وظائف مراقب كاميرات في الكويت
١٦١٠ وظائف شاغرة
احفظ واضبط تنبيهًا للوظائف المشابهةإدارة التنبيهات
مراقب وثائق <br><br> معرف الوظيفة : 100194435 <br><br> توظيف كتاب السيرة الذاتية <br><br> × <br><br> يرجى إدخال التفاصيل للإبلاغ عن الوظيفة <br><br> الاسم* <br><br> البريد الإلكتروني* <br><br> سبب الإبلاغ <br><br> الوصف <br><br> أعزائي جميعاً، <br><br> لدينا حالياً الشواغر التالية المتاحة. <br><br> يرجى من المرشحين المهتمين مشاركة سيرتهم الذاتية المحدثة وذكر مسمى الوظيفة في موضوع البريد الإلكتروني المرسل إلى teamwork.jobs2018@gmail.com <br><br> المناصب المتاحة <br><br> مفتش معدات – خلفية في الصحة والسلامة والبيئة (HSE) <br><br> مفتش معدات ذو خلفية في الصحة والسلامة والبيئة لفحص معدات البناء والمعدات الصناعية وضمان الامتثال لمتطلبات الصحة والسلامة والبيئة الخاصة بالمشروع، والمعايير المعمول بها، ومتطلبات الاعتماد. <br><br> مراقب وثائق الصحة والسلامة والبيئة (HSE) <br><br> مراقب وثائق الصحة والسلامة والبيئة لدعم فريق الصحة والسلامة والبيئة لدينا في مشروع بناء/مركز بيانات كبير. <br><br> مشرف صحة وسلامة وبيئة – خبرة في محطات الطاقة <br><br> مشرف صحة وسلامة وبيئة يتمتع بخبرة قوية في محطات الطاقة للإشراف على أنشطة الصحة والسلامة والبيئة في موقع المشروع. سيكون المرشح مسؤولاً عن ضمان الامتثال لإجراءات الصحة والسلامة والبيئة، ومتطلبات المشروع، ومعايير السلامة المعمول بها. <br><br> شكراً لكم، ولا تترددوا في مشاركة هذه الفرصة مع المرشحين المناسبين. <br><br> التفاصيل الأساسية <br><br> الموقع: مدينة الكويت، الكويت <br><br> تنزيل الخرائط التفاعلية <br><br> المؤهل <br><br> تاريخ النشر: منذ 17 يوماً <br><br> نوع الوظيفة: دوام كامل <br><br> الشركة: وظائف الكويت <br><br> معلومات الاتصال <br><br> الهاتف المحمول: غير مذكور <br><br> هاتف محمول بديل: غير مذكور <br><br> البريد الإلكتروني: teamwork.jobs2018@gmail.com
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<p><b><i>القسم:</i></b><i> قسم المالية</i></p><p><i>تسعى مجموعة كانا أن تكون مبادِرة وتحليلة </i><b><i>مراقبة تكاليف أنثى</i></b><i> للإشراف على كفاءة التكاليف، والتحكم في الهامش، ودعم الميزانية، ونظامية المخزون عبر أعمالها المتنوعة (التجزئة، الخدمات، المطاعم والمشروبات، الرعاية الصحية، والعمليات في الإمارات).</i></p><p><br></p><p><b>المسؤوليات الرئيسية</b></p><ul><li>مراقبة تكاليف السلع المباعة، والهامش الإجمالي، وتكاليف التشغيل عبر جميع وحدات الأعمال.</li><li>إعداد تحليل الانحراف الشهري مقابل الميزانية والفترات السابقة.</li><li>التحكم في مستويات المخزون، وشيخوخة المخزون، والهدر.</li><li>مراجعة طلبات الشراء مقابل الميزانية والاستهلاك وتغطية المخزون.</li><li>دعم الميزانيات السنوية والتوقعات وعمليات تخطيط التكاليف.</li><li>تطوير تقارير التكاليف ولوحات البيانات ومؤشرات الأداء الإدارية.</li><li>الشراكة مع العمليات والشراء والمالية لتحسين الربحية.</li><li>تعزيز عمليات التكاليف والضوابط الداخلية من خلال أنظمة ERP.</li><li>التخطيط للزيارات الميدانية وإجراء تدقيقات دورية على التعامل النقدي، وضوابط المخزون، وإدارة المخزون.</li></ul><p><br></p> </div><h2 class="h5">المهارات</h2>
<div data-jb-field="skills"><p><b>المتطلبات:</b></p><ul><li>درجة البكالوريوس في المحاسبة، أو المالية، أو مجال ذو صلة.</li><li>3–7 سنوات من الخبرة في مراقبة التكاليف / المحاسبة الإدارية.</li><li>خبرة في التجزئة، المطاعم والمشروبات، الرعاية الصحية، أو مجموعات متعددة الكيانات مفضلة.</li><li>مهارات قوية في Excel وERP.</li><li>ذهنية تحليلية ومهارات اتصال قوية.</li></ul><p><br></p><p><b>المؤهلات المفضلة:</b></p><p>· شهادة CMA / ACCA / CPA تعتبر ميزة.</p></div>
<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2><div class="t-break" data-jb-field="description"><p><b>الهدف من الوظيفة:</b></p><p>ضمان الامتثال للوائح الصحة والسلامة والبيئة، وتطبيق إجراءات السلامة في مكان العمل، وتعزيز بيئة عمل آمنة لجميع الموظفين.</p><p><br></p><p><b>المسؤوليات الرئيسية:</b></p><ul><li>تطبيق ومراقبة سياسات وإجراءات وإرشادات الصحة والسلامة والبيئة (HSE).</li><li>إجراء عمليات تفتيش دورية في مكان العمل لتحديد المخاطر المحتملة والممارسات غير الآمنة.</li><li>ضمان الامتثال للوائح الصحة والسلامة والبيئة المعمول بها، ومعايير السلامة، ومتطلبات الشركة.</li><li>إجراء تقييمات المخاطر والتوصية بتدابير التحكم المناسبة.</li><li>التحقيق في حوادث مكان العمل والإصابات والحوادث الوشيكة، وإعداد تقارير الحوادث.</li><li>تقديم دورات التعريف بالسلامة، ومحادثات السلامة السريعة (Toolbox talks)، وجلسات التوعية للموظفين.</li><li>مراقبة الاستخدام السليم لمعدات الحماية الشخصية (PPE) وضمان الامتثال لمتطلبات السلامة.</li><li>الاحتفاظ بتوثيقات الصحة والسلامة والبيئة، وسجلات التفتيش، وتقارير الحوادث، وإحصائيات السلامة.</li><li>تنسيق أنشطة الاستعداد للطوارئ، بما في ذلك تمارين إطفاء الحرائق وإجراءات الإخلاء.</li><li>تحديد الظروف غير الآمنة ومتابعة الإجراءات التصحيحية والوقائية.</li><li>مراقبة إدارة النفايات والممارسات البيئية لضمان الامتثال للمتطلبات المعمول بها.</li><li>التنسيق مع رؤساء الأقسام والموظفين لتعزيز ثقافة سلامة قوية في جميع أنحاء مكان العمل.</li></ul><p><br></p></div><h2 class="h5">المهارات</h2><div data-jb-field="skills"><ul><li>شهادة دبلوم أو درجة البكالوريوس.</li><li>يُفضل الحصول على شهادة ذات صلة بالصحة والسلامة والبيئة، مثل NEBOSH / IOSH.</li><li>خبرة سابقة في مجال الصحة والسلامة والبيئة، ويُفضل أن تكون في بيئة تصنيع / صناعية / إنشاءات.</li><li>معرفة جيدة بلوائح الصحة والسلامة المهنية وإجراءات تقييم المخاطر.</li><li>مهارات جيدة في التواصل والتأطير وإعداد التقارير وحل المشكلات.</li><li>القدرة على إجراء عمليات التفتيش، تقديم إيجازات السلامة، والاحتفاظ بسجلات الصحة والسلامة والبيئة.</li><li>سوف تُعطى الأفضلية للمرشحين المتاحين للانضمام فوراً.</li><li>يمكن لحاملي التأشيرة العادية وتأشيرة المصنع & التقديم.</li></ul></div>
حارس أمن <br><br>مقارنة أنظمة الأمن<br><br> معرف الوظيفة :100194442<br><br>×<br><br>يرجى إدخال التفاصيل للإبلاغ عن الوظيفة<br><br>الاسم*<br><br>البريد الإلكتروني*<br><br>سبب الإبلاغ<br><br>الوصف<br><br>
<h2 class="h5">Job description</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<p><b>Basic Scope of Job:</b></p><p>Drive Managed Security Services (MSSP) sales, develop new business, manage key accounts, and grow recurring cybersecurity service revenue and profitability.</p><p><br></p><p><b>Principal Duties and Responsibilities:</b></p><p><br></p><p><b>1. Sales & Business Development:</b></p><ul><li>Identify, develop, and close new business opportunities for Managed Security Service Provider (MSSP) solutions.</li><li>Build and maintain a strong pipeline of qualified cybersecurity opportunities.</li><li>Conduct prospecting through customer visits, referrals, networking, events, tenders, and digital channels.</li><li>Achieve assigned monthly, quarterly, and annual revenue and gross-margin targets.</li><li>Manage the complete sales cycle from lead generation through contract signing and customer handover.</li><li>Drive recurring revenue and long-term managed security service contracts.</li></ul><p><br></p><p><b>2. MSSP Solutions & Services: </b>Promote and sell managed cybersecurity services, including:</p><ul><li>Managed SOC services.</li><li>24/7 security monitoring and incident detection.</li><li>SIEM services and log management.</li><li>Managed EDR/XDR services.</li><li>Managed firewall and network security.</li><li>Vulnerability management.</li><li>Threat intelligence and threat monitoring.</li><li>Incident response and security incident management.</li><li>Managed email and cloud security.</li><li>Security compliance and risk monitoring.</li><li>Security awareness and training services.</li><li>Managed backup and disaster recovery security services.</li><li>Security assessments and penetration testing.</li><li>Security consulting and professional services</li></ul><p><br></p><p><b>3. Customer Requirement & Solution Development:</b></p><ul><li>Meet customers to understand their cybersecurity challenges, risks, compliance requirements, and existing security infrastructure.</li><li>Identify gaps in the customer’s current security environment.</li><li>Work with presales engineers, SOC teams, security architects, and vendors to develop appropriate MSSP solutions.</li><li>Prepare service proposals, solution presentations, Statements of Work (SOWs), RFP/RFQ responses, and quotations.</li><li>Coordinate technical workshops, demonstrations, assessments, and proof-of-concept activities.</li></ul><p><br></p><p><b>4. Account Management:</b></p><ul><li>Establish relationships with CISOs, CIOs, IT Managers, Security Managers, Risk Managers, and Procurement teams.</li><li>Manage existing MSSP accounts and identify opportunities for renewals, upselling, and cross-selling.</li><li>Monitor customer satisfaction and coordinate with service delivery teams to address commercial or service-related issues.</li><li>Drive long-term managed-services contracts, contract renewals, and recurring revenue.</li><li>Maintain strong customer relationships throughout the service lifecycle.</li></ul><p><br></p><p><b>5. Commercial Responsibilities:</b></p><ul><li>Prepare and negotiate commercial proposals within approved pricing and margin guidelines.</li><li>Coordinate with cybersecurity vendors, technology partners, and distributors.</li><li>Negotiate contract terms, service scope, pricing, SLAs, and renewal conditions.</li><li>Track proposals, purchase orders, contracts, renewals, and payments.</li><li>Ensure MSSP opportunities meet required profitability and business objectives.</li></ul><p><br></p><p><b>6. Services Handover & Delivery Coordination:</b></p><ul><li>Coordinate the handover of won opportunities from Sales to SOC, Security Operations, Project Management, and Service Delivery teams.</li><li>Ensure the agreed scope, SLAs, service requirements, and customer expectations are clearly documented.</li><li>Participate in customer kick-off meetings where required.</li><li>Coordinate with service delivery teams to ensure customer expectations are met.</li></ul><p><br></p><p><br></p><p><br></p> </div><h2 class="h5">Skills</h2>
<div data-jb-field="skills"><p><b>Education & Qualification:</b></p><ul><li>Bachelor’s degree in Business Development, IT, Computer Science, Business, Cybersecurity or a related field. </li></ul><p><br></p><p><b>Education & Qualification:</b></p><ul><li>Minimum <b>5 years of relevant experience in the Kuwait market</b>. </li><li>Proven experience in MSSP, SOC, cybersecurity, managed services, or IT solution sales.</li></ul><p><br></p><p><b>Special Skills:</b></p><ul><li>Strong understanding of SIEM, SOC, EDR/XDR, MDR, vulnerability management, threat intelligence, and incident response.</li><li>Good understanding of recurring-revenue and managed-services business models.</li><li>Excellent communication, presentation, negotiation, and relationship-management skills.</li><li>Ability to engage effectively with CISOs, CIOs, IT/security teams, procurement, and other senior stakeholders.</li></ul></div>
بصفتك مراقب OCN/LN (مرافق)، ستقوم بمرافقة الأفراد غير المصرح لهم إلى المناطق ومراقبة الأفراد غير المصرح لهم أثناء قيامهم بالعمل. ستقوم بتسجيل دخول وخروج جميع مقاولي LN/OCN وحساب الأفراد قبل وبعد أدائهم لواجباتهم؛ وإخطار الموظفين المختصين بعدد الأشخاص والمركبات التي تتم مرافقتها.<br><br>الوظائف الأساسية<br><br>أداء مجموعة واسعة من مهام مرافقة المواطنين المحليين/مواطني الدول الأخرى (LN/OCN). التواصل مع أفراد LN/OCN في مرفق الدخول المحدد بعد معالجتهم للدخول واستلام شارات التبادل الخاصة بهم؛ وتزويدهم بالقواعد والإجراءات وإطلاعهم عليها. مرافقة أفراد LN/OCN حتى اكتمال العمل اليومي، وتطهير منطقة العمل من قبل أفراد حماية القوة العسكريين المدربين، وخروج جميع أفراد LN/OCNs من القاعدة و/أو عودتهم إلى المعسكرات. التأكد من عدم إدخال أفراد LN/OCNs أي مواد محظورة أو مهربة إلى القاعدة (مثل الأسلحة والمخدرات، إلخ). الحفاظ على رؤية جميع المركبات والأفراد عند أداء واجبات مرافقة LN/OCN. توفير السلامة والرفاهية لنفسك وللأفراد الذين تتم مرافقتهم (مثل الإخلاء إلى ملجأ واقي في حالة وقوع هجوم). إخطار مدير المشروع/الموقع وطاقم السلامة في أسرع وقت ممكن بظروف العمل غير الآمنة. التأكد من الالتزام الصارم بممارسات التدبير المنزلي السليمة. الحفاظ على حالة تأهب واستعداد للاستجابة بشكل صحيح لأي موقف قد يحدث؛ وتنبيه الموظفين المختصين بأي سلوكيات أو تعليقات مريبة من أفراد LN/OCNs. أداء واجبات أخرى حسب التكليف.<br><br>الحد الأدنى من المؤهلات<br><br>الجنسية الأمريكية. جواز سفر أمريكي ساري المفعول (مفضل). رخصة قيادة أمريكية سارية المفعول مع سجل قيادة جيد. يجب أن تكون قادرًا على تلبية جميع متطلبات سياسة النشر الحالية للقيادة المركزية الأمريكية (USCENTCOM)، كما هو موضح في سياسة النشر الفردي والوحدات الفردية للقيادة المركزية الأمريكية (USCENTCOM APR 23 MOD EIGHTEEN). القدرة على الحصول على تأشيرة إقامة سارية المفعول في الدولة المضيفة والحفاظ عليها. يجب أن تكون قادرًا على العمل في ظروف بيئية قاسية بما في ذلك الغبار ودرجات الحرارة المرتفعة. يجب أن تكون قادرًا على تحمل ساعات العمل الطويلة والتعرض للظروف الجوية والخطرة.<br><br>السفر: 100% في الخارج<br><br>التصريح الأمني: NACI/الثقة العامة<br><br>Intrepid Acquisition Holdings, LLC<br><br>www.intrepidgs.com<br><br>تعد شركة Intrepid Acquisition Holdings, LLC. (IAH) مزودًا رائدًا للخدمات اللوجستية على نطاق عالمي، وإدارة المرافق، والخدمات المهنية والتقنية المتقدمة. تقدم IAH مجموعة واسعة من الخدمات والحلول للوكالات والمنظمات الحكومية الأمريكية والدولية. بصفتها رائدًا عالميًا في توفير إدارة برامج متمرسة، تستفيد IAH من قدراتها وتدمجها لتقديم حلول آمنة ومبتكرة وموثوقة لتلبية التحديات المتنوعة والمعقدة للعملاء.<br><br>شركة Intrepid Acquisition Holdings, LLC. (المشار إليها بـ "IAH" و/أو "الشركة") والشركات التابعة لها، بما في ذلك على سبيل المثال لا الحصر، IAP World Services, Inc. وReadiness Management Support L. C. وJPATS Logistics Services, LLC. والشركات التابعة لها، هي جهة توظيف تلتزم بتكافؤ الفرص، بما في ذلك الأشخاص ذوي الإعاقة/المحاربين القدامى.<br><br>سيتم النظر في جميع المتقدمين المؤهلين للتوظيف بغض النظر عن العرق، أو اللون، أو الدين، أو الجنس، أو التوجه الجنسي، أو الهوية الجنسية، أو الأصل القومي، أو الإعاقة، أو الوضع كمحارب قديم محمي.
الغرض من الوظيفة: تنفيذ المنتجات وبيعها طوال دورة حياة المنتج، مع ضمان التوافق مع احتياجات شرائح العملاء واتجاهات السوق وأهداف العمل.<br>مسؤوليات الوظيفة: المسؤوليات المحددة: 1. البحث: إجراء أبحاث حول المنتجات ومنتجات المنافسين وتحليل منتجات المنافسين. 2. تطوير المنتج: تصميم ميزات المنتجات والعمليات والإجراءات لدعم تطوير المنتج. 3. تسويق المنتج: الإشراف على تنفيذ خطة التسويق. 4. طرح وإدارة المنتج: تنفيذ حملات/عروض المنتجات الترويجية وأدوات المبيعات وما إلى ذلك، ومراقبة أداء جميع أنواع المنتجات. 5. معرفة المنتج والتواصل والدعم: تقديم الدعم والمعرفة حول المنتجات، وتقديم المشورة للفروع والجهات الأخرى بشأن جميع قضايا المنتجات. 6. عملية التغذية الراجعة للمنتج: إعداد تقارير حول الأداء والاتجاهات والتوقعات، وتحديد وتحليل الاتجاهات.
مسؤول سلامة <br><br> معرف الوظيفة :100194725<br><br>توظيف كتاب سيرة ذاتية<br><br>×<br><br>يرجى إدخال التفاصيل للإبلاغ عن الوظيفة<br><br>الاسم*<br><br>البريد الإلكتروني*<br><br>سبب الإبلاغ<br><br>الوصف<br><br>مسؤول سلامة معتمد من شركة نفط الكويت (KOC)، نحن نوظف / نبحث بشكل عاجل / وظيفة طويلة الأمد/<br><br>مسؤول سلامة - (5 وظائف شاغرة & وظيفة طويلة الأمد)<br><br>نحن نبحث بشكل عاجل عن مسؤولي سلامة حاصلين على موافقة شركة نفط الكويت (KOC) فقط.<br><br>نحن نبحث داخل الكويت فقط.<br><br>يُرجى التقديم فقط لمن لديهم إقامة قابلة للتحويل مادة 18 (أهلي أو مشاريع).<br><br>
تطوير الأعمال <br><br>عمليات الأعمال<br><br>رقم الوظيفة: 100193862<br><br>×<br><br>يرجى إدخال التفاصيل للإبلاغ عن الوظيفة<br><br>الاسم*<br><br>البريد الإلكتروني*<br><br>سبب الإبلاغ<br><br>الوصف<br><br>مسؤول أول تطوير أعمال – رعاية صحية<br><br>نحن نبحث عن مسؤول أول تطوير أعمال ذي خبرة ولديه خلفية قوية في المستشفيات/الرعاية الصحية للانضمام إلى فريقنا.<br><br>المتطلبات<br><br>خبرة لا تقل عن 5 سنوات في تطوير الأعمال داخل المستشفيات أو بيئة الرعاية الصحية.<br><br>خبرة قوية في تطوير فرص العمل والحفاظ على العلاقات مع العملاء والأطباء وشركاء الشركات.<br><br>خبرة العمل مع المختبرات، والتشخيص، وأقسام/خدمات المستشفيات الأخرى مطلوبة.<br><br>مهارات قوية في التواصل والتفاوض وبناء الشبكات وإدارة علاقات العملاء.<br><br>
المشتريات <br><br> معرف الوظيفة :100195422<br><br>اشتراك لوحة الوظائف<br><br>×<br><br>يرجى إدخال التفاصيل للإبلاغ عن الوظيفة<br><br>الاسم*<br><br>البريد الإلكتروني*<br><br>سبب الإبلاغ<br><br>الوصف<br><br>تبحث شركة تجزئة رائدة في الكويت عن مسؤول مشتريات متفانٍ للانضمام إلى فريقنا.<br><br>مظهر لائق ومهني<br><br>تأشيرة مادة 18 صالحة وقابلة للتحويل<br><br>جاهز للانضمام فوراً<br><br>خبرة لا تقل عن سنتين في المشتريات؛ يفضل من لديه خبرة في مجال الأزياء<br><br>التوظيف محلي فقط (سكان الكويت)<br><br>يمكن للمرشحين المهتمين إرسال سيرتهم الذاتية إلى<br><br>
إدخال البيانات<br><br>معرف الوظيفة: 100195396<br><br>×<br><br>يرجى إدخال التفاصيل للإبلاغ عن الوظيفة<br><br>الاسم*<br><br>البريد الإلكتروني*<br><br>سبب الإبلاغ<br><br>الوصف<br><br>نحن نبحث عن موظف إداري (إدخال بيانات) دقيق في عمله للانضمام إلى فريقنا.<br><br>موجز الأدوار والمسؤوليات<br><br> إدخال وإدارة بيانات المبيعات والمرتجعات بدقة. التحقق من الفواتير وضمان إرسال الطلبات في الوقت المحدد. تقديم الدعم الإداري عبر الأقسام. المساعدة في التوثيق والمهام المكتبية حسب الحاجة.<br><br>المؤهلات والمهارات المطلوبة<br><br> شهادة ثانوية/دبلوم مع خبرة لا تقل عن سنتين. إتقان مهارات إدخال البيانات والوظائف الإدارية. اهتمام قوي بالتفاصيل والدقة. يفضل الإلمام بأنظمة الفوترة/الأنظمة المالية. التحدث والكتابة باللغة العربية أمر إلزامي.<br><br>كيفية التقديم: يجب على المرشحين المهتمين إرسال سيرتهم الذاتية إلى info@healthycraftskw.com. هام: يجب أن يذكر موضوع البريد الإلكتروني بوضوح "طلب وظيفة – موظف إداري (إدخال بيانات)".<br><br>التفاصيل الأساسية<br><br>الموقع: حولي، الكويت<br><br>المؤهل<br><br>تاريخ النشر: اليوم<br><br>نوع الوظيفة: دوام كامل<br><br>الشركة: وظائف الكويت<br><br>معلومات الاتصال<br><br>الجوال: غير مذكور<br><br>جوال بديل: غير مذكور<br><br>البريد الإلكتروني: info@healthycraftskw.com
نحن نبحث حالياً عن توظيف ضابط أول لطائرة AW169. هذه وظيفة بنظام التناوب 8/4 يتم تشغيلها من الكويت وأي موقع يتم تحديده من قبل العمليات.<br><br>ملف المرشح المطلوب<br><br>المعايير الأساسية<br><br>رخصة GCAA/ATPL/FAA مع تصنيف نوع على أي من الأنواع التالية (AW169/AW189/AW109/AW139/B412) مدرجة في الرخصة، 2500+ ساعة طيران إجمالية، سنتان+ من الخبرة البحرية على نفس النوع، إجادة جيدة للغة الإنجليزية (تحدثاً وكتابةً).<br><br>المعايير المرغوبة<br><br>حامل رخصة GCAA، حاصل على تصنيف نوع AW169، خبرة سابقة أو حالية في الشرق الأوسط.<br><br>السمات الشخصية<br><br>التركيز على العميل، موقف مرن، روح عمل جماعي ممتازة.
<h2 class=\"h5\">وصف الوظيفة</h2>
<div class=\"t-break\" data-jb-field=\"description\">
<p>تنفيذ السوق والامتثال</p><p>• إجراء زيارات ميدانية منتظمة عبر جميع قنوات التجزئة المعينة لضمان الامتثال الكامل لمعايير الشركة.</p><p>• رصد تنفيذ قوائم Must Stock/No Stock المعتمدة، ومستويات الحد الأدنى/الحد الأقصى، مخططات العرض، تموضع المنتجات، ومعايير العرض في جميع المحال عبر زيارات السوق ومراقبة لوحة معلومات تطبيقات ERP/التجارة.</p><p>• التأكد من عرض المنتجات وفقًا لإرشادات الشركة، مع تعظيم الرؤية وجاذبية العميل.</p><p>• التأكد من تنفيذ جميع الأنشطة الترويجية بشكل صحيح وعلى الجدول الزمني عبر جميع المحال.</p><p>• التحقق من التسعير الترويجي، وإبراز المنتجات، ومواد الاتصال الترويجية المعروضة بدقة.</p><p>• رصد توافر المنتجات خلال فترات العروض الترويجية وتقرير فجوات التنفيذ فوراً.</p><p>• فحص جميع مواد نقاط البيع (POSM) لضمان التركيب الصحيح والصيانة وتناسق العلامة التجارية.</p><p>• إجراء فحوصات منتظمة لعارضات العرض وتنسيق الإصلاح أو الاستبدال عند الحاجة.</p><p>• التأكد من أن جميع العروض ومعدات البيع تبقى نظيفة وجذابة وفي حالة ممتازة.</p><p>التقارير والمتابعة</p><p>• إعداد تقارير زيارات ميدانية منتظمة مع نتائج واضحة، صور داعمة، وتوصيات إجراءات تصحيحية.</p><p>• متابعة إتمام الإجراءات التصحيحية حتى تحقيق الامتثال الكامل.</p><p>• الحفاظ على سجلات دقيقة لجودة التنفيذ، مستويات الامتثال، أنشطة المنافسين، وتطورات الترويج.</p><p>• تقديم تقارير أداء التنفيذ أسبوعياً وشهرياً إلى مدير تطوير الأعمال، بالتنسيق مع مدير المبيعات.</p><p>التنسيق</p><p>• التنسيق مع فرق المبيعات والعمليات والتسويق والمخازن والترويج لضمان تنفيذ المبادرات المعتمدة بسلاسة.</p><p>• دعم إطلاق المنتجات الجديدة من خلال ضمان التنفيذ الفوري للوائح الإدراج، والعروض، وتركيب POSM، والظهور الترويجي.</p><p>مراقبة أداء المبيعات</p><p>• رصد أداء المبيعات عند مستوى المحل والفئة.</p><p>• تحليل اتجاهات المبيعات لتحديد الأسباب الجذرية لزيادات أو انخفاضات المبيعات.</p><p>• التحقيق في مشكلات الأداء المرتبطة بعوامل داخلية مثل توفر المخزون، وتشكيلة المنتجات، وجودة العرض، وتنفيذ التسعير، أو القضايا التشغيلية.</p><p>• رصد أنشطة المنافسين بما فيها التسعير، العروض، إطلاق منتجات جديدة، مساحة الرف، ومبادرات الترويج.</p><p>• اقتراح تعديلات على مساحة عرض المنتجات وتوزيع الفئة بناءً على أداء المبيعات وسلوك شراء العملاء.</p><p>• تحديد المحال التي لا تؤدي بشكل جيد واقتراح إجراءات تصحيحية لتحسين التنفيذ والمبيعات.</p><p>إ intelligence السوق</p><p>• جمع معلومات السوق باستمرار وتحديد فرص الترويج الجديدة.</p><p>• رصد عروض المنافسين وجمع تغذية راجعة من السوق من خلال مراقبات ميدانية منتظمة.</p><p>• تحديد اتجاهات السوق الناشئة وتوصية أفكار لتعزيز حضور الشركة داخل المتجر.</p><p>• مشاركة أفضل الممارسات الملحوظة عبر قنوات التجزئة المختلفة.</p><p>نطاق المسؤولية</p><p>• إجراء تدقيق امتثال يومي في المحلات التي تُدار من قبل الشركة لضمان الحفاظ على معايير الترويج دون التدخل في عمليات المتجر اليومية.</p><p>• العمل كممثل تنفيذ ميداني للشركة، لضمان تقديم علامة تجارية متسقة عبر محلات السوبرماركت، والتعاونيات، والمتاجر الكبيرة، والبقالات، والأسواق المركزية وقنوات البيع بالتجزئة الأخرى.</p><p>• ضمان الحفاظ على أعلى معايير السلوك المهني والأخلاق والنزاهة في تقديم الخدمات.</p><p>• أي عمل آخر ذو صلة يكلف به مدير القسم.</p> </div><h2 class=\"h5\">المهارات</h2>
<div data-jb-field=\"skills\"><p>خبرة لا تقل عن <b>5 سنوات</b> في <b>المطعمة والمشروبات (F&B)</b> أو <b>السلع الاستهلاكية سريعة الدوران</b>.</p><p>يجب أن يمتلك <b>رخصة قيادة سارية في الكويت</b>.</p></div>
<h2 class="h5">Job description</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<p>KDF is seeking a proactive and experienced <b>HR Officer</b> to join its Human Resources team in Kuwait.</p><p>The HR Officer will serve as a key point of contact between the organization and its employees, providing timely and professional HR support across the employee lifecycle. The role will contribute to effective HR operations while supporting KDF’s business objectives, workforce requirements, employee engagement, and compliance with company policies and applicable Kuwait regulations.</p><p>The successful candidate should have strong hands-on experience across <b>HR operations, employee relations, HR administration, employee transactions, reporting, and HR compliance</b>, preferably within the Oil & Gas or industrial sector.</p><p><br></p><p>Key Responsibilities but not limited to the below:</p><ul><li>Act as a primary HR contact for employees, providing professional guidance on HR policies, procedures, systems, and employee transactions.</li><li>Support the implementation and continuous improvement of HR policies and procedures.</li><li>Manage day-to-day HR operations and employee-related requests in accordance with company policies and applicable regulations.</li><li>Support end-to-end recruitment activities, including CV screening, interviews, candidate coordination, reference checks, medicals, employment approvals, job offers, and onboarding.</li><li>Coordinate with hiring managers and business stakeholders to support manpower requirements and timely recruitment.</li><li>Prepare employment contracts, joining documentation, internal HR memos, and other employee-related documents.</li><li>Support employee relations activities, including grievances, investigations, disciplinary procedures, counselling, and workplace concerns.</li><li>Conduct employee induction, orientation, onboarding, and exit interviews.</li><li>Maintain accurate employee records, HR databases, organizational charts, and personnel documentation.</li><li>Support payroll activities by providing accurate employee documentation relating to salaries, deductions, and HR transactions.</li><li>Prepare and maintain HR reports, workforce metrics, KPI reports, and management information.</li><li>Coordinate and prepare <b>Kuwaitization-related reports within required deadlines</b>.</li><li>Monitor employee probation periods and coordinate probation evaluations in line with company policy and applicable regulations.</li><li>Support performance management, employee engagement, and employee development initiatives.</li><li>Visit remote/work locations when required to engage with employees and address HR-related concerns.</li><li>Ensure HR transactions and documentation comply with KDF policies, procedures, and applicable Kuwait requirements.</li><li>Identify opportunities to improve HR processes, service delivery, reporting, and employee experience.</li><li>Maintain confidentiality and exercise sound judgement when handling sensitive employee matters.</li><li>Perform other HR responsibilities and projects assigned by the HR Manager.</li><li>Females are highly preferred for this role.</li><li>Arabic – spoken and written is mandatory.</li></ul><p><br></p> </div><h2 class="h5">Skills</h2>
<div data-jb-field="skills"><ul><li>HR Operations & Administration</li><li>Recruitment & Employee Relations</li><li>Kuwait Labour Law & Compliance</li><li>KOC / Kuwaitization</li><li>HR Reporting & HRIS</li><li>MS Excel & PowerPoint</li><li>Communication & Stakeholder Management</li><li>HR certification such as HRCP, CIPD, SHRM, or equivalent will be considered an added value.</li></ul></div>
<h2 class="h5">Job description</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<p><strong><span>Public Relation Officer</span></strong>|<strong><span>Kuwait City, Kuwait</span></strong></p><br><br>
<br>
<p><strong><span>The Company </span></strong></p><br><br>
<br>
<p><span>Almarai is the world’s largest vertically integrated dairy and the region’s largest food and beverage manufacturing and distribution company. Headquartered in the Kingdom of Saudi Arabia, Almarai Company is ranked as the #1 FMCG Brand in the MENA region and is a market leader in all its categories across the GCC. Almarai currently employs over 46,000 employees servicing some 110,000 retail outlets and has reported net income of SAR 2.04 billion on sales of SAR 19.57 billion in 2023. For more details, please visit our website –</span><span>www.almarai.com</span><span>.</span></p><br><br>
<p><span>An aggressive expansion program together with acquisitions in new vertical markets have created an exciting opportunity to join a dynamic multinational team dedicated to furthering growth plans for the group.</span></p><br><br>
<br>
<br>
<br>
<p><strong><span>The Role:</span></strong></p><br><br>
<p><span>To provide excellent internal customer satisfaction for the employees by liaising and co-ordinating with local government bodies and regulatory authorities to meet all employee requirements related to documents required to work and live in the respective GCC country, by establishing and enhancing high level of external customer relationship with local government officers and authorities and maintain consistent follow up to avoid any delay in the processing of the same.</span></p><br><br>
<br>
<p><strong><span>To be successful in this role, you must have the following:</span></strong></p><br><br>
<ul>
<li><span>High School, 2nd. Level of education (speaks, reads, writes Arabic).</span></li>
<li><span>1 -2 year experience in an administrative / Public relations role in an organisation of repute.</span></li>
<li><span>Proficiency in English language (Verbal and Written).</span></li>
<li><span>Valid Driving license.</span></li>
<li><span>Computer literacy.</span></li>
<li><span>Competencies such as; </span><span>Persuasion Skills Display positive attitude. High problem Solving & Decision making skills Well-mannered and loyal. Knowledge of Local & Government legislation and regulations. Proactive and outgoing disposition. Ability to build relationships and communicate effectively. Ability to influence and persuade.</span></li>
</ul>
<br>
<br>
<p><span>Almarai offers a competitive package, generous leave, medical coverage, discretionary bonus, training, and development etc.</span></p><br><br>
<br>
<p><span>This is a great opportunity to join a successful and expanding global business, offering an excellent remuneration and benefits package.</span></p><br><br>
<br>
<br>
<br><br> </div>
<h2 class="h5">Job description</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<p><strong><span>Public Relation Officer</span></strong>|<strong><span>Kuwait City, Kuwait</span></strong></p><br><br>
<br>
<p><strong><span>The Company </span></strong></p><br><br>
<br>
<p><span>Almarai is the world’s largest vertically integrated dairy and the region’s largest food and beverage manufacturing and distribution company. Headquartered in the Kingdom of Saudi Arabia, Almarai Company is ranked as the #1 FMCG Brand in the MENA region and is a market leader in all its categories across the GCC. Almarai currently employs over 46,000 employees servicing some 110,000 retail outlets and has reported net income of SAR 2.04 billion on sales of SAR 19.57 billion in 2023. For more details, please visit our website –</span><span>www.almarai.com</span><span>.</span></p><br><br>
<p><span>An aggressive expansion program together with acquisitions in new vertical markets have created an exciting opportunity to join a dynamic multinational team dedicated to furthering growth plans for the group.</span></p><br><br>
<br>
<br>
<br>
<p><strong><span>The Role:</span></strong></p><br><br>
<p><span>To provide excellent internal customer satisfaction for the employees by liaising and co-ordinating with local government bodies and regulatory authorities to meet all employee requirements related to documents required to work and live in the respective GCC country, by establishing and enhancing high level of external customer relationship with local government officers and authorities and maintain consistent follow up to avoid any delay in the processing of the same.</span></p><br><br>
<br>
<p><strong><span>To be successful in this role, you must have the following:</span></strong></p><br><br>
<ul>
<li><span>High School, 2nd. Level of education (speaks, reads, writes Arabic).</span></li>
<li><span>1 -2 year experience in an administrative / Public relations role in an organisation of repute.</span></li>
<li><span>Proficiency in English language (Verbal and Written).</span></li>
<li><span>Valid Driving license.</span></li>
<li><span>Computer literacy.</span></li>
<li><span>Competencies such as; </span><span>Persuasion Skills Display positive attitude. High problem Solving & Decision making skills Well-mannered and loyal. Knowledge of Local & Government legislation and regulations. Proactive and outgoing disposition. Ability to build relationships and communicate effectively. Ability to influence and persuade.</span></li>
</ul>
<br>
<br>
<p><span>Almarai offers a competitive package, generous leave, medical coverage, discretionary bonus, training, and development etc.</span></p><br><br>
<br>
<p><span>This is a great opportunity to join a successful and expanding global business, offering an excellent remuneration and benefits package.</span></p><br><br>
<br>
<br>
<br><br> </div>
<h2 class="h5">Job description</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<p><strong><span>Public Relation Officer</span></strong>|<strong><span>Kuwait City, Kuwait</span></strong></p><br><br>
<br>
<p><strong><span>The Company </span></strong></p><br><br>
<br>
<p><span>Almarai is the world’s largest vertically integrated dairy and the region’s largest food and beverage manufacturing and distribution company. Headquartered in the Kingdom of Saudi Arabia, Almarai Company is ranked as the #1 FMCG Brand in the MENA region and is a market leader in all its categories across the GCC. Almarai currently employs over 46,000 employees servicing some 110,000 retail outlets and has reported net income of SAR 2.04 billion on sales of SAR 19.57 billion in 2023. For more details, please visit our website –</span><span>www.almarai.com</span><span>.</span></p><br><br>
<p><span>An aggressive expansion program together with acquisitions in new vertical markets have created an exciting opportunity to join a dynamic multinational team dedicated to furthering growth plans for the group.</span></p><br><br>
<br>
<br>
<br>
<p><strong><span>The Role:</span></strong></p><br><br>
<p><span>To provide excellent internal customer satisfaction for the employees by liaising and co-ordinating with local government bodies and regulatory authorities to meet all employee requirements related to documents required to work and live in the respective GCC country, by establishing and enhancing high level of external customer relationship with local government officers and authorities and maintain consistent follow up to avoid any delay in the processing of the same.</span></p><br><br>
<br>
<p><strong><span>To be successful in this role, you must have the following:</span></strong></p><br><br>
<ul>
<li><span>High School, 2nd. Level of education (speaks, reads, writes Arabic).</span></li>
<li><span>1 -2 year experience in an administrative / Public relations role in an organisation of repute.</span></li>
<li><span>Proficiency in English language (Verbal and Written).</span></li>
<li><span>Valid Driving license.</span></li>
<li><span>Computer literacy.</span></li>
<li><span>Competencies such as; </span><span>Persuasion Skills Display positive attitude. High problem Solving & Decision making skills Well-mannered and loyal. Knowledge of Local & Government legislation and regulations. Proactive and outgoing disposition. Ability to build relationships and communicate effectively. Ability to influence and persuade.</span></li>
</ul>
<br>
<br>
<p><span>Almarai offers a competitive package, generous leave, medical coverage, discretionary bonus, training, and development etc.</span></p><br><br>
<br>
<p><span>This is a great opportunity to join a successful and expanding global business, offering an excellent remuneration and benefits package.</span></p><br><br>
<br>
<br>
<br><br> </div>
<h2 class="h5">Job description</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<p><strong><span>Public Relation Officer</span></strong>|<strong><span>Kuwait City, Kuwait</span></strong></p><br><br>
<br>
<p><strong><span>The Company </span></strong></p><br><br>
<br>
<p><span>Almarai is the world’s largest vertically integrated dairy and the region’s largest food and beverage manufacturing and distribution company. Headquartered in the Kingdom of Saudi Arabia, Almarai Company is ranked as the #1 FMCG Brand in the MENA region and is a market leader in all its categories across the GCC. Almarai currently employs over 46,000 employees servicing some 110,000 retail outlets and has reported net income of SAR 2.04 billion on sales of SAR 19.57 billion in 2023. For more details, please visit our website –</span><span>www.almarai.com</span><span>.</span></p><br><br>
<p><span>An aggressive expansion program together with acquisitions in new vertical markets have created an exciting opportunity to join a dynamic multinational team dedicated to furthering growth plans for the group.</span></p><br><br>
<br>
<br>
<br>
<p><strong><span>The Role:</span></strong></p><br><br>
<p><span>To provide excellent internal customer satisfaction for the employees by liaising and co-ordinating with local government bodies and regulatory authorities to meet all employee requirements related to documents required to work and live in the respective GCC country, by establishing and enhancing high level of external customer relationship with local government officers and authorities and maintain consistent follow up to avoid any delay in the processing of the same.</span></p><br><br>
<br>
<p><strong><span>To be successful in this role, you must have the following:</span></strong></p><br><br>
<ul>
<li><span>High School, 2nd. Level of education (speaks, reads, writes Arabic).</span></li>
<li><span>1 -2 year experience in an administrative / Public relations role in an organisation of repute.</span></li>
<li><span>Proficiency in English language (Verbal and Written).</span></li>
<li><span>Valid Driving license.</span></li>
<li><span>Computer literacy.</span></li>
<li><span>Competencies such as; </span><span>Persuasion Skills Display positive attitude. High problem Solving & Decision making skills Well-mannered and loyal. Knowledge of Local & Government legislation and regulations. Proactive and outgoing disposition. Ability to build relationships and communicate effectively. Ability to influence and persuade.</span></li>
</ul>
<br>
<br>
<p><span>Almarai offers a competitive package, generous leave, medical coverage, discretionary bonus, training, and development etc.</span></p><br><br>
<br>
<p><span>This is a great opportunity to join a successful and expanding global business, offering an excellent remuneration and benefits package.</span></p><br><br>
<br>
<br>
<br><br> </div>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span>الوصف الطويل <br><br>ملخص الوظيفة <br></span><p>سيكون موظف الإداري مسؤولاً عن توفير الدعم الإداري لجميع الوظائف ضمن الأعمال</p><br>
<br><br>المسؤوليات الوظيفية <br><ul>
<li>التعامل مع جميع الوظائف الإدارية والكتابية</li>
<li>الحفاظ على جميع ملفات ومراسلات المكتب بسرية</li>
<li>تنسيق جداول الأعمال والاجتماعات</li>
<li>التنسيق مع مكتب الموارد البشرية في جميع المسائل المتعلقة بالأفراد</li>
<li>التعامل مع المراسلات الواردة والصادرة</li>
<li>إدارة وتنظيم وتحديث البيانات ذات الصلة والحفظ بنظام أرشفة مناسب</li>
<li>التواصل بين التوظيف والخدمة الحكومية لمتابعة تقدم جميع الموظفين الذين يخضعون لعملية الإقامة</li>
<li>تصميم وتطبيق النماذج الإدارية والتقارير والإرشادات</li>
<li>التعامل مع الجرد واللوازم المكتبية</li>
</ul>
<br><br>متطلبات المرشح <br><ul>
<li>يجب أن يكون خريجاً؛ ويفضل شهادة في إدارة الأعمال</li>
<li>إجادة قوية للغة الإنجليزية؛ ويفضل أيضاً العربية</li>
<li>خبرة في وظائف مشابهة</li>
<li>القدرة على العمل في مواقف ضاغطة</li>
<li>يجب أن يكون مبادراً وودوداً</li>
<li>مهارات إدارة الوقت ممتازة</li>
<li>خبرة في استخدام تطبيقات Microsoft Office بما في ذلك Word وPowerPoint وExcel وOutlook</li>
<li>مهارات تنظيمية قوية، والانتباه للتفاصيل والقدرة على التعامل مع أولويات متعددة</li>
</ul>
<br><br>التعليم <br><br><br>
</div>
<h2 class=\"h5\">وصف الوظيفة</h2>
<div class=\"t-break\" data-jb-field=\"description\">
<span></span><p><strong>اسم الدور: مسؤول دعم المبيعات.</strong></p><br>
<p><strong>ملخص الوظيفة:</strong></p><br>
<p>تقريراً إلى مدير المبيعات، يجب أن يكون منسق المبيعات قادراً على معالجة جميع الاستفسارات المتعلقة بالشحن البحري والجوي والبري للواردات / الصادرات لعدة عملاء من خلال المتابعة وترتيب الخدمات المطلوبة، والتوجيه بالتنسيق مع وكلاء في الخارج وخطوط الشحن وشركات الطيران وفرق التخليص الجمركي لضمان تنفيذ المهام بسلاسة. يجب أن يساعد ويُمكن من رفع معايير تشغيل المؤسسة وتوفير خدمات ذات تكلفة فعالة.</p><br>
<p><strong>المسؤوليات الوظيفية:</strong></p><br>
<ul>
<li>إرشاد الفريق إلى متطلبات التشغيل اليومية.</li>
<li>تحديث العملاء المعنيين بتقارير حالة الشحن أسبوعياً أو كلما اقتضت الحاجة.</li>
<li>التنسيق مع أصحاب المصلحة لحل أية مشاكل تشغيلية.</li>
<li>التنسيق مع الموردين لضمان تلبية متطلبات العميل في الوقت المناسب.</li>
<li>التنسيق مع فريق العمليات لضمان تنفيذ المهام يومياً.</li>
<li>التأكد من أن النظام محدث دائماً بكل المعلومات والبيانات المتاحة.</li>
<li>الحفاظ على التقارير مع مدير الخط فيما يتعلق بالوظائف الجارية وتقديم الحلول لتبسيط العمليات.</li>
<li>تسجيل عملاء جدد في CW1 وتحديث جميع معلومات طلباتهم.</li>
</ul>
<p><strong><span>متطلبات المرشح:</span></strong></p><br>
<ul>
<li><span>الحد الأدنى للمؤهل شهادة بكالوريوس مثبتة مع خبرة عمل في نفس المنصب.</span></li>
</ul>
<ul>
<li>خبرة 3 سنوات فما فوق في دور ذات صلة.</li>
<li>إتقان استخدام تطبيقات Microsoft Office بما فيها Word وPowerPoint وExcel وOutlook وأنظمة ERP.</li>
<li>الاهتمام والخبرة في التفاعل مع جميع المستويات والإدارات.</li>
<li><span>إلمام جيد بعمليات الشحن والتخليص في البر والبحر والجوية وجميع المسارات البرية والحدود إلى دول مجلس التعاون والمنطق المعني والمصطلحات والإجراءات التجارية.</span></li>
<li><span>مهارات تنظيمية قوية، دقة في التفاصيل، والقدرة على التعامل مع أولويات متعددة.</span></li>
<li><span>رخصة قيادة الكويت صالحة ستعتبر كميزة إضافية.</span></li>
</ul>
<p><strong>التعليم:</strong></p><br>
<p>يجب أن يكون لدى المرشح على الأقل درجة البكالوريوس.</p><br>
</div>
اشترك لتصلك وظائف وظائف مراقب كاميرات في الكويت الجديدة دوريا علي بريدك
يمكنك الغاء اشتراكك في أي وقت