وظائف مخطط استراتيجي في الكويت

<ol><li><p>يطور ويحافظ ويعزز برمجيات الشركة وتطبيقاتها الويب.</p></li><li><p>يصمّم وينفّذ وحدات وميزات جديدة باستخدام أطر التطوير الحديثة.</p></li><li><p>يتعاون مع الفريق لبناء حلول وبرامج قائمة على الذكاء الاصطناعي.</p></li><li><p>يستفيد من أدوات الذكاء الاصطاني مثل ChatGPT وGemini وGitHub Copilot وCursor لتحسين كفاءة التطوير وجودة الرمز البرمجي.</p></li><li><p>يكتب رمزًا نظيفًا وقابلًا للتوسع والصيانة مع الالتزام بممارسات التطوير الأفضل.</p></li><li><p>يعمل مع قواعد البيانات وواجهات برمجة التطبيقات والخدمات الخلفية لبناء تطبيقات قوية.</p></li><li><p>يحل المشكلات ويصحّح ويختبر ويحسّن البرامج من أجل الأداء والاعتمادية.</p></li><li><p>يشارك في تخطيط البرمجيات ومراجعات الشفرة والمناقشات الفنية.</p></li><li><p>يبقى على اطلاع بال Technologies الناشئة ويساهم بأفكار مبتكرة لمشروعات AI وبرمجيات مستقبلية.</p></li></ol><p><strong>الملف الشخصي المرغوب للمرشح</strong></p><ol><li><p>2–5 سنوات من الخبرة في تطوير البرمجيات.</p></li><li><p>معرفة قوية بتطوير تطبيقات الويب.</p></li><li><p>فهم جيد لأساسيات البرمجة وهياكل البيانات ومفاهيم قواعد البيانات.</p></li><li><p>خبرة في العمل مع تقنيات الواجهة الأمامية و/أو الخلفية.</p></li><li><p>إلمام بواجهات REST وخُطط التطوير الحديثة.</p></li><li><p>معرفة أساسية إلى متوسطة بالأدوات الذكاء الاصطناعي، بما في ذلك ChatGPT وGemini وGitHub Copilot وCursor.</p></li><li><p>مهارات تحليلية قوية وتفكير منطقي وحل المشكلات.</p></li><li><p>شغف بتطوير البرمجيات والذكاء الاصطناعي.</p></li><li><p>دافع ذاتي، متعلم سريع، وقادر على العمل بفاعلية في بيئة تعاونية.</p></li><li><p>مهارات تواصل والعمل الجماعي ممتازة.</p></li></ol>

<p><b>ما على طبقك؟</b> إدخال وتخزين: استلام بطاقات GRN مقابل أوامر الشراء، فحص الكمية/الجودة/التاريخ/درجة الحرارة، وضع الملصقات وتخزينها باستخدام قواعد FIFO/FEFO والتخطيط. الالتقاط والتعبئة: اختيار دفعات لإعادة تزويد المتجر وطلبات العملاء باستخدام أجهزة RF؛ التعبئة بتغليف مناسب والتعامل مع سلسلة التبريد. الشحن والتسليم: تجهيز الطلبات حسب الطريق/المتجر، تحميل المركبات، تسليم الفرق في الميل الأخير مع كامل الوثائق (STNs/DOs). التحكم في المخزون: عداد دوريات يومي، تسويات أسبوعية، التحقيق في الاختلافات، إدارة القريب من انتهاء الصلاحية، التلف، RTVs. الجودة والامتثال: الحفاظ على النظافة، قوائم فحص HACCP/ISO 22000، سجلات درجات الحرارة، سجلات مكافحة الآفات، معدات الوقاية الشخصية، ومعايير 5S. الأنظمة والتقارير: تشغيل أنظمة إدارة المستودعات وأجهزة RF، تحديث الحالات في الوقت الفعلي؛ إعداد تقارير مناوبة بسيطة (الإيصالات، خطوط الالتقاط، الانكماش). التCross-Functional: التنسيق مع تخطيط الطلب، التشغيل، والنقل حول جداول التوصيل والأولويات والاستثناءات.</p><p><strong>الملف المطلوب</strong></p><p>1-3 سنوات في مستودع/مركز توزيع (المبيعات بالتجزئة FMCG، التجارة الإلكترونية، أو المتاجر المظلمة مفضلة). معرفة عملية بـ FIFO/FEFO، مراقبة الدفعات/انتهاء الصلاحية، والتعامل مع سلسلة التبريد. مرتاح مع أجهزة WMS/RF؛ مهارات Excel/Google Sheets الأساسية. دقيق التفاصيل، سريع وموثوق تحت الضغط الزمني؛ مطلوب الإنجليزية.</p>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <p>نحن نبحث عن مصمم أزياء أول بشغف للأزياء الراقية ورغبة في إحداث تأثير في الصناعة. انضم إلى فريقنا الديناميكي في الكويت، حيث ستتاح لك فرصة العمل على مشاريع مثيرة والمساهمة في رؤيتنا الإبداعية.</p><p><br></p><p>وصف الوظيفة:</p><p>مصمم أزياء أول متمرس لمساعدتنا في تشكيل مستقبل الموضة. في هذا الدور، ستكون مسؤولاً عن تصميم وخلق مجموعات أزياء تعكس التزامنا بالجودة والأناقة. بخلاف التصميم، ستشارك أيضاً في جوانب مختلفة من عمليتنا الإبداعية.</p><p><br></p><p>المسؤوليات:</p><p>تطوير وخلق تصاميم أزياء تتماشى مع رؤيتنا للأناقة والرقي</p><p>البقاء على اطلاع بآخر اتجاهات الموضة ودمجها في تصميماتك</p><p>إنشاء رسومات تفصيلية ونماذج تصميم</p><p>إشراف على عملية التصميم بأكملها، من المفهوم الأولي إلى الإنتاج النهائي</p><p>التعاون مع الموردين والمصنعين لضمان الجودة والدقة</p><p>المساعدة في التخطيط وتنفيذ جلسات تصوير الأزياء</p><p>توفير الإلهام ومدخلات إبداعية لمشروعاتنا</p><p><br></p> </div><h2 class="h5">المهارات</h2> <div data-jb-field="skills"><p>المؤهلات:</p><p>درجة البكالوريوس في تصميم الأزياء أو مجال ذي صلة</p><p>خبرة مثبتة كمصمم أزياء مع محفظة قوية</p><p>الكفاءة في برامج وأدوات التصميم</p><p>معرفة معمقة بالأقمشة والمواد وبناء الثوب</p><p>حس إبداعي وجمالي قوي</p><p>مهارات اتصال وتعاون ممتازة</p><p>القدرة على تحمل مسئوليات متعددة بخلاف التصميم</p></div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <p><b>عن العميل</b></p><p>منظمة مقرها الكويت ولها حضور راسخ في صناعة السلع الاستهلاكية سريعة التداول (FMCG). لعدة عقود، شاركت الشركة في إنتاج وتوزيع منتجات استهلاكية عالية الجودة، مدعومة بمصادر محلية قوية وعمليات تصنيع متكاملة. بمع footprint سوقي راسخ وشبكة توزيع واسعة، تلعب المنظمة دوراً حيوياً في توفير قنوات البيع بالتجزئة عبر الكويت/الخليج. تركيزها المستمر على تميّز المنتج، والكفاءة التشغيلية، والنمو المستدام قد وضعها كقائد موثوق ضمن قطاع السلع الاستهلاكية سريعة التداول.</p><p><b>عن الدور الوظيفي</b></p><p>مسؤول عن قيادة وإشراف قسم المالية والمحاسبة، لضمان الصحة المالية للمؤسسة والالتزام بالمعايير المعتمدة. يشمل الدور الملكية الكاملة لتخطيط مالي، والميزانية، والتقارير، ووظائف الخزينة، مع تعزيز الكفاءة والتوافق مع أهداف العمل.</p><p><br></p> </div><h2 class="h5">المهارات</h2> <div data-jb-field="skills"><p><b>عن نفسك</b></p><p>يُفضل أن يأخذ المرشح المثالي بعين الاعتبار ما يلي:&nbsp;</p><ul><li>درجة البكالوريوس في المحاسبة، المالية، أو مجال ذي صلة.&nbsp;</li><li>درجة الماجستير تعتبر ميزة</li><li>شهادات مهنية مثل CFA، CMA، أو شهادات ذات صلة</li><li>خبرة 8 سنوات في دور مشابه وفي مجال ذي صلة - المواد الغذائية والمشروبات، البيع بالتجزئة، FMCG، الضيافة</li><li>خبرة في أنظمة Unisfost/ Oracle، MSD 35 Dynamics</li><li>يجب أن يكون مواطنًا كويتيًا</li></ul><p><br></p></div>

<h2 class="h5">وصف المسؤوليات</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <p><b>عن العميل</b></p><p>مشروع تطوير متعدد الاستخدامات مقره الكويت يركز على دعم الأنشطة التجارية والحرفية والصناعية الخفيفة من خلال بيئة أعمال حديثة ومتكاملة. يعمل ضمن قطاع العقارات والتنمية، وتدير المنظمة التخطيط والإدارة لمشروع واسع النطاق يهدف إلى دعم رواد الأعمال والشركات الصغيرة والمتوسطة والخدمات من خلال بنية تحتية مهيكلة، ودعم تشغيلي، ومبادرات تطوير طويلة الأجل.</p><p><b>عن الدور</b></p><p>لدعم العمليات المالية للشركة من خلال مراقبة الوضع المالي العام للشركة والحفاظ على سجلات مالية دقيقة لدعم اتخاذ القرار التجاري. يتضمن الدور إعداد تقارير مالية شهرية عن أداء والتزامات الشركة، وإجراء التحليل المالي للمشروعات والفرص، والإشراف على أنشطة الدفع والتحصيل، والمساهمة في وضع الميزانية وتوقعات المستقبل.</p><p><br></p> </div><h2 class="h5">المهارات</h2> <div data-jb-field="skills"><p><b>عن حضرتك</b></p><p>مرشح مثالي يجب أن تتوافر فيه المعايير التالية:</p><ul><li>درجة البكالوريوس في المحاسبة أو المالية أو مجال ذي صلة</li><li>خبرة لا تقل عن 5 سنوات في العقارات أو الاستثمار أو القطاعات ذات الصلة</li><li>خبرة في متابعة الأداء المالي وإعداد تقارير مالية شهرية</li><li>فهم قوي للتحليل المالي، وضع الميزانيات، وأنشطة التوقعات</li><li>خبرة عملية في الإشراف على عمليات الدفع والتحصيل</li><li>القدرة على تحليل المشاريع والفرص المالية</li><li>النهج التفصيلي والمنظم في العمل</li><li>فهم قوي للالتزامات المالية وأنشطة التقارير</li><li>يجب أن يحمل تأشيرة قابلة للتحويل سارية المفعول 18</li></ul><p><br></p></div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <p><b>عن العميل</b></p><p>مشروع تطوير متعدد الاستخدامات قائم في الكويت يركّز على دعم الأنشطة التجارية والحرفية والصناعات الخفيفة من خلال بيئة عمل حديثة ومتكاملة. يعمل ضمن قطاع العقارات والتطوير، وتقوم المؤسسة بالإشراف على التخطيط والإدارة لمشروع واسع النطاق مصمم لدعم رواد الأعمال، والشركات الصغيرة والمتوسطة، والأعمال الخدمية من خلال بنية تحتية منظمة، ودعم تشغيلي، ومبادرات تطوير طويلة الأجل.</p><p><b>عن الدور</b></p><p>يلعب دورًا رئيسيًا في ضمان سير العمليات بسلاسة من خلال إدارة السجلات الإدارية، وتنسيق الأنشطة التسويقية، ودعم الامتثال للإجراءات الحكومية. هذا المنصب ضروري للحفاظ على قنوات اتصال فعّالة داخل الشركة ومع الأطراف الخارجية. يساهم الدور بشكل مباشر في كفاءة الشركة ومهنيتها واستدامة العمليات اليومية.</p><p><br></p> </div><h2 class="h5">المهارات</h2> <div data-jb-field="skills"><p><b>عن نفسك</b></p><p>المرشح المثالي يجب أن يمتلك ما يلي:</p><ul><li>درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو أي مجال ذي صلة</li><li>خبرة لا تقل عن 5 سنوات في وظيفة إداري مكتبي/سكرتارية</li><li>مهارات تنظيم وتوثيق وتواصل قوية.</li><li>القدرة على إدارة الالتزامات التعاقدية، والإجراءات الحكومية، وتنسيق التسويق مع الانتباه إلى التفاصيل.</li><li>يجب أن تكون قادرًا على التواصل باللغة الإنجليزية والعربية بكفاءة</li><li>مهارات قوية في أدوات مايكروسوفت أوفيس</li><li>يجب أن يحمل تأشيرة الكويت القابلة للنقل 18 سارية المفعول</li></ul><p><br></p></div>

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>ظهرت فرصة لالتحاق مساعد مدير تسويق بفريق التسويق في جميرا ميسيلاه بيتش، الكويت. المهام والمسؤوليات الرئيسية لهذا الدور:</p><p>التفكير بإبداع وإنتاج أفكار جديدة في المفاهيم الإبداعية.</p><p>تفسير المفاهيم الأساسية وتطوير عناصر التصميم بما يتماشى معها.</p><p>عرض مفاهيم التصميم النهائية بطريقة مهنية بصرياً.</p><p>العمل مع مجموعة واسعة من الوسائط، بما في ذلك التصوير الفوتوغرافي، التصميم، تصميم الويب.</p><p>تكييف الأعمال الفنية الموجودة لضمان الاتساق في المظهر والجلد البصري.</p><p>إتقان تكييف الأعمال الفنية لتطبيقها علىDeliverables مختلفة للحملات.</p><p>تحديث الكتيبات والمواد الدعائية باللغتين الإنجليزية والعربية.</p><p>التصوير وتوريد الصور لأفكار إبداعية جديدة.</p><p>تصميم القائمة وتكييف التصاميم لتلبية احتياجات العمل.</p><p>تطوير والحفاظ على أرشيف فني تسويقي لجميع ملفات الأعمال الفنية.</p><p>إعداد والحفاظ على مكتبة منظمة جيداً لجميع ملفات الصور.</p><p>تدريب التنفيذيين في مجموعة التسويق على مهارات التصميم الجرافيكي الأساسية.</p></div></section><section><p class="heading">المرشح المطلوب</p><p class="paragraph"></p><p>المهارة في تطوير عروض تقديمية فعالة.</p><p>تركيز تحليلي مع مهارات كمية وميزانية قوية</p><p>3-5 سنوات خبرة في المبيعات والتسويق في قطاع الخدمات</p><p>فهم تقني في التصوير الفوتوغرافي، والأفلام، والوسائط الغنية</p><p>التخطيط التسويقي، إدارة المشروع، المحاسبة الأساسية، مهارات تفاوض قوية.</p><p>الكفاءة في وسائل الإعلام الجديدة/التسويق الرقمي والتوزيع.</p><p></p></section>

<section><p class="heading jdMain">Job Description</p><p class="heading">Roles &amp; Responsibilities</p><div class="paragraph"><p>Amaken is seeking to hire a Store Manager to oversee the day-to-day operations of a fast-casual restaurant. The Store Manager will be responsible for driving operational excellence, leading and developing restaurant staff, achieving profitability targets, increasing guest traffic, and supporting sales growth initiatives. This role requires ensuring full compliance with brand standards, food safety regulations, and operational procedures while delivering an exceptional customer experience.</p><p>Key Responsibilities:</p><ul><li>Take full ownership of the overall performance and operations of the restaurant, ensuring achievement of business objectives related to sales, profitability, customer satisfaction, and employee retention.</li><li>Lead and manage restaurant staff across all shifts to ensure smooth daily operations and consistent service delivery.</li><li>Train, coach, and develop team members in accordance with company policies, brand standards, and operational procedures.</li><li>Drive a customer-focused culture by ensuring fast, friendly, and accurate service in a clean and welcoming environment.</li><li>Manage restaurant Profit &amp; Loss (P&amp;L) performance through effective cost control, sales initiatives, inventory management, labor planning, and operational efficiency.</li><li>Prepare, review, and interpret operational and financial reports to monitor performance and identify opportunities for improvement.</li><li>Implement local marketing and sales-building activities to increase guest count and revenue.</li><li>Ensure consistent execution of brand standards and maintain product quality across all customer touchpoints.</li><li>Monitor and control restaurant expenses and take corrective actions to achieve targeted profitability and cash flow objectives.</li><li>Ensure all restaurant facilities and equipment comply with company standards and local government regulations.</li><li>Maintain proper security procedures to protect employees, customers, and company assets.</li><li>Enforce food safety, sanitation, cleanliness, and maintenance standards across kitchen, dining, and service areas.</li><li>Ensure full compliance with cash handling, inventory management, and operational procedures.</li><li>Monitor customer feedback and resolve service concerns promptly to maintain high customer satisfaction levels.</li><li>Foster a positive, respectful, and engaging work environment for employees while creating a welcoming experience for guests.</li></ul></div></section><section><p class="heading">Desired Candidate Profile</p><p class="paragraph"></p><ul><li>Minimum 7 years of experience in fast-casual restaurant operations, including team leadership and store management responsibilities.</li><li>Previous experience in the Food &amp; Beverage (F&amp;B) industry is required.</li><li>Strong understanding of restaurant operations, customer service, inventory control, and financial management.</li><li>Ability to analyze operational and financial reports and implement action plans.</li><li>Computer literacy and proficiency in standard business applications.</li><li>Bachelor s degree in Business Administration, Hospitality Management, or a related field; equivalent professional experience may also be considered.</li><li>Strong leadership, communication, coaching, and problem-solving skills.</li></ul><p></p></section>

<h2><strong>Job Title:</strong> <span><strong>Accountant</strong></span></h2><h2><strong>Job Code:</strong> ACN-003</h2><h2><strong>Reporting To: Treasury & Accounting Manager</strong></h2><h2><strong>Your Impact</strong></h2><ul><li><p>100% accurate, on-time posting of bank collections and reconciliations</p></li><li><p>Reliable, audit-ready supplier accounts with invoices paid on schedule</p></li><li><p>>98% accuracy in asset, depreciation, and capital expenditure (CapEx) postings</p></li><li><p>Clean, well-controlled revenue and insurance reconciliations each month</p></li><li><p>100% timely accrual and prepaid schedules supporting the monthly close</p></li></ul><h2><strong>What you will do</strong></h2><ul><li><p><strong>Bank & Cash Management:</strong> Post bank collections and complete monthly bank reconciliations.</p></li><li><p><strong>Accounts Payable:</strong> Post and reconcile supplier invoices; ensure timely payments.</p></li><li><p><strong>Fixed Assets:</strong> Record asset acquisitions/disposals and post monthly depreciation.</p></li><li><p><strong>Revenue & Insurance Reconciliation:</strong> Reconcile revenue and insurance accounts against system records.</p></li><li><p><strong>Payroll & Cost Allocation:</strong> Ensure payroll postings are controlled and matched.</p></li><li><p><strong>Financial Close Support:</strong> Prepare accrual and prepaid schedules and related accounting treatments; review petty cash reimbursements.</p></li><li><p><strong>Other:</strong> Handle additional accounting tasks as assigned</p></li></ul><h2><strong>How success is measured</strong></h2><ul><li><p>Teamwork and collaboration</p></li><li><p>Attention to detail</p></li><li><p>Time management against close deadlines</p></li><li><p>Initiative and creativity</p></li></ul><h2><strong>You will thrive here if you have…</strong></h2><ul><li><p>Bachelor's degree in Commerce or Finance</p></li><li><p>Minimum 2-5 years of relevant work experience in accounting</p></li><li><p>Proficiency in Microsoft Office applications (Outlook, Word, Excel)</p></li><li><p>Experience working with accounting software</p></li><li><p>Proficiency in EMR systems (preferred) and Microsoft Office</p></li></ul><h2><strong>Competencies we value</strong></h2><ul><li><p><strong>Communication</strong> – Clear, accurate financial reporting</p></li><li><p><strong>Initiative</strong> – Resolves issues proactively</p></li><li><p><strong>Teamwork</strong> – Collaborates across finance and departments</p></li><li><p><strong>Continuous Learning</strong> – Keeps current with accounting practices</p></li><li><p><strong>Planning & Organizing</strong> – Manages deadlines and reconciliations reliably</p></li></ul>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <p><b>ما الذي نقدمه</b></p><p>إضافة إلى راتب تنافسي></p>

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>حضِّر واطبخ قدم أطباق لبنانية أصلية بدقة، مع الحفاظ على اتساق النكهة والملمس والتقديم بما يتوافق مع معايير جودة Four Seasons. ساعد في تخطيط القائمة وتطوير الوصفات، مع دمج نكهات لبنانية تقليدية مع تقنيات تقديم مبتكرة. حافظ على مستويات عالية من النظافة في المطبخ، وسلامة الغذاء، والتطهير، مع الالتزام بمعايير HACCP ومعايير الفندق. تحكّم بتكاليف الغذاء وأدِر المخزون بفعالية من خلال الشراء المنظم، والتحكم في الحصص، وتقليل الهدر. أشرف وادعم أعضاء فريق الـCommis والفرق junior، مع تقديم التوجيه والتدريب والتحفيز لتعزيز أداء الفريق. أجرِ فحوصات جودة وتذوق منتظمة للحفاظ على أصالة وامتياز جميع عروض المأكولات اللبنانية. تعاون بشكل وثيق مع فرق الطهي والخدمة لضمان عمليات سلسة وخدمة في الوقت المناسب. تكيف مع نوبات عمل ومناطق مطبخ مختلفة، مع إظهار المرونة والالتزام بالاحتياجات التشغيلية. شارك بنشاط في اجتماعات القسم وقدم أفكارًا مبتكرة لتحسين القائمة ورضا النزلاء. التزم بمعايير Four Seasons من خلال العمل بتناغم واحتراف مع الزملاء والمشرفين.</p></div></section><section><p class="heading">الملف الشخصي المرغوب فيه للمرشح</p><p class="paragraph"></p><h2>ما تجلبه</h2><p>خبرة وشغف مثبتان بالمطبخ اللبناني، مع معرفة عميقة بالأطباق التقليدية والمكونات وطرق الطهي. خبرة لا تقل عن سنتين في دور مماثل ضمن فندق فاخر أو مطعم راقٍ متخصص في الشرق الأوسط أو المطابخ اللبنانية. يُفضل وجود دبلوم أو شهادة في الطهي. مهارات تنظيمية قوية، وقيادة، واتصال فعال. الإبداع، والاهتمام بالتفاصيل، والقدرة على العمل بكفاءة تحت الضغط مع الحفاظ على معايير طهي عالية.</p><p></p></section>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <strong><span></span></strong><p><strong><strong><u><span>المسؤوليات</span></u></strong></strong></p><strong><br><br>العميل:</strong><br><ul><li><span>العمل كسفير لشركة DHL في جميع الأوقات وتلبية احتياجات العملاء بشكل احترافي وودود ومهذب</span></li><li><span>التأكد من بناء والحفاظ على مستوى عالٍ من العلاقة المهنية مع جميع العملاء</span></li><li><span>متابعة جميع استفسارات العملاء وتوجيه العميل إلى القسم الصحيح في DHL حيث يلزم الحصول على معلومات إضافية</span></li><li><span>إجراء دورات اتصال منتظمة مع عملاء DHL الحاليين لبناء علاقات قوية ومتعددة المستويات داخل الشركة للحفاظ على الإيرادات البيعية لـ DHL مع استمرار العملاء في التعامل</span></li><li><span>الاستقصاء، طرح الأسئلة وفهم احتياجات ومتطلبات العملاء تماماً لفهم كيف يمكن لخدمات DHL إضافة قيمة لأعمال العميل</span></li><li><span>تحديد العملاء المحتملين والتفاوض والإقناع وفقاً لذلك مع العملاء الحاليين لزيادة استخدامهم لخدمات DHL وتوليد إيرادات مبيعات إضافية من العملاء الحاليين بطريقة مربحة.</span></li></ul><br><strong><span>الداخلي:</span></strong><br><ul><li><span>التنسيق مع كل قسم مسؤول عن العملاء</span></li></ul><p><strong><span>العملية:</span></strong></p><br><br><ul><li>تحديد والعمل على فرص عمل جديدة وإقناع العملاء المحتملين باستخدام خدمات DHL لتوليد إيرادات ربحية إضافية من عملاء جدد</li><li>مراقبة قضايا الائتمان والتنسيق مع قسم محاسبة العملاء والوعي بمشاكل التأخر عن الدفع واتخاذ الإجراءات اللازمة لضمان جمع الأموال المستحقة</li><li>تحديث والحفاظ على تفاصيل المكالمات في COMET، والتأكد من تحديث نماذج IBS كما يجب ليكون كل المعلومات متاحة للمرجعية والمراقبة في المستقبل</li><li>تحمل مسؤولية فشل الخدمة وضمان حل المشكلة من قبل الشخص المناسب بحيث تتم معالجة جميع شكاوى ومشاكل العملاء بسرعة وكفاءة</li><li>تحليل الأرقام والتقارير وتحديد الاتجاهات والقضايا واتخاذ الإجراءات المناسبة عند الضرورة لتعظيم العائد من خلال معالجة القضايا مبكراً</li></ul><p><strong><u><span>المهارات / المؤهلات</span></u></strong></p><br><br><br><p><span>حل المشكلات:</span></p><br><br> <br><ul><li><span>ستواجه العديد من القضايا التي تحتاج إلى حل. قد يواجه العملاء المحتملون اعتراضات على السعر والخدمة يجب حلها لضمان الصفقة.</span></li><li><span>سيكون هناك أيضاً قضايا الخدمة، واستفسارات الفاتورة، ومشكلات أخرى عرضية ستظهر.</span></li><li><span>الوظيفة الأساسية لموظف المبيعات عبر الهاتف هي رضا العميل من خلال تقديم أعلى مستوى ممكن من الخدمة. وهذا يعني أن جميع المشكلات يجب أن تُحل بسرعة وبشكل فعال ومهني. في الحالات التي لا يستطيع فيها الوكيل حل المشكلة شخصياً، يوجد دائمًا إدارة عليا للمساعدة.</span></li></ul><span></span><p><strong><span>اتجاه العميل:</span></strong></p><br><br> <br><ul><li><span>يركز على تحديد وتلبية احتياجات العملاء. يعمل على تأسيس شراكة عمل طويلة الأجل مع العملاء الداخليين والخارجيين.</span></li></ul><br> <br><strong>التخطيط والتنظيم:</strong><br><ul><li><span>الممثلون مسؤولون عن التخطيط لدورات مكالماتهم و مكالماتهم اليومية. هناك إرشادات محددة لعدد المكالمات الكلية ومن يجب الاتصال به خلال فترة شهرية، لكن الطريقة التي يتم بها تحليلها إلى مستوى يومي هي مسؤولية الوكيل.</span></li><li><span>سيتم مراقبة التخطيط والتنظيم من قبل مدير القناة المباشرة.</span></li></ul><br><p><strong><span>اتخاذ القرار</span></strong></p><br><br><ul><li><span>عند التفاوض على الأسعار والعقود، يملك الوكلاء صلاحية عرض نطاق محدد من أسعار العقد. إذا كان هناك حاجة لتقديم خصم أعلى للحصول على الصفقة، يلزم موافقة الإدارة المعنية. ينطبق الأمر نفسه على حل المشكلات حيث تكون الشحنات المجانية أو ملاحظات الدائن أو حلول أخرى مطلوبة.</span></li><li><span>عمومًا، يُشجع الوكلاء على اتخاذ قراراتهم بأنفسهم قدر الإمكان ضمن الإرشادات المحددة.</span></li></ul><br><p><strong><span>نتائج التوجه</span></strong></p><br><br><ul><li><span>يحرص باستمرار على إنجاز المهام الحرجة مع نتائج قابلة للقياس. يتجاوز العقبات ويجري تعديلات لتحقيق النتائج. يركز على نفسه والآخرين لتحقيق أهداف تتماشى مع أهداف العمل.</span></li></ul><br><br><p><strong><span>العمل الجماعي</span></strong></p><br><br><br><ul><li><span>يعمل بتعاون مع الآخرين لتحقيق الهدف والغايات. يُنجز المهام الخاصة به دعمًا لأهداف الفريق ويعرض المساعدة باستمرار على الزملاء. يدعم قرارات المجموعة.</span></li></ul><br><p><strong><span>المساءلة</span></strong></p><br><br><ul><li><span><span>يتصرف بمسؤولية. يمكن الاعتماد عليه للحفاظ على الالتزامات. يلتزم بالتوقعات والسياسات والإجراءات الخاصة بشركة DHL. يعزز ثقة الآخرين في مهنته ونزاهته وكفاءته وقدرته على تحقيق النتائج.</span><br></span></li></ul><p><strong><span>مهارات الاتصال</span></strong></p><br><br><ul><li><span>يوفر معلومات شفهية ومكتوبة بشكل واضح وفي الوقت المناسب. يعبر عن الأفكار بفعالية، مع تعديل الأسلوب وفقاً لاحتياجات الآخرين. يستمع بعناية ويسأل أسئلة عند الحاجة لتوضيح المعلومات.</span></li></ul><br><p><strong><span>إدارة الذات</span></strong></p><br><br><ul><li><span>يبقى هادئاً وموضوعياً ومتحكماً في الاستجابة للمواقف العاجلة أو المطالبة. يحافظ على الأداء الفعال تحت الضغط. يبقى إيجابياً.</span></li></ul><br><span></span><p><strong><span>الاهتمام بالتفاصيل</span></strong></p><br><br><ul><li><span><span>يكون دقيقاً ومتكاملاً في أداء جميع جوانب الوظيفة. يظل مركزاً على تفاصيل العمل مهما كانت صغيرة. يفحص ويراقب العمل لضمان الدقة.</span><br></span></li></ul><br><br><span><strong><u>الخبرة</u></strong></span><br><br><strong><span>الأساسية:</span></strong><span></span><ul><li><span>مهارات تواصل لفظية ممتازة وأسلوب تفاعلي</span></li><li><span>عرض شخصي ممتاز، مظهر ونظافة شخصية مميزة</span></li><li><span>مهارات تنظيمية رائعة بما في ذلك القدرة على تحديد أولويات عبء العمل</span></li><li><span>القدرة على العمل بفعالية كعضو فريق كجزء من فريق مشغول</span></li><li><span>القدرة المثبتة على العمل تحت الضغط في بيئة سريعة وتوقيت حساس</span></li><li><span>إثبات القدرة على استخدام المبادرة/الحكم لحل قضايا متعلقة بالوظيفة</span></li><li><span>فهم جيد لشبكة DHL</span></li><li><span>قدرة قوية على حل المشكلات</span></li><li><span>رغبة في إنجاز العمل</span></li><li><span>شغف بتقديم خدمة عملاء ممتازة</span></li><li><span>فلسفة الصحيحة في المرة الأولى</span></li><li><span>خبرة هاتفية / مبيعات في شركة متعددة الجنسيات مع خبرة واجهة العملاء أساسية.</span></li><li><span>رخصة قيادة ميزة</span></li><li><span>من 1 إلى 2 سنة خبرة DHL (إذا انتقلت داخلياً)</span></li><li><span>إتقان جيد للغة الإنجليزية؛ العربية ميزة.</span></li><li><span>مهارات كمبيوتر ممتازة (MS Word و Excel)</span></li><li><span>م文明 عددياً</span></li><li><span>معرفة شاملة بمنتجات DHL وخدماتها وشحناتها وأسعارها وخصوماتها وخدمات المنافسين.</span></li><li><span>مهارات تواصل وبيع مميزة</span></li><li><span>سلوك هاتفي مهني</span></li><li><span>اتجاه نحو خدمة العملاء (مزاج متزن)</span></li><li><span>مخلص، hardworking ومتحمس</span></li><li><span>مرن ومستعد للعمل لساعات طويلة</span></li><li><span>موثوق</span></li><li><span>القدرة على العمل تحت الضغط</span></li></ul><br><strong><span>التعليمية</span></strong><span> <strong>المؤهلات:</strong></span><br><ul><li><span>المؤهل الأدنى درجة البكالوريوس</span></li></ul> <br> <br> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <p>انضم إلى فريقنا الديناميكي كمهندس كهرباء، حيث ستلعب دوراً محورياً في تشكيل الحلول المبتكرة ضمن صناعة تخطيط المشاريع والإنشاءات. هذه الوظيفة تقدم فرصة فريدة للعمل على مشاريع متنوعة تتحدى مهاراتك الهندسية وتعوّض نموك المهني. بصفتك مهندس كهرباء، ستتعاون مع فريق من المحترفين الموهوبين، مساهماً في تصميم وتنفيذ الأنظمة الكهربائية التي تلبّي أعلى معايير السلامة والكفاءة.</p><p>في هذا الدور، لن تعزز خبرتك الفنية فحسب، بل ستطور أيضاً مهارات قيادية أساسية حاسمة لتقدمك المهني. تلتزم شركتنا بتوفير تدريب مستمر وإرشاد، لضمان أنك مجهّز جيداً لمواجهة التحديات المتطورة في مشهد الهندسة. ستجد ثقافة فريق داعمة تقدر الابتكار وتشجّع التعلم المستمر، مما يتيح لك إحداث تأثير كبير في المشاريع أثناء تقدمك المهني.</p><p>مع تقدمك، ستتاح لك الفرصة لتحمل المزيد من المسؤوليات، وربما قيادة مشاريعك الخاصة وتوجيه المهندسين الصغار. وُصِمَت هذه الدور لأولئك الذين يتطلعون إلى تطوير مساراتهم المهنية مع المساهمة في مشاريع مثيرة وذات مغزى تشكّل مستقبل البناء وتخطيط المشاريع. انضم إلينا وكن جزءاً من مؤسسة تفكير مستقبلي حيث ستُقدَّر مساهماتك وتُكافأ.</p><p><b>المسؤوليات:</b></p><ol><li>تصميم وتطوير الأنظمة الكهربائية لمختلف مشاريع البناء، مع ضمان الامتثال للمعايير والأنظمة الصناعية لتحقيق أقصى درجات السلامة والأداء.</li><li>التعاون مع مديري المشاريع والمهندسين الآخرين لإنشاء مواصفات المشروع والجداول الزمنية والميزانيات، باستخدام برامج إدارة المشاريع لتتبع التقدم وضمان التسليم في الوقت المحدد.</li><li>إجراء فحوصات وتقييمات ميدانية لتقييم الأنظمة الكهربائية الحالية، وتحديد مجالات التحسين وتنفيذ حلول فعالة لتعزيز الكفاءة التشغيلية.</li><li>إعداد تقارير فنية ووثائق مفصّلة، مع توضيح مفاهيم التصميم والحسابات والتوصيات لما يتعلق باتخاذ القرار من قبل أصحاب المصلحة.</li><li>الإشراف على تركيب وتشغيل الأنظمة الكهربائية، بالتنسيق مع المقاولين والموردين لضمان الالتزام بمواصفات المشروع والجداول الزمنية.</li><li>استخدام أدوات برمجية متقدمة للمحاكاة والنمذجة للتنبؤ بأداء النظام، مما يسمح بإجراء تعديلات وتحسينات استباقية خلال مرحلة التصميم.</li><li>المشاركة في اجتماعات الفريق المنتظمة لمناقشة تحديثات المشروع والتحديات والحلول، وتعزيز بيئة تعاونية تشجع تبادل الأفكار والابتكار.</li><li>البقاء على اطلاع باتجاهات الصناعة والتقنيات الناشئة، ودمج المعرفة الجديدة في تصميمات المشروع للحفاظ على ميزة تنافسية ودفع التحسين المستمر.</li><li>المساعدة في التدريب والإرشاد للمهندسين الصغار، ومشاركة المعرفة والخبرة لزراعة فريق هندسي ماهر وقادر للمشروعات المستقبلية.</li></ol></div><h2 class="h5">المهارات</h2> <div data-jb-field="skills"><ul><li>إتقان برامج التصميم الكهربائي مثل AutoCAD و Revit لإنشاء تخطيطات كهربائية تفصيلية ومخططات</li><li>مهارات تحليلية قوية لتقييم أنظمة كهربائية معقدة واقتراح حلول فعالة</li><li>معرفة باللوائح والمعايير الصناعية لضمان الامتثال والسلامة في جميع ممارسات الهندسة</li><li>مهارات تواصل ممتازة للتعاون الفعّال مع أعضاء الفريق وأصحاب المصلحة طوال دورة حياة المشروع</li><li>خبرة في إدارة المشاريع للإشراف على جداول الوقت والميزانيات والموارد بكفاءة</li><li>القدرة على إجراء فحوصات وتقييمات دقيقة لتحديد القضايا وتنفيذ إجراءات تصحيحية بسرعة</li><li>إلمام بالتقنيات والاتجاهات الناشئة في الهندسة الكهربائية لدفع الابتكار وتحسين نتائج المشاريع</li></ul></div>

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>نحن نبحث عن مدير صيانة كهربائية - سكنية لعملائنا في الكويت. نظرة عامة على المنصب: مدير الصيانة الكهربائية مسؤول عن التخطيط والتوجيه وإدارة جميع أنشطة الصيانة الكهربائية لأسطول من منصات الحفر البرية والمعدات المرتبطة بها. المسؤوليات الرئيسية: إدارة الصيانة: تطوير وتنفيذ وتحسين مستمر لبرامج الصيانة الكهربائية الوقائية والتنبؤية والتصحيحية لمنصات الحفر البرية. ضمان أقصى قدر من الاعتمادية والتوافر لأنظمة الحفر الكهربائية والمعدات المرتبطة بها. التخطيط والإشراف على عمليات التجديدات الكهربائية الكبرى، وترقيات المنصة، ومشاريع إعادة التأهيل. مراجعة أداء المعدات وتنفيذ مبادرات تحسين الاعتمادية. مراقبة فشل المعدات وإجراء تحليل السبب الجذري للفشل (RCFA) للقضاء على القضايا المتكررة. ضمان امتثال أنشطة الصيانة لتوصيات الشركات المصنّعة وأفضل الممارسات في الصناعة. دعم الأسطول: تقديم دعم فني لعدة منصات حفر برية. تنسيق استكشاف أعطال فنية معقدة تؤثر على عمليات الحفر. مراقبة مؤشرات الأداء الرئيسية الكهربائية للمنصة بما في ذلك توفر المعدات، MTBF، MTTR، والامتثال للصيانة. إجراء فحوصات وتدقيقات دورية لنظم الحفر الكهربائية. توحيد إجراءات الصيانة عبر أسطول الحفر. المعدات: مسؤول عن الصيانة الكهربائية لـ: أنظمة SCR وAC/VFD لمنصات الحفر، أنظمة توليد الطاقة للمنصة، مولدات الديزل، مراكز التحكم في المحركات (MCC)، محركات التردد المتفاوت (VFD)، أنظمة SCR، أنظمة الكهرباء العلوية، أنظمة wired النظام الكهربائي، أنظمة توزيع الجهد العالي والمنخفض، أنظمة UPS، أنظمة PLC والتحكم، واجهات instrumentation، أنظمة الإيقاف الطارئ، أنظمة اتصالات المنصة، أنظمة الحماية الكهربائية. التخطيط وإدارة الأصول: وضع خطط الصيانة الكهربائية السنوية والميزانيات. إدارة مخزون قطع الغيار والمكونات الكهربائية الحرجة. تنسيق شراء المواد والخدمات الكهربائية. تحسين تكاليف الصيانة مع الحفاظ على موثوقية المعدات. الحفاظ على سجلات صيانة دقيقة باستخدام نظام إدارة صيانة محوسب (CMMS). القيادة: قيادة وتوجيه وإشراف رؤساء الكهرباء والمشرفين الكهربائيين والمهندسين الكهربائيين وفنيي الكهرباء الميدانيين. توزيع القوى البشرية بفعالية عبر عدة منصات حفر. إجراء تقييمات الأداء وتقييم الكفاءات. تحديد احتياجات التدريب وتطوير برامج كفاءات تقنية. الصحة والسلامة والبيئة والامتثال: ضمان الامتثال لسياسات الصحة والسلامة والبيئة لدى الشركة ومتطلبات العميل. تعزيز ثقافة سلامة كهربائية قوية. ضمان الامتثال بما في ذلك: إجراءات القفل/الإزالة Lock Out/Tag Out (LOTO)، إذن العمل (PTW)، تحديد hazards وتقييم المخاطر، ممارسات العمل الكهربائية الآمنة، المشاركة في التحقيقات بالحوادث وتطبيق الإجراءات التصحيحية. ضمان الامتثال للرموز والمعايير الكهربائية المعمول بها. الجودة والتحسين المستمر: تطوير وتحديث إجراءات الصيانة الكهربائية. إجراء تحليل الاعتمادية ومبادرات التحسين المستمر. تقييم التقنيات الجديدة لتحسين موثوقية معدات الحفر. دعم تشغيل المنصة، واختبار القبول، وأنشطة التشغيل الأولي.</p></div></section><section><p class="heading">المرشح المستهدف</p><p class="paragraph"><b>المؤهلات:</b></p><p>درجة البكالوريوس في الهندسة الكهربائية أو ما يعادلها. الشهادات المهنية في الهندسة الكهربائية أو إدارة الصيانة ميزة إضافية. خبرة 8+ سنوات في صيانة الكهرباء في صناعة الحفر النفط والغاز مع ما لا يقل عن 5 سنوات في منصب إداري أو مشرف. تُفضل المرشحات من كندا والولايات المتحدة وأوروبا وأوروبا الشرقية وأستراليا والصين. خبرة في إدارة صيانة الكهرباء عبر عدة منصات حفر. معرفة قوية بأنظمة الحفر الكهربائية من النوع AC و SCR. يفضّل وجود خبرة في عمليات الحفر في مجلس التعاون الخليجي/الشرق الأوسط."</p><p></p></section>

<p>موْعِف عميلنا هو مزوّد خدمات الرعاية الصحية في مجال طول العمر والرفاهية يركّز على مساعدة الأفراد في تحسين صحتهم وطاقتهم وأدائهم ومدة صحتهم الإجمالية. العيادة تتبنّى نهجاً شخصياً، يعتمد على البيانات، بدءاً من تقييمات صحية شاملة، وفحوصات الدم، واختبار العمر البيولوجي. استناداً إلى الملف الصحي للفرد، والأهداف، والبيوماركيرات، يتم توجيه العملاء من خلال برامج الرفاهية والعلاجات والاستشارات المستمرة المصمّمة لدعم الصحة والرفاهة على المدى الطويل.</p><p>ما نقدمه</p><p>بالإضافة إلى راتب تنافسي بدون ضرائب ومزايا ممتازة، ستعمل في بيئة مهنية وتعاونية مع فريق متنوع وفرص عديدة. يقدم عميلنا تجربة مهنية مجزية وهو متحمس للتواصل مع الأفراد الباحثين عن تحديات جديدة.</p><p><strong>الملف المطلوب للمرشح</strong></p><p>طبيب يمارس (باطنة أو طب الأسرة) شغوف بالوقاية والرفاهية وطول العمر. تبني علاقات قوية مع المرضى، وتستخدم بيانات المؤشرات الحيوية للرعاية المخصصة، وتستكشف علاجات رفاهية ناشئة بممارسة متقدمة في التفكير المستقبلي.</p><ul><li>تقييم سريري قوي وحكم طبي</li><li>تفسير فحوص الدم والمؤشرات الحيوية</li><li>تخطيط رعاية مخصص وتواصل مع المريض</li><li>معرفة في رفاهية وعلاجات وقاية وطول عمر</li><li>توثيق سريري واهتمام بالتفاصيل</li><li>تعلّم مستمر، ابتكار، والعمل ضمن فريق</li><li>نهج يركّز على المريض ومتاح وقابل للوصول</li></ul><p>التعليم والمؤهلات</p><ul><li>دكتوراة في الطب أو ما يعادلها مع ترخيص طبي ساري في الكويت</li><li>خلفية في الباطنة أو طب الأسرة</li><li>شهادة مضاد شيخوخة/طول عمر (A4M، IFM) تعتبر ميزة</li><li>خبرة سريرية مثبتة في رعاية المرضى</li><li>اهتمام بالرفاهية والوقاية وطول العمر</li><li>الانفتاح على التشخيصات المتقدمة والعلاجات</li><li>خبرة في العلاج بالوريدات أو HBOT أو تقنيات الرفاهية ميزة إضافية</li><li>معرفة بالتغذية، والمكملات، أو الطب الوظيفي</li><li>عقلية ريادية مع إمكانات للقيادة</li></ul>

<p>عميلنا مزود رعاية صحية متخصص في طول العمر والرفاهية يركز على مساعدة الأفراد في تحسين صحتهم، طاقتهم، أدائهم، ونطاق صحتهم العام. العيادة تتبنى نهجاً شخصياً معتمدًا على البيانات، يبدأ بتقييمات صحية شاملة، فحوص دموية، واختبار العمر البيولوجي. بناءً على ملف الصحة الفريد لكل فرد، الأهداف، وبيانات علامات الحيوية، يتم توجيه العملاء من خلال برامج الرفاهية، العلاجات، والاستشارات المستمرة المصممة لدعم الصحة والرفاهة على المدى الطويل.</p><p>ما نقدمه</p><p>بجانب راتب منافس معفى من الضرائب ومزايا ممتازة، ستعمل في بيئة مهنية وتعاونية مع فريق متنوع وفرص عديدة. عميلنا يوفر تجربة مهنية مجزية ومتحفز للاتصال بالأفراد الباحثين عن تحديات جديدة.</p><p><strong>الملف الوظيفي المرغوب</strong></p><p>طبيب ممارس (باطنة أو طب الأسرة) شغوف بالوقاية والرفاهية والطول العمر. تبني علاقات قوية مع المرضى، وتستخدم بيانات العلامات الحيوية للرعاية الشخصية، وتستكشف علاجات الرفاهية الناشئة مع عيادة ذات تفكير مستقبلي.</p><ul><li>تقييم سريري قوي وحكم طبي</li><li>تفسير فحوص الدم والعلامات الحيوية</li><li>خطة رعاية مخصصة وتواصل مع المرضى</li><li>معرفة في الرفاهية والوقاية وعلاجات الطول العمر</li><li>توثيق سريري واهتمام بالتفاصيل</li><li>تعلم مستمر وابتكار والعمل الجماعي</li><li>نهج يركز على المريض وسهل الوصول إليه</li></ul><p>التعليم والمؤهلات</p><ul><li>MD أو ما يعادله مع ترخيص طبي نشط في الكويت</li><li>خلفية في الطب الباطني أو طب الأسرة</li><li>شهادة مضاد للشيخوخة/طول العمر (A4M، IFM) تعتبر ميزة</li><li>خبرة سريرية مثبتة في رعاية المرضى</li><li>اهتمام بالرفاهية والوقاية والطول العمر</li><li>انفتاح على التشخيصات والعلاجات المتقدمة</li><li>خبرة في العلاج الوريدي/HBOT، أو تقنيات الرفاهية تعتبر ميزة</li><li>معرفة بالتغذية والمكملات أو الطب الوظيفي</li><li>ذهن ريادي مع إمكانية القيادة</li></ul>

<p>قائد تقني لفريق الويب (React.js). يملك تسليم بوابة الويب، مكتبة المكونات، وهندسة الواجهة الأمامية.</p><br><ol><li><p>قيادة ممارسات تطوير React.js عبر فريق الويب.</p></li><li><p>تقديم التوجيه حول:</p></li></ol><p>-تصميم مكونات React</p><p>-الـHooks والمنطق القابل لإعادة الاستخدام</p><p>-أساليب إدارة الحالة</p><p>-استراتيجيات اختبار الواجهة الأمامية</p><p>-تحسين الأداء</p><p>-ممارسات JavaScript/TypeScript الحديثة</p><p>-إجراء مراجعات تقنية وضمان الالتزام بمعايير الترميز.</p><p>-حل التحديات التقنية المعقدة وتوجيه المطورين نحو حلول فعالة.</p><br><ol start="3"><li><p>امتلاك تسليم تقني شامل للطرفين لمواقع الويب وتطبيقات الواجهة الأمامية.</p></li><li><p>توفير القيادة التقنية طوال دورة حياة التطبيق، بما في ذلك التصميم، التطوير، الاختبار، النشر، والدعم.</p></li><li><p>ترجمة متطلبات العمل وتصاميم UX إلى حلول أمامية قابلة للتوسع.</p></li><li><p>ضمان أن مواقع الويب تفي بمعايير الأداء، usability، إمكانية الوصول، والأمان.</p></li><li><p>إدارة الاعتماديات التقنية مع خدمات الخلفية، APIs، والتكاملات الخارجية.</p></li><li><p>تعريف وصيانة معايير وهندسة frontend والأنماط الأفضل.</p></li><li><p>تصميم هياكل تطبيق React.js قابلة للتوسع باستخدام أنماط واجهة أمامية حديثة.</p></li><li><p>وضع إرشادات لـ:</p><p>-تصميم مكونات React</p><p>-هيكل التطبيق</p><p>-إدارة الحالة</p><p>-التوجيه</p><p>-تكامل API</p><p>-معالجة الأخطاء</p><p>-تحسين الأداء</p><p>-تنظيم الكود</p></li></ol><br><ol start="11"><li><p>مراجعة واعتماد التصاميم التقنية للواجهة الأمامية ونهج التنفيذ</p></li><li><p>قيادة التحسينات المعمارية وتقليل الدين التقني للواجهة الأمامية.</p></li></ol><p><strong>ملف المرشح المطلوب</strong></p><ul><li><p>درجة البكالوريوس في علوم الكمبيوتر، هندسة البرمجيات، تكنولوجيا المعلومات، هندسة الحواسيب، أو تخصص تقني ذي صلة.</p></li><li><p>شهادات مهنية في React.js أو JavaScript/TypeScript</p></li><li><p>شهادة إمكانية الوصول إلى الويب (مثلاً تدريب متعلق بـ WCAG)</p></li><li><p>محترف تطوير تطبيقات محمولة مدمجة يقود تسليم تطبيقات تقنية ووظيفية للمشروعات. يمتلك أكثر من 10 سنوات في تطوير ويب ضمن مايكروسوفت باستخدام C# وخدمات API وتقنيات SQL، مع خبرة في إدارة المشاريع، تخطيط السبرينت، تصميم التطبيق، الاختبار، التصحيح، ودعم العملاء.</p></li><li><p>مقيم في الكويت / تأشيرة قابلة للنقل</p></li></ul>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <p>**Description** **Apache Instructor AH-64 D/E "W-TRS" : Ali Al Sale Air Base Kuwait.** **Job Overview:** V2X GTS has a requirement for an Instructor /Operator (IO) in support of the Kuwait Air Force (KAF) in Kuwait City, Kuwait (Ali Al Salem Air Base). The IP provides Instructor &amp; Operator (I/O) support, services and TADSS oversight required under W-TRS TDL 025 and reports directly to the in-country V2X-GTS Program Manager. The successful candidate must be a United States citizen, with proof of citizenship and a current U.S. passport. Standard work week is five (5) days per week for up to eight (8) hours per day while at OCONUS work site(s). **Required Hours:** Standard work week will be five (5) days per week for up to eight (8) hours per day while at OCONUS work site(s). **Responsibilities:** Provides (IO) support, services, and oversight for all KAF TADSS. + The Instructor/ Operator (IO) must be a trained and certified aviation educator, able to provide instruction and guidance on the AH-64 model D/E. + Instructor Operator provides advanced AH-64D/E flight instruction to student pilots in accordance with the Army Aircrew Training Manual. Instructor Pilots will have IP experience at the company level or above. + The training is conducted at Ali Al Salem Air Base, Kuwait and includes Kuwaiti students. + Prepare simulator flight hour utilization and scheduling reports + Support briefings and demonstrations of the simulators by the host nation. + Instructs and provides performance evaluations of students in classroom, in flight, and simulator training + Conducts pre-flight and in-flight briefings, and post-flight After Action Reviews + Conducts end of stage check rides + Instructor Pilot services and support to include instruction in aircraft systems, instrument flight, mission scenarios and the operation of the flight management system, and emergency procedures. + Services and support shall include instrument flight and mission scenarios, flight management system operations, emergency procedures, fault insertion, Air Traffic Control (ATC) services, and controlling the weather of the simulator. + Provide flight instruction, in-flight evaluation, examination, and instruction services. Determine required training objectives and scope, including subjects or tasks to be taught and evaluation criteria. Train pilots to the U.S. Army or host nation standards IAW aviation publications and regulations. + Check-in each scheduled aircrew upon their arrival to the facility. Provide the aircrew any requested mission scenario loads to include weather, current aircraft flight planning data, and any other information needed for completion of the mission, as requested. + Ensure aircrew has the aircraft specific operational publications and information, required forms, and other flight planning materials for the flight-training period. + Remain immediately available to the aircrew throughout the flight-training period. Prior to the training flight, the I/O will review the pilots’ flight planning for accuracy, critique/ instruct and answer any questions as requested. + Conduct debriefings and grading of the aircrew IAW the applicable Aircrew Training Manual. The I/O will also provide appropriate comments relative to the flight and written comments in the Individual Aircrew Training Folder (IATF) for instrument check rides and any other training/evaluation events requiring written comments. The I/O will instruct the aircrew in techniques and corrective procedures to help avoid error repetition. + Provide instruction on day/night/Night Vision Goggles (NVG) contact, emergency procedures, instrument, terrain flight, tactics, gunnery, and aircraft systems and simulated air traffic control services IAW Air Traffic Control Manual, FAA Order 7110.65 for terminal, en-route, and approach and departure control services. + Provide existing, modified and/or contractor-developed training tutorials, courseware curriculum and Programs of Instruction (POI) for military and civilian related subjects in English. + Serve as the subject matter expert for aircrew training manual, aviation procedures and techniques, and all others in the performance of their duties. The I/O will stay knowledgeable on all changes in reference to publications, regulations and procedures, project guidelines, and progress of training. The I/O will recommend changes and improvements to existing courses and publications as required. + Develop a flight simulator training Standard Operating Procedure (SOP) describing qualifications, responsibilities, and procedures necessary to ensure a comprehensive flight training and evaluation program. + Will assist with maintenance and serviceability assessments of all TADSS weapon simulations equipment. + Will regularly interface with FMS customers working at Kuwait installations and provide technical advice and advanced troubleshooting procedures within established guidelines and company responsibilities. + Conduct pre-flight and post-flight inspections of the simulator. + Conduct operational readiness checks and simulator maintenance test flights. + Safeguards and maintains property, materials, and facilities. + Ensures that standards, specifications, practices, and quality for all products and services are maintained at the acceptable levels required in the contract. + Ensures that Quality Control standards are observed and followed. + Provides customer assistance and advice in a proficient and professional manner. + Expert communication skills to facilitate and disseminate information to a diverse group of customers. + Coordinate on-site maintenance with the local installations designated Foreign Government representative to deconflict training, exercise, and test schedules with maintenance activities and resolve problems on the devices or at the site. + Coordinate LCT Heating, Ventilation, and Air Conditioning (HVAC) and Generator systems annual services and document results IAW vendor/OEM manuals. + Other duties as directed by the V2X Program Manager. **Required Qualifications:** + High School Graduate required u2013 associate or bachelor's Degree desired. + Graduate of the U.S. Army AH-64D/E Instructor Pilot and Methods of Instruction course. + 5+ years as an aviator required with last AH-64D/E flight within the last 12 months. (Currency or refresher training may be provided as needed). + AH-64Ev6 qualification preferred. + Minimum of 1000 hours as pilot in the AH-64D/E. + Minimum of 250 hours as Instructor Pilot in the AH-64D/E. + Fundamentally computer literate to include (but not limited to) using a personal computer, performing word processing, performing database input, access electronic publications, accessing the world wide web, briefing and debriefing software, and filling out electronic forms and grade sheets. + Ability to support periodic travel. + Must be familiar with the operation of a military flight training base. + Strong communication and interpersonal skills are required. + Must be able to work overtime as required. + Must be able to wear appropriate Personal Protective Equipment (PPE) and lift a maximum of 50 pounds. **Certifications:** + Must have and maintain a current Federal Aviation Administration (FAA) second-class Medical Certificate through the duration of the contract or, if a member of the National Guard or Reserves, an Army Class 2 Flight Duty Medical Exam (FDME). **Other Requirements:** + Must be able to walk and/or climb stairs and ladder into a simulator or airplane cockpit. + Must be able to stoop, bend, and crawl on top or under training devices. + Must be able to detect odors or hear noises, bangs, etc., or other sounds to detect problems or flaws in the surrounding environment. + Must be able to distinguish colors. + Must be able to meet requirements to obtain Work Permit and Residency Visa in Kuwait. + Must have a valid driver’s license, able to obtain a US Government Motor Vehicle Operator’s License and Kuwait Driver’s License. + Applicant may be required to travel and will be required to work in compliance with OSHA and V2X Safety policies and procedures. + Must possess a US Passport with at least 2 years of remaining eligibility. + Walk or stand on level and/or inclined surfaces up to 8-hours/day &amp; sit for up to 3 hours/day; climb/descend stairs; grasp or handle objects; use finger dexterity; bend elbows/knees; reach above/below shoulders; read/interpret typewritten print; communicate by voice &amp; detect sound by ear. V2X is committed to building a diverse and inclusive environment in which we recognize and value each other’s differences as well as fostering a culture that promotes its core values: Professionalism, Integrity, and Respect. As an equal opportunity employer, all qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, genetic information, national origin, age, disability, or status as a protected veteran. Equal Opportunity Employer This employer is required to notify all applicants of their rights pursuant to federal employment laws. For further information, please review the Know Your Rights (https://www.eeoc.gov/poster) notice from the Department of Labor.</p> </div>

<p>يكون أخصائي جراحة وتركيبات الأسنان مسؤولاً عن تشخيص وإدارة حالات إعادة تأهيل الأسنان والفم المعقدة، مع التركيز على استعادة الوظيفة والجمال وراحة المريض من خلال علاجات تركيبات أسنان متقدمة. يشمل الدور تطوير خطط علاج مخصصة وتقديم إجراءات مثل التاجات والجسور، والأسنان الاصطناعية، والقشور، والترميمات المدعومة بالزرع، مع ضمان معايير عالية من الرعاية السريرية وسلامة المرضى والامتثال للوائح الرعاية الصحية.</p><p>المسؤوليات الأساسية</p><ul><li>تشخيص وإدارة حالات ترميم وتركيبات الأسنان المعقدة.</li><li>تطوير خطط علاج فردية بناءً على احتياجات المريض والنتائج السريرية.</li><li>أداء التاجات والجسور والقشور والأسنان الاصطناعية والترميمات المدعومة بالزرع.</li><li>استعادة وظيفة الفم والجمال وراحة المريض باستخدام الحلول البروستوثية المناسبة.</li><li>تنسيق خطط العلاج مع أطباء الأسنان وجراحي الفم وأطباء تقويم الأسنان واختصاصيين آخرين.</li><li>تثقيف المرضى حول خيارات العلاج والإجراءات والرعاية اللاحقة ونظافة الفم.</li><li>الحفاظ على سجلات ووثائق سريرية دقيقة.</li><li>التأكد من مطابقة جميع الإجراءات للوائح وزارة الصحة الكويتية، معايير مكافحة العدوى وسياسات المركز الطبي.</li></ul><p><strong>الملف المرشح المطلوب</strong></p><ul><li>درجة البكالوريوس في طب الأسنان (BDS/DDS أو ما يعادلها).</li><li>التأهيل الدراسي العالي في جراحة وتركيبات الأسنان.</li><li>خبرة سريرية مثبتة في إجراءات جراحة وتركيبات الأسنان والترميم.</li><li>خبرة مع التاجات والجسور والقشور والأسنان الاصطناعية والترميمات المدعومة بالزرع.</li><li>رخصة وزارة الصحة الكويتية سارية أو القدرة على الحصول عليها.</li><li>مهارات تواصل قوية مع المرضى وتخطيط علاج فعال.</li><li>إتقان جيد لكل من العربية والإنجليزية.</li><li>القدرة على العمل بفاعلية ضمن فريق أسنان متعدد التخصصات.</li></ul>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <p>ملخص الوظيفة</p><p>نحن نبحث عن مهندس HVAC أول ذو خبرة للانضمام إلى فريقنا في الكويت. سيكون لدى المرشح المثالي خبرة تتراوح بين 8–15 عامًا في تصميم HVAC والتنفيذ وإدارة المشاريع، مع معرفة قوية بأنظمة الكويت ومعايير البناء. سيتم تفضيل المرشحين الذين لديهم خبرة سابقة في الكويت.</p><p>المسؤوليات الأساسية</p><ul><li>قيادة تصميم ومراجعة وتنفيذ أنظمة HVAC للمشروعات التجارية والصناعية.</li><li>إجراء حسابات حمل HVAC واختيار المعدات وفقًا للمعايير الدولية والمحلية.</li><li>مراجعة واعتماد الملاحظات الفنية والرسومات التنفيذية ومواصفات المواد.</li><li>الإشراف على تركيب HVAC والاختبار والتشغيل والخلل والإصلاح.</li><li>التنسيق مع مديري المشاريع والاستشاريين والمقاولين وتخصصات الهندسة الأخرى.</li><li>ضمان الامتثال لمواصفات المشروع ولوائح السلامة وكودات الكويت.</li><li>إجراء فحوصات الموقع ومراقبة جودة المشروع والتقدم والجداول الزمنية.</li><li>تقديم التوجيه الفني والتوجيه للمهندسين junior.</li><li>دعم تخطيط المشروع والتحكم في التكاليف والتسليم في الوقت المحدد للمشروع.</li><li>البقاء على اطلاع بأحدث تقنيات HVAC والحلول الموفرة للطاقة.</li></ul><p><br></p> </div><h2 class="h5">المهارات</h2> <div data-jb-field="skills"><p>المتطلبات</p><ul><li>درجة البكالوريوس في الهندسة الميكانيكية.</li><li><b>8–15 عامًا</b> من الخبرة ذات الصلة في هندسة HVAC.</li><li><b>يفضل الخبرة في الكويت/دول مجلس التعاون الخليجي.</b></li><li>معرفة قوية بمعايير تصميم HVAC والتركيب والاختبار والتشغيل.</li><li>إتقان AutoCAD وبرامج تصميم HVAC (HAP، Carrier، أو ما يعادله).</li><li>مهارات تواصل وتنسيق وحل مشكلات ممتازة.</li><li>رخصة قيادة صالحـة في الكويت وإقامة قابلة للتحويل ميزة.</li></ul><p><b>يفضل:</b> خبرة في مشاريع النفط والغاز، الصناعية، أو المشاريع التجارية الكبيرة.</p></div>