وظائف مايكروسوفت ديناميك 2026 | احدث الوظائف من تنقيب

دوام كامل بيت.كوم

ممثل المجال العلاجي – المحفظة التجارية الكويت

في الموقع - الكويت - محافظة العاصمة (الكويت) ٢ أكتوبر ٢٠٢٦

المبيعات

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2><div class="t-break" data-jb-field="description">ملخص الوصف الوظيفي يتولى ممثل المجال العلاجي مسؤولية تنفيذ الاستراتيجية التجارية الميدانية للعلامات التجارية ذات الأولوية المحددة داخل منطقة محددة. يركز الدور على التفاعل عالي الجودة مع العملاء، والتنفيذ الفعال للخطط التكتيكية وللعلامة التجارية، وتوليد الطلب، وتحقيق أهداف المبيعات المتفق عليها، بما يتماشى مع سياسات نوفارتس والمعايير الأخلاقية ومتطلبات الامتثال. #LI-Onsite الوصف الوظيفي المسؤوليات الرئيسية: <ul><li>تنفيذ إطار التنفيذ الميداني (ICE) من خلال تقسيم العملاء، وتطبيق الاستهداف القائم على القيمة، وتقديم تفاعل مخصص متعدد القنوات، واتباع خطط الزيارات القائمة على البيانات، وضمان توثيق الزيارات في الوقت المناسب.</li><li>تقديم تفاعل متوافق وعالي الأثر مع العملاء من خلال تطبيق الرسائل المعتمدة للعلامة التجارية، والاستفادة من الأدوات الرقمية، والتحسين المستمر للتنفيذ من خلال التوجيه ورؤى الأداء.</li><li>العمل كشريك تجاري موثوق في المجال العلاجي لمقدمي الرعاية الصحية، وشرح البيانات السريرية والأدلة والاستخدام المناسب للمنتج.</li><li>الاستفادة القصوى من أنظمة الدعم والتمكين التكنولوجي، مثل اقتراحات "الإجراء الأفضل التالي"، لتعزيز أثر التفاعل مع العملاء.</li><li>جمع وتفسير ومشاركة الرؤى الميدانية حول أفضل الممارسات، واحتياجات العملاء، وديناميكيات السوق، ونشاط المنافسين، واحتياجات وأولويات المنطقة، لتطوير إجراءات لمعالجتها.</li><li>المشاركة في الفعاليات والاجتماعات والأنشطة الترويجية المحلية أو المساهمة فيها وفقًا لمعايير الحوكمة.</li><li>التعاون عبر الوظائف المختلفة مع شركاء التسويق للمجال العلاجي، والمجال العلاجي الطبي، والقيمة والإتاحة، والتميز في التنفيذ.</li></ul> المتطلبات: <ul><li>مؤهل علمي/تعليم في تخصص ذي صلة.</li><li>سجل أداء ناجح ومثبت</li><li>تُفضل الخبرة في إطلاق منتجات جديدة.</li><li>تُفضل الخبرة القوية في سوق الكويت.</li><li>مهارات تواصل قوية، ومهارات تحليلية ومهارات تقديم وعرض.</li><li>خبرة راسخة في إدارة وإشراك خبراء الطب العلاجي (TMEs) بنجاح.</li></ul> المهارات المطلوبة التميز التجاري، إدارة النزاعات، التنسيق عبر الوظائف المختلفة، رؤى العملاء، مهارات التأثير، إدارة الحسابات الرئيسية، الأخلاقيات المهنية </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job Description Summary The TA Representative is responsible for executing the in-field commercial strategy for assigned priority brands within a defined territory. The role focuses on high-quality customer engagement, effective execution of brand and tactical plans, generating demand, and delivery of agreed sales objectives, in line with Novartis policies, ethical standards, and compliance requirements. #LI-Onsite Job Description Major accountabilities: <ul><li>Execute the ICE field execution framework by segmenting customers, applying value-based targeting, delivering personalized omnichannel engagement, following data-driven call plans, and ensuring timely visit documentation.</li><li>Deliver compliant, high-impact customer engagement by applying approved brand messaging, leveraging digitaltools, and continuously improving execution through coaching and performance insights.</li><li>Act as a trusted therapeutic area commercial partner to HCPs, explaining clinical data, evidence, and appropriate product use.</li><li>Maximize technology enablement support systems, e.g. “next best action” proposals, to enhance customer engagement impact.</li><li>Collect, interpret, and share field insights on best practices, customer needs, market dynamics, competitor activity, and  territory needs and priorities, to develop actions to address them.</li><li>Participate in or contribute to local events, meetings, and promotional activities in compliance with governance standards.</li><li>Collaborate cross-functionally with TA Marketing, Medical TA, Value & Access, and Execution Excellence partners</li></ul> Requirements: <ul><li>Degree/education in relevant discipline.</li><li>Proven successful performance track record</li><li>Experience in launching new products is preferred</li><li>Solid experience in Kuwait market is preferred.</li><li>Solid communication skills, analytical skills and presentation skills.</li><li>Established experience in successfully managing and engaging TMEs.</li></ul> Skills Desired Commercial Excellence, Conflict Management, Cross-Functional Coordination, Customer Insights, Influencing Skills, Key Account Management, Professional Ethics </div>

دوام كامل بيت.كوم

ممثل المجال العلاجي – علم المناعة، الكويت

في الموقع - الكويت - محافظة العاصمة (الكويت) ٢٩ سبتمبر ٢٠٢٦

المبيعات

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> ملخص الوصف الوظيفي يتولى ممثل المبيعات مسؤولية تنفيذ الاستراتيجية التجارية الميدانية للعلامات التجارية ذات الأولوية المحددة داخل منطقة معينة. ويركز الدور على التواصل عالي الجودة مع العملاء، والتنفيذ الفعال للخطط التكتيكية وخطط العلامة التجارية، وتوليد الطلب، وتحقيق أهداف المبيعات المتفق عليها، بما يتماشى مع سياسات نوفارتس، والمعايير الأخلاقية، ومتطلبات الامتثال. #LI-Onsite الوصف الوظيفي المسؤوليات الرئيسية: <ul><li>تنفيذ إطار العمل الميداني ICE من خلال تقسيم العملاء إلى شرائح، وتطبيق الاستهداف القائم على القيمة، وتقديم تفاعل مخصص متعدد القنوات، ومتابعة خطط الزيارات القائمة على البيانات، وضمان توثيق الزيارات في الوقت المناسب.</li><li>تقديم تفاعل ممتثل وعالي الأثر مع العملاء من خلال تطبيق الرسائل المعتمدة للعلامة التجارية، والاستفادة من الأدوات الرقمية، والتحسين المستمر للتنفيذ من خلال التوجيه ورؤى الأداء.</li><li>العمل كشريك تجاري موثوق به في المجال العلاجي لمقدمي الرعاية الصحية، وشرح البيانات السريرية والأدلة والاستخدام المناسب للمنتج.</li><li>الاستفادة القصوى من أنظمة الدعم والتمكين التكنولوجي، مثل مقترحات "الإجراء الأفضل التالي"، لتعزيز أثر التواصل مع العملاء.</li><li>جمع ورؤى ميدانية وتفسيرها ومشاركتها حول أفضل الممارسات واحتياجات العملاء وديناميكيات السوق ونشاط المنافسين واحتياجات المنطقة وأولوياتها، لوضع إجراءات لمعالجتها.</li><li>المشاركة أو المساهمة في الفعاليات والاجتماعات والأنشطة الترويجية المحلية بما يتماشى مع معايير الحوكمة.</li><li>التعاون عبر القطاعات المختلفة مع شركاء التسويق للمجال العلاجي، والشؤون الطبية للمجال العلاجي، والقيمة وإمكانية الوصول، والتميز في التنفيذ.</li></ul> المتطلبات: <ul><li>درجة علمية/مؤهل تعليمي في تخصص ذات صلة.</li><li>سجل أداء نجاح مثبت</li><li>يفضل وجود خبرة في مجال علم المناعة / الأمراض الجلدية</li><li>يفضل وجود خبرة في إطلاق منتجات جديدة</li><li>يفضل وجود خبرة قوية في السوق الكويتي.</li><li>مهارات تواصل قوية، ومهارات تحليلية ومهارات تقديم العروض.</li><li>خبرة راسخة في إدارة وإشراك الخبراء الطبيين المستهدفين (TMEs) بنجاح.</li></ul> المهارات المطلوبة التميز التجاري، إدارة النزاعات، التنسيق بين الوظائف المختلفة، رؤى العملاء، مهارات التأثير، إدارة الحسابات الرئيسية، الأخلاقيات المهنية </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job Description Summary The Sales Representative is responsible for executing the in-field commercial strategy for assigned priority brands within a defined territory. The role focuses on high-quality customer engagement, effective execution of brand and tactical plans, generating demand, and delivery of agreed sales objectives, in line with Novartis policies, ethical standards, and compliance requirements. #LI-Onsite Job Description Major accountabilities: <ul><li>Execute the ICE field execution framework by segmenting customers, applying value-based targeting, delivering personalized omnichannel engagement, following data-driven call plans, and ensuring timely visit documentation.</li><li>Deliver compliant, high-impact customer engagement by applying approved brand messaging, leveraging digitaltools, and continuously improving execution through coaching and performance insights.</li><li>Act as a trusted therapeutic area commercial partner to HCPs, explaining clinical data, evidence, and appropriate product use.</li><li>Maximize technology enablement support systems, e.g. “next best action” proposals, to enhance customer engagement impact.</li><li>Collect, interpret, and share field insights on best practices, customer needs, market dynamics, competitor activity, and  territory needs and priorities, to develop actions to address them.</li><li>Participate in or contribute to local events, meetings, and promotional activities in compliance with governance standards.</li><li>Collaborate cross-functionally with TA Marketing, Medical TA, Value & Access, and Execution Excellence partners</li></ul> Requirements: <ul><li>Degree/education in relevant discipline.</li><li>Proven successful performance track record</li><li>Experience in Immunology / Dermatology is preferred</li><li>Experience in launching new products is preferred</li><li>Solid experience in Kuwait market is preferred.</li><li>Solid communication skills, analytical skills and presentation skills.</li><li>Established experience in successfully managing and engaging TMEs.</li></ul> Skills Desired Commercial Excellence, Conflict Management, Cross-Functional Coordination, Customer Insights, Influencing Skills, Key Account Management, Professional Ethics </div>

دوام كامل لينكدإن

مسؤول إدارة المخزون

في الموقع - الكويت - محافظة العاصمة (الكويت) ١٠ سبتمبر ٢٠٢٦

المبيعات

مسؤول إدارة المخزون معرف الوظيفة :100195269 توظيف كتاب السير الذاتية × يرجى إدخال التفاصيل للإبلاغ عن الوظيفة الاسم* البريد الإلكتروني* سبب الإبلاغ الوصف نحن نبحث عن مرشح يتمتع بخبرة قوية في أنظمة تخطيط موارد المؤسسات (ERP) وبرنامج إكسل المتقدم لإدارة ومراقبة المخزون. المتطلبات الرئيسية خبرة في إدارة المخزون معرفة قوية بأنظمة تخطيط موارد المؤسسات (ERP) مهارات متقدمة في برنامج مايكروسوفت إكسل خبرة في مراقبة المخزون، وتتبع المخزون، وإعداد التقارير القدرة على مراقبة حركة المخزون والحفاظ على سجلات دقيقة مهارات تحليلية وتنظيمية جيدة يفضل وجود خبرة سابقة في المخزون الدور الرئيسي: إدارة المخزون، وسجلات المخزون، وتقارير المخزون باستخدام أنظمة ERP وإكسل المتقدم. تفاصيل أساسية الموقع : الشويخ، الكويت تنزيل الخرائط التفاعلية المؤهلات نُشرت منذ : يومين نوع الوظيفة : دوام كامل الشركة : مجموعة كاريان (Karyan Group) نُشرت بواسطة: مسعود هرمي معلومات الاتصال الجوال : +965 96690131 جوال بديل : غير مذكور البريد الإلكتروني : karyanservice@gmail.com

Inventory Management Executive Job Id :100195269 Hire Resume Writers × Please enter details to report job Name* Email* Reason to report Description We are looking for a candidate with strong ERP and Advanced Excel experience to manage and control inventory. Key Requirements Experience in Inventory Management Strong knowledge of ERP systems Advanced Microsoft Excel skills Experience in stock control, inventory tracking, and reporting Ability to monitor stock movements and maintain accurate records Good analytical and organizational skills Previous Inventory Experience Is Preferred Main Role: Manage inventory, stock records, and inventory reporting using ERP and Advanced Excel. Basic Details Location : Shuwaikh , Kuwait Download Interactive Maps Qualification Posted : 2 days ago Job Type : Full-Time Company : Karyan Group Posted By: masoud herami Contact Info Mobile : +965 96690131 Alternate Mobile : Not-Mentioned Email : karyanservice@gmail.com

دوام كامل 7 years جولف تالنت

المدير التجاري

في الموقع - الكويت - محافظة العاصمة (الكويت) ٢٧ يوليو ٢٠٢٦

المبيعات

<h4>الوصف</h4> انضم إلى EVA Pharma، شركة أدوية رائدة مكرسة لتمكين محاربة الصحة والرفاه كحق إنساني أساسي. معترف بها ومصدّقة كأفضل مكان للعمل، تلتزم EVA Pharma بتعزيز بيئة داعمة وتعاونية ومبتكرة لجميع أعضاء الفريق. <h4>ملخص الوظيفة</h4> نبحث عن مدير تجاري كويتي شغوف ومتمرس يثير النتائج لقيادة العمليات التجارية عبر الكويت. سيقوم المرشح المثالي بتحفيز نمو الأعمال، وقيادة وتطوير فرق ميدانية عالية الأداء، وتعزيز الحضور في السوق، وضمان تنفيذ فاعل للاستراتيجيات التجارية المتوافقة مع أهداف المؤسسة. تتطلب الدور قائدا استراتيجيا ومتركزا على النمو قادر على تحديد فرص السوق، وتحسين أداء الفريق، وبناء علاقات قوية مع أصحاب المصلحة، والمساهمة بما يتجاوز أهداف المبيعات لدعم التوسع التجاري على المدى الطويل ونجاح المؤسسة. <h4>المسؤوليات الرئيسية</h4> <li>قيادة وتوجيه وتطوير فريق الممثلين الطبيين لتحقيق أهداف الأعمال والنمو المستدام.</li> <li>دفع أداء المبيعات وضمان تحقيق الأهداف عبر المناطق والمنتجات المعينة.</li> <li>تحليل ديناميكيات السوق، وأنشطة المنافسين، ورؤى العملاء لتحديد فرص النمو ومخاطر الأعمال.</li> <li>ضمان إدارة فعالة للمناطق، وتغطية العملاء، وتوزيع الموارد عبر الفريق.</li> <li>بناء والحفاظ على علاقات قوية مع الأطباء الرئيسيين والمعنيين بالرعاية الصحية والموزعين والحسابات داخل الكويت.</li> <li>تطوير وتنفيذ خطط العمل لتحسين حصة السوق، وأداء الأعمال، وتفاعل العملاء.</li> <h4>المتطلبات</h4> <li>درجة البكالوريوس في الصيدلة أو الطب أو أي مجال علمي ذي صلة.</li> <li>خبرة لا تقل عن 7 سنوات في سوق الأدوية بالكويت.</li> <li>خبرة مُثبتة في قيادة فرق مكونة من 5 موظفين على الأقل في صناعة الأدوية.</li> <li>حدس تجاري قوي مع قدرة مثبتة على دفع نمو الأعمال وتوسيع السوق وأداء الفريق بما يتجاوز أهداف المبيعات.</li> <li>مهارات قيادية وتدريب وتحليل واتصال وإدارة أصحاب المصلحة قوية.</li> <li>القدرة على العمل بفعالية في بيئة ديناميكية وسريعة الوتيرة.</li>

<h4>Description</h4> Join EVA Pharma, a leading pharmaceutical company dedicated to empowering the fight for health and well-being as a fundamental human right. Recognized and certified as a best place to work, EVA Pharma is committed to fostering a supportive, collaborative, and innovative environment for all team members. <h4>Job summary</h4> We are seeking a passionate and results-driven Kuwait Commercial Manager to lead the commercial operations across Kuwait. The ideal candidate will drive business growth, lead and develop high-performing field teams, strengthen market presence, and ensure effective execution of commercial strategies aligned with organizational objectives. The role requires a strategic and growth-oriented leader capable of identifying market opportunities, optimizing team performance, building strong stakeholder relationships, and contributing beyond sales targets to support long-term business expansion and organizational success. <h4>Key responsibilities</h4> <li>Lead, coach, and develop the medical representatives team to achieve business objectives and sustainable growth.</li> <li>Drive sales performance and ensure achievement of targets across assigned territories and product lines.</li> <li>Analyze market dynamics, competitor activities, and customer insights to identify growth opportunities and business risks.</li> <li>Ensure effective territory management, customer coverage, and resource allocation across the team.</li> <li>Build and maintain strong relationships with key physicians, healthcare stakeholders, distributors, and accounts within Kuwait.</li> <li>Develop and execute action plans to improve market share, business performance, and customer engagement.</li> <h4>Requirements</h4> <li>Bachelor’s Degree in Pharmacy, Medicine, or any relevant scientific field.</li> <li>Minimum 7 years of experience within the Kuwait pharmaceutical market.</li> <li>Proven experience leading teams of at least 5 employees within the pharmaceutical industry.</li> <li>Strong commercial acumen with demonstrated ability to drive business growth, market expansion, and team performance beyond sales targets.</li> <li>Strong leadership, coaching, analytical, communication, and stakeholder management skills.</li> <li>Ability to work effectively in a dynamic and fast-paced environment.</li>

دوام كامل من ٢ إلى ٧ سنة Naukri Gulf

أخصائي منتجات المناعة - الأمراض الجلدية

في الموقع - الكويت - الأحمدي ٢٨ يوليو ٢٠٢٦

المبيعات

تنفيذ استراتيجية العلامة التجارية والتكتيكات الميدانية، أداء المبيعات، إدارة النطاق المخصص والحسابات المستهدفة بشكل فعال، بناء علاقات قوية مع العملاء وحلول احتياجات العملاء بهدف تعظيم أداء المبيعات قصير وطويل الأجل مع وضع المريض في صلب أي جهد والعمل ضمن مدونة سلوك AbbVie وسياساتها وجميع القوانين واللوائح المعمول بها.المسؤوليات:<ul><li>تحقيق أداء المبيعات ومؤشرات أداء العلامة التجارية والأهداف المالية والأهداف التسويقية، إلخ، بهدف تلبية أو تجاوز تلك الأهداف.</li><li>إنشاء خطة قبل الاتصال باستخدام أهداف SMART وتنفيذ تقييم ما بعد الاتصال من أجل تحسين أداء المبيعات باستمرار.</li><li>التعامل بفعالية مع الاعتراضات وسوء الفهم والقلق وتحقيق إجراءات منطقية ومقنعة للدعوة إلى العمل بنجاح في كل مكالمة مبيعات.</li><li>السعي بشكل استباقي ومستمر لخدمة احتياجات العملاء وتوقعاتهم وتحدياتهم لبناء علاقات عمل موثوقة ولتحقيق اتفاقيات رابحة للطرفين بين AbbVie والعملاء.</li><li>تطوير وتنفيذ خطة اتصال تحقق مقاييس الاتصال المحددة وتحسن التغطية والتكرار للعملاء الرئيسيين من أجل تعظيم الوصول وفرص المبيعات.</li><li>بناء فهم مستمر لاحتياجات وتوقعات العملاء، مشهد السوق الإقليمي، المنافسين، شرائح/ديناميكيات السوق، الحسابات، المرض، المنتج، الخبرة السريرية ومبيعات، ومشاركة هذه المعلومات الذكية عن السوق مع الفريق الميداني وفريق العلامة التجارية ومدير المبيعات لتحقيق التوافق، والتنبؤ بتغييرات وبيئة وتحديات وتحسين استراتيجية العلامة التجارية وتنفيذها.</li><li>تمييز قيمة AbbVie المقدمة مقدماً لمقدمي الرعاية الصحية المعنيين وتحديد وتطوير والحفاظ على خبراء حالة المرض والمتحدثين/المناشِدين لدفع أداء العلامة التجارية إلى أقصى حد.</li></ul>الملف المرغوب فيه للمرشح<ul><li>درجة البكالوريوس في الدراسات الدوائية.</li><li>خبرة 2+ سنوات كأخصائي منتجات</li><li>خبرة في الصناعة ذات صلة، ويفضل في التكنولوجيا الحيوية و/أو الأدوية مع خبرة في مجال العلاج التخصصي و/أو المناعة</li><li>إتقان اللغة الإنجليزية والعربية</li><li>مهارات تواصل وتقديم عروض ممتازة</li><li>معرفة عملية وفهم لمتطلبات مقدمي الرعاية الصحية ومجال المرض</li><li>فهم جيد لتحديات السوق وفرصه</li><li>احساس عالٍ بالأخلاقيات والنزاهة</li><li>قدرات العمل ضمن فريق</li><li>فضول وقدرة على التعلم والتحسين.</li></ul>

Execute brand strategy and tactics in field, sales performance, effectively manage assigned territory and targeted accounts, build strong customer relationships and customer needs solving capability to maximize short and long term sales performance placing the patient into the center of any efforts and operating within AbbVie s business code of conduct, policies and all applicable laws and regulations.Responsibilities:<ul><li>Deliver sales performance, brand KPIs, financial targets, marketing objectives, etc. in order to meet or exceed on those objectives.</li><li>Create pre-call plan using SMART objectives and execute post-call evaluation in order to continuously improve sales performance.</li><li>Effectively handle objections, misunderstandings, concerns and consistently gain logical and reasonable calls to action in order to close on every sales call.</li><li>Proactively and continuously aspire to serve customer needs, customer expectations and challenges in order to build trusted customer relationships and to achieve win-win agreements between AbbVie and customers.</li><li>Develop and execute a call plan that achieves set call metrics and optimizes coverage and frequency to key customers in order to maximize access and sales opportunities.</li><li>Continuously build understanding on customer needs and expectations, territory market landscape, competitors, market segments/dynamics, accounts, disease, product, clinical and sales expertise and share this market intelligence information with in-field team, brand team and sales manager to achieve alignment, to anticipate environmental changes and challenges and to optimize brand strategy and its execution.</li><li>Differentiate AbbVie s value proposition with health providers assigned and identify, develop and maintain disease state experts and speakers/advocates in order to maximize brand performance.</li></ul>Desired Candidate Profile<ul><li>Bachelor s degree in pharmaceutical studies.</li><li>2 years+ experience as a Product Specialist</li><li>Relevant industry experience, ideally in biotechnology and/or pharmaceuticals with speciality and/or Immunology Therapy area Experience</li><li>Fluency in English and Arabic</li><li>Excellent communication and presentation skills</li><li>Practical knowledge and understanding of HCPs and disease area requirements</li><li>Good understanding of the market challenges and opportunities</li><li>Great sense of ethics and integrity</li><li>Teamwork Capabilities</li><li>Curiosity and ability to learn and improve.</li></ul>

دوام كامل من ٥ إلى ١٠ سنة Naukri Gulf

محلل إدارة ARC Sight

في الموقع - الكويت - محافظة العاصمة (الكويت) ٧ أغسطس ٢٠٢٦

تكنولوجيا المعلومات

يؤدي محلل إدارة ArcSight (الاسم الوظيفي المقترح هندسة المعلومات الأمنية وإدارة الأحداث (SIEM)) دعم التشغيل والصيانة (O&M) لبيئة SIEM الخاصة بالجيش. يوفر أعضاء فريق SIEM الدعم الإداري لنظامي Red Hat Enterprise Linux وMicrosoft Windows Server، مع ضمان كفاءة إدخال البيانات وتخزينها واسترجاعها وتحليلها عبر منظمتنا. يقدم النصح والمساعدة للعملاء بشأن متطلبات إعدادات الأمن. تساعد المهندسون في متطلبات إطار إدارة المخاطر (RMF). البرنامج: OMDAC-SWACA يوفر هذا المنصب سكنًا ومواصلات مدفوعدين من قبل الشركة، ومكافأة إكمال وبرنامج تعويض الرسوم الدراسية! يجب أن تستوفي جميع متطلبات البلد المضيف للعمل قانونيًا في بلد الاستضافة بما في ذلك، لكن لا تقتصر على، القدرة على الحصول والمحافظة على تأشيرة البلد المضيف ورخصة قيادة البلد المضيف لتكون مؤهلاً لهذا المنصب.المسؤوليات<ul><li>المسؤول عن التنفيذ والإدارة وحل المشكلات لمنتجات SIEM بما في ذلك Elasticsearch وKibana وBeats & Logstash (ELK).</li><li>تنظيم المستودعات الخاصة بمعلومات التكوين وتطوير آليات لتسجيل وتتبع تغييرات تكوين الشبكة.</li><li>فهم وتحليل ومراقبة الامتثال لسياسات الأمن السيبراني.</li><li>مراجعة وتحديث تكتيكات وأساليب وإجراءات الأمن السيبراني (TTPs) وإجراءات التشغيل القياسية (SOPs).</li><li>المسؤول عن التثبيت والإدارة والتشغيل لأنظمة Red Hat Enterprise Linux وMicrosoft Windows Server، وConfluent Kafka وDocker وLogStash وZookeeper ومنتجات SIEM المرتبطة الأخرى.</li><li>القدرة على استكشاف مشاكل الخوادم ومعدات البنية التحتية.</li><li>القدرة على تقييم متطلبات الشبكات وتقديم الحلول.</li><li>حضور الاجتماعات المنتظمة أو عقدها لإبقاء جميع الأطراف على اطلاع بالتغييرات في الشبكة وأنظمة الاتصالات/البيانات والتحسينات وتقدم المشروع حسب الحاجة.</li><li>القدرة على اتخاذ قرارات دقيقة ومستقلة تحت الضغط.</li><li>خبرة في بيئة تركز على خدمة العملاء.</li><li>مهارات تنظيمية وبشرية مكتوبة وشفوية ممتازة.</li><li>القدرة على الأداء بشكل مريح في بيئة عمل سريعة الوتيرة وتلزم بالموعد النهائي.</li><li>القدرة على تنفيذ العديد من المهام المعقدة بنجاح في وقت واحد</li><li>أداء واجبات وتكليفات أخرى كما هو مُحدد.</li></ul>الملف المرغوب فيه للمرشحالمؤهلات<ul><li>إذن أمني: يتطلب وجود تصريح سري نشط</li><li>التعليم / الشهادات: يمكن استبدال سنة من الخبرة ذات الصلة بسنة واحدة من التعليم إذا كان الدرجة مطلوبة. مطلوب شهادة الثانوية العامة أو GED، وبعض الجامعي مفضل.</li><li>هذا المنصب يتطلب من المرشحين الالتزام بـ DoD 8570.01M. جميع المرشحين مطلوب منهم الحفاظ على شهادة أساسية واحدة على الأقل وشهادة بيئة حوسبية (CE) واحدة. لا يمكن استخدام الشهادات الأساسية أيضًا كشهادة بيئة حوسبة (CE). الشهادات المصرح بها لهذا اللقب مذكورة فيما يلي:</li><li>الأساسي: CompTIA: CASP+ ce: ممارس أمني متقدم CompTIA: SecurityX ce GIAC: GCED: المدافع المؤسسي المعتمد GIAC: GCIH: مُعالج الحوادث المعتمد GIAC: GICSP: محترف الأمن السيبراني الصناعي GIAC: GSEC: أساسيات الأمن ISACA: CISA: مُدقق نظم المعلومات المعتمد ISC2: CISSP (أو Associate): محترف الأمن المعلوماتي المعتمد ISC2: SSCP: ممارس أمان النظم المعتمد</li><li>بيئة الحوسبة (CE): مايكروسوفت: 365 معتمد: مسؤول المؤسسة المحترف مايكروسوفت: 365 معتمد: مسؤول المراسلة المعتمد مايكروسوفت: 365 معتمد: مسؤول الأمان المعتمد مايكروسوفت: معتمد: مسؤول Azure الإداري المعتمد مايكروسوفت: معتمد: مسؤول قاعدة بيانات Azure المعتمد مايكروسوفت: معتمد: مهندس أمان Azure المعتمد مايكروسوفت: معتمد: مهندس حلول Azure المعتمد مايكروسوفت: معتمد: مسؤول الهوية والوصول المعتمد مايكروسوفت: معتمد: مسؤول حماية المعلومات المعتمد مايكروسوفت: معتمد: محلل عمليات الأمن المعتمد مايكروسوفت: MCSE: سحابة ومنصة بنية تحتية مايكروسوفت: MCSE: بنية أساسية أساسية مايكروسوفت: MCSE: إدارة وتحليلات البيانات مايكروسوفت: MCSE: حلول الإنتاجية</li><li>الخبرة: يمكن استبدال سنة من الدراسة الأكاديمية المرتبطة فوق مستوى المدرسة الثانوية بسنة واحدة من الخبرة حتى الحد الأقصى لشهادة البكالوريوس لمدة أربع سنوات في تخصص هندسة البرمجيات أو أنظمة معلومات الأعمال مقابل ثلاث سنوات من الخبرة العامة.</li><li>يتطلب الحد الأدنى من خمس (5) سنوات من الخبرة في العمل الإداري والتقني، والتي تُظهر القدرة والكفاءة اللازمة لأداء العمل التقني والتحليلي الذي يتضمن أنظمة إدارة المعلومات. منصات تشمل مزيجاً من: Elastic Kibana Red Hat Linux Microsoft Windows وقواعد البيانات العلائقية.</li><li>خبرة مع شركة تركّز على خدمة العملاء.</li><li>المهارات والتقنيات المستخدمة: الكفاءة في إدارة واستكشاف SIEM منصات، بما في ذلك Elasticsearch وKibana وBeats وLogstash والمكوّنات ذات الصلة من ELK Stack.</li><li>الكفاءة في دعم Red Hat Enterprise Linux وMicrosoft Windows Server في بيئة SIEM أو أمنيّة مؤسسية.</li><li>معرفة عملية بـ Confluent Kafka وDocker وZookeeper وLogstash والتقنيات المرتبطة بإدخال البيانات أو خطوط الأنابيب.</li><li>القدرة على مراقبة والتحقق من صحة واستكشاف أخطاء إدخال السجلات، وتحليلها، وفهرستها، والاحتفاظ بها، والبحث عبر مصادر بيانات SIEM.</li><li>القدرة على تنظيم وتوثيق والحفاظ على مستودعات التكوين وتتبع تغييرات الشبكة أو النظام.</li><li>معرفة بسياسات الأمن السيبراني وTTPs وSOPs والوثائق الامتثالية لدعم متطلبات الأمن التشغيلي.</li><li>الإلمام بمتطلبات إطار إدارة المخاطر (RMF) والوثائق الداعمة.</li><li>الكفاءة في استخدام أدوات الإنتاجية من مايكروسوفت، ومايكروسوفت فيزيو، ServiceNow، وبرامج عميل البريد الإلكتروني، وتطبيقات التنقل المؤسسي.</li><li>القدرة على استكشاف الخوادم ومعدات البنية التحتية ومشاكل تدفق البيانات في بيئة تشغيلية سريعة.</li><li>مهارات تحليلية وتنظيمية وبشرية مكتوبة وشفوية قوية.</li></ul>

The ArcSight Management Analyst (proposed title change Security Information and Event Management (SIEM) Engineer) performs operation and maintenance (O&M) support of the Army SIEM (Security Information and Event Management) environment. SIEM team members provide administrative support of Red Hat Enterprise Linux and Microsoft Windows Server operating systems, assuring efficient data intake, storage, retrieval, and analysis procedures across our organization. Advises and assists customers with security configuration requirements. Engineers assist with the Risk Management Framework (RMF) requirements. Program: OMDAC-SWACA This position offers company-paid housing and transportation, a completion bonus and tuition reimbursement program! You must satisfy all host country requirements to legally work in the host country to include but not limited to the ability to obtain and maintain a host nation visa and host nation driver s license in order to be qualified for this position.Responsibilities<ul><li>Responsible for implementation, administration, and troubleshooting of SIEM products including Elasticsearch, Kibana, Beats & Logstash (ELK).</li><li>Organize repositories for configuration information and develop mechanisms to record and track network configuration changes.</li><li>Interpret, analyze, and monitor for compliance with Cyber Security policies.</li><li>Review and update Cyber Security tactics, techniques and procedures (TTPs) and Standard Operating Procedures (SOPs).</li><li>Responsible for installation, administration, and operation of Red Hat Enterprise Linux, Microsoft Windows Server operating systems, Confluent Kafka, Docker, LogStash, Zookeeper and other associated SIEM products.</li><li>Ability to troubleshoot servers and infrastructure equipment.</li><li>Ability to assess networking requirements and provide solutions.</li><li>Attend and or conduct regular meetings to keep all parties appraised of network and communications/data systems changes, improvements, and project progression as required.</li><li>Ability to make accurate and independent decisions under pressure.</li><li>Experience with a customer service-oriented environment.</li><li>Excellent organizational, interpersonal, written, and verbal communication skills.</li><li>Ability to perform comfortably in a fast-paced, deadline-oriented work environment.</li><li>Ability to successfully execute many complex tasks simultaneously</li><li>Performs other duties and assignments assigned.</li></ul>Desired Candidate ProfileQualifications<ul><li>Security Clearance: Requires an active Secret Clearance</li><li>Education / Certifications: One-year related experience can be substituted for one year of education if the degree is required. High School diploma or GED required, some college preferred.</li><li>This position requires candidates to adhere to DoD 8570.01M. All candidates are required to maintain at least one (1) baseline certification and one (1) computing environment (CE) certification. Baseline certifications cannot also be used as a Computing Environment (CE) certification. The authorized certifications for this job title are listed as follows:</li><li>Baseline: CompTIA: CASP+ ce: Advanced Security Practitioner CompTIA: SecurityX ce GIAC: GCED: Certified Enterprise Defender GIAC: GCIH: Certified Incident Handler GIAC: GICSP: Industrial Cyber Security Professional GIAC: GSEC: Security Essentials ISACA: CISA: Certified Information Systems Auditor ISC2: CISSP (or Associate): Certified Information Systems Security Professional ISC2: SSCP: Systems Security Certified Practitioner</li><li>Computing Environment (CE): Microsoft: 365 Certified: Enterprise Administrator Expert Microsoft: 365 Certified: Messaging Administrator Associate Microsoft: 365 Certified: Security Administrator Associate Microsoft: Certified: Azure Administrator Associate Microsoft: Certified: Azure Database Administrator Associate Microsoft: Certified: Azure Security Engineer Associate Microsoft: Certified: Azure Solutions Architect Expert Microsoft: Certified: Identity and Access Administrator Associate Microsoft: Certified: Information Protection Administrator Associate Microsoft: Certified: Security Operations Analyst Associate Microsoft: MCSE: Cloud Platform and Infrastructure Microsoft: MCSE: Core Infrastructure Microsoft: MCSE: Database Management and Analytics Microsoft: MCSE: Productivity Solutions Expert Microsoft: MCSE: Server Infrastructure 2016 Microsoft: MCSM: Certified Solutions Master (Any) Red Hat: RHCA: Certified Architect (Any) Red Hat: RHCE: Certified Engineer Red Hat: RHCSA: Certified System Administrator</li><li>Experience: One year of related academic study above the high school level may be substituted for one year of experience up to a maximum of a 4-year bachelor's degree in a Software Engineering or Business Information Systems discipline for three years general experience.</li><li>Requires a minimum of seven (5) years of experience in administrative, technical work, which demonstrates the ability and aptitude required to perform technical and analytical work involving information management systems. Platforms including a combination of the following: Elastic Kibana Red Hat Linux Microsoft Windows and relational databases.</li><li>Experience with a customer service-oriented company.</li><li>Skills & Technology Used: Proficiency administering and troubleshooting SIEM platforms, including Elasticsearch, Kibana, Beats, Logstash, and related ELK Stack components.</li><li>Proficiency supporting Red Hat Enterprise Linux and Microsoft Windows Server operating systems in a SIEM or enterprise security environment.</li><li>Working knowledge of Confluent Kafka, Docker, Zookeeper, Logstash, and related data ingestion or pipeline technologies.</li><li>Ability to monitor, validate, and troubleshoot log ingestion, parsing, indexing, retention, and search performance across SIEM data sources.</li><li>Ability to organize, document, and maintain configuration repositories and track network or system configuration changes.</li><li>Knowledge of cybersecurity policies, TTPs, SOPs, and compliance documentation in support of operational security requirements.</li><li>Familiarity with Risk Management Framework (RMF) requirements and supporting artifacts.</li><li>Proficiency using Microsoft productivity tools, Microsoft Visio, ServiceNow, email client software, and corporate mobility applications.</li><li>Ability to troubleshoot servers, infrastructure equipment, and data flow issues in a fast-paced operational environment.</li><li>Strong analytical, organizational, interpersonal, written, and verbal communication skills.</li></ul>

دوام كامل بيت.كوم

مُتدرِّب

في الموقع - الكويت - محافظة العاصمة (الكويت) ٢٠ يوليو ٢٠٢٦

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> نظرة عامة عن التدريب سيُدير مُتدرِّب تجربة الترحيب والتعريف وإنضمام الموظفين من خلال تقييم العمليات والمواد والبرامج التعريفية الحالية، والمساعدة في تحديد فرص التحسين، وبحث أفضل الممارسات، وتطوير محتوى تعريف جذاب لتعزيز تجربة المنضمين الجدد. المسؤوليات الرئيسية <ul> <li>دعم مراجعة وتوثيق عمليات ومواد التعريف الحالية.</li> <li>المساعدة في ربط رحلة المنضم الجديد من ما قبل الانضمام وحتى الفترة التجريبية.</li> <li>إجراء أبحاث حول أفضل ممارسات التعريف والتوجيه.</li> <li>دعم إعادة تصميم وتحسين محتوى وأنشطة اليوم الأول التعريفية.</li> <li>المساعدة في إنشاء فهارس محتوى التعريف، خرائط الرحلة، وتوصيات التحسين.</li> <li>جمع وتحليل ملاحظات أصحاب المصالح والمنضمين الجدد.</li> <li>دعم مشاريع الموارد البشرية المتعلقة بالتوجيه وتجربة الموظف وتحسين العمليات.</li> </ul> متطلبات المرشّح <ul> <li>درجة البكالوريوس في الموارد البشرية، إدارة الأعمال، علم النفس، الاتصالات، أو مجال ذي صلة.</li> <li>خريج جديد أو حاليًا في دراسة تخصص ذات صلة.</li> <li>مهارات تواصل وتعامل بين شخصي قوية.</li> <li>قدرات بحث وتحليل جيدة.</li> <li>إتقان تطبيقات مايكروسوفت أوفيس، خاصة باوربوينت، إكسل، وورد.</li> <li>ذهنية إبداعية مع اهتمام بالتفاصيل.</li> <li>القدرة على العمل بشكل مستقل وبكونه جزءًا من فريق.</li> <li>اهتمام قوي بمجال الموارد البشرية، تجربة الموظف، وتطوير المنظمات.</li> </ul> </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Internship Overview The Onboarding Experience & Induction Intern will support the review and enhancement of the employee onboarding journey by assessing current processes, materials, and induction programs. The intern will assist in identifying improvement opportunities, researching best practices, and developing engaging onboarding content to enhance the new joiner experience. Key Responsibilities <ul> <li>Support the review and documentation of current onboarding processes and materials.</li> <li>Assist in mapping the new joiner journey from pre-boarding through probation.</li> <li>Conduct research on onboarding and induction best practices.</li> <li>Support the redesign and enhancement of Day 1 induction content and activities.</li> <li>Assist in creating onboarding content inventories, journey maps, and improvement recommendations.</li> <li>Gather and analyze stakeholder and new joiner feedback.</li> <li>Support HR projects related to onboarding, employee experience, and process improvement.</li> </ul> Candidate Requirements <ul> <li>Bachelor's Degree in Human Resources, Business Administration, Psychology, Communications, or a related field.</li> <li>Fresh graduate or currently pursuing a relevant degree.</li> <li>Strong communication and interpersonal skills.</li> <li>Good research and analytical abilities.</li> <li>Proficiency in Microsoft Office applications, particularly PowerPoint, Excel, and Word.</li> <li>Creative mindset with attention to detail.</li> <li>Ability to work independently and as part of a team.</li> <li>Strong interest in HR, employee experience, and organizational development.</li> </ul> </div>

دوام كامل من ٣ إلى ٨ سنة Naukri Gulf

مدير التصنيف - الجمال

في الموقع - الكويت - محافظة العاصمة (الكويت) ٢٠ أغسطس ٢٠٢٦

اللوجستيات وسلاسل الإمداد والمشتريات

ملخص الدور نحن نبحث عن مدير تصنيف لقيادة وتطوير قسم الجمال المستقل الجديد في طلبات. هذا دور رائد عالي التأثير ومبني على روح ريادية حيث ستعرّف استراتيجية الفئة من الأساس مع امتلاك التشكيلة، علاقات الموردين، التسعير، العروض، والأداء التجاري للجمال عبر المنطقة. المرشح المناسب يجلب معرفة عميقة بصناعة الجمال (العناية بالبشرة، العناية بالشعر، مستحضرات التجميل، العطور، العناية الشخصية)، عقلية تجارية قوية، والدافع لبناء شيء جديد في أحد أسرع أسواق التجارة الإلكترونية نموًا في العالم. ما على طبقك؟ ملكية الفئة قيادة إدارة الفئة من البداية إلى النهاية لقطاع الجمال، بما في ذلك العناية بالبشرة، مستحضرات التجميل، العناية بالشعر، العطور، والعناية الشخصية. تحديد وتنفيذ استراتيجية فئة الجمال بما يتماشى مع أهداف talabat التجارية وتوجهات المستهلكين الإقليمية. مراقبة ودفع مؤشرات الأداء للفئة: المبيعات، الهامش الإجمالي، الربح والخسارة، التحويل، وحجم السلة. إدارة التشكيلة والموردين اختيار تشكيلة جذابة ومنافسة للجمال توازن بين العلامات التجارية الشائعة، والراقية، والناشئة ذات الصلة بمستهلكي منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا. تحديد وجلب مورّدين وعلامات تجارية محلية وإقليمية؛ تفاوض الشروط التجارية بما في ذلك التسعير، الخصومات، شروط الدفع، وحقوق الامتياز. العمل عن كثب مع الفرق الإقليمية لتنسيق عقود العلامات التجارية الدولية وضمان محفظة متسقة عبر الأسواق. مواكبة اتجاهات الجمال (الجمال النظيف، ك-الجمال، الحلال المعتمد، إلخ) وترجمتها إلى قرارات تشكيلة قابلة للتنفيذ. التسعير والعروض Define pricing strategy for the beauty category in line with market benchmarks and competitor positioning. Conduct regular market price audits across key beauty players in the region. Build and manage the beauty promotions calendar including seasonal campaigns (Ramadan, gifting seasons, beauty events) and brand-specific activations. Analyze promotional effectiveness and continuously optimize based on consumer data and sell-through performance. Cross-functional Collaboration Provide input to the Operations team on store flow, product adjacencies, fixtures, and merchandising standards suited to beauty. Partner with Marketing to develop compelling beauty campaigns and content that drive awareness and conversion. Work with Replenishment on forecasting and inventory management to minimize out-of-stocks and overstock for high-SKU beauty ranges.Desired Candidate Profile3+ سنوات من الخبرة في إدارة الفئة، الشراء، أو الأدوار التجارية في صناعة الجمال، ويفضل تغطية العناية بالبشرة، مستحضرات التجميل، العناية بالشعر، أو العطور. خبرة العمل مع تجار التجزئة الجمال أو منصات التجارة الإلكترونية للجمال، شركات السلع الاستهلاكية السريعة التداول، أو موزعو علامات الجمال في إعداد دولي أو إقليمي. معرفة قوية بسوق الجمال في منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا: تفضيلات المستهلكين، العلامات التجارية الرئيسية، ديناميكيات التوزيع، والاتجاهات الناشئة. فطنة تجارية صلبة: الكفاءة في حساب الهوامش، إدارة الربح والخسارة، تحليل العائد على العروض، وتفاوض مع الموردين. عقلية رواد الأعمال مريحة من الغموض ومتحمسة لبناء قطاع جديد من الصفر. دقة عالية وتنظيم؛ القدرة على إدارة علامات تجارية متعددة وموديلات المنتجات SKU في حين إبقاء الصورة الكبيرة في الاعتبار. مهارات اتصال وإدارة أصحاب المصلحة ممتازة عبر الفرق الداخلية والشركاء الخارجيين.

Role Summary We're looking for a Category Manager to spearhead and grow talabat's new standalone Beauty vertical. This is a high-impact, entrepreneurial role where you will define the category strategy from the ground up owning assortment, supplier relationships, pricing, promotions, and commercial performance for beauty across the region.The right candidate brings deep knowledge of the beauty industry (skincare, haircare, cosmetics, fragrance, personal care), a strong commercial mindset, and the drive to build something new in one of the fastest-growing e-commerce markets in the world. What's On Your Plate? Category Ownership Lead end-to-end category management for the Beauty vertical, including skincare, cosmetics, haircare, fragrance, and personal care. Define and execute the beauty category strategy aligned with talabat's commercial goals and regional consumer trends. Monitor and drive category KPIs: sales, gross margin, P&L, conversion, and basket size. Assortment & Supplier Management Curate a compelling and competitive beauty assortment balancing mass-market, premium, and emerging brands relevant to MENA consumers. Identify and onboard local and regional beauty suppliers and brand partners; negotiate commercial terms including pricing, rebates, payment terms, and exclusivities. Work closely with regional teams to align on international brand contracts and ensure a consistent portfolio across markets. Stay ahead of beauty trends (clean beauty, K-beauty, halal-certified, etc.) and translate them into actionable assortment decisions. Pricing & Promotions Define pricing strategy for the beauty category in line with market benchmarks and competitor positioning. Conduct regular market price audits across key beauty players in the region. Build and manage the beauty promotions calendar including seasonal campaigns (Ramadan, gifting seasons, beauty events) and brand-specific activations. Analyze promotional effectiveness and continuously optimize based on consumer data and sell-through performance. Cross-functional Collaboration Provide input to the Operations team on store flow, product adjacencies, fixtures, and merchandising standards suited to beauty. Partner with Marketing to develop compelling beauty campaigns and content that drive awareness and conversion. Work with Replenishment on forecasting and inventory management to minimize out-of-stocks and overstock for high-SKU beauty ranges.Desired Candidate Profile3+ years of experience in category management, buying, or commercial roles within the beauty industry ideally covering skincare, cosmetics, haircare, or fragrance. Experience working with or for beauty retailers, beauty e-commerce platforms, FMCG companies, or beauty brand distributors in an international or regional setting. Strong knowledge of the MENA beauty market: consumer preferences, key brands, distribution dynamics, and emerging trends. Solid commercial acumen: proficiency in margin calculations, P&L management, promotional ROI analysis, and supplier negotiations. Entrepreneurial mindset comfortable with ambiguity and excited to build a new vertical from scratch. Highly detail-oriented and structured; able to manage multiple brands and SKUs while keeping the big picture in focus. Excellent communication and stakeholder management skills across both internal teams and external partners.

دوام كامل من ٣ إلى ٨ سنة Naukri Gulf

مدير التصنيف - الجمال

في الموقع - الكويت - محافظة العاصمة (الكويت) ١٩ أغسطس ٢٠٢٦

المبيعات

نحن نبحث عن مدير تصنيف ليقود وينمي قسم الجمال المستقل الجديد لدى talabat. هذا دور ذو تأثير عالي وروح ريادية حيث ستحدد استراتيجية الفئة من الأساس مع امتلاك التشكيلة، علاقات الموردين، التسعير، العروض، والأداء التجاري للجمال في جميع أنحاء المنطقة. المرشح المناسب يجلب معرفة عميقة بصناعة الجمال (العناية بالبشرة، العناية بالشعر، مستحضرات التجميل، العطور، العناية الشخصية)، عقلية تجارية قوية، والدافع لبناء شيء جديد في أحد أسرع أسواق التجارة الإلكترونية نموًا في العالم. ما هو على طبقك؟ ملكية الفئة قيادة إدارة الفئة من البداية حتى النهاية لقسم الجمال، بما في ذلك العناية بالبشرة، مستحضرات التجميل، العناية بالشعر، العطور، والعناية الشخصية. تحديد وتنفيذ استراتيجية فئة الجمال بما يتماشى مع أهداف talabat التجارية واتجاهات المستهلكين الإقليمية. رصد ودفع مؤشرات الأداء للفئة: المبيعات، الهامش الإجمالي، الربح والخسارة، التحويل، وحجم السلة. إدارة التشكيلة والمورّدين تنظيم تشكيلة جمال مقنعة وتنافسية توازن بين العلامات التجارية الشائعة، والفخمة، والناشئة التي تهم مستهلكي منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا. تحديد واستقطاب مورّدين وعلامات تجارية محلية وإقليمية؛ التفاوض على الشروط التجارية بما في ذلك التسعير، الخصومات، شروط الدفع، والحقوق الحصرية. العمل بشكل وثيق مع الفرق الإقليمية لضمان توافق عقود العلامات التجارية الدولية وتوفير محفظة متسقة عبر الأسواق. مواكبة اتجاهات الجمال (الجمال النظيف، ك-الجمال، التوافق مع الحلال، إلخ) وترجمتها إلى قرارات تشكيلة قابلة للتنفيذ. التسعير والعروض Define pricing strategy for the beauty category in line with market benchmarks and competitor positioning. Conduct regular market price audits across key beauty players in the region. Build and manage the beauty promotions calendar including seasonal campaigns (Ramadan, gifting seasons, beauty events) and brand-specific activations. Analyze promotional effectiveness and continuously optimize based on consumer data and sell-through performance. Cross-functional Collaboration Provide input to the Operations team on store flow, product adjacencies, fixtures, and merchandising standards suited to beauty. Partner with Marketing to develop compelling beauty campaigns and content that drive awareness and conversion. Work with Replenishment on forecasting and inventory management to minimize out-of-stocks and overstock for high-SKU beauty ranges.Desired Candidate Profile3+ سنوات من الخبرة في إدارة الفئة، الشراء، أو الأدوار التجارية ضمن صناعة الجمال، ويفضل تغطية العناية بالبشرة، مستحضرات التجميل، العناية بالشعر، أو العطور. خبرة العمل مع أو لصالح تجار تجزئة الجمال، منصات التجارة الإلكترونية للجمال، شركات FMCG، أو موزعي علامات التجميل في بيئة دولية أو إقليمية. معرفة قوية بسوق الجمال في منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا: تفضيلات المستهلك، العلامات الرئيسية، ديناميكيات التوزيع، والاتجاهات الناشئة. فطنة تجارية صلبة: الكفاءة في حساب الهامش، إدارة الربح والخسارة، تحليل عائدات العروض الترويجية، والتفاوض مع الموردين. عقلية ريادية مريحة من الغموض ومتحمسة لبناء قسم جديد من الصفر. عالية الانتباه للتفاصيل ومنظمة؛ قادرة على إدارة عدة علامات تجارية وSKU متعددة مع الحفاظ على الصورة الكبيرة في الاعتبار. مهارات تواصل وإدارة أصحاب المصلحة ممتازة عبر الفرق الداخلية والشركاء الخارجيين.

We're looking for a Category Manager to spearhead and grow talabat's new standalone Beauty vertical. This is a high-impact, entrepreneurial role where you will define the category strategy from the ground up owning assortment, supplier relationships, pricing, promotions, and commercial performance for beauty across the region.The right candidate brings deep knowledge of the beauty industry (skincare, haircare, cosmetics, fragrance, personal care), a strong commercial mindset, and the drive to build something new in one of the fastest-growing e-commerce markets in the world. What's On Your Plate? Category Ownership Lead end-to-end category management for the Beauty vertical, including skincare, cosmetics, haircare, fragrance, and personal care. Define and execute the beauty category strategy aligned with talabat's commercial goals and regional consumer trends. Monitor and drive category KPIs: sales, gross margin, P&L, conversion, and basket size. Assortment & Supplier Management Curate a compelling and competitive beauty assortment balancing mass-market, premium, and emerging brands relevant to MENA consumers. Identify and onboard local and regional beauty suppliers and brand partners; negotiate commercial terms including pricing, rebates, payment terms, and exclusivities. Work closely with regional teams to align on international brand contracts and ensure a consistent portfolio across markets. Stay ahead of beauty trends (clean beauty, K-beauty, halal-certified, etc.) and translate them into actionable assortment decisions. Pricing & Promotions Define pricing strategy for the beauty category in line with market benchmarks and competitor positioning. Conduct regular market price audits across key beauty players in the region. Build and manage the beauty promotions calendar including seasonal campaigns (Ramadan, gifting seasons, beauty events) and brand-specific activations. Analyze promotional effectiveness and continuously optimize based on consumer data and sell-through performance. Cross-functional Collaboration Provide input to the Operations team on store flow, product adjacencies, fixtures, and merchandising standards suited to beauty. Partner with Marketing to develop compelling beauty campaigns and content that drive awareness and conversion. Work with Replenishment on forecasting and inventory management to minimize out-of-stocks and overstock for high-SKU beauty ranges.Desired Candidate Profile3+ years of experience in category management, buying, or commercial roles within the beauty industry ideally covering skincare, cosmetics, haircare, or fragrance. Experience working with or for beauty retailers, beauty e-commerce platforms, FMCG companies, or beauty brand distributors in an international or regional setting. Strong knowledge of the MENA beauty market: consumer preferences, key brands, distribution dynamics, and emerging trends. Solid commercial acumen: proficiency in margin calculations, P&L management, promotional ROI analysis, and supplier negotiations. Entrepreneurial mindset comfortable with ambiguity and excited to build a new vertical from scratch. Highly detail-oriented and structured; able to manage multiple brands and SKUs while keeping the big picture in focus. Excellent communication and stakeholder management skills across both internal teams and external partners.

دوام كامل من ٣ إلى ٨ سنة Naukri Gulf

مدير التصنيف - المتاجر المحلية

في الموقع - الكويت - محافظة العاصمة (الكويت) ١٨ أغسطس ٢٠٢٦

اللوجستيات وسلاسل الإمداد والمشتريات

نحن نبحث عن مدير تصنيف لقيادة وتنمية قسم التجميل الجديد المستقل التابع لـtalabat. هذا دور عالي التأثير وريادي حيث ستقوم بتحديد استراتيجية الفئة من الأساس مع ملكية التشكيلة، علاقات الموردين، التسعير، العروض، والأداء التجاري للجمال في جميع أنحاء المنطقة. المرشح المناسب يجلب معرفة عميقة بصناعة الجمال (العناية بالبشرة، العناية بالشعر، مستحضرات التجميل، العطور، العناية الشخصية)، عقلية تجارية قوية، والدافع لبناء شيء جديد في أحد أسرع أسواق التجارة الإلكترونية نموًا في العالم. ما هو على طبقك؟ ملكية الفئة- قيادة إدارة الفئة من البداية للنهاية في قطاع التجميل، بما في ذلك العناية بالبشرة، مستحضرات التجميل، العناية بالشعر، العطور، والعناية الشخصية. تعريف وتنفيذ استراتيجية فئة التجميل بما يتماشى مع أهداف talabat التجارية واتجاهات المستهلك الإقليمية. رصد ودفع مؤشرات أداء الفئة: المبيعات، الهامش الإجمالي، الربح والخسارة، التحويل، وحجم السلة. إدارة التشكيلة والموردين اختيار تشكيلة تجميل جذابة ومنافسة توازن بين العلامات التجارية واسعة الانتشار، الراقية، والواعدة ذات صلة بمستهلكي منطقة الشرق الأوسط وشمال إفريقيا. تحديد وتسجيل موردين محليين وإقليميين وشركاء علامات تجارية؛ تفاوض على الشروط التجارية بما في ذلك التسعير، والخصومات، وشروط الدفع، والامتيازات. العمل عن كثب مع الفرق الإقليمية لضبط العقود الدولية للعلامات التجارية وضمان محفظة متسقة عبر الأسواق. مواكبة اتجاهات الجمال (الجمال النظيف، الكي-بيوتي، الحلال المعتمد، إلخ) وترجمتها إلى قرارات تشكيلة قابلة للتنفيذ. التسعير والترويج تحديد استراتيجية التسعير لفئة الجمال بما يتماشى مع معايير السوق وموضع المنافسين. إجراء تدقيقات أسعار السوق بانتظام عبر اللاعبين الرئيسيين في المنطقة. بناء وإدارة تقويم عروض التجميل بما في ذلك الحملات الموسمية (رمضان، فترات التهديـة، فعاليات الجمال) وتفعيل العلامات التجارية الخاصة. تحليل فعالية الترويج وتحسينها باستمرار بناءً على بيانات المستهلك وأداء البيع. التعاون عبر الفرق تقديم مدخلات لفريق التشغيل حول تدفق المتجر، جرات المنتجات، التجهيزات، ومعايير البيع بالتجزئة الملائمة للجمال. الشراكة مع التسويق لتطوير حملات ومحتوى جمال مقنعين يعززان الوعي والتحويل. العمل مع قسم الإعادة التخطيط في التنبؤ وإدارة المخزون للحد من النقص والتكدس في نطاقات الجمال ذات SKU العالية.المرشح المثالي3+ سنوات من الخبرة في إدارة الفئة، الشراء، أو الأدوار التجارية ضمن صناعة الجمال يشمل العناية بالبشرة، مستحضرات التجميل، العناية بالشعر، أو العطور. خبرة في العمل مع أو لشركات تجزئة الجمال، منصات التجارة الإلكترونية للجمال، شركات السلع الاستهلاكية سريعة التداول، أو موزعين علامات تجارية للجمال في بيئة دولية أو إقليمية. معرفة قوية بسوق الجمال في الشرق الأوسط وشمال إفريقيا: تفضيلات المستهلك، العلامات التجارية الرئيسية، ديناميكيات التوزيع، والاتجاهات الناشئة. فطنة تجارية صلبة: إجادة حساب الهوامش، إدارة الربح والخسارة، تحليل العائد على الترويج، ومفاوضات الموردين. عقلية ريادية مريحة مع الغموض ومتحمسة لبناء قطاع جديد من الصفر. دقة عالية وتنظيم؛ قادر على إدارة عدة علامات تجارية وSKU في وقت واحد مع الحفاظ على الصورة الكبيرة في الاعتبار. مهارات تواصل وإدارة أصحاب المصلحة ممتازة عبر الفرق الداخلية والشركاء الخارجيين.

دوام كامل من ٤ إلى ٩ سنة Naukri Gulf

مدير المشروع التجاري

في الموقع - الكويت - محافظة العاصمة (الكويت) ٢٨ يوليو ٢٠٢٦

الطب والرعاية الصحية

انضم إلينا في مهمتنا لتحويل طريقة تسوق الناس وتناول الطعام، حيث تؤدي التأثيرات والابتكار والنمو إلى كل ما نفعله. فريقنا التجاري يقع في مركز سوق Deliveroo shaping كيف نخدم المطاعم والمتاجر الكبرى وفئات جديدة في جميع أنحاء العالم. من التفاوض على شراكات رئيسية إلى فتح قنوات إيرادات جديدة وصياغة استراتيجيات نمـو قائمة على البيانات، نواجه تحديات كبيرة تدفع العمل إلى الأمام. إذا كنت تزدهر في بيئات سريعة الوتيرة وتريد التأثير في مستقبل علامة تجارية عالمية فهذه هي الفرقة المناسبة لك. نحن نبحث عن مدير مشروع تجاري للانضمام إلى فريقنا. في هذا الدور، ستكون المحرك وراء نمونا المحلي، تقود مشاريع تجارية ذات تأثير عالي وتستخدم رؤى مستمدة من البيانات لصقل عرض القيمة للمستهلك (CVP). تعرّف على فريقنا التجاري، ما الذي يدفعنا، كيف نعمل، وما يمكن توقعه.ماذا ستقوم بهستقود التنفيذ من البداية إلى النهاية للمبادرات الاستراتيجية، وتعمل كنسيج يربط بين التسويق والعمليات وإدارة الحسابات. هذا الدور مزيج من إدارة المشاريع، والاستراتيجية التجارية، وتحليل البيانات. إليك كيف قد يبدو يومك المعتاد:<ul><li>قيادة المشروع من البداية إلى النهاية: قيادة المشاريع التجارية الرئيسية من التخطيط وتتبع التسليم وحتى المراجعات بعد التنفيذ.</li><li>تنسيق عبر أقسام متعددة: العمل كالجسر الأساسي بين التسويق والعمليات وإدارة الحسابات لضمان تنفيذ الحملات والأولويات المشتركة بسلاسة.</li><li>تحسين عرض القيمة للمستهلك: استخدام البيانات والتحليل لصقل عرض القيمة للمستهلك، مع التركيز على الاختيار، والقدرة على التحمل، وتجربة العميل بشكل عام.</li><li>الاستخبارات السوقية: رصد تحركات المنافسين واتجاهات السوق لإبلاغ التخطيط الاستراتيجي والحفاظ على التقدم.</li><li>التقارير الاستراتيجية: امتلاك تقارير النمو ومؤشرات CVP، وتزويد العمل بالبيانات اللازمة لاتخاذ قرارات مبنية على الأدلة.</li><li>تنفيذ Go-To-Market: قيادة الإطلاق المحلي للمبادرات متعددة الوظائف، وضمان التنسيق الفعال عبر جميع الأقسام.</li></ul>المرشح المطلوبما ستحتاجه للنجاح: سيجلب مرشحنا المثالي خبرة قوية في بعض هذه المجالات وفضول للنمو في أخرى:<ul><li>خبرة استراتيجية: لا يقل عن 4 سنوات من الخبرة العملية، مع ما لا يقل عن سنتين تحديداً في إدارة المشاريع أو أدوار الاستراتيجية التجارية.</li><li>قدرات تحليلية: إجادة Excel/Google Sheets وسجل في استخدام البيانات لدفع النتائج التجارية. وجود Looker يعتبر إضافة قوية.</li><li>عقلية تجارية: حل مشكلات واقعي يمكنه التنقل في الغموض وتحديد الأولويات بفعالية في بيئة عالية النمو.</li><li>متواصل فعال: مهارات تواصل بين الشخصية ممتازة مع القدرة على التأثير في أصحاب المصلحة عبر أقسام متعددة وتنسيق فرق معقدة.</li><li>فهم مالي: فهم جيد لديناميكيات P&L ونمذجة مالية مفضل.</li><li>خلفية صناعية: خبرة في الأسواق الإلكترونية، تكنولوجيا المستهلك، FMCG، أو الاستشارات مرغوبة جدًا.</li></ul>

Join us in our mission to transform the way people shop and eat, where impact, innovation, and growth drive everything we do. Our Commercial team sits at the centre of Deliveroo s marketplace shaping how we serve restaurants, grocers, and new verticals worldwide. From negotiating key partnerships to unlocking new revenue streams and crafting data-led growth strategies, we take on big challenges that move the business forward. If you thrive in fast-paced, commercial environments and want to influence the future of a global brand this is the team for you. We re looking for a Commercial Project Manager to join our team. In this role, you will be the engine behind our local growth, leading high-impact commercial projects and using data-driven insights to refine our Consumer Value Proposition (CVP). Get to know our Commercial team what drives us, how we work, and what you can expect.What You ll Be DoingYou will lead the end-to-end execution of strategic initiatives, acting as the connective tissue between Marketing, Operations, and Account Management. This role is a blend of project management, commercial strategy, and data analysis. Here s what your day-to-day might look like:<ul><li>End-to-End Project Leadership: Lead key commercial projects from planning and delivery tracking to post-implementation reviews.</li><li>Cross-Functional Orchestration: Serve as the primary bridge between Marketing, Operations, and Account Management to ensure campaigns and shared priorities are executed seamlessly.</li><li>CVP Optimization: Use data and analysis to refine our Consumer Value Proposition, focusing on selection, affordability, and overall customer experience.</li><li>Market Intelligence: Monitor competitor moves and market trends to inform strategic planning and stay ahead of the curve.</li><li>Strategic Reporting: Own the reporting for growth and CVP metrics, providing the business with the data needed for evidence-based decision-making.</li><li>Go-To-Market Execution: Lead the local rollout of cross-functional initiatives, ensuring effective coordination across all departments.</li></ul>Desired Candidate ProfileWhat You ll Need to Thrive Our ideal candidate will bring strong expertise in some of these areas and curiosity to grow in others:<ul><li>Strategic Experience: Minimum 4 years of work experience, with at least 2 years specifically in project management or commercial strategy roles.</li><li>Analytical Prowess: Proficiency in Excel/Google Sheets and a track record of using data to drive commercial outcomes. Experience with Looker is a strong plus.</li><li>Commercial Mindset: A pragmatic problem-solver who can navigate ambiguity and prioritise effectively in a high-growth environment.</li><li>Effective Communicator: Excellent interpersonal skills with the ability to influence cross-functional stakeholders and coordinate complex teams.</li><li>Financial Literacy: A good understanding of P&L dynamics and financial modelling is preferred.</li><li>Industry Background: Experience in marketplace, consumer tech, FMCG, or consulting is highly desirable.</li></ul>

دوام كامل من ١٥ إلى ٢٢ سنة Naukri Gulf

رئيس الشراء

في الموقع - الكويت - محافظة العاصمة (الكويت) ٢٧ يوليو ٢٠٢٦

اللوجستيات وسلاسل الإمداد والمشتريات

رئيس الشراء مسؤول عن قيادة وظيفة المشتريات عبر المنظمة. ويتضمن ذلك صياغة وتنفيذ استراتيجيات التوريد، التفاوض على العقود، إدارة علاقات الموردين، والتأكد من أن ممارسات الشراء فعّالة من حيث التكاليف ومتوافقة مع سياسات الشركة والمعايير الصناعية. الدور أساسي في دعم الكفاءة التشغيلية، والشراء الاستراتيجي، وخلق قيمة طويلة الأجل.المسؤوليات الرئيسية:إدارة المشتريات الاستراتيجية<ul><li>تطوير وتنفيذ استراتيجيات المشتريات المتوافقة مع أهداف المنظمة.</li><li>إعداد خطط المشتريات السنوية، الميزانيات، ومبادرات توفير التكاليف.</li><li>رصد اتجاهات السوق، وتطورات الموردين، وديناميكيات الأسعار لتقليل المخاطر والتكاليف.</li></ul>القيادة التشغيلية والقيادة الفريقية<ul><li>قيادة وإدارة فريق المشتريات، وضمان أداء عالي وتطوير مستمر.</li><li>التعاون مع أصحاب المصلحة الداخليين لفهم احتياجات الشراء وضمان تسليم السلع والخدمات في الوقت المناسب.</li><li>تحسين إجراءات التوريد وعمليات الشراء لتعظيم الكفاءة والشفافية.</li></ul>إدارة الموردين والعقد<ul><li>إقامة والحفاظ على علاقات قوية مع الموردين والبائعين الرئيسيين.</li><li>التفاوض على العقود والأسعار وشروط الخدمة لضمان القيمة المثلى.</li><li>الإشراف على تقييم المزودين والاختيار بناءً على الجودة والتكلفة والموثوقية.</li><li>التأكد من الالتزام باتفاقيات مستوى الخدمة (SLAs) ومراقبة أداء الموردين.</li></ul>الحوكمة والامتثال وإدارة المخاطر<ul><li>ضمان الامتثال للسياسات الداخلية واللوائح القانونية والمعايير الأخلاقية.</li><li>الحفاظ على الوثائق والسجلات ومسارات التدقيق لجميع أنشطة المشتريات.</li><li>تنفيذ والحفاظ على ضوابط داخلية وسياسات QHSE.</li><li>تحليل مخاطر المشتريات وتطوير استراتيجيات التخفيف.</li></ul>التوريد الرأسمالي والمرافق<ul><li>العمل كجهة الإذن بالتوقيع لأوامر شراء CAPEX.</li><li>إدارة المشتريات للسلع الرأسمالية وتحسينات المرافق.</li><li>التنسيق الدوري مع رؤساء الأقسام للتنبؤ وتخطيط احتياجات الشراء.</li></ul>التقارير والتحليل<ul><li>متابعة مؤشرات الأداء الرئيسية للمشتريات وتقديم تقارير الأداء للإدارة العليا.</li><li>إجراء تحليلات التكاليف والسيناريوهات، والمقارنات، ومراجعات الإنفاق.</li><li>البحث في تغيرات قوة تفاوض الموردين وتعديل الاستراتيجيات وفقاً لذلك.</li></ul>مسؤوليات أخرى<ul><li>دعم الإدارة في الامتثال للمتطلبات القانونية المتعلقة بالصحة والسلامة المهنية.</li><li>التنسيق مع الأقسام لتحديد وبيع الأصول المتقادمة.</li><li>قيادة أو المشاركة في مشاريع خاصة تكلف بها الإدارة.</li></ul>المساءلة والسلطة. (QHSE): تنفيذ معايير ISO 9001:2015 وISO 45001:2018 بالإضافة إلى قيم الأعمال الأساسية وسياسات IMS. مراقبة تدريب QHSE. مراجعة والامتثال لنتائج التدقيق الداخلي/الخارجي، والملاحظات الخطيرة والت conform إلى نتائج تقييم المخاطر. مراقبة وضمان تنفيذ جميع التوصيات الخاصة بالحوادث الكبرى. مراجعة الأداء الشهري لـ IMS للقسم والرد على مجالات القلق. ضمان الامتثال للمتطلبات القانونية وال contractual والجهات الأخرى. توفير الموارد لتنفيذ QHSE وتعزيز ثقافة السلامة.المرشح المثاليالمتطلب مفتوح للجنسية العربية ثنائية اللغة شهادة بكالوريوس أو ماجستير في إدارة سلسلة الإمداد، إدارة الأعمال الحد الأدنى 15 عامًا مع خبرة لا تقل عن 5-7 سنوات في دور إداري مهارات اتصال ممتازة، مهارات تخطيط، المرونة والتخطيط الاحتياطي، مهارات التفاوض

The Head of Procurement is responsible for leading the procurement function across the organization. This includes formulating and implementing sourcing strategies, negotiating contracts, managing supplier relationships, and ensuring procurement practices are efficient, cost-effective, and compliant with company policies and industry standards. The role is instrumental in supporting operational efficiency, strategic sourcing, and long-term value creation.Key Responsibilities:Strategic Procurement Management<ul><li>Develop and execute procurement strategies aligned with the organization s goals.</li><li>Prepare annual procurement plans, budgets, and cost-saving initiatives.</li><li>Monitor market trends, supplier developments, and pricing dynamics to reduce risks and costs.</li></ul>Operational and Team Leadership<ul><li>Lead and manage the procurement team, ensuring high performance and continuous development.</li><li>Collaborate with internal stakeholders to understand procurement needs and ensure timely delivery of goods and services.</li><li>Optimize sourcing procedures and procurement processes to maximize efficiency and transparency.</li></ul>Supplier & Contract Management<ul><li>Establish and maintain strong relationships with key suppliers and vendors.</li><li>Negotiate contracts, pricing, and service terms to ensure optimal value.</li><li>Oversee supplier evaluations and selection based on quality, cost, and reliability.</li><li>Ensure adherence to service level agreements (SLAs) and monitor supplier performance.</li></ul>Governance, Compliance & Risk Management<ul><li>Ensure compliance with internal policies, legal regulations, and ethical standards.</li><li>Maintain proper documentation, records, and audit trails for all procurement activities.</li><li>Implement and uphold internal controls and QHSE policies.</li><li>Analyze procurement risks and develop mitigation strategies.</li></ul>Capital & Facility Procurement<ul><li>Serve as the signatory authority for CAPEX purchase orders.</li><li>Manage procurement for capital goods and facility improvements.</li><li>Periodically coordinate with division heads to forecast and plan procurement requirements.</li></ul>Reporting & Analysis<ul><li>Track procurement KPIs and report performance to senior management.</li><li>Conduct cost and scenario analyses, benchmarking, and expenditure reviews.</li><li>Research shifts in supplier negotiating power and adjust strategies accordingly.</li></ul>Other Responsibilities<ul><li>Support the management in complying with statutory requirements related to occupational health and safety.</li><li>Coordinate with departments for identification and sale of obsolete assets.</li><li>Lead or participate in special projects assigned by management</li></ul>Accountability and Authority. (QHSE): Implementation of ISO 9001:2015 and ISO 45001:2018 standards as well as core business values and IMS policies. Monitoring of QHSE training. Review and comply with internal/external audit findings, serious observations and conformance to risk assessment results. Monitor and ensure the implementation of all major accident recommendations. Review monthly IMS performance of the division and respond to areas of concerns. Ensure compliance with applicable legal, statutory, contractual, or other requirements. Provision of resources for QHSE implementation Promotion of a safe culture.Desired Candidate ProfileRequirement open for Bilingual Arab nationalities Bachelor s or Master s degree in Supply Chain Management, Business Administration Minimum 15 years with at least 5-7 years experience in managerial role Excellent communication skills, Planning skills, Flexibility and contingent planning, Negotiation skills

دوام كامل من ٥ إلى ٣٠ سنة Naukri Gulf

مبرمج/محلل II

في الموقع - الكويت - محافظة العاصمة (الكويت) ٢٨ سبتمبر ٢٠٢٦

تكنولوجيا المعلومات

يتولى مبرمج/محلل II مسؤولية نشر ودعم الحلول المخصصة والجاهزة باستخدام SharePoint 2010. كما يدعم هذا المنصب ويطور التطبيقات البرمجية باستخدام ASP.NET للعملاء الداخليين. يضمن هذا الدور تكامل البرامج مع الخدمات المطلوبة في المشروع ويساعد في أتمتة الوظائف حيثما أمكن ذلك. يرفع المبرمج/المحلل تقاريره إلى مدير العمليات ولكنه يتلقى التوجيهات من المبرمج/المحلل III. البرنامج: OMDAC-SWACA. يوفر هذا المنصب سكنًا ومواصلات مدفوعة الأجر من الشركة، ومكافأة إكمال العمل، وبرنامج تعويض الأقساط الدراسية! يجب عليك استيفاء جميع متطلبات الدولة المضيفة للعمل بشكل قانوني فيها، بما في ذلك على سبيل المثال لا الحصر القدرة على الحصول على تأشيرة الدولة المضيفة ورخصة قيادة من الدولة المضيفة والحفاظ عليهما لكي تكون مؤهلاً لهذا المنصب.<h3>المسؤوليات</h3><ul><li>العمل مع القادة الفنيين لجمع متطلبات المستخدمين وتفسيرها إلى مواصفات تصميمية.</li><li>تصميم وتطوير التقارير، بناءً على مدخلات الكادر الفني ومجموعات المستخدمين.</li><li>إجراء تحسين الأداء للتقارير.</li><li>تصميم وتنفيذ وصيانة البرمجيات المطلوبة لاستخراج البيانات وتحويلها وتحميلها (ETL).</li><li>اختبار برامج التحسين والتطوير وكود MS SQL.</li><li>المشاركة في مراجعات الكود الهيكلية والمراجعات التفصيلية.</li><li>تقديم توصيات سليمة بشأن التحسينات الوظيفية والفنية لمكونات النظام والتطبيقات الموكلة.</li><li>تقديم خبرة قوية في برمجة SQL مع معرفة عالية بمكونات قواعد بيانات MS SQL والإجراءات المخزنة وعمليات ETL وحل المشكلات والصيانة الروتينية.</li><li>معرفة تفصيلية بالوظائف والعمليات.</li><li>استخدام مهارات عميقة في النمذجة والتصميم والبرمجة.</li><li>ستكون بيئة العمل 80% في المكتب و20% ميدانية.</li><li>أداء الواجبات والمهام الأخرى حسب المتطلبات.</li></ul><h3>المؤهلات</h3>التصريح الأمني: يتطلب تصريحًا أمنيًا سرياً نشطًا (Secret Clearance). التعليم/الشهادات: يمكن استبدال سنة واحدة من الخبرة ذات الصلة بسنة واحدة من التعليم إذا كانت الدرجة العلمية مطلوبة. يُفضل الحصول على درجة البكالوريوس، وتعتبر درجة الماجستير ميزة إضافية. يتطلب هذا المنصب من المرشحين الالتزام بالمعيار DoD 8570.01M. يُطلب من جميع المرشحين الحفاظ على شهادة أساسية واحدة (1) على الأقل وشهادة بيئة حاسوبية واحدة (1) (CE). لا يمكن استخدام شهادات البيئة الأساسية (BE) كشهادات بيئة حاسوبية (CE). الشهادات المعتمدة المسموح بها لهذا المسمى الوظيفي هي كما يلي: الشهادات الأساسية (BASELINE): Cisco: CCNP: Certified Network Professional - Security CompTIA: CASP+ ce: Advanced Security Practitioner CompTIA: Security+ ce GIAC: GCIH: Certified Incident Handler GIAC: GSEC: Security Essentials ISACA: CISA: Certified Information Systems Auditor ISC2: CISSP ( or Associate ): Certified Information Systems Security Professional ISC2: SSCP: Systems Security Certified Practitioner بيئة الحاسوب (CE): Microsoft: Certified: Azure Database Administrator Associate Microsoft: 365 Certified: Enterprise Administrator Expert Microsoft: Certified: Azure Security Engineer Associate Microsoft: Certified: Azure Solutions Architect Expert Microsoft: MCPD: SharePoint Developer 2010 Microsoft: MCSD: Certified Solutions Developer ( Any ) Microsoft: MCSE: Core Infrastructure Microsoft: MCSE: Database Management and Analytics Microsoft: MCSE: Productivity Solutions Expert<h3>الخبرة</h3><ul><li>خبرة من سنتين إلى ثلاث سنوات في تطوير حلول واجهة المستخدم المخصصة في SharePoint 2010/2013.</li><li>تعد معرفة الترقية والنقل من SharePoint 2010 إلى 2013 ميزة إضافية كبيرة.</li><li>معرفة بتثبيت وتكوين SharePoint 2010.</li><li>معرفة بتكامل SharePoint مع تطبيقات الويب الأخرى.</li><li>خبرة في كتابة برمجيات PowerShell نصية في بيئة SharePoint.</li><li>أكثر من 5 سنوات من البرمجة بـ .Net والتطوير موجه الكائنات (Object-Oriented).</li><li>خبرة في إطار عمل ASP.NET و MVC.</li><li>إتقان استخدام Visual Studio 2012 و TFS و SQL Server Management Studio و SQL Server Profiler.</li><li>خبرة قوية في تطوير حلول واجهة مستخدم مخصصة ومتجاوبة باستخدام CSS و jQuery و JS و HTML5.</li><li>معرفة متقدمة في استخدام MS SQL (Stored Procedures، Views، Functions).</li><li>معرفة عملية باللغات التالية أمر إلزامي (C# و VB.net و MS SQL و PowerShell و JavaScript و HTML5 و CSS3).</li><li>دراية باستخدام إحدى المكتبات التالية أو مكتبات مشابهة أخرى (Bootstrap أو jQuery أو Underscore.js أو Handlebars.js أو mustache.js).</li><li>يفضل وجود معرفة بالبنية التحتية للشبكات وأنظمة تشغيل Windows.</li><li>مهارات قوية في استكشاف الأخطاء وإصلاحها.</li><li>خبرة في العمل مع شركة موجهة لخدمة العملاء.</li></ul><h3>بيئة العمل</h3>ستكون بيئة العمل 95% داخلية و 5% خارجية. قد تتجاوز بيئة العمل الخارجية درجات حرارة 100 درجة فهرنهايت. يجب أن يكون المرشح قادرًا جسديًا على تحمل الحرارة الشديدة.<h3>المتطلبات البدنية</h3>يجب أن يكون قادرًا على رفع ودفع وسحب المواد التي تصل أوزانها إلى 50 رطلاً. يجب أن يكون قادرًا على ارتداء معدات الوقاية الشخصية (خوذة وسترة مدعمة بالصفائح) التي يمكن أن تزن من 25 إلى 40 رطلاً لفترات زمنية ممتدة.ملف المرشح المطلوبالمؤهلات<ul><li>التصريح الأمني: يتطلب تصريحًا أمنيًا سرياً نشطًا (Secret Clearance).</li><li>التعليم/الشهادات: يمكن استبدال سنة واحدة من الخبرة ذات الصلة بسنة واحدة من التعليم إذا كانت الدرجة العلمية مطلوبة. يُفضل الحصول على درجة البكالوريوس، وتعتبر درجة الماجستير ميزة إضافية. يتطلب هذا المنصب من المرشحين الالتزام بالمعيار DoD 8570.01M. يُطلب من جميع المرشحين الحفاظ على شهادة أساسية واحدة (1) على الأقل وشهادة بيئة حاسوبية واحدة (1) (CE). لا يمكن استخدام شهادات البيئة الأساسية (BE) كشهادات بيئة حاسوبية (CE). الشهادات المعتمدة المسموح بها لهذا المسمى الوظيفي مدرجة كالتالي: BASELINE: Cisco: CCNP: Certified Network Professional - Security CompTIA: CASP+ ce: Advanced Security Practitioner CompTIA: Security+ ce GIAC: GCIH: Certified Incident Handler GIAC: GSEC: Security Essentials ISACA: CISA: Certified Information Systems Auditor ISC2: CISSP ( or Associate ): Certified Information Systems Security Professional ISC2: SSCP: Systems Security Certified Practitioner COMPUTING ENVIRONMENT (CE): Microsoft: Certified: Azure Database Administrator Associate Microsoft: 365 Certified: Enterprise Administrator Expert Microsoft: Certified: Azure Security Engineer Associate Microsoft: Certified: Azure Solutions Architect Expert Microsoft: MCPD: SharePoint Developer 2010 Microsoft: MCSD: Certified Solutions Developer ( Any ) Microsoft: MCSE: Core Infrastructure Microsoft: MCSE: Database Management and Analytics Microsoft: MCSE: Productivity Solutions Expert</li><li>الخبرة: خبرة من سنتين إلى ثلاث سنوات في تطوير حلول واجهة المستخدم المخصصة في SharePoint 2010/2013. تعد معرفة الترقية من SharePoint 2010 إلى 2013 ميزة إضافية كبيرة. معرفة بتثبيت وتكوين SharePoint 2010. معرفة بتكامل SharePoint مع تطبيقات الويب الأخرى. خبرة في كتابة برمجيات PowerShell نصية في بيئة SharePoint. أكثر من 5 سنوات من البرمجة بـ .Net والتطوير موجه الكائنات. خبرة في إطار عمل ASP.NET و MVC. إتقان استخدام Visual Studio 2012 و TFS و SQL Server Management Studio و SQL Server Profiler. خبرة قوية في تطوير حلول واجهة مستخدم مخصصة ومتجاوبة باستخدام CSS و jQuery و JS و HTML5. معرفة متقدمة في استخدام MS SQL (Stored Procedures، Views، Functions). معرفة عملية باللغات التالية أمر إلزامي (C# و VB.net و MS SQL و PowerShell و JavaScript و HTML5 و CSS3). دراية باستخدام إحدى المكتبات التالية أو مكتبات مشابهة أخرى (Bootstrap أو jQuery أو Underscore.js أو Handlebars.js أو mustache.js). يفضل وجود معرفة بالبنية التحتية للشبكات وأنظمة تشغيل Windows. مهارات قوية في استكشاف الأخطاء وإصلاحها. خبرة في العمل مع شركة موجهة لخدمة العملاء.</li><li>بيئة العمل: ستكون بيئة العمل 95% داخلية و 5% خارجية. قد تتجاوز بيئة العمل الخارجية درجات حرارة 100 درجة فهرنهايت. يجب أن يكون المرشح قادرًا جسديًا على تحمل الحرارة الشديدة.</li><li>المتطلبات البدنية: يجب أن يكون قادرًا على رفع ودفع وسحب المواد التي تصل أوزانها إلى 50 رطلاً. يجب أن يكون قادرًا على ارتداء معدات الوقاية الشخصية (خوذة وسترة مدعمة بالصفائح) التي يمكن أن تزن من 25 إلى 40 رطلاً لفترات زمنية ممتدة.</li><li>يجب عليك استيفاء جميع متطلبات الدولة المضيفة للعمل بشكل قانوني فيها، بما في ذلك على سبيل المثال لا الحصر القدرة على الحصول على تأشيرة الدولة المضيفة ورخصة قيادة من الدولة المضيفة والحفاظ عليهما لكي تكون مؤهلاً لهذا المنصب.</li></ul>

The Programmer/Analyst II is responsible for deploying and supporting custom built and out of the box solutions with SharePoint 2010. Also, the position supports and develops software applications using ASP.NET for internal customers. The role ensures programs are integrated with the services needed on the project and helps to automate functions wherever applicable. The Programmer/Analyst reports to the Operations Manager but takes direction from the Programmer Analyst III. Program: OMDAC-SWACA. This position offers company-paid housing and transportation, a completion bonus, and tuition reimbursement program! You must satisfy all host country requirements to legally work in the host country to include but not limited to the ability to obtain and maintain a host nation visa and host nation driver s license in order to be qualified for this position.<h3>Responsibilities</h3><ul><li>Work with Technical Leads to gather user requirements and interpret into design specifications.</li><li>Design and develop reports, with input from the technical staff and user groups.</li><li>Conduct performance tuning of reports.</li><li>Design, implement, and maintain code needed for data extraction, transformation and loading.</li><li>Test enhancement and development programs and MS SQL code.</li><li>Participate in structured code reviews/walkthroughs.</li><li>Make sound recommendations on functional and technical improvements to the assigned system components and applications.</li><li>Provide strong SQL coding experience with high level knowledge of MS SQL database structure, stored procedures, etl, problem resolution, and routine maintenance.</li><li>Detailed functional and process knowledge.</li><li>Utilize deep modeling, design and coding skills.</li><li>The working environment will be 80% office and 20% on the road.</li><li>Performs other duties and assignments as required.</li></ul><h3>Qualifications</h3>Security Clearance: Requires an active Secret Clearance. E ducation/Certifications: One-year related experience may be substituted for one year of education if a degree is required. Bachelor s degree preferred, Master s degree a plus. This position requires candidates to adhere to DoD 8570.01M. All candidates are required to maintain at least one (1) baseline certification and one (1) computing environment (CE) certification. Baseline Environment (BE) certifications cannot also be used as a Computing Environment (CE). The authorized certifications for this job title are listed as follows: BASELINE: Cisco: CCNP: Certified Network Professional - Security CompTIA: CASP+ ce: Advanced Security Practitioner CompTIA: Security+ ce GIAC: GCIH: Certified Incident Handler GIAC: GSEC: Security Essentials ISACA: CISA: Certified Information Systems Auditor ISC2: CISSP ( or Associate ): Certified Information Systems Security Professional ISC2: SSCP: Systems Security Certified Practitioner COMPUTING ENVIRONMENT (CE): Microsoft: Certified: Azure Database Administrator Associate Microsoft: 365 Certified: Enterprise Administrator Expert Microsoft: Certified: Azure Security Engineer Associate Microsoft: Certified: Azure Solutions Architect Expert Microsoft: MCPD: SharePoint Developer 2010 Microsoft: MCSD: Certified Solutions Developer ( Any ) Microsoft: MCSE: Core Infrastructure Microsoft: MCSE: Database Management and Analytics Microsoft: MCSE: Productivity Solutions Expert<h3>Experience</h3><ul><li>Two to three years of experience in developing custom UI solutions in SharePoint 2010/2013.</li><li>Migrating knowledge from SharePoint 2010 to 2013 big plus.</li><li>Knowledge of installing and configuring SharePoint 2010.</li><li>Knowledge of integrating SharePoint with other web applications.</li><li>Experience with PowerShell scripting in SharePoint environment.</li><li>5+ years of coding in .Net and Object-Oriented development.</li><li>Experience with ASP.NET and MVC framework.</li><li>Proficiency in using Visual Studio 2012, TFS, SQL Server Management Studio and SQL Server Profiler.</li><li>Solid experience in developing custom responsive UI solutions using CSS, jQuery, JS and HTML5.</li><li>Advanced knowledge of using MS SQL (stored procedure, Views, Functions).</li><li>Working knowledge of the following languages is a must (C#, VB.net, MS SQL, PowerShell, JavaScript, HTML5 and CSS3).</li><li>Familiarity using one of the following libraries or similar other libraries (Bootstrap, jQuery, Underscore.js, Handlebars.js or mustache.js).</li><li>Knowledge of network infrastructure and Windows operating systems preferred.</li><li>Strong troubleshooting skills.</li><li>Experience with a customer service-oriented company.</li></ul><h3>Working Environment</h3>The work environment will be 95% indoors and 5% outdoors. The outdoor work environment may exceed temperatures 100 degrees F. Candidate must be able to physically withstand extreme heat.<h3>Physical Requirements</h3>Must be capable of lifting, pushing, and pulling items weighing up to 50 lbs. Must be capable of wearing Personal Protective Equipment (helmet and plated vest) which can weigh 25 to 40lbs, for extended periods of time.Desired Candidate ProfileQualifications<ul><li>Security Clearance: Requires an active Secret Clearance.</li><li>E ducation/Certifications: One-year related experience may be substituted for one year of education if a degree is required. Bachelor s degree preferred, Master s degree a plus. This position requires candidates to adhere to DoD 8570.01M. All candidates are required to maintain at least one (1) baseline certification and one (1) computing environment (CE) certification. Baseline Environment (BE) certifications cannot also be used as a Computing Environment (CE). The authorized certifications for this job title are listed as follows: BASELINE: Cisco: CCNP: Certified Network Professional - Security CompTIA: CASP+ ce: Advanced Security Practitioner CompTIA: Security+ ce GIAC: GCIH: Certified Incident Handler GIAC: GSEC: Security Essentials ISACA: CISA: Certified Information Systems Auditor ISC2: CISSP ( or Associate ): Certified Information Systems Security Professional ISC2: SSCP: Systems Security Certified Practitioner COMPUTING ENVIRONMENT (CE): Microsoft: Certified: Azure Database Administrator Associate Microsoft: 365 Certified: Enterprise Administrator Expert Microsoft: Certified: Azure Security Engineer Associate Microsoft: Certified: Azure Solutions Architect Expert Microsoft: MCPD: SharePoint Developer 2010 Microsoft: MCSD: Certified Solutions Developer ( Any ) Microsoft: MCSE: Core Infrastructure Microsoft: MCSE: Database Management and Analytics Microsoft: MCSE: Productivity Solutions Expert</li><li>Experience: Two to three years of experience in developing custom UI solutions in SharePoint 2010/2013. Migrating knowledge from SharePoint 2010 to 2013 big plus. Knowledge of installing and configuring SharePoint 2010. Knowledge of integrating SharePoint with other web applications. Experience with PowerShell scripting in SharePoint environment. 5+ years of coding in .Net and Object-Oriented development. Experience with ASP.NET and MVC framework. Proficiency in using Visual Studio 2012, TFS, SQL Server Management Studio and SQL Server Profiler. Solid experience in developing custom responsive UI solutions using CSS, jQuery, JS and HTML5. Advanced knowledge of using MS SQL (stored procedure, Views, Functions). Working knowledge of the following languages is a must (C#, VB.net, MS SQL, PowerShell, JavaScript, HTML5 and CSS3). Familiarity using one of the following libraries or similar other libraries (Bootstrap, jQuery, Underscore.js, Handlebars.js or mustache.js). Knowledge of network infrastructure and Windows operating systems preferred. Strong troubleshooting skills. Experience with a customer service-oriented company.</li><li>Working Environment: The work environment will be 95% indoors and 5% outdoors. The outdoor work environment may exceed temperatures 100 degrees F. Candidate must be able to physically withstand extreme heat.</li><li>Physical Requirements: Must be capable of lifting, pushing, and pulling items weighing up to 50 lbs. Must be capable of wearing Personal Protective Equipment (helmet and plated vest) which can weigh 25 to 40lbs, for extended periods of time.</li><li>You must satisfy all host country requirements to legally work in the host country to include but not limited to the ability to obtain and maintain a host nation visa and host nation driver s license in order to be qualified for this position.</li></ul>

دوام كامل حتى ٣ سنة Naukri Gulf

موظف مبيعات في الكاونتر

في الموقع - الكويت - محافظة العاصمة (الكويت) الخميس

المبيعات

الغرض من الوظيفة موظف مبيعات الكاونتر مسؤول عن بيع المواد الغذائية المعروضة، وتنظيم عمليات الكاونتر، والتأكد من إعداد جميع الطلبات وتقديمها في الوقت المحدد. المسؤوليات <ul> <li>استقبال وخدمة الزبائن، وتقديم مستوى عالٍ من الخدمة من خلال المعرفة بالمنتجات والالتزام بالإجراءات المحددة. </li> <li>معالجة الطلبات الواردة من النوادل، وترتيبها وفقًا لمعايير الخدمة، وضمان التسليم في الوقت المناسب للزبائن ضمن الأطر الزمنية المحددة للخدمة. </li> <li>استلام الطلبات اليومية، والتحقق من العناصر مقابل مواصفات الطلب، وعرضها في ثلاجة العرض، والحفاظ على إعادة التخزين المنتظم مع الالتزام بمعايير النظافة والعرض. </li> <li>المشاركة في مهام فتح وإغلاق المكان وفقًا للمعايير والإجراءات الداخلية. </li> <li>الحفاظ على جميع السجلات وتقديم تقارير بها، بما في ذلك سجلات التدريب اليومية، ولوحات التذوق، ونماذج الهالك. الإبلاغ الفوري عن أي شكاوى أو مشاكل تشغيلية للمدير. </li> <li>استلام ومعالجة المدفوعات النقدية، بما في ذلك التبادلات والمعاملات المالية، وفقًا للسياسات المعمول بها. </li> <li>طلب المنتجات المطلوبة من خلال التنسيق مع أصحاب المصلحة المعنيين. </li> <li>استلام وإعداد طلبات السفري، والتأكد من تغليفها وفقًا للمعايير المحددة، وتلبية الطلبات الخاصة التي يطلبها الزبائن. </li> <li>التأكد من إيصال جميع التفاصيل التشغيلية بوضوح إلى الفريق كجزء من الحفاظ على عملية تسليم مناسبة وموثقة في سجل الملاحظات. </li> <li>ضمان بيئة نظيفة من خلال تنفيذ ممارسات النظافة مثل سياسة "التنظيف أثناء العمل" وتعقيم كاونتر العرض بانتظام. </li> <li>إكمال الجرد الشهري لجميع المواد القابلة للاستهلاك. </li> </ul> اللغة والمهارات التقنية إتقان اللغة إتقان اللغة الإنجليزية. التعليم شهادة الثانوية العامة. الخبرة من صفر إلى سنة واحدة من الخبرة في خدمة العملاء، أو دور مماثل. الكفاءات السلوكية التركيز على العميل بناء علاقات قوية مع العملاء وتقديم حلول تتمحور حول العميل. على سبيل المثال، التعمق في احتياجات العملاء لتحديد الاهتمامات أو التوقعات غير الواضحة. السعي باستمرار لتجاوز توقعات العملاء وفهم متطلباتهم بشكل يفوق التوقعات. التوجه نحو العمل اغتنام الفرص الجديدة ومواجهة التحديات الصعبة بشعور من الاستعجال، والطاقة العالية، والحماس. على سبيل المثال، التعامل مع ما يجب القيام به بحماس، والعمل بسرعة وبدون إشراف غير ضروري. تحسين عمليات العمل معرفة العمليات الأكثر فعالية وكفاءة لإنجاز المهام، مع التركيز على التحسين المستمر. على سبيل المثال، اتباع المعايير والأساليب والإجراءات المحددة والمعلن عنها بشكل عام. طلب المشورة وإيجاد طرق للعمل بشكل أفضل ضمن العمليات. تقديم بعض الاقتراحات المعقولة لتحسين أساليب العمل. الذكاء التنظيمي التنقل بشكل مريح من خلال السياسات المعقدة، والعمليات، وديناميكيات المؤسسة المتعلقة بالأفراد. على سبيل المثال، اكتساب فهم أساسي لكيفية إنجاز الأمور؛ طلب التوجيه لفهم المؤسسة والعثور على المعلومات المطلوبة. العمل بطريقة تتوافق أساساً مع الثقافة المؤسسية. إظهار الوعي الذاتي استخدام مزيج من التغذية الراجعة والتأمل لاكتساب رؤية مثمرة حول نقاط القوة والضعف الشخصية. على سبيل المثال، البحث عن التغذية الراجعة البناءة والاستجابة لها بطريقة إيجابية ومهنية. السعي لفهم تأثير الذات على الآخرين؛ الاعتراف بالأخطاء وإيجاد طرق لتجنب تكرارها. ملف المرشح المطلوب

JOB PURPOSE The Counter Sales Associate is responsible for selling displayed food items, organizing counter operations, and ensuring all orders are prepared and served on time. RESPONSIBILITIES <ul> <li>Greet and serve walk-in customers, providing high-level service through product knowledge and adhering to established procedures. </li> <li>Process orders received from waiters, arrange them according to service standards, and ensure timely delivery to customers within designated serving timeframes. </li> <li>Receive daily orders, check items against order specifications, display them in the presentation fridge, and maintain regular restocking while upholding hygiene and presentation standards. </li> <li>Participate in opening and closing duties in compliance with norms and internal procedures. </li> <li>Maintain and report all records, including daily training records, taste panels, and wastage forms. Promptly report any complaints or operational issues to the manager. </li> <li>Receive and process cash payments, including exchanges and money transactions, in accordance with established policies. </li> <li>Place orders for required products through coordination with relevant stakeholders. </li> <li>Receive and prepare takeaway orders, ensuring they are wrapped according to established standards, and accommodate special orders requested by customers. </li> <li>Ensure all operational details are clearly communicated to the team as part of maintaining a proper handover process documented in the log book. </li> <li>Ensure a clean environment by implementing hygiene practices such as the "Clean as you go" policy and regularly sanitizing the counter display. </li> <li>Complete monthly inventory for all disposable items (consumables). </li> </ul> LANGUAGE & TECHNICAL SKILLS Language Proficiency Fluency in English. EDUCATION High school degree. EXPERIENCE Zero to one years of experience in Customer Service, or a similar role. BEHAVIORAL COMPETENCIES Customer Focus Builds strong customer relationships and delivers customer-centric solutions. For example, probes deeply into customer needs to identify less obvious interests or expectations. Consistently goes above and beyond to understand customer requirements and surpass their expectations. Action Oriented Takes on new opportunities and tough challenges with a sense of urgency, high energy, and enthusiasm. For example, tackles what needs to be done with enthusiasm, working quickly and without undue oversight. Optimizes Work Processes Knows the most effective and efficient processes to get things done, with a focus on continuous improvement. For example, generally follows defined and communicated standards, methods, and procedures. Seeks advice and finds ways to work better within processes. Makes some reasonable suggestions to improve work methods. Organizational Savvy Maneuvers comfortably through complex policy, process, and people-related organizational dynamics. For example, gains a basic understanding of how to get things done; seeks guidance to understand the organization and to find needed information. Works in a way that basically aligns with the culture. Demonstrates Self-Awareness Uses a combination of feedback and reflection to gain productive insight into personal strengths and weaknesses. For example, seeks and responds to constructive feedback in a positive and professional way. Seeks to understand own impact on others; acknowledges mistakes and finds ways to avoid repeating them. Desired Candidate Profile

دوام كامل Entry level بيت.كوم

ممثل مبيعات

في الموقع - الكويت - محافظة العاصمة (الكويت) ٦ أكتوبر ٢٠٢٦

المبيعات

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2><div class="t-break" data-jb-field="description">تُعد وظيفة ممثل المبيعات دورًا حيويًا ومجزيًا يمثل العمود الفقري لاستراتيجية مشاركة العملاء لدينا. في هذا المنصب، ستكون مسؤولاً عن تطوير علاقات قوية مع العملاء والحفاظ عليها، مع الترويج لمنتجاتنا وخدماتنا بفاعلية. لن يقتصر دورك فقط على تحقيق أهداف المبيعات، بل سيركز أيضًا على فهم احتياجات العملاء وتقديم حلول مخصصة تعزز تجربتهم مع علامتنا التجارية.نحن نفخر بتعزيز ثقافة الفريق التعاونية التي تشجع على النمو الشخصي والمهني. بصفتك ممثل مبيعات، ستتاح لك فرصة الاستفادة من برامج التدريب المستمرة وفرص التوجيه الإرشادي، مما يتيح لك صقل مهاراتك في المبيعات وتوسيع معرفتك بالقطاع. يضمن التزامنا بتطوير الموظفين حصولك على الأدوات والدعم اللازمين للارتقاء بمسيرتك المهنية داخل مؤسستنا.بالإضافة إلى الطبيعة المجدية لهذا الدور، ستكون أيضًا جزءًا من شركة متطلعة للمستقبل تقدر الابتكار والقدرة على التكيف. نحن نؤمن بأن موظفينا هم أثمن أصولنا، ونطمح لخلق بيئة يُعترف فيها بالإبداع والمبادرة ويُكافأ عليها. انضم إلينا، واتخذ الخطوة التالية في مسيرتك المهنية بينما تساهم في مهمتنا لتقديم تجارب عملاء استثنائية.المسؤوليات:<ol><li>تطوير علاقات قوية مع العملاء الجدد والحاليين والحفاظ عليها من خلال التواصل المنتظم والمتابعة، مما يضمن تلبية احتياجاتهم وتحقيق رضاهم.</li><li>إجراء أبحاث السوق لتحديد العملاء المحتملين وفهم ديناميكيات المنافسة، باستخدام أدوات مثل برامج إدارة علاقات العملاء (CRM) لتتبع العملاء المحتملين والفرص بفاعلية.</li><li>إعداد وتقديم عروض مبيعات مقنعة تسلط الضوء على مزايا منتجاتنا، وتكييف أسلوبك بناءً على متطلبات العملاء وتفضيلاتهم المحددة.</li><li>التعاون مع فريق التسويق لإنشاء مواد وحملات ترويجية تتناسب مع الجماهير المستهدفة، مما يعزز الوعي بالعلامة التجارية ومشاركة العملاء.</li><li>التفاوض على العقود وإبرام الصفقات بكفاءة، مع ضمان توافق مصالح الشركة والعملاء لتحقيق نتائج مفيدة للطرفين.</li><li>مراقبة مقاييس أداء المبيعات وإعداد تقارير عن التقدم المحرز إلى الإدارة، باستخدام أدوات تحليل البيانات لتحديد الاتجاهات ومجالات التحسين.</li><li>المشاركة في الدورات التدريبية وورش العمل لتعزيز تقنيات المبيعات ومعرفتك بالمنتجات، مما يساهم في بناء ثقافة التعلم المستمر داخل الفريق.</li><li>المساعدة في حل شكاوى العملاء ومشكلاتهم فورًا، مما يضمن الحفاظ على مستوى عالٍ من خدمة العملاء طوال عملية البيع.</li><li>البقاء على اطلاع باتجاهات القطاع والمشهد التنافسي لتحديد فرص جديدة للنمو والابتكار ضمن استراتيجية المبيعات.</li></ol></div><h2 class="h5">المهارات</h2><div data-jb-field="skills"><ul><li>مهارات تواصل ممتازة ضرورية لبناء العلاقات وفهم احتياجات العملاء.</li><li>قدرات تفاوض قوية لإبرام الصفقات بفاعلية مع ضمان رضا العملاء.</li><li>إتقان استخدام برامج إدارة علاقات العملاء (CRM) لإدارة تفاعلات العملاء وعمليات المبيعات.</li><li>القدرة على إجراء أبحاث السوق وتحليل البيانات لتحديد الفرص والتهديدات.</li><li>مهارات التعاون الجماعي للعمل بفاعلية مع قسم التسويق والأقسام الأخرى.</li><li>مهارات إدارة الوقت لتحديد أولويات المهام والالتزام بالمواعيد النهائية في بيئة عمل سريعة الوتيرة.</li><li>القدرة على التكيف لتعلم المنتجات الجديدة واتجاهات القطاع بسرعة، مما يضمن ملاءمة استراتيجيات المبيعات.</li></ul></div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> The Sales Representative position is a dynamic and rewarding role that serves as the backbone of our customer engagement strategy. In this position, you will be responsible for developing and maintaining strong relationships with clients while effectively promoting our products and services. Your role will not only focus on meeting sales targets but also on understanding customer needs and providing tailored solutions that enhance their experience with our brand.We pride ourselves on fostering a collaborative team culture that encourages personal and professional growth. As a Sales Representative, you will have access to ongoing training programs and mentorship opportunities, allowing you to sharpen your sales skills and expand your industry knowledge. Our commitment to employee development ensures that you will have the tools and support necessary to advance your career within our organization.In addition to the rewarding nature of the role, you will also be part of a forward-thinking company that values innovation and adaptability. We believe that our employees are our greatest asset, and we strive to create an environment where creativity and initiative are recognized and rewarded. Join us, and take the next step in your career as you contribute to our mission of delivering exceptional customer experiences.Responsibilities:<ol><li>Develop and maintain strong relationships with new and existing clients through regular communication and follow-ups, ensuring their needs are met and satisfaction is achieved.</li><li>Conduct market research to identify potential clients and understand competitive dynamics, utilizing tools like CRM software to track leads and opportunities effectively.</li><li>Prepare and deliver compelling sales presentations that highlight the benefits of our products, tailoring your approach based on the clients' specific requirements and preferences.</li><li>Collaborate with the marketing team to create promotional materials and campaigns that resonate with target audiences, driving brand awareness and customer engagement.</li><li>Negotiate contracts and close deals efficiently, ensuring that both the company’s and clients’ interests are aligned for mutually beneficial outcomes.</li><li>Monitor sales performance metrics and report on progress to management, using data analytics tools to identify trends and areas for improvement.</li><li>Participate in training sessions and workshops to enhance your sales techniques and product knowledge, contributing to a culture of continuous learning within the team.</li><li>Assist in resolving customer complaints and issues promptly, ensuring a high level of customer service is maintained throughout the sales process.</li><li>Stay informed about industry trends and competitive landscape to identify new opportunities for growth and innovation within the sales strategy.</li></ol> </div><h2 class="h5">Skills</h2> <div data-jb-field="skills"><ul><li>Excellent communication skills are essential for building relationships and understanding customer needs.</li><li>Strong negotiation abilities to close deals effectively while ensuring client satisfaction.</li><li>Proficiency in CRM software to manage customer interactions and sales processes.</li><li>Ability to conduct market research and analyze data to identify opportunities and threats.</li><li>Team collaboration skills to work effectively with marketing and other departments.</li><li>Time management skills to prioritize tasks and meet deadlines in a fast-paced environment.</li><li>Adaptability to learn about new products and industry trends quickly, ensuring relevance in sales strategies.</li></ul></div>

دوام كامل حتى ٢ سنة Naukri Gulf

مساعد مبيعات في المنضدة

في الموقع - الكويت - محافظة العاصمة (الكويت) ٢١ سبتمبر ٢٠٢٦

المبيعات

الغرض من الوظيفةمساعد مبيعات المنضدة مسؤول عن بيع المنتجات الغذائية المعروضة، وتنظيم عمليات المنضدة، وضمان إعداد جميع الطلبات وتقديمها في الوقت المحدد.المسؤولياتترحيب وخدمه العملاء الذين يتواجدون بشكل مباشر، وتقديم خدمة عالية المستوى من خلال المعرفة بالمنتجات والالتزام بالإجراءات المعمول بها.معالجة الطلبات الواردة من النادلين، وترتيبها وفقًا لمعايير الخدمة، وضمان تسليمها للعملاء في الوقت المحدد.استلام الطلبات اليومية، والتأكد من مطابقتها للمواصفات، وعرضها في الثلاجة المخصصة، والحفاظ على إعادة التخزين بانتظام مع الالتزام بمعايير النظافة والعرض.المشاركة في مهام الافتتاح والإغلاق وفقًا للقواعد والإجراءات الداخلية.الحفاظ على جميع السجلات وتسجيلها، بما في ذلك سجلات التدريب اليومية، ولوحات التذوق، واستمارات الهدر. الإبلاغ الفوري عن أي شكاوى أو مشكلات تشغيلية إلى المدير.استلام ومعالجة المدفوعات النقدية، بما في ذلك الصرف والمعاملات المالية، وفقًا للسياسات المعمول بها.تقديم طلبات المنتجات المطلوبة من خلال التنسيق مع أصحاب المصلحة المعنيين.استلام وإعداد طلبات التوصيل، وضمان تغليفها وفقًا للمعايير المحددة، وتلبية الطلبات الخاصة التي يطلبها العملاء.ضمان إيصال جميع التفاصيل التشغيلية بوضوح إلى الفريق كجزء من الحفاظ على عملية تسليم صحيحة موثقة في دفتر السجل.ضمان بيئة نظيفة من خلال تطبيق ممارسات النظافة مثل سياسة "النظافة أثناء العمل" وتعقيم عرض المنضدة بانتظام.إكمال الجرد الشهري لجميع العناصر الاستهلاكية (المستهلكة).الملف الشخصي المرغوب للمرشحالمهارات اللغوية والتقنيةإجادة اللغة الإنجليزية.المؤهلات العلميةالثانوية العامة.الخبرةمن صفر إلى سنة واحدة من الخبرة في خدمة العملاء أو في دور مماثل.الكفاءات السلوكيةالتركيز على العميلبناء علاقات قوية مع العملاء وتقديم حلول تركز على العملاء. على سبيل المثال، يستكشف بعمق احتياجات العملاء لتحديد المصالح أو التوقعات الأقل وضوحًا. يتخطى باستمرار فهم المتطلبات الأساسية للعملاء ويتجاوز توقعاتهم.التركيز على العمليستغل الفرص الجديدة والتحديات الصعبة بحس من السرعة والطاقة والحماس. على سبيل المثال، ينفذ ما يجب القيام به بحماس، ويعمل بسرعة وبدون إشراف مفرط.تحسين العملياتيعرف العمليات الأكثر فعالية وكفاءة لإنجاز المهام، مع التركيز على التحسين المستمر. على سبيل المثال، يتبع بشكل عام المعايير والأساليب والإجراءات المحددة والمعلنة. يطلب المشورة ويجد طرقًا للعمل بشكل أفضل ضمن العمليات. يقدم بعض الاقتراحات المعقولة لتحسين طرق العمل.البراعة التنظيميةيتنقل بسلاسة عبر التعقيدات المتعلقة بالسياسات والعمليات والديناميكيات التنظيمية المتعلقة بالناس. على سبيل المثال، يكتسب فهمًا أساسيًا لكيفية إنجاز الأمور؛ يطلب التوجيه لفهم المنظمة وللحصول على المعلومات اللازمة. يعمل بطريقة تتوافق بشكل أساسي مع الثقافة التنظيمية.الوعي الذاتييستخدم مزيجًا من الملاحظات وردود الفعل للتعمق في فهم نقاط القوة والضعف الشخصية بشكل منتج. على سبيل المثال، يطلب ردود الفعل البناءة ويستجيب لها بطريقة إيجابية ومهنية. يسعى لفهم تأثيره على الآخرين؛ يعترف بالأخطاء ويجد طرقًا لتجنب تكرارها.

JOB PURPOSE The Counter Sales Associate is responsible for selling displayed food items, organizing counter operations, and ensuring all orders are prepared and served on time. RESPONSIBILITIES Greet and serve walk-in customers, providing high-level service through product knowledge and adhering to established procedures. Process orders received from waiters, arrange them according to service standards, and ensure timely delivery to customers within designated serving timeframes. Receive daily orders, check items against order specifications, display them in the presentation fridge, and maintain regular restocking while upholding hygiene and presentation standards. Participate in opening and closing duties in compliance with norms and internal procedures. Maintain and report all records, including daily training records, taste panels, and wastage forms. Promptly report any complaints or operational issues to the manager. Receive and process cash payments, including exchanges and money transactions, in accordance with established policies. Place orders for required products through coordination with relevant stakeholders. Receive and prepare takeaway orders, ensuring they are wrapped according to established standards, and accommodate special orders requested by customers. Ensure all operational details are clearly communicated to the team as part of maintaining a proper handover process documented in the log book. Ensure a clean environment by implementing hygiene practices such as the "Clean as you go" policy and regularly sanitizing the counter display. Complete monthly inventory for all disposable items (consumables).Desired Candidate ProfileLANGUAGE & TECHNICAL SKILLS Language Proficiency Fluency in English. EDUCATION High school degree. EXPERIENCE Zero to one years of experience in Customer Service, or a similar role. BEHAVIORAL COMPETENCIES Customer Focus Builds strong customer relationships and delivers customer-centric solutions. For example, probes deeply into customer needs to identify less obvious interests or expectations. Consistently goes above and beyond to understand customer requirements and surpass their expectations. Action Oriented Takes on new opportunities and tough challenges with a sense of urgency, high energy, and enthusiasm. For example, tackles what needs to be done with enthusiasm, working quickly and without undue oversight. Optimizes Work Processes Knows the most effective and efficient processes to get things done, with a focus on continuous improvement. For example, generally follows defined and communicated standards, methods, and procedures. Seeks advice and finds ways to work better within processes. Makes some reasonable suggestions to improve work methods. Organizational Savvy Maneuvers comfortably through complex policy, process, and people-related organizational dynamics. For example, gains a basic understanding of how to get things done; seeks guidance to understand the organization and to find needed information. Works in a way that basically aligns with the culture. Demonstrates Self-Awareness Uses a combination of feedback and reflection to gain productive insight into personal strengths and weaknesses. For example, seeks and responds to constructive feedback in a positive and professional way. Seeks to understand own impact on others; acknowledges mistakes and finds ways to avoid repeating them.

دوام كامل من ٣ إلى ٨ سنة Naukri Gulf

مدير فئة - المتاجر المحلية

في الموقع - الكويت - محافظة العاصمة (الكويت) ١٩ أغسطس ٢٠٢٦

المبيعات

ملخص الدور نحن نبحث عن مدير فئة ليقود وينمي قسم التجميل المستقل الجديد لدى talabat. إنه دور عالي التأثير وريادي حيث ستقوم بتحديد استراتيجية الفئة من الصفر مع امتلاك التشكيلة، علاقات الموردين، التسعير، العروض، والأداء التجاري للجمال عبر المنطقة. المرشح المناسب يجلب معرفة عميقة بصناعة الجمال (العناية بالبشرة، العناية بالشعر، مستحضرات التجميل، العطور، العناية الشخصية)، عقلية تجارية قوية، والدافع لبناء شيء جديد في أحد أسرع أسواق التجارة الإلكترونية نموًا في العالم. ما هو على طبقك؟ ملكية الفئة قيِّم إدارة الفئة من البداية للنهاية لقسم الجمال، بما في ذلك العناية بالبشرة، مستحضرات التجميل، العناية بالشعر، العطور، والعناية الشخصية. عرِّف ونفّذ استراتيجية فئة الجمال المتوافقة مع الأهداف التجارية talabat واتجاهات المستهلكين الإقليمية. راقب وحفِّز مؤشرات الأداء للفئة: المبيعات، الهامش الإجمالي، الربح والخسارة، التحويل، وحجم السلة. إدارة التشكيلة والموردين اختر تشكيلبة جمال جذابة وتنافسية توازن العلامات التجارية الشائعة، المميزة، والناعمة ذات الصلة بمستهلكي منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا. حدد وأدرِ موردين وعلامات تجارية محلية وإقليمية؛ تفاوض على الشروط التجارية بما في ذلك التسعير، الخصومات، شروط الدفع، والتفرد. عمل closely مع الفرق الإقليمية للتوافق على عقود العلامات التجارية الدولية وضمان محفظة متسقة عبر الأسواق. كن مواكبًا لاتباع اتجاهات الجمال (الجمال النظيف، ك-الجمال، الحلال المعتمد، وغيرها) وترجمتها إلى قرارات تشكيلة قابلة للتنفيذ. التسعير والعروض حدد استراتيجية التسعير لفئة الجمال بما يتماشى مع مقاييس السوق ومواقف المنافسين. إجراء تدقيقات أسعار سوقية منتظمة عبر اللاعبين الرئيسيين في المنطقة. بناء وإدارة تقويم عروض الجمال بما في ذلك الحملات الموسمية (شهر رمضان، فترات الهدايا، فعاليات الجمال) وتفعيل العلامات التجارية. تحليل فاعلية العروض وتحسينها باستمرار استنادًا إلى بيانات المستهلك وأداء تحويل المبيعات. التعاون عبر الوظائف قدم مدخلات إلى فريق التشغيل حول تدفق المتجر، وتجاورات المنتجات، والتركيبات، والمعايير التسويقية الملائمة للجمال. الشراكة مع قسم التسويق لتطوير حملات ومحتوى جاذب للجمال يزيد الوعي والتحويل. العمل مع قسم الإعادة التخطيط على التوقعات وإدارة المخزون لتقليل النقص في المخزون وتكدس المخزون لنطاقات الجمال ذات عدد SKU عالي.المرشح المثالي<h2>ما الذي طلبناه؟</h2><ul><li>أكثر من 3 سنوات خبرة في إدارة الفئة، الشراء، أو الأدوار التجارية ضمن صناعة الجمال على وجه الخصوص العناية بالبشرة، مستحضرات التجميل، العناية بالشعر، أو العطور.</li><li>خبرة في العمل مع تجار جملة جمال، منصات تجارة جمال إلكترونية، شركات FMCG، أو موزعي علامات جمال تجارية دولية أو إقليمية.</li><li>معرفة قوية بسوق الجمال في منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا: تفضيلات المستهلكين، العلامات التجارية الرئيسية، ديناميكيات التوزيع، والاتجاهات الناشئة.</li><li>فهم تجاري صلب: إجادة حساب الهوامش، إدارة الربح والخسارة، تحليل عائدات العروض، ومفاوضات الموردين.</li><li>عقلية ريادية مرتاحة للغموض ومتحمّس لبناء قسم جديد من الصفر.</li><li>مهووس بالتفاصيل ومنظم للغاية؛ قادر على إدارة علامات تجارية و SKU متعددة مع الحفاظ على الرؤية الكبيرة في الاعتبار.</li><li>مهارات اتصال وإدارة أصحاب المصلحة ممتازة عبر الفرق الداخلية والشركاء الخارجيين.</li></ul>

Role Summary We're looking for a Category Manager to spearhead and grow talabat's new standalone Beauty vertical. This is a high-impact, entrepreneurial role where you will define the category strategy from the ground up owning assortment, supplier relationships, pricing, promotions, and commercial performance for beauty across the region.The right candidate brings deep knowledge of the beauty industry (skincare, haircare, cosmetics, fragrance, personal care), a strong commercial mindset, and the drive to build something new in one of the fastest-growing e-commerce markets in the world. What's On Your Plate? Category Ownership Lead end-to-end category management for the Beauty vertical, including skincare, cosmetics, haircare, fragrance, and personal care. Define and execute the beauty category strategy aligned with talabat's commercial goals and regional consumer trends. Monitor and drive category KPIs: sales, gross margin, P&L, conversion, and basket size. Assortment & Supplier Management Curate a compelling and competitive beauty assortment balancing mass-market, premium, and emerging brands relevant to MENA consumers. Identify and onboard local and regional beauty suppliers and brand partners; negotiate commercial terms including pricing, rebates, payment terms, and exclusivities. Work closely with regional teams to align on international brand contracts and ensure a consistent portfolio across markets. Stay ahead of beauty trends (clean beauty, K-beauty, halal-certified, etc.) and translate them into actionable assortment decisions. Pricing & Promotions Define pricing strategy for the beauty category in line with market benchmarks and competitor positioning. Conduct regular market price audits across key beauty players in the region. Build and manage the beauty promotions calendar including seasonal campaigns (Ramadan, gifting seasons, beauty events) and brand-specific activations. Analyze promotional effectiveness and continuously optimize based on consumer data and sell-through performance. Cross-functional Collaboration Provide input to the Operations team on store flow, product adjacencies, fixtures, and merchandising standards suited to beauty. Partner with Marketing to develop compelling beauty campaigns and content that drive awareness and conversion. Work with Replenishment on forecasting and inventory management to minimize out-of-stocks and overstock for high-SKU beauty ranges.Desired Candidate Profile<h2>What Did We Order?</h2><ul><li>3+ years of experience in category management, buying, or commercial roles within the beauty industry ideally covering skincare, cosmetics, haircare, or fragrance.</li><li>Experience working with or for beauty retailers, beauty e-commerce platforms, FMCG companies, or beauty brand distributors in an international or regional setting.</li><li>Strong knowledge of the MENA beauty market: consumer preferences, key brands, distribution dynamics, and emerging trends.</li><li>Solid commercial acumen: proficiency in margin calculations, P&L management, promotional ROI analysis, and supplier negotiations.</li><li>Entrepreneurial mindset comfortable with ambiguity and excited to build a new vertical from scratch.</li><li>Highly detail-oriented and structured; able to manage multiple brands and SKUs while keeping the big picture in focus.</li><li>Excellent communication and stakeholder management skills across both internal teams and external partners.</li></ul>

دوام كامل جولف تالنت

Lead Technology Architect

في الموقع - الكويت - محافظة العاصمة (الكويت) ٢٧ يوليو ٢٠٢٦

تكنولوجيا المعلومات

<h4>ملخص الوظيفة</h4> تبحث Agility عن مهندس تقني رائد ليعمل ك authority فنية عليا في أصول الرسائل والتعاون والهوية عبر بيئات تنظيمية متعددة. هذه منصة قيادية عملية — ستقوم بتصميم المنصات وبنائها وتأمينها وتشغيلها شخصيًا مع وضع المعايير الفنية وقيادة فريق صغير من 1–2 من المسؤولين. لا يوجد سلطة فنية أعلى ضمن الوظيفة؛ ستتحمل القرارات الحاسمة من البداية للنهاية. تشمل المحفظة Microsoft Entra ID وActive Directory وExchange Online/Hybrid وMicrosoft Teams وSBC للصوت وSharePoint/OneDrive وMicrosoft Defender وIntune fleet للمخدمات وعمليات الشهادات وDNS ومنصات الذكاء الاصطناعي للشركات (Claude + Microsoft Copilot) ومحفظة تكامل SSO/التطبيقات الكبيرة. <h4>مسؤولياتك</h4> إدارة الهوية والوصول <li>إدارة Microsoft Entra ID وAD على الأرض عبر جميع البيئات</li> <li>تصميم والحفاظ على الوصول المشروط وPIM وRBAC وMFA وSSO (OAuth وOIDC وSAML)</li> <li>امتلاك الهوية الهجينة عبر Entra Connect</li> الرسائل والبريد الإلكتروني <li>إدارة Exchange Online وExchange Server (هجينة) بما في ذلك DAG وتدفق البريد وقواعد النقل</li> <li>امتلاك أمان البريد الإلكتروني (بوابة، DMARC، DKIM، SPF) وإدارة ترحيلات صناديق البريد</li> التعاون والصوت <li>إدارة سياسات Microsoft Teams والحوكمة والصوت المؤسسي القائم على SBC (خطط الاتصال وقوائم الانتظار وPSTN)</li> <li>إدارة SharePoint Online وOneDrive، بما في ذلك المشاركة الخارجية وحركة Known Folder</li> الأمان وحماية التهديدات <li>تشغيل Microsoft Defender لـ Office 365 وEndpoint (EDR، ASR، أسس الأمان)</li> <li>قيادة الاستجابة للحوادث والحفاظ على ضوابط التعزيز متوافقة مع معاير CIS</li> إدارة نقاط النهاية (Intune) <li>إدارة أسطول متوسط إلى كبير متعدد البلدان (Windows وmacOS وAndroid وiOS)</li> <li>امتلاك Autopilot وسياسات الامتثال/التكوين، حلقات التحديث، تعبئة التطبيقات، ونصوص PowerShell للإصلاح</li> الشهادات وDNS ونشر الويب <li>إدارة دورة حياة كاملة لشهادات SSL/TLS ومنصات DNS/CDN/WAF/DDoS</li> <li>امتلاك حوكمة النطاق والتسجيلات وتدفق موافقات نشر الويب</li> الذكاء الاصطناعي <li>إدارة منصات الذكاء الاصطناعي المؤسسية بما في ذلك تكامل Claude وMicrosoft Copilot</li> <li>تصميم سير عمل ووكيل AI، حوكمة وصول AI، نمذجة بيانات المؤسسة، وإدارة تراخيص AI</li> العمارة والحكومة والقيادة <li>التصرف كسلطة التصميم الفنية؛ الحفاظ على المعايير وكتالوجات التشغيل والوثائق</li> <li>قيادة وتوجيه وتفويض لفريق إداري صغير</li> <li>الخدمة كنقطة تصعيد أخيرة؛ المناوبة للحوادث الحرجة</li> <h4>مؤهلاتك</h4> التعليم <li>درجة البكالوريوس في علوم الحاسوب أو IT أو الهندسة أو مجال ذي صلة (يفضل الماجستير)</li> <li>قد يُنظر إلى خبرة عملية استثنائية بدلاً من المؤهلات الرسمية</li> الخبرة <li>12–15 عامًا في بنية تحتية لتكنولوجيا المعلومات المؤسسية مع خبرة عميقة في مجموعة Microsoft</li> <li>5–7 سنوات في دور مهندس معماري كبير أو قائد تقني يمتلك بيئات M365 من البداية للنهاية</li> <li>خبرة عملية مع Exchange الهجينة وEntra ID/AD وIntune على مستوى واسع وMicrosoft Defender</li> <li>خبرة عملية مع منصات AI المؤسسية (Claude وMicrosoft Copilot)، بما في ذلك تصميم سير العمل ونمذجة البيانات</li> الشهادات (مطلوبة/مفضلة بشدة — يجب أن يحمل المرشحون عدة شهادات) <li>MS-102 — Microsoft 365 Enterprise Administrator Expert</li> <li>SC-300 — Identity and Access Administrator Associate</li> <li>SC-200 — Security Operations Analyst Associate</li> <li>MD-102 — Endpoint Administrator Associate</li> <li>MS-700 — Teams Administrator Associate</li> <li>AZ-104 — Azure Administrator Associate</li> <li>MS-203 — Messaging Administrator Associate (أو ما يعادل)</li> متطلبات أخرى <li>الإقامة في الكويت أو الاستعداد للانتقال؛ العمل في المقر الرئيسي بالكويت</li> <li>الأهلية لحيازة صلاحيات Global Administrator / privileged access (قد ينطبق فحص خلفية موسع)</li> <li>الإنجليزية المهنية بطلاقة؛ العربية ميزة</li> <li>توفر للمناوبات للحوادث الحرجة</li> <h4>كفاءاتك</h4> <li>مهارات حل مشكلات ممتازة واهتمام بالتفاصيل</li> <li>مهارات تواصل وتعاون فاعلة</li> <li>القدرة على العمل بشكل مستقل والتعامل مع مهام متعددة</li> <li>مهارات تحليلية وت Troubleshooting</li> <li>إدارة أصحاب المصلحة</li> <li>القيادة التقنية والتأثير التعاوني</li> <li>التفوق التشغيلي والتسليم المتكيف</li> <li>حلول استراتيجية للمشكلات وهندسة التصميم</li> <li>الإنجليزية المهنية بطلاقة؛ العربية ميزة</li>

<h4>Job summary</h4> Agility is looking for a lead technology architect to serve as the senior-most technical authority for our messaging, collaboration, and identity estate across multiple organizational environments. This is a hands-on leadership role — you will personally design, build, secure, and operate our platforms while setting technical standards and leading a small team of 1–2 administrators. There is no higher technical authority within the function; you will own critical decisions end-to-end. The portfolio spans Microsoft Entra ID, Active Directory, Exchange Online/Hybrid, Microsoft Teams and SBC voice, SharePoint/OneDrive, Microsoft Defender, Intune endpoint fleet, certificates, DNS, enterprise AI platforms (Claude + Microsoft Copilot), and a large SSO/application integration portfolio. <h4>Your responsibilities</h4> Identity & access management <li>Administer Microsoft Entra ID and on-premises AD across all environments</li> <li>Design and maintain Conditional Access, PIM, RBAC, MFA, and SSO (OAuth, OIDC, SAML)</li> <li>Own hybrid identity via Entra Connect</li> Messaging & email <li>Administer Exchange Online and Exchange Server (hybrid), including DAG, mail flow, and transport rules</li> <li>Own email security (gateway, DMARC, DKIM, SPF) and manage mailbox migrations</li> Collaboration & voice <li>Administer Microsoft Teams policies, governance, and SBC-based enterprise voice (dial plans, call queues, PSTN)</li> <li>Manage SharePoint Online and OneDrive, including external sharing and Known Folder Move</li> Security & threat protection <li>Operate Microsoft Defender for Office 365 and Endpoint (EDR, ASR, security baselines)</li> <li>Lead incident response and maintain hardening controls aligned to CIS benchmarks</li> Endpoint management (Intune) <li>Manage a mid-to-large multi-country fleet (Windows, macOS, Android, iOS)</li> <li>Own Autopilot, compliance/configuration policies, update rings, app packaging, and PowerShell remediation scripts</li> Certificates, DNS & web publishing <li>Manage full SSL/TLS certificate lifecycle and DNS/CDN/WAF/DDoS platforms</li> <li>Own domain governance, registrations, and the web publishing approval workflow</li> Artificial intelligence <li>Administer enterprise AI platforms including Claude integrations and Microsoft Copilot</li> <li>Design AI workflows and agents, govern AI access, model organizational data, and manage AI licensing</li> Architecture, governance & leadership <li>Act as technical design authority; maintain standards, runbooks, and documentation</li> <li>Lead, mentor, and delegate to a small admin team</li> <li>Serve as final escalation point; on-call for critical incidents</li> <h4>Your qualifications</h4> Education <li>Bachelor's degree in Computer Science, IT, Engineering, or related field (Master's preferred)</li> <li>Exceptional hands-on experience may be considered in lieu of formal qualifications</li> Experience <li>12–15 years in enterprise IT infrastructure with deep Microsoft stack expertise</li> <li>5–7 years in a senior architect or technical lead role owning M365 environments end-to-end</li> <li>Proven hands-on experience with Exchange hybrid, Entra ID/AD, Intune at scale, and Microsoft Defender</li> <li>Practical experience with enterprise AI platforms (Claude, Microsoft Copilot), including workflow design and data modeling</li> Certifications (required/strongly preferred — candidates should hold several) <li>MS-102 — Microsoft 365 Enterprise Administrator Expert</li> <li>SC-300 — Identity and Access Administrator Associate</li> <li>SC-200 — Security Operations Analyst Associate</li> <li>MD-102 — Endpoint Administrator Associate</li> <li>MS-700 — Teams Administrator Associate</li> <li>AZ-104 — Azure Administrator Associate</li> <li>MS-203 — Messaging Administrator Associate (or equivalent)</li> Other requirements <li>Based in Kuwait or willing to relocate; on-site at Kuwait head office</li> <li>Eligible to hold Global Administrator / privileged access (enhanced background screening may apply)</li> <li>Fluent professional English; Arabic is an advantage</li> <li>On-call availability for critical incidents</li> <h4>Your proficiencies</h4> <li>Excellent problem-solving skills and attention to detail</li> <li>Effective communication and collaboration skills</li> <li>Ability to work independently and handle multiple tasks</li> <li>Analytical and troubleshooting skills</li> <li>Stakeholder management</li> <li>Technical leadership & collaborative influence</li> <li>Operational excellence & adaptive delivery</li> <li>Strategic problem-solving & architecture design</li> <li>Fluent professional English; Arabic is an advantage</li>

دوام كامل جولف تالنت

مهندس تقني رائد

في الموقع - الكويت - محافظة العاصمة (الكويت) ٢٧ يوليو ٢٠٢٦

تكنولوجيا المعلومات

<h4>ملخص الوظيفة</h4> تبحث Agility عن مهندس تقني رائد ليكون السلطة الفنية العليا لبيئة الرسائل والتعاون والهوية عبر بيئات تنظيمية متعددة. هذا دور قيادي عملي — ستقوم بتصميم وبناء وتأمين وتشغيل منصاتنا بشكل شخصي مع وضع المعايير التقنية وقيادة فريق صغير من 1–2 من المسؤولين. لا توجد سلطة تقنية أعلى داخل الوظيفة؛ ستتحمل القرارات الحاسمة من البداية إلى النهاية. المحفظة تشمل Microsoft Entra ID وActive Directory وExchange Online/Hybrid وMicrosoft Teams وSBC الصوت، SharePoint/OneDrive، Microsoft Defender، أسطول Endpoints Intune، الشهادات، DNS، منصات الذكاء الاصطناعي المؤسسية (Claude + Microsoft Copilot)، ومحفظة تكامل SSO/التطبيقات الكبيرة. <h4>مسؤولياتك</h4> إدارة الهوية والوصول <ul> <li>إدارة Microsoft Entra ID وAD المحلي عبر جميع البيئات</li> <li>تصميم وصيانة الوصول الشرطي، PIM، RBAC، MFA، وSSO (OAuth، OIDC، SAML)</li> <li>امتلاك الهوية الهجينة عبر Entra Connect</li> </ul> الرسائل والبريد الإلكتروني <ul> <li>إدارة Exchange Online وExchange Server (هجينة)، بما في ذلك DAG، تدفق البريد، وقواعد النقل</li> <li>امتلاك أمان البريد الإلكتروني (البوابة، DMARC، DKIM، SPF) وإدارة ترحيل صندوق البريد</li> </ul> التعاون والصوت <ul> <li>إدارة سياسات Teams والحوكمة والصوت المؤسسي المعتمد على SBC (خطوط الاتصال، قوائم الانتظار، PSTN)</li> <li>إدارة SharePoint Online وOneDrive، بما في ذلك المشاركة الخارجية وKnown Folder Move</li> </ul> الأمن وحماية التهديدات <ul> <li>تشغيل Microsoft Defender for Office 365 وEndpoint (EDR، ASR، مستويات الأمان الأساسية)</li> <li>قيادة استجابة الحوادث والحفاظ على ضوابط التصلب متوافقة مع معايير CIS</li> </ul> إدارة نقاط النهاية (Intune) <ul> <li>إدارة أسطول متعدد الدول من حجم المتوسط إلى الكبير (Windows، macOS، Android، iOS)</li> <li>امتلاك Autopilot وسياسات الامتثال/التكوين، حلقات التحديث، تغليف التطبيقات، ونصوص تصحيح PowerShell</li> </ul> الشهادات وDNS ونشر الويب <ul> <li>إدارة دورة حياة كاملة لشهادات SSL/TLS ومنصات DNS/CDN/WAF/DDoS</li> <li>امتلاك حوكمة النطاقات والتسجيلات ومسار الموافقة لنشر الويب</li> </ul> الذكاء الاصطناعي <ul> <li>إدارة منصات الذكاء المؤسسي بما في ذلك تكامل Claude وMicrosoft Copilot</li> <li>تصميم سير عمل الذكاء الاصطناعي ووكلائه، حوكمة وصول الذكاء، نمذجة بيانات المؤسسة، وإدارة ترخيص الذكاء الاصطناعي</li> </ul> الهندسة والحوكمة والقيادة <ul> <li>العمل كسلطة تصميم فنية؛ الحفاظ على المعايير ودفاتر التشغيل والوثائق</li> <li>القيادة والتوجيه والتفويض لفريق إداري صغير</li> <li>تكون نقطة التصعيد النهائية؛ في الخدمة للحوادث الحرجة</li> </ul> <h4>مؤهلاتك</h4> التعليم درجة البكالوريوس في علوم الكمبيوتر أو تكنولوجيا المعلومات أو الهندسة أو مجال ذي صلة (يفضل الماجستير). يمكن النظر في خبرة تطبيقية استثنائية بدلاً من المؤهلات الرسمية. الخبرة <ul> <li>12–15 سنة خبرة في بنية تكنولوجيا المعلومات المؤسسية مع خبرة عميقة في مجموعة Microsoft</li> <li>5–7 سنوات في دور معماري أول أو قائد تقني يمتلك بيئات M365 من البداية للنهاية</li> <li>خبرة عملية مع Exchange الهجين، Entra ID/AD، Intune على نطاق واسع، وMicrosoft Defender</li> <li>خبرة عملية مع منصات الذكاء المؤسسي (Claude، Microsoft Copilot)، بما في ذلك تصميم سير العمل ونمذجة البيانات</li> </ul> الشهادات (مطلوبة/مفضلة بشدة — يجب أن يحمل المرشحون عدة شهادات) <ul> <li>MS-102 — Microsoft 365 Enterprise Administrator Expert</li> <li>SC-300 — Identity and Access Administrator Associate</li> <li>SC-200 — Security Operations Analyst Associate</li> <li>MD-102 — Endpoint Administrator Associate</li> <li>MS-700 — Teams Administrator Associate</li> <li>AZ-104 — Azure Administrator Associate</li> <li>MS-203 — Messaging Administrator Associate (أو ما يعادله)</li> </ul> متطلبات أخرى <ul> <li>الإقامة في الكويت أو الرغبة في الانتقال؛ العمل في المقر الرئيسي بالكويت</li> <li>مؤهل لحيازة صلاحيات المسؤول العام/الوصول المتمتَّع بامتيازات (قد ينطبق فحص خلفية موسع)</li> <li>الإنجليزية المهنية بطلاقة؛ العربية ميزة</li> <li>التوفر للحالات الطارئة خارج أوقات العمل</li> </ul> <h4>الكفاءات</h4> <ul> <li>مهارات ممتازة في حل المشكلات والاهتمام بالتفاصيل</li> <li>مهارات اتصال وتعاون فعالة</li> <li>القدرة على العمل بشكل مستقل وإدارة مهام متعددة</li> <li>مهارات تحليل وتحري الخلل</li> <li>إدارة أصحاب المصلحة</li> <li>القيادة الفنية والتأثير التعاوني</li> <li>التميز التشغيلي والتسليم التكيفي</li> <li>حل المشكلات بشكل استراتيجي وتصميم الهندسة</li> <li>الإنجليزية المهنية بطلاقة؛ العربية ميزة</li> </ul>

<h4>Job summary</h4> Agility is looking for a lead technology architect to serve as the senior-most technical authority for our messaging, collaboration, and identity estate across multiple organizational environments. This is a hands-on leadership role — you will personally design, build, secure, and operate our platforms while setting technical standards and leading a small team of 1–2 administrators. There is no higher technical authority within the function; you will own critical decisions end-to-end. The portfolio spans Microsoft Entra ID, Active Directory, Exchange Online/Hybrid, Microsoft Teams and SBC voice, SharePoint/OneDrive, Microsoft Defender, Intune endpoint fleet, certificates, DNS, enterprise AI platforms (Claude + Microsoft Copilot), and a large SSO/application integration portfolio. <h4>Your responsibilities</h4> Identity & access management <ul> <li>Administer Microsoft Entra ID and on-premises AD across all environments</li> <li>Design and maintain Conditional Access, PIM, RBAC, MFA, and SSO (OAuth, OIDC, SAML)</li> <li>Own hybrid identity via Entra Connect</li> </ul> Messaging & email <ul> <li>Administer Exchange Online and Exchange Server (hybrid), including DAG, mail flow, and transport rules</li> <li>Own email security (gateway, DMARC, DKIM, SPF) and manage mailbox migrations</li> </ul> Collaboration & voice <ul> <li>Administer Microsoft Teams policies, governance, and SBC-based enterprise voice (dial plans, call queues, PSTN)</li> <li>Manage SharePoint Online and OneDrive, including external sharing and Known Folder Move</li> </ul> Security & threat protection <ul> <li>Operate Microsoft Defender for Office 365 and Endpoint (EDR, ASR, security baselines)</li> <li>Lead incident response and maintain hardening controls aligned to CIS benchmarks</li> </ul> Endpoint management (Intune) <ul> <li>Manage a mid-to-large multi-country fleet (Windows, macOS, Android, iOS)</li> <li>Own Autopilot, compliance/configuration policies, update rings, app packaging, and PowerShell remediation scripts</li> </ul> Certificates, DNS & web publishing <ul> <li>Manage full SSL/TLS certificate lifecycle and DNS/CDN/WAF/DDoS platforms</li> <li>Own domain governance, registrations, and the web publishing approval workflow</li> </ul> Artificial intelligence <ul> <li>Administer enterprise AI platforms including Claude integrations and Microsoft Copilot</li> <li>Design AI workflows and agents, govern AI access, model organizational data, and manage AI licensing</li> </ul> Architecture, governance & leadership <ul> <li>Act as technical design authority; maintain standards, runbooks, and documentation</li> <li>Lead, mentor, and delegate to a small admin team</li> <li>Serve as final escalation point; on-call for critical incidents</li> </ul> <h4>Your qualifications</h4> Education Bachelor's degree in Computer Science, IT, Engineering, or related field (Master's preferred). Exceptional hands-on experience may be considered in lieu of formal qualifications. Experience <ul> <li>12–15 years in enterprise IT infrastructure with deep Microsoft stack expertise</li> <li>5–7 years in a senior architect or technical lead role owning M365 environments end-to-end</li> <li>Proven hands-on experience with Exchange hybrid, Entra ID/AD, Intune at scale, and Microsoft Defender</li> <li>Practical experience with enterprise AI platforms (Claude, Microsoft Copilot), including workflow design and data modeling</li> </ul> Certifications (required/strongly preferred — candidates should hold several) <ul> <li>MS-102 — Microsoft 365 Enterprise Administrator Expert</li> <li>SC-300 — Identity and Access Administrator Associate</li> <li>SC-200 — Security Operations Analyst Associate</li> <li>MD-102 — Endpoint Administrator Associate</li> <li>MS-700 — Teams Administrator Associate</li> <li>AZ-104 — Azure Administrator Associate</li> <li>MS-203 — Messaging Administrator Associate (or equivalent)</li> </ul> Other requirements <ul> <li>Based in Kuwait or willing to relocate; on-site at Kuwait Head Office</li> <li>Eligible to hold Global Administrator / privileged access (enhanced background screening may apply)</li> <li>Fluent professional English; Arabic is an advantage</li> <li>On-call availability for critical incidents</li> </ul> <h4>Your proficiencies</h4> <ul> <li>Excellent problem-solving skills and attention to detail</li> <li>Effective communication and collaboration skills</li> <li>Ability to work independently and handle multiple tasks</li> <li>Analytical and troubleshooting skills</li> <li>Stakeholder management</li> <li>Technical leadership & collaborative influence</li> <li>Operational excellence & adaptive delivery</li> <li>Strategic problem-solving & architecture design</li> <li>Fluent professional English; Arabic is an advantage</li> </ul>

دوام كامل بيت.كوم

Vice President, Value Delivery, Aladdin & eFront

عن بُعد - الكويت - محافظة العاصمة (الكويت) ١٢ سبتمبر ٢٠٢٦

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> About this role About this roleThe Aladdin Client Engagement (ACE) group manages strategic technology partnerships with Aladdin clients globally. ACE serves as the senior, trusted interface between clients and the Aladdin business, with accountability for value delivery, platform adoption, and long-term commercial outcomes. This is a highly visible, client-facing role supporting Tier-1 Middle East institutions, including large asset owners and institutional investors. The successful candidate will act as a trusted partner to client stakeholders, build strong and durable relationships across business and functional teams, and develop a detailed understanding of each institution's priorities, challenges, and evolving needs. Through proactive engagement and consistent follow-through, they will help clients realize measurable value from Aladdin, eFront, and WPS across their Public and Private Markets investment lifecycles. Your TeamAs part of one of BlackRock's fastest-growing businesses, you will join a team focused on helping institutional investors maximize value from their investment technology ecosystem. The team works closely with clients across investments, risk, operations, technology, and data functions, partnering with product, engineering, transformation, and commercial teams to deliver measurable outcomes. This role offers the opportunity to work directly with some of the most sophisticated asset owners and institutional investors in the Middle East while contributing to the growth of the Aladdin business. Your Role and ImpactYou will help manage important elements of the front-to-back client relationship, building trusted partnerships with key stakeholders and ensuring client priorities are understood and acted upon across BlackRock. Through a combination of investment lifecycle knowledge, consultative problem solving, and disciplined execution, you will help drive adoption, value realization, and long-term relationship success. You will serve as a critical link between clients and internal teams, translating client objectives into actionable plans and coordinating execution across multiple stakeholders. Your Responsibilities<ul><li>Build and maintain trusted client relationships, developing a deep understanding of client objectives, stakeholder dynamics, priorities, risks, and opportunities while ensuring strong relationship health and execution discipline.</li><li>Lead preparation for governance reviews and strategic engagements, using client insights to support platform adoption, renewals, and growth opportunities.</li><li>Drive value delivery across Public and Private Markets by applying a consultative approach, executing adoption initiatives, monitoring progress, and ensuring measurable business outcomes.</li><li>Partner with product, engineering, transformation, and support teams to represent client needs, coordinate delivery, and manage risks and escalations effectively.</li><li>Contribute to team excellence through knowledge sharing, best-practice development, and support of junior team members.</li><li>Support regional growth initiatives by representing Aladdin solutions with institutional investors and bringing client and market insights back into the business.</li></ul>Your Experience<ul><li>6+ years of experience within financial services, financial technology, consulting, or institutional investing, with a proven ability to build trusted client relationships and deliver exceptional client service.</li><li>Knowledge of Public and Private Markets operating models, workflows, data, and technology across the investment lifecycle, with the ability to develop broader front-to-back expertise.</li><li>Demonstrated experience managing client deliverables, projects, or cross-functional workstreams involving multiple stakeholders.</li><li>Strong communication, presentation, and problem-solving skills, with the ability to adapt messaging across business, technology, and executive audiences.</li><li>High personal accountability, sound judgment, curiosity, and resilience, including proactive risk identification and escalation.</li><li>Familiarity with Aladdin, eFront, WPS, Microsoft Dynamics, or similar investment technology and relationship management platforms.</li><li>Professional certifications such as CFA, CAIA, FRM, or project management certifications are advantageous; fluency in English is required and Arabic is beneficial.</li></ul>What We Offer<ul><li>A high-impact role within a fast-growing business, with meaningful responsibility and clear opportunities to broaden client ownership over time.</li><li>Direct exposure to some of the most sophisticated institutional investors in the Middle East.</li><li>Regular interaction with regional leaders, alongside structured opportunities to deepen your investment, technology, consulting, and commercial skill set.</li><li>A performance-driven, collaborative culture focused on delivering exceptional client outcomes.</li></ul>Who Are Our Clients?Institutional investors across the Asset Manager and Asset Owner segments. The Aladdin platform serves as a cornerstone of the investment operating model for many of the world's leading investors. Within the Value Delivery team, we partner with clients across Investments, Risk, Technology, Operations, and Data functions to help them maximize value from their technology ecosystem. Our commitment extends beyond software delivery, combining deep domain expertise, strategic partnership, and exceptional client service to support long-term client success. Our benefits To help you stay energized, engaged and inspired, we offer a wide range of employee benefits including: retirement investment and tools designed to help you in building a sound financial future; access to education reimbursement; comprehensive resources to support your physical health and emotional well-being; family support programs; and Flexible Time Off (FTO) so you can relax, recharge and be there for the people you care about. Our hybrid work model BlackRock’s hybrid work model is designed to enable a culture of collaboration and apprenticeship that enriches the experience of our employees, while supporting flexibility for all. Employees are currently required to work at least 4 days in the office per week, with the flexibility to work from home 1 day a week. Some business groups may require more time in the office due to their roles and responsibilities. We remain focused on increasing the impactful moments that arise when we work together in person – aligned with our commitment to performance and innovation. As a new joiner, you can count on this hybrid model to accelerate your learning and onboarding experience here at BlackRock. Guidance on AI use for candidates At BlackRock, AI has long been part of how we work – enhancing decision-making, improving operations, and helping us deliver better outcomes for clients. We encourage candidates to use AI thoughtfully to learn, prepare, and work more effectively; but during our interview process, we want to focus on getting to know you through your own experiences, thinking, and judgment. To support you, we’ve provided guidance on when and how to use AI during our hiring process so you can approach each step with confidence and showcase your best self. About BlackRock At BlackRock, we are all connected by one mission: to help more and more people experience financial well-being.  Our clients, and the people they serve, are saving for retirement, paying for their children’s educations, buying homes and starting businesses. Their investments also help to strengthen the global economy: support businesses small and large; finance infrastructure projects that connect and power cities; and facilitate innovations that drive progress. This mission would not be possible without our smartest investment – the one we make in our employees. It’s why we’re dedicated to creating an environment where our colleagues feel welcomed, valued and supported with networks, benefits and development opportunities to help them thrive. To learn more about BlackRock, please visit Careers.BlackRock.com. We also encourage you to get to know us on LinkedIn, Instagram, YouTube, X, and TikTok. BlackRock is proud to be an Equal Opportunity Employer.  We evaluate qualified applicants without regard to age, disability, race, religion, sex, sexual orientation and other protected characteristics at law. </div>

وظائف مايكروسوفت ديناميك

ممثل المجال العلاجي – المحفظة التجارية الكويت

ممثل المجال العلاجي – علم المناعة، الكويت

مسؤول إدارة المخزون

المدير التجاري

أخصائي منتجات المناعة - الأمراض الجلدية

محلل إدارة ARC Sight

مُتدرِّب

مدير التصنيف - الجمال

مدير التصنيف - الجمال

مدير التصنيف - المتاجر المحلية

مدير المشروع التجاري

رئيس الشراء

مبرمج/محلل II

موظف مبيعات في الكاونتر

ممثل مبيعات

مساعد مبيعات في المنضدة

مدير فئة - المتاجر المحلية

Lead Technology Architect

مهندس تقني رائد

Vice President, Value Delivery, Aladdin & eFront

أصحاب المواقع

أصحاب العمل

الباحثين عن عمل

وظائف مايكروسوفت ديناميك

اشترك لتصلك وظائف وظائف مايكروسوفت ديناميك الجديدة دوريا علي بريدك