وظائف مصانع

<h2 class=\"h5\">وصف الوظيفة</h2> <div class=\"t-break\" data-jb-field=\"description\"> <p>يجب أن يمتلك جميع المرشحين الكفاءة الفنية المطلوبة والوثائق المؤهلة والخبرة العملية لأداء واجباتهم المعينة بفعالية.</p><p><br></p><ol><li>OO خبرة في تشغيل وصيانة محطات ضخ مياه الصرف الصحي.</li><li>OO الحد الأدنى 3 سنوات</li></ol><p><br></p><p><br></p><p>/ المناصب المطلوبة /</p><p><br></p><ol><li>مهندس كهربائي</li><li>مهندس ميكانيكي</li><li>مهندس الأجهزة</li><li>مهندس سلامة</li><li>مشغل سيجا SCADA</li><li>مشغل المصعد</li><li>فني تكييف</li><li>مشغل محطة الضخ</li><li>كهربائي</li><li> ميكانيكي</li><li> ميكانيكي دوّار</li><li>فني ميكانيكي</li><li>فني كهربائي</li><li>فني HVAC / مبرد</li><li>سباك</li><li>. عامل</li><li>. مساعد (ميكانيك)</li><li>. عمالة / مساعد (HVAC)</li><li>. فني أجهزة</li></ol><p><br></p><p><br></p><p><br></p> </div><h2 class=\"h5\">المهارات</h2> <div data-jb-field=\"skills\"><p>كما ذكر</p></div>

<section><p class="heading jdMain">Job Description</p><p class="heading">Roles &amp; Responsibilities</p><div class="paragraph"><p>Position : Service Advisor -Bodyshop To act as the primary customer interface for receiving customers coming to the branch for service. To diagnose or interpret their concerns for vehicle service and ensure that vehicle service is performed as per company's quality standards.</p></div></section><section><p class="heading">Desired Candidate Profile</p><p class="paragraph"></p><ul><li>Bachelor's Degree or College Diploma Mechanical Engineering or anything related to Automobile Mechanic.</li><li>Minimum 3-4 years of experience within Similar role in Automotive sector.</li><li>Good communication and organizational skills</li><li>Ability to work under pressure</li><li>Problem solving skills</li><li>Strong customer handling skills</li><li>Knowledge of computer literacy and Bodyshop Operating procedures.</li></ul><p></p></section>

<p>يجب أن يُظهر المرشحون خبرة مباشرة وتطبيقية في جميع المجالات التالية</p><ul><li>تدقيقات الجودة - إجراء تدقيقات منتظمة ومنهجية في تقديم الخدمة وأداء الموظفين</li><li>تطوير وتنفيذ إجراءات العمل القياسية - كتابة، تحديث والتأكد من الالتزام بالمعايير التشغيلية</li><li>تقييمات الموظفين - تقييم أداء رسمي للموظفين في الخط الأمامي والميدان</li><li>التدريب والتوجيه - تطوير وتقديم برامج تدريب مركزة على الجودة للمستخدمين العاملين في الخدمة</li><li>تحليل الأسباب الجذرية - تشخيص منهجي لفشل الخدمة المتكرر وفجوات الجودة</li><li>برامج الإجراءات التصحيحية - تصميم وتتبع إغلاق الإجراءات التصحيحية والوقائية</li><li>مبادرات تحسين جودة الخدمة - قيادة برامج منظمة مع مؤشرات أداء ونتائج محددة</li><li>التحقيق في شكاوى العملاء - إدارة التصعيد والحلول وتحليل الأنماط</li></ul>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <p><span>برنامج فورساه هو مبادرة رائدة للمواهب الخريجة تهدف إلى جذب خريجين جدد ذوي إمكانات عالية وبناء خط قيادي مستدام.</span></p><br><p><span>يتألف البرنامج من دورة تدريبية صارمة لمدة ثلاثة أشهر، وتبني مهارات تعليمية متنوعة. عند إكمال مرحلة التدريب بنجاح، سيُعيَّن المشاركون ليصبحوا جزءاً من عائلة KFH من قبل القسم المسؤول بناءً على عملهم خلال البرنامج.</span></p><br><p><strong>معايير الأهلية</strong></p><br><ul><li>العمر بين 21 و24 عاماً</li><li>خريجون جدد في إحدى التخصصات التالية:<ul><li>التخصصات المرتبطة بالأعمال</li><li>الهندسة المدنية</li><li>الهندسة الصناعية</li><li>الإحصاء</li><li>ماجستير إدارة الأعمال</li></ul></li><li>المعدل التراكمي 3.25 من 4.0 أو أعلى (أو ما يعادله)</li><li><span>لا توجد خبرة عمل سابقة</span></li></ul><br> </div>

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>يقوم مقيس الكميات بمراقبة BOQ والتقديرات وجدول الأسعار واستخلاص المواد كما عرضها مقاول PC. ستتم مراجعتها بواسطة قياس الموقع وقياس المواد والساعة/العمل المنفق على حزم العمل المتنوعة عبر جميع التخصصات. سيُدعم مهندس العقد في إعداد تقارير التكلفة والتنبؤات حتى الإتمام كما هو مطلوب. قياس وتقييم الحسابات النهائية بما في ذلك المطالبات والعناصر الإضافية والانحرافات والتغييرات والتعديلات على العقود. يجب أن يكون المرشح حاصلاً على درجة جامعية ومرتبطاً بـ MCIRS. سيؤدي مهام التنسيق بين العميل والمقاول.</p></div></section><section><p class="heading">الملف الشخصي المطلوب للمرشح</p><p class="paragraph"></p><p>خبرة 12+ سنة</p><p>المتقدمين المتاحين فوراً داخل الكويت مفضلون</p><p></p></section>

<p><h4>الضيافة الاستثنائية تبدأ بك</h4> <p>تخيل نفسك تُسعد يوم شخص ما. عندما تنضم إلى فريق فنادقنا، هذا بالضبط ما ستفعله في كل مرة تحضر إلى العمل! كطاهي معجنات، أنت لا تدير إنتاج المعجنات اليومية في الفندق فحسب — بل تنشر نور ودفء الضيافة من خلال تقديم تجارب لا تُنسى تجعل الإقامة مميزة لكل ضيف.</p> <h4>إليك ما ستفعله خلال يوم عادي:</h4> <ul> <li><strong>قيادة عمليات المعجنات اليومية:</strong> الإشراف على التحضير والتنفيذ والتقديم للحلويات والمخبوزات مع ضمان الجودة والكفاءة</li> <li><strong>انتاج معجنات عالية الجودة:</strong> تحضير الخبز، واللفائف، ومعجنات الإفطار، والحلويات وفق وصفات معيارية للمطاعم والبوفيهات</li> <li><strong>تعزيز عروض القائمة:</strong> ابتكار وتنفيذ وصفات معجنات جديدة وقوائم موسمية لرفع تجربة تناول الطعام</li> <li><strong>ضمان الجودة والتقديم:</strong> تزيين المعجنات والكعكات بالإبداع والدقة، والحفاظ على معايير عرض عالية</li> <li><strong>إدارة مخزون المنتجات:</strong> الحفاظ على مخزون كافٍ من المنتجات الجاهزة وضمان التخزين الصحيح للحفظ والجودة</li> <li><strong>إلهام وتطوير الفريق:</strong> الإشراف ودعم أعضاء الفريق، متابعة الأداء، توفير الإرشاد، وتطوير بيئة عمل إيجابية ومنتجة</li> <li><strong>الالتزام بالمعايير التنظيمية:</strong> الالتزام بأنظمة الصحة والسلامة والنظافة ووعي الكحول، ضمان أعلى معايير رفاهية الضيوف وأعضاء الفريق</li> </ul> <h4>ما يلزم لجعل الإقامة مميزة</h4> <p>في هيلتون، القيم الأساسية لدينا تعرف ما يلزم للنجاح هنا وتوجه الصفات التي نبحث عنها في كل عضو فريق: شغف بنشر نور ودفء الضيافة. التصرف بنزاهة وفعل الشيء الصحيح دائمًا. إلهام الآخرين من خلال القيادة. الاعتقاد بأن العمل الجماعي يحقق أفضل النتائج. إحساس بالملكية والمسؤولية. والتركيز على الحاضر، وجلب الإلحاح والانضباط إلى كل لحظة، مع العلم أن ذلك يمكن أن يترك أثرًا دائمًا.</p> <h4>انضم إلى ثقافة مكان عمل حائزة على جوائز</h4> <p>في هيلتون، لا نقدم تجارب استثنائية لضيوفنا فحسب، بل نبني مكان عمل استثنائي لأعضاء الفريق الذين يجعلون ذلك ممكنًا. كريادة عالمية في الضيافة، استقبلنا أكثر من 3 مليارات ضيف حول العالم، مع البقاء صادقين على رؤيتنا التأسيسية: نشر نور ودفء الضيافة في العالم.</p> <p>ثقافتنا الحائزة على جوائز أكسبتنا تقديرًا متكررًا على قائمة أفضل أماكن العمل في العالم من Great Place to Work و Fortune. مع مجموعة علامتنا التجارية العالمية والتزام على مستوى الشركة بتوفير أفضل إقامة لكل ضيف، نحن نضع معايير جديدة لمستقبل السفر.</p> <p>سواءً كنت تبدأ مسيرتك المهنية أو تستكشف شيئًا جديدًا، تدعمك هيلتون في رحلتك في كل خطوة. تعال للعمل، وابقَ للترقية—وساعدنا في جعل كل إقامة أكثر سحرًا بقليل.</p> <p>للاطلاع على الحياة في هيلتون؟ استكشف مدونة وظائفنا لمعرفة لماذا نحن أكثر من مكان إقامة رائع—نحن مكان عمل رائع.</p></p><p></p>

<p><h4>الضيافة الاستثنائية تبدأ منك</h4> <p>تخيل نفسك تُضيئ يوم شخص ما. عندما تنضم إلى فريق فنادقنا، هذا بالضبط ما ستفعله في كل مرة تأتي فيها إلى العمل! كـنادل طعام ومشروبات، أنت لا تقدّم الخدمة الغذائية والمشروبات فحسب – بل تنشر نور ودفء الضيافة من خلال تقديم تجارب لا تُنسى تجعل الإقامة مميزة لكل نزيل.</p> <h4>هذه هي مسؤولياتك خلال يوم عادي:</h4> <ul> <li><strong>إسعاد ضيوفنا:</strong> احرص على تبني موقف إيجابي وودود مع جميع تفاعلات الضيوف وابحث بنشاط عن طرق لجعل تجربتهم في تناول الطعام خاصة.</li> <li><strong>إتقان القائمة:</strong> تعرف على تفاصيل جميع أصناف القائمة والترويجات والعروض الخاصة حتى تتمكن من مساعدة الضيوف والإجابة على أسئلتهم بثقة.</li> <li><strong>الخدمة بكفاءة ورعاية:</strong> تتبع طلبات الطعام والشراب، وأدخلها في نظام نقطة البيع، وتسلّم الطلبات المكتملة بسرعة – التفاصيل الدقيقة هي الأساس!</li> <li><strong>إدارة محطة خدمة الطعام:</strong> تأكد من أن محطة خدمة الطعام دائماً مملوءة بالكامل ونظيفة ومنظمة.</li> <li><strong>الامتثال للمعايير التنظيمية:</strong> حافظ على الامتثال للوائح الصحة والسلامة والنظافة والوعي بالكحول، لضمان أعلى معايير رفاهية الضيوف وفريق العمل.</li> </ul> <h4>ما يلزم لإجراء الإقامة</h4> <p>في هيلتون، تحدد قيمنا الجوهرية ما يلزم للنجاح هنا وتوجه الصفات التي نبحث عنها في كل عضو فريق: شغف بنشر نور ودفء الضيافة. التصرف بنزاهة والقيام بالشيء الصحيح دائماً. إلهام الآخرين من خلال القيادة. الاعتقاد بأن العمل الجماعي يقود إلى أفضل النتائج. إحساس بالملكية والمساءلة. والتركيز على الحاضر، مع إحلال العجلة وضبط الانضباط في كل لحظة، عالماً أن ذلك يمكن أن يترك أثراً دائماً.</p> <h4>انضم إلى ثقافة مكان عمل حائزة على جوائز</h4> <p>في هيلتون، لا نقدم تجارب استثنائية لضيوفنا فقط—بل نبني مكان عمل استثنائي لأعضاء الفريق الذين يجعلون كل ذلك ممكنًا. كقادة عالميين في الضيافة، رحّبنا بأكثر من 3 مليارات ضيف حول العالم، مع البقاء أوفياء لرؤيتنا التأسيسية: أن نملأ الأرض بنور ودفء الضيافة.</p> <p>لقد منحتنا ثقافتنا الحائزة على جوائز تقديرًا متكررًا في قائمة أفضل أماكن العمل في العالم من Great Place to Work و Fortune. مع تشكيلة علامتنا التجارية العالمية، والتزام على مستوى الشركة بتقديم أقصى إقامة لكل ضيف، نحن نضع معايير جديدة لمستقبل السفر.</p> <p>سواء كنت تبدأ مسيرتك المهنية أو تستكشف شيئًا جديدًا، تدعمك هيلتون في رحلتك في كل خطوة. تعال من أجل الوظيفة، وابقَ من أجل المسيرة المهنية—وساعدنا في جعل كل إقامة أكثر سحرًا بقليل.</p> <p>هل أنت فضولي بشأن حياة العمل في هيلتون؟ استكشف مدونة وظائفنا لترى لماذا ننظر إليها كأكثر من مجرد مكان للإقامة—بل كمكان رائع للعمل.</p></p><p></p>

<p><h4>الضيافة الاستثنائية تبدأ بك</h4> <p>تخيل نفسك تُضيء يوم شخص ما. عند انضمامك إلى فريق فنادقنا، هذا ما ستفعله تمامًا في كل مرة تأتي فيها للعمل! كـ مدير المأكولات والمشروبات، أنت لا توفر توجيهًا استراتيجيًا فقط لجميع جوانب عمليات المأكولات والمشروبات في الفندق – بل تشع بالنور ودفء الضيافة من خلال تقديم تجارب لا تُنسى تجعل الإقامة مميزة لكل ضيف.</p> <h4>إليك ما ستفعله خلال يوم نموذجي:</h4> <ul> <li><strong>تعريف استراتيجية تشغيل M&B:</strong> تقديم التوجيه القيادي لقسم المأكولات والمشروبات لزيادة الربحية ورضا الضيوف من خلال ضمان أعلى معايير الجودة والخدمة والتسويق.</li> <li><strong>دفع التميز التشغيلي:</strong> التخطيط والإشراف على الوظائف الإدارية والتشغيلية للقسم، بما في ذلك الميزانية والتوقعات وتنفيذ السياسات، لضمان سير العمل اليومي بسلاسة.</li> <li><strong>إدارة التكاليف والإيرادات:</strong> تنفيذ ضوابط فعالة لتكاليف الطعام والشراب والعمالة مع زيادة الإيرادات من خلال مبادرات تسويقية مبتكرة وتحسينات الخدمة.</li> <li><strong>تنمية فريق عالي الأداء:</strong> تعزيز المشاركة والاحتفاظ من خلال إدارة الأداء والتطوير المهني وبرامج التقدير.</li> <li><strong>ضمان التميز التنظيمي:</strong> الالتزام بالامتثال للوائح الصحة والسلامة والتطهير والوعي بالكحول، وتطوير ثقافة تلتزم بأعلى معايير رفاهية الضيوف وأعضاء الفريق.</li> </ul> <h4>ما يلزم لجعل الإقامة مميزة</h4> <p>في هيلتون، قيمنا الأساسية تعرف ما يلزم للنجاح هنا وتدل على الصفات التي نبحث عنها في كل عضو فريق:</p> <ul> <li>شغف بنشر نور ودفء الضيافة.</li> <li>العمل بنزاهة والقيام دائماً بما هو صحيح.</li> <li>إلهام الآخرين من خلال القيادة.</li> <li>اعتقاد بأن العمل الجماعي يقود إلى أفضل النتائج.</li> <li>روح الملكية والمسؤولية.</li> <li>التركيز على الحاضر، مع إحالة العجلة والانضباط في كل لحظة، مع العلم أنها قد تترك أثرًا دائمًا.</li> </ul> <h4>انضم إلى ثقافة مكان عمل حائزة على جوائز</h4> <p>في هيلتون، لا نقدم تجارب استثنائية لضيوفنا فحسب—بل نبني مكان عمل استثنائي لأعضاء الفريق الذين يجعلون ذلك ممكنًا. كقائد عالمي في الضيافة، استقبلنا أكثر من 3 مليارات ضيف حول العالم، مع البقاء مخلصين لرؤيتنا التأسيسية: ملء الأرض بنور ودفء الضيافة.</p> <p>لقد منحتنا ثقافتنا الحائزة على الجوائز اعترافًا متكررًا في قوائم أماكن العمل الأفضل في العالم من قبل Great Place to Work و Fortune. مع حزمة علامات تجارية عالمية والتزام على مستوى الشركة بتقديم أفضل إقامة لكل ضيف، نحن نضع معايير جديدة لمستقبل السفر.</p> <p>سواء كنت تبدأ مسيرتك المهنية أم تستكشف شيئًا جديدًا، تدعمك هيلتون في رحلتك في كل خطوة. تعال للوظيفة، وابقَ للمسيرة المهنية—وساعدنا في جعل كل إقامة أكثر سحرًا بقليل.</p> <p>فضول حول الحياة في هيلتون؟ استكشف مدونة مهنتنا لمعرفة لماذا نحن أكثر من مكان رائع للإقامة—نحن مكان رائع للعمل.</p></p><p></p>

<p><h4>الضيافة الاستثنائية تبدأ منك</h4> <p>تخيل نفسك تُضِيء يوماً شخصاً ما. عندما تنضم إلى فريق فنادقنا، هذا هو ما ستفعله في كل مرة تأتي فيها إلى العمل! كـ مساعد مدير بار، أنت لا تشرف فحسب على جميع جوانب عمليات المشروبات عبر منافذ الفندق – بل تنشر الضوء ودفء الضيافة من خلال تقديم تجارب لا تُنسى تجعل الإقامة مميزة لكل نزيل.</p> <h4>إليك ما ستفعله خلال يوم عمل عادي:</h4> <ul> <li><strong>إسعاد ضيوفنا:</strong> احمل موقفاً إيجابياً وودوداً في جميع تفاعلاتك مع الضيوف وابحث بنشاط عن الطرق لجعل تجربتهم مميزة.</li> <li><strong>ضمان سلاسة عمليات المشروبات:</strong> إدارة جميع عمليات المشروبات للحفلات والمنشآت المعينة، مع ضمان أعلى مستويات الجودة والخدمة واستراتيجيات التسويق التي تعزز الربحية ورضا العملاء.</li> <li><strong>قيادة نمو الإيرادات:</strong> تنفيذ استراتيجيات تسويق مبتكرة وتقنيات البيع العلاجي والمبادرات الترويجية لزيادة مبيعات المشروبات وربحيتها.</li> <li><strong>تعزيز رضا الضيوف والتميز في الخدمة:</strong> دعم تطوير وتنفيذ استراتيجيات رضا الضيوف، رصد الاتجاهات، جمع الملاحظات، وتحفيز التحسين المستمر elevate تجربة الضيف.</li> <li><strong>قيادة فريق عالي الأداء:</strong> الإشراف ودعم أعضاء الفريق، توظيف المواهب الجديدة، رصد التطوير والأداء، توفير التدريب وتبني بيئة عمل إيجابية ومنتجة.</li> <li><strong>الالتزام بالمعايير التنظيمية:</strong> الحفاظ على الامتثال للوائح الصحة والسلامة والنظافة والتوعية بالكحول، لضمان أعلى معايير رفاهية الضيوف وأعضاء الفريق.</li> </ul> <h4>ما يلزم لجعل الإقامة مميزة</h4> <p>في هيلتون، تحدد قيمنا الأساسية ما يتطلبه النجاح هنا وتوجه الصفات التي نبحث عنها في كل عضو فريق: شغف بنشر نور ودفء الضيافة. التصرف بنزاهة وفعل الصواب دائماً. إلهام الآخرين من خلال القيادة. الاعتقاد بأن العمل الجماعي يقود إلى أفضل النتائج. حس الملكية والمسؤولية. والتركيز على اللحظة الحالية، مع إضفاء الإلحاح والانضباط في كل لحظة، مع العلم أن لها تأثيراً دائمًا.</p> <h4>انضم إلى ثقافة مكان عمل حائزة على جوائز</h4> <p>في هيلتون، نحن لا نوفر تجارب استثنائية لضيفنا فحسب؛ بل نبني مكان عمل استثنائي لأعضاء الفريق الذين يجعلون كل ذلك ممكناً. كقائدة عالمية في الضيافة، رحّبنا بأكثر من 3 مليارات ضيف حول العالم، وكل ذلك ونحن متمسكون برؤيتنا المؤسسة: إضاءة الأرض ونشر دفء الضيافة.</p> <p>ثقافتنا الحائزة على جوائز قد حصدت اعترافاً متكرراً في قائمة أفضل أماكن العمل في العالم من قبل Great Place to Work و Fortune. مع مجموعة علامتنا التجارية العالمية والتزام الشركة بتقديم أقوى إقامة ممكنة لكل ضيف، نحن نضع معايير جديدة لمستقبل السفر.</p> <p>سواء كنت تبدأ مسيرتك المهنية أو تستكشف شيئاً جديداً، تدعمك هيلتون في رحلتك في كل خطوة. تعال للعمل، وابنِ مسيرة مهنية— وساعدنا في جعل كل إقامة أكثر سحرًا.</p></p><p></p>

<p><h4>الضيافة الاستثنائية تبدأ من أنت</h4> <p>تصوّر نفسك ترسم البسمة على وجه أحدهم. عندما تنضم إلى فريق فنادقنا، هذا بالضبط ما ستفعله في كل مرة تأتي فيها للعمل! كعالمي/ة خلط المشروبات (بارتندير) ليس فقط إعداد المشروبات وتقديمها – بل نشر الضوء ودفء الضيافة من خلال تقديم تجارب لا تُنسى تجعل الإقامة مميزة لكل ضيف.</p> <p><strong>إليك ما ستفعله خلال يوم عادي:</strong></p> <ul> <li><strong>إسعاد ضيوفنا:</strong> أضف جوًا بسيطًا وودودًا في جميع التفاعلات مع الضيوف وابحث بنشاط عن سُبل لجعل تجربتهم مميزة.</li> <li><strong>إعداد وتقديم المشروبات:</strong> امزج، زين، وقدم المشروبات وفق معايير الوصفة، مع ضمان الدقة والرضا.</li> <li><strong>الحفاظ على تشغيل البار:</strong> خزّن ونظم مستلزمات البار، بما في ذلك المشروبات، الأواني الزجاجية، والسلع سريعة التلف، لضمان خدمة سلسة.</li> <li><strong>معالجة المدفوعات بكفاءة ودقة:</strong> استخدم نظام نقاط البيع للتعامل مع النقد وبطاقات الائتمان/الخصم، شهادات الهدايا والقسائم بشكل صحيح.</li> <li><strong>مراقبة جودة المنتج:</strong> إدارة المخزون وضمان نضارة وجودة جميع عناصر المشروبات.</li> <li><strong>التعامل مع هموم الضيوف بشكل مهني:</strong> إدارة المواقف التي تتضمن ضيوفاً في حالة سكر بعناية واحترام، لضمان بيئة آمنة.</li> <li><strong>الالتزام بالمعايير التنظيمية:</strong> الحفاظ على الامتثال للوائح الصحة والسلامة والنظافة ووعي الكحول، مع ضمان أعلى مستويات رفاهية الضيوف وأعضاء الفريق.</li> </ul> <h4>ما يلزم لجعل الإقامة مميزة</h4> <p>في هيلتون، قيمنا الأساسية تعرف ما يلزم للنجاح هنا وتوجه الصفات التي نبحث عنها في كل عضو فريق:</p> <ul> <li>شغف بنشر الضوء ودفء الضيافة.</li> <li>العمل بنزاهة وفعل الشيء الصحيح دائمًا.</li> <li>إلهام الآخرين من خلال القيادة.</li> <li>إيمان بأن teamwork يقود إلى أفضل النتائج.</li> <li>إحساس بالملكية والمسؤولية.</li> <li>تركيز على الحاضر، مع إحلال العجلة والانضباط في كل لحظة، مع العلم أنها قد تترك أثرًا دائمًا.</li> </ul> <h4>انضم إلى ثقافة مكان عمل حائزة على جوائز</h4> <p>في هيلتون، لا نقتصر على تقديم تجارب استثنائية لضيوفنا فحسب – بل نبني مكان عمل استثنائي لأعضاء الفريق الذين يجعلون كل ذلك ممكنًا. كقائد عالمي في الضيافة، رحّبنا بأكثر من 3 مليارات ضيف حول العالم، مع البقاء مخلصين لرؤيتنا المؤسسة: أن نملأ الأرض بضوء ودفء الضيافة.</p> <p>لقد منحتنا ثقافتنا الحائزة على الجوائز اعترافات متكررة في قائمة أفضل أماكن العمل في العالم من Great Place to Work وFortune. مع باقة علامتنا التجارية العالمية والتزام الشركة بتقديم أفضل إقامة لكل ضيف، نضع معايير جديدة لمستقبل السفر.</p> <p>سواء كنت تبدأ مسيرتك المهنية أو تستكشف شيئًا جديدًا، تدعمك هيلتون في رحلتك خطوة بخطوة. تعال للوظيفة، وابقَ للمهنة—وساعدنا في جعل كل إقامة أكثر سحرًا بقليل.</p> <p>هل تود معرفة المزيد عن الحياة في هيلتون؟ اطلع على مدونة وظائفنا لتعرف لماذا نحن أكثر من مكان رائع للإقامة—نحن مكان رائع للعمل.</p></p><p></p>

<p>• قُد وظيفة مراقبة التكاليف الشامل عند مستوى الشركة/المكتب الرئيسي. • الإشراف على إدارة التكاليف عبر مشاريع الشركة ومحفظتها. • متابعة الميزانيات والالتزامات والتكاليف الفعلية والتوقعات وأداء التكاليف. • تأسيس وتنفيذ إجراءات ومعايير مراقبة التكاليف على مستوى الشركة. • مراجعة تقارير تكاليف المشاريع، وتحديد الانحرافات، وتقديم التوصيات الاستراتيجية. • قيادة التنبؤ بالتكاليف، وتوقعات التدفقات النقدية، وتحليل الأداء المالي. • العمل بشكل وثيق مع الأقسام التجارية والمالية والتخطيط والمشتريات والعمليات. • عرض أداء التكاليف والمخاطر الرئيسية للإدارة العليا. • قيادة وتطوير فريق مراقبة التكاليف.</p><p>• أكثر من 20 عاماً من الخبرة في مراقبة التكاليف ضمن شركة مقاولات/إنشاء كبيرة. • خبرة مثبتة في مستوى المدير/رئيس مراقبة التكاليف. • خبرة حديثة في دول مجلس التعاون الخليجي • مرشحون مقيمون في المكتب الرئيسي</p>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <ul><li>Develop and execute sales strategies to meet and exceed dealership or company targets.</li><li>Manage and mentor the motorcycle sales team, providing training and performance evaluations.</li><li>Build strong customer relationships and ensure a premium buying experience.</li><li>Monitor market trends, competitor activities, and customer feedback to adjust strategies.</li><li>Collaborate with marketing teams to design promotional campaigns and events.</li><li>Oversee showroom operations, ensuring motorcycles are displayed and marketed effectively.</li><li>Negotiate deals with customers, ensuring profitability and customer satisfaction.</li><li>Prepare regular sales reports and forecasts for senior management.</li><li>Coordinate with aftersales/service departments to enhance customer loyalty.</li></ul><p>&nbsp;</p><p><br></p> </div><h2 class="h5">Skills</h2> <div data-jb-field="skills"><ul><li>Requirement open for all nationalities</li><li>Minimum 5-7 years of relevant experience in Automotive Industry (Motorcycles)</li><li>Should have good communications skills</li></ul><p><br></p></div>

<ul><li>استقبال الضيوف بترحيب دافئ وأصيل، ما يخلق انطباعاً أولياً إيجابياً يضبط نغمة تجربتهم في تناول الطعام.</li><li>إدارة مخطط الجلوس بشكل فعال، من خلال موازنة الحجوزات مع الوصول في اللحظة الأخيرة لتحسين دوران الطاولات وتقليل أوقات الانتظار.</li><li>الرد على الهاتف باحتراف، قبول الحجوزات وتقديم معلومات دقيقة حول خدمات وعروض المطعم.</li><li>مرافقة الضيوف إلى طاولاتهم، مع ضمان رحلة سلسة وممتعة، وتقديم المساعدة في ترتيب الجلوس.</li></ul><p><strong>الملف الشخصي المثالي للمرشح</strong></p><ul><li>شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها.</li><li>خبرة سابقة في دور خدمة العملاء، مع إثبات القدرة على التفاعل مع الجمهور.</li><li>مهارات تواصل قوية، شفوية وكتابية، مع القدرة على نقل المعلومات بوضوح وبإيجاز.</li><li>مهارات شخصية استثنائية، مع سلوك ودود وودود، قادر على بناء علاقة مع الضيوف.</li></ul>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <p>بصفتك مدير القسم، ستقوم بتدريب وتطوير وقيادة فريق القسم لتعظيم المبيعات وتقليل فقد المخزون، مع العمل بجانبهم في قسم المتجر من أجل عرض معيار ممتاز للخدمة العملاء وتعزيزه.</p><br> <p>ستضمن أن يكون جميع مندوبي المبيعات متحمسين للغاية وعلى دراية بالعلامة التجارية، وستتولى أيضاً تبديل الخطة لمدير المتجر والمدير المساعد أثناء فترات الغياب.</p><br> <p><strong>المؤهلات والمتطلبات:</strong></p><br> <p>ستكون لديك/ين:</p><br> <p>- خبرة تجزئة لا تقل عن 3 سنوات.</p><br> <p>- القدرة على تفويض المهام بكفاءة بين الفريق، والتفاوض مع العملاء والزملاء، ومقابلة الموظفين الجدد عند الحاجة.</p><br> <p>- مهارات تواصل ممتازة باللغة الإنجليزية (اللغة العربية ميزة).</p><br> <p>- معرفة ببرنامج MS Office، Excel، Word، إلخ.</p><br> <p>- الوعي التجاري والنهج العملي للأعمال.</p><br> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <ul><li>اختيار وتجميع المعدات المناسبة، واختيار الإعدادات والدعائم بناءً على رغبات العميل وموضوع جلسة التصوير.</li><li>إضاءة الموضوعات بشكل صحيح باستخدام الإضاءة الاصطناعية أو الطبيعية واستخدام الفلاشات والعواكس عند الحاجة.</li><li>تحديد الصور والتراكيب المرغوبة واختيار المعدات والدعائم والإعدادات والإضاءة لتحقيق النتائج المرغوبة.</li><li>إجراء التعديل والتغيير في حجم الصور وتحسينها حسب الحاجة باستخدام فوتوشوب أو برامج تصوير أخرى.</li></ul> </div><h2 class="h5">المهارات</h2> <div data-jb-field="skills"><ul><li>القدرة على استخدام أنواع مختلفة من معدات التصوير وبرامج التصوير.</li><li>فهم الإضاءة الاصطناعية والطبيعية وكيف تؤثر على الإعدادات المختلفة والشكل ولون البشرة.</li><li>اتصال جيد ومهارات التعامل مع الناس، مع القدرة على مناقشة مفاهيم فنية معقدة بلغة سهلة الفهم.</li><li>عين دقيقة للتفاصيل وذوق فني وإبداعي متطور.</li></ul></div>

<section><p class="heading jdMain">Job Description</p><p class="heading">Roles &amp; Responsibilities</p><div class="paragraph"><p><strong>Part-Time Aroma Diffuser Refill Assistant</strong></p><p>We are looking for a <strong>Part-Time Aroma Diffuser Refill Assistant</strong> to join our team.</p><p><strong>Job Responsibilities:</strong></p><ul><li><p>Visit hotels and customer locations according to the assigned schedule.</p></li><li><p>Refill fragrance oils in aroma diffuser machines.</p></li><li><p>Ensure the machines have sufficient oil and are operating properly.</p></li><li><p>Submit a simple report after each visit.</p></li></ul><p><strong>Requirements:</strong></p><ul><li><p>Punctual, responsible, and professional.</p></li><li><p>No experience required – training will be provided.</p></li></ul><p><strong>Benefits:</strong></p><ul><li><p>Part-time position.</p></li><li><p>Fixed salary.</p></li><li><p>Company car provided during working hours.</p><p><br></p></li></ul></div></section><section><p class="heading">Desired Candidate Profile</p><p class="paragraph"><br></p><ul><li><p>Responsible, punctual, and reliable.</p></li><li><p>Good communication and customer service skills.</p></li><li><p>Physically fit and able to travel between customer locations.</p></li><li><p>No previous experience required; training will be provided.</p></li><li><p>Basic English or Arabic communication skills.</p></li></ul><br><p></p></section>

<section><p class="heading jdMain">Job Description</p><p class="heading">Roles &amp; Responsibilities</p><div class="paragraph"><p>Position: Staff Nurse</p><p><br></p><p>Location: Kuwait</p><p><br></p><p><br></p><p>Qualification &amp; Experience:</p><p><br></p><p><br></p><p>Qualification: B.Sc. Nursing / GNM (General Nursing &amp; Midwifery)</p><p><br></p><p><br></p><p>Experience:</p><p><br></p><p><br></p><p>B.Sc. Nursing: Minimum 2 years of experience</p><p><br></p><p><br></p><p>GNM: Minimum 5 years of experience</p><p><br></p><p>Any department can apply</p><p><br></p><p><br></p><p>Prometric and Non-Prometric candidates may apply</p><p><br></p><p><br></p><p>Salary &amp; Benefits:</p><p><br></p><p><br></p><p>Free Accommodation Provided , transportation provided</p><p><br></p><p><br></p><p>Working Hours: 10 -12 hours</p><p><br></p><p><br></p><p>Role: Registered Nurse</p><p>Industry Type: Medical Services / Hospital</p><p>Department: Healthcare &amp; Life Sciences</p><p>Employment Type: Full Time, Permanent</p><p>Role Category: Nursing</p><p>Education</p><p>UG: B.Sc in Nursing</p></div></section><section><p class="heading">Desired Candidate Profile</p><p class="paragraph"></p><p>Qualification: B.Sc. Nursing / GNM (General Nursing &amp; Midwifery)</p><p>Experience: B.Sc. Nursing: Minimum 2 years of experience</p><p>GNM: Minimum 5 years of experience</p><p>Any department can apply</p><p>Prometric and Non-Prometric candidates may apply</p><p></p></section>

<h2 class=\"h5\">وصف الوظيفة</h2> <div class=\"t-break\" data-jb-field=\"description\"> <p><br></p><p><br></p><p>1. تصميم HVAC واختيار المعدات</p><p>•مراجعة رسومات المشروع والمواصفات وقوائم المواد وعروض المناقصة.</p><p>•إجراء حسابات الحمل البارد عند الحاجة ومراجعة متطلبات التبريد للمشروع.</p><p>•تصميم واختيار أنظمة VRF بناءً على متطلبات المشروع وتوجيهات المصنع.</p><p>•اختيار الوحدات الداخلية والخارجية والتحكمات والملحقات والمعدات الأخرى ذات الصلة.</p><p>•إعداد مخططات أنابيب مبرد وتحقق من القيود والقدرات النظامية.</p><p>•إعداد جداول المعدات و BOQs التفصيلية.</p><p>•دعم اختيار الوحدات المعبأة وأنظمة التكييف المنفصلة بقنوات والمواد DX عند الحاجة.</p><p>•تحسين اختيارات المعدات لتقديم حلول متوافقة تقنيًا وتنافسية من الناحية التجارية.</p><p>2. العروض الفنية والتقديمات</p><p>•إعداد عروض فنية كاملة واختيارات المعدات للمشروعات.</p><p>•إعداد التقديمات الفنية بما في ذلك ورقة البيانات وجداول المعدات وبيانات الامتثال وتقارير الاختيار والرسومات والمستندات الداعمة.</p><p>•مراجعة مواصفات المشروع وإعداد بيانات امتثال تفصيلية.</p><p>•تحديد الانحرافات عن مواصفات المشروع واقتراح بدائل فنية مناسبة.</p><p>•تنسيق التقديمات الفنية مع فريق المبيعات قبل التقديم للمستشارين والعملاء.</p><p>3. المبيعات ودعم العطاء</p><p>•تقديم الدعم الفني لمهندسي المبيعات خلال مراحل العطاءات واقتباس الأسعار.</p><p>•مراجعة استفسارات العملاء وتقديم أنسب حل HVAC.</p><p>•مساعدة فريق المبيعات في إعداد قوائم معدات وتكاليفها الدقيقة.</p><p>•دعم أنشطة الهندسة القيمة لتحسين القابلية للمنافسة مع الحفاظ على متطلبات المشروع.</p><p>•حضور الاجتماعات الفنية مع المستشارين والمقاولين والعملاء عند الحاجة.</p><p>•إجراء عروض تقديمية فنية وشرح حلول VRF المقترحة للعملاء والمستشارين.</p><p>•دعم فريق المبيعات خلال المفاوضات الفنية واجتماعات التوضيح.</p><p>4. التنسيق الفني والمشروعات</p><p>•التنسيق مع المستشارين ومقاولي الهندسة والمرافق والمتعاقدين والعملاء بخصوص المتطلبات الفنية.</p><p>•مراجعة الرسومات المعتمدة وBOQs قبل وضع الطلب لضمان اختيار المعدات الصحيحة.</p><p>•التنسيق مع الموردين/المصنعين بخصوص الاستفسارات الفنية والمتطلبات الخاصة للمشروع.</p><p>•دعم فرق المشروع وخدمة ما بعد البيع بالمعلومات الفنية أثناء التركيب والتشغيل عند الحاجة.</p><p>•مراجعة ظروف الموقع عند الضرورة وتقديم توصيات تتعلق بتطبيق وتركيب المعدات.</p><p><br></p><p><br></p></div><h2 class=\"h5\">المهارات</h2> <div data-jb-field=\"skills\"><p>متطلبات الوظيفة</p><p><b>المؤهلات التعليمية</b></p><p>درجة التعليم</p><p>: بكالوريوس</p><p>التخصص</p><p>: الهندسة الميكانيكية</p><p><b>الخبرة</b></p><p>سنوات الخبرة</p><p>: 3 - 5&nbsp;&nbsp;سنوات</p><p><br></p><p>مجال الخبرة</p><p><br></p><p>: هندسة تطبيق HVAC، التصميم، أنظمة VRF، أو الدعم الفني.</p><p><br></p><p><b>المهارات</b></p><p><br></p><p>•معرفة تقنية قوية بأنظمة VRF وتطبيقات HVAC التجارية.</p><p>•معرفة قوية بخيارات وتصميم VRF وبرامج التصميم.</p><p>•فهم جيد لحسابات الحمل المبرد ومبادئ تصميم HVAC.</p><p>•القدرة على قراءة وتفسير الرسومات الميكانيكية والمواصفات وBOQs.</p><p>•معرفة جيدة بتصميم خطوط أنابيب المبرد والقيود الخاصة بأنظمة VRF.</p><p>•معرفة بأنظمة التحكم في HVAC والتحكمات المركزية وتكامل BMS سيكون ميزة.</p><p>•فهم جيد لاختيار المعدات والمقارنة الفنية بين حلول HVAC مختلفة.</p><p>•مهارات تحليلية وحل مشكلات قوية.</p><p>•مهارات اتصال وتقديم فني جيدة.</p><p>•القدرة على إدارة مشاريع متعددة وتقديمات عطاء في وقت واحد.</p><p>•إتقان AutoCAD ومعرفة جيدة بتطبيقات Microsoft Office</p><p><b>متطلبات أخرى</b></p><p>الجنس</p><p>: ذكر</p><p>العمر</p><p>: 25 - 40&nbsp;&nbsp;سنوات</p><p>اللغة المفضلة</p><p>: العربية، الإنجليزية</p><p>نظام ورديات العمل / المواعيد</p><p>: وردية واحدة / من 8:00 صباحًا إلى 4:00 مساءً</p><p>الراتب والفوائد</p><p>الراتب</p><p>: راتب جذاب</p><p>فوائد أخرى</p><p>: وفق سياسة الشركة.</p><p><br></p></div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <span>تبحث مدرسة أمريكية راسخة في الكويت عن مدرس لغة إنجليزية ثانوية ذو خبرة. البدء فوراً في 2026. يبحثون عن معلمين مبدعين وإيجابيين ونشيطين سيعيشون قيمهم وسيعملون على تعزيز تفوق الطلاب. وفقاً لتنظيمات وزارة التربية الكويتية، يجب أن تكون لديك: - درجة بكالوريوس في فنون الطيف مع مؤهل تدريس مثل شهادة المعلم الأمريكية، أو PGCE، أو HDE، إلخ. - أن تكون أقل من 60 عاماً عند بدء العقد. هذا الحزمة ليست مناسبة عائلياً للأسف، لذا يوصى بها فقط للأزواج التعليمية أو المعلمين المنفردين. تقدم المدرسة: - تجربة تدريس مجزية - رواتب تنافسية - تطوير مهني للكوادر - أجواء عائلية الحزمة تشمل راتباً ممتازاً (785-1083 د.ك شهرياً بدون ضرائب)، سكن مؤثث وغير مشترك، تأمين صحي وتذاكر طيران سنوية إلى الوطن.</span> </div>

<p><br></p><p><strong>وصف الوظيفة :</strong></p><p>* يجب أن يمتلك خبرة في شركات EPC ومشاريع تكرير النفط والغاز.</p><p>* يجب أن يمتلك سجل حافل في قيادة مشاريع الهندسة المرتبطة بمشروعات النفط والغاز.</p><p><br></p><p>* قيادة وإدارة جميع أنشطة الهندسة من التصميم حتى اكتمال المشروع.</p><p><br></p><p>* التنسيق مع الفرق متعددة التخصصات (العملية، الميكانيكية، المدنية، الكهربائية، الأجهزة، وأنابيب). </p><p><br></p><p>* مراجعة واعتماد رسومات الهندسة والمواصفات والوثائق الفنية.</p><p><br></p><p>* ضمان أن أعمال الهندسة تتوافق مع متطلبات المشروع والكودات المعمول بها والمعايير الصناعية.</p><p><br></p><p>* توفير التوجيه الفني وحل قضايا الهندسة أثناء الهندسة والشراء والبناء والتكليف.</p><p><br></p><p>* التنسيق مع العملاء والمستشارين والمتعهدين EPC والموردين في الأمور الفنية.</p><p><br></p><p>* متابعة تقدم الهندسة وضمان التسليم في الوقت المحدد للمخرجات الهندسية.</p><p><br></p><p>* دعم الشراء من خلال مراجعة العروض الفنية ومستندات المورد والمواصفات المعدات.</p><p><br></p><p>* التنسيق مع فريق البناء لحل قضايا الهندسة الميدانية وإدارة تغييرات التصميم.</p><p><strong>الملف الشخصي المرغوب للمرشح</strong></p><p><br></p>