وظائف مشرف الموارد البشرية في الكويت 2026

دوام كامل بيت.كوم

Human Resources Business Partner

في الموقع - الكويت ٢ سبتمبر ٢٠٢٦

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> KDF is seeking an experienced and strategic HR Business Partner (HRBP) to support the business in delivering effective HR solutions aligned with organizational objectives, operational requirements, and Kuwait labor and regulatory requirements.The role will partner closely with management and business leaders to support workforce planning, recruitment, employee relations, performance management, talent development, HR policies, and organizational effectiveness within a dynamic Oil & Gas environment. Key Responsibilities – but not limited to:<ul><li>Partner with business leaders to translate business requirements into effective HR strategies and solutions.</li><li>Support strategic workforce planning, recruitment, selection, and onboarding across the organization.</li><li>Maintain a strong recruitment pipeline and support manpower planning in line with business requirements.</li><li>Manage and provide guidance on employee relations, grievances, disciplinary matters, investigations, and workplace issues.</li><li>Support compensation, benefits, performance management, succession planning, training, and employee engagement initiatives.</li><li>Ensure compliance with Kuwait labor laws, statutory requirements, company policies, and regulatory obligations.</li><li>Work closely with management and cross-functional stakeholders to improve employee engagement, performance, culture, and organizational effectiveness.</li><li>Analyze HR data and prepare management reports, workforce metrics, and HR insights to support decision-making.</li><li>Identify opportunities for process improvement, digitalization, and HR automation.</li><li>Lead and support initiatives that strengthen employee performance, development, retention, and business continuity.</li><li>Promote KDF’s culture, HSE values, integrity, and professional standards.</li></ul> Experience & Qualifications: <ul><li>10–12 years of relevant HR experience, with at least 5 years in an HR leadership/HRBP capacity.</li><li>Experience in the Oil & Gas industry is strongly preferred.</li><li>Bachelor’s Degree in HR, Business Administration, or a related discipline; Master’s/MBA is an advantage.</li><li>Strong knowledge of Kuwait labor laws, HR practices, and regulatory requirements.</li><li>Strong leadership, employee relations, analytical, decision-making, and stakeholder-management skills.</li><li>Proficiency in Microsoft Office, Excel, Power BI, and HR/ERP systems.</li><li>Professional HR certification such as CIPD or SHRM is preferred.</li><li>Arabic – spoken and written is mandatory. Excellent English communication skills, both written and verbal.</li><li>Female candidates are strongly preferred for this position.</li></ul> </div><h2 class="h5">Skills</h2> <div data-jb-field="skills"><ul><li>Strategic HR Business Partnering</li><li>HR Strategy & Workforce Planning</li><li>Talent Acquisition & Manpower Planning</li><li>Employee Relations & Conflict Resolution</li><li>Performance Management & Succession Planning</li><li>Compensation & Benefits</li><li>Kuwait Labour Law & HR Compliance</li><li>Kuwaitization & KOC Contract Requirements</li><li>Employee Engagement & Organizational Development</li><li>Leadership & Stakeholder Management</li><li>HR Analytics & Workforce Reporting</li><li>HR Policies & Procedures</li><li>Change Management & Process Improvement</li><li>HR Digitalization & Automation</li><li>Microsoft Office & Advanced Excel</li><li>Arabic – Spoken & Written (Mandatory) and English – Excellent Written & Verbal Communication</li></ul></div>

من ٥ إلى ١٠ سنة Naukri Gulf

Supervisor- Electrical

في الموقع - الكويت - محافظة العاصمة (الكويت) ٣١ يوليو ٢٠٢٦

الهندسة

مسؤول عن إدارة وإشراف فعال على تركيب الأنظمة الكهربائية وتكليفها واختبارها والتحقق من صلاحيتها ضمن KDD، مع الالتزام بمتطلبات KDD والمعايير الدولية والأنظمة السلامة المعمول بها. يتضمن الدور مراجعة مواصفات المشروع ومتطلبات المستخدم، وتنسيق الأعمال الكهربائية مع فرق المشروع والمتعهدين، ومتابعة تقدم المشروع، والتأكد من أن جميع الأنظمة الكهربائية مُثبَّتة ومتكاملة بشكل آمن وفعّال وبما يتوافق مع المواصفات المعتمدة ومعايير الجودة. تشمل واجبات العمل ما يلي ولكنها لا تقتصر على:<ul><li>مراجعة مواصفات المشروع والرسومات ومتطلبات المستخدم لتحديد متطلبات التركيب الكهربائي.</li><li>الإشراف والتنسيق على أنشطة التركيب الكهربائي والتكليف والاختبار والتحقق من الصحة.</li><li>التأكد من أن جميع الأعمال الكهربائية تُنفَّذ وفقاً لمعايير KDD والمواصفات المعتمدة والمعايير الدولية والمتطلبات السلامة المعمول بها.</li><li>متابعة تقدم وجودة الأعمال الكهربائية والتأكد من الانتهاء في الموعد المحدد.</li><li>التنسيق مع مديري المشاريع، والمهندسين، والمتعهدين، والاستشاريين، وغيرها من الأقسام لضمان تنفيذ المشاريع الكهربائية بسلاسة.</li><li>فحص التركيبات الكهربائية والتحقق من أن جميع الأعمال مطابقة للرسومات والمواصفات ومتطلبات الجودة المعتمدة.</li><li>تحديد وحل قضايا التركيبات الكهربائية والمشكلات الفنية والتحديات الميدانية.</li><li>مراجعة والتحقق من الرسومات الكهربائية، والتخطيطات، والمواصفات، والوثائق الفنية.</li><li>الإشراف على المقاولين والمقاولين من الباطن وضمان الامتثال لمتطلبات المشروع وإجراءات السلامة ومعايير الجودة.</li><li>إجراء والإشراف على الاختبار والتكليف والتحقق من أنظمة ومعدات الكهرباء.</li><li>ضمان وجود وثائق مناسبة لفحصات واختبارات والتكليف وتدقيق المشروع وتسلُّمها.</li><li>متابعة استخدام المواد والأدوات والمعدات الكهربائية والتأكد من الالتزام بالمعايير المعتمدة.</li><li>تنسيق الإجراءات الوقائية والتصحيحية المتعلقة بالأنظمة الكهربائية والتركيبات.</li><li>التأكد من الالتزام بإجراءات السلامة الكهربائية والمشاركة في تقييم المخاطر وعمليات التفتيش السلامة.</li><li>تقديم التوجيه الفني والدعم لفنيي الكهرباء وأعضاء الفريق الآخرين.</li><li>إعداد تقارير التقدم وتقديم تحديثات منتظمة لمدير المشروع حول حالة المشروع والقضايا وموعد الإكمال.</li><li>دعم إعداد جداول المشروع، ومتطلبات الموارد، ومتطلبات المواد.</li><li>التأكد من أن الأعمال الكهربائية تُنجز ضمن النطاق المعتمد والجدول الزمني والجودة والمتطلبات الميزانية.</li><li>أداء مهام ومسؤوليات أخرى ذات صلة كما يكلفه مدير المشروع.</li></ul>الملف المرغوب فيه للمرشح<h2>المؤهل المطلوب:</h2>درجة البكالوريوس في الهندسة الكهربائية أو مجال ذي صلة. خبرة لا تقل عن 5 سنوات في تركيب الكهرباء والتكليف والاختبار والإشراف على المشاريع. خبرة في الإشراف على التركيبات الكهربائية وأنشطة المشروع. خبرة في تنسيق المتعهدين والمقاولين من الباطن للأعمال الكهربائية. يُفضل الخبرة في بيئات صناعية أو تصنيع.<h2>المهارات المهنية المطلوبة:</h2><ul><li>مهارات قوية في استكشاف أعطال الكهرباء وحل المشكلات.</li><li>القدرة على تفسير وتحليل الرسومات الكهربائية والمخططات والوثائق الفنية.</li><li>معرفة قوية بأنظمة الكهرباء والمعدات والتطبيقات الصناعية.</li><li>معرفة المعايير والكودات والسلامة الكهربائية المعمول بها.</li><li>قدرات اتخاذ القرار الفني والتحليل القوي.</li><li>مهارات تنسيق المشروع وإدارة المهام بفعالية.</li><li>مهارات تخطيط وتنظيم وإدارة الوقت قوية.</li><li>القدرة على تحديد القضايا الفنية وتقديم الحلول الملائمة.</li><li>مهارات تواصل وعلاقات شخصية قوية.</li><li>القدرة على العمل بفعالية مع فرق متعددة التخصصات وأصحاب المصلحة الخارجيين.</li><li>مهارات إعداد التقارير والوثائق الجيدة.</li><li>الكفاءة في تطبيقات Microsoft Office وبرامج الهندسة ذات الصلة.</li><li>الانتباه للتفاصيل والالتزام بالجودة.</li><li>القدرة على العمل تحت الضغط وإدارة أولويات متعددة.</li><li>الالتزام القوي بالسلامة والامتثال.</li></ul>

Responsible for efficiently managing and supervising the installation, commissioning, testing, and validation of electrical installations within KDD, ensuring compliance with KDD requirements, international standards, and applicable safety regulations. The role involves reviewing project specifications and user requirements, coordinating electrical works with project teams and contractors, monitoring project progress, and ensuring that all electrical systems are installed and commissioned safely, efficiently, and according to approved specifications and quality standards. Job duties include but are not limited to:<ul><li>Review project specifications, drawings, and user requirements to determine electrical installation requirements.</li><li>Supervise and coordinate electrical installation, commissioning, testing, and validation activities.</li><li>Ensure all electrical works are carried out in accordance with KDD standards, approved specifications, international standards, and applicable safety regulations.</li><li>Monitor the progress and quality of electrical works and ensure timely completion of assigned activities.</li><li>Coordinate with Project Managers, engineers, contractors, consultants, and other departments to ensure smooth execution of electrical projects.</li><li>Inspect electrical installations and verify that all works meet approved drawings, specifications, and quality requirements.</li><li>Identify and resolve electrical installation issues, technical problems, and site-related challenges.</li><li>Review and verify electrical drawings, layouts, specifications, and technical documentation.</li><li>Supervise contractors and subcontractors and ensure compliance with project requirements, safety procedures, and quality standards.</li><li>Conduct and oversee testing, commissioning, and validation of electrical systems and equipment.</li><li>Ensure proper documentation of inspections, testing, commissioning, and project handover activities.</li><li>Monitor the use of electrical materials, tools, and equipment and ensure compliance with approved standards.</li><li>Coordinate preventive and corrective actions related to electrical systems and installations.</li><li>Ensure compliance with electrical safety procedures and participate in risk assessments and safety inspections.</li><li>Provide technical guidance and support to electrical technicians and other team members.</li><li>Prepare progress reports and provide regular updates to the Project Manager on project status, issues, and completion.</li><li>Support the preparation of project schedules, resource requirements, and material requirements.</li><li>Ensure that electrical works are completed within the approved scope, schedule, quality, and budget requirements.</li><li>Perform other related duties and responsibilities as assigned by the Project Manager.</li></ul>Desired Candidate Profile<h2>Required Qualification:</h2>Bachelor's degree in electrical engineering or a related field. Minimum 5 years of relevant experience in electrical installation, commissioning, testing, and project supervision. Experience in supervising electrical installation and project activities. Experience in coordinating contractors and subcontractors for electrical works. Experience in industrial or manufacturing environments is preferred.<h2>Required Professional Skills:</h2><ul><li>Strong electrical troubleshooting and problem-solving skills.</li><li>Ability to interpret and analyze electrical drawings, schematics, and technical documentation.</li><li>Strong knowledge of electrical systems, equipment, and industrial applications.</li><li>Knowledge of applicable electrical standards, codes, and safety requirements.</li><li>Strong technical decision-making and analytical skills.</li><li>Effective project coordination and task management skills.</li><li>Strong planning, organizational, and time management skills.</li><li>Ability to identify technical issues and recommend appropriate solutions.</li><li>Strong communication and interpersonal skills.</li><li>Ability to work effectively with multidisciplinary teams and external stakeholders.</li><li>Good reporting and documentation skills.</li><li>Proficiency in Microsoft Office applications and relevant engineering software.</li><li>Strong attention to detail and commitment to quality.</li><li>Ability to work under pressure and manage multiple priorities.</li><li>Strong commitment to safety and compliance.</li></ul>

دوام كامل بيت.كوم

مختص الموارد البشرية العام

في الموقع - الكويت ١٣ يوليو ٢٠٢٦

الموارد البشرية

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> الغرض من الوظيفة لدعم وتحسين الفعالية التنظيمية من خلال المشاركة في تصميم وهيكلة الوظائف، إدارة الأداء، ومبادرات تطوير المواهب. كما تدعم هذه الوظيفة عمليات الموارد البشرية من خلال المساهمة في تفاعل الموظفين، تبسيط العمليات عبر الأتمتة، تحليل بيانات الموارد البشرية، والمساعدة عبر الوظائف والمشروعات الأساسية لدعم ثقافة شركة منتجة وإيجابية. الأدوار والمسؤوليات الأساسيةالسياسات والإجراءات<ul><li>تنفيذ سياسات وإجراءات قسم الموارد البشرية والامتثال لبقية سياسات الشركة.</li></ul> مسؤوليات أخصائي الموارد البشرية هيكلة التنظيم وتصميم الوظائف<ul><li>تحديث مخططات الهيكل التنظيمي (المنظَميات) للأقسام في الشركة.</li><li>إجراء تحليل وظيفي وتطوير وصف وظيفي للأدوار الجديدة داخل الشركة.</li><li>مراجعة وتعديل الوصف الوظيفي الحالي بما يتماشى مع سياسة الشركة.</li></ul> إدارة الأداء<ul><li>دعم دورة إدارة الأداء السنوية من التخطيط والتنفيذ والإغلاق.</li><li>تقديم التدريب وتوجيه الموظفين حول أنظمة إدارة الأداء والأدوات وأفضل الممارسات.</li><li>إجراء مراجعات وتدقيقات شاملة لتقييمات الأداء لضمان الدقة والكمال؛ وتحديد الملاحظات الرئيسية وتوصية الإجراءات التالية المناسبة، مثل خطط تحسين الأداء.</li><li>التعاون مع المدراء لتحديد وتحسين وتحديث مؤشرات الأداء الرئيسية المرتبطة بالأهداف الاستراتيجية.</li><li>تفسير وتحليل بيانات الأداء لتحديد الاتجاهات والفجوات وفرص النمو والتطوير.</li><li>التعاون مع المدراء لتصميم وتنفيذ خطط تحسين الأداء التي تعالج التحديات الفردية و/أو الفريق.</li></ul> تطوير المواهب<ul><li>دعم إجراء تحليل احتياجات التدريب (TNA) لتحديد فجوات المهارات وتوصية حلول التدريب.</li><li>البحث والتقييم والتوصية بمقدمي تدريب عاليي الجودة.</li><li>تنظيم برامج التدريب الداخلية والخارجية، بما في ذلك اللوجستيات وتنسيق الموردين.</li><li>تقييم فاعلية التدريب من خلال التغذية الراجعة ونتائج الأداء.</li><li>التعاون مع المدراء لتطوير خطط تطوير فردية و/أو فريق.</li><li>المساهمة في مبادرات المواهب بما في ذلك تخطيط الخلافة، وتقييمات الترقية، وتحديد أصحاب الإمكانات العالية، وبرامج الإرشاد.</li><li>الحفاظ على سجلات التدريب والتقارير ولوحة متابعة تطوير المواهب.</li><li>تنسيق ودعم برامج تدريب الطلاب والخريجين لضمان تجارب تعلم ذات مغزى.</li></ul> مسؤوليات أخرى<ul><li>المساهمة في المبادرات الرامية إلى تعزيز تفاعل الموظفين وتبنّي ثقافة شركة إيجابية.</li><li>جمع وتحليل وعرض بيانات الموارد البشرية لاتخاذ القرارات.</li><li>المساعدة في أتمتة ورقمنة عمليات الموارد البشرية لتحسين الكفاءة وتبسيط سير العمل وزيادة الإنتاجية العامة.</li><li>دعم تطوير وتنفيذ والتواصل لسياسات وإجراءات الموارد البشرية.</li><li>المشاركة في مشاريع ومبادرات الموارد البشرية عبر وظائف مختلفة.</li><li>تقديم الدعم عبر وظائف الموارد البشرية الأساسية بما فيها اكتساب المواهب، والتوظيف، والتعويضات والمزايا، وعلاقات الموظفين، وخروج الموظفين.</li><li>القيام بمهام أخرى متعلقة بالموارد البشرية كما يكلف بها مدير الموارد البشرية.</li></ul> </div><h2 class="h5">المهارات</h2> <div data-jb-field="skills"> متطلبات الوظيفة المؤهل العلمي<ul><li>درجة البكالوريوس في الموارد البشرية، إدارة الأعمال أو مجال ذي صلة.</li></ul> الخبرة العملية<ul><li>حد أدنى 5 سنوات من الخبرة في المجال نفسه أو مجال ذي صلة.</li><li>خبرة في تحليل الوظائف، كتابة الوصف الوظيفي، أنظمة إدارة الأداء، تطوير مؤشرات الأداء، تحليل احتياجات التدريب، استراتيجيات تطوير المواهب، والمعرفة الفنية عبر وظائف الموارد البشرية.</li></ul> الكفاءات السلوكية <ul><li> المسؤولية</li><li>الاهتمام بالتفاصيل</li><li>إدارة الوقت</li><li>مهارات التواصل</li><li>المهارات الشخصية</li><li>العمل الجماعي والتعاون</li></ul> مهارات اللغة<ul><li>الإتقان في اللغتين الإنجليزية والعربية.</li></ul> </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job Purpose To support and enhance organizational effectiveness by participating in job design and structure, performance management, and talent development initiatives. This role also supports HR operations by contributing to employee engagement, streamlining processes through automation, analysing HR data, and assisting across core HR functions and projects to support a productive and positive company culture. Key Roles and ResponsibilitiesPolicies and Procedures<ul><li>Implement the HR department’s set policies and procedures and comply with the company’s other policies.</li></ul> HR Generalist Responsibilities Organization Structure and Job Design<ul><li>Update organizational charts (organigrams) for departments across the company.</li><li>Conduct job analysis and develop job descriptions for new roles within the company.</li><li>Review and revise existing job descriptions in alignment with company policy.</li></ul> Performance Management<ul><li>Support the annual performance management cycle, from planning, execution, and closure.</li><li>Deliver training and provide guidance to staff on performance management systems, tools, and best practices.</li><li>Conduct thorough reviews and audits of performance appraisals to ensure accuracy and completeness; identify key observations and recommend appropriate follow-up actions, such as performance improvement plans.</li><li>Collaborate with managers to define, refine, and update Key Performance Indicators (KPIs) aligned with strategic goals.</li><li>Interpret and analyze performance data to identify trends, gaps, and opportunities for growth and development.</li><li>Collaborate with managers to design and implement performance improvement plans that address individual and/or team challenges.</li></ul> Talent Development<ul><li>Support the Training Needs Analysis (TNA) exercise to identify skill gaps and recommend training solutions.</li><li>Research, evaluate, and recommend high-quality training providers.</li><li>Organize internal and external training programs, including logistics and vendor coordination.</li><li>Evaluate training effectiveness through feedback and performance outcomes.</li><li>Collaborate with managers to develop individual and/or team development plans. </li><li>Contribute to talent initiatives including succession planning, promotion assessments, high-potential identification, and mentorship programs.</li><li>Maintain training records, reports and talent development dashboard.</li><li>Coordinate and support student and graduate training programs, to ensure meaningful learning experiences.</li></ul> Other Responsibilities<ul><li>Contribute to initiatives aimed at strengthening employee engagement and fostering a positive company culture.</li><li>Gather, analyze, and present HR data to inform decision-making.</li><li>Assist in the automation and digitization of HR processes to improve efficiency, streamline workflow, and enhance overall productivity.</li><li>Support the development, implementation, and communication of HR policies and procedures.</li><li>Participate in cross-functional HR projects and initiatives.</li><li>Provide support across key HR functions including talent acquisition, onboarding, compensation and benefits, employee relations, and offboarding.</li><li>Perform other HR-related duties as assigned by the HR Manager.</li></ul> </div><h2 class="h5">Skills</h2> <div data-jb-field="skills"> Job Requirements Educational Qualification<ul><li>Bachelor’s degree in human resources, business administration or related field.</li></ul> Work Experience<ul><li>Minimum of 5 years of experience in the same or related field.</li><li>Experience in job analysis, job description writing, performance management systems, KPI development, training needs analysis, talent development strategies, and technical knowledge across human resource functions.</li></ul> Behavioural Competencies <ul><li> Accountability</li><li>Attention to detail</li><li>Time management</li><li>Communication Skills</li><li>Interpersonal skills</li><li>Teamwork and collaboration</li></ul> Language Skills<ul><li>Proficiency in English and Arabic languages.</li></ul> </div>

دوام كامل بيت.كوم

Sales Supervisor

في الموقع - الكويت ٧ سبتمبر ٢٠٢٦

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> The Kuwaiti company for food industries and distribution announces its need for a sales supervisor with strong experience in dealing with cooperative societies and direct distribution. </div><h2 class="h5">Skills</h2> <div data-jb-field="skills">* Previous experience in supervising sales and direct distribution.* Good experience in dealing with cooperative societies and monitoring branches and markets.* Proficiency in using Microsoft Excel and preparing reports and monitoring sales.* Ability to achieve sales targets continuously, along with analyzing results and devising plans for performance improvement.* Experience in monitoring compliance and entering data.* Organizing and managing promotional events and exhibitions within societies.* Ability to manage and monitor the sales team and distributors daily, enhancing their performance levels.* Good organizational skills, monitoring, communication, and ability to work under pressure.</div>

بيت.كوم

Accounting Supervisor

في الموقع - الكويت ٢ سبتمبر ٢٠٢٦

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> POSITION SUMMARY Check figures, postings, and documents for accuracy. Organize, secure, and maintain all files, records, cash and cash equivalents in accordance with policies and procedures. Record, store, access, and/or analyze computerized financial information. Classify, code, and summarize numerical and financial data to compile and keep financial records, using journals, ledgers, and/or computers. Prepare, maintain, audit, and distribute statistical, financial, accounting, auditing, or payroll reports and tables. Complete period-end closing procedures and reports as specified. Prepare, review, reconcile, and issue bills, invoices, and account statements according to company procedures. Follow-up and resolve past due accounts and vendor invoices until payment in full is received or resolved. Coordinate tasks and work with other departments; serve as a departmental role model or mentor; assign and ensure work tasks are completed on time and that they meet appropriate quality standards. Report work related accidents, or other injuries immediately upon occurrence to manager/supervisor. Follow all company policies and procedures; ensure uniform and personal appearance are clean and professional; maintain confidentiality of proprietary information; protect company assets. Speak with others using clear and professional language; prepare and review written documents accurately and completely; answer telephones using appropriate etiquette. Develop and maintain positive working relationships with others; support team to reach common goals; listen and respond appropriately to the concerns of other employees. Move, lift, carry, push, pull, and place objects weighing less than or equal to 10 pounds without assistance. Perform other reasonable job duties as requested by Supervisors. PREFERRED QUALIFICATIONS Education: High school diploma or G.E.D. equivalent. Related Work Experience: At least 1 year of related work experience. Supervisory Experience: No supervisory experience. License or Certification: None At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated. Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law. Residence Inn by Marriott helps guests thrive while on long stays so they can perform at their best. Spacious suites with full kitchens offer the comforts of the modern home, while associates provide service with a human touch to business and leisure travelers alike. Working at Residence Inn, you will build relationships grounded in teamwork and experience the legendary Residence Inn service culture which focuses on delivering against the unique needs of long stay guests. In joining Residence Inn, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work, begin your purpose, belong to an amazing global team, and become the best version of you. </div>

دوام كامل بيت.كوم

Store Supervisor

في الموقع - الكويت ٢٢ يونيو ٢٠٢٦

أخرى

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job PurposeTo supervise the daily operations of the store, lead the sales team to achieve commercial objectives, ensure excellent customer service standards, and maintain store presentation, inventory control, and operational compliance in alignment with brand standards. Key Responsibilities<ul><li>Supervise day-to-day store operations to ensure smooth and efficient functioning.</li><li>Lead, motivate, and support Sales Associates to achieve individual KPIs and store sales targets.</li><li>Monitor sales performance, productivity, and customer service standards, taking corrective action when required.</li><li>Ensure a high level of customer satisfaction by addressing customer concerns and supporting the team in delivering exceptional service.</li><li>Coordinate staff schedules, shift planning, attendance monitoring, and task allocation.</li><li>Support recruitment, onboarding, coaching, and on-the-job training of store employees.</li><li>Monitor staff grooming, discipline, and adherence to company policies and procedures.</li><li>Ensure the store consistently maintains high visual merchandising and housekeeping standards.</li><li>Coordinate with the Visual Merchandiser to execute promotional displays, seasonal setups, and product placement strategies.</li><li>Monitor stock levels and oversee replenishment activities to ensure product availability.</li><li>Supervise receiving, transfers, stock counts, and inventory accuracy activities.</li><li>Minimize stock loss through proper control measures and adherence to loss prevention procedures.</li><li>Prepare and submit operational and sales reports to the Retail Operations Manager.</li><li>Handle escalated customer complaints and operational issues professionally and promptly.</li><li>Ensure compliance with health, safety, and security standards within the store.</li><li>Support store opening and closing procedures, including cash handling and operational checks.</li></ul> </div><h2 class="h5">Skills</h2> <div data-jb-field="skills">Educational & Experience Requirements<ul><li>Diploma or Bachelor’s degree preferred.</li><li>5–7 years of retail experience, including at least 2–3 years in a supervisory role within fashion, apparel, footwear, or lifestyle retail.</li></ul> Knowledge & Skills<ul><li>Strong leadership and team supervision skills.</li><li>Good understanding of retail operations and customer service standards.</li><li>Sales-driven mindset with commercial awareness.</li><li>Ability to analyze sales performance and operational issues.</li><li>Familiarity with POS systems and inventory management processes.</li><li>Good organizational and time management skills.</li><li>Ability to work flexible shifts, weekends, and holidays.</li></ul> </div>

بيت.كوم

Security Supervisor

في الموقع - الكويت ١٨ يونيو ٢٠٢٦

الأمن والسلامة

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> •Train new department team members •Establish security patrol and coordinate CCTV coverage of hotel during patrols •Complete schedule for security staff •Coordinate training for any employees participating in multi-skilled training •Responsible for the safety and security of guests, employees and establishment needs •Work to correct all hotel property deficiencies and safety or security hazards •Initiate action to improve a hazardous situation immediately •Implement procedures for security and emergency incident •In the event of fire, be thoroughly familiar with and guided by the hotel’s emergency plan •Be familiar with location and operation of fire alarms and firefighting equipment •Maintain the security system •Monitor staff clocking on and off duty •Allocate staff locker keys as necessary (optional to in-house staff only) •Conduct random checks of key registers in telephone room, banqueting, engineering, stewarding and housekeeping to ensure the hotel’s key control policy is adhered to and report on discrepancies •Maintain a 24-hour surveillance of those areas that are frequented by guests and all work areas •Maintain a vigil on the closed-circuit TV system and inform security officer on patrol duties of any unusual happenings •Ensure checks are conducted on fire panel, fire hose real outlets and fire barriers and all other safety equipment and ensure that all are in good working order and correct any item of equipment which is faulty •Ensure hotel alarm system is in good working order •Maintain a good working knowledge of the following: •The hotel switchboard and paying system •The control points and the working of the hotel’s gas and air conditioning system •The hotel’s fire indicator board, fire wardens' telephones and public address system •Maintain a daily log of incidents •Conduct regular locker checks in line with hotel policy •Check all packages and passes of employees entering and leaving the building •Carry out monthly fire inspections •Maintain a good knowledge of the liquor act and criminal code •Prevent gambling on / sabotage of hotel premises •Ensure all outlets, fridges, cupboards etc are fully secured when not in use or unattended •Ensure no undesirables loiter in or around the hotel premises •Ensure there is no obstruction to the loading dock and that unauthorized vehicles are removed •Coordinate functions with other security staff or and promote good will with them •Implement the hotel policies and procedures and advise Manager of Property Maintenance & Security of action taken •Be correct, secure and courteous in handling any disciplinary or criminal case •Be alert for any unusual packages, guests or vehicles and advise superior of same •Be thoroughly familiar of the property layout, design, entry and exit points •Make way by escorting VIPs and dignitaries when directed and direct traffic away from Lobby and other busy thorough fares •Ensure that the safety control office is never left unattended •Provide escort duty for money transfers to the General Cashier’s office or bank as required </div>

دوام كامل لينكدإن

مشرف عمليات الصيد (Fishing Supervisor)

في الموقع - الكويت - محافظة العاصمة (الكويت) ٩ سبتمبر ٢٠٢٦

تكنولوجيا المعلومات

الوصف الوظيفي سيدعم مشرف أدوات الصيد (Fishing Tool Supervisor) عمليات الصيد وإعادة دخول الآبار في الميدان. يتضمن هذا الدور تشغيل مجموعة واسعة من معدات الصيد وإعادة الدخول، مع تقديم المشورة الاستباقية للعملاء أثناء عمليات الصيد في الآبار المفتوحة والمغلفة، وعمليات الإصلاح (workovers)، واستعادة الفتحات، ومشاريع التخلي عن الآبار. هذه وظيفة على مستوى عالٍ مخصصة لأخصائيي الميدان ذوي الخبرة، وتتطلب خبرة فنية قوية والقدرة على دعم اتخاذ القرار أثناء العمليات الجارية في بيئات ديناميكية ومتغيرة باستمرار. يلعب مشرف أدوات الصيد دوراً محورياً في تنفيذ العمليات الميدانية وفقاً للخطط التشغيلية وضمان أن التسليمات تلبي توقعات العملاء أو تتجاوزها. تعد المعرفة الجيدة بأدوات الصيد وبيئة البئر وأنظمة الحفر أمراً ضرورياً لهذا الدور. المسؤوليات تشغيل وصيانة معدات الصيد وإعادة الدخول في الميدان. تقديم الدعم في الموقع للعميل أثناء العمليات الميدانية الجارية. المساعدة في اختبار وتعديل المعدات للحصول على أداء تشغيلي أمثل. إعداد تقارير يومية عن العمليات الميدانية لعمليات الصيد وإعادة الدخول الجارية. العمل جنباً إلى جنب مع فريق العمليات في الموقع. التوصية بتدابير لتحسين الأساليب والأداء والجودة لزيادة الكفاءة. إكمال تقارير العمل بدقة وشمولية في الوقت المناسب. دعم أنشطة الصيانة في الموقع إذا لزم الأمر. المشاركة في جميع أنظمة السلامة الخاصة بالعميل وشركة Weatherford أثناء العمليات الجارية حسب الحاجة. يجب أن يكون لديه القدرة على استيعاب والتكيف مع بيئة وظروف العمل المتغيرة. يجب أن يكون قادراً على أداء حل المشكلات الأساسي واستكشاف الأخطاء وإصلاحها عند الحاجة. مواصلة التدريب لتوسيع المعرفة والخبرة في عمليات وخدمات الصيد وإعادة الدخول. معرفة وفهم سياسة الجودة الخاصة بـ Weatherford والامتثال لجميع متطلبات دليل أنظمة الجودة، والإجراءات التشغيلية والفنية، وتعليمات مكان العمل. يجب فهم والامتثال لجميع قواعد السلامة وسياسات الشركة الخاصة بـ Weatherford. تنفيذ مهام العمل بأعلى مستوى من الجودة. مطلوب العمل بنظام الاستدعاء على مدار 24 ساعة. أداء واجبات وأنشطة أخرى متنوعة كما يكلفه بها المشرف ضمن القيود البدنية للوظيفة. المتطلبات 10-15 سنة أو أكثر من الخبرة في الحفر والصيد واستخدام الـ whipstock. معرفة عامة بمعدات حقول النفط. القدرة الميكانيكية اللازمة لإجراء الإصلاحات. رخصة قيادة سارية. مهارات حاسوبية أساسية في برامج Microsoft Outlook وWord وExcel. تحفيز ذاتي وقدرة على العمل بشكل مستقل عند الحاجة. روح الفريق القوية والتعاون الوثيق مع الزملاء. العمل الجماعي الفعال غير قابل للتفاوض للنجاح في هذا الدور. مهارات تواصل ممتازة باللغة الإنجليزية كتابةً وتحدثاً. يجب أن يكون قادراً على اتباع التعليمات. القدرة على الاستدعاء في أي وقت (24/7). المفضل خبرة في الآبار المفتوحة والمغلفة (Open Hole & Cased Hole). المؤهلات شهادة الثانوية العامة (أو شهادة المدرسة الثانوية أو ما يعادلها) كحد أدنى. يفضل الحصول على شهادة جامعية لمدة عامين.

Job Description The Fishing Tool Supervisor will support fishing and well re-entry operations in the field. This role involves running a wide variety of fishing and re-entry equipment, while proactively advising clients during open-hole and cased-hole fishing operations, workovers, slot recoveries, and abandonment projects. This is a senior level job for experienced Field Specialists, requiring strong technical expertise and the ability to support decision-making during ongoing operations in often dynamic and fast-changing environments. The Fishing Tool Supervisor plays a crucial role in executing field operations in accordance with operational plans and ensuring deliveries meet or exceed customer expectations. A good knowledge of fishing tools, the well environment and rig systems is essential for this role. Responsibilities Operate and maintain Fishing and Re-entry equipment in the field. Provide onsite support to customer during ongoing field operations. Assist in testing and adjusting equipment to obtain optimum operating performance. Daily reporting of field operations for ongoing Fishing and Re-entry operations. Work hand in hand with the onshore operations team. Recommend measures to improve methods, performance, and quality to increase efficiency. Accurate and thorough completion of job reports in a timely basis. Support onshore maintenance activities if required. Participate in all client and Weatherford safety systems during ongoing operations as required. Must have the ability to grasp and adapt to changing work environment and conditions. Must be able to perform basic problem solving and troubleshooting when needed. Continue training to expand knowledge and experience of Fishing and Re-entry operations and services. Know and understand Weatherford Quality Policy and comply with all requirements of the Quality Systems Manual, Operating and Technical Procedures and Workplace Instructions. Must understand and comply with all safety rules and company policies of Weatherford. Work assignments carried out to the highest quality level. Required to work on 24-hour call status. Perform various other duties and activities as assigned by supervisor within the physical constraints of the job. Required 10-15 + years drilling, fishing and whipstock experience. General knowledge of oilfield equipment. Mechanical ability necessary to perform repairs. Valid Driver license. Basic Microsoft Outlook, Word and Excel computer skills. Self-motivated and capable of working independently when required. Strong team player who collaborates closely with colleagues. Effective teamwork is non-negotiable for success in this role. Excellent English verbal and written communication skills. Must be able to follow instructions. Ability to be on-call 24/7. Preferred Open Hole & Cased Hole Qualification High School diploma (or Secondary School Diploma or equivalent) as minimum. Preferred 2 years College degree.

دوام كامل بيت.كوم

مراقب امتثال الموارد البشرية

في الموقع - الكويت ١٩ يوليو ٢٠٢٦

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> نظرة عامة على الشركةتتألف British International for Education من المدرسة البريطانية في الكويت (BSK)، ورياض الأطفال شمس (TSK)، والأكاديمية البريطانية للرياضة (BAS) والأكاديمية البريطانية للفنون الدولية (BAIA).تُعد المدرسة البريطانية في الكويت (BSK) على نطاق واسع المدرسة الرائدة في الكويت. فيما يتعلق بجودة التعليم، والموارد، وإنجازات طلابها، واتساع المنهج، ومدى توفر الأنشطة اللامنهجية، والالتزام بالتطوير المهني المستمر وتضمين التكنولوجيا في التدريس والتعلم وإدارة المدرسة، تضع BSK معايير لا يمكن لمعظم المدارس الأخرى مطابقتها. قبل كل شيء، تشتهر بجودة طلابها ومعلميها. جميع المعلمين في BSK مغامرون، قادرون وطموحون، وعلى الرغم من أن فترة الإقامة المتوسطة في تزايد، إلا أن هناك فرصاً متكررة للزملاء للتقدم إلى مناصب مسؤولة إضافية. رغم أن BSK يفرض أعلى معايير الاحتراف من موظفيه، إلا أنه يظل بيئة مثيرة لبناء مسيرة مهنية في التدريس. </div><h2 class="h5">المهارات</h2> <div data-jb-field="skills">ملخص الوظيفةتوظف BIE عدداً من الأدوار غير التدريسية في مجالات تشمل خدمة العملاء، القبول والتسويق، العمليات، تكنولوجيا المعلومات، الموارد البشرية، المشتريات والمالية. تُنشر الفتحات في المناصب المتخصصة على لوحة الوظائف. إذا رغبت في أن يُؤخذ ملفك في الاعتبار ولم تجد إعلان وظيفة تخصصية يتناسب مع مؤهلاتك، يرجى إكمال طلب التوظيف هنا.متطلبات المنصبنحن نبحث عن محترفين مؤهلين وملتزمين للانضمام إلى منظمتنا.   </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company OverviewBritish International for Education consists of The British School of Kuwait (BSK), The Sunshine Kindergarten (TSK), The British Academy of Sport (BAS) and The British Academy of International Arts (BAIA).The British School of Kuwait (BSK) is recognised widely as Kuwait's premier school. In terms of the quality of educational provision; resourcing; the achievements of its students; the breadth of the curriculum; the extent of its extra-curricular provision; the commitment to continuing professional development and the embedding of technology into the teaching, learning and management of the school, BSK sets standards that very few other schools can match. Above all, it is renowned for the quality of its students and its teachers. All teachers at BSK are adventurous, capable and ambitious and whilst the average length of stay has been increasing, there remain frequent opportunities for colleagues to apply for positions of extra responsibility. Though BSK demands the highest standards of professionalism from its staff it remains an exciting environment in which to build a career in teaching. </div><h2 class="h5">Skills</h2> <div data-jb-field="skills">Job SummaryBIE hires a number of non-teaching roles in areas including Customer Service, Admissions & Marketing, Operations, IT, HR, Procurement and Finance. Openings in specialist positions are posted on the job board. If you would like your profile to be considered and do not see a specialist job posting that matches your qualifications, please complete the employment application here.Position RequirementsWe are seeking a qualified and committed professionals to join our organisation.   </div>

دوام كامل لينكدإن

مشرف

في الموقع - الكويت - محافظة العاصمة (الكويت) الخميس

المبيعات

مشرف معرف الوظيفة :100194162 اشتراك لوحة الوظائف × يرجى إدخال التفاصيل للإبلاغ عن الوظيفة الاسم* البريد الإلكتروني* سبب الإبلاغ الوصف المسمى الوظيفي: مشرف تنظيف عدد الشواغر: 1 الصناعة: التنظيف وإدارة المرافق المتطلبات خبرة لا تقل عن 5 سنوات كمشرف تنظيف معرفة جيدة بمواد التنظيف والمعدات والآلات مهارات تواصل وقيادة جيدة القدرة على إدارة والإشراف على طاقم التنظيف مهارات تواصل جيدة باللغتين الإنجليزية/العربية تفاصيل الوظيفة تعتبر الخبرة السابقة في تنظيف المنشآت التجارية/صالات العرض ميزة إضافية الدوام: 12 ساعة/26 يوم الراتب: حسب الخبرة التأشيرة: المادة 18 - قابلة للتحويل السكن والمواصلات والزي الموحد مقدم من قبلنا. على المرشحين المهتمين، يرجى إرسال السيرة الذاتية عبر واتساب على الرقم +9655 5269492 انضم إلى فريقنا وتطور معنا! تفاصيل أساسية المؤهل تاريخ النشر: منذ 22 يوماً نوع الوظيفة: دوام كامل اشتراك لوحة الوظائف الشركة: وظائف الكويت معلومات الاتصال الجوال: +965 55269492 جوال بديل: غير مذكور البريد الإلكتروني: غير مذكور

SUPERVISOR Job Id :100194162 Jobboard subscription × Please enter details to report job Name* Email* Reason to report Description Position: Cleaning Supervisor No. of Vacancies: 1 Industry: Cleaning & Facility Management Requirements Minimum 5 years of experience as a Cleaning Supervisor Good knowledge of cleaning chemicals, equipment, and machines Good communication and leadership skills Ability to manage and supervise cleaning staff Good communication skills in English/Arabic Job Details Previous experience in commercial/showroom cleaning will be an advantage Duty: 12 hours/26 days Salary: Based on experience Visa: Article 18 – Transferable Accommodation, Transportation, and uniform provided by us. Interested candidates, please send cv Whats App +9655 5269492 Join our team and grow with us! Basic Details Qualification Posted : 22 days ago Job Type : Full-Time Jobboard subscription Company : Kuwait Jobs Contact Info Mobile : +965 55269492 Alternate Mobile : Not-Mentioned Email : Not-Mentioned

دوام كامل بيت.كوم

Purchases Supervisor – Food

في الموقع - الكويت ٢ سبتمبر ٢٠٢٦

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> We are looking for an experienced Purchases Supervisor – Food to join a leadingorganization in Kuwait.Key Responsibilities: Oversee the purchasing of food products, ensuring consistent availability andcompetitive pricing. Manage relationships with local and international food suppliers. Source products based on quality, specifications, pricing, and availability. Negotiate with suppliers on prices, payment terms, promotions, and deliveryschedules. Monitor food market prices, seasonal trends, and product availability. Ensure products comply with required quality and food safety standards. Coordinate closely with inventory, operations, and other relevant teams tomaintain adequate stock levels. Evaluate supplier performance and identify opportunities to improve cost andproduct quality. </div><h2 class="h5">Skills</h2> <div data-jb-field="skills">Requirements: Bachelor’s degree in Business Administration, Economics, Accounting, or arelated field. Minimum 6 years of experience in food purchasing/procurement. Strong knowledge of food products and supplier markets. Excellent negotiation and supplier relationship management skills. Strong commercial awareness and analytical abilities.</div>

دوام كامل بيت.كوم

Call Center Supervisor

في الموقع - الكويت ٣١ أغسطس ٢٠٢٦

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> The Call Center Supervisor role at our esteemed medical hospital in Al Kuwait offers an exciting opportunity for dynamic individuals ready to take their career to the next level. As a vital link between our patients and healthcare services, you will oversee a team of dedicated call center agents, ensuring that every interaction is handled with care and professionalism. This position is perfect for those who thrive in fast-paced environments and are passionate about enhancing patient experiences through effective communication and support.In this leadership position, you will not only manage daily operations but also play a crucial role in training and mentoring your team. We believe in investing in our employees' growth, offering continuous professional development opportunities that will empower you to excel in your career. Our team culture is built on collaboration, where every member's contribution is valued, and innovative ideas are encouraged. By fostering a positive work environment, we aim to motivate our staff to deliver exceptional service to our patients.As a Call Center Supervisor, you will also have the chance to influence strategic initiatives that enhance our call center operations and improve patient satisfaction. Your insights and leadership will help shape the future of our services, making a meaningful impact on the community we serve. Join us in this rewarding journey, where your leadership skills will shine, and your career will flourish in the healthcare industry.Responsibilities:<ol><li>Oversee daily operations of the call center, ensuring that all patient inquiries are addressed promptly and accurately, utilizing call center software to track metrics and performance.</li><li>Train and mentor call center agents, providing ongoing feedback and support to enhance their skills and improve overall team performance.</li><li>Develop and implement call center policies and procedures aimed at improving efficiency and enhancing patient experience, ensuring compliance with healthcare regulations.</li><li>Monitor call quality and provide constructive feedback to agents, utilizing recorded calls and performance metrics to identify areas for improvement.</li><li>Collaborate with other departments to resolve complex patient issues, leveraging strong interpersonal skills to facilitate communication and problem-solving.</li><li>Analyze call center data to identify trends and develop strategies for improving service levels, utilizing reporting tools to present findings to management.</li><li>Manage scheduling and staffing to ensure optimal coverage during peak times, balancing workload and employee availability effectively.</li><li>Implement training programs for new hires and continuous education for existing staff, focusing on customer service excellence and product knowledge.</li><li>Act as a liaison between management and staff, communicating organizational goals and updates to ensure alignment and engagement within the team.</li></ol> </div><h2 class="h5">Skills</h2> <div data-jb-field="skills"><ul><li>Exceptional leadership skills to guide and motivate a diverse team of call center agents.</li><li>Strong communication skills, both verbal and written, to effectively interact with patients and staff.</li><li>Proficiency in call center software and CRM systems to manage operations efficiently.</li><li>Analytical skills to interpret data and make informed decisions that enhance performance.</li><li>Conflict resolution skills to address and resolve patient issues with empathy and professionalism.</li><li>Time management skills to prioritize tasks and manage multiple responsibilities effectively.</li><li>Knowledge of healthcare regulations and standards to ensure compliance and quality service delivery.</li></ul></div>

بيت.كوم

Hotel Cleanliness Supervisor

في الموقع - الكويت ٢٤ يونيو ٢٠٢٦

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> POSITION SUMMARY Inspect guest rooms, public areas, pool, etc. after being cleaned by Housekeeper to ensure quality standards. Run sold room reports, verify room status, determine discrepant rooms, prioritize room cleaning, and update status of departing guest rooms. Assist Housekeeping management in managing daily activities. Act as a liaison to coordinate the efforts of Housekeeping, Engineering, Front Office, and Laundry. Document and resolve issues with discrepant rooms with the Front Desk. Prepare, distribute, and communicate changes in room assignments. Communicate issues to next shift. Complete required paperwork. Assist management in hiring, training, scheduling, evaluating, counseling, disciplining, and motivating and coaching employees. Follow all company and safety and security policies and procedures; report any maintenance problems, safety hazards, accidents, or injuries; complete safety training and certifications. Ensure uniform and personal appearance are clean and professional; maintain confidentiality of proprietary information; protect company assets. Welcome and acknowledge all guests according to company standards; anticipate and address guests’ service needs; assist individuals with disabilities; thank guests with genuine appreciation. Speak with others using clear and professional language. Develop and maintain positive working relationships with others; listen and respond appropriately to the concerns of other employees. Ensure adherence to quality expectations and standards. Move, lift, carry, and place objects weighing less than or equal to 55 pounds without assistance and in excess of 55 pounds with assistance. Ability to push and pull a loaded housekeeping cart and other work-related machinery over sloping and uneven surfaces. Reach overhead and below the knees, including bending, twisting, pulling, and stooping. Stand, sit, kneel, or walk for an extended period across an entire work shift. Grasp, turn, and manipulate objects of varying size and weight, requiring fine motor skills and hand-eye coordination. Enter and locate work-related information using computers and/or point of sale systems. Read and visually verify information in a variety of formats (e.g., small print). Perform other reasonable job duties as requested by Supervisors. PREFERRED QUALIFICATION Education: High school diploma or G.E.D. equivalent. Related Work Experience: At least 1 year of related work experience. Supervisory Experience: At least 1 year of supervisory experience. License or Certification: None At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated. Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law. The world is a big place and Marriott Executive Apartments offers temporary housing that feels like home in the biggest and best cities for business travel across Europe, Asia, Latin America, Africa and the Middle East. Join the Marriott Executive Apartments team and help our guests adapt to a new locale and feel comfortable and cared for while living away from home. In joining Marriott Executive Apartments, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work, begin your purpose, belong to an amazing global team, and become the best version of you. </div>

بيت.كوم

مشرف_floor

عن بُعد - الكويت ٨ أغسطس ٢٠٢٦

الضيافة والسياحة

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> وصف الوظيفة نحن نقوم بتوظيف مشرف Floor ذو خبرة لمجموعة مطاعم مرموقة في الكويت المهام الرئيسية. الإشراف على عمليات صالة المطعم اليومية وضمان سريان الخدمة بسلاسة . متابعة النادلين والمضيفين وفريق الخدمة أثناء التشغيل . ضمان خدمة عملاء مميزة ورضا الضيوف . التعامل مع استفسارات الضيوف وتصعيد المشكلات عند الحاجة . التنسيق مع فرق المطبخ والبار لتقديم الخدمة في الوقت المحدد . ضمان إعداد الطاولات بشكل صحيح والنظافة وعرض المطعم . متابعة مظهر الموظفين والانضباط والحضور . المساعدة في تدريب الموظفين والانضمام . دعم معالجة الحجوزات وتنظيم جلوس الضيوف . ضمان الامتثال لنظافة وسلامة وإجراءات الشركة . مساعدة الإدارة في تحقيق أهداف التشغيل والخدمة . إعداد تسليم المناوبة وتحديثات التشغيل اليومية إذا لزم الأمر المزايا: ✔ راتب جذاب ✔ الإقامة والتنقل مقدمين مكان العمل : قطر المتطلبات . يفضل دبلوم/درجة في إدارة الفنادق أو الضيافة . خبرة 3-5 سنوات على الأقل في تشغيل المطاعم أو الضيافة . خبرة 1-2 سنة على الأقل في دور إشرافي مفضل . مهارات قيادة وتنسيق فريق جيدة . قدرات خدمة عملاء واتصال قوية . يفضل الخبرة في المطاعم الفاخرة أو ذات الإقبال العالي . القدرة على العمل تحت الضغط خلال ساعات الخدمة المزدحمة . يفضل الخبرة الخليجية \t</div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job Description We are hiring experienced Floor Supervisor for a reputed restaurant group in Kuwait Key Responsibilities. Supervise daily restaurant floor operations and ensure smooth service flow . Monitor waiters, hosts, and service staff during operations . Ensure excellent customer service and guest satisfaction . Handle guest concerns and escalate issues when required . Coordinate with kitchen and bar teams for timely service . Ensure proper table setup, cleanliness, and restaurant presentation . Monitor staff grooming, discipline, and attendance . Assist in staff training and onboarding . Support reservation handling and guest seating arrangements . Ensure compliance with hygiene, safety, and company SOPs . Assist management in achieving operational and service goals . Prepare shift handover and daily operational updates if required Benefits: ✔ Attractive Salary ✔ Accommodation & Transportation Provided Job Location : Qatar Requirements . Diploma/Degree in Hotel Management or Hospitality preferred . Minimum 3-5 years of experience in restaurant or hospitality operations . At least 1-2 years of experience in a supervisory role preferred . Good leadership and team coordination skills . Strong customer service and communication abilities . Experience in fine dining or high-volume restaurants preferred . Ability to work under pressure during busy service hours . Gulf experience preferred </div>

دوام كامل بيت.كوم

Purchases Supervisor – Non-Food

في الموقع - الكويت ٢ سبتمبر ٢٠٢٦

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> We are looking for an experienced Purchases Supervisor – Non-Food to join aleading organization in Kuwait.Key Responsibilities: Manage procurement activities across a diverse range of non-food categories,including stationery and office supplies, engineering and mechanicalequipment, uniforms and workwear, food packaging and disposables,printing materials, and general consumables. Source and evaluate suppliers to ensure competitive pricing, quality, availability,and reliable delivery. Negotiate prices, payment terms, contracts, and delivery schedules withsuppliers. Review product specifications, quotations, and supplier proposals to ensure theymeet business requirements. Develop and maintain strong relationships with suppliers and identify newsourcing opportunities. Monitor market prices and supplier performance to identify cost-savingopportunities. Coordinate with internal departments to understand requirements and ensuretimely procurement. Monitor purchase orders and deliveries while ensuring compliance withprocurement procedures.Requirements: Bachelor’s degree in Business Administration, Economics, Accounting, or arelated field. </div><h2 class="h5">Skills</h2> <div data-jb-field="skills"> Minimum 6 years of relevant experience in non-foodpurchasing/procurement. Experience managing multiple procurement categories and supplier portfolios. Strong negotiation, sourcing, and supplier management skills. Good knowledge of local suppliers and market conditions. Strong organizational, analytical, and communication skills.</div>

بيت.كوم

مشرف ميكانيكي

في الموقع - الكويت ٤ أغسطس ٢٠٢٦

التصنيع والإنتاج

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> وصف الوظيفة نحن سيسكو جوبس، استشاري توظيف مقره ترشي بنغالور؟ (Trichy, Tamil Nadu). نحن نوظف نيابة عن عميلنا لمنصب مشرف ميكانيكي (معدات دوارة) في الكويت. عميلنا جهة مرموقة في قطاع معالجة المياه / التحلية تبحث عن محترفين ماهرين ومتحمسين. إذا كنت تستوفي المتطلبات أدناه، قدِّم مبكراً حيث أن الوظائف محدودة. المسؤوليات الأساسية <ul><li>الإشراف على أنشطة الصيانة للمعدات الدوارة. </li><li>تخطيط وتنفيذ صيانة سنوية لمحطات RO والتحلية. </li><li>فحص المضخات والضواغط والمحركات والأنظمة الميكانيكية المرتبطة.</li> <li>تنسيق جداول الصيانة الوقائية والصيانة في حالات العطل. </li><li>التأكد من الامتثال لمعايير السلامة والجودة. </li><li>قيادة فنّيّي ومقاولي الصيانة أثناء الإيقاف. </li><li>الحفاظ على سجلات وتقارير الصيانة. </li><li>التنسيق مع التشغيل لضمان جاهزية المصنع بسلاسة. </li></ul>المهارات المطلوبة <ul><li>صيانة المعدات الدوارة – خبرة في المضخات والضواغط والمحركات. </li><li>صيانة محطة RO – خبرة في الصيانة والخدمة السنوية. </li><li>أنظمة التحلية – معرفة بالمعدات الميكانيكية في محطات التحلية. </li><li>الصيانة الوقائية – تخطيط وتنفيذ جداول الصيانة. </li><li>تشخيص المشكلات الميكانيكية – تحليل السبب الجذري واتخاذ الإجراءات التصحيحية. </li></ul>المهارات المفضلة <ul><li>خبرة في مشاريع صيانة بمنطقة مجلس التعاون الخليجي. </li><li>خبرة في صيانة الإيقاف والتشغيل التحولي. </li><li>معرفة ببرامج SAP/CMMS للصيانة. </li></ul>متطلبات خبرة العمل يجب أن يمتلك المرشحون حد أدنى 10 سنوات من الخبرة في الصيانة الميكانيكية مع تعرض قوي لـ صيانة سنوية لمحطة RO ومحطة التحلية. خبرة في الإشراف على فرق الصيانة في بيئات صناعية أمر ضروري. التعليم <ul><li>الحد الأدنى: دبلوم في الهندسة الميكانيكية </li><li>المفضل: درجة البكالوريوس في الهندسة الميكانيكية </li><li>إضافي: شهادات في السلامة أو الصيانة ذات صلة </li></ul>رقم الاتصال - 9786888866

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job Description We are Sisco Jobs, a recruitment consultancy based in Trichy, Tamil Nadu. We are hiring on behalf of our client for the position of Mechanical Supervisor (Rotating Equipment) in Kuwait. Our client is a reputed organization in the Water Treatment / Desalination sector seeking skilled and motivated professionals. If you meet the requirements below, apply early as positions are limited. Key Responsibilities <ul><li>Supervise maintenance activities for rotating equipment. </li><li>Plan and execute annual maintenance of RO and desalination plants. </li><li>Inspect pumps, compressors, motors and related mechanical systems. </li><li>Coordinate preventive and breakdown maintenance schedules. </li><li>Ensure compliance with safety and quality standards. </li><li>Lead maintenance technicians and contractors during shutdowns. </li><li>Maintain maintenance records and reports. </li><li>Coordinate with operations for smooth plant availability. </li></ul>Required Skills <ul><li>Rotating Equipment Maintenance – Expertise in pumps, compressors and motors. </li><li>RO Plant Maintenance – Annual maintenance and servicing experience. </li><li>Desalination Systems – Knowledge of mechanical equipment in desalination plants. </li><li>Preventive Maintenance – Planning and execution of maintenance schedules. </li><li>Mechanical Troubleshooting – Root cause analysis and corrective actions. </li></ul>Preferred Skills <ul><li>GCC maintenance project experience. </li><li>Shutdown and turnaround maintenance experience. </li><li>SAP/CMMS maintenance software knowledge. </li></ul>Work Experience Requirements Candidates should possess a minimum of 10 years of experience in mechanical maintenance with strong exposure to RO Plant and Desalination Plant Annual Maintenance. Experience supervising maintenance teams in industrial environments is essential. Education <ul><li>Minimum: Diploma in Mechanical Engineering </li><li>Preferred: Bachelor's Degree in Mechanical Engineering </li><li>Additional: Safety or maintenance-related certifications </li></ul>Contact Number - 9786888866 </div>

بيت.كوم

مشرف كيميائي

في الموقع - الكويت ٣٠ يوليو ٢٠٢٦

التصنيع والإنتاج

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> وصف الوظيفة نحن شركة Sisco Jobs، مكتب توظيف مقره ترichy، تاميل نادو. نحن نوظف نيابة عن عميلنا لوظيفة مشرف كيميائي في الكويت. عميلنا جهة محترمة في قطاع معالجة المياه / العمليات الصناعية تبحث عن محترفين مهرة ومتحمسين. إذا كنت تستوفي الشروط أدناه، قدّم مبكرًا حيث أن الوظائف محدودة. المسؤوليات الأساسية <ul><li>الإشراف على عمليات محطة DM يوميًا وضمان إنتاج مستمر بدون انقطاع. </li><li>مراقبة عمليات معالجة المياه والحفاظ على معايير الجودة. </li><li>قيادة وإرشاد مشغلي المحطة وفريق الصيانة.</li><li>ضمان الالتزام بالسلامة والبيئة والإجراءات التشغيلية.</li><li>مراقبة الجرعات الكيميائية ومعلمات أداء المحطة.</li><li>تنسيق أنشطة الصيانة الوقائية لمعدات المحطة.</li><li>إعداد تقارير التشغيل والحفاظ على سجلات المحطة.</li><li>استكشاف مشكلات العمليات وتنفيذ إجراءات تصحيحية.</li></ul>المهارات المطلوبة <ul><li>تشغيل محطة DM – خبرة عملية في إدارة محطة إزالة المعادن.</li><li>أنظمة معالجة المياه – معرفة عمليات معالجة المياه الصناعية.</li><li>مراقبة العمليات الكيميائية – القدرة على رصد وتحسين أداء المحطة.</li><li>الامتثال للسلامة – فهم معايير السلامة الصناعية.</li><li>قيادة الفريق – خبرة في الإشراف على كوادر المحطة.</li></ul>المهارات المفضلة <ul><li>معرفة SAP أو CMMS </li><li>تحليل السبب الجذري </li><li>الوعي بـ ISO ونظام الجودة </li></ul>متطلبات الخبرة العملية يجب أن يمتلك المرشحون خبرة لا تقل عن 10 سنوات ذات صلة في تشغيل محطة DM أو مرافق معالجة المياه الصناعية. الخبرة في الإشراف على عمليات المحطة وقيادة فرق الصيانة في الصناعات التحويلية أمر ضروري. التعليم <ul><li>الحد الأدنى: بكالوريوس في الكيمياء / بكالوريوس علوم كيمياء </li><li>المفضل: ماجستير في الهندسة / ماجيتك / ماجستير علوم الكيمياء </li><li>إضافي: شهادات في معالجة المياه أو السلامة الصناعية (مفضلة) </li></ul>رقم الاتصال - 9786888866 </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job Description We are Sisco Jobs, a recruitment consultancy based in Trichy, Tamil Nadu. We are hiring on behalf of our client for the position of Chemical Supervisor in Kuwait. Our client is a reputed organization in the Water Treatment / Industrial Operations sector seeking skilled and motivated professionals. If you meet the requirements below, apply early as positions are limited. Key Responsibilities <ul><li>Supervise daily DM Plant operations and ensure uninterrupted production. </li><li>Monitor water treatment processes and maintain quality standards. </li><li>Lead and guide plant operators and maintenance personnel. </li><li>Ensure adherence to safety, environmental, and operational procedures. </li><li>Monitor chemical dosing and plant performance parameters. </li><li>Coordinate preventive maintenance activities for plant equipment. </li><li>Prepare operational reports and maintain plant records. </li><li>Troubleshoot process issues and implement corrective actions. </li></ul>Required Skills <ul><li>DM Plant Operation – Hands-on experience in demineralization plant management. </li><li>Water Treatment Systems – Knowledge of industrial water treatment processes. </li><li>Chemical Process Monitoring – Ability to monitor and optimize plant performance. </li><li>Safety Compliance – Understanding of industrial safety standards. </li><li>Team Leadership – Experience supervising plant personnel. </li></ul>Preferred Skills <ul><li>SAP or CMMS knowledge </li><li>Root Cause Analysis </li><li>ISO & Quality System awareness </li></ul>Work Experience Requirements Candidates must possess a minimum of 10 years of relevant experience in DM Plant Operations or industrial water treatment facilities. Experience in supervising plant operations and leading maintenance teams in process industries is essential. Education <ul><li>Minimum: B.E. / B.Sc. Chemistry </li><li>Preferred: M.E./M.Tech./M.Sc. Chemistry </li><li>Additional: Water Treatment or Industrial Safety Certifications (preferred) </li></ul>Contact Number - 9786888866 </div>

بيت.كوم

مشرف ميكانيكي

في الموقع - الكويت ٣٠ يوليو ٢٠٢٦

النفط والغاز والطاقة

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> وصف الوظيفة نحن شركة سيسكو جوبز، استشاري توظيف مقره ترشي، تاميل نادو. نحن نوظف نيابة عن عملائنا لوظيفة مشرف ميكانيكي في الكويت. عميلنا مؤسسة معروفة في قطاع التوليد الكهربائي تسعى إلى محترفين مهرة ومتحمسين. إذا كنت تستوفي المتطلبات أدناه، قدِّم مبكرًا نظرًا لقلة المواقع. المسؤوليات الرئيسية <ul><li>إشراف أنشطة الصيانة الميكانيكية في محطة توليد كهرباء كبيرة النطاق. </li><li>قيادة فرق الصيانة أثناء فترات الإيقاف المخطط لها والطارئة. </li><li>فحص الغلايات والتوربينات والمضخات والضاغطات والمعدات الدوارة. </li><li>التأكد من اتباع جداول الصيانة الوقائية والتصحيحية. </li><li>التنسيق مع فرق التشغيل والهندسة من أجل موثوقية المحطة. </li><li>التأكد من الامتثال للوائح السلامة ومعايير الصيانة. </li><li>إعداد تقارير الصيانة والوثائق. </li><li>إرشاد الفنيين وضمان جودة العمل. </li></ul>المهارات المطلوبة <ul><li>الصيانة الميكانيكية لمعدات المحطة. </li><li>تخطيط الصيانة الوقائية والتصحيحية. </li><li>الصيانة أثناء الإيقاف والتحول. </li><li>قراءة الرسومات الهندسية والدلائل الفنية. </li><li>قيادة الفريق مع ممارسات سلامة قوية. </li></ul>المهارات المفضلة <ul><li>معرفة CMMS. </li><li>تحليل السبب الجذري (RCA). </li><li>القيادة في بيئات عمل متعددة الثقافات. </li></ul>متطلبات الخبرة العملية يجب أن يمتلك المرشحون خبرة لا تقل عن 10 سنوات في الصيانة الميكانيكية داخل محطة توليد كهرباء كبيرة. تعتبر خبرة الإشراف على فرق الصيانة والتعامل مع معدات المحطة الحرجة أمرًا أساسيًا. التعليم <ul><li>الحد الأدنى: دبلوم في الهندسة الميكانيكية </li><li>المفضل: درجة البكالوريوس في الهندسة الميكانيكية </li><li>الإضافي: شهادات صيانة أو سلامة ذات صلة </li></ul>رقم الاتصال - 9786888866 </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job Description We are Sisco Jobs, a recruitment consultancy based in Trichy, Tamil Nadu. We are hiring on behalf of our client for the position of Mechanical Supervisor in Kuwait. Our client is a reputed organization in the Power Generation sector seeking skilled and motivated professionals. If you meet the requirements below, apply early as positions are limited. Key Responsibilities <ul><li>Supervise mechanical maintenance activities in a large-scale power plant. </li><li>Lead maintenance teams during planned and emergency shutdowns. </li><li>Inspect boilers, turbines, pumps, compressors, and rotating equipment. </li><li>Ensure preventive and corrective maintenance schedules are followed. </li><li>Coordinate with operations and engineering teams for plant reliability. </li><li>Ensure compliance with safety regulations and maintenance standards. </li><li>Prepare maintenance reports and documentation. </li><li>Guide technicians and ensure quality workmanship. </li></ul>Required Skills <ul><li>Mechanical maintenance of power plant equipment. </li><li>Preventive & corrective maintenance planning. </li><li>Shutdown and turnaround maintenance. </li><li>Reading engineering drawings and technical manuals. </li><li>Team leadership with strong safety practices. </li></ul>Preferred Skills <ul><li>CMMS knowledge. </li><li>Root Cause Analysis (RCA). </li><li>Leadership in multicultural work environments. </li></ul>Work Experience Requirements Candidates must possess a minimum of 10 years of experience in mechanical maintenance within a large-scale power plant. Experience supervising maintenance teams and handling critical plant equipment is essential. Education <ul><li>Minimum: Diploma in Mechanical Engineering </li><li>Preferred: Bachelor's Degree in Mechanical Engineering </li><li>Additional: Relevant maintenance or safety certifications </li></ul>Contact Number - 9786888866 </div>

بيت.كوم

مشرف الأجهزةInstrumentation

في الموقع - الكويت ٣٠ يوليو ٢٠٢٦

النفط والغاز والطاقة

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> وصف العمل نحن شركة سيسكو جوبز، شركة توظيف مقرها ترشي, تاميلنادو. نحن نعمل لصالح عميلنا لوظيفة مشرف الأجهزة في الكويت. عميلنا منظمة مرموقة في قطاع مصنع الطاقة / الطاقة تبحث عن محترفين مهرة ومتحمسين. إذا كنت تستوفي المتطلبات أدناه، قدم مبكرًا حيث أن الوظائف محدودة. المسؤوليات الرئيسية <ul><li>الإشراف على تركيب الأجهزة والصيانة وأنشطة التشغيل التجريبي.</li><li>قيادة الصيانة الوقائية والتصحيحية لأجهزة المحطة.</li><li>مراقبة معايرة المنادلات والقياسات وصمامات التحكم.</li><li>التنسيق مع فرق العمليات والصيانة لأنشطة الإغلاق.</li><li>تشخيص وحل أعطال الأجهزة لتقليل وقت التعطل.</li><li>التأكد من الامتثال لمعايير السلامة وإجراءات الصيانة.</li><li>الحفاظ على سجلات الصيانة والوثائق الفنية.</li><li>إرشاد وإشراف الفنيين في الأجهزة.</li></ul>المهارات المطلوبة <ul><li>أجهزة محطة الطاقة – خبرة في نظم المحطات الكبيرة.</li><li>معايرة الأجهزة – معايرة أجهزة الميدان والمنادلات.</li><li>أنظمة PLC/DCS – مراقبة واستكشاف أنظمة الأتمتة.</li><li>الصيانة الوقائية – تخطيط وتنفيذ جداول الصيانة.</li><li>قيادة الفريق – إشراف كوادر الأجهزة.</li></ul>المهارات المفضلة <ul><li>خبرة في صيانة الإغلاق.</li><li>تحليل السبب الجذري.</li><li>SAP CMMS أو برامج إدارة الصيانة.</li></ul>متطلبات خبرة العمل يجب أن يمتلك المرشحون خبرة لا تقل عن 10 سنوات في صيانة الأجهزة ضمن بيئة مصنع طاقة كبير. خبرة في إشراف فرق الأجهزة وإدارة أنشطة صيانة المحطة أمر أساسي. التعليم <ul><li>الحد الأدنى: دبلوم في الأجهزة والتحكم (I&C)</li><li>المفضل: درجة البكالوريوس في هندسة الأجهزة/الكهربائية</li><li>إضافي: شهادات سلامة صناعية ذات صلة أو شهادات في الأجهزة</li></ul>رقم الاتصال - 9786888866 </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job Description We are Sisco Jobs, a recruitment consultancy based in Trichy, Tamil Nadu. We are hiring on behalf of our client for the position of Instrument Supervisor in Kuwait. Our client is a reputed organization in the Power Plant / Energy sector seeking skilled and motivated professionals. If you meet the requirements below, apply early as positions are limited. Key Responsibilities <ul><li>Supervise instrumentation installation, maintenance and commissioning activities. </li><li>Lead preventive and corrective maintenance of plant instrumentation. </li><li>Monitor calibration of transmitters, gauges and control valves. </li><li>Coordinate with operations and maintenance teams for shutdown activities. </li><li>Diagnose and resolve instrumentation faults to minimise downtime. </li><li>Ensure compliance with safety standards and maintenance procedures. </li><li>Maintain maintenance records and technical documentation. </li><li>Guide and supervise instrumentation technicians. </li></ul>Required Skills <ul><li>Power Plant Instrumentation – Experience with large-scale power plant systems. </li><li>Instrument Calibration – Calibration of field instruments and transmitters. </li><li>PLC/DCS Systems – Monitoring and troubleshooting automation systems. </li><li>Preventive Maintenance – Planning and execution of maintenance schedules. </li><li>Team Leadership – Supervising instrumentation personnel. </li></ul>Preferred Skills <ul><li>Shutdown maintenance experience. </li><li>Root cause analysis. </li><li>SAP CMMS or maintenance management software. </li></ul>Work Experience Requirements Candidates must possess a minimum of 10 years of experience in instrumentation maintenance within a large-scale power plant environment. Experience supervising instrumentation teams and handling plant maintenance activities is essential. Education <ul><li>Minimum: Diploma in Instrumentation & Control (I&C) </li><li>Preferred: Bachelor's Degree in Instrumentation/Electrical Engineering </li><li>Additional: Relevant industrial safety or instrumentation certifications </li></ul>Contact Number - 9786888866 </div>

بيت.كوم

مشرف كهربائي

في الموقع - الكويت ٣٠ يوليو ٢٠٢٦

الوظائف الفنية والعمالية

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> وصف الوظيفة نحن Sisco Jobs، مكتب توظيف مقره ترichy، تاميل نادو. نحن نوظف نيابة عن عميلنا لمنصب مشرف كهربائي في الكويت. عميلنا منظمة ذات سمعة في قطاع صيانة الصناعة تبحث عن مهنيين مهرة ومتحمسين. إذا كنت تستوفي الشروط أدناه، قدِّم مبكرًا لأن الوظائف محدودة. المسؤوليات الرئيسية <ul><li>الإشراف على أنشطة الصيانة الكهربائية للرافعات ومعدات الرفع. </li><li>التخطيط وتنفيذ الصيانة الوقائية والتصحيحية. </li><li>تشخيص الأعطال الكهربائية وضمان الإصلاحات في الوقت المناسب. </li><li>التأكد من الامتثال لمعايير وإجراءات السلامة الكهربائية. </li><li>تنسيق جداول الصيانة مع فرق التشغيل. </li><li>الحفاظ على سجلات الصيانة ووثائق المعدات. </li><li>توجيه والإشراف على الفنيين أثناء أنشطة الصيانة. </li><li>ضمان أقصى زمن تشغيل للمعدات وكفاءة تشغيلية.</li></ul>المهارات المطلوبة <ul><li>صيانة كهربائية – استكشاف الأعطال الكهربائية الصناعية وإصلاحها. </li><li>صيانة الرافعات – خبرة في أنظمة الكهرباء للرافعات. </li><li>صيانة معدات الرفع – المعرفة بالفحص والصيانة. </li><li>الصيانة الوقائية – التخطيط وتنفيذ جداول PM. </li><li>الامتثال السلامة – المعرفة بمعايير السلامة الكهربائية الصناعية. </li></ul>المهارات المفضلة <ul><li>استكشاف أعطال PLC </li><li>خبرة صيانة GCC/الكويت </li><li>قيادة الفريق والتقارير </li></ul>متطلبات خبرة العمل يجب أن يكون لدى المرشحين خبرة لا تقل عن 5 سنوات في الصيانة الكهربائية، وتحديدًا ما يتعلق بالرافعات ومعدات الرفع. يفضل الخبرة في المصانع الصناعية أو البناء أو بيئات الهندسة الثقيلة. التعليم <ul><li>الحد الأدنى: دبلوم في الهندسة الكهربائية </li><li>المفضل: درجة البكالوريوس في الهندسة الكهربائية </li><li>إضافي: شهادات السلامة الكهربائية أو صيانة الرافعات (إن وجدت) </li></ul>رقم التواصل - 9786888866 </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job Description We are Sisco Jobs, a recruitment consultancy based in Trichy, Tamil Nadu. We are hiring on behalf of our client for the position of Electrical Supervisor in Kuwait. Our client is a reputed organization in the industrial maintenance sector seeking skilled and motivated professionals. If you meet the requirements below, apply early as positions are limited. Key Responsibilities <ul><li>Supervise electrical maintenance activities for cranes and lifting equipment. </li><li>Plan and execute preventive and corrective maintenance. </li><li>Diagnose electrical faults and ensure timely repairs. </li><li>Ensure compliance with electrical safety standards and procedures. </li><li>Coordinate maintenance schedules with operations teams. </li><li>Maintain maintenance records and equipment documentation. </li><li>Guide and supervise technicians during maintenance activities. </li><li>Ensure maximum equipment uptime and operational efficiency. </li></ul>Required Skills <ul><li>Electrical Maintenance – Industrial electrical troubleshooting and repair. </li><li>Crane Maintenance – Experience with crane electrical systems. </li><li>Lifting Equipment Maintenance – Inspection and maintenance knowledge. </li><li>Preventive Maintenance – Planning and execution of PM schedules. </li><li>Safety Compliance – Knowledge of industrial electrical safety standards. </li></ul>Preferred Skills <ul><li>PLC troubleshooting </li><li>GCC/Kuwait maintenance experience </li><li>Team leadership and reporting </li></ul>Work Experience Requirements Candidates should have a minimum of 5 years of relevant experience in electrical maintenance, specifically involving cranes and lifting equipment. Experience in industrial plants, construction, or heavy engineering environments is preferred. Education <ul><li>Minimum: Diploma in Electrical Engineering </li><li>Preferred: Bachelor's Degree in Electrical Engineering </li><li>Additional: Electrical Safety or Crane Maintenance Certifications (if available) </li></ul>Contact Number - 9786888866 </div>

وظائف مشرف الموارد البشرية في الكويت

Human Resources Business Partner

Supervisor- Electrical

مختص الموارد البشرية العام

Sales Supervisor

Accounting Supervisor

Store Supervisor

Security Supervisor

مشرف عمليات الصيد (Fishing Supervisor)

مراقب امتثال الموارد البشرية

مشرف

Purchases Supervisor – Food

Call Center Supervisor

Hotel Cleanliness Supervisor

مشرف_floor

Purchases Supervisor – Non-Food

مشرف ميكانيكي

مشرف كيميائي

مشرف ميكانيكي

مشرف الأجهزةInstrumentation

مشرف كهربائي

أصحاب المواقع

أصحاب العمل

الباحثين عن عمل

وظائف مشرف الموارد البشرية في الكويت

اشترك لتصلك وظائف وظائف مشرف الموارد البشرية في الكويت الجديدة دوريا علي بريدك