وظائف محاسب عام في الكويت

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Org. Setting and Reporting<br>The UN Secretary-General launched on 1 January 2019 a bold and new global reform which repositioned the UN Development System to deliver more effectively and efficiently with the achievement of the 2030 Agenda and the Sustainable Development Goals. As part of this reform, UN Resident Coordinator Offices (UN RCO), under the leadership of an empowered and independent UN Resident Coordinator - the highest-ranking official of the UN Development System and Representative of the UN Secretary-General at country level - support countries in the achievement of their development priorities and the attainment of the SDG's. In its Resolution A/RES/72/279, the United Nations General Assembly endorsed the transformation of the Development Operations Coordination Office (DCO) as a stand-alone coordination office within the United Nations Secretariat. DCO exercises managerial and oversight functions of the resident coordinator system under the oversight of the Chair of United Nations Sustainable Development Group (UNSDG). In 2026, DCO undertook a recalibration to ensure the RC system remains optimally configured to support the acceleration of the 2030 Agenda and embodies the UN 2.0 shift- anchored in data, digital, innovation, behavioral science, strategic foresight, and a mission driven organizational culture. Noting that strategic partnership entails nonmonetary partnership and can be used to strengthen joint initiatives/advocacy with external partners towards a common goal, including that of advancing SDGs, the Partnerships Officer provides advice and support to the Resident Coordinator and the UNCT strategic partnerships for SDG achievement. The position is located in the United Nations Resident Coordination Office (RCO) in Kuwait City, Kuwait under the direct supervision of the Head of the Resident Coordinator Office.<br> Responsibilities<br>Within delegated authority, the Partnerships Officer will be responsible of the following duties: 1. ASSISTS WITH THE PROVISION OF SUBSTANTIVE SUPPORT FOR STRATEGIC PLANNING FOR AND COORDINATIN OF UNCT STRATEGIC PARTNERSHIPS WITH CIVIL SOCIETY, THE PRIVATE SECTOR AND OTHER SDG ACHIEVEMENT: • Provides advice on the development and implementation of the UN Partnership Strategy in alignment with and support of the UN Sustainable Development Cooperation Framework; • Supports a UNCT working group or similar platform for the effective implementation, monitoring and assessment of the strategy at regular intervals to harness new emerging opportunities, to anticipate changes to the internal direction and external environment, and to make mid-term adjustments; • Conducts liaison and coordination with UN entities at country, regional and HQ levels, to help package and define a value proposition for local UN partnerships that can engage a wide range of stakeholders, including the private sector, civil society and other non-traditional partners; • Serves as one of the key entry points for external stakeholders seeking guidance and support in navigating opportunities to partner with the UNCT; • Builds strong interface with critical Development partners, Government, private sector, civil society and other non-traditional partners; • Provides substantive support to the Resident Coordinator (RC) and the UNCT in identifying risks and opportunities related to specific partnerships, and suggests mitigation measures as relevant; • Provides inputs on due diligence processes of potential investment and partnership opportunities, in accordance with UN regulations and procedures; • Provides substantive support to RC/UNCT to develop and implement locally tailored partnerships; • Serves as liaison to Global Compact Local Networks (in countries where such Networks are established), assisting the Resident Coordinator in advising the Local Network Board and strengthening local UN engagement with the private sector; in countries without an established Local Network, working with UN Global Compact regional hubs to promote the UN Global Compact Ten Principles and business support for the SDGs. 2. PARTICIPATES IN JOINT PARTNERSHIP AND RESOURCE MOBILIZATION INITIATIVES AND SUPPORTS MANAGEMENT OF POOLED FUND FOR THE UN SUSTAINABLE DEVELOPMENT COOPERATION FRAMEWORK: • Provides substantive support to RC/UNCT to develop and implement locally tailored resource mobilization strategies and initiatives for Cooperation Framework priorities, and identify appropriate data and benchmarks to measure progress and success; • Monitors and analyzes existing resource mobilization partnerships and relationships, including traditional and non-traditional partners and development partners, donors (including high net-worth individuals, private sector, innovative funds) to be explored for direct funding to the UN; • Supports the UNCT with analysis of funding streams from internal and external sources, enabling their timely and coordinated engagement around preparation of proposals; • Supports the UNCT in preparation of the Funding Framework of the UN Sustainable Development Cooperation Framework; • Provides support to the design joint programmes for use in joint resource mobilization and coordination during the implementation of joint programmes as needed; • Advises RC/UNCT and external partners on offers from specialized UN entities for the UN Sustainable Development Cooperation Framework and ensuring the development of a youth partnership strategy to support the SG priorities on youths, disability inclusion, gender and other thematic issues; • Advises the RC/UNCT on corporate policies relating to effective management of resources, including through the establishment and use of pooled funds; • Assists in the establishment and management of the country-based SDG Fund, in close collaboration with UN Multi-Partner Trust Fund Office (where relevant). 3. WORKS CLOSELY WITH THE RESIDENT COORDINATOR OFFICE ECONOMIST AND OTHER UN COUNTRY TEAM FINANCE EXPERTS TO PROMOTE PARTNERSHIPS TO SUPPORT FINANCING FOR ACCELERATING THE ACHIEVEMENT OF THE SUSTAINABLE DEVELOPMENT GOALS (SDGs): • Provides advice on partnership opportunities to drive financing for development options, instruments, modalities to the RC/UNCT, in alignment with the Common Country Analysis (CCA), Cooperation Framework, Integrated National Financing Framework and similar processes; • Prepares briefing papers and discussion points on partnership issues related to financing for development for consideration by RC/UNCT; • Contributes to advocacy, communications and dialogues with partners to improve development assistance policies and practice; • Working in close collaboration with the RCO Economist, ensures effective engagement of relevant counterparts, especially private sector, civil society and development partners, to develop engagement and partnerships around SDG financing; • Undertakes the design and execution of innovative proposals to strengthen the UNCT engagement and reputation, and to generate greater financial resources in support of the SDGs. 4. CONTRIBUTES TO KNOWLEDGE MANAGEMENT AND CAPACITY DEVELOPMENT RELATING TO PARTNERSHIPS AND RESOURCES MOBILIZATION AND MANAGEMENT AT THE COUNTRY LEVEL: • Promotes collaboration, peer support, innovation, good practices, lessons learned, needs, and opportunities through active participation to the local, regional and global communities of practice and knowledge networks within the Resident Coordinator System and across the UN; • Researches, analyzes and presents best practices and lessons learned from implementation of UN partnership initiatives, with a view to advising the RC and UNCT on actions to strengthen the partnership orientation of the UN; • Supports the UNCT with a knowledge repository of potential donors at national and sub-national levels; • Monitors and analyzes best practices and successful models of SDG partnerships and resource mobilization implemented by the UN in country and elsewhere; • Provides advice on global/corporate guidelines, tools and other materials related to partnerships, resource mobilization and donor engagement; • Keeps abreast of emerging innovative approaches in the area of partnerships, resource mobilization and donor engagement, and proposes new ways of working, where relevant; • Reflects on processes of his/ her work area at key milestones and generates knowledge valuable to others in the RC system/ UN Country Teams; • Works closely with the Data Analyst and Communications officers on data, Monitoring and Evaluation (M&amp;E), reporting analytics and communication of same; • Collects, documents and analyzes data to identify trends or patterns and provide insights through reports and data visualization methods to enable data-driven planning, decision-making, presentation and reporting; • Perform other related tasks as assigned.<br> Competencies<br>• PROFESSIONALISM: Ability to apply sustainable development theories, concepts and approaches. Ability to conduct independent research and analysis on sustainable development topics, determine suitability, validity and accuracy of data provided by different sources. Shows skill in developing sources for data collection. Shows pride in work and in achievements; demonstrates professional competence and mastery of subject matter; is conscientious and efficient in meeting commitments, observing deadlines and achieving results; is motivated by professional rather than personal concerns; shows persistence when faced with difficult problems or challenges; remains calm in stressful situations. Takes responsibility for incorporating gender perspectives and ensuring the equal participation of women and men in all areas of work. • PLANNING AND ORGANIZING: Develops clear goals that are consistent with agreed strategies; identifies priority activities and assignments; adjusts priorities as required; allocates appropriate amount of time and resources for completing work; foresees risks and allows for contingencies when planning; monitors and adjusts plans and actions as necessary; uses time efficiently. • COMMUNICATION: Speaks and writes clearly and effectively; listens to others, correctly interprets messages from others and responds appropriately; asks questions to clarify and exhibits interest in having two-way communication; tailors language, tone, style and format to match audience; demonstrates openness in sharing information and keeping people informed.<br> Education<br>Advanced university degree (Master's degree or equivalent degree) in business or public administration, sustainable development, social sciences, education or related area, is required. A first-level university degree in combination with two (2) additional years of qualifying experience may be accepted in lieu of the advanced university degree. Successful completion of both degree and non-degree programs in data analytics, business analytics or data science programs is an advantage.<br> Job - Specific Qualification<br>Not available.<br> Work Experience<br>A minimum of five (5) years of progressively responsible experience and track record in strategic support to partnerships, project/programme management, resource mobilization in the context of development cooperation or related area is required. Experience in designing and implementing partnerships is required. Experience in preparing project /programme proposals is required. Experience of developing strategic partnerships across government, private sector and civil society organizations is required. Experience of resources mobilization strategies is required. Experience of inclusion strategies that promote Gender equality, youth participation and inclusion of persons with disability is desirable. Experience in promoting knowledge management in the context of development cooperation is desirable. Experience in UN interagency coordination is desirable. Experience in supporting financing of SDGs is desirable. Work experience of two (2) years or more in data analytics or a related area is desirable.<br> Languages<br>English and French are the working languages of the United Nations Secretariat. For this job opening, English <b>and</b> Arabic are required. The table below shows the minimum required level for each skill in these languages, according to the UN Language Framework (please consult https://languages.un.org for details).<br> .headtable { font-family: arial, sans-serif; border-collapse: collapse; width: 100%; border: 1px solid gray; border-radius: 10px; overflow: hidden; } .headTitle { font-family: Arial, Helvetica, sans-serif; font-size: 16px; font-weight: bold; /*color: rgb(65, 98, 145);*/ color:black; } .headtable tr td, .headtable tr th { text-align: center; vertical-align: middle; padding: 6px; } .headtable th{ background-color: #F4F4F4; color: #002d62; font-weight: bold; text-align: center; vertical-align: middle; padding: 12px; border-right: 1px solid #ccc; } .headtable td { text-align: center; vertical-align: middle; background-color: white; border-top: 1px solid #ccc; border-right: 1px solid #ccc; } .headtable th:last-child, .headtable td:last-child { border-right: none; } .headtable tr:last-child td { border-bottom: none; } .rounded-table-wrapper { border-radius: 12px; border: 1px solid #ccc; overflow: hidden; } Required LanguagesLanguageReadingWritingListeningSpeaking<br><b>English</b>UN Level IIUN Level IIUN Level IIUN Level II<br><b>Arabic</b>UN Level IIUN Level IIUN Level IIUN Level II<br> <br> Assessment<br>Evaluation of qualified candidates for this position may include a substantive assessment, such as a written test, which will be followed by a competency-based interview by phone/Teleconference (MS Teams) or in-person where possible.<br> Special Notice<br>This is a Fixed Term position. Appointment against this position is available for a duration of one (1) year and does not carry any expectancy, legal or otherwise, of renewal. The appointment and renewal thereof are subject to the availability of the post or funds, budgetary approval or extension of the mandate. THIS RECRUITMENT REMAINS SUBJECT TO BUDGETARY, CLASSIFICATION, AND INTERGOVERNMENTAL APPROVALS. The United Nations Secretariat is committed to achieving 50/50 gender balance in its staff. Female candidates are strongly encouraged to apply for this position. THIS POSITION IS OPEN TO NATIONALS OF KUWAIT ONLY. National Professional Officer category shall be of the nationality of the country where this position is located and will be recruited in the country or within commuting distance of the office. If no suitable local candidate is identified, KUWAIT nationals residing elsewhere may be considered, in which case the candidate would be responsible for any costs related to traveling and relocating to KUWAIT in the event of an employment offer. Staff members are subject to the authority of the Secretary-General and to assignment by him or her. In this context, all staff are expected to move periodically to new functions in their careers in accordance with established rules and procedures. Note to current staff members at the General Service level: Locally recruited General Service staff members applying for this post must meet the minimum requirements, including academic qualifications and years of relevant experience. Relevant experience in the General Service category at G-6 and G-7 levels may count towards experience requirements. "Internal Applicants: When completing the form, ensure ALL fields, ALL professional experience and contact information are completed and up to date. This information is the basis for the hiring manager to assess your eligibility and suitability for the position and to contact you". At the United Nations, the paramount consideration in the recruitment and employment of staff is the necessity of securing the highest standards of efficiency, competence and integrity, with due regard to geographic diversity. All employment decisions are made on the basis of qualifications and organizational needs. The United Nations is committed to creating a diverse and inclusive environment of mutual respect. The United Nations recruits and employs staff regardless of gender identity, sexual orientation, race, religious, cultural and ethnic backgrounds or disabilities. Reasonable accommodation for applicants with disabilities may be provided to support participation in the recruitment process when requested and indicated in the application. All applicants are strongly encouraged to apply on-line as soon as possible after the job opening has been posted and well before the deadline stated in the job opening. On-line applications will be acknowledged where an email address has been provided. If you do not receive an email acknowledgement within 24 hours of submission, your application may not have been received. If the problem persists, please seek technical assistance through the Inspira "Need Help?" link.<br> United Nations Considerations<br>According to article 101, paragraph 3, of the Charter of the United Nations, the paramount consideration in the employment of the staff is the necessity of securing the highest standards of efficiency, competence, and integrity. Candidates will not be considered for employment with the United Nations if they have committed violations of international human rights law, violations of international humanitarian law, sexual exploitation, sexual abuse, or sexual harassment, or if there are reasonable grounds to believe that they have been involved in the commission of any of these acts. The term “sexual exploitation” means any actual or attempted abuse of a position of vulnerability, differential power, or trust, for sexual purposes, including, but not limited to, profiting monetarily, socially or politically from the sexual exploitation of another. The term “sexual abuse” means the actual or threatened physical intrusion of a sexual nature, whether by force or under unequal or coercive conditions. The term “sexual harassment” means any unwelcome conduct of a sexual nature that might reasonably be expected or be perceived to cause offence or humiliation, when such conduct interferes with work, is made a condition of employment or creates an intimidating, hostile or offensive work environment, and when the gravity of the conduct warrants the termination of the perpetrator’s working relationship. Candidates who have committed crimes other than minor traffic offences may not be considered for employment. Due regard will be paid to the importance of recruiting the staff on as wide a geographical basis as possible. The United Nations places no restrictions on the eligibility of men and women to participate in any capacity and under conditions of equality in its principal and subsidiary organs. The United Nations Secretariat is a non-smoking environment. Reasonable accommodation may be provided to applicants with disabilities upon request, to support their participation in the recruitment process. By accepting a letter of appointment, staff members are subject to the authority of the Secretary-General, who may assign them to any of the activities or offices of the United Nations in accordance with staff regulation 1.2 (c). Further, staff members in the Professional and higher category up to and including the D-2 level and the Field Service category are normally required to move periodically to discharge functions in different duty stations under conditions established in ST/AI/2023/3 on Mobility, as may be amended or revised. This condition of service applies to all position specific job openings and does not apply to temporary positions. Applicants are urged to carefully follow all instructions available in the online recruitment platform, inspira, and to refer to the Applicant Guide by clicking on “Manuals” in the “Help” tile of the inspira account-holder homepage. The evaluation of applicants will be conducted on the basis of the information submitted in the application acco </div>

<p>نظرة عامة على الوظيفة والشركة</p><p>نحن شركة رائدة في قطاع الإعلام والتسويق في الكويت، نبحث عن موظف/موظفة مبدع/ة ومسؤول/ة للانضمام إلى فريقنا كـ <strong>إعلانات وتصوير واستقبال</strong> بدوام كامل في محافظة الجهراء. يركز الدور على دعم الأنشطة الإعلانية والتصويرية والتفاعل مع الضيوف والعملاء بكفاءة واحترافية، مع فرص للنمو المهني وتطوير المهارات في بيئة عمل ديناميكية ومهنية.</p><p>المسؤوليات والواجبات الرئيسية</p><ul><li>تنفيذ وتنظيم إجراءات الإعلانات والمواد الدعائية وفق سياسات الشركة والمعايير المقاسة للجودة.</li><li>إعداد وتنسيق جلسات التصوير والتوثيق للفعاليات والمشروعات والتعاون مع الفرق المعنية لضمان جودة المحتوى.</li><li>استقبال الزوار والعملاء والرد على الاستفسارات وتوجيههم إلى الأقسام ذات العلاقة بشكل لبق وفعال.</li><li>إدارة وتنظيم محاور العمل اليومية مثل جدولة المواعيد والتنسيق اللوجستي للفعاليات والتصوير.</li><li>التنسيق مع فرق التصميم والإنتاج لتوفير المواد الإعلامية اللازمة وتحديثها باستمرار.</li><li>المساعدة في حفظ وأرشفة المواد التصويرية والإعلانية وفق أنظمة وسياسات الشركة.</li><li>المساهمة في تحسين تجربة العملاء وتقديم خدمات مميزة تعزز صورة الشركة والتواجد الإعلامي لها.</li></ul><p>المؤهلات والمتطلبات</p><ul><li>شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها.</li><li>خبرة من 2 إلى 3 سنوات في مجالات الإعلانات، التصوير، وخدمات الاستقبال أو ما يماثلها.</li><li>إتقان اللغة العربية تحدثاً وكتابة. مهارات أساسية في اللغة الإنجليزية تعتبر إضافة.</li><li>معرفة عامة ببرامج التصوير والتعديل الأساسية والقدرة على العمل مع معدات التصوير عند الحاجة.</li><li>قدرة على العمل ضمن فريق والتعامل مع الجمهور بشكل لبق ومهني في بيئة سريعة الحركة.</li><li>انتباه للتفاصيل، وتنظيم، ومرونة في التعامل مع مهام متعددة في آن واحد.</li></ul><p>المهارات المطلوبة</p><ul><li>مهارات تواصل قوية شفوية وكتابية.</li><li>قدر على التخطيط والتنظيم وإدارة الأولويات.</li><li>مهارة التعامل مع الجمهور وضبط النفس في مواقف متعددة.</li><li>إتقان مبادئ التصوير الأساسية وضبط الإعدادات وفق الحاجة.</li><li>القدرة على العمل ضمن فريق وتحت إشراف محدود.</li></ul><p>الفوائد والمزايا</p><ul><li>راتب تنافسي يتناسب مع الخبرة والمؤهلات.</li><li>تأمينات اجتماعية وامتيازات وظيفية شائعة في الكويت.</li><li>فرص تطوير مهني وتدريب داخلي وخارجي.</li><li>بيئة عمل داعمة ومحفزة تتسم بالاحترافية والالتزام بالجودة.</li></ul>

???? WE ARE HIRING<br><br> Cashier <br><br> Job Id :100194482<br><br>Jobboard subscription<br><br>×<br><br>Please enter details to report job<br><br>Name*<br><br>Email*<br><br>Reason to report<br><br>Description<br><br>???? WE ARE HIRING<br><br>???? Female Cashier<br><br> Hospitality experience preferred Good communication and customer service skills Responsible and presentable<br><br>???? Interested candidates, please send your CV/resume via Whats App.<br><br>???? 65058343<br><br>⚠️ Please do not call. Send your CV by Whats App only<br><br>Basic Details<br><br>Qualification<br><br>Posted : 15 days ago<br><br>Job Type : Full-Time<br><br>Jobboard subscription<br><br>Company : Kuwait Jobs<br><br>Contact Info<br><br>Mobile : +965 65058343<br><br>Alternate Mobile : Not-Mentioned<br><br>Email : Not-Mentioned

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>يُراقب مُحاسب الكميات جداول الكميات، والتقديرات، وجدول الأسعار، والإنجازات المادية كما يقدمها مقاول PC. سيتم التحقق من ذلك بواسطة قياس الموقع والمواد المستهلكة وإنفاق ساعات العمل على حزم الأعمال المتغيرة عبر جميع التخصصات. يجب أن يدعم مهندس العقد في إعداد تقارير التكاليف والتنبؤات حتى الاكتمال عند المطلوب. القياس وتقييم الحسابات النهائية بما في ذلك المطالبات، العناصر الإضافية، الانحرافات، التغيرات والتعديلات على العقود. يجب أن يكون المرشح حاصلاً على شهادة جامعية ومرتبطاً بـ MCIRS. سيؤدي واجبات التواصل بين العميل والمقاول.</p></div></section><section><p class="heading">الملف المرشح المثالي</p><p class="paragraph"></p><p>خبرة 12+ عاماً</p><p>مرشحون متاحون فوراً داخل الكويت مفضلون</p><p></p></section>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <span>الوصف الطويل <br><br>ملخص الوظيفة <br></span><p>سيكون حائز الوظيفة جزءاً أساسياً من فريق المالية يقدم تحليلاً تجارياً/مالياً واضحاً ودقيقاً ومستنِداً إلى الرؤية. كما سيُساهم في تخطيط الأعمال وسيُدرج ضمن أعمال المشاريع و/أو تقارير خاصة عند الطلب. &nbsp;</p><br> <br><br>المسؤوليات الوظيفية <br><p>•&nbsp;&nbsp; &nbsp;بناء فهم لعوامل القيمة في الأعمال<br> •&nbsp;&nbsp; &nbsp;إنشاء تحليلات حول مؤشرات الأداء الرئيسية لتسهيل التقرير النوعي. قد تشمل هذه:<br> o&nbsp;&nbsp; &nbsp;أداء الأعمال&nbsp;<br> o&nbsp;&nbsp; &nbsp;بطاقة الأداء المتوازن&nbsp;<br> o&nbsp;&nbsp; &nbsp;فرص تطوير الأعمال&nbsp;<br> o&nbsp;&nbsp; &nbsp;الميزانيات والتنبؤات&nbsp;<br> o&nbsp;&nbsp; &nbsp;تحليل السوق والإيرادات&nbsp;<br> o&nbsp;&nbsp; &nbsp;عروض الترويج والتسعير&nbsp;<br> o&nbsp;&nbsp; &nbsp;الموافقات على النفقات الرأسمالية&nbsp;<br> o&nbsp;&nbsp; &nbsp;التدفقات النقدية ورأس المال العامل&nbsp;<br> o&nbsp;&nbsp; &nbsp;تحليل مستوى التكلفة&nbsp;<br> o&nbsp;&nbsp; &nbsp;ربحية العملاء<br> •&nbsp;&nbsp; &nbsp;تقديم تحليل واضح ليُدمج ضمن التقارير الشهرية المصممة لتمكين الإدارة من فهم الاتجاهات المستمرة والمطورة الرئيسية&nbsp;<br> •&nbsp;&nbsp; &nbsp;تقديم الدعم في عمليات التخطيط والتوقعات للأعمال&nbsp;<br> •&nbsp;&nbsp; &nbsp;التنسيق مع مديري الأعمال في مجالات الخبرة ومن خلال تواصل واثق وواضح تطوير وضع شريك موثوق من خلال دعم عالي الجودة وتحليل يساعد في اتخاذ القرار &nbsp;&nbsp;<br> &nbsp;</p><br> <br><br>متطلبات المرشح <br><p>•&nbsp;&nbsp; &nbsp;مؤهل مهنياً – محاسب قانوني/ CPA/ CMA/ MBA أو ما يعادله.<br> •&nbsp;&nbsp; &nbsp;سنة إلى ثلاث سنوات من الخبرة المهنية بعد التأهيل في المالية<br> •&nbsp;&nbsp; &nbsp;مهارات تحليلية قوية؛ يجب أن يكون قادراً على تحديد وتفسير محركات الأعمال الرئيسية.&nbsp;<br> •&nbsp;&nbsp; &nbsp;معرفة قوية بمفاهيم المحاسبة المالية والإدارية. يفضل وجود خبرة سابقة بأنظمة ERP.<br> •&nbsp;&nbsp; &nbsp;مبادر، قادر على العمل عبر الوظائف وفي فرق العمل. نتائجية، مع القدرة على الأداء في مهمات غير منظمة<br> •&nbsp;&nbsp; &nbsp;القدرة على التفكير الإيجابي والمرونة للعمل في بيئة متعددة الثقافات<br> •&nbsp;&nbsp; &nbsp;الإتقان في اللغة الإنجليزية؛ مهارات اتصال شفهية وكتابية قوية.<br> •&nbsp;&nbsp; &nbsp;إتقان Excel وPowerPoint.<br> &nbsp;</p><br> <br><br>التعليم <br><br><br> </div>

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <p><span>كم </span><span><span>موظف علاقات حكومية</span></span><span>، ستشارك في التشغيل الفعال لقسم الموارد البشرية بما يتماشى مع استراتيجيات ومقاييس علامة فندقية جراند حياة الكويت، مع توقعات الزملاء والضيوف والمالكين</span><br>&nbsp;</p><br><p><span>ستكون </span><span><span>مسؤولاً بشكل عام عن جميع المعاملات المتعلقة بالحكومة لكلاً من الزملاء من الوافدين والمحليين.</span></span></p><br><p>هذا الدور سيكون ممثلاً باسم الفندق في جميع الشؤون الحكومية.</p><br><br><b>المؤهلات:</b><br><span>ستتطلب منك:</span><br><ul><li><span><span>5+ سنوات من الخبرة في التعامل مع الشؤون الحكومية</span></span></li><li><span>علاقة ممتازة وتواصل مع الجهات الحكومية.</span></span></li><li><span><span>إلمام باللغة العربية بطلاقة (قراءة، كتابة وتحدث)</span></span></li><li><span><span>مهارات اللغة الإنجليزية المتقدمة (قراءة، كتابة وتحدث)</span></span></li></ul> </div>

مدير المالية الاستراتيجية — The Flex<br><br>تعمل شركة The Flex على خلق مستقبل الإقامة المرنة.<br><br>نحن نقوم بتشغيل وإدارة العقارات عبر العديد من المدن والبلدان، حيث نجمع بين الضيافة والتكنولوجيا والتميز التشغيلي لجعل استئجار منزل سهلاً مثل حجز فندق.<br><br>مع توسع بصمتنا الدولية، نحن نبحث عن مدير مالية استراتيجية متميز للمساعدة في بناء الأنظمة المالية والضوابط والرؤى المطلوبة لدعم شركة عالمية سريعة النمو.<br><br>هذا المنصب أكثر بكثير من مجرد وظيفة محاسبية تقليدية. ستعمل بشكل وثيق مع مؤسسينا وفريق القيادة، وستتولى مسؤولية العمليات المالية الأساسية، وتقييم أداء الأعمال، وتقديم الرؤى التي تمكن من اتخاذ قرارات أفضل مع توسعنا.<br><br>مهمتك<br><br>بصفتك مدير المالية الاستراتيجية، ستلعب دوراً محورياً في العمليات المالية لشركة The Flex.<br><br>سيكون هدفك هو منح الشركة وضوحاً تاماً حول مصدر إيراداتها، وكيفية إنفاق أموالها، وكيفية أداء كل مجال، وأين يمكن تحسين الربحية.<br><br>ستشمل مسؤولياتك المحاسبة، والتحليل المالي، وتقارير الإدارة، وتسوية المدفوعات، والميزانية، وأداء الأعمال.<br><br>سيكون لديك اطلاع على المؤسسة بأكملها، حيث ستتعاون مباشرة مع فرق العمليات، وإدارة الإيرادات، وفرق العقارات، والقيادة العليا.<br><br>بالنسبة لشخص طموح، يوفر هذا المنصب مساراً واضحاً نحو أن تصبح رئيساً للمالية (Head of Finance) أو، في نهاية المطاف، الانتقال إلى دور في مسار المدير المالي (CFO) مع استمرار نمو The Flex.<br><br>ما ستتولى مسؤوليته<br><br>قيادة وتعزيز ضوابطنا المالية اليومية وتقاريرنا بشكل مستمر، مما يضمن أن كل رقم تتم مشاركته مع الإدارة دقيق ومُصادق عليه وكامل ومدعوم بأدلة موثوقة. تحديد المهام المالية المتكررة واليدوية، وإنشاء عمليات أكثر كفاءة، والتعاون مع فرق الهندسة لدينا لأتمتتها. تسوية المدفوعات من Airbnb وBooking.com وExpedia والحجوزات المباشرة وشركاء التوزيع الآخرين، والتأكد من استلام كل دفعة متوقعة بشكل صحيح وفي الموعد المحدد. تسوية الحسابات المصرفية والمعاملات الواردة، والتأكد من استلام الأموال وتسجيلها بشكل صحيح مع التحقيق في التناقضات وحلها بسرعة. مراقبة وإدارة الحسابات الدائنة والمدينة. مراجعة فواتير الموردين والنفقات المتكبدة في جميع أنحاء الشركة. الإشراف على الإيداعات القانونية ومتطلبات الامتثال للشركات عبر عدة ولايات قضائية، والتأكد من أن جميع التقديمات صحيحة ومكتملة ضمن المواعيد النهائية المطلوبة. التنسيق مع المحاسبين الخارجيين ومستشاري الضرائب ومدققي الحسابات والشركاء المصرفيين للحفاظ على سجلات مالية دقيقة وضمان الامتثال في الوقت المناسب. المساعدة في إعداد البيانات المالية للملاك وأصحاب العقارات عند الحاجة. تطوير لوحات المعلومات وأدوات التقارير التي توفر للإدارة رؤية في الوقت الفعلي لأداء الشركة. تقييم النتائج المالية عبر العقارات والمدن والبلدان ووحدات الأعمال الفردية. إنشاء والحفاظ على ميزانيات الشركة وتوقعاتها ونماذجها المالية. تتبع التدفق النقدي ودعم الإدارة في التخطيط للاحتياجات التمويلية والرأسمالية المستقبلية. اكتشاف المخاطر المالية والتناقضات ومصادر تسرب الإيرادات المحتملة. مراجعة قاعدة تكاليف الشركة واكتشاف الفرص لتعزيز الهوامش. الشراكة مع الفرق التشغيلية لفهم التكاليف والتحكم فيها وتقليلها على مستوى العقار. المساهمة في العناية الواجبة المالية لعمليات الاستحواذ والاستثمارات والتوسع في أسواق جديدة. توصيل النتائج المالية والتوصيات والرؤى القابلة للتنفيذ مباشرة إلى المؤسسين وفريق الإدارة.<br><br>ما نبحث عنه<br><br>شخص تحليلي للغاية يتمتع بالثقة والراحة في التعامل مع الأرقام. اهتمام استثنائي بالتفاصيل ونهج لا هوادة فيه تجاه الدقة المالية. فهم قوي للمفاهيم المحاسبية والمبادئ المالية. القدرة على العمل بفعالية مع كميات كبيرة من البيانات المالية والتشغيلية. إتقان متقدم لبرنامج Excel أو جداول بيانات Google. قدرات قوية في التسوية المالية والضوابط وحل المشكلات. عقلية تجارية - أنت تفعل أكثر من مجرد الإبلاغ عن الأرقام؛ أنت تفهم معناها وتداعياتها على العمل ككل. شعور قوي بالملكية والمسؤولية والمحاسبة. الثقة للعمل بشكل مستقل، وإيجاد الحلول، والتعامل مع التحديات غير المألوفة. القدرة على الأداء في بيئة سريعة الخطى حيث قد تتطور الأولويات بسرعة. مهارات تواصل شفهية وكتابية ممتازة. الثقة للتواصل والعمل مباشرة مع الإدارة العليا. اهتمام حقيقي بالتكنولوجيا والأتمتة والذكاء الاصطناعي، إلى جانب القدرة على تحديد فرص تحسين وأتمتة العمليات المالية. الطموح للنمو بسرعة وتحمل مسؤولية أكبر بكثير بمرور الوقت. ستكون الخبرة في المحاسبة، أو التدقيق، أو الخدمات المصرفية الاستثمارية، أو الأسهم الخاصة، أو التخطيط والتحليل المالي (FP&A)، أو الاستشارات، أو الضيافة، أو العقارات، أو الشركات الناشئة سريعة النمو ذات قيمة عالية. يفضل الحصول على درجة علمية في التمويل أو المحاسبة أو الاقتصاد أو الأعمال أو الرياضيات أو أي تخصص تحليلي آخر، على الرغم من تشجيع المتقدمين الاستثنائيين من خلفيات أخرى على التقديم.<br><br>كيف سيبدو النجاح<br><br>خلال أول 6-12 شهراً، ستكون قد قمت بما يلي:<br><br>تطوير فهم مفصل للأداء المالي لكل مجال رئيسي في The Flex. إنشاء تقارير إدارية شهرية موثوقة في جميع أنحاء الشركة. التأكد من تسوية المدفوعات من منصات الحجز والشركاء التجاريين بالكامل وأن جميع الأموال المتوقعة قد تم استلامها. تحسين الرؤية بشكل كبير في التدفق النقدي والربحية واقتصاديات الوحدة. اكتشاف فرص هادفة لخفض التكاليف وتحسين الهوامش. أتمتة العديد من العمليات المالية التي كانت تتم يدوياً سابقاً. ترسيخ مكانتك كشريك مالي موثوق للمؤسسين وفريق الإدارة. تحمل المسؤولية عن مجالات متزايدة الأهمية في الوظيفة المالية للشركة.<br><br>لماذا تنضم إلى The Flex؟<br><br>كن جزءاً من شركة دولية سريعة النمو تعمل عند تقاطع العقارات والضيافة والتكنولوجيا. اعمل بشكل وثيق ومباشر مع مؤسسي الشركة وقادتها الكبار. احصل على خبرة عملية في العمليات المالية لشركة تمتد عبر بلدان متعددة. أثر في الربحية وساهم بشكل مباشر في القرارات الاستراتيجية والتجارية الرئيسية. ساعد في تصميم وبناء الوظيفة المالية بدلاً من مجرد تولي مجموعة قائمة من العمليات. طبق التكنولوجيا والذكاء الاصطناعي لإعادة تصور كيفية عمل الوظيفة المالية الحديثة. تحمل ملكية ومسؤولية ذات معنى من يومك الأول. احصل على راتب تنافسي بالإضافة إلى حوافز قائمة على الأداء. استفد من التقدم الوظيفي طويل الأجل الاستثنائي مع استمرار توسع The Flex الدولي.<br><br>يجب ألا تتقدم إذا كنت:<br><br>تريد وظيفة مؤسسية تقليدية من 9 إلى 5 بمسؤوليات محدودة ومحددة بدقة. تعتمد على شخص آخر ليخبرك باستمرار بما يجب القيام به. تشعر بعدم الارتياح لتحمل المسؤولية والمحاسبة عن جودة عملك. تفضل الإبلاغ عن الأرقام المالية بدلاً من فهمها وتحديها وتحسينها. تنخرط في سياسات مكان العمل أو النميمة أو المحادثات عن الزملاء من وراء ظهورهم. تبحث عن دور بطيء الحركة وقابل للتنبؤ بتقدم وظيفي محدود. لا تطمح لأن تصبح واحداً من الأفضل في العالم فيما تفعله.

<h2 class="h5">وصف العمل</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <p><span><strong>عنا</strong>&nbsp;</span></p><br><p><span>يورلي هي شركة عالمية تضم خبراء في الطاقة والكيماويات والموارد مقرها أستراليا. نت partnered مع عملائنا لتنفيذ المشاريع وتولد قيمة عبر دورة أصولهم. نحن متخصصون في الاستشارات والهندسة والمشتريات والبناء عبر دورة المشروع، مع امتدادات الخدمات حتى التشغيل والتفكيك. بالاعتماد على خبرة واسعة وتقديم مدعوم بالذكاء الاصطناعي، ندعم العملاء في التنقل عبر التعقيد أثناء تلبية احتياجات اليوم والانتقال إلى حلول أكثر استدامة.</span></p><br><p><span><strong>ما ستقوم به</strong></span></p><br><ul><li><span>يدير ويوصي ويدير جميع الأنشطة المتعلقة بالعقود الخاصة بالأعمال والخدمات المرتبطة بمشروعات منشآت النفط والغاز التي يتم تنفيذها وفق أشكال تعاقدية وأنماط تعويض مختلفة.</span></li><li><span>مسؤول عن أنشطة ما قبل الجائزة بما في ذلك إعداد الدعوة إلى العطاء، معالجة الاستفسارات من العارضين، إعداد برامج تقييم العطاءات، تقييم العروض، التفاوض، إعداد العقد وإجراءات منح العقد؛</span></li><li><span>مسؤول عن أنشطة ما بعد الجائزة بما في ذلك عقد اجتماعات الانطلاق، تنسيق جميع مقالات العقد والمراسلات، إعداد ومعالجة أوامر التعديل والمطالبات والإغلاق؛</span></li><li><span>يدير صياغة حزم دعوة العطاءات لعقود مشاريع منشآت كبيرة للنفط والغاز. راجع وإذا لزم الأمر اقترح تعليقات واقترح نصوصاً/بنود بديلة لظروف عقد العميل؛</span></li><li><span>يستعرض القضايا مع الشؤون القانونية وإدارة المخاطر والضرائب والموظفين المحاسبين كشرط مسبق لتقديمها إلى الإدارة للموافقة؛</span></li><li><span>يعمل كجزء من فريق تفاوض يتألف من موظفي إدارة المشروع لتحديد شروط وأحكام العقد؛</span></li><li><span>يراقب ويضمن أن يتم إدارة الأحكام التجارية للعقود المعينة لضمان الامتثال لشروط وبنود العقد. يبقي مدير عقود المشاريع مطلعاً على النطاق والميزات المالية ومخاطر العقود المعمول بها؛</span></li><li><span>يضمن إنتاج وصيانة المستندات اللازمة للتفاوض على أوامر التغيير؛</span></li><li><span>يوجه رسائل إلى العملاء لطلب الموافقات والتفسيرات اللازمة للامتثال لأحكام العقد.</span></li><li><span>التأكد من أن وثائق قبول المشروع/المرفق معدة ومتابعتها وأن يتم توقيع القبول من قبل العميل؛</span></li><li><span>يقدم معلومات تجارية ومالية تطلبها الجهة العميلة فيما يتعلق بالمشروع وفقاً لتفويض مدير المشروع؛</span></li><li><span>يحدد المشاكل التعاقدية ويتخذ الإجراءات المناسبة لضمان حل مرضٍ. ويتابع المشاكل التي تتطلب انتباه الإدارة، لضمان استجابة في الوقت المناسب للعميل؛ و</span></li><li><span>إدارة معايير جودة العقد.</span></li></ul> <p><span><strong>ما ستقدمه</strong></span></p><br><ul><li><span>درجة البكالوريوس كاملة في الهندسة أو درجة في العلوم أو الفنون من جامعة معتمدة.</span></li><li><span>وضع مهنية معتمد (MRICS) أو ما يعادلها من المؤهلات المهنية.</span></li><li><span>خبرة لا تقل عن 15 عامًا إجمالاً بعد الدراسات العليا</span></li><li><span>خبرة لا تقل عن 5 سنوات في صناعة النفط والغاز أو التكرير أو البتروكيماويات</span></li><li><span>خبرة لا تقل عن 8 سنوات كمسؤول عقود قيادي أو ما يعادله</span></li><li><span>معرفة واسعة بشروط وبنود العقد والقانون التعاقدي التجاري.</span></li><li><span>خبرة في إجراءات تعزيز العقد.</span></li><li><span>يفضل وجود خبرة في منطقة الشرق الأوسط.</span></li></ul><p><span><strong>التحرك معاً إلى الأمام</strong></span></p><br><p><span>نريد أن يكون موظفونا متحمسين ومتمكنين من إحداث تأثير مستدام. لذا يتركز تركيزنا على ثقافة مستلهمة من القيم تفتح التميز من خلال الانتماء والاتصال والابتكار. نحن نبني مكان عمل متنوع وشامل ويحترم الجميع. إنشاء مساحة حيث يشعر الجميع بأنهم ينتمون وأنهم أنفسهم ومسموعة أصواتهم.</span></p><br><p><span>ولسنا نتحدث عن ذلك فحسب؛ نحن نفعله. نعيد تأهيل موظفينا، نستخدم المهارات القابلة للنقل، وندعم انتقال قوة العمل لدينا لتصبح خبراء في بنية وتكنولوجيا الطاقة المنخفضة الكربون اليوم. مهما كان طموحك، هناك مسار لك هنا.</span></p><br><p><span>وليس هناك عائق أمام نجاحك المهني المحتمل. انضم إلينا لتوسيع آفاقك، واستكشاف فرص متنوعة، وأن تكون جزءاً من توفير تغيير مستدام.</span></p><br>

<section><p class="heading jdMain">وصف العمل</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>يجري مؤتمرات VTC، ويشغّل معدات VTC مثل معدات مؤتمرات VTC، وحدات التحكم، مسجلات الفيديو الرقمية (DVD)، الكاميرات، الميكروفونات، وأجهزة الكمبيوتر المكتبية والمحمولة الداعمة لفعاليات VTC. يرفع تقريراً إلى مدير الموقع حسب الحاجة. البرنامج: OMDAC-SWACA. يمنح هذا المنصب إقامة ومواصلات مدفوعة من الشركة، ومكافأة إكمال وبرنامج تعويض الرسوم الجامعية! يجب عليك استيفاء جميع متطلبات بلد الاستضافة للعمل بشكل قانوني في البلد المستضيف بما في ذلك، على سبيل المثال لا الحصر، القدرة على الحصول على فيزا بلد المنشأ والمحافظة عليها ورخصة قيادة بلد المنشأ لتكون مؤهلاً لهذا المنصب. المسؤوليات التنسيق مع العميل لضمان تشغيل المعدات. إعداد وتشغيل معدات VTC. إقامة اتصال آمن وغير آمن من البداية إلى النهاية لدعم المؤتمرات. إنشاء الاتصالات بالكابلات وتوجيهها بشكل صحيح إلى روابط الصوت والفيديو والاتصالات المختلفة. ضبط مستويات الصوت والإضاءة لتحقيق الأداء الأمثل للمعدات وراحة العملاء. استكشاف أخطاء VTC ومشاكل الاتصال مع مرافق التحكم الفني المحلية والبعيدة ومكاتب المساعدة لاستعادة الاتصال وحل مشاكل الاستقبال/النقل السيئة. استكشاف معدات؛ تكوين المودمات وتوقيت البيانات ومعدلات النقل. حل مشاكل الاتصال مع الفنيين. إجراء صيانة أسبوعية لجميع معدات VTC المرتبطة. تشغيل وإدارة وصيانة جسر VTC. مطلوب القدرة على تشغيل الجسر لتقديم الدعم الفني لجميع دوائر VTC الملحقة. أداء واجبات ومهام أخرى حسب الحاجة.</p></div></section><section><p class="heading">الملف المرغوب فيه لدى المرشح</p><p class="paragraph"></p><p>تصريح أمني: يتطلب تصريح أمني سري نشط</p><p>التعليم/الشهادات: قد يعوض عام واحد من الخبرة التعليمية عن عام واحد من التعليم إذا كان الدرجة مطلوبة. مطلوب شهادة الثانوية العامة أو GED.</p><p>الخبرة: قد يعوض عام واحد من الدراسة الأكاديمية فوق مستوى المدرسة الثانوية عن عام واحد من الخبرة حتى الحد الأقصى وهو أربع سنوات للحصول على درجة البكالوريوس مقابل ثلاث سنوات من الخبرة العامة. مطلوب خبرة لا تقل عن 5 سنوات في مؤتمرات الفيديو أو إنتاجات الصوت والفيديو. يجب أن تكون قادراً على العمل بنواب شيفت يتيح تغطية 24 ساعة يومياً/7 أيام أسبوعياً. خبرة مع شركة خدمة عملاء.</p><p></p></section>

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>المساعدة في التخطيط وتنفيذ حملات التسويق بشكل عام. المساعدة في التخطيط وتنفيذ الفعاليات (الإطلاقات، عروض المول، معارض السيارات، إلخ). المساعدة في إعداد تقارير تحليل المنافسين. التنسيق مع الوكالة حول المنشورات على جميع منصات التواصل الاجتماعي المؤسسية (فيسبوك، إنستاغرام، تويتر، ويوتيوب). المساعدة في التنسيق مع الأطراف المعنية سواء داخلياً (أقسام أخرى) أو خارجياً (الوكالات، الموردون من أطراف ثالثة، إلخ). التنسيق وتقديم تقارير عن جميع أنشطة التسويق وشراء المواد والخدمات.</p></div></section>

<h2 class=\"h5\">Job description</h2> <div class=\"t-break\" data-jb-field=\"description\"> <p>التعيين الآن — عمال المناظر الطبيعية (عامل عام)</p><p>عرض وظيفي</p><p><br></p><p>المهام الوظيفية:</p><p>الزراعة والحفر وإعداد التربة ومساعدة الري والتنظيف وتحميل/تفريغ المواد وغيرها من المهام التي يحددها الإدارة.</p><p><br></p><p>ما ن عرضه:</p><p>- الراتب: 140–160 د.ك/شهر (اعتماداً على الخبرة)</p><p>- توفير سكن</p><p>- نقل ميسر</p><p>- أيام الجمعة عطلة</p><p>- توفير تدريب</p><p>- عمل مستقر وطويل الأمد</p></div><h2 class=\"h5\">Skills</h2> <div data-jb-field=\"skills\"><p>المتطلبات:</p><p>- تأشيرة قابلة للنقل (المادة 18)</p><p>- لياقة بدنية جيدة</p><p>- القدرة على العمل في الهواء الطلق</p><p>- القدرة على البدء فوراً</p><p><br></p><p>((توفير تدريب. لا يشترط وجود خبرة سابقة.))</p></div>

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>المرشح المطلوب</p><p><br></p><p>دبلوم في التمريض العام، بكالوريوس في التمريض مع خبرة 3 - 4 سنوات كممرضة أسنان في مستشفى رائد. طعام مجاني وإقامة مجانية.</p><p><br></p><p><br></p><p>المزايا والفوائد</p><p><br></p><p>KD 350 + طعام مجاني وإقامة مجانية</p><p>الدور: أخصائية تمريض سريري</p><p>نوع الصناعة: خدمات طبية / مستشفى (تشخيص)</p><p>الإدارة: الرعاية الصحية وعلوم الحياة</p><p>نوع التوظيف: دوام كامل، دائم</p><p>فئة الدور: التمريض</p><p>التعليم</p><p>المستوى الجامعي: بكالوريوس في التمريض، دبلوم ممرضة موظفين</p></div></section><section><p class="heading">المرشح المطلوب</p><p class="paragraph"></p><p>دبلوم في التمريض العام، بكالوريوس في التمريض مع خبرة 3 - 4 سنوات كممرضة أسنان في مستشفى رائد.</p><p></p></section>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <p>نحن نبحث عن <b>مساعدة مكتبية أمامية / إدارية (أنثى)</b> للانضمام إلى فريقنا.</p><p><br></p><p><b>يسعدنا استقبال المتقدمين الجدد!</b></p><p><b><span></span></b></p><p><b>المسؤوليات:</b></p><ul><li> الترحيب بالزوار ومساعدتهم بشكل مهني.</li><li>الرد على المكالمات هاتفياً والرد على الرسائل الإلكترونية.</li><li>القيام بمهام إدارية ومكتبية أساسية.</li><li>الحفاظ على سجلات ومراسلات المكتب.</li><li>تقديم دعم إداري عام للفريق.</li></ul> </div><h2 class="h5">المهارات</h2> <div data-jb-field="skills"><ul><li>إتقان اللغة الإنجليزية تحدثاً وامتلاك مهارات تواصل عالية.</li><li>درجة بكالوريوس في أي تخصّص.</li><li>إتقان تطبيقات Microsoft Office (Word، Excel، وOutlook).</li><li>منظمة جيداً، مسؤولة، ولديها رغبة في التعلم.</li><li>إيجابية بالمظهر والسلوك المهني.</li><li>خبرة سابقة في دور مشابه ميزة لكنها غير مطلوبة</li></ul></div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <p><b>مندوب مبيعات خارجي - خرسانة جاهزة</b></p><ul><li>بيع المنتجات والخدمات باستخدام حجج قوية للعملاء المحتملين</li><li>إجراء تحليلات التكلفة والفائدة للعملاء الحاليين والمحتملين</li><li>الحفاظ على علاقات تجارية إيجابية لضمان مبيعات مستقبلية</li><li>زيارة مواقع البناء</li><li>توصيل المنتج مباشرةً إلى العملاء</li></ul> </div><h2 class="h5">المهارات</h2> <div data-jb-field="skills"><ul><li>القدرة على تحفيز وتشجيع أعضاء الفريق.</li><li>مهارات تواصل فعالة مع أشخاص من خلفيات متنوعة.</li><li>معرفة بكيفية تحفيز وتشجيع أعضاء الفريق وإيجاد حلول للتحديات التي يواجهونها.</li><li>القدرة على التواصل الفعال والكفء مع الآخرين.</li><li>خبرة في المبيعات لمدة لا تقل عن عام واحد، ويفضل في مجال الخرسانة الجاهزة، مع رخصة قيادة كويتية سارية وسيارة.</li><li>العمر لا يتجاوز 33 عامًا.</li><li>إقامة سارية ونقلها قابل للنقل.</li><li>خبرة عمل موثقة كمُمثل مبيعات، ويفضل في مجال البناء</li><li>الترتيب حسب الأولويات، إدارة الوقت والمهارات التنظيمية</li></ul></div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <span>تبحث مدرسة أمريكية راسخة في الكويت عن معلمة لغة إنجليزية ثانوية ذات خبرة. يبحثون عن معلمين مبدعين وإيجابيين ونشيطين سيعبرون عن قيمهم وسيعززون تميز الطلاب. وفقًا للوائح وزارة التربية الكويتية، يجب أن تكون لديك: - درجة بكالوريوس في الفن بالإضافة إلى مؤهل تدريس مثل شهادة المعلم الأمريكية، أو PGCE، أو HDE، إلخ. - أن تكون أقل من 60 عامًا عند بدء العقد. هذه الحزمة ليست مناسبة للعائلة بشكلٍ عام، لذا يوصى بها فقط للزوجين المعلمين أو المعلمين الفرديين. تقدم المدرسة: - تجربة تدريس مجزية - حزم رواتب تنافسية - تطوير مهني للموظفين - أجواء عائلية الحزمة تتضمن راتبًا ممتازًا (من 785-1083 دينار كويتي قبل الضرائب شهريًا)، سكن مُجهز ومشترك غير منفرد مجانًا، تأمين صحي وتذاكر طيران سنوية إلى الوطن.</span> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <p>يُطلَب متخصص مبيعات من دار مجوهرات مرموقة في الكويت. تشمل المسؤوليات الترحيب بالعملاء، مساعدتهم في اختيار المنتجات المناسبة، إتمام معاملات البيع، والحفاظ على منطقة عرض منظمة.</p><p>سيكون المرشح المثالي ملتزمًا بالعمل بدوام كامل، من 9 صباحًا حتى 1 ظهرًا ومن 4 عصرًا حتى 9 مساءً، باستثناء أيام الجمعة حيث تكون ساعات العمل من 5 عصرًا إلى 9 مساءً.</p><p>بالإضافة إلى ذلك، يجب أن يكون المرشح قادرًا على التفاعل مع عملاء مختلفين والعمل بالصبر والاحترافية، لضمان تحقيق أهداف المبيعات وتقديم خدمة تعكس معايير عالية من التميز التجاري.</p><p><br></p><p><br></p> </div><h2 class="h5">المهارات</h2> <div data-jb-field="skills"><ul><li>خبرة سابقة في مبيعات المجوهرات.</li><li>تصرف واعٍ وقدرة على التفاعل مع العملاء بشكل مهني.</li><li>مهارات تواصل وإقناع قوية.</li><li>القدرة على تحقيق أهداف المبيعات.</li><li>الالتزام بالجداول والمسؤولية عن العمل.</li><li>الاهتمام بمظهر عام وتنظيم بيئة العمل.</li><li>القدرة على العمل ضمن فريق.</li></ul></div>

وصف الشركة: تُعد مجموعة التجارية، رسميًا شركة عقارات الكويت ش.م.ك.ع (التجارية)، واحدة من أكبر الشركات العقارية في الكويت من حيث رأس المال المدفوع. تأسست الشركة في عام 1968 وأدرجت في بورصة الكويت منذ عام 2004، ولها حضور طويل الأمد يمتد لأكثر من أربعة عقود في السوق. تركز التجارية على الاستثمارات العقارية التجارية في جميع أنحاء الكويت ومنطقة الخليج، وتعمل كمؤسسة متعددة الأوجه ذات أنشطة عقارية متنوعة. تخضع جميع العمليات المالية والاستثمارات لأحكام الشريعة الإسلامية، مما يوفر بيئة عمل قائمة على القيم ومتوافقة مع الشريعة لأعضاء الفريق. وصف الدور الوظيفي: ضمان الإنجاز الناجح لمهام التدقيق، بما في ذلك التخطيط والتنفيذ وإعداد التقارير ذات الاستنتاجات السليمة، والالتزام بسياسات وإجراءات التدقيق الداخلي. مسؤوليات الوظيفة: إجراء تخطيط التدقيق للمجالات التي تتم مراجعتها (مثل فهم الأعمال، وتحديد المخاطر، وبرنامج العمل، ومهام التخطيط الأخرى). قيادة وتنفيذ أعمال التدقيق الميدانية (مثل جمع المعلومات، وأخذ العينات، والاختبار، والأدلة، والتوثيق الواضح والمنظم، ومهام العمل الميداني الأخرى) بناءً على المخاطر. تخطيط وترتيب أولويات العمل الميداني بالتنسيق مع الإدارات التي تتم مراجعتها وتصعيد أي تأخيرات إلى إدارة التدقيق الداخلي. تأكيد النتائج الأولية مع مشرفي العمليات وإعداد مسودات تقارير التدقيق التي تعالج الأسباب الجذرية والتوصيات، مع مراعاة ملاحظات المراجعة الخاصة بإدارة التدقيق الداخلي. متابعة الإجراءات المتخذة بشأن ملاحظات التدقيق السابقة وتقديم تحديثات لمراجعتها من قبل إدارة التدقيق الداخلي. أداء الأعمال ذات الصلة التي تكلف بها من قبل إدارة قسم التدقيق الداخلي. الحفاظ على الامتثال للقيم الأخلاقية لسلوك التدقيق الداخلي: النزاهة، والموضوعية، والسرية، والكفاءة. المؤهلات والمهارات: درجة البكالوريوس في المحاسبة أو المالية أو الأعمال أو مجال ذي صلة. 4-6 سنوات من الخبرة المهنية في التدقيق الداخلي وإدارة المخاطر. الشهادات المهنية (مثل CIA، CPA، ACCA) تعتبر ميزة إضافية. الخبرة في قطاع العقارات أو الاستثمار في منطقة الخليج تعتبر ميزة إضافية. إجادة التدقيق المالي والمالي، بما في ذلك المعرفة بمبادئ المحاسبة ومنهجيات التدقيق. خبرة في إعداد ومراجعة تقارير التدقيق، مع الاهتمام بالتفاصيل والتوثيق الواضح. مهارات تحليلية قوية مع القدرة على تفسير البيانات المالية والتشغيلية وتحديد المخاطر وثغرات الرقابة. مهارات اتصال فعالة، بما في ذلك القدرة على تقديم النتائج والتوصيات لمختلف أصحاب المصلحة. الإلمام بمبادئ التمويل الإسلامي والممارسات المالية المتوافقة مع الشريعة الإسلامية يعتبر مفيداً. مهارات تنظيمية قوية، ونزاهة، والقدرة على العمل بشكل مستقل وكجزء من فريق.

شهادة فيديو<br><br>تفاصيل الوظيفة<br><br>القسم: إعادة التأهيل - الطابق الثاني<br><br>الوردية: نهارية<br><br>ساعات العمل: 6:30 صباحاً - 7:00 مساءً<br><br>ملخص:<br><br>تتمثل الوظيفة الأساسية لفني رعاية المرضى (PCT) في مساعدة المريض وعائلته في الرعاية الأساسية، والمراقبة، والنظافة، والمساعدة في ضمان اكتمال الرعاية. يعمل فني رعاية المرضى كجزء أساسي من فريق رعاية المرضى. وبصفتهم العضو الذي يقضي معظم وقته في حضور المريض، فإن التعاطف والرعاية ومهارات التفاعل البشري الممتازة ضرورية، إلى جانب مهارات التواصل الممتازة مع المريض وعائلته، ومع بقية فريق الرعاية الصحية.<br><br>معلومات أخرى:<br><br>12 ساعة معتمدة على المستوى الجامعي تتضمن درجة اجتياز في مادة التكوين الإنجليزي (English Composition) بتقدير C أو أعلى، ومعدل تراكمي عام 2.0 أو أكثر. (سيتم التحقق من النصوص عند التقديم) يفضل وجود خبرة في الرعاية الصحية ولكنها ليست مطلوبة. يفضل وجود خبرة في قطاع الخدمات ولكنها ليست مطلوبة. الاستعداد للعمل لساعات مرنة. مهارات تنظيمية جيدة. مهارات تواصل لفظية وكتابية جيدة. القدرة على تعلم وتطبيق مهارات جديدة متعلقة بالرعاية الصحية. القدرة على التواصل بفعالية وبشكل مستمر. القدرة على التعاون مع فريق الرعاية الصحية بفعالية وبشكل مستمر. القدرة على التفاعل مع الأشخاص بالمستوى المناسب لحالتهم الصحية وإدراكهم. القدرة على حل المشكلات. القدرة على الاستباقية في توقع احتياجات العميل. سيتم توفير تدريب يشمل: الإنعاش القلبي الرئوي (CPR)، التدريب على المهارات، المحادثات الحاسمة، وحسن الضيافة في الرعاية الصحية.<br><br>سيتم اعتماد 48.00 ساعة لهذه الوظيفة كل أسبوعين.<br><br>"<br><br>القسم: إعادة التأهيل - الطابق الثاني<br><br>الوردية: نهارية<br><br>ساعات العمل: 6:30 صباحاً - 7:00 مساءً<br><br>معلومات أخرى:<br><br>12 ساعة معتمدة على المستوى الجامعي تتضمن درجة اجتياز في مادة التكوين الإنجليزي (English Composition) بتقدير C أو أعلى، ومعدل تراكمي عام 2.0 أو أكثر. (سيتم التحقق من النصوص عند التقديم) يفضل وجود خبرة في الرعاية الصحية ولكنها ليست مطلوبة. يفضل وجود خبرة في قطاع الخدمات ولكنها ليست مطلوبة. الاستعداد للعمل لساعات مرنة. مهارات تنظيمية جيدة. مهارات تواصل لفظية وكتابية جيدة. القدرة على تعلم وتطبيق مهارات جديدة متعلقة بالرعاية الصحية. القدرة على التواصل بفعالية وبشكل مستمر. القدرة على التعاون مع فريق الرعاية الصحية بفعالية وبشكل مستمر. القدرة على التفاعل مع الأشخاص بالمستوى المناسب لحالتهم الصحية وإدراكهم. القدرة على حل المشكلات. القدرة على الاستباقية في توقع احتياجات العميل. سيتم توفير تدريب يشمل: الإنعاش القلبي الرئوي (CPR)، التدريب على المهارات، المحادثات الحاسمة، وحسن الضيافة في الرعاية الصحية.<br><br>سيتم اعتماد 48.00 ساعة لهذه الوظيفة كل أسبوعين.

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <span>مطلوب معلم/ة لغة إنجليزية في المدرسة الثانوية لمدرسة نابضة بالحياة في الكويت - أغسطس 2026. الصفوف 9-12 لمدرسة دولية خاصة رائدة في الكويت تقدم تعليماً ثنائي اللغة متوازناً يجمع المنهج الأمريكي مع اللغة العربية والدراسات الثقافية. تأسست عام 1996، نمت المدرسة لتصبح واحدة من أكبر المؤسسات التعليمية في البلاد، وتخدم آلاف الطلاب من جنسيات متنوعة في بيئة شاملة ومتعددة الثقافات. تشتهر ببرامجها الأكاديمية القوية ومرافقها الحديثة، وتأكيدها على التفكير النقدي والابداع والمواطنة العالمية، كما توفر المدرسة أنشطة خارج الصفوف واسعة النطاق ودعماً شاملاً لاحتياجات التعلم المختلفة. مع التركيز على التطور الشامل، تهدف إلى إعداد الطلاب ليكونوا متعلمين واثقين ومسؤولين وواعيين عالمياً. الرواتب والمزايا • راتب خالٍ من الضرائب يبدأ من 740 دينار كويتي شهرياً • سكن مفرد • تذاكر طيران سنوية • تأمين صحي محلي • فواتير مرافق مدفوعة • عقد قابل للتجديد لمدة عام واحد. هذه مدرسة تمثل فرصة رائعة للمعلمين الشباب لاكتساب خبرة في جميع التخصصات في بيئة تعلم مُثرية ومتحفّزة ومدارة بشكل جيد للغاية. سيجد أي معلم متحمس هذه المدرسة مكان عمل مضياف للغاية مع العديد من المعلمين ذوي التفكير المشترك الذين يساعدونها على الازدهار والتطور. لا تفوت هذه الفرصة لإحداث فرق. المتطلبات • درجة البكالوريوس في التربية أو في مجال موضوع ذي صلة • مؤهل تدريس معترف به (مثلاً PGCE، QTS، B.Ed.، أو ما يعادلها) • الخبرة مطلوبة لكن سيتم النظر في المعلمين الجدد • إجادة قوية للإنجليزية (محادثةً وكتابةً) • يفضل الخبرة في المناهج الدولية • مهارات قوية في إدارة الفصل الدراسي وتفاعل الطلاب • القدرة على استخدام أساليب تدريس حديثة ترتكز على الطالب وتستند إلى الاستقصاء الحياة في الكويت مزيج مقنع من الطموح الحديث وتقاليد عميقة الجذور، حيث ترتفع أفق المدينة أمام المعالم الثقافية الخالدة وتتناغم وتيرة الحياة اليومية بين الديناميكية والودّ. من دخله الخالي من الضرائب وفرصه المهنية المزدهرة إلى مشهده الاجتماعي النابض بالحياة مع مطاعم عالمية وتجارب تسوق وترفيه ساحلي، تقدم الكويت أسلوب حياة يتسم بالراحة والملاءمة. في الوقت نفسه، يشكل شعور قوي بالمجتمع وتراث غني وضيافة دافئة تجربة ثقافية تأسيسية، مما يجعلها وجهة جذابة لأولئك الذين يسعون للنمو المهني ولطريقة حياة مميزة ومتوازنة في الخليج. كما أنها خطوة تمهيدية رائعة نحو مناطق جذب خليجية أخرى وجهات عطلات استوائية بعيدة في أفريقيا وآسيا. لمزيد من المعلومات عن المدرسة والمكان، يرجى التحدث مع مستشار Edvectus الخاص بك اليوم!</span> </div>

غلام قادر<br><br>الكويت، العمل عن بُعد بدوام كامل<br><br>الإلكترونيات<br><br>جهة العمل: الجامعة الأمريكية الدولية (AIU)<br><br>الموقع: الكويت<br><br>النوع: دوام كامل، الشؤون الأكاديمية<br><br>تاريخ البدء: فصل الربيع 2027<br><br>المتطلبات<br><br> درجة الدكتوراه في علم النفس التربوي أو تخصص وثيق الصلة. تميز مثبت في تدريس دورات علم النفس للمرحلة الجامعية و/أو الدراسات العليا. سجل حافل من الأبحاث والمنشورات والإنجازات المهنية<br><br>المؤهلات المفضلة<br><br> مهارات تواصل وشخصية استثنائية. القدرة على دمج وجهات نظر ثقافية وأخلاقية متنوعة. الالتزام بتعزيز بيئة أكاديمية شاملة ومتعددة الثقافات. مهارات تنظيمية قوية<br><br>المسؤوليات<br><br> تدريس دورات علم النفس للمرحلة الجامعية والدراسات العليا. تطوير وتحديث مواد الدورة التدريبية. تقييم نتائج تعلم الطلاب. المساهمة في تطوير البرامج والاعتماد الأكاديمي. المشاركة في الأبحاث والأنشطة العلمية. تقديم الإرشاد الأكاديمي. المشاركة في لجان القسم وخدمة المجتمع. الحفاظ على ساعات العمل المكتبية. مراقبة الامتحانات<br><br>عن الجامعة الأمريكية الدولية (AIU)<br><br>مؤسسة خاصة تأسست عام 2019. تقدم النموذج الأمريكي للتعليم العالي. برامج في الهندسة، والهندسة المعمارية والتصميم، وإدارة الأعمال. اللغة الإنجليزية هي لغة التدريس.<br><br>للتقديم: https://aiu.edu.kw/careers/jobs<br><br>نُشر بتاريخ 08-09-2026 | 24 مشاهدة<br><br>قدم الآن