-related hazards. Required PPE includes head, hand, foot, torso, respiratory, and vision protection. Must comply with OSHA, EPA, Fire Regulations, host-nation standards, and applicable Army and company policies. Position may require extended duty hours.</p><p><strong>Desired Candidate Profile</strong></p><p>WHAT YOU'LL NEED TO SUCCEED</p><p>BS and 5 yrs experience (will consider experience in lieu of degree) HS Diploma (+9) or equivalent; advanced supply/logistics training preferred.</p><p>5+ years of Army supply experience or equivalent military logistics background.</p><p>Strong working knowledge of SSA operations, stock control, and warehouse management.</p><p>Proficiency in GCSS-Army (warehouse and stock control functions).</p><p>Experience conducting inventories, causative research, and discrepancy reconciliation.</p><p>Understanding of Army supply regulations and accountability principles.</p><p>Knowledge of HAZMAT handling, packaging, and documentation requirements.</p><p>Familiarity with intermodal, retrograde, and theater-specific logistics operations.</p><p>Experience supervising Soldiers, DA civilians, or contractor personnel.</p><p>Strong communication, analytical, and problem-solving skills.</p><p>Ability to work in austere, deployed, or extreme-climate environments.</p><p>Active U.S. Secret clearance (preferred).</p><p>Valid U.S. passport and ability to meet CRC deployment requirements.</p><p>Willingness to deploy to all areas within the CENTCOM AO or other assigned Southwest Asia locations.</p><p>Ability to regularly stand, bend and lift 40 lbs.</p>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<p>نحن نبحث عن بارع ومنظم ك_head_barista_ لإدارة عمليات مقهانا في الكويت، الكويت. في هذه بالت، ستكون مسؤولاً عن الإشراف على تحضير القهوة اليومي، وضمان أن جميع المشروبات تفي بمعايير الجودة لدينا، وقيادة فريق من الباريستا لتقديم خدمة ممتازة لعملائنا.</p><p>تشمل واجباتك الأساسية تدريب الموظفين الجدد على تقنيات إعداد القهوة وخدمة العملاء، بالإضافة إلى تطوير قوائم مشروبات موسمية تجذب عملائنا. كما ستقوم بإدارة المخزون وضمان طلب وتخزين كافة المستلزمات بشكل مناسب، مع الحفاظ على مساحة عمل نظيفة وفعالة.</p><p>كـ Head Barista، ستراقب ملاحظات العملاء لتحسين جودة الخدمة وتطبيق استراتيجيات ترويجية لتعزيز تفاعل العملاء وزيادة المبيعات. هذا الدور يتطلب مهارات قيادية واتصال قوية، بالإضافة إلى شغف بالقهوة والتزام بالحفاظ على معايير عالية.</p><p><b>المسؤوليات:</b></p><ol><li>الإشراف على عمليات القهوة اليومية، والتأكد من أن جميع المشروبات مُعدة وفق أعلى المعايير والحفاظ على الاتساق في الجودة عبر جميع المنتجات.</li><li>تدريب وتوجيه الباريستا في إعداد القهوة وخدمة العملاء، وتوفير بيئة فريق داعمة وفعالة.</li><li>تطوير وتنفيذ قوائم مشروبات موسمية تعكس تفضيلات العملاء واتجاهات السوق، مع ضمان التنوع والجودة.</li><li>إدارة المخزون، بما في ذلك الطلب وتخزين مستلزمات القهوة، مع تقليل الهدر وضمان freshness المنتجات.</li><li>التعاون مع الإدارة لخلق استراتيجيات ترويجية تعزز تفاعل العملاء وتزيد المبيعات بشكل فعال.</li><li>مراقبة ملاحظات العملاء وتنفيذ التحسينات بناءً على الرؤى التي تم جمعها لتعزيز تجربة العملاء الشاملة.</li><li>الحفاظ على مساحة عمل نظيفة ومنظمة، والالتزام بلوائح الصحة والسلامة وضمان أن المعدات تعمل بشكل صحيح.</li><li>قيادة اجتماعات الفريق لمناقشة تحديثات الأداء والتحسينات التشغيلية، وتعزيز التواصل المفتوح داخل الفريق.</li><li>البقاء مطلعاً على اتجاهات الصناعة والمنتجات القهوة الجديدة، ومشاركة المعرفة مع الفريق لتشجيع الابتكار في إعداد المشروبات.</li></ol> </div><h2 class="h5">المهارات</h2>
<div data-jb-field="skills"><ul><li>إتقان تقنيات تحضير القهوة وتشغيل المعدات.</li><li>مهارات قيادية قوية لإدارة وتحفيز الفريق بشكل فعال.</li><li>مهارات خدمة عملاء ممتازة لضمان تجربة إيجابية للزبائن.</li><li>القدرة على تطوير وتنفيذ القوائم الموسمية بناءً على اتجاهات السوق.</li><li>خبرة في إدارة المخزون والرقابة على التكاليف.</li><li>مهارات اتصال قوية للتعاون الفعال مع أعضاء الفريق.</li><li>شغف بالقهوة والالتزام بخدمة عالية الجودة.</li></ul></div>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<p><span><span><strong>العوائد المالية</strong></span></span></p><br><span><span>•</span></span><span><span>الامتثال لقواعد الفندق ولوائحها والأحكام الواردة في دليل التوظيف </span></span><br><span><span>•</span></span><span><span>الامتثال لمعايير العناية بالمظهر في الشركة. يحافظ على معايير السلوك والمظهر والموقف النموذجية في قسمه كما هو متوقع في علامة IHG</span></span><br><span><span>•</span></span><span><span>الامتثال لسياسات الوقت والحضور</span></span><br><p><span><span><strong>الأشخاص</strong></span></span></p><br><span><span>•</span></span><span><span>التواصل مع فريق المطابخ لضمان تجهيز المعدات النظيفة والصحيحة للخدمة.</span></span><br><span><span>•</span></span><span><span>تأسيس والحفاظ على علاقات عمل فعالة مع الموظفين وعمليات بين الأقسام</span></span><br><span><span>•</span></span><span><span>المشاركة في أنشطة فندق متعددة مثل الرياضات، فعاليات حفل العاملين، فعاليات دعم CSR، للترويج لسمعة الفندق.</span></span><br><p><span><span><strong>تجربة الضيف</strong></span></span></p><br><span><span>•</span></span><span><span>العمل مع الفريق وفقًا للمعيار والسياسة لإيجاد تجربة الضيوف.</span></span><br><span><span>•</span></span><span><span>المشاركة الفاعلة في جميع أنشطة التدريب.</span></span><br><p><span><span><strong>الأعمال المسؤولة</strong></span></span></p><br><span><span>•</span></span><span><span>تنظيف يومي لجميع الصحون والمعدات الفنية</span></span><br><span><span>•</span></span><span><span>تنظيف يومي لجميع أرضيات المطبخ والخزائن والآلات</span></span><br><span><span>•</span></span><span><span>التحكم اليومي في مخزون المواد التنظيف المطلوبة لقسم الخدمات والتجهيزات بالمطبخ</span></span><br><span><span>•</span></span><span><span>إفراغ النفايات يوميًا وتحمل مسؤولية فصل النفايات وفق المعايير البيئية</span></span><br><span><span>•</span></span><span><span>إعادة تعبئة الخزائن بالأطباق</span></span><br><span><span>•</span></span><span><span>التحكم اليومي في مناشف الصحون المطلوبة وإعادة تعبئة المخزون من خلال قسم التدبير المنزلي</span></span><br><span><span>•</span></span><span><span>تنظيف يومي لجميع مناطق البلاط في منطقة المطبخ وكذلك المناطق العامة مثل الردهة أو البار والمكاتب</span></span><br><span><span>•</span></span><span><span>تنظيف أسبوعي لمنطقة التسليم، جميع غرف التخزين، محيط الفندق وغرفة النفايات</span></span><br><span><span>•</span></span><span><span>فحص جميع الأوعية الفارغة يوميًا</span></span><br><span><span>•</span></span><span><span>المسؤولية عن تغطية الموظفين وتنظيم واجباتهم بالتعاون مع مساعد خدمة الضيوف للأطعمة والمشروبات أو مساعد خدمة الضيوف للمطعم</span></span><br><span><span>•</span></span><span><span>التوجيه للمتدربين الجدد أو الموظفين الآخرين الذين يغطيون الواجبات</span></span><br><span><span>•</span></span><span><span>التجوال اليومي في منطقة الردهة والمطعم.</span></span><br><span><span>•</span></span><span><span>التجوال في غرف الولائم بعد الفعاليات أو عند الطلب من خلال مدير خدمة الضيوف للأطعمة والمشروبات أو مساعد خدمة الضيوف للمطعم</span></span><br><span><span>•</span></span><span><span>إظهار سلوك «خدمة»</span></span><br><span><span>•</span></span><span><span>إعادة التدوير حيثما أمكن وتطبيق إجراءات توفير التكاليف عند الاقتضاء</span></span><br><span><span>•</span></span><span><span>التعرف على سياسات الصحة والسلامة في الشركة وضمان تعزيز المناطق التشغيلية والالتزام بها</span></span><br><span><span>•</span></span><span><span>تحمل المسؤولية لتصحيح الحالات الخطرة، وإبلاغ المدير العام أو المفوَّض بالمناطق الرئيسية للقلق</span></span><br><span><span>•</span></span><span><span>التعريف بمعايير السلامة في الملكية، والإسعاف الأولي وإجراءات الحريق والطوارئ وتطبيقها بنشاط في منطقة المسؤولية</span></span><br><span><span>•</span></span><span><span>التأكد من مراجعة حوادث الأمن في المنطقة التشغيلية وتنفيذ إجراءات تصحيحية لمنع تكرار الحوادث</span></span><br><span><span>•</span></span><span><span>الامتثال لميثاق إجراء الشركة المؤسسي</span></span><br><span><span>•</span></span><span><span>التعرف على قيم الشركة ونموذج السلوك المتوقع</span></span><br><span><span>•</span></span><span><span>أداء المهام كما يوجه مساعد خدمة الضيوف المسؤول عن الأطعمة والمشروبات سعيًا لتحقيق أهداف العمل</span></span><br><br>\t</div>