وظائف مراقب كاميرات - محافظة العاصمة (الكويت) الكويت

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>تبحث شركة Byron Recruitment حاليًا عن معلم دراسات اجتماعية متمرس للانضمام إلى فريقنا في الكويت يعمل بمناهج أمريكية. ستكون مسؤولاً عن خلق بيئة آمنة ومشجعة حيث يمكن لطلابنا التعلم والتطور. تاريخ البدء: أغسطس 2026 المسؤوليات: تخطيط وتقديم منهج عالي الجودة يلبي احتياجات جميع الطلاب خلق بيئة دافئة ومرحبة يشعر فيها الطلاب بالأمان والتقدير والاحترام مراقبة وتقييم تقدم الطلاب واستخدام هذه المعلومات لتخطيط الخطوات التالية في تعلمهم العمل بالشراكة مع أولياء الأمور ومقدمي الرعاية لدعم تعلم الطلاب وتطورهم الحفاظ على سجلات دقيقة لتقدم وإنجازات الطلاب حضور اجتماعات الموظفين وجلسات التدريب وفرص التطوير المهني الأخرى وفقًا للضرورة التأكد من أن بيئة الصف نظيفة ومرتبة ومنظمة بشكل جيد دعم التطور الشخصي والاجتماعي والعاطفي للطلاب، بالإضافة إلى تطورهم الجسدي والمعرفي إذا كان لديك شغف بالعمل مع الأطفال الصغار وتبحث عن تحدٍ جديد، نشجعك على التقديم لهذه الفرصة المثيرة. أيام العمل: حوالي 177 يومًا في السنة الأكاديمية. ساعات المدرسة من 07:10 صباحًا حتى 02:40 ظهرًا من الأحد إلى الخميس. الجمعة والسبت عطلة أسبوعية. مدة العقد سنتان، قابلة للتجديد باتفاق الطرفين.</p></div></section><section><p class="heading">الملف الشخصي المرشح المطلوب</p><p class="paragraph"></p><p>درجة البكالوريوس في التربية، ويفضل الماجستير</p><p>خبرة لا تقل عن 3-5 سنوات في مدارس المنهج الأمريكي</p><p>معرفة بمنهاج الولايات المتحدة وإطار التقييم</p><p>مهارات اتصال ممتازة باللغة الإنجليزية، شفهياً وكتابة</p><p>القدرة على العمل بشكل تعاوني مع الزملاء وأولياء الأمور وأصحاب المصلحة الآخرين</p><p>مهارات تنظيمية وإدارة وقت قوية</p><p>القدرة على التكيّف مع ثقافة جديدة والعمل في بيئة متعددة الثقافات</p><p></p></section>

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>الغرض من الوظيفة من المتوقع أن يدرس المرشح دورات في الهندسة الكيميائية مع دعم تقديم دورات مختبر الهندسة الكيميائية من خلال إعداد كتيبات المختبر والمخططات الدراسية، إعداد التجارب واختبارها، تقديم عروض ما قبل المختبر، supervision الطلاب أثناء جلسات المختبر، وتقييم أداء الطلاب من خلال الاختبارات القصيرة، تقارير المختبر، العروض، الامتحانات، وأدوات التقييم المعتمدة الأخرى.</p><p>نظرة عامة على المنصب: المرشح المثالي هو مهني مؤهل لديه طموح ومؤهل يحمل درجة الماجستير في الهندسة الكيميائية من جامعة معتمدة دولياً. يجب أن يظهر المرشح الناجح مهارات تدريس قوية للمختبرات ودورات الهندسة الكيميائية، اتصال فعال باللغة الإنجليزية، والقدرة على العمل في بيئة أكاديمية متنوعة وتعدد التخصصات. يجب أن يكون لدى المرشح الناجح خبرة تدريس وبحث في واحد أو أكثر من مجالات الهندسة الكيميائية، بما في ذلك نمذجة العمليات والمحاكاة، الطاقة المتجددة، الهندسة البيئية، معالجة المياه، عمليات الفصل، تطبيقات النانوتكنولوجيا، أو مجالات ذات صلة أخرى. بالإضافة إلى مسؤوليات التدريس، سيكون المرشح مسؤولاً عن الحفاظ على سجلات المختبر، توثيق استخدام المعدات، دعم الامتثال لسلامة المختبر، إعداد ملفات دورات، المساعدة في طلبات المعدات والمواد، وضمان بيئة تعلم مخبرية نظيفة وآمنة وفعالة. كما يتطلب المنصب دعم البحث الأكاديمي في مجال التخصص، المساعدة في مراقبة الامتحانات، المساهمة في أنشطة التطوير المهني، والمشاركة في خدمات الكلية والقسم بروح الالتزام والمسؤولية والتعاون والاحترافية. قد يتم تكليف المرشح أيضاً بمهام أخرى ذات صلة كما يوجهها كلية الهندسة والحوسبة.</p><p>المؤهلات: مهارات تواصل عملية باللغة الإنجليزية، خبرة تدريس جامعي (ثلاث سنوات على الأقل). الالتزام بالتميز في التدريس. الاهتمام والخبرة في العمل بفعالية مع مجتمع جامعي متنوع. القدرة والاستعداد للعمل بشكل تعاوني مع أعضاء هيئة التدريس من تخصصات متنوعة</p><p>المسؤوليات: تدريس مختبر الهندسة الكيميائية والدورات المرتبطة بها بشكل فعال. تقديم محتوى المقرر بوضوح. دعم الطلاب في أعمال المختبرات العملية والتجارب وأنشطة التعلم التقني. المساهمة في التدريس في مجالات الهندسة الكيميائية مثل نمذجة العمليات والمحاكاة، الطاقة المتجددة، الهندسة البيئية، معالجة المياه، عمليات الفصل، تطبيقات النانوتكنولوجيا، أو المجالات ذات الصلة. المشاركة في أنشطة البحث المتوافقة مع تخصصات الهندسة الكيميائية. العمل بشكل تعاوني في بيئة أكاديمية متنوعة وتعددية التخصصات. دعم تسليم المنهج الدراسي، وإعداد المقررات، والتقييم، والتحسين المستمر لجودة التدريس.</p><p>من المتوقع أن يبدأ التعيين من 30 أغسطس 2026.</p></div></section><section><p class="heading">الملف المثالي المرغوب</p><p class="paragraph"></p><h2>المؤهلات</h2><p>درجة الماجستير في الهندسة الكيميائية.</p><p>مهارات تواصل عملية باللغة الإنجليزية</p><p>خبرة تدريس جامعي (ثلاث سنوات على الأقل).</p><p>الالتزام بالتميز في التدريس.</p><p>الاهتمام والخبرة في العمل بشكل فعال مع مجتمع جامعي متنوع.</p><p>القدرة والاستعداد للعمل بشكل تعاوني مع أعضاء هيئة التدريس من تخصصات متنوعة</p><p></p></section>

مسؤول مبيعات <br><br> معرف الوظيفة: 100195154<br><br>توظيف كتاب السير الذاتية<br><br>×<br><br>يرجى إدخال التفاصيل للإبلاغ عن الوظيفة<br><br>الاسم*<br><br>البريد الإلكتروني*<br><br>سبب الإبلاغ<br><br>الوصف<br><br>متطلبات عاجلة لمسؤول مبيعات وفني رافعات شوكية<br><br>مسؤول مبيعات خارجية – الكويت<br><br>نحن نبحث عن مسؤول مبيعات خارجية ذو خبرة للانضمام إلى فريقنا. منتجاتنا هي: رافعات شوكية تعمل بالديزل، رافعات شوكية تعمل بغاز البترول المسال / البنزين، رافعات شوكية للاحتراق الداخلي، شاحنات كهربائية ذات ثقل موازن، شاحنات وصول كهربائية، رافعات تكديس كهربائية ثلاثية الجوانب / VNA، رافعات طلبات كهربائية عالية الرفع، منصات رفع مقصية كهربائية، شاحنات منصات نقالة كهربائية للمشاة، رافعات تكديس كهربائية، شاحنات منصات نقالة يدوية.<br><br>تشمل خدماتنا خدمات الرافعات الشوكية، الصيانة والإصلاح للشاحنات الكهربائية وشاحنات الديزل والغاز. الخدمات الصناعية، الأرصفة، الأبواب، السيور الناقلة ودعم المرافق. تكنولوجيا المستودعات، مراقبة المخزون وأنظمة المستودعات.<br><br>المتطلبات<br><br>خبرة لا تقل عن 3 سنوات في المبيعات بالتجزئة/الخارجية.<br><br>مهارات تواصل ممتازة وقدرة على التعامل مع العملاء.<br><br>يفضل وجود معرفة قوية بالسوق الكويتي.<br><br>يفضل المرشحون من ولاية كيرالا.<br><br>القدرة على تحقيق أهداف المبيعات وتطوير عملاء جدد.<br><br>الاستعداد لزيارة العملاء، وتلقي الطلبات، وتوليد أعمال جديدة.<br><br>القدرة على الحفاظ على علاقات قوية وطويلة الأمد مع العملاء.<br><br>مطلوب تأشيرة مادة 18 قابلة للتحويل.<br><br>يفضل الانضمام الفوري.<br><br>رخصة قيادة كويتية سارية وسيارة شخصية إلزامية.<br><br>إذا كنت تستوفي المتطلبات المذكورة أعلاه وتهتم بالانضمام إلى فريقنا، يرجى إرسال سيرتك الذاتية المحدثة إلى:<br><br>

مسؤول مبيعات <br><br>معرف الوظيفة :100195240<br><br>اشتراك لوحة الوظائف<br><br>×<br><br>يرجى إدخال التفاصيل للإبلاغ عن الوظيفة<br><br>الاسم*<br><br>البريد الإلكتروني*<br><br>سبب الإبلاغ<br><br>الوصف<br><br>مطلوب بشكل عاجل مسؤول مبيعات خارجية وفني رافعات شوكية<br><br>مسؤول مبيعات خارجية – الكويت<br><br>نحن نبحث عن مسؤول مبيعات خارجية ذو خبرة للانضمام إلى فريقنا. منتجاتنا هي: رافعات شوكية تعمل بالديزل، رافعات شوكية تعمل بغاز البترول المسال / البنزين، رافعات شوكية ذات احتراق داخلي، شاحنات موازنة كهربائية، شاحنات وصول كهربائية، رافعات ثلاثية الجوانب / VNA، رافعات طلبات الرفع العالي الكهربائية، منصات رفع مقصية كهربائية، شاحنات منصات نقالة للمشاة كهربائية، رافعات مكدسة كهربائية، شاحنات منصات نقالة يدوية.<br><br>تشمل خدماتنا خدمات الرافعات الشوكية، الصيانة والإصلاح للشاحنات الكهربائية والديزل وغاز البترول المسال. الخدمات الصناعية، الأرصفة، الأبواب، السيور الناقلة ودعم المرافق. تقنية المستودعات، مراقبة المخزون وأنظمة المستودعات.<br><br>المتطلبات<br><br>خبرة لا تقل عن 3 سنوات في مبيعات التجزئة/الخارجية.<br><br>مهارات تواصل ممتازة وقدرة على التعامل مع العملاء.<br><br>تفضل معرفة قوية بالسوق الكويتي.<br><br>يفضل المرشحون من كيرلا.<br><br>القدرة على تحقيق أهداف المبيعات وتطوير عملاء جدد.<br><br>الاستعداد لزيارة العملاء، أخذ الطلبات، وتوليد أعمال جديدة.<br><br>القدرة على الحفاظ على علاقات قوية وطويلة الأمد مع العملاء.<br><br>يشترط وجود تأشيرة قابلة للتحويل مادة 18.<br><br>يفضل الالتحاق الفوري.<br><br>رخصة قيادة كويتية سارية وسيارة شخصية إلزامية.<br><br>إذا كنت تستوفي المتطلبات أعلاه وتهتم بالانضمام إلى فريقنا، يرجى إرسال سيرتك الذاتية المحدثة إلى:<br><br>

<p>الوصف الوظيفي الشؤون القانونية التجارية والمؤسسية: صياغة ومراجعة والتفاوض على العقود والوثائق المتعلقة بأنشطة الشركة التجارية (الخدمات، والموردين، والعلامة/التسويق، والتأجير، والبائعين، والسرية، والملكية الفكرية، والتوظيف). مساعدة المدير القانوني الأول في إجراء البحوث القانونية وصياغة الآراء القانونية بشأن مختلف المسائل القانونية. تقييم المخاطر القانونية المحتملة والتبعات المرتبطة بالعقود وإحالتها إلى إدارة الشركة. الاستشارات القانونية: تقديم مشورة قانونية خبراء في المسائل التعاقدية والتجارية والتشريعية إلى وحدات الأعمال والإدارة. دعم التحليل القانوني المتعمق لمشروعات الشركة ومبادرات الأعمال لتحديد المخاطر المحتملة والتوصية بالامتثال والحلول التخفيفية. دعم البحث والصياغة والتفاوض على الوثائق القانونية المتعلقة بالقانون التجاري، والقانون التجاري الدولي، والامتثال، والعقود، والحوكمة المؤسسية، والقانون الدولي. ضمان الامتثال للقوانين واللوائح والمعايير المهنية المعمول بها، مثل حماية المستهلك، الملكية الفكرية، لوائح مراقبة الأغذية، إلخ. إجراء البحوث القانونية وصياغة الآراء القانونية بشأن مسائل قانونية مختلفة. إدارة التقاضي: التنسيق القانوني الخارجي: تفويض وإدارة قضايا التقاضي أو التحقيقات مع مكاتب محاماة خارجية. توفير الأدلة أو المستندات اللازمة لدعم مكاتب المحاماة الخارجية، والتعاون مع الوحدات التجارية ذات الصلة. تقديم تقارير الشرطة، والتنسيق مع قسم العلاقات الحكومية، وفريق الشؤون العامة. تقييم المخاطر القانونية: تقديم إرشادات حول المخاطر القانونية المحتملة المرتبطة بالدعاوى القضائية و/أو التحقيقات إلى الإدارة وأصحاب المصلحة. علاقات مع مكاتب المحاماة المحلية: تعزيز العلاقات مع مكاتب المحاماة المحلية لضمان تقديم الاستشارة السريعة والملائمة. طلب المساعدة من مكاتب المحاماة المحلية في صياغة ومراجعة العقود التي تشكل مخاطر تنظيمية أو امتثال. الشؤون التنظيمية: التحليل التنظيمي: إجراء تحليل متعمق للقرارات أو الإجراءات أو اللوائح التي initiated من السلطات التنظيمية المحلية والتي قد تؤثر على الشركة. تقديم التوصيات لضمان الامتثال وتقليل المخاطر. الاستجابة التنظيمية: إدارة أو دعم الاستجابة لاستفسارات و/أو تحقيقات من السلطات التنظيمية المحلية، والتنسيق مع مكاتب محاماة خارجية حسب الحاجة. تمثيل الشركة أمام السلطات التنظيمية عند الحاجة. الامتثال التنظيمي: تقييم متطلبات التفويض التنظيمي وإنشاء قوائم تحقق للامتثال للمنتجات والمشروعات الجديدة حسب المطلوب.</p><p><strong>المرشح المثالي</strong></p><h2>المؤهلات</h2><ul><li>درجة البكالوريوس في القانون، مع تفوق إضافي مثل ماجستير في القانون (LLM) يعد ميزة.</li><li>حد أدنى 3-4 سنوات من الخبرة التطويرية في دور قانوني، ويفضل ضمن صناعة التجارة الإلكترونية أو الصناعة المدفوعة بالتكنولوجيا أو ضمن مكتب محاماة دولي.</li><li>معرفة متعمقة بالقوانين واللوائح في الكويت لمدة لا تقل عن سنتين.</li><li>مهارات ممتازة في إدارة المشاريع والوقت، والتفاوض، وحل المشكلات.</li><li>قدرات تحليلية وتفكير نقدي قوية، مع القدرة على تقييم المخاطر القانونية، وتحليل المتطلبات التنظيمية، وتطوير حلول عملية للتخفيف من مخاطر الامتثال.</li><li>مهارات تواصل وتفاعل بين الأشخاص ممتازة، مع القدرة على التواصل بفعالية وتأثير أصحاب المصلحة على جميع المستويات.</li><li>نهج استباقي وقابلية للتكيف وموجه نحو النتائج، ملتزم بتقديم عمل عالي الجودة ضمن مواعيد دقيقة وفي بيئات تنظيمية متطورة.</li><li>إتقان اللغة الإنجليزية والعربية مطلوب.</li></ul>

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p><b>ملخص الدور </b>نحن نبحث عن مدير فئة Ast للانضمام إلى الفريق والتركيز على النمو في Grocery Store tMart الخاص بنا، وهو أول مفهوم متجر سحابي في المنطقة يقدم توصيلًا خلال 30 دقيقة للبقالة بأسعار هايبرماركت. توسّع الخدمة بسرعة عبر الكويت، الإمارات العربية المتحدة، قطر، الأردن، البحرين، مصر، عمان والعراق!</p><p>ما الذي في صفي؟</p><ul><li>تملك كامل المسؤولية على دور إدارة الفئة من حيث التشكيلات والأسعار والعروض والإمداد.</li><li>ضمان التطبيق الصحيح لاستراتيجية الأعمال والإرشادات الاستراتيجية، بما في ذلك خطة الفئات واستراتيجية التسعير.</li><li>تقديم مدخلات لعمليات الفريق وتدفقات العمل والأدوات والقوالب والFixtures، إلخ.</li><li>مراجعة وحل أي مشاكل مع المورّدين المحليين من خلال زيارة مستودعاتهم بشكل منتظم.</li><li>التشكيلة: مراقبة قائمة التوفر اليومية والتأكد من إدراج عناصر موسمية جديدة بانتظام من قبل المورّد.</li><li>ضمان الكفاءة من حيث التكلفة لمستهلكينا بما يلبي احتياجاتهم ورغباتهم.</li><li>تعريف والحفاظ على التشكيلة المحلية ودمج التشكيلة الأساسية للقسم/الفئات.</li><li>تزويد الفرق الإقليمية بمعلومات حول المنتجات والكميات المطلوبة للعقود الدولية والإقليمية.</li><li>اختيار مورّدين محليين، والتفاوض والشراء بما يتوافق مع الاحتياجات المتوقعة وفقًا لمعايير مثل سعر التكلفة والخصومات وأوامر الدفع والخصومات والبراءات، إلخ.</li><li>زيارات سوقية منتظمة للتحقق من التشكيلة المتوفرة في البلد ودفع مورّدينا إلى توريدها لنا.</li><li>السعر: تحديد أسعار العناصر وفقًا لإرشادات الأسعار الوزارية بشكل يومي.</li><li>جمع أسعار السوق وإجراء تدقيقات الأسعار الوطنية.</li><li>العروض الترويجية: تحديد منتجات ترويج محلية وتسعير كل عنصر وتقديم معلومات التنبؤ/إعادة الطلب ذات الصلة إلى الإعادة التوريد.</li><li>تطوير تقويم الترويج على مستوى البلد.</li><li>المتابعة وضمان التنفيذ الفعّال لجميع الأنشطة المطلوبة لكل حدث ترويجي.</li><li>تحليل وتقديم مدخلات لفعاليات ترويجية أكثر فاعلية مثل تفضيلات المستهلكين والمنافسين المحليين والاتجاهات.</li></ul></div></section><section><p class="heading">الملف المرشح المرغوب</p><p class="paragraph"></p><ul><li>لديك خبرة لا تقل عن 5+ سنوات في التطوير التدريجي وإدارة عدة فئات منتجات، مكتملة من خلال العمل لدى تجار تجزئة كبار (FMCG)، في بيئة دولية.</li><li>بنيت فرقًا وقادت مشاريع متعددة الوظائف على نطاق واسع.</li><li>أنت دقيق جدًا، منظم وتعرف كيف تضع الأولويات -- تعتبر نفسك شخصًا يقدم حلول وليس اختناقات يجب حلها.</li><li>على استعداد للقيام بأي شيء ضروري لنجاح المشروع، بما في ذلك العمل في أرضية المستودع عند نقص العمال لإتمام توصيل للعميل، أو للرد على مكالمات العملاء. لا وظيفة تافهة جدًا، ولا تفصيل صغير جدًا بالنسبة لك.</li><li>يمكنك التفاعل مع مدراء تنفيذيين رفيعي المستوى ويمكنك إدارة توقعات عدة أصحاب مصلحة.</li><li>أنت شخص مفعم بالنشاط تجاه المجهول وتتطلع لتعلم شيء جديد كل يوم في العمل.</li><li>لديك مهارات تحليلية واتصالات ممتازة وتحب دائمًا أن تكون عمليًا مع العديد من الأدوات. لديك مهارات تحليلية واتصالات ممتازة وتحب دائمًا أن تكون عمليًا مع عدة أدوات.</li><li>بالإضافة إلى ذلك، لديك مهارات شخصية وتفاعل بين ثقافات قوية.</li><li>يمكنك إلهام عدة فرق وأصحاب مصلحة للالتفاف حول مهمة واحدة.</li><li>مهارات اللغة: الطلاقة في الإنجليزية شرط أساسي و العربية يمكن أن تكون ميزة إضافية</li></ul><p></p></section>

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p><b>ملخص الدور </b>نحن نبحث عن مدير فئة Ast للانضمام إلى الفريق والتركيز على نمو متجرنا للبقالة tMart، وهو أول مفهوم متجر سحابي في المنطقة يوفر توصيلًا خلال 30 دقيقة للبقالة بأسعار هايبرماركت. توسع الخدمة بسرعة عبر الكويت، الإمارات العربية المتحدة، قطر، الأردن، البحرين، مصر، عمان والعراق!</p><p>ما المقترح عليك؟ ملكية كاملة لدور إدارة الفئة من حيث التشكيلات، التسعير، العروض والإمداد. ضمان التنفيذ الصحيح للاستراتيجية التجارية والإرشادات الاستراتيجية، بما في ذلك خطة الفئات واستراتيجية التسعير. تقديم مدخلات لعمليات تدفقات الفريق، والتجاورات، والأدوات والقوالب والتجهيزات، إلخ. مراجعة وحل أي مشاكل مع الموردين المحليين من خلال زيارات منتظمة لمخزن المورد.</p><p>التشكيلة: مراقبة قائمة التوافر اليومية وضمان إدراج عناصر موسمية جديدة من قبل المورد بانتظام. ضمان الكفاءة من حيث التكلفة التي تلبي احتياجات المستهلكين. تعريف والحفاظ على التشكيلة المحلية ودمج التشكيلة الأساسية للقسم/الفئات. تزويد الفرق الإقليمية بمعلومات حول المنتجات والكميات المطلوبة للعقود الدولية والإقليمية. اختيار الموردين المحليين، والتفاوض والشراء وفقًا للاحتياجات المتوقعة الموجهة بمعايير مثل سعر التكلفة، والخصومات، والاعتمادات، وشروط الدفع، والخصومات، إلخ. زيارات سوق منتظمة للتحقق من التشكيلة المتاحة في البلد ودفع موردينا لتوريدها لنا.</p><p>السعر: تسعير العناصر وفقًا لإرشادات التسعير الوزارية بشكل يومي. جمع أسعار السوق وإجراء تدقيقات الأسعار على المستوى الوطني.</p><p>العروض الترويجية: تحديد منتجات ترويج محلية وتسعير كل عنصر وتقديم معلومات التنبؤ/إعادة التخطيط اللازمة لإعادة التخزين. تطوير تقويم العروض الترويجية للدولة. المتابعة وضمان التنفيذ الفعال لجميع الأنشطة المطلوبة لكل حدث ترويجي. تحليل وتقديم مدخلات لفعاليات ترويجية أكثر فاعلية مثل تفضيلات المستهلكين والمنافسين المحليين والاتجاهات.</p></div></section><section><p class="heading">الملف المرشح المطلوب</p><p class="paragraph"></p><p> لديك خبرة لا تقل عن 5+ سنوات في التطوير المتقدم وإدارة فئات منتجات متعددة، مكتملة بتجربة العمل في شركات تجزئة كبرى (FMCG)، في بيئة دولية. لقد بنيت فرقًا وقادت مشاريع متعددة الوظائف على نطاق واسع. أنت دقيق للغاية ومنظم وتعرف كيفية تحديد الأولويات — تعتبر نفسك شخصًا يقدم حلول وليس عوائق. أنت مستعد للقيام بأي شيء ضروري لنجاح المشروع، بما في ذلك العمل في أرضية المخزن عندما تكون هناك نقص في الموظفين لإجراء توصيل للعميل، أو لاستقبال مكالمات العملاء. لا توجد وظيفة صغيرة جدًا بالنسبة لك، ولا تفاصيل صغيرة جدًا بالنسبة لك. يمكنك التفاعل مع كبار التنفيذيين وإدارة توقعات أصحاب المصلحة المتعددين. أنت شخص يستمد الطاقة من المجهول ويتطلع إلى التعلم كل يوم في العمل. لديك مهارات تحليلية واتصالات ممتازة وتفضّل دائمًا العمل مباشرةً مع عدة أدوات. لديك مهارات تحليلية واتصالات ممتازة وتفضّل دائمًا العمل مباشرةً مع عدة أدوات. بالإضافة إلى ذلك، لديك مهارات شخصية وتواصل بين ثقافية قوية. يمكنك إلهام عدة فرق وأصحاب مصلحة لدعم مهمة مشتركة. مهارات اللغة: الطلاقة في اللغة الإنجليزية مطلوبة والقدرة على العربية ميزة إضافية</p><p></p></section>

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>نحن نبحث عن مدير صيانة فني تحكم البئر BOP مع خبرة واسعة في حفريات الحقول البرية لصالح عميلنا في الكويت. ملخص المنصب: سيقود مدير صيانة فنيات تحكم البئر BOP وأنظمة السلامة المرتبطة بمعدات تحكم البئر لعمليات الحفر العميق على الأرض في الكويت. المسؤوليات الأساسية: معدات BOP وتحكم البئر: قيادة جميع أنشطة الصيانة، الإصلاح، الفحص، الاختبار، والشهادات لأنظمة BOP ومعدات تحكم البئر. ضمان بقاء مكدسات BOP، مجتمع السحب، وحدات التجميع، أنظمة التحكم الهيدروليكية، والمعدات المرتبطة، في حالة تشغيل كاملة. تخطيط وتنفيذ برامج الصيانة الوقائية والتنبؤية. تنسيق اختبارات الضغط لـ BOP واختبار الأداء بما يتوافق مع متطلبات الشركة والتنظيم. استكشاف الأعطال الميكانيكية، الهيدروليكية، الهوائية، والكهربائية. ضمان تنفيذ توصيات صيانة الشركة المصنعة. إدارة الصيانة: وضع استراتيجيات صيانة سنوية وربعية لمعدات الحفر. إدارة التخطيط للصيانة باستخدام CMMS. تحسين موثوقية المعدات وتقليل أوقات عدم الإنتاج. إدارة مخزون قطع الغيار وتوافر المعدات الحيوية. قيادة تحليل سبب العطل الجذري (RCFA وتطبيق الإجراءات التصحيحية). مراقبة الميزانيات الخاصة بالصيانة وأداء المقاولين. الامتثال والسلامة: ضمان الامتثال لمعايير الصحة والسلامة والبيئة في الشركة ولوائح المنطقة المعمول بها. تعزيز ثقافة سلامة التحكم في البئر والسلامة العملياتية القوية. الحفاظ على سجلات كاملة للصيانة والشهادات. المشاركة في التدقيقات، فحوصات الحفارة، وتحقيق الحوادث. ضمان جاهزية الاستجابة للطوارئ لمعدات التحكم في البئر. القيادة: الإشراف على فنيي BOP والميكانيكيين وموظفي الصيانة. توجيه وتطوير الكفاءة الفنية ضمن فريق الصيانة. التنسيق مع مديري الحفارة، مشغلي المعدات، مشرفي الحفر، الشركات المصنِّعة الأصلية، ومقدمي الخدمات من الأطراف الثالثة. تعزيز التعاون الفعال ضمن بيئات عمل متعددة الثقافات. المؤهلات المطلوبة: درجة البكالوريوس أو دبلوم تقني في الهندسة الميكانيكية أو الكهربائية أو الميقاتونية أو البترولية. خبرة 8+ سنوات في صيانة معدات الحفر وصيانة BOP. الحد الأدنى 5 سنوات في دور قيادي أو إداري في الصيانة. خبرة واسعة في دعم آلات الحفر البرية العميقة (3000HP، HPHT وعمليات الحفر عالية السعة). نجاح مثبت في قيادة فرق الصيانة في عمليات الشرق الأوسط متعددة الثقافات. معرفة عملية قوية بمعايير الحفر الدولية وممارسات صيانة OEM. فهم ممتاز لموثوقية معدات تحكم البئر وإدارة مخاطر التشغيل. القدرة على تقليل فترات التعطل مع الالتزام بأعلى معايير السلامة. مهارات تواصل قوية باللغة الإنجليزية. شهادة تحكم في البئر الحالية (مثلاً IWCF أو IADC WellSharp). معرفة قوية بأنظمة BOP ومعدات التحكم لدى OEM. خبرة في استخدام أنظمة إدارة الصيانة المحوسبة (CMMS). يفضل المرشحون من كندا، الولايات المتحدة، أوروبا، أوروبا الشرقية، أستراليا، الصين.</p></div></section><section><p class="heading">الملف المرشح المطلوب</p><p class="paragraph"></p><ul><li>درجة البكالوريوس أو دبلوم تقني في الهندسة الميكانيكية أو الكهربائية أو الميقاتونية أو البترولية.</li><li>خبرة 8+ سنوات في صيانة معدات الحفر وصيانة BOP.</li><li>الحد الأدنى 5 سنوات في دور قيادي أو إداري في الصيانة.</li><li>خبرة واسعة في دعم آليات الحفر البرية العميقة (3000HP، HPHT وعمليات الحفر ذات السعة العالية).</li><li>نجاح مثبت في قيادة فرق الصيانة في عمليات الشرق الأوسط متعددة الثقافات.</li><li>معرفة عملية قوية بمعايير الحفر الدولية وممارسات صيانة OEM.</li><li>فهم ممتاز لموثوقية معدات تحكم البئر وإدارة مخاطر التشغيل.</li><li>القدرة على تقليل فترات التعطل مع الالتزام بأعلى معايير السلامة.</li><li>مهارات تواصل قوية باللغة الإنجليزية.</li><li>شهادة تحكم في البئر الحالية (مثلاً IWCF أو IADC WellSharp).</li><li>معرفة قوية بأنظمة BOP ومعدات التحكم لدى OEM.</li><li>خبرة في استخدام أنظمة إدارة الصيانة المحوسبة (CMMS).</li><li>يفضل المرشحون من كندا، الولايات المتحدة، أوروبا، أوروبا الشرقية، أستراليا، الصين.</li></ul><p></p></section>

<p><h4>الواجبات الأساسية والمسؤوليات:</h4> <p>المسؤول عن تنفيذ وظائف التوريد في المجالات التالية: الاستلام، الفحص، الجرد، التحميل/الإنزال، الفصل، التخزين، الإصدار، التوصيل وتحويل المستلزمات والمعدات التنظيمية والتركيبية. <br> يحافظ على سجلات المساءلة ويراقبها.<br> يجري إيجازات حول الجرد.<br> يحافظ على الملفات وفقًا لنظام إدارة معلومات سجلات الجيش. <br> يبحث ويحل الخلافات الأكثر تعقيدًا المرتبطة بسجل الممتلكات/نظام التوريد.<br> يشغّل مجموعة من برامج البرمجيات المصممة خصيصًا لإدارة الوظائف اللوجستية، مثل الشراء وإدارة المخزون وغيرها من أنظمة تخطيط وإدارة سلسلة التوريد.<br> يساعد الوحدات في الدمج/الفصل ونقل دفاتر الممتلكات، يعزز الجرد الدوري وبندى العناصر الحساسة وفق التنظيم ويساعد الوحدات في الحصول على الإمدادات وتسهيل استيرادها من مصدر معتمد.<br> يضمن الالتزام الصارم بممارسات السلامة ويدعم سياسات وإجراءات السلامة.<br> يزرع عقلية سلامة أولاً في مناطق العمل المعنية وثقافة تحقق معدلات حوادث منخفضة وإصابات بفقدان وقت عمل منخفضة.<br> يلتزم بسياسات وإجراءات وتعليمات العمل وفق دعم نظام إدارة الجودة.<br> يقوم بواجبات أخرى ذات صلة كما تُكلفه أو تُوجهه.

<p><h4>عن Four Seasons:</h4> <p>تعمل Four Seasons بفضل فريقنا من الناس. نحن جماعة من الأفراد الذين يتوقون إلى أن يصبحوا أفضل، وأن ندفع أنفسنا إلى آفاق جديدة، وأن نتعامل مع بعضنا كما نود أن نتعامل معنا بالمقابل. أعضاء فريقنا حول العالم يخلقون تجارب رائعة لضيوفنا وسكاننا وشركائنا من خلال الالتزام بالفخامة بقلوب صادقة. نحن نعلم أن أفضل طريقة لتمكين أفرادنا من تقديم هذه التجارب الاستثنائية للضيوف هي من خلال تجربة موظف عالمي المستوى وثقافة شركة متميزة.</p> <p>في Four Seasons، نؤمن بتقدير وجه مألوف، والترحيب بوجه جديد ومعاملة كل من نلتقي بهم بالطريقة التي نود أن نُعامل بها أنفسنا. سواء عملت معنا، أو أقمت معنا، أو عشت معنا، أو اكتشفت معنا، نؤمن أن هدفنا هو خلق انطباعات ستبقى معك مدى الحياة. يأتي ذلك من إيماننا بأن الحياة أغنى عندما نتواصل حقاً مع الناس والعالم من حولنا.</p> <h4>عن الموقع:</h4> <p>ملاذ يشبه المنتجع في قلب الكويت. اكتشف ملاذاً حديثاً حضرياً في قلب مدينة الكويت: تشكيل معاصر من العمارة الشرقية، وفنٍ رائع، ومساحة فندقية تشبه المنتجعات، حيث تتكامل التماثيل المذهلة بسلاسة مع التصميم التقليدي. في هذا الكوكب من العجائب - أول وأكبر فندق في الكويت يحصل على تصنيف Forbes Five-Star المرموق - ستجد مطاعم سطحية شاهقة، ومرافق ترفيهية، وأكبر غرف ضيوف في المدينة. التقي الأصدقاء في أجواء آصلة في السور (المعروفة باسم La Chocolaterie of Kuwait)، استرخِ في كابانات مكيفة بجانب المسبح اللامحدود، اطلع إلى سطح يضج بالحياة وتجول في الحديقة الملحقة الخضراء. ومع وجود مراكز المدينة وأسواقها على بعد دقائق بالسيارة، يمكنك تجربة كل روائع المدينة دون أن تفقد وقت استرخائك الثمين.</p> <h4>ما ستقدمه:</h4> <ul> <li>اختيار، تدريب، تقييم، قيادة، تحفيز، إرشاد، وفرض الانضباط على جميع الموظفين والمشرفين والمساعدين المدراء في قسم الولائم في الفندق لضمان استيفاء المعايير الثقافية والأساسية المعتمدة؛ تخطيط استراتيجي بعيد المدى لعمليات الولائم.</li> <li>القدرة على الظهور في العملية، وتقديم التقدير، والترويج لعلاقات عامة جيدة، والتعامل مع الشكاوى أو الاهتمامات أو الطلبات الخاصة للضيوف والعملاء وتواصلات المجموعات.</li> <li>تنسيق متطلبات الإعداد للفعاليات الفندقية والفعاليات خارج الموقع وفقاً لأمر الحدث الوليم، والتواصل مباشرة مع جهات الاتصال للمجموعات، ومديري التغذية، ومديري خدمات المؤتمرات لضمان تنفيذ جميع تفاصيل الحدث، وضمان جودة وفي الوقت المناسب لجميع عناصر الطعام، في بيئة أنيقة مخصصة لتجربة مميزة ومُنتبهة.</li> <li>القدرة على العمل عن كثب مع مدير الأغذية والمشروبات، الشيف التنفيذي، ومدير التغذية لتصميم قائمة فعالة مع ضمان جودة منتج ممتازة بسعر عادل وحضور اجتماعات تشغيلية منتظمة لضمان التنسيق والتعاون الفعّال بين الأقسام. القدرة على التخطيط وإدارة أعمال التغذية الخارجية للفندق.</li> <li>التحكم في العمالة ونفقات التشغيل من خلال جدولة فعالة، ووضع ميزانية، وقرارات الشراء، والمخزون والسيطرة النقدية.</li> <li>مراقبة الحالة المادية للمرافق والمعدات في منطقة الولائم وتقديم توصيات بالتصحيحات والتحسينات عند الحاجة.</li> </ul> <h4>ما ستجلبه:</h4> <ul> <li>3–5 سنوات من الخبرة السابقة في عمليات الولائم ذات الحجم العالي، ويفضل ضمن مجلس التعاون الخليجي.</li> <li>مهارات تواصل كتابية وشفهية ممتازة بالإنجليزية، يُعتبر الإلمام بالعربية ميزة.</li> <li>وعي مالي قوي إلى جانب القيادة الفعالة، والمرونة، والإبداع.</li> <li>قدرات قوية في التدريب وتطوير الموظفين، مع مهارات تنظيمية ممتازة، وقدرة على تعدد المهام، والانتباه للتفاصيل.</li> <li>معرفة جيدة بمفهوم الأغذية والمشروبات مع فهم تخطيط القوائم.</li> </ul> <h4>ما نقدمه:</h4> <ul> <li>مزايا رئيس القسم وفق سياسة فندق Four Seasons الكويت</li> <li>ليالٍ مجانية في فنادق Four Seasons الأخرى حول العالم</li> <li>فعاليات اجتماعية ورياضية منتظمة</li> <li>إجازة منزل مدفوعة مع تذاكر الطيران</li> <li>وجبات وموارد موظفين مجانية وبأزياء العمل</li> <li>مزايا صحية وتأمين صحي</li> </ul> <h4>التصريح الوظيفي</h4> <p>سيقوم الفندق بتقديم طلب التصريح الوظيفي للكويت للمرشح الناجح.</p> <p>نتطلع لاستلام طلبك!</p></p><p></p>

<p><h4>عن فور سيزونز:</h4> <p>فور سيزونز مُشْعَل من قِبَل فريقنا. نحن تجمع من الأفراد الذين يتوقون ليصبحوا أفضل، ويدفعون أنفسهم إلى آفاق جديدة ويعاملون بعضهم كما نود أن يُعاملونا بالمقابل. أعضاء فريقنا حول العالم يخلقون تجارب مدهشة لضيوفنا والسكان والشركاء من خلال الالتزام بالترف مع قلب صادق. نعرف أن أفضل طريقة لتمكين موظفينا من تقديم هذه التجارب الاستثنائية هي من خلال تجربة موظف عالمية المستوى وثقافة شركة متميزة.</p> <p>في فور سيزونز، نؤمن بالاعتراف بوجه مألوف، وترحيب بوجه جديد ومعاملة كل من نلتقي بهم بالطريقة التي نود أن نعامَل بها أنفسنا. سواء عملت معنا، أقمت معنا، عشت معنا أو اكتشفت معنا، نؤمن أن هدفنا هو خلق انطباعات ستبقى معك مدى الحياة. ذلك ينبع من اعتقادنا بأن الحياة أغنى عندما نتواصل حقاً مع الناس والعالم من حولنا.</p> <h4>عن الموقع:</h4> <p>ملاذ يشبه المنتجع في قلب الكويت. اكتشف واحة حضرية حديثة في قلب مدينة الكويت: تجميع معاصر من العمارة الشرق أوسطية، وفنون مبهرة ومساحة منتجع، حيث تتحد التماثيل اللافتة مع التصميم التقليدي بسلاسة. في هذه الزاوية من العجائب – أول فندق في الكويت يحصل على تصنيف فوربس الخمس نجوم المرموق – ستجد مطاعم سطحية شاهقة، مرافق ترفيهية وأكبر غرف ضيوف في المدينة. التحق بالأصدقاء في أجواء شيك حول منطقة الصُّور (المعروفة باسم La Chocolaterie of Kuwait)، استرخِ في كبائن مكيفة بجوار المسبح اللامحدود، اذهب إلى سطح نابض بالحياة وتجول في المساحات الخضراء المجاورة. ومع وجود مراكز التسوق والأسواق في المدينة على بُعد دقائق بالسيارة، يمكنك تجربة كل امتيازات المدينة دون أن تفقد وقت استرخائك الثمين.</p> <h4>ما ستقوم به:</h4> <ul> <li>اختيار، وتدريب، وتقييم، وقيادة، وتحفيز، وتوجيه، وانضباط جميع الموظفين والمحبطين والمديرين المساعدين في قسم الولائم بالفندق لضمان تلبية المعايير الثقافية والأساسية المحددة؛ التخطيط الاستراتيجي بعيد المدى لعمليات الولائم.</li> <li>القدرة على الظهور في العملية، تقديم الاعتراف، تعزيز العلاقات العامة الجيدة، والتعامل مع الشكاوى، والاهتمامات أو الطلبات الخاصة للضيوف والعملاء وجهات الاتصال للمجموعة.</li> <li>تنسيق متطلبات الإعداد للفعاليات الفندقية والوظائف خارج الموقع وفقاً لأمر حدث الحفل، التواصل مباشرة مع جهات اتصال المجموعة، ومديري التموين، ومديري خدمات المؤتمرات لضمان تنفيذ جميع تفاصيل الحدث، وضمان جودة وموعد كل عناصر الطعام في بيئة أنيقة مخصصة لتجربة مميزة ومتميزة.</li> <li>القدرة على العمل عن كثب مع مدير الطعام والشراب، رئيس الطهاة التنفيذي، ومدير الخدمات التموينية لتصميم قائمة فعالة مع ضمان جودة المنتج بسعر عادل وحضور اجتماعات تشغيلية منتظمة لضمان التنسيق الفعال والتعاون بين الأقسام. القدرة على التخطيط وإدارة أعمال التمويل الخارجي للفندق.</li> <li>التحكم في تكاليف العمل والتشغيل من خلال جدولة فعالة، ووضع ميزانيات، وقرارات شراء، ومراقبة المخزون والنقد.</li> <li>مراقبة الحالة المادية للمرافق والمعدات في منطقة الولائم وتقديم التوصيات لتصحيح وتحسين حسب الحاجة.</li> </ul> <h4>ما ستقدمه:</h4> <ul> <li>3–5 سنوات من الخبرة السابقة في عمليات الولائم عالية الحجم، ويفضل ضمن منطقة الخليج.</li> <li>مهارات اتصال مكتوبة وشفوية ممتازة باللغة الإنجليزية، مع اعتبار الكفاءة العربية ميزة.</li> <li>وعي مالي قوي مع قيادة فعالة، وتكيف، وابتكار.</li> <li>قدرات قوية في التوجيه وتطوير الموظفين، مع مهارات تنظيمية ممتازة، وقدرة على تعدد المهام، والاهتمام بالتفاصيل.</li> <li>معرفة جيدة بالطعام والشراب بفهم تخطيط القوائم.</li> </ul> <h4>ما نقدمه:</h4> <ul> <li>مزايا رئيس القسم وفق سياسة فور سيزونز الكويت</li> <li>ليالٍ مجانية في فنادق فور سيزونز أخرى حول العالم</li> <li>فعاليات اجتماعية ورياضية منتظمة</li> <li>إجازة منزل مدفوعة مع تذاكر الطيران</li> <li>وجبات وبدل زي للموظفين مجاناً</li> <li>فوائد صحية وطبية وتأمين</li> </ul> <h4>تفويض العمل</h4> <p>سيتم التقدم بطلب تفويض العمل في الكويت للمرشح الناجح.</p> <p>نتطلع لاستلام طلبك!</p></p><p></p>

نبذة عن شركة فيوتشر كيد: تُعد شركة فيوتشر كيد للترفيه والعقار (ش.م.ك.ع) شركة رائدة في مجال الترفيه العائلي في الكويت، وواحدة من أكثر العلامات التجارية الترفيهية رسوخاً في المنطقة منذ عام 1986. كانت فيوتشر كيد سباقة في تقديم مفهوم مراكز الترفيه العائلي في الكويت، وتطورت لتصبح واحدة من ركائز الترفيه الأساسية في دول مجلس التعاون الخليجي. تدير الشركة محفظة متنامية من الوجهات، بدءاً من الوجهات الداخلية الغامرة وصولاً إلى تجارب الواقع الافتراضي، وألعاب التسلق، وسيارات التصادم، والحدائق المائية، وجميعها مصممة ضمن بيئة آمنة ومرحبة تتيح للعائلات خلق ذكريات لا تُنسى. ومع دخول فيوتشر كيد مرحلة طموحة من التحول والتوسع، فإننا نبني فريقاً من المهنيين الموهوبين للمساعدة في تشكيل الجيل القادم من الترفيه العائلي في الكويت وخارجها. هل لديك خبرة في الامتثال أو الحوكمة أو المخاطر، مع فهم قوي للبيئة التنظيمية في الكويت؟ نحن نبحث عن مساعد مدير امتثال للانضمام إلى فريقنا. في هذا الدور، ستقود أجندة الامتثال للشركة وتضمن توافق العمليات والسياسات والحوكمة مع القوانين والمتطلبات التنظيمية الكويتية. ما ستفعله: الإطار والسياسة: قيادة وصيانة وتحسين إطار وسياسات وإجراءات الامتثال الخاصة بالشركة. المراقبة التنظيمية: تتبع التحديثات القانونية والتنظيمية وتحويلها إلى تغييرات عملية في السياسات والإجراءات. المراجعات والرقابة: إجراء مراجعات الامتثال، والفحوصات المفاجئة، ومتابعة الإجراءات التصحيحية عبر الأعمال. التحقيقات: التعامل مع الانتهاكات، ومخاوف الأخلاقيات، وتضارب المصالح مع التوثيق المناسب والسرية التامة. إعداد التقارير: إعداد تقارير الامتثال والمخاطر للرئيس التنفيذي والإدارة التنفيذية ومجلس الإدارة. التوعية والتدريب: تقديم جلسات توعية وتدريب حول الامتثال للموظفين والإدارة. ما نبحث عنه: درجة البكالوريوس في القانون، أو إدارة الأعمال، أو حوكمة الشركات، أو مجال ذي صلة. خبرة من 6 إلى 8 سنوات في الامتثال أو الحوكمة أو المخاطر. فهم قوي للبيئة التنظيمية في الكويت. تُفضل الخبرة في الشركات المدرجة أو الخاضعة للرقابة أو الشركات ذات المواقع المتعددة. إجادة قوية لبرامج مايكروسوفت أوفيس والمهارات الحاسوبية. إجادة التواصل باللغتين العربية والإنجليزية (كتابة وتحدثاً). التكتم والحكم السليم عند التعامل مع المعلومات الحساسة والسرية. <br>لماذا تنضم إلينا: بيئة عمل ديناميكية، نمو مهني حقيقي، فريق متعاون وودود، وفرص مستمرة للتعلم والتطوير.

<section><p class="heading jdMain">الوصف الوظيفي</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>المهام التشغيلية</p><ol><li><p>يشارك في تطوير فرق تعاونية متعددة التخصصات، ويدفعها للتخطيط وصياغة والاتفاق على إجراءات جودة شاملة.</p></li><li><p>يدعم الخدمات السريرية وأنشطة اعتماد المستشفى؛ يُجري جلسات تعريف الاعتماد، والتدقيقات، ويحافظ على البيانات المناسبة، ويراقب المعايير والأنظمة لتحديد النقائص ويقترح أنشطة لتحقيق المعايير.</p></li><li><p>ينسّق عملية التدقيق الداخلية (السريرية والوظائف الداعمة)؛ يعد الجداول والتقارير ويساعد في وضع خطط العمل التصحيحية.</p></li><li><p>يراجع شكاوى المرضى ويجري مراجعات للحالات السريرية (الرعاية / الإهمال) من أجل تحليل الجذر للمشكلة لتسهيل الحلول الفعالة.</p></li><li><p>يراجع ويراقب تقرير حدوث الوقائع السلبية (AOR) لتحديد المخاطر الفعلية والمحتملة.</p></li><li><p>يوصي بطرق تصحيحية واستباقية للتحسين؛ يصدر تحليل وقرارات AOR وتقارير التحسين كما هو مكلف.</p></li><li><p>يعقد جلسات توعية بالجودة ربع السنوية.</p></li><li><p>يساعد الأقسام في تطوير خطة المستشفى الحرجة (خطط الكوارث) والمتطلبات الأخرى للاعتماد مثل FMEA و RCA</p></li></ol><p>أنشطة التدريب/التحسين</p><ol><li><p>يحدد متطلبات تحسين العمليات ويضمن توفر عمليات داخلية محدثة تساعد الأقسام في تقديم رعاية المرضى وفق المعايير المطلوبة.</p></li><li><p>يحدد عدم الامتثال لمعايير العملية المعتمدة، يقترح إجراءات التحسين ويقدم تقاريره إلى المدير - QSM</p></li><li><p>يحدد احتياجات التدريب (السريري) لكادر المستشفى، يخطط ويقدم التدريب وفق الحاجة والمتطلبات.</p></li><li><p>يقوم بتثقيف وتدريب العمليات لكادر المستشفى في مفاهيم تحسين الأداء والمبادئ والمنهجيات والتدقيقات السريرية.</p></li><li><p>يشارك في الخدمات السريرية وأنشطة التحسين الشامل للأداء في المستشفى (مثلاً مشاريع تحسين الأداء، مسارات سريرية، إرشادات سريرية وقياس الأداء).</p></li><li><p>يشارك في اللجان والفرق والفرق العاملة المرتبطة بخطة تحسين أداء المستشفى، حسب التوجيه.</p></li></ol><p> General Duties</p><ol><li><p>يتتبع ويراقب مؤشرات الجودة التنظيمية.</p></li><li><p>يراجع صلاحية السياسات التي وضعتها الأقسام الإكلينيكية/غير الإكلينيكية ويضمن تطبيقها.</p></li><li><p>يشارك في البرامج التعليمية والاجتماعات التدريبية.</p></li><li><p>يحضر الاجتماعات عند الحاجة.</p></li><li><p>ينفذ جميع المهمات الإضافية كما يطلب من المدير-QSM</p></li></ol></div></section><section><p class="heading">الملف المرغوب للمترشح</p><p class="paragraph"></p><p>التعليم: بكالوريوس طب/ممرضة مسجلة أو درجة البكالوريوس في تخصص صحي ذي صلة. شهادة محترف جودة الرعاية الصحية (CPHQ)/ شهادة الجمعية الأمريكية للجودة (ASQ) أو معادل دولي مفضل.</p><p></p></section>

<p><h4>الواجبات الأساسية والمسؤوليات:</h4> <p>مسؤول عن تنفيذ وظائف الإمداد في المجالات التالية: الاستلام، الفحص، الجرد، التحميل/التفريغ، الفرز، التخزين، الإصدار، التسليم والتسليم وإعادة المعدات والإمدادات التنظيمية والتجهيزية.</p> <p>يحافظ على سجلات المسؤولية ويشرف عليها.</p> <p>يعقد إحاطات الجرد.</p> <p>يحافظ على الملفات وفق نظام إدارة معلومات سجلات الجيش.</p> <p>يبحث عن ويحل تعارضات أكثر تعقيداً تتعلق بسجل الملكية/نظام الإمداد.</p> <p>يستخدم مجموعة من برامج الحاسوب المصممة خصيصاً لإدارة الوظائف اللوجستية، مثل الشراء، إدارة الجرد، وأنظمة تخطيط وإدارة سلسلة الإمداد الأخرى.</p> <p>يساعد الوحدات في دمج/تقسيم ونقل دفاتر الملكية، يعزز جرد العناصر الدورية والحساسة وفق اللائحة، ويساعد الوحدات في الحصول على الإمدادات من المصادر المعتمدة بسرعات أعلى.</p> <p>يضمن الالتزام الصارم بممارسات السلامة ويدعم سياسات وإجراءات السلامة.</p> <p>يغرس ثقافة السلامة أولاً في مناطق العمل المعنية وثقافة تحقق معدلات حوادث منخفضة وإصابات بفقدان وقت عمل منخفض.</p> <p>يلتزم بسياسات وإجراءات وتعليمات ISO في دعم نظام إدارة الجودة.</p> <p>يقوم بإنجاز وظائف أخرى ذات صلة كما تُكلف أو توجه.</p> <h4>المتطلبات الدنيا:</h4> <ul> <li>خمس سنوات خبرة كخبير لوجستي في دفتر الملكية أو الإمداد.</li> <li>شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها.</li> <li>يجب أن يحمل تصريحاً سرّياً نشطاً من الحكومة الأمريكية. ملاحظة: يلزم أن يكون المواطن الأمريكي للحصول على تصريح سري.</li> <li>يجب أن يكون لديه رخصة قيادة سارية.</li> <li>يجب أن يحمل جواز سفر ساري لمدة لا تقل عن سنة.</li> <li>يجب أن يكون قادراً على الحصول على تصريح عمل/فيزا مقيم للكويت.</li> <li>فهم ومعرفة شاملة بإدارة الجرد مطلوبة.</li> <li>معرفة بنظم محاسبـة إدارة الجرد في الجيش الأمريكي.</li> <li>يجب أن يكون قادراً على تنفيذ عدة مهام في وقت واحد، مع الحفاظ على سجلات تفصيلية، وإدارة مشاريع متعددة في بيئة سريعة الإيقاع.</li> <li>يجب أن يكون قادراً على التعامل مع قضايا غير متوقعة، مثل مشاكل التوصيل، وتعديل الخطط حسب الحاجة لحلها.</li> <li>القدرة على العمل بفعالية مع الموظفين والإدارة على جميع المستويات (بما في ذلك الموظفون متعددوا الجنسيات، الرؤساء، والضباط العسكريين المصنفين).</li> <li>القدرة على تحديد الأولويات لتلبية عبء عمل عالي.</li> <li>الانتباه إلى التفاصيل بدقة عالية مطلوبة.</li> <li>إجادة متوسطة في تطبيقات Word وExcel وOutlook مطلوبة.</li> </ul> <h4>المؤهلات المفضلة:</h4> <ul> <li>العمل حالياً في الكويت بتأشيرة سارية وقابلة للنقل.</li> <li>يفضل MOS 92A أو 92Y في الجيش الأمريكي.</li> <li>يفضل وجود مهارات إشراف لمدة عامين أو أكثر.</li> <li>خبرة في تشغيل حل بيانات الإصلاح وبرامج أخرى تجارية وبرامج وزارة الدفاع المصممة خصيصاً لإدارة الوظائف اللوجستية، مثل الشراء وإدارة الجرد وأنظمة تخطيط وإدارة سلسلة الإمداد.</li> </ul> <h4>المتطلبات البدنية:</h4> <ul> <li>يتطلب القدرة على رفع حتى 50 رطلاً بشكل منتظم.</li> <li>يتطلب القدرة على صعود سلالم Extension ladders وسلالم السقف والسلال المتعددة خلال الوردية على الأقل 10 مرات.</li> <li>يتطلب المرونة للثني/الانحناء والهبوط والتربح بشكل متكرر خلال الوردية.</li> <li>يتطلب القدرة على الركوع بشكل متكرر خلال الوردية.</li> <li>يتطلب القدرة على التحرك بزاوية 90 درجة بشكل متكرر خلال الوردية.</li> <li>يتطلب القدرة على الإطالة/الوصول بشكل متكرر خلال الوردية.</li> <li>يتطلب القدرة على المشي بشكل موسع خلال المصنع خلال الوردية.</li> <li>يتطلب القدرة على التفاعل مع جميع العملاء بطريقة مهنية وودودة رغم فترات الضغط.</li> </ul> <h4>المتطلبات الطبية:</h4> <p>إكمال واجتياز الفحوصات الطبية وطب الأسنان كما هو مطلوب من الشركة وعملائنا للمهمات. </p> <p>يجب الحفاظ على المتطلبات البدنية وطب الأسنان طوال مدة المهمة.</p> <h4>ظروف العمل والمعيشة:</h4> <p>قد تكون هذه الوظيفة في منطقة حرب، وفي بيئة صعبة وخطيرة للعمل والعيش. أثناء أداء مهام الوظيفة، قد يتعرض الموظف بانتظام لبيئة صحراوية قاسية ومتفائلة. يمكن أن تصل درجات الحرارة إلى 120-130 فهرنهايت (50-55 مئوية) خلال أشهر الصيف. يجب أن يكون الموظفون مستعدين وقادرين على أداء متطلبات الوظيفة في هذه البيئة القاسية، ومستعدين وقادرين على الانتشار إلى CENTCOM، EUCOM، و AFRICOM لفترات طويلة. جداول العمل لا تقل عن ستة أيام في الأسبوع و10 ساعات يومياً، بينما بعض الوظائف لديها الحد الأدنى أعلى يومياً وأسبوعياً.</p></p><p></p>

<p><h4>الواجبات الأساسية والمسؤوليات:</h4> <p>المسؤول عن تنفيذ وظائف الإمداد في المجالات التالية: الاستلام، الفحص، الجرد، التحميل/التفريغ، الفرز، التخزين، الإصدار، التسليم، وإعادة السجل للمهمات والمواد التنظيمية والمنشآت ومعداتها.<br> يحافظ على سجلات المساءلة ويراقبها.<br> يجري إحاطات الجرد.<br> يحافظ على الملفات وفق نظام إدارة معلومات سجلات الجيش.<br> يبحث عن الخلافات المعقدة المتعلقة بسجل الممتلكات/نظام الإمداد ويحلها.<br> يستخدم مجموعة من برامج البرمجيات المصممة خصيصاً لإدارة الوظائف اللوجستية، مثل الشراء، إدارة الجرد، وأنظمة تخطيط وإدارة سلسلة الإمداد الأخرى.<br> يساعد الوحدات في دمج/تقسيم ونقل دفاتر الممتلكات، ويزيد مخزونات العناصر الدورية والحساسة وفق اللائحة، ويساعد الوحدات في شراء وتوريد المواد من المصادر المعتمدة بسرعة.<br> يضمن الالتزام الصارم بممارسات السلامة ويدعم سياسات وإجراءات السلامة.<br> يغرس عقلية السلامة أولاً في مناطق العمل المعنية وثقافة تحقق انخفاض معدلات الحوادث والإصابات ذات فقدان وقت منخفض.<br> يلتزم بسياسات وإجراءات وإرشادات العمل وفق ISO دعمًا لنظام إدارة الجودة.<br> أداء واجبات أخرى ذات صلة حسب التعيين أو التوجيه.</p> <h4>المتطلبات الدنيا:</h4> <ul> <li>خبرة خمس سنوات كمرسال لوجستي في سجل الممتلكات أو الإمداد.</li> <li>شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها.</li> <li>يجب أن يكون لديه تصريح أمني سري نشط من الحكومة الأمريكية. ملاحظة: الجنسية الأمريكية مطلوبة للحصول على تصريح سري.</li> <li>يجب أن يمتلك رخصة قيادة سارية.</li> <li>يجب أن يكون لديه جواز سفر صالح لمدة لا تقل عن عام.</li> <li>يجب أن يتمكن من الحصول على تصريح عمل/تأشيرة مقيم في الكويت والاحتفاظ بها.</li> <li>فهم شامل ومعرفة بإدارة الجرد المطلوبة.</li> <li>معرفة بأنظمة محاسبة إدارة الجرد لدى الجيش الأمريكي.</li> <li>يجب أن يكون قادراً على أداء عدة مهام في وقت واحد، والحفاظ على سجلات تفصيلية، وإدارة عدة مشاريع في بيئة سريعة الوتيرة في الوقت نفسه.</li> <li>يجب أن يكون قادراً على معالجة قضايا غير متوقعة، مثل مشاكل التسليم، وتعديل الخطط حسب الحاجة لحل المشكلات.</li> <li>القدرة على العمل بشكل فعال مع الموظفين والإدارة على جميع المستويات (بما في ذلك الموظفين متعددين الجنسيات والرؤساء والضباط العسكريين الرتب).</li> <li>القدرة على أولاًوية المسؤوليات لاستيعاب عبء عمل مطلوب.</li> <li>الاهتمام بالتفاصيل بدقة عالية أمر مطلوب.</li> <li>إتقان متوسط في Word وExcel وOutlook مطلوب.</li> </ul> <h4>المؤهلات المفضلة:</h4> <ul> <li>يعمل حالياً في الكويت بتأشيرة صالحة وقابلة للنقل.</li> <li>يفضل MOS 92A أو 92Y في الجيش الأمريكي.</li> <li>يفضل امتلاك مهارات إشراف لسنتين أو أكثر.</li> <li>خبرة في تشغيل حل برمجيات Repair Data وبرامج برمجية تجارية وDOD الأخرى المصممة خصيصاً لإدارة الوظائف اللوجستية، مثل الشراء، إدارة الجرد، وأنظمة تخطيط وإدارة سلسلة الإمداد.</li> </ul> <h4>المتطلبات البدنية:</h4> <ul> <li>يتطلب القدرة على السحب والرفع بانتظام حتى 50 رطلاً.</li> <li>يتطلب القدرة على التسلق بانتظام على سلالم ممتدة وسلالم roofff، ونقالات، والسلالم على الأقل 10 مرات خلال الوردية.</li> <li>يتطلب المرونة للانحناء/التواء والجلوس القرفصاء بشكل متكرر أثناء الوردية.</li> <li>يتطلب القدرة على الركوع بشكل متكرر خلال الوردية.</li> <li>يتطلب القدرة على التحرك بزوايا 90 درجة بشكل متكرر خلال الوردية.</li> <li>يتطلب القدرة على الامتداد/الوصول بشكل متكرر خلال الوردية.</li> <li>يتطلب القدرة على المشي لمسافات طويلة في المصنع خلال الوردية.</li> <li>يتطلب القدرة على التفاعل مع جميع العملاء بشكل مهني وودود على الرغم من فترات التوتر.</li> </ul> <h4>المتطلبات الطبية:</h4> <p>إكمال وفحص الفحوصات الطبية وطب الأسنان كما يطالب بها صاحب العمل والعميل للوحدات.</br> يجب الحفاظ على المتطلبات الجسدية وطب الأسنان طوال مدة النشر.</p> <h4>ظروف العمل والعيش:</h4> <p>قد تكون هذه الوظيفة في منطقة حرب، وفي بيئة ذات ظروف عمل ومعيشة قاسية وخطيرة. أثناء أداء واجبات هذه الوظيفة، قد يتعرض الموظف بانتظام لبيئة صحراوية قاسية ومتطرفة. يمكن أن تصل درجات الحرارة إلى 120-130 فهرنهايت (50-55 مئوية) خلال أشهر الصيف. يجب أن يكون الموظفون مستعدين وقادرين على أداء متطلبات الوظيفة بانتظام في هذه البيئة القاسية المتطرفة، وكذلك مستعدين وقادرين على النشر إلى CENTCOM وEUCOM وAFRICOM لفترات طويلة. جداول العمل هي ستة أيام على الأقل في الأسبوع وبمدة عشر ساعات في اليوم، في حين أن بعض الوظائف لديها أدنى من ذلك يومياً وأسبوعياً.</p></p><p></p>

<p><h4>الواجبات الأساسية والمسؤوليات:</h4> <p>المسؤول عن تنفيذ وظائف الإمداد في المجالات التالية: الاستلام، التفتيش، المخزون، التحميل/التفريغ، الفصل، التخزين، الإصدار، التوزيع وتسليم وتحويل الإمدادات والمعدات التنظيمية والتركيبية.<br> يحافظ على والاشراف على سجلات المسؤولية.<br> يجري موجزات الجرد.<br> يحافظ على الملفات وفقاً لنظام إدارة معلومات سجلات الجيش.<br> يبحث ويحل الخلافات المعقدة المتعلقة بكتاب الممتلكات/نظام الإمداد.<br> يشغل مجموعة من برامج البرمجيات المصممة خصيصاً لإدارة الوظائف اللوجستية، مثل الشراء، إدارة المخزون، وأنظمة تخطيط وإدارة سلسلة الإمداد الأخرى.<br> يساعد الوحدات في الدمج/الانقسام ونقل كتب الممتلكات، ويزيد من مخزونات العناصر الدورية والحساسة وفق التنظيم ويساعد الوحدات في الحصول على المستلزمات من المصادر المعتمدة بسرعة.<br> يضمن الامتثال الصارم لممارسات السلامة ويدعم سياسات وإجراءات السلامة.<br> يغرس عقلية السلامة أولاً داخل مناطق العمل المعنية وثقافة تحقق معدلات حوادث منخفضة وإصابات بفقدان وقت العمل بشكل بسيط.<br> يلتزم بسياسات وإجراءات ISO ودلائل العمل في دعم نظام إدارة الجودة.<br> أداء واجبات أخرى ذات صلة كما يتم تعيينها أو توجيهها.</p> <h4>المتطلبات الدنيا:</h4> <ul> <li>خمس سنوات خبرة كمتخصص لوجستي في سجل الممتلكات أو التزويد</li> <li>شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها</li> <li>يجب أن يكون لديه تصريح أمني سري فعّال من الحكومة الأمريكية. ملاحظة: الجنسية الأمريكية مطلوبة للحصول على التصريح السري.</li> <li>يجب أن يمتلك رخصة قيادة سارية</li> <li>يجب أن يكون لديه جواز سفر صالح لمدة لا تقل عن عام</li> <li>يجب أن يكون قادرًا على الحصول على تصريح عمل/تأشيرة إقامة في الكويت</li> <li>فهم ومعرفة شاملة بإدارة المخزون مطلوبة</li> <li>معرفة بأنظمة محاسبة إدارة مخزون الجيش الأمريكي</li> <li>يجب أن يستطيع أداء عدة مهام في آن واحد، وتسجيل سجلات تفصيلية، وإدارة عدة مشاريع في بيئة سريعة الحركة</li> <li>يجب أن يستطيع التعامل مع قضايا غير متوقعة، مثل مشاكل التسليم، وتعديل الخطط حسب الحاجة لحلها</li> <li>القدرة على العمل بفعالية مع الموظفين والإدارة من جميع المستويات (بما في ذلك الموظفين متعددين الجنسيات والمرؤوسين والضباط العسكريين المرتبة)</li> <li>القدرة على ترتيب الأولويات لتلبية عبء عمل demanding</li> <li>انتباه للتفاصيل بدقة عالية مطلوب</li> <li>المهارة المتوسطة في Word وExcel وOutlook مطلوبة</li> </ul> <h4>المؤهلات المفضلة:</h4> <ul> <li>العمل حالياً في الكويت بجريزة وتأشيرة قابلة للنقل</li> <li>الأفضل MOS 92A أو 92Y في الجيش الأمريكي</li> <li>يفضل وجود مهارات إشراف لمدة سنتين أو أكثر</li> <li>خبرة في تشغيل حل برمجيات Repair Data وبرامج أخرى تجارية وبرامج DOD مُخصصة لإدارة الوظائف اللوجستية، مثل الشراء، إدارة المخزون، وأنظمة تخطيط وإدارة سلسلة الإمداد</li> </ul> <h4>المتطلبات البدنية:</h4> <ul> <li>يتطلب القدرة على رفع حتى 50 رطل بشكل منتظم.</li> <li>يتطلب القدرة على التسلق المنتظم للسلالم المكبرة، سلالم السقف، سلالم خطوة، والسلالم عشر مرات على الأقل خلال النوبة</li> <li>يتطلب المرونة للانحناء/الانثناء، والسكوت المتكرر خلال النوبة</li> <li>يتطلب القدرة على الركوع المتكرر خلال النوبة</li> <li>يتطلب القدرة على التحرك بزاوية 90 درجة بشكل متكرر خلال النوبة</li> <li>يتطلب القدرة على الامتداد/الوصول بشكل متكرر خلال النوبة</li> <li>يتطلب القدرة على المشي بشكل مكثف طوال المصنع خلال النوبة</li> <li>يتطلب القدرة على التفاعل مع جميع العملاء بطريقة مهنية وودية رغم فترات الإجهاد</li> </ul> <h4>المتطلبات الطبية:</h4> <p>إكمال واجتياز الفحوصات الطبية وطب الأسنان كما هو مطلوب من Amentum وعميلنا للنشر.</br> يجب الحفاظ على المتطلبات البدنية والطب الأسنان طوال مدة النشر.</p> <h4>ظروف العمل والمعيشة:</h4> <p>قد يكون هذا المنصب في منطقة حرب، وفي بيئة عمل ومعيشة قاسية وخطرة. أثناء أداء واجبات هذا العمل، قد يتعرض الموظف بانتظام لبيئة صحراوية قاسية ومتطرفة. يمكن أن تصل درجات الحرارة إلى 120-130 فهرنهايت (50-55 درجة مئوية) خلال أشهر الصيف. يجب أن يكون الموظفون مستعدين وقادرين على أداء متطلبات الوظيفة بانتظام في هذه البيئة القاسية المتطرفة، وكذلك راغبين ومستعدين للنشر إلى CENTCOM وEUCOM وAFRICOM لفترات ممتدة. جداول العمل تكون بحد أدنى ستة أيام في الأسبوع وبواقع عشرة ساعات في اليوم، بينما بعض الوظائف لديها حد أدنى أعلى يوميًا وأسبوعيًا.</p></p><p></p>

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>تبحث أمنتوم عن كبير لوجستي joining فريقنا. تقوم هذه الوظيفة بالتخطيط والتنظيم والتطوير والتنفيذ لعدة وظائف لوجستية قد تشمل النقل والخدمات والممتلكات والتزويد والجرد والتخزين</p><p>المهام والمسؤوليات الأساسية:</p><ul><li>المسؤول عن تنفيذ وظائف التزويد في المجالات التالية: الاستلام، الفحص، الجرد، التحميل/التفريغ، الفصل، التخزين، الإصدار، التوزيع وإعادة إصدار المستلزمات والمعدات التنظيمية والتركيبية.</li><li>يحافظ على سجلات المساءلة ويراقبها.</li><li>إجراء تقارير جرد.</li><li>يحافظ على الملفات وفق نظام إدارة معلومات سجلات الجيش.</li><li>بحث وحل الت discrepancies المعقدة المتعلقة بسجل الممتلكات / نظام التزويد.</li><li>يستخدم مجموعة من البرامج المصممة خصيصاً لإدارة الوظائف اللوجستية، مثل الشراء، إدارة المخزون، وأنظمة تخطيط وإدارة سلسلة التوريد الأخرى.</li><li>يساعد الوحدات في دمج/فصل ونقل دفاتر الممتلكات، يعزز جرد العناصر الدورية والحساسة وفق النظام ويساعد الوحدات في اكتساب وتسهيل التزويد من مصدر معتمد.</li><li>التأكد من الالتزام الصارم بممارسات السلامة ودعم السياسات والإجراءات السلامة.</li><li>يزرع عقلية السلامة أولاً داخل المناطق العمل المعنية وثقافة تحقق انخفاض معدلات الحوادث وإصابات بفقدان وقت العمل.</li><li>الالتزام بسياسات ISO، وإجراءات، وتعليمات العمل دعماً لإدارة الجودة.</li><li>أداء وظائف أخرى ذات صلة حسب التعيين أو التوجيه.</li></ul></div></section><section><p class="heading">المرشح المطلوب</p><p class="paragraph"></p><ul><li>5 سنوات خبرة كوجستيكي في سجل الممتلكات أو التزويد</li><li>شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها.</li><li>يجب أن يكون لديه تفويض أمني سري نشط من الحكومة الأمريكية. ملاحظة: يَشترط الحصول على الجنسية الأمريكية للحصول على التفويض السري.</li><li>يجب أن يكون لديه رخصة قيادة سارية.</li><li>يجب أن يكون لديه جواز سفر صالح لمدة لا تقل عن سنة.</li><li>يجب أن يستطيع الحصول على تصريح عمل/تأشيرة مقيم الكويت.</li><li>فهم دقيق ومعرفة بإدارة المخزون مطلوبة.</li><li>معرفة بنظم محاسبة إدارة مخزون الجيش الأمريكي.</li><li>يجب أن يكون قادراً على أداء عدة مهام في وقت واحد، وحفظ سجلات تفصيلية، وإدارة عدة مشاريع في بيئة سريعة الإيقاع.</li><li>يجب أن يتمكن من التعامل مع قضايا غير متوقعة، مثل مشاكل التسليم، وتعديل الخطط عند الحاجة لحلها.</li><li>القدرة على العمل بفعالية مع الموظفين والإدارة بجميع المستويات (بما في ذلك الموظفين متعددين الجنسيات، الرؤساء والضباط العسكريين).</li><li>القدرة على تحديد أولويات المسؤوليات لاستيعاب عبء عمل demanding.</li><li>الاهتمام بالتفاصيل بدقة عالية مطلوب.</li><li>إتقان متوسط في Word وExcel وOutlook مطلوب.</li><li>العمل حالياً في الكويت مع تأشيرة سارية وقابلة للنقل</li><li>يفضل وجود US Army MOS 92A أو 92Y.</li><li>يفضل وجود 2 سنوات من مهارات الإشراف أو أكثر</li><li>خبرة في تشغيل حل برمجيات Repair Data وبرامج أخرى تجارية وDOD مصممة خصيصاً لإدارة الوظائف اللوجستية، مثل الشراء، إدارة المخزون، وأنظمة تخطيط وإدارة سلسلة التوريد</li></ul><p>المتطلبات البدنية</p><ul><li>يتطلب القدرة على الرفع بانتظام حتى 50 رطلاً.</li><li>يتطلب القدرة على الصعود بانتظام بواسطة سلالم ممتدّة، سلالم السطح، سلالم الكتف، والسلالم خلال مناوبة على الأقل 10 مرات.</li><li>يتطلب المرونة للانحناء/الإسقاط والإنحناء المتكرر خلال المناوبة.</li><li>يتطلب القدرة على الركوع المتكرر خلال المناوبة.</li><li>يتطلب القدرة على الحركة بزاوية 90 درجة بشكل متكرر خلال المناوبة.</li><li>يتطلب القدرة على الامتداد/الوصول بشكل متكرر خلال المناوبة.</li><li>يتطلب القدرة على المشي بشكل واسع في المصنع خلال المناوبة.</li><li>يتطلب التعامل مع جميع العملاء بطريقة مهنية وودودة رغم فترات الإجهاد.</li></ul><p>المتطلبات الطبية</p><ul><li>إتمام واجتياز الفحص الطبي وطب الأسنان كما هو مطلوب من أمنتوم وعميلنا للن Deployment.</li><li>يجب الحفاظ على المتطلبات البدنية وطب الأسنان طوال مدة الت Deployment.</li></ul><p>ظروف العمل والمعيشة</p><ul><li>قد تكون هذه الوظيفة في منطقة حرب، في بيئة عمل ومعيشة قاسية وخطرة.</li><li>أثناء أداء واجبات هذه الوظيفة، قد يتعرض الموظف بانتظام لبيئة صحراوية قاسية ومتطرفة.</li><li>قد تصل درجات الحرارة إلى 50-55 درجة مئوية خلال أشهر الصيف.</li><li>يجب أن يكون الموظفون مستعدين وقادرين على أداء متطلبات الوظيفة بشكل دوري في هذه البيئة القاسية والمتطرفة، وكذلك مستعدين ومؤهلين للانتشار إلى CENTCOM، EUCOM، و AFRICOM لفترات طويلة.</li><li>جداول العمل على الأقل 6 أيام في الأسبوع و10 ساعات يومياً، بينما بعض الوظائف لديها حد أدنى أعلى يومياً وأسبوعياً.</li></ul><p></p></section>

<section><p class="heading jdMain">Job Description</p><p class="heading">Roles &amp; Responsibilities</p><div class="paragraph"><p>The Supply Chain Associate is responsible for material inventory management at the site level. Responsible for the overall management of the KC-130J supply warehouse, material requirements, and all logistics functions necessary for support of the assigned program. Assists the Supply Lead in the accomplishment of tasks assigned to the Supply Resource Center and serves as the point of contact on all logistics/supply/material related issues. Complies with all references pertaining to KAF logistics procedures, to include the KAF 4790 series manuals as they apply to this contract.</p><p>Assists the Supply Lead in the management of daily operations and execution of all tasks in support of the Supply Resource Center. Works as a member of the supply team, executing tasks and facilitating priorities as prescribed by the Supply Lead and Maintenance Control. Ensures timely and accurate completion of all supply related reports, contract deliverables, and relevant documents. Enforces and exercises continuous awareness of the supply effort in compliance with the KAF 4790, V2X, and local policies and instructions. Establish and maintain written procedures for the proper control of Government Furnished Property. Ensures accountability, shipment, and receipt of detachment pack ups and retrogrades. Use illustrated parts breakdowns (IPB)s to determine material requirements, research associated part numbers, and order parts to complete maintenance actions. Maintains liaison with adjacent contractors and agencies in the performance of duties to include the procurement of high priority components/consumables, coordinating, facilitating, and tracking all shipping requirements. Manages all aspects of the Repair of Repairable (ROR) process, to include the preparation, coordination, tracking, and accurate documentation of all ROR transactions. Submits changes to established procedures/business rules ensuring all functions are consistent with written procedures. Establish and maintain stocking levels of aircraft components and consumables to ensure materials are available to meet maintenance requirements and maintain established contractual Mission Capability (MC) rates. Uses established supply routes to pick up and drop off parts in the support of maintenance and the flight schedule. Conducts and documents monthly inventories, maintains and updates supply records and documentation, maintains inventory at lowest possible cost to the customer. Makes recommendations concerning the functions of the Supply process at all supply/logistics meetings. Complies with DOT Hazardous Material Transportation Procedures. Utilizes logistical/supply related automated information systems to research, order, track, open, and close out supply requisitions. Processes, receives and restocks parts, maintaining all shipping documentation and certificates of conformance upon receipt of all parts as shipments arrive. Requisitions replenishments to maintain adequate stock levels to ensure parts are available to maintain mission capable (MC) aircraft and ready for issue (RFI) support equipment. Extensive working knowledge of Government Property Control/Procurement procedures in accordance with KAF 4790 Works directly with the customer, interfacing with both U.S. and Kuwaiti government, in the conduct of daily business and on issues involving procedural deficiencies. Complies with all company and government safety regulations to ensure a safe working environment. Responsible for updating and maintaining the KAF s supply information system: Kuwait Automated Supply Program (KASP) and maintenance information system: GOLD. Maintains accurate records of government property throughout the acquisition and disposition process. Responsible for adhering to all applicable maintenance programs (FOD, HAZMAT, ESD, etc..) required in the performance of duties. Checkout and operate all necessary support equipment to conduct warehouse operations. When necessary, perform other duties and supervisory functions, critical to the function of the program and to assure compliance with the Performance Work Statement (PWS).</p><p>Kuwait Automated Supply Program (KASP), and maintenance information systems - GOLD.</p><p>Environmental conditions are diverse and could range anywhere from an office environment where there is little or no physical discomfort to an environment where inclement weather may subject individuals to severe changes in temperature, less than adequate lighting, dust and wind. On occasion individuals may be required to work in areas where high noise hazards will prevail, and hearing protection is required.</p><p>The physical demands described here are representative of those that must be met by an employee to successfully perform the essential functions of this job. Employees are frequently required to sit and reach with hands and arms, stand, walk, stoop, kneel, crouch, or crawl, and climb on top of aircraft and maintenance platforms. Employees must occasionally lift and/or move up to 50 pounds</p></div></section><section><p class="heading">Desired Candidate Profile</p><p class="paragraph"></p><ul><li>High School Diploma</li><li>Must be able to obtain/maintain the following required certifications/qualifications:<ul><li>Fork Lift License</li><li>Applicable Support Equipment licensing</li><li>Hazardous Shipping/Communication Training/Certification</li></ul></li><li>Five years experience specializing in aviation supply/logistics operations, aviation supply warehouse management, shipping, ordering, receiving, supply/material control processes/procedures preferred.</li><li>Naval Aviation Maintenance Program (NAMP) 4790.2 or equivalent experience with Air Force Instruction 21-101 preferred.</li><li>Must have a working knowledge of first aid procedures to be used in an emergency.</li><li>Must have a strong knowledge base of aviation maintenance programs, processes, and procedures (example: Safety, FOD, HAZMAT, etc ) as they relate to the functionality of supply/logistics duties.</li><li>Must be United States (U.S.) citizen, be able to read, write, and understand the English language</li><li>Must be able to obtain a United States Passport. If you currently possess a United States Passport it must have at least 24 months of time remaining before expiration.</li><li>Must have a valid U.S. Driver s License.</li><li>Must be willing to follow Kuwait Labor Law policies and able to adhere to and comply with all Kuwaiti Labor and Immigration requirements.</li><li>Must be willing and able to comply with all contractual Performance Work Statement (PWS) Requirements.</li><li>FOD, Tool Control, HAZMAT awareness trained as required by local policies.</li><li>Shall have experience in, and be capable of managing supply functions such as storage, issue, inspection, research, repairable component processing, shipping, receiving, warehousing, cataloguing, aircraft maintenance support, preparing MILSTRIP requisitions, and accounting for aircraft parts and equipment.</li><li>Must be familiar with and have the ability to fully manage, track, and facilitate the ROR process.</li><li>Must be proficient in the use of Microsoft Office Programs, including Word, Excel, and Power Point to create/modify briefs, spreadsheets, and formal requests/documentation.</li><li>Must be able to provide accurate and timely contract deliverable reports, documents, and analyses required for the overall management of the supply/logistics program functions.</li><li>Must be thoroughly familiar with technical directives, periodic maintenance requirement cards, maintenance manuals, and illustrated parts breakdowns, to conduct research on and parts requirements / procurement.</li><li>Must have good working knowledge of automated supply systems and efficiency in data entry.</li><li>Must successfully complete HAZMAT training as required for this position.</li><li>Must be able to meet any Government/Company licensing/qualification requirements for the position, to include operation of warehouse equipment: Forklift, pallet jack, etc</li><li>Must possess strong communication skills, to include the ability to professionally communicate in writing and verbal capacities, to interface with squadron personnel, and to other supporting organizations.</li><li>Must be able to work directly with the customer and Kuwait Air Force officers providing accurate and timely information as requested via telephone, verbal, and email communication.</li><li>Must be willing and able to deploy off-site as required to support Kuwait Air Force operations.</li><li>Must be willing to work flexible hours, to include day shift, night shift or weekend duty and travel as part of a maintenance recovery team as required.</li><li>Must be able to multitask, have the ability to learn quickly, and have strong attention to detail and follow-through skills.</li><li>Excellent time management &amp; problem-solving skills.</li><li>Must be able to cross-train to support maintenance technicians in completing aircraft towing &amp; jacking evolutions.</li><li>Must be able to overcome cultural differences and to think outside the box, innovate, and provide solutions to the many complex problems and obstacles associated with international contracting and desert climate operations.</li><li>Must perform as a team member, contributing to the success of the C-130J / CSE program.</li><li>Must have a proven ability to work independently with minimal direction.</li></ul><p></p></section>

<section><p class="heading jdMain">Job Description</p><p class="heading">Roles &amp; Responsibilities</p><div class="paragraph"><p>JOB SUMMARY Entry level management position that focuses on supporting the day-to-day activities in Housekeeping, Recreation/Health Club and Laundry, if applicable. Position directs and works with employees to clean and maintain guestrooms and public space. Completes inspections and holds people accountable for corrective action. Position assists in ensuring guest and employee satisfaction while maintaining the operating budget.</p><p>CORE WORK ACTIVITIES Managing Housekeeping Operations and Budgets Ensures knowledge and understanding of OSHA regulations are up to date. Oversees all lost and found procedures. Obtains list of rooms to be cleaned immediately and list of prospective check-outs or discharges to prepare work assignments. Inventories stock to ensure adequate supplies. Ensures guest room status is communicated to the Front Desk in a timely and efficient manner. Works effectively with the Engineering department on guest room maintenance needs. Understands and complies with loss prevention policies and procedures. Ensures all employees have proper supplies, equipment and uniforms. Supervises daily shift operations and ensures compliance with all housekeeping policies, standards and procedures. Assists in supervising an effective inspection program for all guestrooms and public space. Manages linen inventory and guest supplies and assists in the ordering of supplies as necessary. Supervises Housekeeping and all related areas in the absence of the Director of Services or Housekeeping Manager.</p><p>Ensuring Exceptional Customer Service Handles guest problems and complaints seeking assistance from supervisor as necessary. Assists in the review of comment cards and guest satisfaction results with employees. Empowers employees to provide excellent customer service within guidelines.</p><p>Conducting Human Resources Activities Supports training initiatives for all current and new employees. Participates as needed in the investigation of employee accidents. Communicates performance expectations to Housekeeping employees in accordance with job descriptions for each position and monitors progress. Coaches, counsels and encourages employees. Manages payroll administration. Observes service behaviors of employees and provides feedback to individuals; continuously strives to improve service performance. Supervises staffing levels to ensure that guest service, operational needs, and financial objectives are met. Communicates areas in need of attention to staff and follows up to ensure understanding. Participates as needed in the interviewing and hiring of Housekeeping employee team members with the appropriate skills. Handles employee progressive disciplinary procedures as required. Utilizes the Labor Management System to effectively schedule to business demands and for tracking of employee time and attendance. Supervises the Housekeeping shifts including "breaking out the house." Sets a positive example for guest relations. Participates in the employee performance appraisal process, giving feedback as needed.</p></div></section><section><p class="heading">Desired Candidate Profile</p><p class="paragraph"></p><p>Education and Experience High school diploma or GED; 2 years experience in the housekeeping or related professional area. OR 2-year degree from an accredited university in Hotel and Restaurant Management, Hospitality, Business Administration, or related major; no work experience required.</p><p></p></section>

<p>إدارة الشراء من البداية إلى النهاية: مراجعة طلبات الشراء من حيث الاكتمال وتوافق المواصفات الفنية والموافقة على الميزانية قبل الإصدار. إنشاء وأIssuing أوامر الشراء مع نطاق واضح وشروط التسليم ومعايير القبول. يراقب دورة حياة أمر الشراء من الإصدار حتى الإغلاق ويبلغ الجهات المعنية عن أمر الشراء القديم. الاستقطاب وإدارة الفئة: الحفاظ على استراتيجيات فئة محدثة للمواد الاستهلاكية، الجرد، معدات الإيجار، المواد الكيميائية والخدمات. إجراء جولات RFQs لفئات متكررة، إعداد مقارنات التكلفة الإجمالية للملكية التي تتضمن الشحن والجمارك ومخاطر التوقف وأسعار الإيجار. بناء وصيانة قوائم الموردين المعتمدين ومصادر مورد بديلة للبنود الحرجة لتقليل التعرض لمصدر واحد. تأهيل الموردين وإدارة الأداء: التأهيل المسبق للموردين ضد معايير فنية وتجارية وHSE والمحتوى المحلي المحددة، إدارة قائمة التحقق من الانضمام والشهادات المطلوبة. قيادة طلبات إجراء تصحيح من الموردين، تتبع تحليل السبب الجذري، وإشراف خطة التصحيح حتى الإغلاق. إدارة المخاطر والتخطيط للتصعيد الطارئ: تحديد نقاط الفشل المفردة والبنود الحيوية ذات العمر الطويل، إنشاء خطط التخفيف بما في ذلك التخزين الاستراتيجي، وتأهيل مصدر ثانٍ، ونشر المورد المحلي. التحسين المستمر. التقارير والامتثال.</p><p><strong>المرشح المثالي</strong></p><p>الشركة نحن نقدم خدمات حفر عالمية المستوى مقراتها في الخبر، المملكة العربية السعودية. تمتلك ADES وتدير محفظة متميزة من السفن الحفر البحرية والبرية في الشرق الأوسط وآسيا. نفخر بتقديم خدمات آمنة ومركزة على العميل من خلال برامج التميز التشغيلي عالية المستوى وقوى عمل مدربة تدريباً عالياً. نموذج أعمالنا المقاومة وبنيتنا التكاليفية الفعالة يخدمان بشكل جيد مسيرتنا في النمو منذ بداياتنا المتواضعة كتشغيل خط واحد قبل عقدين، حتى المركز القيادي حالياً كأكبر مزود خدمات حفر خارج شاطئ العالم.</p><p>ثقافتنا ملتزمة بالعناية بموظفينا نحن نهتم بموظفينا، وبالمقابل، موظفونا يعتنون بعملائنا القيمين. في ADES، أنت لست مجرد رقم في قائمة؛ أنت الشخص الذي يصنع الفرق في كل يوم. لماذا ADES؟ معاً نحو الغد في ADES، نقدم خدمة رائدة في الصناعة لعملائنا وتوجيهًا يضع الأشخاص في المقام الأول لعضويتنا. معاً، يمكننا المساعدة في قيادة غد ناجح في كل ما نقوم به.</p>