وظائف مطورى واجهة مستخدم

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><ul><li>ابحث وحدد المدارس المحتملة، الجامعات، الكليات، معاهد التدريب، هيئات التعليم الحكومية، مراكز التعلم المؤسسي والمنظمات التعليمية عبر الكويت ودول مجلس التعاون الخليجي.</li><li>ساعد فريق تطوير الأعمال في توليد عملاء محتملين مؤهلين، جدولة الاجتماعات، ودعم أنشطة المبيعات المؤسسية.</li><li>إجراء مكالمات خارجية، رسائل بريد إلكتروني، الوصول عبر لينكدإن، والمتابعات مع العملاء المحتملين.</li><li>عرض وتقديم LearnX من KICCPA، بما في ذلك نظام إدارة التعلم (LMS)، نظام إدارة المدارس (SMS)، وحدات ERP، أدوات التعلم المدعومة بالذكاء الاصطناعي، قدرات التقييم، لوحات تقارير، ميزات التواصل، ووظائف الإدارة الأكاديمية.</li><li>تطوير فهم تقني قوي لـ LearnX لشرح هندسة المنصة بثقة، أدوار المستخدمين (الطلاب، المعلمون، الآباء، المسؤولون)، التكاملات، الوصول السحابي، الأمان، القابلية للتوسع، وتدفقات تعلم رقمية.</li><li>فهم متطلبات العميل وتقديم التوصيات بحلول LMS وSMS وERP مدعمة بالذكاء الاصطناعي وفقاً لاحتياجات المؤسسة.</li><li>المساعدة في إعداد المقترحات، العروض، الوثائق التجارية، وDocumentation الحلول.</li><li>إنشاء وصيانة قاعدة بيانات العملاء المؤسسيين المحتملين باستخدام CRM أو أنظمة داخلية.</li><li>إجراء بحث سوقي حول اتجاهات تكنولوجيا التعليم، مبادرات التحول الرقمي، وحلول المنافسين داخل الكويت ومجلس التعاون الخليجي.</li><li>التنسيق مع الفرق الفنية والتنفيذية والمنتج لضمان تواصل سلس، عروض توضيحية، الإعداد، ودعم النشر.</li><li>الحفاظ على سجلات دقيقة لأنشطة المبيعات وتفاعلات العملاء وتحديثات الأنابيب.</li><li>دعم الفريق في تحقيق أهداف تطوير الأعمال وغايات الإيرادات.</li></ul></div></section><section><p class="heading">الملف المرشح المرغوب</p><p class="paragraph"></p><ul><li>طالب جامعي/حاصل حديثاً على درجة البكالوريوس أو الماجستير في إدارة الأعمال، التسويق، المبيعات، التجارة، تكنولوجيا المعلومات، علوم الحاسوب، أو تخصص ذي صلة.</li><li>اهتمام قوي بتطوير الأعمال، مبيعات B2B، SaaS، برمجيات المؤسسات، أو صناعة EdTech.</li><li>مهارات اتصال لفظي وخطي ممتازة باللغة الإنجليزية (العربية ميزة إضافية).</li><li>قدرات تواصل شخصية، عرض، وبناء علاقات جيدة.</li><li>معرفة أساسية ببرنامج Microsoft Office (Excel، PowerPoint، Word) وGoogle Workspace.</li><li>فهم أساسي للبرمجيات السحابية، التطبيقات الويب، ومنصات التعلم الرقمي.</li><li>دافع ذاتي، استباقي، وعلى استعداد لتعلم منتجات تقنية.</li><li>مهارات عرض، تفاوض وتواصل قوية.</li><li>ثقة في التحدث مع عملاء مؤسسات عبر الهاتف، البريد الإلكتروني، والاجتماعات الافتراضية.</li><li>مهارات بحث وتحليل.</li><li>فهم أساسي لأنظمة إدارة التعلم (LMS)، أنظمة إدارة المدارس (SMS)، حلول ERP، أو منصات SaaS.</li><li>القدرة على فهم وشرح ميزات المنتج التقنية لأصحاب المصلحة غير التقنيين.</li><li>فهم أساسي لأدوات CRM.</li><li>ذهن موجه نحو الهدف بنتيجة إيجابية.</li></ul><p></p></section>

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2><div class="t-break" data-jb-field="description"><p>دعم خدمات الطاقة، وشركة الإنشاءات، في مشاريع النفط والغاز، والطاقة، والمياه، والبنية التحتية، مع فهم قوي لسلسلة التوريد الخاصة بها والمتطلبات التجارية والتقنية<br>قيادة وظيفة سلسلة التوريد الشاملة من البداية إلى النهاية والتي تغطي التوريد الاستراتيجي، والمشتريات، وتخطيط المواد، والمخزون، والتخزين، والخدمات اللوجستية، مما يضمن دعماً فعالاً من حيث التكلفة وفي الوقت المناسب وموثوقاً لمتطلبات الأعمال والمشاريع.<br>تطوير وتنفيذ استراتيجيات سلسلة التوريد المتوافقة مع أهداف الشركة، واحتياجات المشاريع، وظروف السوق، مع تعظيم القيمة التجارية، وكفاءة التكلفة، وأداء الموردين، واستمرارية التوريد.<br>المهام والمسؤوليات الرئيسية<br> قيادة التوريد الاستراتيجي، والمشتريات، والمناقصات، والمفاوضات التجارية، والتعاقد، وإدارة الموردين.<br> تطوير استراتيجيات التوريد بناءً على معلومات السوق، والأسعار، وإمكانيات الموردين، ومخاطر التوريد.<br> التفاوض على شروط تجارية تنافسية، وأسعار، وشروط دفع، وعقود لتعظيم القيمة.<br> إدارة الموردين، ومصنعي المعدات الأصلية (OEMs)، ومقاولي الباطن، ومزودي الخدمات، بما في ذلك التأهيل وإدارة الأداء.<br> تحسين المخزون، والتخزين، واللوجستيات، وتوافر المواد مع تقليل رأس المال العامل والتكلفة الإجمالية لسلسلة التوريد.<br> الشراكة مع إدارات المشاريع، والهندسة، والعمليات، والمالية، والوظائف الأخرى لضمان توافق المتطلبات التقنية والتجارية ومتطلبات التسليم.<br> قيادة التحول الرقمي وتعظيم استخدام أنظمة ERP، والأتمتة، وتحليلات البيانات، والتكنولوجيا لتحسين الرؤية، والتخطيط، والمشتريات، وإعداد التقارير، واتخاذ القرارات.<br> وضع مؤشرات أداء رئيسية (KPIs) وضوابط ولوحات قيادة فعالة لتحسين التكلفة، والخدمة، والكفاءة، والامتثال، وأداء سلسلة التوريد.<br> تحديد مخاطر التوريد والمخاطر التجارية واللوجستية والتخفيف من حدتها، وتطوير خطط توريد بديلة وخطط طوارئ.<br> قيادة التحسين المستمر، وترشيد الموردين، ومبادرات خفض التكاليف.</p><p> قيادة وتطوير فريق سلسلة التوريد، وتعزيز المساءلة، والابتكار، وثقافة رقمية قائمة على البيانات.<br><br></p></div><h2 class="h5">المهارات</h2><div data-jb-field="skills"><p>المهارات والكفاءات الرئيسية<br> التوريد الاستراتيجي، والمشتريات، ومهارات التفاوض القوية<br> معرفة تجارية وسوقية قوية<br> معرفة مثبتة بقطاعات النفط والغاز، والطاقة، والمياه، وخدمات البنية التحتية، والإنشاءات<br> إدارة العقود والموردين<br> تحسين سلسلة التوريد وخفض التكاليف<br> قدرات قوية في أنظمة ERP والتحول الرقمي والتكنولوجيا<br> اتخاذ القرارات القائمة على البيانات وأتمتة العمليات<br> إدارة المخاطر واستمرارية الأعمال<br> إدارة أصحاب المصلحة والقيادة</p></div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <span>Mindrift is looking for highly skilled Vibecode specialists to join the Tendem project (https://tendem.<br>ai/) and drive specialized data scraping workflows for real-world use cases.<br> Mindrift is looking for highly skilled Senior Python Data Scraping Engineers to join the Tendem project and drive specialized data scraping workflows for real-world applications.<br> In this role, you'll apply your expertise in web scraping, data extraction, and data processing to deliver accurate, reliable, and high-quality results.<br> This part-time remote opportunity is ideal for technical professionals with hands-on experience in web scraping, data extraction and processing.<br> What We Do The Mindrift platform connects specialists with innovative technology projects.<br> Our mission is to help develop high-quality AI technologies by combining real-world expertise from professionals across the globe with advanced AI development efforts.<br> About the Role This is a freelance role for a Tendem project.<br> As a Senior Python Data Scraping Engineer , you'll handle data scraping tasks requiring technical precision for web extraction and processing, utilizing tools such as Apify, OpenRouter, and other technologies, alongside your own technical expertise and approaches.<br> Key Responsibilities Own end-to-end data extraction workflows across complex websites, ensuring complete coverage, accuracy, and reliable delivery of structured datasets.<br> Leverage available tools and custom workflows to accelerate data collection, validation, and task execution while meeting defined requirement.<br> Ensure reliable extraction from dynamic and interactive web sources, adapting approaches as needed to handle JavaScript-rendered content and changing site behavior.<br> Enforce data quality standards through validation checks, cross-source consistency controls, adherence to formatting specifications, and systematic verification prior to delivery.<br> Scale scraping operations for large datasets using efficient batching or parallelization, monitor failures, and maintain stability against minor site structure changes.<br> Educational qualifications At least 5+ years of relevant experience in data engineering, web scraping, automation, or software development (required).<br> Bachelor’s or Master’s Degree in Engineering, Applied Mathematics, Computer Science, or related technical fields is a plus.<br> Academic and/or Professional Experience Candidates should have a strong technical foundation and practical experience with scripting, automation, and data extraction workflows.<br> We are looking for specialists who can solve non-trivial problems, work confidently with modern development tools and technologies, and systematically collect, structure, and validate data from diverse sources.<br> A methodical, detail-oriented approach and the ability to work independently are essential.<br> Technical Skills (Essential) Strong experience in Python web scraping (BeautifulSoup, Selenium or similar), including dynamic content (JS, AJAX, infinite scroll) and APIs via proxies Proven ability to extract data from complex structures (hierarchies, archived pages, inconsistent HTML) Solid background in data cleaning, normalization, and validation, delivering structured datasets (CSV, JSON, Google Sheets) Additional requirements Demonstrated experience handling anti-bot mechanisms and dynamic site structures at scale Experience with cloud infrastructure (AWS or equivalent) and containerization (Docker) as part of real workflows Hands-on experience with LLM frameworks (LangChain, OpenRouter, or similar) applied to automation tasks Strong attention to detail and commitment to data accuracy Self-directed work ethic with ability to troubleshoot independently A link to GitHub is a plus English proficiency: Upper-intermediate (B2) or above (required) Project time expectations For this project, tasks are estimated to require around 10–20 hours per week during active phases, based on project requirements.<br> This is an estimate, not a guaranteed workload, and applies only while the project is active.<br> Compensation On this project, contributors can earn up to $37 per hour equivalent , depending on their level and pace of contribution.<br> Compensation varies across projects depending on scope, complexity, and required expertise.<br> Please note that other projects on the platform may offer different earning levels based on their requirements.<br></span> </div>

<p>تكون المسؤولية عن تحقيق <strong>إيرادات مؤسسية سنوية قدرها KD 400,000</strong> من خلال دفع <strong>أنشطة المبيعات والتقديم للمبيعات المسبق</strong> عبر <strong>بنـى Lenovo التحتية والسحابة من Microsoft والتراخيص، وحلول الأمن السيبراني</strong>.</p><p>يلعب المنصب دورًا رئيسيًا في تأسيس وتطوير <strong>أعمال WITS للمؤسسات في الكويت</strong>، يعمل ضمن <strong>نظام موزعين أساسي</strong> ويتنافس مع الشركاء الذهب/الممتازين المعروفين.</p><p>&nbsp;</p><p><strong>المسؤوليات الرئيسية</strong></p><ul><li>امتلاك <strong>دورة حياة المبيعات المؤسسية من النهاية إلى النهاية</strong> والمتوافقة مع مؤشرات الأداء الشهرية والربعية والسنوية.</li><li>بناء وإدارة <strong>خط أنابيب مؤسسي مؤهل</strong> عبر القطاعات الحكومية، النفط والغاز، الخدمات المالية والمصرفية، الرعاية الصحية، التعليم، والشركات.</li><li>قيادة <strong>الردود RFP/RFQ/RFI</strong>، بما في ذلك تحليل المتطلبات، تصميم الحلول، قائمة المواد، الامتثال والتسعير.</li><li>تموضع وبيع:</li><li><ul><li><strong>لينوفو:</strong> الخوادم، التخزين، HCI، بنى مراكز البيانات</li><li><strong>مايكروسوفت:</strong> الترخيص، Azure، M365، ترحيل السحابة</li><li><strong>الأمن السيبراني:</strong> SOC/MSSP، الشبكات، نقطة النهاية، وأمن السحابة</li></ul></li><li>إجراء <strong>عروض تقديمية للعملاء وعروض توضيحية ومناقشات تقنية</strong> لدعم إغلاق الصفقة.</li><li>العمل عن كثب مع الموزعين وOEMs من أجل <strong>تسجيل الصفقات، دعم التسعير، والتنبؤات</strong>.</li><li>الحفاظ على <strong>تقرير دقيق للأسبوعية عن خط الأنابيب وتوقعات الإيرادات</strong> وفق قالب KPI.</li></ul><p>خطة تنفيذ 30–60–90 يوم</p><p>الأول 30 يوم – الأساس</p><ul><li>إكمال الإعداد على <strong>عروض WITS ونماذج التسعير وتقرير KPI</strong>.</li><li>الت alignment مع <strong>موزعين/OEMs لدى Lenovo، Microsoft، والأمن السيبراني</strong>.</li><li>تحديد ورسم خريطة <strong>أعلى 20–30 حساب مؤسسة مستهدف</strong> وصانعي القرار.</li><li>بناء خط أنابيب ابتدائي يغطي على الأقل 1.5× من الهدف الربعي.</li><li>بدء اجتماعات العملاء وعروض القدرات.</li></ul><p><strong>60 يومًا – توسيع خط الأنابيب</strong></p><ul><li>نمو خط الأنابيب إلى <strong>2.5×–3× من الهدف الربعي</strong>.</li><li>المشاركة النشطة في <strong>RFPs، RFQs، وورش العمل الفنية</strong>.</li><li>تقديم مقترحات مؤهلة و<strong>تسجيل الصفقات</strong> مع الموزعين/OEMs.</li><li>المُضي بالفرص إلى مراحل خط الأنابيب المتوسطة/المتأخرة.</li></ul><p><strong>90 يومًا – توصيل الإيرادات</strong></p><ul><li>تحقيق <strong>صفقات مؤسسية أولى مُغلقة/فائزة</strong> متوافقة مع توقعات KPI.</li><li>إقامة <strong>رؤية WITS</strong> مع عملاء مؤسسات رئيسيين وشركاء.</li><li>الحفاظ على خط أنابيب مستدام <strong>3x–4x</strong> للربع القادمة.</li><li>تقديم خطة إيرادات وتوسيع حساب متجدّلة لـ <strong>6–9 أشهر</strong>.</li></ul>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <span>الوصف الطويل <br><br>ملخص الوظيفة <br></span><p>المُمثل لخدمة العملاء - الائتمان مكلف بتقديم حلول ائتمانية للعملاء من خلال التفاعل معهم وتقييم احتياجاتهم. التنسيق مع فريق المبيعات مطلوب لضمان تحقيق أهداف المبيعات، وتحقيق مؤشرات الأداء الخاصة بالائتمان من خلال الالتزام بمعايير الشركة لضمان دقة جميع المعاملات، والامتثال، والالتزام باتفاق مستوى الخدمة، والحفاظ على أعلى مستوى من علاقة ورضا العملاء من خلال معالجة القضايا ذات الصلة في نطاق المسؤولية.</p><br> <br><br>مسؤوليات الوظيفة <br><p>•&nbsp;&nbsp; &nbsp;معالجة جميع معاملات الائتمان للإلكترونيات والأثاث والإنترنت.<br> •&nbsp;&nbsp; &nbsp;التحقق من الامتثال للوثائق ومصداقيتها.<br> •&nbsp;&nbsp; &nbsp;تقييم الجدارة الائتمانية للعملاء واتخاذ الخطوات الكافية لضمان استلام المدفوعات واسترداد الديون.<br> •&nbsp;&nbsp; &nbsp;ضمان دقة جميع الحسابات.<br> •&nbsp;&nbsp; &nbsp;متابعة اعتماد طلبات الائتمان والمعاملات والاستثناءات والعمليات ذات الصلة لضمان التزام جميع جوانب SLA.<br> •&nbsp;&nbsp; &nbsp;ضمان تحقيق هدف المبيعات الشهرية للفرد.<br> •&nbsp;&nbsp; &nbsp;التأكد من تحقيق الشركة لمعيار رضا العملاء والحفاظ عليه.<br> •&nbsp;&nbsp; &nbsp;بيع منتجات وخدمات Easy Credit المرتبطة<br> •&nbsp;&nbsp; &nbsp;جمع الائتمان والدفع بالتقسيط من العملاء بما في ذلك الدفعات المقدمة، التسويات المبكرة، المتأخرات، وجمع رسوم الإجراءات القانونية والتأخير.<br> •&nbsp;&nbsp; &nbsp;إصدار شهادات التخليص وشهادات الصفقات للمعاملات العادية (ليست قانونية - لا تسوية مبكرة)<br> •&nbsp;&nbsp; &nbsp;دفعات نهاية اليوم وتجمعاتها.<br> •&nbsp;&nbsp; &nbsp;التسوية النقدية وK-Net في دفعات نهاية اليوم<br> &nbsp;</p><br> <br><br>متطلبات المرشح <br><p>•&nbsp;&nbsp; &nbsp;0 – 2 سنوات من الخبرة.<br> •&nbsp;&nbsp; &nbsp;دبلوم لمدة سنتين في مجال ذو صلة.<br> •&nbsp;&nbsp; &nbsp;نهج متركز حول العميل.<br> •&nbsp;&nbsp; &nbsp;مهارات اتصال ممتازة.<br> •&nbsp;&nbsp; &nbsp;مهارات حاسوب أساسية.<br> •&nbsp;&nbsp; &nbsp;ثنائي اللغة (العربية/الإنجليزية) مفضل.<br> &nbsp;</p><br> <br><br>التعليم <br><br><br> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <span>وصف مختصر <br></span><p><span>الممثل التنفيذي للمبيعات – B2B مسؤول عن قيادة نمو المبيعات من خلال تحديد فرص عمل جديدة، إدارة علاقات العملاء الشركات، وتنفيذ أنشطة المبيعات لتحقيق أهداف الإيرادات والربحية. يركز الدور على توليد العملاء المحتملين، تفاعل العملاء، وإدارة دورة المبيعات من البداية إلى النهاية بالتنسيق مع الفرق الداخلية.</span></p><br><br><br>المسؤوليات الوظيفية <br><ul> <li><span>دعم تحقيق أهداف المبيعات والإيرادات والربحية في B2B من خلال تنفيذ استراتيجيات المبيعات بفعالية.</span></li> <li><span>تحديد ومطاردة فرص عمل جديدة، توليد العملاء المحتملين، واكتساب عملاء شركات جدد لتوسيع قاعدة العملاء.</span></li> <li><span>بناء والحفاظ على علاقات قوية مع العملاء الحاليين والمتوقعين لضمان رضا العملاء وشراكات تجارية طويلة الأمد.</span></li> <li><span>إدارة أنشطة المبيعات اليومية بما في ذلك زيارات العملاء والمتابعات والتفاعل الفعال لتحويل الفرص إلى مبيعات.</span></li> <li><span>إعداد والمتابعة على عروض الأسعار، مقترحات البيع، العقود، وتقديمات المناقصات بما يتماشى مع سياسات الشركة.</span></li> <li><span>مراقبة خط مبيعات الشخصي، متطلبات العملاء، وفرص السوق، وتقديم تحديثات منتظمة للإدارة.</span></li> <li><span>ضمان مستويات عالية من خدمة العملاء من خلال الرد على استفسارات العملاء، حل القضايا، ودعم معالجة الطلبات بسلاسة.</span></li> <li><span>التعاون مع الأقسام الداخلية مثل الفئة، سلسلة التوريد، والعمليات لضمان توفر المنتج، تنفيذ الطلب، والتسليم في الوقت المناسب.</span></li> <li><span>الحفاظ على سجلات مبيعات دقيقة، التقارير، والوثائق لدعم تتبع الأداء واتخاذ القرار التجاري.</span></li> <li><span>البقاء مطلعاً على معرفة المنتج، اتجاهات السوق، ونشاط المنافسين لتعزيز فاعلية المبيعات.</span></li> <li><span>ضمان الامتثال لسياسات الشركة وإجراءاتها ومعايير المبيعات مع دعم التحسين المستمر في العمليات.</span></li> </ul><br><br>متطلبات المرشح <br><p>•&nbsp;&nbsp; &nbsp;3 إلى 5 سنوات خبرة مبيعات B2B أو مبيعات مشاريع مع سجل واضح يمكن الاعتماد عليه من الإنجاز، ويفضل في الإلكترونيات الاستهلاكية أو القطاع التجاري<br>•&nbsp;&nbsp; &nbsp;شبكة ممتازة من المهندسين المعماريين، المستشارين، المقاولين في الكويت/دول مجلس التعاون الخليجي<br>•&nbsp;&nbsp; &nbsp;مهارات تواصل عالية باللغتين العربية والإنجليزية<br>•&nbsp;&nbsp; &nbsp;قدرات عرض تقديمي قوية<br>•&nbsp;&nbsp; &nbsp;إتقان Excel وPowerPoint وWord<br>•&nbsp;&nbsp; &nbsp;رخصة قيادة الكويت أمر لا بد منه<br>&nbsp;</p><br><br><br><br> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <span>ملخص الوظيفة <br></span><p><span>سيكون حامل الوظيفة مسؤولاً عن تكاليف الوظائف والفووات والتجميع اليومي للنقد والحفاظ على سجلات مالية دقيقة مع ضمان الامتثال لسياسات وإجراءات الشركة.</span></p><br><br><br>المسؤوليات الوظيفية <br><p>•&nbsp;&nbsp; <span>&nbsp;إجراء التكلفة الصحيحة للوظائف قيد التنفيذ في مناطق الخدمة، إغلاق بطاقات العمل عند اكتمال العمل بعد الالتزام بأسعار وخصوصيات الخصم المنشورة ورفع الفواتير في النظام وجمع النقد من العملاء.</span><br><span>•&nbsp;&nbsp; &nbsp;تشغيل سجل النقد بدقة وكفاءة؛ إيداع النقد اليومي المُجَمَّع إلى الخزانة، البنك أو وكلاء الجمع المعتمدين وفقًا لتوجيه منسق مكتب التكاليف أو المشرف. الحصول على إشعار من الشخص المستلم للأموال على نماذج تحويل الأموال للنقد المسلَّم.</span><br><span>•&nbsp;&nbsp; &nbsp;التأكد من أن جميع السحوبات تتم بعد التحقق من المستندات الداعمة وفق سياسة الشركة؛</span><br><span>•&nbsp;&nbsp; &nbsp;التأكد من تسجيل جميع الإيصالات والمدفوعات في سجل النقد وتخزين المستندات بطريقة منظَّمة مع جميع المستندات الداعمة (فواتير، بطاقات عمل، إيصالات وغيرها)</span><br><span>•&nbsp;&nbsp; &nbsp;فرز وتعداد وتغليف القطع النقدية والعملات.</span><br><span>•&nbsp;&nbsp; &nbsp;التوفيق بين النقد المتاح ورصيد سجل النقد يوميًا.</span><br><span>•&nbsp;&nbsp; &nbsp;التأكد من وجود نقد كاف في درج النقد</span><br><span>•&nbsp;&nbsp; &nbsp;التأكد من أن جميع الجداول، بما فيها تسويات نهاية الشهر، المتعلقة بالنقد تُحضَّر في الوقت المناسب.</span><br><span>•&nbsp;&nbsp; &nbsp;المرونة في العمل خارج ساعات العمل العادية وعطلات نهاية الأسبوع حسب الحاجة.</span><br><span>•&nbsp;&nbsp; &nbsp;الواجبات العرضية كما يحددها مدير الخط</span><br></p><br><br><br>متطلبات المرشح <br><p><span>•&nbsp;&nbsp; &nbsp;معرفة المحاسبة وتسجيل قيود المحاسبة.</span><br><span>•&nbsp;&nbsp; &nbsp;إعداد تسويات وجداول نهاية الشهر.</span><br><span>•&nbsp;&nbsp; &nbsp;خريج تجارة</span><br><span>•&nbsp;&nbsp; &nbsp;القدرة على التحدث بالإنجليزية والعربية</span><br><span>•&nbsp;&nbsp; &nbsp;معرفة Excel و Word</span><br><span>•&nbsp;&nbsp; &nbsp;خبرة لا تقل عن سنة في التعامل مع النقد والسلف</span><br>&nbsp;</p><br><br><br><br> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <p>تسعى إحدى المؤسسات الرائدة في الكويت إلى تعيين <b>مدير مساعد للشراء</b> ذو خبرة لدعم وتقوية وظيفة الشراء لديها. سيؤدي المرشح الناجح دوراً رئيسياً في إدارة أنشطة الشراء، وعلاقات الموردين، وإدارة العقود، وتحسين التكاليف مع ضمان الامتثال لسياسات الشركة وأفضل ممارسات الشراء.</p><p>هذه الوظيفة مثالية لمحترف الشراء الذي يستمتع بالعمل في بيئة سريعة الحركة والتعاون مع عدة وظائف أعمال.</p><p>المهام الأساسية</p><ul><li>المساعدة في وضع وتنفيذ استراتيجيات الشراء المتوافقة مع أهداف العمل.</li><li>إدارة أنشطة الشراء من البداية إلى النهاية، بما في ذلك الاستيراد، تقييم الموردين، التفاوض، وإدارة أوامر الشراء.</li><li>بناء والحفاظ على علاقات قوية مع الموردين ومقدمي الخدمات.</li><li>التفاوض على الأسعار والشروط التجارية والعقود لتحقيق وفورات في التكاليف وكفاءة تشغيلية.</li><li>مراقبة أداء المورد والتأكد من الامتثال للالتزامات العقدية ومستويات الخدمة.</li><li>التنسيق مع أصحاب المصلحة الداخليين لفهم متطلبات الشراء وضمان تسليم السلع والخدمات في الوقت المحدد.</li><li>تحليل أنماط الإنفاق وتحديد الفرص لإعادة التكاليف وتحسين العمليات.</li><li>دعم أنشطة المناقصات والعطاءات وفقاً لسياسات الشركة.</li><li>التأكد من أن توثيق الشراء دقيق وكامل ومُحَفَظ بشكل صحيح.</li><li>البقاء على اطلاع باتجاهات السوق والأسعار وتطورات الموردين.</li></ul><p>المتطلبات</p><ul><li>درجة البكالوريوس في إدارة سلسلة الإمداد، إدارة الأعمال، الهندسة، أو مجال ذي صلة.</li><li>خمس إلى ثماني سنوات من الخبرة في الشراء، ويفضل ضمن إدارة المرافق، خدمات القوى العاملة، البناء، العقارات، أو صناعة ذات صلة.</li><li>معرفة قوية بعمليات الشراء واستراتيجيات التوريد وإدارة العقود.</li><li>خبرة في التفاوض مع موردين محليين ودوليين.</li><li>مهارات تحليلية وتفاوضية وحل مشاكل ممتازة.</li><li>قدرات قوية في التواصل وإدارة أصحاب المصلحة.</li><li>إتقان تطبيقات Microsoft Office، وخصوصاً Excel.</li><li>الخبرة في العمل مع أنظمة ERP (SAP، Oracle، Microsoft Dynamics، أو ما شابه) ميزة.</li><li>الطلاقة في الإنجليزية؛ العربية تعتبر ميزة إضافية.</li></ul><p><br></p><p>ما نقدمـه</p><ul><li>حزمة رواتب تنافسية</li><li>بيئة عمل احترافية وتعاونية</li><li>فرص للنمو والتطوير المهني</li><li>الت exposure لمشروعات شراء متنوعة عبر قطاعات أعمال متعددة</li></ul><p>سيتم الاتصال فقط بالمرشحين المختارين.</p> </div><h2 class="h5">المهارات</h2> <div data-jb-field="skills"><p>الكفاءات المفضلة</p><ul><li>الوعي التجاري</li><li>مهارات التفاوض والتأثير</li><li>إدارة علاقات الموردين</li><li>تحسين التكاليف</li><li>إدارة العقود</li><li>الاهتمام بالتفاصيل</li><li>إدارة الوقت</li><li>التعاون ضمن الفريق</li><li>القدرة على العمل تحت الضغط</li><li>التعرض لصناعة الخدمات</li></ul><p><br></p></div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <p>حول الدور</p><p>نحن نبحث عن موظف موارد بشرية وإدارة أول ذي خبرة، منظم للغاية، ومهتم بالتفاصيل للانضمام إلى فريقنا المتنامي. سيكون المرشح المثالي مسؤولاً عن تشغيل عمليات الموارد البشرية الإدارية من البداية إلى النهاية، وضمان سير عمليات مكان العمل بسلاسة عبر فروع مطعمنا. مطلوب درجة البكالوريوس بشكل إجباري، وخبرة عملية بـ <b>Odoo ERP</b>، وبراعة كاملة في <b>Microsoft Office</b>، والطلاقة في <b>الإنجليزية</b>، وخلفية قوية في قطاع الأغذية والمشروبات/الضيافة.</p><p>المسؤوليات الرئيسية</p><p>·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;<b>تشغيل الموارد البشرية:</b> الإشراف على عمليات دورة حياة الموظف، بما في ذلك التوظيف، والتوجيه، وتتبع الحضور، وإدارة الإجازات، وخروج الموظفين من المكتب الرئيسي وموظفي فروع المطاعم.</p><p>·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;<b>إدارة الأنظمة والمكتب:</b> حفظ سجلات الموظفين، الحضور، مدخلات الرواتب، والوثائق الإدارية باستخدام <b>Odoo ERP</b> و<b>MS Office Suite</b>.</p><p>·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;<b>الحكومة والامتثال:</b> التعامل مع معاملات بوابة الحكومة (الفيزا، تصاريح العمل، البطاقة المدنية، شهادات الصحة للعاملين في الغذاء) وضمان الالتزام الصارم بقوانين العمل المحلية.</p><p>·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;<b>الرواتب والمزايا:</b> التعاون مع المالية لمعالجة الرواتب الشهرية، وحساب ساعات العمل الإضافي، ومزايا نهاية الخدمة بدقة.</p><p>·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;<b>الإدارة والمرافق:</b> إدارة مستلزمات المكتب، عقود الموردين، أنظمة الأرشفة، الطلبات الإدارية للفرع وتسهيلات سكن الموظفين ونقلهم.</p><p>·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;<b>علاقات الموظفين:</b> العمل كنقطة اتصال لاستفسارات الموظفين، وحل قضايا مكان العمل، وتعزيز ثقافة تنظيمية إيجابية.</p><p>المتطلبات والمؤهلات</p><p>·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;<b>التعليم:</b> <b>درجة البكالوريوس إجباري</b> (من يفضل في الموارد البشرية، إدارة الأعمال، أو مجال ذو صلة).</p><p>·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;<b>الخبرة:</b> 4–6 سنوات من خبرة متقدمة في الموارد البشرية والإدارة، ويفضل ضمن <b>قطاع الأغذية والمشروبات/المطاعم أو الضيافة</b>.</p><p>·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;<b>إتقان اللغة:</b> <b>طلاقة في الإنجليزية</b> (تحدثاً وكتابةً) إلزامية؛ العربية ميزة إضافية.</p><p>·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;<b>إتقان البرامج:</b></p><p>o&nbsp;&nbsp;&nbsp;تجربة عملية باستخدام <b>Odoo ERP</b> (وحدات الموارد البشرية، الرواتب، الحضور).</p><p>o&nbsp;&nbsp;&nbsp;<b>الإتقان الكامل لمجموعة Microsoft Office</b> (Excel، Word، PowerPoint، Outlook).</p><p>·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;<b>بوابات الحكومة:</b> الإلمام بمنصات الحكومة المحلية عبر الإنترنت وإجراءات التأشيرة/الإقامة.</p></div><h2 class="h5">المهارات</h2> <div data-jb-field="skills"><p>المهارات والكفاءات الأساسية</p><p>·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;<b>التميز في التنظيم والبناء:</b> مهارات تنظيمية استثنائية، أرشفة منهجية، حفظ سجلات بشكل منهجي، واهتمام عالي بالتفاصيل.</p><p>·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;<b>التعددية في المهام وإدارة الوقت:</b> القدرة على تحديد أولويات المهام، الالتزام بمواعيد ضيقة، وإدارة سير العمل الإداري بكفاءة في بيئة سريعة الإيقاع.</p><p>·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;<b>حل المشكلات واتخاذ القرار:</b> مهارات تحليلية قوية للتعامل مع التحديات التشغيلية وحل طلبات الفروع بسلاسة.</p><p>·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;<b>المهارات الشخصية والتواصل:</b> أسلوب اتصال واضح مع القدرة على الحفاظ على السرية والتعامل مع علاقات الموظفين بشكل مهني.</p><p>·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;<b>الشهادات (المفضلة):</b> SHRM-CP، PHRi، أو CIPD.</p></div>

المسؤوليات<br><br>ما الذي سأقوم به؟<br><br>المسؤوليات<br><br>بصفتك مسؤول علاقات الضيوف، ستلبي احتياجات كبار الشخصيات من الضيوف بشكل مباشر وستقوم بإبلاغ أعضاء الفريق الآخرين بمتطلباتهم لضمان تقديم تجربة استثنائية للضيوف. يتولى مسؤول علاقات الضيوف مسؤولية إدارة الانطباعات الأولى لضيوفنا، وبالتالي يجب عليه تنفيذ المهام التالية وفقاً لأعلى المعايير:<br><br>استقبال وترحيب وتوجيه الضيوف الذين يدخلون منطقة الردهة. العمل كنقطة اتصال رئيسية لضيوف كبار الشخصيات والتأكد من إطلاع أقسام الفندق بالكامل على متطلباتهم. طلب تعليقات شفهية من العملاء بانتظام والرد على جميع استفسارات الضيوف في الوقت المناسب وبكفاءة. العمل كنقطة اتصال للضيوف المقيمين لفترات طويلة (14 يوماً أو أكثر) لضمان شعورهم بالراحة وقدرتهم على طلب المشورة أو المعلومات من قسم علاقات الضيوف. إدارة وتسجيل وحل شكاوى الضيوف أو العملاء على الفور. ضمان الحفاظ على مستوى عالٍ جداً من خدمة العملاء باستمرار في قسم الاستقبال ومنطقة الردهة وصالة كبار الشخصيات (Executive Lounge). إظهار فهم شامل لجميع المرافق والخدمات المقدمة داخل الفندق وتحديد فرص زيادة المبيعات والترويج عند الاقتضاء. إظهار الإبداع في الأفكار المتعلقة بديكور الردهة/الاستقبال في الأوقات الموسمية المناسبة لتعزيز الصورة العامة ودفء هذه المنطقة للضيف. التواصل مع مدير صالة كبار الشخصيات وتتبع ومكافأة الضيوف الدائمين على ولائهم وإبداعهم؛ واختيار المكافآت التي تلبي تفضيلات الضيوف مع البقاء ضمن الميزانية المخصصة. الحفاظ على تواصل جيد وعلاقات عمل في جميع مناطق الفندق. الحفاظ على مستويات التوظيف لتلبية متطلبات العمل. حضور جميع اجتماعات قسم الاستقبال واجتماعات صالة كبار الشخصيات. الامتثال لأمن الفندق ولوائح الحريق وجميع تشريعات الصحة والسلامة. العمل وفقاً للسياسات والإجراءات عند التعامل مع معدات واجهة العمل وأنظمة إدارة الممتلكات. المساعدة في الأقسام الأخرى عند الضرورة.<br><br>المؤهلات<br><br>ما الذي نبحث عنه؟<br><br>المهارات<br><br>يعمل مسؤولو علاقات الضيوف الذين يخدمون علامات هيلتون التجارية دائماً نيابة عن ضيوفنا وبالتعاون مع أعضاء الفريق الآخرين. لشغل هذا الدور بنجاح، يجب أن تتحلى بالتوجهات والسلوكيات والمهارات والقيم التالية:<br><br>القدرة على الاستماع والاستجابة لاحتياجات الضيوف المتطلبة. مهارات قيادية وشخصية وتواصل ممتازة. المسؤولية والمرونة. الالتزام بتقديم مستوى عالٍ من خدمة العملاء. القدرة على العمل تحت الضغط. المرونة في الاستجابة لمجموعة متنوعة من مواقف العمل المختلفة.<br><br>سيكون من المفيد في هذا المنصب أن تظهر القدرات والسمات التالية:<br><br>خبرة سابقة في وظيفة خدمة العملاء أو في دور مشابه. شغف بتقديم مستوى استثنائي من خدمة الضيوف. مستوى عالٍ من الكفاءة في تكنولوجيا المعلومات.<br><br>كيف سيكون العمل لدى هيلتون؟<br><br>تعد هيلتون الشركة العالمية الرائدة في مجال الضيافة، وتغطي قطاع الإقامة بدءاً من الفنادق والمنتجعات الفاخرة ذات الخدمات الكاملة وحتى الأجنحة الفندقية للإقامة الممتدة والفنادق متوسطة السعر. لما يقرب من قرن من الزمان، قدمت هيلتون للمسافرين من رجال الأعمال والسياح أفضل أماكن الإقامة والخدمات والمرافق والقيمة. تكرس هيلتون جهودها لمواصلة تقاليدها في تقديم تجارب استثنائية للضيوف عبر علاماتها التجارية العالمية. رؤيتنا "ملء الأرض بنور ودفء الضيافة" توحدنا كفريق لخلق تجارب ضيافة رائعة حول العالم كل يوم. وأعضاء فريقنا المذهلون هم في قلب كل ذلك!

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <p><strong>ابدأ مسيرتك كمهندس ميداني مع Weatherford</strong> &nbsp;</p><br><p>هل أنت مستعد لبدء مسيرتك الهندسية في دور عملي وعالي التأثير؟ في Weatherford، يمثل مهندونا الميدانيون الرابط الأساسي بين تقنياتنا المتطورة والتحديات الواقعية في منصات النفط والغاز. &nbsp;</p><br><p>هذه الوظيفة ليست مجرد عمل — إنها مغامرة. ستعمل في الميدان، غالبًا في مواقع الحقول النائية، حيث ستكتسب خبرة ومسؤولية لا مثيل لها من اليوم الأول. سواء كان تجميع المعدات أو تحليل البيانات أو حل المشكلات أثناء العمل، ستكون في قلب العمليات التي تهمنا. &nbsp;</p><br><p><strong>رحلة تطويرك</strong> &nbsp;</p><br><p>ستلتحق ببرنامج تطوير تقني مهني لمدة 4 سنوات للمهندس الميداني، الذي يجمع بين التعلم في الفصول الدراسية والخبرة الواقعية: &nbsp;</p><br><ul> <li>السنة 1: العمل بتوجيه والمشاركة في تدريب عملي في أحد مراكزنا العالمية. قد تكون هناك حاجة للسفر لاكتساب خبرة واقعية&nbsp;</li> <li>السنة 2: تحمل مسؤوليات أكثر في موقع الحفر مع الاستمرار في تعزيز مهاراتك التقنية من خلال التدريب العملي والفصول الدراسية&nbsp;</li> <li>السنتان 3 و4: توسيع معرفتك ومهاراتك، وقد تقود فرقاً في موقع الحقل أثناء خدمتك كجهة الاتصال الرئيسية لعملائنا&nbsp;</li></ul><p><strong>يومك المعتاد قد يشمل:</strong>&nbsp;</p><br><ul> <li>إعداد وتشغيل أدوات أسفل البئر المتقدمة لتحقيق أهداف موقع البئر المحددة&nbsp;</li> <li>استخدام برامج المحاكاة المتطورة لتصميم وتحسين حلول موقع البئر المصممة لتلبية احتياجات العملاء&nbsp;</li> <li>تحليل بيانات الأداء وتقديم التحسينات&nbsp;</li> <li>إدارة لوجستيات المعدات وضمان الإعداد والتشغيل السلس في موقع الحفارة&nbsp;</li> <li>إنشاء تقارير مفصلة بعد العمل ومشاركة رؤى قابلة للتنفيذ مع العملاء والفرق الداخلية&nbsp;</li> <li>تعزيز ثقافة التحسين المستمر مع تركيز قوي على السلامة والجودة والأداء&nbsp;</li> <li>تقديم دعم هندسي على الخطوط الأمامية لعملائنا طوال العمليات، وحل المشكلات بشكل مستقل&nbsp;</li></ul><p>&nbsp;<strong>ما الذي نبحث عنه</strong> &nbsp;</p><br><ul> <li>الخريجون الحاصلون على درجة البكالوريوس في الهندسة (جميع التخصصات) خلال آخر 24 شهرًا&nbsp;</li> <li>لا يزيد عن سنة خبرة&nbsp;</li> <li>إتقان اللغة الإنجليزية (كتابة وتحدثًا)&nbsp;</li> <li>مهارات اتصال وتواصل قوية&nbsp;</li> <li>قدرة على تحليل المشكلات المعقدة، وتطبيق التفكير النقدي، واتخاذ قرارات مستنيرة&nbsp;</li> <li>شغف بالعمل اليدوي والتعلم في بيئات ديناميكية (على البرِّ وعلى البر) &nbsp;</li></ul><p><strong>ما المتوقع</strong> &nbsp;</p><br><p>هذه الدور demanding جسديًا وذهنيًا. ستعمل بنظام دوام 12 ساعة (نهارًا أو ليلاً)، غالبًا في ظل ظروف مناخية صعبة. قد تكون بعيدًا عن المنزل لفترات طويلة، بما في ذلك عطلات نهاية الأسبوع والعطل. لكن إذا كنت مستعدًا للتحدي، فالمكافآت كبيرة. &nbsp;</p><br><p>ستنضم إلى أحد خطوط منتجاتنا المتخصصة، مثل: &nbsp;</p><br><ul> <li>إكمالات &nbsp;</li> <li>خدمات الحفر &nbsp;</li> <li>خدمات السلكية &nbsp;</li> <li>الرفع الصناعي &nbsp;</li> <li>خدمات البئر &nbsp;</li> <li>الحفر تحت ضغط مُدار… والكثير غيرها &nbsp;</li></ul><p><strong>لماذا تنضم إلينا؟</strong> &nbsp;</p><br><ul> <li>سريع التطوير لمسار مهني من خلال تطوير وإرشاد منظم &nbsp;</li> <li>العمل باستخدام تقنيات متطورة في بيئات واقعية &nbsp;</li> <li>السفر والتعلم والنمو مع رائد عالمي في خدمات الطاقة &nbsp;</li> <li>فتح أبواب أدوار مستقبلية في العمليات، إدارة المنتجات، المبيعات، والمزيد &nbsp;</li></ul><p>هل أنت مستعد لتصميم مستقبلك؟ قدم الآن وابدأ رحلتك مع Weatherford&nbsp;</p><br><br> </div>

<ul><li><p>قيادة وإدارة أنشطة العطاءات النهائية من الاستفسار وحتى التقديم النهائي والمنح، بما في ذلك RFI وEOI وRFP/RFQ والمقترحات التكنولوجية التجارية.</p></li><li><p>مراجعة وثائق العطاءات، نطاقات العمل، المواصفات الفنية والشروط التجارية لتحديد المتطلبات والمخاطر والانحرافات واحتياجات التوضيح.</p></li><li><p>التنسيق مع أقسام المبيعات، التقنية/البحث والتطوير، سلسلة التوريد، الإنتاج، المالية، والجودة والصحة والسلامة والبيئة للحصول على المدخلات الفنية والتجارية الدقيقة.</p></li><li><p>تقييم تكاليف المواد الخام، اللوجستيات، الإنتاج، القوى العاملة وغيرها من التكاليف ذات الصلة لإعداد تسعير تنافسي ومجد تجارياً.</p></li><li><p>إعداد التكاليف والتسعير والعروض التجارية، بما في ذلك تحليل الهوامش والربحية.</p></li><li><p>مراجعة العقود وأوامر الشراء ومنح العطاءات لتحديد المخاطر التجارية والانحرافات والالتزامات وفروق التسعير.</p></li><li><p>دعم الإدارة في تقييم تقديم/عدم تقديم العطاءات، المفاوضات التجارية، قرارات التسعير، وعمليات الموافقة.</p></li><li><p>التنسيق مع العملاء بشأن التوضيحات التجارية، المفاوضات، العروض التجارية ومتطلبات العطاءات.</p></li><li><p>دعم تجديد العقود، التمديدات، التعديلات، والتغييرات، بما في ذلك إعداد الوثائق التجارية ذات الصلة.</p></li><li><p>مراقبة أسعار السوق والاتجاهات التجارية ومعلومات المنافسين لدعم قرارات التسعير والأعمال.</p></li><li><p>الحفاظ على سجلات دقيقة وسرية للعطاءات والعروض التجارية والتكاليف والعقود والموافقات والمراسلات التجارية.</p></li><li><p>ضمان التزام جميع الأنشطة التجارية بإجراءات الشركة ومتطلبات الموافقة وشروط العملاء/العطاءات.</p></li><li><p>دعم تطوير وتنفيذ وتحسين مستمر للسياسات والإجراءات التجارية وعمليات الموافقة والضوابط.</p></li><li><p>إدارة التاهيل المسبق وتسجيل الشركة ومنتجاتها وخدماتها مع العملاء، الكيانات الحكومية والمنظمات الصناعية ذات الصلة.</p></li><li><p>تقييم المصنعين الدوليين المحتملين ومزودي التكنولوجيا وشركات الخدمات بناءً على قدراتهم، الإمكانات السوقية، الملاءمة التجارية والاستراتيجية مع الشركة.</p></li><li><p>مراجعة وتعديل ودعم التفاوض بشأن اتفاقيات الوكالة والتوزيع والتمثيل والترخيص وسرية المعلومات (NDA) ومذكرات التفاهم (MOU) وغيرها من الاتفاقيات التجارية، مع تحديد المخاطر التجارية الرئيسية وتنسيق المراجعة القانونية عند الحاجة.</p></li><li><p>دعم تحديد وتطوير منتجات وخدمات وشركاء أعمال دوليين جدد.</p></li><li><p>تنسيق إعداد الملفات التعريفية للشركة وعروض المنتجات وبيانات القدرات والمواد التسويقية التجارية الأخرى.</p></li><li><p>دعم أنشطة تطوير السوق والعروض المقدمة للعملاء والمعارض والمؤتمرات ومبادرات إطلاق المنتجات بالتنسيق مع فرق المبيعات والفنية.</p></li><li><p>تطوير والحفاظ على سجلات تتبع العطاءات ونماذج التكاليف وسجلات التاهيل المسبق وسجلات الوكالة وملفات تقديم العطاءات التجارية.</p></li></ul><p><strong>الملف الشخصي المرغوب</strong></p><ul><li><p>حاصل على درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال، التجارة، المالية، الهندسة أو تخصص ذي صلة.</p></li><li><p>تعتبر المؤهلات المهنية الإضافية في إدارة التجارة، العقود، المشتريات، التسويق أو تطوير الأعمال ميزة إضافية.</p></li><li><p>خبرة لا تقل عن 8 سنوات في إدارة الأعمال التجارية، العطاءات، التكاليف، التاهيل المسبق، إدارة العقود أو تطوير الأعمال، ويفضل أن تكون في قطاعات النفط والغاز وخدمات حقول النفط والمواد الكيميائية أو القطاعات الصناعية.</p></li><li><p>خبرة مثبتة في إعداد العطاءات والمقترحات التجارية ونماذج التسعير وتحليل الربحية وتقديمات التاهيل المسبق.</p></li><li><p>خبرة في تقييم الموردين أو الشركاء الدوليين ومراجعة اتفاقيات الوكالة والتوزيع أو التعاون التجاري.</p></li><li><p>فهم جيد لشروط العقود والمخاطر التجارية وعمليات المشتريات وتسجيل البائعين ومتطلبات تقييم العطاءات.</p></li><li><p>مهارات تحليلية قوية، تفاوضية، اتصال وإدارة أصحاب المصلحة.</p></li><li><p>إتقان عالٍ لمايكروسوفت إكسل وغيرها من أنظمة إدارة الأعمال أو ERP ذات الصلة.</p></li><li><p>اهتمام قوي بالتفاصيل، السرية والقدرة على إدارة أولويات متعددة تحت ضغوطDeadlines صارمة.</p></li><li><p>مهارات ممتازة في اللغة الإنجليزية كتابة وتحدثاً، مع مهارات قوية في التواصل التجاري وكتابة التقارير والعروض التقديمية.</p></li></ul>

<p>About the role Tabby is the leading shopping and financial services app in the Middle East 25M+ users, 65,000+ merchants across Saudi Arabia, the UAE and Kuwait. We're now building our Kuwait team. This is a founding role. As General Manager, you will take Tabby Kuwait from a licensed entity in progress to a fully operating, onshore, regulated business and then scale it. You'll be the face of Tabby to the Central Bank of Kuwait and to the local banking and merchant ecosystem, with full accountability for standing up the entity, the team and the growth plan from day one. Very few people get to build a regulated consumer finance business in a market from a standing start, with a proven regional platform behind them. This is that opportunity. Own the Central Bank of Kuwait relationship end to end registration and licensing, correspondence, inspections and ongoing supervisory dialogue as the named accountable executive Stand up Tabby Payments K.S.C.C. as a fully operating local entity, with its own team, compliance, operations and governance Carry full commercial ownership of the Kuwait market: merchant acquisition and retention, bank and payments partnerships, local marketing and customer growth Own the local P&amp;L and market-level economics, operating within group frameworks for product, credit, risk, treasury and legal and influencing those functions to get what the market needs Build and lead the local team, starting lean and scaling with the business defining the hiring plan and owning the local cost base Define and sequence the market's product roadmap with group product, bringing Tabby's wider product set into Kuwait as licensing and infrastructure allow including longer-term financing, card, wallet and payments, and cross-border transfers Represent Tabby externally as the senior leader in-market, with banks, merchants, partners and the regulator</p><p><strong>Desired Candidate Profile</strong></p><p>10+ years of experience, including at least 3 years in a general management or senior commercial role with full P&amp;L accountability A track record of launching or scaling a regulated financial services, payments or fintech business in a GCC market Direct experience as the named accountable executive in a relationship with a financial regulator licensing, submissions, examinations or remediation Domain expertise in fintech, consumer lending/BNPL, payments and e-money, or retail banking and cards, including financial regulation and licensing in the GCC (Central Bank of Kuwait experience specifically valued) A proven merchant or B2B commercial track record building a partner base from a low base, not just managing an existing one Comfort operating in ambiguity with a small team: a builder, not an administrator of an established machine Strong grounding in P&amp;L management and unit economics, regulatory submissions and compliance/AML frameworks, and commercial contracting and partnership negotiation Professional Arabic and English, including the ability to handle Arabic regulatory correspondence Nice to have: Existing relationships with the Central Bank of Kuwait Prior experience inside a high-growth start-up or fintech Exposure to local funding or bank facility relationships</p>

<p>كل يوم نتحدى أنفسنا لنفعل ما هو أكثر أهمية للعملاء، وللأشخاصنا، وللمجتمع. نخدم العملاء بشكل مميز، مقدمين رؤى مبتكرة، وحل تحديات معقدة وتحقيق نمو مستدام. نلهم مهنيينا الموهوبين لتقديم قيمة استثنائية للعملاء، مع توفير تجربة مهنية استثنائية وثقافة شاملة وتعاونية. نساهم في المجتمع، ن builds الثقة والطمأنينة في الأسواق، ون uphold integrity المؤسسات ودعم مجتمعاتنا. قيمنا المشتركة توجه سلوكنا لإحداث تأثير إيجابي ودائم: قدِّم القيادة تولّى بالسلامة احرص على بعضنا Foster inclusion Collaborate for measurable impact</p><p>خلال فترة عملك كـ Admin Associate، ستظهر قدراتك في المجالات التالية:</p><ul><li>إدارة متطلبات تأمين الموظفين لضمان الامتثال والتجديد في الوقت المناسب.</li><li>التوريد والإشراف على مستلزمات المكتب، الحفاظ على مستويات مخزون مثلى وعلاقات مع البائعين.</li><li>مراقبة تقرير ساعات وحضور الموظفين.</li><li>استقبال الزوار ومساعدتهم، وضمان بيئة مكتبية مهنية ومرحبة.</li><li>التعامل مع ترتيبات السفر من البداية للنهاية ومعالجة التأشيرات، بما في ذلك التقديم، الإلغاء، والتمديد للموظفين.</li><li>توفير دعم إداري شامل للموظفين والإدارة العليا، مما يسهم في سير العمليات اليومية بسلاسة وكفاءة.</li><li>إقامة والحفاظ على علاقات قوية مع البائعين والموردين؛ الحصول على العروض والأسعار وتقييمها لضمان شراء بتكلفة فعّالة وإدارة عمليات التصريح وتبييض القوائم والوايت ليستينغ.</li><li>ترتيب وتوثيق الاجتماعات، بما في ذلك الجدولة وتقديم محاضر اجتماعات دقيقة.</li><li>الحفاظ على أنظمة حفظ ملفات دقيقة ومنظمة، مع إدراج قوائم فحص لضمان الإكتمال وسهولة الاسترجاع.</li><li>تنسيق اتصالات البائعين، وترتيبات اللوجستيات، والحجوزات للفنادق والمطاعم لدعم أنشطة العمل.</li></ul><p>قدرات القيادة:</p><ul><li>يبني فهمه لغايتنا وقيمنا؛ يستكشف فرص لإحداث أثر.</li><li>يظهر التزاماً قوياً بالتعلم والتطور الشخصي؛ يعمل كسفير علامة تجارية للمساعدة في جذب أفضل المواهب</li><li>يفهم التوقعات ويظهر المساءلة الشخصية للحفاظ على الأداء على المسار الصحيح</li><li>يركز بنشاط على تطوير مهارات الاتصال وبناء العلاقات الفعالة</li><li>يفهم كيف يساهم عمله اليومي في أولويات الفريق والأعمال</li></ul><p><strong>المرشح المثالي</strong></p><p>درجة في مهارات السكرتارية أو مجال ذي صلة و/أو شهادة جامعية</p><p>مهارات اتصال شفهي مكتوبة استثنائية</p><p>إتيكيت هاتف ممتاز، تواصل شفهي ومهارات شخصية قوية</p><p>موقف إيجابي في التعامل مع الأشخاص بما فيهم الموظفين والعملاء والموردين على كافة المستويات</p><p>معرفة وقدرة على استخدام برامج الكمبيوتر المكتبية القياسية بطلاقة، بما في ذلك معالجة النصوص، وقواعد البيانات وجداول البيانات</p><p>القدرة على استخدام البريد الإلكتروني وتطبيقات الإنترنت</p><p>تنظيم جيد وإدارة الوقت، والقدرة على العمل بشكل مستقل وبادئتك، وبفترة زمنية ضيقة، وتحديد الأولويات بين المطالب المتضاربة</p><p>القدرة على العمل بمفرده، بما في ذلك الحفاظ على أنظمة الملفات وقواعد البيانات وإدارة اليوميات ببساطة</p><p>القدرة على الحفاظ على الثقة والسرية في تقديم الدعم الإداري</p><p>مستوى متقدم من الكفاءة التقنية والمعرفة بالحاسوب (Word, Excel, PowerPoint, Microsoft Management)</p><p>طلاقة في الإنجليزية (قراءة، تحدث، كتابة). ستعطى الأولوية للمرشحين ثنائيي اللغة (العربية/الإنجليزية).</p>

<p>ملخص الدور نحن نبحث عن مدير فئة ليقود وينمي قسم التجميل المستقل الجديد لدى talabat. إنه دور عالي التأثير وريادي حيث ستقوم بتحديد استراتيجية الفئة من الصفر مع امتلاك التشكيلة، علاقات الموردين، التسعير، العروض، والأداء التجاري للجمال عبر المنطقة. المرشح المناسب يجلب معرفة عميقة بصناعة الجمال (العناية بالبشرة، العناية بالشعر، مستحضرات التجميل، العطور، العناية الشخصية)، عقلية تجارية قوية، والدافع لبناء شيء جديد في أحد أسرع أسواق التجارة الإلكترونية نموًا في العالم. ما هو على طبقك؟ ملكية الفئة قيِّم إدارة الفئة من البداية للنهاية لقسم الجمال، بما في ذلك العناية بالبشرة، مستحضرات التجميل، العناية بالشعر، العطور، والعناية الشخصية. عرِّف ونفّذ استراتيجية فئة الجمال المتوافقة مع الأهداف التجارية talabat واتجاهات المستهلكين الإقليمية. راقب وحفِّز مؤشرات الأداء للفئة: المبيعات، الهامش الإجمالي، الربح والخسارة، التحويل، وحجم السلة. إدارة التشكيلة والموردين اختر تشكيلبة جمال جذابة وتنافسية توازن العلامات التجارية الشائعة، المميزة، والناعمة ذات الصلة بمستهلكي منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا. حدد وأدرِ موردين وعلامات تجارية محلية وإقليمية؛ تفاوض على الشروط التجارية بما في ذلك التسعير، الخصومات، شروط الدفع، والتفرد. عمل closely مع الفرق الإقليمية للتوافق على عقود العلامات التجارية الدولية وضمان محفظة متسقة عبر الأسواق. كن مواكبًا لاتباع اتجاهات الجمال (الجمال النظيف، ك-الجمال، الحلال المعتمد، وغيرها) وترجمتها إلى قرارات تشكيلة قابلة للتنفيذ. التسعير والعروض حدد استراتيجية التسعير لفئة الجمال بما يتماشى مع مقاييس السوق ومواقف المنافسين. إجراء تدقيقات أسعار سوقية منتظمة عبر اللاعبين الرئيسيين في المنطقة. بناء وإدارة تقويم عروض الجمال بما في ذلك الحملات الموسمية (شهر رمضان، فترات الهدايا، فعاليات الجمال) وتفعيل العلامات التجارية. تحليل فاعلية العروض وتحسينها باستمرار استنادًا إلى بيانات المستهلك وأداء تحويل المبيعات. التعاون عبر الوظائف قدم مدخلات إلى فريق التشغيل حول تدفق المتجر، وتجاورات المنتجات، والتركيبات، والمعايير التسويقية الملائمة للجمال. الشراكة مع قسم التسويق لتطوير حملات ومحتوى جاذب للجمال يزيد الوعي والتحويل. العمل مع قسم الإعادة التخطيط على التوقعات وإدارة المخزون لتقليل النقص في المخزون وتكدس المخزون لنطاقات الجمال ذات عدد SKU عالي.</p><p><strong>المرشح المثالي</strong></p><h2>ما الذي طلبناه؟</h2><ul><li>أكثر من 3 سنوات خبرة في إدارة الفئة، الشراء، أو الأدوار التجارية ضمن صناعة الجمال على وجه الخصوص العناية بالبشرة، مستحضرات التجميل، العناية بالشعر، أو العطور.</li><li>خبرة في العمل مع تجار جملة جمال، منصات تجارة جمال إلكترونية، شركات FMCG، أو موزعي علامات جمال تجارية دولية أو إقليمية.</li><li>معرفة قوية بسوق الجمال في منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا: تفضيلات المستهلكين، العلامات التجارية الرئيسية، ديناميكيات التوزيع، والاتجاهات الناشئة.</li><li>فهم تجاري صلب: إجادة حساب الهوامش، إدارة الربح والخسارة، تحليل عائدات العروض، ومفاوضات الموردين.</li><li>عقلية ريادية مرتاحة للغموض ومتحمّس لبناء قسم جديد من الصفر.</li><li>مهووس بالتفاصيل ومنظم للغاية؛ قادر على إدارة علامات تجارية و SKU متعددة مع الحفاظ على الرؤية الكبيرة في الاعتبار.</li><li>مهارات اتصال وإدارة أصحاب المصلحة ممتازة عبر الفرق الداخلية والشركاء الخارجيين.</li></ul>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <p><b>الوصف</b></p><p>هذا الدور يدعم الأطباء خلال الاستشارات والإجراءات مع أداء العلاجات مثل الليزر، التقشير الكيميائي، والخزعة الدقيقة بأمان. أنت تتولى رعاية المرضى من البداية للنهاية، بما في ذلك أخذ التاريخ المرضي، إعطاء الأدوية، وتوجيه المرضى حول العناية قبل وبعد العلاج. بالإضافة إلى ذلك، ستضمن السلامة والامتثال من خلال الحفاظ على سجلات طبية دقيقة، والحفاظ على غرف العلاج نظيفة، ومراقبة تعافي المرضى.</p><p><br></p><p>المسؤوليات والدور:</p><ul><li><b>الدعم السريري: </b>مساعدة الأطباء خلال الاستشارات الجلدية، والإجراءات الجراحية الصغيرة، والعلاجات التجميلية، مع ضمان راحة المرضى وسلامتهم طوال الوقت.</li><li><b>العلاجات التجميلية: </b>أداء ودعم إجراءات التجميل ضمن نطاق الممارسة وبروتوكولات العيادة بما في ذلك علاجات الليزر وIPL، والتقشير الكيميائي، والخزعات الدقيقة، والـHydra Facials، والميزو ثيرابي، وتحليل البشرة؛ المساعدة في الإجراءات الحقن (سم البوتولينوم، الحشوات الجلدية) كما تقرره وتراقبه المشرفة. (إضافة)</li><li><b>التحضير للإجراءات:</b> تحضير غرف العلاج، تعقيم الأدوات وتجهيزها، التحقق من معايرة المعدات، والتأكد من توافر جميع المستهلكات ووسائل الطوارئ وتاريخ صلاحيتها.</li><li>رعاية المرضى: أخذ تاريخ المرضى، توثيق حالات البشرة، استكمال نماذج الموافقات، وتقديم تعليمات ما قبل العلاج وتوجيهات العناية بعد العلاج بوضوح.</li><li><b>العلاج الدوائي والمراقبة: </b>إعطاء الأدوية والمواد الموضعية كما هو موصوف، ومراقبة المرضى لأي تفاعلات سلبية، وتصعيد أي مضاعفات إلى الطبيب المشرف على الفور.</li><li><b>التوثيق: </b>الحفاظ على سجلات المرضى الإلكترونية دقيقة وسرية، وسجلات العلاج، والتوثيق التصويري للنتائج.</li><li><b>السلامة والامتثال: </b>الالتزام بمعايير مكافحة العدوى، والصحة والسلامة، والحوكمة السريرية؛ والمشاركة في التدقيقات وجداول صيانة الأجهزة.</li><li><b>تثقيف المرضى: </b>تثقيف المرضى حول أنظمة العناية بالبشرة وتوصية المنتجات المناسبة والعلاجات المتابعة وفق خطة رعايتهم.</li><li><b>إدارة المخزون: </b>دعم إدارة مخزون الأدوات الطبية والتجميلية، والتحذير من احتياج إعادة الطلب لقائد العيادة.</li></ul><p><br></p> </div><h2 class="h5">المهارات</h2> <div data-jb-field="skills"><p><b>ما نقدمه</b></p><p>بالإضافة إلى راتب تنافسي خالي من الضرائب وفوائد ممتازة، ستعمل في بيئة مهنية وتعاونية مع فريق متنوع وفرص عديدة. عميلنا يقدم تجربة مهنية مجزية ومتطلع للتواصل مع من يبحثون عن تحديات جديدة.</p><p><b>من أنت</b></p><p>أنت ممرّض مكرّس بمهارات تواصل ممتازة ومعرفة جيدة بإجراءات طب الجلد التجميلي. تفهم احتياجات وتوقعات المرضى، وتقدم رعاية عالية الجودة، وتبقى مطلعاً على أحدث تقنيات وعلاجات التجميل.</p><p><br></p><p>المهارات والكفاءات:</p><ul><li>خبرة تطبيقية مع الليزر/IPL، والحقن، والعلاجات القائمة على الطاقة</li><li>معرفة بأنواع البشرة، والحالات الجلدية، والمواد التجميليّة الطبية</li><li>أسلوب تعامل هادئ ومطمئن ومتحفظ في السرير</li><li>مهارة في المساعدة بإجراءات التجميل</li><li>انتباه عالي للتفاصيل وسلامة سريرية</li><li>رعاية المريض والتواصل الممتازان</li><li>مظهر مهني ونبرة إيجابية</li><li>القدرة على العمل في بيئة سريعة الوتيرة وتعاونية</li><li>الالتزام بالتعلم المستمر والتقنيات الجديدة</li></ul><p>التعليم والمؤهلات:</p><ul><li>درجة البكالوريوس في التمريض/دبلوم التمريض</li><li>رخصة تمريض سارية في الكويت</li><li>خبرة لا تقل عن 2 سنة بعد التأهيل، بما في ذلك سنة في الجلد/التجميل</li><li>شهادة الـBLS</li><li>خبرة مع أنظمة EMR وإدارة العيادات</li><li>شهادة/تدريب في إجراءات تجميل/تجميلية</li><li>القدرة على مساعدة الأطباء في إجراءات الحقن والتجميل</li></ul><p><br></p></div>

<p>As Store Manager, you will be responsible for the customer journey, services and operational service management within the store.Responsible to lead, support, coach, and translating the service vision and plans into tangible actions enabling store leaders and store team to reach and exceed their service targets.Build, develop, and implement store service plans to maximize sales and KPIs performance. Key Accountabilities Client Experience Embody Sephora Attitude and set an example in front of the team. Provide support to the team in difficult situations ensuring client s satisfaction. Provide extensive coaching and training to assist the team in meeting all commercial and operational KPI s. Take over floor leadership segments and ensure the floor is always managed and covered. Energize and motivate the team through effective floor management to guarantee an addictive experience for our clients. Use suitable tools for analyzing overall satisfaction and propose action plans to enhance the customer experience. Inspire the team to use digital tools to deliver a customized service. Work in partnership with the Supervisor and coach the team to offer our Beauty Services to maximize client satisfaction. Provide support for the Area Manager in analyzing results and proposing action plans to enhance client experience. Maintain and enforcing quality customer service and resolve customer service complaints. People Motivate and develop the team through daily coaching / observations. Communicate and inspire the team on business strategy, vision and relevant information through animate briefings, coaching s, and trainings. Increase the team confidence and motivation by praise and feedback for their performance. Identify, engage in recruiting, and develop talents and secure succession plans in collaboration with the Area Manager. Ensure the team is attending training and follow up is done after the training is attended. Ensure the team is using E-learning tools; daily follow up on average training frequency for each team member. Ensure an addictive beauty experience through performing monthly assessments. Facilitate team monthly meetings to analyze and discuss their performance. Be responsible for the Development and improvement plans of the entire assigned team. Oversee the annual leave of the team and liaise with the Area Manager for final validation according to business needs. Sales Inspire the team in achieving commercial and operational KPI s and create improvement plans to drive them. Reinforce sales policies and techniques established at the Sephora University with all team members. Balance and drive the sales target. Achieve the desired market share for services. Ensure achievements by hour are shared with colleagues and are an active part of animating the floor and motivating the team. Create disruptive internal competitions to motivate the team and boost the achievements. analyzing the results achieved during the shift/floor leadership segment and create action plans during the day to achieve set target. Operations Apply the policies and procedures referring to products, testers, prices, merchandising and other partners (Brands, helpers, security) and provide feedback. Contribute to the store projection of an excellent image through cleanliness and product restocking. Enforce the team to apply and follow established policies and procedures regarding store operations. Accurately monitor stock availability Propose podium order and track daily performance. Drive all operational KPIs and create improvement plans for each. Align with Category Departments on Shelving plans, novelties, brand relocations, gird changes etc... and communicate to your assigned team. Business Provide support to the Area Manager with knowledge of the market conditions, competition, client needs, etc. Analyze all relevant KPIs and propose action plans for improvement. Develop and propose short- and long-term strategies to drive top and bottom line/brands sales. Manages business KPIs and team selling behavior in our higher volume stores, while delivering a memorable customer experience. Proactively provide product recommendations and qualitative feedback based on local knowledge about the market and client needs. Put in place action plans to boost business and maximize product performance, leveraging visual merchandising, training, and monthly trends. Plan, implement and oversee in-store promotional events or displays. Following trends and perform market visits and analyses to understand the local market and work to determine business growth opportunities. Ensure all Business reports are completed efficiently when required. Know How Project an exceptional image and body language in accordance with the guidelines set by Sephora. Keep up to date on trends and products. Inspire, mentor and coach the team. Transfer knowledge and create a highly performing culture in the store.</p><p><strong>Desired Candidate Profile</strong></p><p>Skills &amp; Experience Requirements: Advanced Product Knowledge. Intermediate knowledge on health and safety procedures. Proven successful role in managing. Minimum 5 years experience in store management. Bachelor's degree. English advanced level Arabic is a plus Most importantly, She/he needs to live and breathe the Sephora Culture, DNA and Employee Value propositions (EVP) with a passion for people and making a difference. She/he need to have excellent authentic communication and influencing skills and be energized by working in a fast paced, dynamic environment. HERE, YOU WILL FIND:Community, in which authenticity is embraced, and the strength of our differences fuels our collective spiritCulture of empowerment, learning &amp; growth, that offers you the tools, space and opportunity to learn, innovate and leadWork that brings fulfillment. From delighting clients every day, to inspiring our industry at large, every action makes a difference. Join us and belong to something beautiful.</p>

<p>We are seeking a Manager, Finance & Supply Chain to lead the finance, governance, and end-to-end supply chain operations of a Kuwait-based business. This is a strategic leadership role focused on strengthening controls, improving cash flow, driving operational excellence, and supporting sustainable business growth. The role is based in Kuwait and is open to candidates willing to relocate. Client Details Our client is a leading consumer-focused organisation operating within the Food & Beverage sector across the GCC. With a strong market presence and ambitious growth plans, the business is focused on enhancing operational efficiency, strengthening governance, and delivering a best-in-class customer experience. Description * Lead all finance and supply chain activities for the Kuwait operation, ensuring financial integrity and operational effectiveness. * Oversee the accuracy and completeness of financial records, reconciliations, and reporting processes. * Manage monthly, quarterly, and annual closing activities in line with corporate reporting requirements. * Prepare statutory financial statements and coordinate external audits to ensure compliance and timely completion. * Act as the key contact for external auditors, regulatory bodies, and relevant government authorities. * Design and implement a comprehensive internal control framework across finance and operational functions. * Establish and maintain strong governance structures, policies, and approval processes. * Ensure clear segregation of duties and compliance with delegated authority frameworks. * Strengthen expenditure controls and improve accountability across all payment and procurement activities. * Oversee payroll governance and ensure adherence to all relevant employment and payment regulations. * Conduct risk assessments and implement fraud prevention and detection measures. * Develop and manage short and long-term cash flow forecasting processes. * Drive working capital improvement initiatives across receivables, payables, and inventory. * Manage banking relationships, treasury activities, and payment authorization controls. * Monitor foreign exchange exposure and proactively address liquidity risks. * Lead budgeting, forecasting, and business planning cycles. * Deliver meaningful financial analysis and performance insights to support decision making. * Evaluate profitability by product, channel, customer, and market segment. * Support pricing strategies, portfolio decisions, investment evaluations, and commercial initiatives. * Partner closely with senior leadership to drive business performance while maintaining strong governance standards. * Own the demand planning and supply planning process to ensure optimal inventory availability. * Oversee procurement activities including supplier selection, contract management, and performance monitoring. * Manage warehousing operations, inventory accuracy, stock controls, and waste reduction initiatives. * Oversee distribution performance, service levels, and delivery cost optimization. * Build organizational capability and ensure critical processes are fully documented and sustainable. Job Offer * Senior leadership role with broad business responsibility * Opportunity to influence strategy and business performance * Exposure to both finance and supply chain functions * Highly visible position supporting business transformation * Dynamic and fast-paced consumer sector environment * Strong opportunities for professional growth and impact</p><p>* Bachelor's degree in Finance, Accounting, or a related field. * ACA, ACCA, CPA, CIMA, CA, or equivalent professional qualification. * 10+ years of finance experience. * Strong background within F&B or FMCG industries. * Experience in a senior finance leadership role with full business responsibility. * Proven track record in financial controls, governance, and risk management. * Experience managing cash flow, working capital, and treasury activities. * Hands-on exposure to supply chain operations, including procurement and logistics. * GCC experience, ideally with exposure to Kuwait. * Strong commercial acumen and stakeholder management skills. * Fluent English required. Arabic is an advantage. * Open to relocation to Kuwait.</p>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <p>We are looking for a Senior Credit and Collection Controller to be part of our Finance team in Kuwait.</p><p>As a company specializing in Mechanical &amp; Electrical (MEP) Contracting, Facility Management, and After-Sales Services, we seek a results-driven professional with strong experience in credit control and collections.</p><p><strong>Key Responsibilities:</strong></p><ul><li>Monitor customer accounts and ensure timely collection of outstanding payments.</li><li>Manage aging reports and follow up on overdue receivables.</li><li>Review customer credit limits and assess credit risks.</li><li>Conduct collection negotiations while maintaining strong customer relationships.</li><li>Review contracts and payment terms to minimize financial risk.</li><li>Prepare collection reports and support month-end financial activities.</li><li>Coordinate with internal departments to resolve billing and payment issues.</li></ul><p><strong>Qualifications:</strong></p><ul><li>Bachelor's degree in Commerce, Finance, Accounting, or a related field.</li><li>5–7 years of experience in credit control, collections, or accounts receivable.</li><li>Proven experience in managing aging reports, client accounts, and achieving collection targets.</li><li>Experience in contract review, customer negotiations, and credit risk assessment.</li><li>Familiarity with ERP systems and financial reporting tools is preferred.</li><li>Previous experience in the MEP contracting, construction, engineering, facility management, or after-sales services sectors is highly preferred.</li><li>Valid driving license is required.</li></ul> </div><h2 class="h5">Skills</h2> <div data-jb-field="skills"><p>Credit control and accounts receivable management</p><p>AR aging analysis, DSO tracking, and collection forecasting</p><p>Credit risk assessment and customer credit limit review</p><p>Collection negotiation and dispute resolution</p><p>Contract and payment-terms review, including retention and progress billing</p><p>Account reconciliation and statement of account preparation</p><p>ERP systems and advanced Excel; financial reporting tools</p><p>Strong communication in Arabic and English</p><p>Cross-functional coordination with Sales, Projects, and Legal</p><p>High attention to detail, persistence, and professional integrity</p></div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <p>We are currently seeking a dedicated and detail-oriented male Accountant to join our esteemed accounting team in Al Kuwait. This role is pivotal in maintaining accurate financial records, preparing comprehensive reports, and ensuring compliance with all relevant regulations. If you are an individual looking to enhance your accounting skills and grow your career in a supportive environment, this opportunity is perfect for you. Our company is committed to fostering continuous learning and offers various training programs tailored to help you advance professionally.</p><p>As an Accountant, you will work collaboratively with different departments, gaining valuable insights into various business functions. This position not only allows you to strengthen your technical accounting skills but also helps you develop essential soft skills such as effective communication and teamwork. We pride ourselves on our team culture, which encourages innovation and the sharing of ideas, making it a stimulating workplace. We believe that a positive work environment leads to enhanced performance and overall job satisfaction.</p><p>Furthermore, we are dedicated to supporting your career progression. With a clear pathway for advancement, you will have opportunities to take on greater responsibilities and potentially transition into senior roles within our organization. Join us and become a vital part of a team that values your contributions and is invested in your future success.</p><p><b>Responsibilities:</b></p><ol><li>Prepare and maintain accurate financial records using advanced accounting software, ensuring adherence to local regulations and standards to uphold the company's financial integrity.</li><li>Assist in the preparation of monthly financial statements and reports, providing insightful analysis of financial performance to enable management to make informed decisions.</li><li>Conduct regular reconciliations of accounts to identify and resolve discrepancies promptly, ensuring the accuracy and reliability of financial data and reports.</li><li>Manage accounts payable and receivable processes, efficiently processing invoices and payments to maintain positive cash flow and strong vendor relationships.</li><li>Support budgeting and forecasting activities by analyzing historical data and providing strategic input to guide financial planning for the organization.</li><li>Collaborate with internal teams to ensure compliance with tax regulations, preparing necessary documentation and filings to minimize tax liabilities.</li><li>Assist in conducting audits by providing necessary documentation and explanations to auditors, ensuring a smooth audit process and compliance with accounting standards.</li><li>Implement and maintain effective internal controls to safeguard company assets and ensure the integrity of financial reporting practices.</li><li>Stay updated on accounting best practices and regulatory changes, actively participating in training sessions to continuously enhance your professional knowledge and skills.</li></ol> </div><h2 class="h5">Skills</h2> <div data-jb-field="skills"><ul><li>Proficiency in accounting software such as QuickBooks or SAP is essential for maintaining accurate financial records and streamlining processes.</li><li>Strong analytical skills to interpret complex financial data and generate insightful reports that aid in strategic decision-making.</li><li>Exceptional attention to detail to ensure accuracy in financial documentation and compliance with all relevant regulations and standards.</li><li>Effective communication skills to collaborate efficiently with team members and present financial information clearly to stakeholders.</li><li>Knowledge of tax regulations and compliance requirements to minimize liabilities and ensure adherence to local laws.</li><li>Able to work under pressure and meet tight deadlines, particularly during month-end and year-end closing processes.</li><li>Strong organizational skills to manage multiple tasks and prioritize effectively in a fast-paced accounting environment.</li></ul></div>