وظائف تسويق في الكويت

دوام كامل بيت.كوم

مدير تجاري أول

في الموقع - الكويت - محافظة العاصمة (الكويت) ١٤ سبتمبر ٢٠٢٦

أخرى

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2><div class="t-break" data-jb-field="description">عن تابي تابي هي منصة التسوق والدفع الرائدة في دول مجلس التعاون الخليجي، حيث تمنح الملايين من الأشخاص في جميع أنحاء المملكة العربية السعودية والإمارات العربية المتحدة تحكمًا أكبر في كيفية إنفاقهم وتوفيرهم وكسبهم للأموال. يقع مقرنا الرئيسي في الرياض، وقد نمونا لنصبح واحدة من أكبر شركات التقنية المالية في العالم العربي، حيث نعمل مع أكثر من 65,000 بائع، من علامات تجارية عالمية مثل Apple وIKEA وAdidas وShein إلى مجموعات التجزئة الرائدة في المنطقة. نحن نبني الآن فريقًا محليًا على الأرض في الكويت، مع حضور متجدد في السوق قريبًا. هذه فرصة نادرة للانضمام إلينا في بداية الإطلاق المحلي، وصياغة كيفية ظهورنا للمتسوقين والبائعين الكويتيين من اليوم الأول، مدعومين بالحجم والتكنولوجيا والسجل الحافل الذي بنيناه عبر المنطقة. إذا كنت ترغب في مساعدتنا في بناء شيء ذي قيمة في الكويت، مدعومًا بنجاح إقليمي مثبت، فنحن نود أن نسمع منك. عن الدور الوظيفي نحن نبحث عن مدير/مدير أول ليكون نقطة الاتصال التجارية الوحيدة لتابي على الأرض في الكويت. سيقوم هذا الشخص بدور وجهنا المحلي أمام التجار، ونقطة تصعيد وفتح آفاق جديدة، مع العمل عن كثب مع فرق إدارة الحسابات والمبيعات والشراكات المقيمة في الإمارات والتي تتولى التنفيذ اليومي للصفقات. لن تقوم بإغلاق الصفقات بمعزل عن الآخرين. بدلاً من ذلك، ستكون الشخص الذي يتصل به التجار عندما يريدون إجراء محادثة وجهًا لوجه، والشخص الذي يحدد الفجوات والفرص في السوق التي لم يتم استغلالها بالكامل، والشخص الذي يحافظ على تشغيل المحرك التجاري لتابي في الكويت بسلاسة من خلال العمل مع الآخرين. ستكون مسؤولاً عن هدف إجمالي قيمة البضائع المبيعة (GMV) (والإيرادات محتملاً) للسوق، والذي يتم تحقيقه من خلال التنسيق الوثيق مع الفرق التجارية بدلاً من إدارة دورة المبيعات الكاملة بمفردك.  المسؤوليات الرئيسية ما ستفعله <ul><li>العمل كممثل تجاري لتابي على الأرض في الكويت، وبناء علاقات قوية مع التجار والشركاء الرئيسيين</li><li>القيام بدور نقطة تصعيد لاحتياجات التجار التي تتطلب حضورًا شخصيًا أو لمسة محلية</li><li>الترويج لتابي في الكويت: حضور الفعاليات، فتح الآفاق، وبناء الحضور التجاري المحلي والعلامة التجارية لتابي</li><li>تحديد الفجوات والفرص غير المستغلة في محفظة تجار الكويت وإبلاغ الفرق المناسبة بها</li><li>الشراكة الوثيقة مع فرق إدارة الحسابات والمبيعات والشراكات لدفع إغلاق الصفقات ونمو الحسابات</li><li>تولي المسؤولية والمحاسبة عن أهداف إجمالي قيمة البضائع المبيعة (GMV) (والإيرادات محتملاً) لسوق الكويت، والتي يتم تحقيقها من خلال التعاون بدلاً من التحكم المباشر</li><li>التعامل مع الأزمات عند الحاجة، وإصلاح العلاقات مع التجار حيث يلزم، من خلال العمل كمستشار ومروج محلي موثوق</li></ul> المهارات والمعرفة والخبرة ما نبحث عنه <ul><li>خبرة 5+  سنوات في دور تجاري مثل إدارة الحسابات أو المبيعات أو الشراكات، ويفضل أن تكون لديك خبرة في تجارة التجزئة عبر الإنترنت و/أو المتاجر التقليدية</li><li>فهم مسارات مبيعات التجارة الإلكترونية: كيفية اكتساب التجار للعملاء وتحويلهم وتنميتهم</li><li>مهارات تواصل قوية، والشعور بالارتياح عند تمثيل العلامة التجارية خارجيًا وبناء العلاقات على جميع المستويات</li><li>مهارات مثبتة في إدارة المشاريع والقدرة على إنجاز الأمور من خلال التعاون بدلاً من التنفيذ المباشر</li><li>عقلية تجارية مع شغف حقيقي بكيفية نمو الأعمال التجارية</li><li>قادة يعتمدون على بناء العلاقات، مع القدرة على إدارة المحادثات الصعبة واستيعاب أسلوب البيع الاستشاري</li><li>الارتياح للعمل بأسلوب سريع ومع مستوى معين من الغموض، حيث إن هذا إطلاق في سوق جديدة</li></ul> </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> About Tabby Tabby is the GCC's leading shopping and payments platform, giving millions of people across Saudi Arabia and the UAE more control in the way they spend, save and earn. Headquartered in Riyadh, we've grown into one of the largest fintech companies to come out of the Arab world, working with +65,000 sellers, from global names like Apple, IKEA, Adidas and Shein to the region's leading retail groups. We're now building a local team on the ground in Kuwait, with a renewed presence in the market coming soon. This is a rare chance to join us at the start of a local launch, shaping how we show up for Kuwaiti shoppers and sellers from day one, backed by the scale, technology and track record we've built across the region. If you want to help us build something significant in Kuwait, backed by proven regional success, we want to hear from you. About the Role We’re looking for a Manager/Sr Manager to be Tabby’s sole commercial point of contact on the ground in Kuwait. This person will act as our local face to merchants, an escalation point and door opener, while working closely with our UAE based account management, sales and partnerships teams who own the day to day execution of deals. You won’t be closing deals in isolation. Instead, you’ll be the person merchants call when they want a face to face conversation, the person who spots the gaps and opportunities in the market that aren’t being maximised, and the person who keeps Tabby’s commercial engine in Kuwait running smoothly by working through others. You’ll be accountable for an overall GMV (and potentially revenue) goal for the market, achieved by orchestrating closely with the commercial teams rather than owning the full sales cycle yourself.  Key Responsibilities What You’ll Do <ul><li>Serve as Tabby’s on the ground commercial representative in Kuwait, building strong relationships with key merchants and partners</li><li>Act as an escalation point for merchant needs that require an in person presence or local touch</li><li>Evangelise for Tabby in Kuwait: attend events, open doors, and build Tabby’s local commercial presence and brand</li><li>Identify gaps and untapped opportunities in the Kuwait merchant portfolio and flag them to the right teams</li><li>Partner closely with account management, sales and partnerships teams to drive deal closure and account growth</li><li>Own and be accountable for GMV (and potentially revenue) targets for the Kuwait market, achieved through collaboration rather than direct control</li><li>Firefight where required, and repair merchant relationships where needed, by acting as a trusted local advisor and evangelist</li></ul> Skills, Knowledge and Expertise What We’re Looking For <ul><li>5+  years of experience in a commercial role such as account management, sales or partnerships, ideally with exposure to online and/or offline retail</li><li>Understanding of e-commerce sales funnels: how merchants acquire, convert and grow customers</li><li>Strong communication skills, comfortable representing a brand externally and building relationships at all levels</li><li>Proven project management skills and the ability to get things done through collaboration rather than direct execution</li><li>A commercial mindset with genuine curiosity about how businesses grow</li><li>Relationship driven leaders, with the ability to navigate difficult conversations and imbibe consultative selling</li><li>Comfortable operating at a fast pace with a certain level of ambiguity, as this is a new market launch</li></ul> </div>

دوام كامل لينكدإن

مهندس مبيعات خدمات

في الموقع - الكويت - محافظة العاصمة (الكويت) ٩ سبتمبر ٢٠٢٦

تكنولوجيا المعلومات

تاريخ النشر: 12-08-2026 الدولة: الكويت الموقع: KWT01: برج التجارية، الطابق العاشر، شارع السور، المرقاب المسمى الوظيفي: مساعد مبيعات الخدمات - مسؤول تطوير الأعمال (صياد) الموقع: الكويت الوصف الوظيفي: نبحث عن مسؤول مبيعات خدمات ديناميكي ومندفع للانضمام إلى فريقنا، مع التركيز على توسيع محفظة أعمالنا من خلال توقيع عقود جديدة وإدارة العقود الحالية. يجب أن يمتلك المرشح المثالي فهماً عميقاً للسوق الكويتي، بما في ذلك شركات إدارة المرافق، وشركات العقارات، ومختلف الجهات الحكومية المعنية. يتطلب هذا الدور فرداً متحمساً يتمتع بسجل حافل في المبيعات، ومهارات ممتازة في إجراء المكالمات الباردة (cold calling) وإغلاق الصفقات، والقدرة على العمل بشكل تعاوني ضمن فريق. المسؤوليات الرئيسية: تحديد ومتابعة فرص عمل جديدة لزيادة محفظة الشركة. تطوير والحفاظ على العلاقات مع شركات إدارة المرافق، وشركات العقارات، والجهات الحكومية في الكويت. إجراء المكالمات الباردة والمتابعة بشأن العملاء المحتملين لتوليد عقود جديدة. إظهار مهارات استثنائية في إغلاق الصفقات لتأمين العقود. التعاون بفعالية مع أعضاء الفريق لتحقيق أهداف المبيعات. استخدام المعرفة التقنية بالمصاعد لإثراء ودعم جهود المبيعات. التعامل مع المناقصات والعمل عليها لتأمين العقود. إدارة تجديد العقود، وضمان مفاوضات ناجحة وفي الوقت المناسب. إعداد وتقديم مقترحات الإصلاح، وضمان المتابعة والإغلاق بشكل شامل. مراقبة وتحقيق الأهداف الشهرية والربع سنوية لتجديد العقود، والإصلاحات، والحصول على عقود جديدة. المؤهلات: خبرة مثبتة في المبيعات، وتحديداً داخل السوق الكويتي. الإلمام بشركات إدارة المرافق، وشركات العقارات، والجهات الحكومية. مهارات قوية في التواصل والتفاوض. القدرة على إجراء المكالمات الباردة وإدارة عملية البيع من توليد العملاء المحتملين إلى الإغلاق. روح الفريق والقدرة على العمل بشكل تعاوني. الخلفية التقنية في مجال المصاعد مطلوبة. الخبرة في العمل على المناقصات ضرورية. إذا كنت تعيش في مدينة، فمن المحتمل أننا نوفر لك وسيلة نقل أو نلعب دوراً في الحفاظ على حركتك كل يوم. تعد شركة أوتيس (Otis) الرائدة عالمياً في تصنيع وتركيب وصيانة المصاعد والسلالم المتحركة. نحن ننقل 2.4 مليار شخص يومياً ونقوم بصيانة حوالي 2.4 مليون وحدة تابعة لعملائنا حول العالم، وهي أكبر محفظة خدمات في هذا القطاع. قد تتعرف على منتجاتنا في بعض أشهر المعالم في العالم بما في ذلك برج إيفل، ومبنى إمباير ستيت، وبرج خليفة، وبرجي بتروناس التوأم! نحن نضم 72,000 موظف، بما في ذلك المهندسون، وخبراء التكنولوجيا الرقمية، وموظفو المبيعات، والمتخصصون الوظيفيون، بالإضافة إلى فنيي المصانع والميدان، وجميعهم ملتزمون بتلبية الاحتياجات المتنوعة لعملائنا وركابنا في أكثر من 200 دولة وإقليم حول العالم. نحن فخورون بأن نكون فريقاً متنوعاً وعالمياً يتمتع بإرث مثبت من الابتكار الذي يستمر في كونه حجر الأساس لشركة سريعة الحركة وعالية الأداء. عند انضمامك إلى أوتيس، تصبح جزءاً من شركة عالمية مبتكرة ورائدة في مجالها ولديها نموذج عمل مرن. ستنتمي إلى مجتمع متنوع وموثوق ومهتم، حيث تساهم مساهماتك والمهارات والقدرات التي ستكتسبها من خلال العمل جنباً إلى جنب مع أفضل العقول وأكثرها براعة في إبقائنا على اتصال وفي طليعة التطور. نحن نوفر الفرص والتدريب والموارد التي تبني القيادة والقدرات في مجالات المبيعات والمجال الميداني والهندسة والمشاريع الكبرى، كما أن برنامجنا للموظفين الباحثين (Employee Scholar Program) هو نقطة فخر ملحوظة، حيث ترعى من خلاله أوتيس الزملاء للحصول على درجات علمية أو برامج شهادات. اليوم، ينصب تركيزنا أكثر من أي وقت مضى على الناس. بصفتنا شركة عالمية تعتمد على الناس، نضع الأفراد - الركاب والعملاء والزملاء - في مركز كل ما نقوم به. نحن نسترشد بقيمنا التي نسميها "ثوابتنا الثلاثة" - إعطاء الأولوية للسلامة، والأخلاق، والجودة في كل ما نقوم به. إذا كنت ترغب في معرفة المزيد عن المعايير البيئية والاجتماعية وحوكمة الشركات (ESG) في أوتيس، انقر هنا. كن جزءاً من فريق أوتيس وساعدنا في بناء ما هو قادم (#Buildwhatsnext)! تعد أوتيس جهة توظيف تكافؤ الفرص. سيحصل جميع المتقدمين المؤهلين على فرصة للتوظيف بغض النظر عن العرق، أو اللون، أو الدين، أو الجنس، أو التوجه الجنسي، أو الهوية الجنسية، أو الأصل القومي، أو الإعاقة، أو حالة المحاربين القدامى، أو العمر، أو أي فئة أخرى محمية وفقاً للقانون المعمول به. لطلب تسهيلات عند إكمال طلب التوظيف بسبب حاجة خاصة أو إعاقة، يرجى التواصل معنا على careers@otis.com. سياسة الخصوصية والشروط: اضغط على هذا الرابط لقراءة السياسة والشروط

Date Posted: 2026-08-12 Country: Kuwait Location: KWT01: Al Tijaria Tower, 10th Floor, Al Soor Street, Mirqab Job Title: SVC Sales Assoc - Hunter Location: Kuwait Job Description: We are seeking a dynamic and driven SVC Sales Hunter to join our team, focused on expanding our portfolio through signing new contracts and managing existing ones. The ideal candidate will have a deep understanding of the Kuwait market, including facility management companies, real estate companies, and various government stakeholders. This role requires a motivated individual with a proven track record in sales, excellent cold calling and closing skills, and the ability to work collaboratively within a team. Key Responsibilities: Identify and pursue new business opportunities to increase the company's portfolio. Develop and maintain relationships with facility management companies, real estate companies, and government stakeholders in Kuwait. Conduct cold calls and follow up on leads to generate new contracts. Demonstrate exceptional closing skills to secure deals and contracts. Collaborate effectively with team members to achieve sales targets. Utilize technical knowledge of elevators to inform and support sales efforts. Navigate and work on tenders to secure contracts. Manage contract renewals, ensuring timely and successful negotiations. Prepare and submit repair proposals, ensuring thorough follow-up and closure. Monitor and achieve monthly and quarterly targets for contract renewal, repairs, and capturing new contracts. Qualifications: Proven experience in sales, specifically within the Kuwait market. Familiarity with facility management companies, real estate companies, and government stakeholders. Strong communication and negotiation skills. Ability to perform cold calling and manage the sales process from lead generation to closing. Team player with the ability to work collaboratively. Technical background in elevators is required. Experience in working on tenders is essential. If you live in a city, chances are we will give you a lift or play a role in keeping you moving every day. Otis is the world’s leading elevator and escalator manufacturing, installation, and service company. We move 2.4 billion people every day and maintain approximately 2.4 million customer units worldwide, the industry's largest Service portfolio. You may recognize our products in some of the world’s most famous landmarks including the Eiffel Tower, Empire State Building, Burj Khalifa and the Petronas Twin Towers! We are 72,000 people strong, including engineers, digital technology experts, sales, and functional specialists, as well as factory and field technicians, all committed to meeting the diverse needs of our customers and passengers in more than 200 countries and territories worldwide. We are proud to be a diverse, global team with a proven legacy of innovation that continues to be the bedrock of a fast-moving, high-performance company. When you join Otis, you become part of an innovative global industry leader with a resilient business model. You’ll belong to a diverse, trusted, and caring community where your contributions, and the skills and capabilities you’ll gain working alongside the best and brightest, keep us connected and on the cutting edge.  We provide opportunities, training, and resources, that build leadership and capabilities in Sales, Field, Engineering and Major Projects and our Employee Scholar Program is a notable point of pride, through which Otis sponsors colleagues to pursue degrees or certification programs. Today, our focus more than ever is on people. As a global, people-powered company, we put people – passengers, customers, and colleagues – at the center of everything we do. We are guided by our values that we call our Three Absolutes – prioritizing Safety, Ethics, Quality in all that we do. If you would like to learn more about environmental, social and governance (ESG) at Otis click here. Become a part of the Otis team and help us #Buildwhatsnext! Otis is An Equal Opportunity Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability or veteran status, age, or any other protected class according to applicable law. To request an accommodation in completing an employment application due to a special need or a disability, please contact us at careers@otis.com. Privacy Policy and Terms: Click on this link to read the Policy and Terms

دوام كامل بيت.كوم

Freelance Graphic Designer

عن بُعد - الكويت - محافظة العاصمة (الكويت) ١٣ سبتمبر ٢٠٢٦

أخرى

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Mindrift is looking for a versatile, highly skilled Graphic Designer with strong experience in logo design and visual identity to join the Tendem project (**https://tendem. ai/**) and create high-quality visual assets for real-world use cases. In this role, you'll apply your expertise in logo design, branding, visual communication, typography, and layout to transform ideas into professional, polished creative assets. This part-time remote opportunity is ideal for creative professionals with hands-on experience in visual communications, layout design, and creating diverse marketing materials. What We Do The Mindrift platform connects specialists with innovative technology projects. Our mission is to help develop high-quality AI technologies by combining real-world expertise from professionals across the globe with advanced AI development efforts. About the Role This is a freelance role for a Tendem project. As a Graphic Designer, you'll work across a variety of visual design tasks, with a particular focus on logo design, brand identity, and visual concept development. You may also work on layouts, infographics, social media templates, one-pagers, and other marketing and communication assets. We are looking for a versatile designer who can translate ideas and brand concepts into clear, distinctive visual solutions while maintaining a high level of craft and consistency across different formats. Key Responsibilities Design distinctive, professional logos and visual identity concepts based on different brand requirements and creative briefs. Explore and develop multiple logo directions, using strong conceptual thinking to translate brand ideas into effective visual symbols and systems. Apply branding principles across different assets to maintain a consistent and recognizable visual identity. Create clean layouts, modern infographics, and clear visual hierarchies to ensure readable and engaging content. Design reusable templates for social media channels, marketing materials, and impactful one-pagers. Elevate everyday materials by working deeply with advanced typography, grid systems, and thoughtful composition. Transform raw data and concepts into professional, polished visual assets tailored to specific marketing and communication goals. Enforce design quality standards through systematic verification of visual alignment, color usage, and layout consistency prior to delivery. Important note Please submit your CV in English. Your CV must include a link to your portfolio with relevant graphic design work. Portfolios featuring strong logo design and visual identity projects will be particularly important for this role. Applications without a portfolio link will not be considered. This is project-based freelance work. Tasks are available only when projects are active. You may be invited to one or more projects depending on your profile and current opportunities. How to get started Simply apply to this post, complete the qualification process, and get the chance to contribute to projects aligned with your skills — on your own schedule. Requirements Educational qualifications At least 1-2 years of relevant experience in graphic design, digital design, or visual communications is desirable. Bachelor’s or Master’s Degree in Graphic Design, Visual Arts, or related creative fields is a plus. Academic and/or Professional Experience Candidates must have a strong portfolio demonstrating professional graphic design work, with relevant examples of logo design, branding, or visual identity development. We are particularly interested in designers who can demonstrate the ability to create original logo concepts and translate brand ideas into effective visual solutions. A broader portfolio showcasing formats such as social media graphics, marketing collateral, infographics, and one-pagers is also highly valued. We are looking for versatile specialists with an exceptional grasp of typography, visual composition, color, and grid systems. An adaptable, fast-paced, and detail-oriented approach is essential, along with the ability to work independently to solve visual challenges. Technical Skills (Essential) Logo & Identity Design: Proven ability to develop original logo concepts and visual identities, from initial exploration through polished final execution. Branding: Strong understanding of brand identity principles, including typography, color, visual language, consistency, and practical application across different formats. Concept Development: Ability to interpret creative briefs and translate abstract brand ideas into distinctive, relevant, and visually effective concepts. Layout & Typography: Exceptional grasp of typography, precise grid systems, and visual composition to elevate everyday materials. Visual Asset Creation: Proven ability to structure information cleanly through modern infographics and compelling social media templates. Design Tools: Deep proficiency with Adobe Creative Suite (Illustrator, Photoshop, InDesign) and Figma to handle a wide spectrum of visual tasks. Format Versatility: Seamlessly switch between designing impactful one-pagers and highly engaging digital templates, adapting to the constraints of each medium. Additional requirements An adaptable, fast-paced, and detail-oriented mindset. Strong dedication to delivering visually polished, professional-grade assets. Self-directed work ethic with the ability to manage diverse visual tasks simultaneously. Your CV must include a link to your portfolio with graphic design examples. Applications without a portfolio link, or without relevant graphic design cases, will not be considered. English proficiency: Upper-intermediate (B2) or above (required) Project time expectations For this project, tasks are estimated to require around 10–20 hours per week during active phases, based on project requirements. This is an estimate, not a guaranteed workload, and applies only while the project is active. Compensation On this project, contributors can earn up to $45 per hour equivalent , depending on their level and pace of contribution. Compensation varies across projects depending on scope, complexity, and required expertise. Please note that other projects on the platform may offer different earning levels based on their requirements. </div>

انضم لقناتنا على تيليجرام تابع أحدث الوظائف فور نشرها انضم

دوام كامل لينكدإن

مدير المبيعات

في الموقع - الكويت - محافظة العاصمة (الكويت) ١٠ سبتمبر ٢٠٢٦

أخرى

بصفتك مديراً للمبيعات، تكمن مسؤوليتك الأساسية في قيادة وتنفيذ استراتيجيات مبيعات شاملة ضمن منطقتك المحددة. يتجاوز دورك مجرد تعظيم فرص العمل؛ فهو يتضمن التنفيذ الاستراتيجي والدقيق لخطط عمل المبيعات المصممة لتلبية الاحتياجات المحددة للقطاعات الموكلة إليك. مع التركيز على تعزيز علاقات العملاء طويلة الأمد، ستعمل مع فريق مبيعات ديناميكي لتحقيق أهداف الإيرادات، وتحديد آفاق عمل جديدة، ووضع منتجاتنا أو خدماتنا كحلول مفضلة ضمن هذه القطاعات السوقية الرئيسية. المسؤوليات الوظيفية الرئيسية: التفاعل مع المديرين والتنفيذيين في الأقسام لتقديم خدمة عملاء رفيعة المستوى، وتحقيق الأهداف، وزيادة الإنتاجية. تنفيذ وتطبيق كافة أهداف وخطط المبيعات بدقة، بهدف تجاوز الأهداف المحددة مسبقاً. وضع المعايير، وتقديم عروض الأسعار، والتفاوض على الأسعار مع العملاء لكل من الأعمال العابرة وأعمال المجموعات، مما يضمن أفضل الشروط للمنشآت. الترويج وتوليد فرص مبيعات جديدة لتوسيع حضور العلامة التجارية وحصتها في السوق. إنشاء والحفاظ على ملفات منظمة للحسابات الرئيسية. ضمان الالتزام باستراتيجيات البيع أثناء المفاوضات واغتنام الفرص لتعظيم البيع الإضافي كلما أمكن ذلك. تطوير ورعاية العلاقات مع صناع القرار الرئيسيين لتعزيز الشراكات طويلة الأمد. التعاون مع فريق التسويق لتخصيص المواد الترويجية والحملات الخاصة بقطاعاتك. مراقبة اتجاهات الصناعة، والسياسات، واللوائح، وتقديم رؤى لتشكيل استراتيجيات المبيعات. مراجعة وتحليل أداء المبيعات بشكل دوري، وتحديد مجالات التحسين وتنفيذ التدابير التصحيحية حسب الحاجة. العمل بطريقة آمنة وصديقة للبيئة لحماية صحة وسلامة الزملاء، بالإضافة إلى المساهمة في الحفاظ على البيئة. الالتزام بإجراءات وسياسات الشركة المتعلقة بالبيئة والصحة والسلامة.

As a Sales Manager, your primary responsibility is to drive and execute comprehensive sales strategies within your designated area. Your role goes beyond maximizing business opportunities; it involves strategic implementation and meticulous execution of sales action plans tailored to the specific needs of your assigned segments. With a focus on fostering long-term client relationships, you will work with a dynamic sales team to achieve revenue targets, identify new business prospects, and position our products or services as preferred solutions within these key market segments. Key Job Responsibilities: Engage with managerial and departmental executives to deliver top-notch client servicing, achieve targets, and maximize productivity. Implement and execute all sales objectives and action plans meticulously, aiming to surpass predefined targets. Establish parameters, quotes, and negotiate prices with clients for both transient and group business, ensuring optimal terms for the properties. Promote and generate sales leads expanding the brand's presence and market share. Establish and maintain organized files of major accounts. Ensure adherence to selling strategies during negotiations and seize opportunities for maximizing upselling whenever possible. Develop and nurture relationships with key decision-makers fostering long-term partnerships. Collaborate with the marketing team to tailor promotional materials and campaigns for your segments. Monitor industry trends, policies, and regulations providing insights to shape sales strategies. Periodically review and analyse sales performance, identifying areas for improvement and implementing corrective measures as needed. Operate in a safe and environmentally friendly manner to safeguard the health and safety of colleagues, as well as contribute to environmental conservation. Adhere to the company’s environmental, health, and safety procedures and policies.

دوام كامل من ١ إلى ٧ سنة Naukri Gulf

مدير العلاقات العامة

في الموقع - الكويت - محافظة العاصمة (الكويت) ٢٤ أغسطس ٢٠٢٦

المبيعات

نبحث عن مدير علاقات عامة يتقن اللغة العربية ولديه خبرة لقيادة الاتصالات المؤسسية، والمشاركة مع أصحاب المصالح، وإدارة العلاقات الاستراتيجية لشركة قابضة متنوعة. المسمى الوظيفي: مدير العلاقات العامة (متحدث بالعربية) الصناعة: إدارة الاستثمار الموقع: الكويت نمط العمل: حضور موقعي التوطين: مرحب بترشيحات من خارج البلد وتكون الراغبين في الانتقال إلى الكويت.عن الدور هذه وظيفة قيادية عليا مسؤولة عن تعزيز سمعة الشركة، دعم نمو الأعمال، وبناء علاقات قوية مع الجهات الحكومية، المستثمرين، وسائل الإعلام، العملاء، والشركاء الاستراتيجيين داخل الكويت وأسواق دولية. المسؤوليات الرئيسية وضع وتنفيذ استراتيجيات العلاقات العامة والاتصالات المؤسسية بما يتماشى مع أهداف الأعمال. بناء والحفاظ على علاقات قوية مع السلطات الحكومية، وهيئات التنظيم، مجالس الأعمال، غرف التجارة، السفارات، المستثمرين، العملاء، والشركاء الاستراتيجيين. تمثيل الشركة في الاجتماعات والمؤتمرات والمعارض وفعاليات التواصل والارتباط الرسمي محلياً ودولياً. إدارة علاقات وسائل الإعلام، بما في ذلك البيانات الصحفية، وإيجاز وسائل الإعلام، والمقابلات، وإدارة السمعة. قيادة تخطيط اتصالات الأزمات والعمل كجهة الاتصال الأساسية للاتصالات أثناء الحالات الحرجة. دعم اتصالات المستثمرين، بما في ذلك العروض التقديمية، والرسائل المؤسسية، ومشاركة أصحاب المصلحة. ضمان تناسق الرسائل المؤسسية وتمثيل العلامة التجارية عبر جميع قنوات الاتصال. تنسيق الأحداث المؤسسية، ومحادثات التنفيذيين، وظهور الإعلام. دعم مبادرات العلاقات العامة الرقمية بالتعاون مع فريق التسويق لتعزيز حضور الشركة على الإنترنت. تطوير مبادرات الاتصال الداخلي التي تعزز مشاركة الموظفين. تحديد فرص الشبكات والشراكات التي تدعم تطوير الأعمال والتوسع الدولي. رصد التطورات السياسية والتنظيمية والاقتصادية والصناعية وتقديم توصيات استراتيجية للإدارة العليا.المتطلبات المرغوبة للمرشحدرجة البكالوريوس في العلاقات العامة، الاتصالات، التسويق، الصحافة، أو مجال ذو صلة. يفضل وجود درجة الماجستير. خبرة ذات صلة في العلاقات العامة، شؤون الشركات، العلاقات الحكومية، علاقات الأعمال، أو إدارة أصحاب المصالح. يفضل الخبرة في شركة قابضة، مجموعة diversified، منظمة متعددة الجنسيات، أو بيئة شركات كبيرة. سجل حافل في بناء العلاقات مع السلطات الحكومية، المستثمرين، قادة الأعمال، وسائل الإعلام، والشركاء الاستراتيجيين. خبرة في دعم توسيع الأسواق، تطوير الأعمال، أو مبادرات النمو الدولي تعتبر ميزة. مهارات اتصال كتابية وشفوية وتقوية العروض التقديمية وإدارة أصحاب المصلحة ممتازة. خبرة قوية في العلاقات الإعلامية واتصالات الأزمات. مهارات تنظيمية وإدارة مشاريع ممتازة مع القدرة على إدارة أولويات متعددة. خبرة في العمل مع الاتصالات الرقمية ووسائل التواصل الاجتماعي. المعرفة بعلاقات المستثمرين تعتبر ميزة.

We are seeking an experienced Arabic speaking Public Relations Manager to lead corporate communications, stakeholder engagement, and strategic relationship management for a diversified holding company. Position: Public Relations Manager (Arabic Speaker) Industry: Investment Management Location: Kuwait Work Model: On site Relocation: Overseas candidates are welcome to apply and must be willing to relocate to Kuwait About the Role This is a senior leadership role responsible for strengthening the company's reputation, supporting business growth, and building strong relationships with government entities, investors, media, clients, and strategic partners across Kuwait and international markets. Key Responsibilities Develop and execute corporate PR and communication strategies aligned with business objectives. Build and maintain strong relationships with government authorities, regulatory bodies, business councils, chambers of commerce, embassies, investors, clients, and strategic partners. Represent the company at meetings, conferences, exhibitions, networking events, and official engagements locally and internationally. Manage media relations, including press releases, media briefings, interviews, and reputation management. Lead crisis communication planning and act as the primary communication contact during critical situations. Support investor communications, including presentations, corporate messaging, and stakeholder engagement. Ensure consistent corporate messaging and brand representation across all communication channels. Coordinate corporate events, executive speaking engagements, and media appearances. Support digital PR initiatives in collaboration with the Marketing team to strengthen the company's online presence. Develop internal communication initiatives that enhance employee engagement. Identify networking and partnership opportunities that support business development and international expansion. Monitor political, regulatory, economic, and industry developments and provide strategic recommendations to senior management.Desired Candidate ProfileBachelor's degree in Public Relations, Communications, Marketing, Journalism, or a related field. A Master's degree is an advantage. Relevant experience in Public Relations, Corporate Affairs, Government Relations, Business Relations, or Stakeholder Management. Experience within a holding company, diversified group, multinational organization, or large corporate environment is highly preferred. Demonstrated success in building relationships with government authorities, investors, business leaders, media, and strategic partners. Experience supporting market expansion, business development, or international growth initiatives is an advantage. Excellent written and verbal communication, presentation, and stakeholder management skills. Strong media relations and crisis communication experience. Excellent organizational and project management skills with the ability to manage multiple priorities. Experience working with digital and social media communications. Knowledge of investor relations is a plus.

دوام كامل بيت.كوم

تنفيذي وسائل التواصل الاجتماعي والمحتوى

في الموقع - الكويت - محافظة العاصمة (الكويت) ١٧ أغسطس ٢٠٢٦

التسويق

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> عن العميلمنظمة مقرها في الكويت تعمل في قطاع الغذاء والمشروبات لأكثر من عقد من الزمان. تقوم الشركة بتطوير وإدارة محفظة من مفاهيم المطاعم، وتتشرف بعمليات الطهي، ومعايير الجودة، والتميز التشغيلي المستمر عبر عدة فروععن الدورسيقع على عاتق التنفيذي المسؤول عن الوسائط الاجتماعية والمحتوى تطوير محتوى إبداعي عبر منصات وسائل التواصل الاجتماعي للشركة، مع تركيز قوي على الفيديو القصير، وبشكل خاص على TikTok وInstagram Reels.يتطلب الدور شخصاً يفهم اتجاهات وسائل التواصل الاجتماعي، ويمكنه تحويل الأفكار إلى محتوى جذاب، ويكون مريحاً بإدارة عملية إنشاء المحتوى كاملة، بدءاً من التطوير المفاهيمي والكتابة إلى التصوير والمونتاج والنشر. </div><h2 class="h5">المهارات</h2> <div data-jb-field="skills">عن المتقدممرشح مثالي سيكون لديه ما يلي:<ul><li>درجة البكالوريوس أو أي مجال ذي صلة</li><li>خبرة لا تقل عن 3+ سنوات في المجال</li><li>إبداعي بطبيعته ويفكر دائماً في أفكار محتوى جديدة</li><li>فهم قوي لما يجعل محتوى TikTok وReels جذاباً</li><li>واثق من التصوير وتحرير مقاطع فيديو قصيرة</li><li>قابل للتكيف مع الاتجاهات بطريقة تبقى ذات صلة بالعلامة التجارية</li><li>قوي في السرد القصصي، والكتابة الإعلانية، ومهارات الاتصال</li><li>منظم وقادر على إدارة متطلبات محتوى متعددة</li><li>مريح في الظهور أمام الكاميرا أو توجيه الآخرين أثناء التصوير</li><li>خبرة سابقة في وسائل التواصل الاجتماعي أو إنشاء المحتوى مطلوبة</li><li>إتقان أدوات مثل CapCut أو Canva أو Adobe Creative Suite مفضل</li><li>إتقان العربية والإنجليزية مرغوب بشدة</li></ul> </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> About The ClientA Kuwait-based organization operating within the food and beverage sector for more than a decade. The company develops and manages a portfolio of restaurant concepts, overseeing culinary operations, quality standards, and continuous operational excellence across multiple outletsAbout The RoleThe Social Media & Content Executive will be responsible for developing creative content across the company's social media platforms, with a strong focus on short-form video, particularly TikTok and Instagram Reels.The role requires someone who understands social media trends, can turn ideas into engaging content, and is comfortable managing the full content creation process, from concept development and scripting to filming, editing, and publishing. </div><h2 class="h5">Skills</h2> <div data-jb-field="skills">About YouAn Ideal candidate would have the following:<ul><li>Bachelor's Degree or any relevant Field</li><li>At least 3+ years of experience in the field</li><li>Naturally creative and always thinking of new content ideas.</li><li>Strong understanding of what makes TikTok and Reels content engaging.</li><li>Confident in filming and editing short-form videos.</li><li>Adaptable to trends in a way that remains relevant to the brand.</li><li>Strong storytelling, copywriting, and communication skills.</li><li>Organized and able to manage multiple content requirements.</li><li>Comfortable appearing on camera or directing others during filming.</li><li>Previous experience in social media or content creation is required.</li><li>Proficiency in tools such as CapCut, Canva, or Adobe Creative Suite is preferred.</li><li>Fluency in Arabic and English is highly desirable</li></ul> </div>

دوام كامل بيت.كوم

مدير منتج / كهرباء

في الموقع - الكويت - محافظة العاصمة (الكويت) ١٢ أغسطس ٢٠٢٦

البحث والتطوير

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> نحن نبحث عن مدير منتج ديناميكي – كهرباء لإدارة وتنمية محفظة منتجاتنا الكهربائية.<ul><li>يشمل الدور قيادة دورة حياة المنتج كاملة، وزيادة الإيرادات والحصة السوقية، وتحديد استراتيجيات التسعير، ودعم المبيعات وتغلغل السوق.</li><li>تطوير وتقديم خطة تشغيل المنتج لتحقيق نمو الإيرادات، والحصة السوقية، والربحية، وأهداف العائد على الاستثمار.</li><li>إدارة دورة حياة المنتج كاملة من التطوير المفاهيمي إلى الإطلاق والترويج والدعم المستمر.</li><li>تحليل احتياجات العملاء واتجاهات السوق لتحديد فجوات المنتج وفرص النمو.</li><li>مراقبة منتجات المنافسين لضمان موضعية وقيمة تمايز قوية في سوق المنتجات الكهربائية.</li><li>التعاون بشكل وثيق مع فرق المبيعات لتحديد استراتيجيات بيع المنتجات ودفع اختراق السوق.</li><li>إعداد توقعات دقيقة للمنتجات وخطط العمل وتقارير الأداء للمراجعة الإدارية.</li><li>قيادة مبادرات تطوير العلامة التجارية لتحسين وضوح المنتج وواعيته وحصته السوقية.</li><li>تحديد تسعير وتكلفة المنتج بناءً على أبحاث السوق، وتوقعات الحجم، ومتطلبات المشروع المخصصة.</li><li>التنسيق مع الموردين والفرق الداخلية لضمان توفر المنتج، والسيطرة على المخزون، والتسليم في الوقت المحدد.</li><li>تدريب وتمكين فرق المبيعات أثناء دعم الموافقات التنظيمية والحكومية والاستشارية للمنتجات.</li></ul> </div><h2 class="h5">المهارات</h2> <div data-jb-field="skills"><ul><li>درجة البكالوريوس في الهندسة الكهربائية، إدارة الأعمال، التسويق، أو مجال ذي صلة.</li><li>إتقان ممتاز في كلا اللغتين (العربية والإنجليزية).</li><li>خبرة لا تقل عن 5–8 سنوات في إدارة المنتجات، ويفضل ضمن قطاع الكهرباء.</li><li>فهم قوي للمنتجات الكهربائية والأنظمة وديناميكيات السوق.</li><li>القدرة المثبتة على إدارة التسعير واستراتيجية المنتج وخطط الدخول للسوق.</li><li>مهارات تحليلية، تواصلية، وإدارة أصحاب المصلحة الممتازة.</li><li>الخبرة في العمل مع المستشارين والمقاولين والجهات الحكومية والموافقات التنظيمية تعتبر ميزة.</li><li>معرفة تقنية قوية.</li></ul></div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> We are looking for a dynamic Product Manager – Electrical to manage and grow our electrical product portfolio. <ul><li>The role involves leading the full product lifecycle, driving revenue and market share, defining pricing strategies, and supporting sales and market penetration.</li><li>Develop and deliver the product operating plan to achieve revenue growth, market share, profitability, and ROI targets.</li><li>Manage the complete product lifecycle from concept development to launch, promotion, and ongoing support.</li><li>Analyze customer needs and market trends to identify product gaps and growth opportunities.</li><li>Monitor competitor products to ensure strong positioning and differentiation in the electrical products market.</li><li>Work closely with sales teams to define product sales strategies and drive market penetration.</li><li>Prepare accurate product forecasts, business plans, and performance reports for management review.</li><li>Lead brand development initiatives to improve product visibility, awareness, and market share.</li><li>Determine product pricing and costing based on market research, volume projections, and customized project requirements.</li><li>Coordinate with suppliers and internal teams to ensure product availability, inventory control, and timely delivery.</li><li>Train and enable sales teams while supporting regulatory, government, and consultant approvals for products.</li></ul> </div><h2 class="h5">Skills</h2> <div data-jb-field="skills"><ul><li>Bachelor’s degree in electrical engineering, Business Administration, Marketing, or a related field.</li><li>Excellent command in both languages (Arabic and English) </li><li>Minimum 5–8 years of experience in product management, preferably within the electrical.</li><li>Strong understanding of electrical products, systems, and market dynamics.</li><li>Proven ability to manage pricing, product strategy, and go-to-market plans.</li><li>Excellent analytical, communication, and stakeholder management skills.</li><li>Experience working with consultants, contractors, government authorities, and regulatory approvals is an advantage.</li><li>Strong technical knowledge.</li></ul></div>

دوام كامل بيت.كوم

مدير حسابات الشركات الكبرى | أخصائي مبيعات (مبيعات SaaS/B2B)

في الموقع - الكويت - محافظة العاصمة (الكويت) ١٥ سبتمبر ٢٠٢٦

المبيعات

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2><div class="t-break" data-jb-field="description">ملخص الوظيفة نحن نبحث عن أخصائي مبيعات ذو خبرة للانضمام إلى فريقنا. سيكون المرشح الناجح مسؤولاً عن بيع حلول التوظيف لشركات الأعمال الكبرى. ستعمل عن كثب مع العملاء لفهم احتياجات أعمالهم وتطوير حلول مخصصة لتلبية تلك الاحتياجات. المسؤوليات<ul><li>تطوير والحفاظ على شبكة من فرص الأعمال الجديدة من خلال إجراء مكالمات ورسائل إلكترونية صادرة للعملاء المحتملين</li><li>الاجتماع بالعملاء المحتملين من خلال اجتماعات منتظمة شخصية وهاتفية، وبناء علاقات مع العملاء، وفهم احتياجات أعمالهم</li><li>إجراء تقييمات الاحتياجات وتقديم حلول التوظيف للعملاء</li><li>التفاوض وإتمام صفقات المبيعات</li><li>بناء شبكة مبيعات قوية وتحقيق مستهدفات المبيعات الشهرية والربع سنوية والسنوية وتجاوزها باستمرار.</li><li>الاحتفاظ بسجلات دقيقة لجميع أنشطة المبيعات ومهام المتابعة في نظام إدارة علاقات العملاء (CRM)</li><li>تقديم خدمة تتوافق مع قيم بيت.كوم ووعدها للعملاء.</li></ul></div><h2 class="h5">المهارات</h2><div data-jb-field="skills">المهارات والمؤهلات <ul><li>درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال، التسويق، أو تقنية المعلومات</li><li>خبرة 3+ سنوات مع سجل مؤكد في تحقيق/تجاوز أهداف المبيعات</li><li>خبرة العمل في مجال البرمجيات كخدمة (SaaS) أو حلول الشركات (B2B) تعد ميزة إضافية </li><li>امتلاك رخصة قيادة صالحة في الكويت أمر مطلوب</li></ul>المهارات المطلوبة <ul><li>قدرة عالية على المبيعات (فضلًا مبيعات B2B بين الشركات).</li><li>شبكة اتصالات وعلاقات قوية في الكويت.</li><li>عين حذقة لتحديد العملاء المحتملين.</li><li>مهارات تفاوض ممتازة لتحويل العملاء المحتملين المؤهلين إلى عملاء.</li><li>مهارات ممتازة في التواصل والعلاقات العامة وتقديم العروض التقديمية.</li><li>شخصية مليئة بالحيوية، مبادرة ذاتياً وذات توجه قائم على الأهداف والنتائج.</li><li>التعاطف والقدرة على فهم وجهة نظر العملاء وتقديم خدمة عملاء متميزة.</li><li>مهارة في بناء العلاقات، وفتح الآفاق، وفهم متطلبات الأعمال لكبار صناع القرار.</li></ul></div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job Summary We are looking for an experienced Sales Specialist to join our team. The successful candidate will be responsible for selling recruitment solutions to enterprise companies. You will work closely with clients to understand their business needs and develop customized solutions to meet those needs. Responsibilities <ul> <li>Develop and maintain a pipeline of new business opportunities by conducting outbound calls and emails to potential clients</li> <li>Meet with potential customers through regular physical and telephonic meetings, build relationships with clients, and understand their business needs</li> <li>Conduct needs assessments and present recruitment solutions to clients</li> <li>Negotiate and close sales deals</li> <li>Build a strong pipeline and consistently meet and exceed monthly, quarterly, and annual sales quotas.</li> <li>Maintain accurate records of all sales activities and follow-up tasks in the CRM system</li> <li>Deliver service that is consistent with Bayt.com's values and customer promise.</li> </ul> </div><h2 class="h5">Skills</h2> <div data-jb-field="skills">Skills & Qualification <ul> <li>Bachelor's Degree in Business Administration, Marketing, or  Information Technology</li> <li>3+ years of demonstrated track record of meeting/exceeding sales targets</li> <li>Work experience in the SaaS industry or B2B solutions would be an advantage </li> <li>A valid driving license in Kuwait is required</li> </ul> Required Skills <ul> <li>High aptitude for sales (Preferably B2B sales).</li> <li>Strong networking and connections in Kuwait.</li> <li>Keen eye for identifying potential leads.</li> <li>Excellent negotiation skills to convert qualified leads into customers.</li> <li>Good interpersonal, communication, and presentation skills.</li> <li>Highly energetic, self-starter with a purpose-driven, result-oriented attitude.</li> <li>Empathy and ability to understand customer viewpoint and customer service.</li> <li>Skilled at building rapport, opening doors, and understanding the business requirements of senior decision-makers.</li> </ul></div>

دوام كامل بيت.كوم

مدير قطع الغيار - السيارات

في الموقع - الكويت - محافظة العاصمة (الكويت) ٢٥ أغسطس ٢٠٢٦

التصنيع والإنتاج

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <ul><li>مساعدة المدير العام في إدارة عمليات قسم قطع غيار السيارات وسياسات الأعمال وأهدافها.</li><li>مراقبة المبيعات والشراء والمخازن وال inventory وخدمات العملاء.</li><li>دعم تحقيق أهداف المبيعات والربح الإجمالي ومؤشرات الأداء الأساسية.</li><li>تطوير علاقات مع العملاء الرئيسيين، والميكانيكيين، وورش العمل، والأساطيل، والوكالات.</li><li>مراقبة توفر المنتجات ومستويات المخزون والتسعير وهوامش الربح وتقدم العمر للمخزون.</li><li>التنسيق مع الموردين وفرق الشراء لضمان الشراء في الوقت المناسب وبأسعار تنافسية.</li><li>ضمان تحكم فعال في المستودع والمخزون وتقليل التفاوت في المخزون.</li><li>دعم إدارة الفريق ومراقبة الأداء والتوجيه والتطوير.</li><li>التعامل مع شكاوى العملاء الرئيسيين وتصعيدات الخدمة.</li><li>إعداد تقارير الإدارة، الميزانيات، التوقعات، وتحليل الأعمال.</li><li>تحديد فرص لتحسين الكفاءة، تقليل التكاليف، وزيادة الربحية.</li><li>التنسيق مع المالية، الموارد البشرية، تقنية المعلومات، اللوجستيات، التسويق، وغيرها من الأقسام.</li><li>ضمان الامتثال لسياسات الشركة وإجراءاتها وضوابطها.</li></ul> </div><h2 class="h5">المهارات</h2> <div data-jb-field="skills">المؤهلات والخبرة<ul><li>درجة البكالوريوس في الأعمال أو السيارات أو سلسلة الإمداد أو المبيعات أو العمليات أو مجال ذو صلة.</li><li>7–10 سنوات خبرة في قطع غيار السيارات، ويفضل أن تكون على مستوى إداري/إشرافي.</li><li>خبرة قوية في مبيعات قطع الغيار والمخزون والشراء وعمليات المستودع وتطوير الأعمال.</li><li>معرفة قوية بقطع السيارات والتطبيقات وسوق ما بعد البيع.</li><li>خبرة في سوق ما بعد البيع للسيارات في الهند/دول مجلس التعاون الخليجي تعتبر ميزة.</li><li>العمر: 32–40 سنة | الجنسية: هندية.</li></ul>المهارات المطلوبة<ul><li>قيادة قوية، إدارة فريق، واتخاذ قرارات.</li><li>معرفة ممتازة بقطع غيار السيارات وأعمال ما بعد البيع.</li><li>مهارات مبيعات، تطوير أعمال، وبناء علاقة مع العملاء قوية.</li><li>خبرة في الجرد، إدارة المستودعات، الشراء، ومفاوضات الموردين.</li><li>مهارات تجارية ومالية تحليلية قوية وحل مشكلات.</li><li>مهارات تواصل وتفاوض ممتازة.</li><li>إتقان MS Office/Excel وأنظمة ERP.</li><li>القدرة على إدارة أولويات متعددة والعمل تحت الضغط.</li><li>قدرة قوية على تحليل KPIs وتقارير الإدارة.</li></ul> </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <ul><li>Assist the General Manager in managing Auto Spare Parts Division operations and business objectives.</li><li>Monitor sales, purchasing, warehouse, inventory, and customer service activities.</li><li>Support achievement of sales, gross profit, and KPI targets.</li><li>Develop relationships with key customers, garages, workshops, fleets, and dealers.</li><li>Monitor product availability, stock levels, pricing, margins, and inventory aging.</li><li>Coordinate with suppliers and purchasing teams for timely procurement and competitive pricing.</li><li>Ensure effective warehouse and inventory control and minimize stock discrepancies.</li><li>Support team management, performance monitoring, coaching, and development.</li><li>Handle key customer complaints and service escalations.</li><li>Prepare management reports, budgets, forecasts, and business analysis.</li><li>Identify opportunities to improve efficiency, reduce costs, and increase profitability.</li><li>Coordinate with Finance, HR, IT, Logistics, Marketing, and other departments.</li><li>Ensure compliance with company policies, procedures, and controls.</li></ul> </div><h2 class="h5">Skills</h2> <div data-jb-field="skills">Qualification & Experience<ul><li>Bachelor’s degree in Business, Automotive, Supply Chain, Sales, Operations, or related field.</li><li>7–10 years’ experience in automotive spare parts, preferably at managerial/supervisory level.</li><li>Strong experience in spare parts sales, inventory, purchasing, warehouse operations, and business development.</li><li>Strong knowledge of automotive parts, applications, and aftermarket market.</li><li>India/GCC automotive aftermarket experience is an advantage.</li><li>Age: 32–40 years | Nationality: Indian.</li></ul>Required Skills<ul><li>Strong leadership, team management, and decision-making skills.</li><li>Excellent knowledge of automotive spare parts and aftermarket business.</li><li>Strong sales, business development, and customer relationship skills.</li><li>Experience in inventory, warehouse management, purchasing, and supplier negotiation.</li><li>Strong commercial, financial, analytical, and problem-solving skills.</li><li>Excellent communication and negotiation skills.</li><li>Proficient in MS Office/Excel and ERP systems.</li><li>Ability to manage multiple priorities and work under pressure.</li><li>Strong ability to analyze KPIs and management reports.</li></ul> </div>

دوام كامل من ٢ إلى ٤ سنة Naukri Gulf

وكيل telesales الهاتفية

في الموقع - الكويت - محافظة العاصمة (الكويت) ١٤ أغسطس ٢٠٢٦

المبيعات

انضم إلى فريق مبيعات هاتفية مخصص في الموقع يدعم أعمال بطاقات المستهلك في بنك كويتي رائد. كـ وكيل telesales للبطاقات، ستقوم بتحويل العملاء المحتملين المؤهلين إلى حاملي بطاقات نشطة ومشاركين يلعبون دوراً مباشراً وملموساً في نمو البنك في السوق المحلية. ستعمل مع عملاء محتملين دافئين ومُفَحَصين مسبقاً، وتزوّد بسلاسل نصوص مثبتة وكتب تشغيلية للمنتجات، وسيتم توجيهك لتحقيق الأهداف الشهرية للمبيعات وتجاوُزها. إنها منصة قوية للوطن الكويتي الذي يريد بناء مسيرة مبيعات جدية في البنوك، مع معالم أداء واضحة، وتوجيه مُنظَّم، وتعرّض لعملية تسويق بطاقات من البداية حتى النهاية.الأنشطة الأساسية<ul><li>الحملات الهاتفية الصادرة والواردة (~55%) الاتصال بالمحاورين المصحّحين مسبقاً والمرشحين باستخدام قوائم العملاء المعتمدة لاكتساب حاملي بطاقات ائتمان جدد، مع متابعة منتظمة.</li><li>التأهيل والتحويل للمبيعات (~20%) تقييم أهلية العميل واحتياجاته وتوافقه؛ تقديم العرض البطاقة الصحيح؛ معالجة الاعتراضات وإكمال الطلب.</li><li>التفعيل والمشاركة المبكرة في الاستخدام (~10%) إرشاد حاملي البطاقات حديثة الإصدار عبر التفعيل والمعاملة الأولى وإعداد المحفظة الرقمية لزيادة معدلات التفعيل خلال 30 يوم.</li><li>التقاط البيانات ونظافة CRM (~10%) تدوين كل تفاعل بدقة في نظام CRM/المبيعات؛ الحفاظ على سجلات العملاء والتصرفات ومراحل خط الأنابيب محدثة.</li><li>الامتثال والجودة (~5%) الالتزام بالنصوص المعتمدة وقواعد تسجيل المكالمات ودورات ملاحظات QA لضمان أن كل محادثة متوافقة وتضع العميل في المقام الأول</li></ul>المهام والمسؤوليات الأساسية<ul><li>تنفيذ الحملات الهاتفية الصادرة والواردة لاكتساب بطاقات الائتمان مقابل أهداف المبيعات الشهرية، العمل من قوائم العملاء المصحّحين مسبقاً والمعتمَدة من البنك.</li><li>تحويل العملاء المحتملين المؤهلين إلى بطاقات مُصدَّة ومفعّلة معتمدة، وتحسين معدلات التحويل من الهدف إلى البيع ومن البيع إلى التفعيل.</li><li>تطبيق نصوص ومقترحات وأسعار وإفصاحات مبيعات معتمدة لضمان بيع متوافق والقضاء على حوادث بيع غير صحيح.</li><li>إعطاء الأولوية للوصول باستخدام نماذج التوجه والتوقعات و إشارات التقييم لتعظيم الإنتاجية لكل وكيل (بطاقات / FTE).</li><li>تثقيف العملاء بميزات البطاقة وفوائدها والرسوم والمكافآت والاستخدام الآمن بما في ذلك تمكين المحفظة الرقمية لرفع تفعيل 30 يوم والإنفاق المبكر.</li><li>الحفاظ على سجلات العملاء دقيقة والتصرفات والمتابعات في CRM لحماية جودة البيانات وتمكين تحليلات سفلية وتحسين الحملات.</li><li>التنبؤ بمعايير الحوكمة تسجيل المكالمات، QA، الالتزام بالنصوص، وقواعد حماية المستهلك لتلبية توقعات التدقيق الداخلي والتنظيمية.</li></ul>مؤشرات الأداء (تقريبية)<ul><li>بطاقات ائتمان جديدة مباعة لكل وكيل شهرياً</li><li>معدل التحويل من العميل المحتمل إلى بيع على قوائم العملاء المصحّحة/المعتمدة</li><li>معدل تفعيل البطاقة خلال 30 يوماً من الإصدار</li><li>درجة جودة المبيعات / الالتزام بالنص من خلال الرصد الهاتفي واختبارات QA</li><li>الإنتاجية لكل وكيل من حيث الأرقام المتصلة، والمواعيد، والبطاقات المصدَّة لكل موظف FTE شهرياً</li><li>درجة جودة البيانات في مدخلات CRM (الدقة والكمال والحداثة)</li></ul>المعرفة والخبرةالخبرة الميدانية<ul><li>دورة حياة اكتساب بطاقات الائتمان الاستهلاكية: تحويل الطلبات إلى الاعتماد والتفعيل والإنفاق المبكر</li><li>الاطلاع على نماذج المبيعات المصحّحة مسبقاً/المعتمدة وعلى البيع التبادلي (مثلاً من الخصم إلى الائتمان، إعادة تفعيل ETB)</li><li>فهم متطلبات KYC وCDD ومعالجة بيانات المستهلكين في سياق بنكي كويتي</li></ul>خبرة القطاع<ul><li>المصرفية التجزئية في الكويت/منطقة الخليج، مركز اتصال، أو مبيعات خدمات مالية عبر الهاتف</li><li>الوعي بتوقعات المستهلك المحلية والسياق الثقافي وفروق البيع باللغة العربية</li></ul>الأدوات والمنصات<ul><li>أنظمة CRM وأنظمة الرد الآلي للمبيعات (سيتم تدريب أسماء الأنظمة داخل الموقع)</li><li>منصات تسجيل المكالمات وضمان الجودة</li><li>أساسيات المحفظة الرقمية (Apple Pay، Google Pay، Samsung Pay) كافية لإرشاد العميل خلال التهيئة</li></ul>المهارات الناعمة والسلوكيات<ul><li>أسلوب هاتفياً وديّ وواضح باللغتين العربية والإنجليزية</li><li>المرونة والانضباط والراحة في العمل وفق أهداف يومية/أسبوعية</li><li>العمل بروح الفريق ومشاركة ما يعمل، والتعلم من الزملاء، والتوجيه أثناء العمل</li><li>ميل إلى اتخاذ إجراء: المتابعة السريعة، نظافة خط الأنابيب، امتلاك قاعدة العملاء المحتفظ بها</li><li>عقلية أخلاقية ومراعاة العميل قبل أي شيء آخر تبيع فقط ما يتناسب فعلاً مع العميل</li></ul>المهارات اللازمة (MANDATORY)<ul><li>البيع الاستشاري عبر الهاتف والتعامل مع الاعتراضات بالعربية (يُطلب أيضاً الإنجليزية المهنية)</li><li>البيع المعياري والمتوافق في بيئة مسجلة ومقيمة من QA</li><li>إدخال بيانات CRM ونظام المبيعات بدقة</li><li>معرفة أساسية بمخرجات الأداء البيعي: امتلاك أهدافك ونسب التحويل ومؤشر الإنتاجية</li></ul>المرشح المثالي<ul><li>خبرة ذات صلة: من 2 إلى 4 سنوات في خدمات المبيعات عبر الهاتف المصرفية أو المالية، مع خبرة مباشرة في اكتساب بطاقات الائتمان، البيع المتبادل، أو مبيعات المستهلك في مركز الاتصال. كما سيتم النظر في المرشحين الذين لديهم خبرة قوية في بيع بطاقات خلال الأشهر ~12 الأولى.</li><li>المتطلبات الإلزامية: مواطن كويتي (الدور محفوظ ضمن أولويات القوى العاملة الوطنية)</li><li>العربية الأم أو بطلاقة وبالإنجليزية المهنية في العمل كتابة وتحدثاً</li><li>خبرة سابقة في بيع منتجات مالية منظمة عبر الهاتف بموجب شروط نصية ومسجّلة ومراقبة الجودة</li><li>الوعي بمسؤوليات التعامل مع بيانات العملاء، KYC/CDD، وخصوصية البيانات في سياق بنكي</li><li>متاح فوراً أو خلال فترة إشعار 30 يوماً</li></ul>

Join a dedicated, on-site telesales squad supporting a leading Kuwaiti bank's consumer cards business. As a Cards Telesales Agent, you will convert qualified leads into activated, engaged cardholders playing a direct, visible role in the bank's growth in the local market. You will work with warm, pre-screened leads, be equipped with proven scripts and product playbooks, and be coached to hit and beat monthly sales targets. This is a strong platform for a Kuwaiti national who wants to build a serious sales career in banking, with clear performance milestones, structured coaching, and exposure to end- to end cards commercialisation.Key Activities<ul><li>Outbound & inbound telesales campaigns (~55%) Contact pre-screened and preapproved prospects using approved lead lists to acquire new credit cardholders, with disciplined follow-up cadence.</li><li>Lead qualification & conversion (~20%) Assess customer eligibility, needs, and fit; position the right card proposition; handle objections and secure application completion.</li><li>Activation & early-usage engagement (~10%) Guide newly issued cardholders through activation, first transaction, and digital wallet setup to maximise 30-day active rates.</li><li>Data capture & CRM hygiene (~10%) Log every interaction accurately in the CRM/sales system; keep customer records, dispositions, and pipeline stages clean and current.</li><li>Compliance & quality (~5%) Adhere to approved scripts, call-recording rules, and QA feedback loops to ensure every conversation is compliant and customer-first</li></ul>Core Responsibilities and Accountabilities<ul><li>Execute outbound and inbound telesales campaigns for credit card acquisition against monthly sales targets, working from bank-provided pre-screened and preapproved lead lists.</li><li>Convert qualified leads into approved, issued, and activated cards, improving lead-to-sale and sale-to?activation conversion rates.</li><li>Apply approved sales scripts, product propositions, pricing, and disclosures to ensure compliant selling and eliminate mis-selling incidents.</li><li>Prioritise outreach using propensity models, next-best-action prompts, and lead-scoring signals to maximise productivity per agent (cards/FTE).</li><li>Educate customers on card features, benefits, fees, rewards, and safe usage including digital wallet enablement to lift 30-day activation and early spend.</li><li>Maintain accurate customer records, call dispositions, and follow-up actions in the CRM to protect data quality and enable downstream analytics and campaign optimisation</li><li>Uphold governance standards call recording, QA, script adherence, and consumer-protection rules to meet internal audit and regulator expectations.</li></ul>KPIs (indicative)<ul><li>New credit cards sold per agent per month</li><li>Lead-to-sale conversion rate on pre-screened / preapproved lead lists</li><li>Card activation rate within 30 days of issuance</li><li>Sales quality / script-adherence score from call monitoring and QA sampling</li><li>Productivity per agent dials, connects, and cards issued per FTE per month</li><li>Data-quality score on CRM entries (accuracy, completeness, timeliness)</li></ul>Knowledge and ExperienceDomain expertise<ul><li>Consumer credit card acquisition lifecycle: lead application underwriting handoff issuance activation early spend</li><li>Familiarity with pre-screened / preapproved sales models and cross-sell (e.g., debit-to-credit, ETB reactivation)</li><li>Understanding of KYC, CDD, and consumer data-handling requirements in a Kuwaiti banking context</li></ul>Sector experience<ul><li>Kuwait / GCC retail banking, contact-centre, or financial-services telesales</li><li>Awareness of local consumer expectations, cultural context, and Arabic-language selling nuances</li></ul>Tools & platforms<ul><li>CRM and telesales dialler systems (category internal system names will be trained on-site)</li><li>Call-recording and QA platforms</li><li>Digital wallet basics (Apple Pay, Google Pay, Samsung Pay) sufficient to guide a customer through provisioning</li></ul>Soft skills & behaviours<ul><li>Confident, warm, and clear phone manner in both Arabic and English</li><li>Resilience, discipline, and comfort working to daily/weekly targets</li><li>Team-oriented happy to share what's working, learn from peers, and take on-the-job coaching</li><li>Bias to action: fast follow-up, clean pipeline hygiene, ownership of your book of leads</li><li>Ethical, customer-first mindset you sell only what genuinely fits the customer</li></ul>MANDATORY SKILLS<ul><li>Phone-based consultative selling and objection handling in Arabic (professional English also required)</li><li>Scripted, compliant selling in a recorded, QA'd environment</li><li>Accurate CRM and sales-system data entry</li><li>Basic sales performance literacy own your targets, conversion rates, and productivity metric</li></ul>Desired Candidate Profile<ul><li>Relevant experience: 2 4 years in banking or financial services telesales, with direct exposure to credit card acquisition, cross-sell, or contact-centre-based consumer sales. Candidates with a strong first ~12 months of card-selling experience will also be considered.</li><li>Mandatory requirements: Kuwaiti national (role is reserved under national workforce priorities)</li><li>Native/fluent Arabic and professional working English both spoken and written</li><li>Prior experience selling regulated financial products by phone under scripted, recorded, quality-assured conditions</li><li>Awareness of customer data handling, KYC/CDD, and data?privacy obligations in a banking context</li><li>Immediately available or 30-day notice period</li></ul>

دوام كامل بيت.كوم

المُسَوِّق البائع

في الموقع - الكويت - محافظة العاصمة (الكويت) ٢٠ أغسطس ٢٠٢٦

التسويق

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> نحن شركة غذائية رائدة في الكويت، نبحث عن مُسوِّق بعـض ذو خبرة للانضمام إلى فريقنا المتنامي.ملخص الوظيفةالمسؤول عن زيادة وضوح المنتجات، والحفاظ على معايير الأرفف، ومراقبة مستويات المخزون وتواريخ الانتهاء، وتنفيذ أنشطة الترويج وفقاً للمحلات المخصصة. وصف الوظيفة التدقيق: إجراء زيارات دورية للمتاجر لتقييم تنفيذ الترويج، بما في ذلك توفر المنتج، قوائم المخزون/عدم المخزون، مستويات الحد الأدنى والأقصى، خطط العرض، وضع المنتجات، عناصر الترويج للمبيعات، العروض والتوافق الترويجي.إدخال البيانات: تسجيل جميع نتائج التدقيق والصور والمعلومات المطلوبة بدقة في تطبيق الترويج وتبليغ عن أي مشاكل فنية.التصعيد والتنسيق: تصعيد حالات النقص في المخزون وفجوات التنفيذ إلى موظف التسويق التجاري والتنسيق مع موظفي المتجر لإتمام عمليات التدقيق.إطلاق المنتجات: دعم إطلاق المنتجات الجديدة من خلال تدقيق الإدراج والعرض وتنفيذ مواد الترويج في مستوى المتجر.النطاق: الدور محدود على التدقيق الميداني وإدخال البيانات في التطبيق. الإبلاغ، تحليل السبب الجذري، وتحليل أداء المبيعات تبقى مسؤولية موظف التسويق التجاري.المعايير المهنية: المحافظة على معايير عالية من الاحترافية والأخلاق والنزاهة، وأداء أي واجبات أخرى ذات صلة يكلف بها مدير القسم. ما نقدمـه✅ راتب منافس ومزايا.✅ فرص نمو وظيفي.✅ بيئة عمل مهنية وداعمة.✅ برامج تدريب وتطوير.</div><h2 class="h5">المهارات</h2> <div data-jb-field="skills">المتطلبات✅ خبرة لا تقل عن 5 سنوات في الترويج أو البيع بالتجزئة للمواد الغذائية والمشروبات سريعة التداول، ويفضل في التجارة الحديثة (هايبرماركت وسوبر ماركت).✅ خبرة قوية في منتجات الغذاء تعتبر مفضلة بشدة.✅ رخصة قيادة كويتية سارية ووجود سيارة خاصة مطلوب.✅ خبرة في تدقيق أرفف المتاجر ومراقبة المخزون وتطبيقات الترويج (على سبيل المثال Shelves App أو ما يشابهها).✅ إتقان جيد للغة الإنجليزية.✅ الإقامة حالياً في الكويت.✅ التوفر للانضمام فوراً.✅ الرغبة في العمل بنظام المناوبات المرنة.✅ الحد الأقصى للعمر: 40 عامًا. </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> We are a leading Food company in Kuwait, looking for an experienced Merchandiser to join our growing team.Job SummaryResponsible for maximizing product visibility, maintaining shelf standards, monitoring stock levels and expiry dates, and executing merchandising activities across assigned retail outlets. Job Description Auditing: Conduct scheduled outlet visits to audit merchandising execution, including product availability, Must Stock/No Stock lists, Min-Max levels, planograms, positioning, POSM, displays, and promotional compliance.Data Entry: Accurately record all audit findings, photos, and required information in the merchandising application and report any technical issues.Escalation & Coordination: Escalate stock-outs and execution gaps to the Trade Marketing Officer and coordinate with outlet staff to complete audits.Product Launches: Support new product launches by auditing listing, display, and POSM execution at outlet level.Scope: Role is limited to on-ground auditing and application data entry. Reporting, root-cause analysis, and sales performance analysis remain the responsibility of the Trade Marketing Officer.Professional Standards: Maintain high standards of professionalism, ethics, and integrity, and perform any other relevant duties assigned by the department manager. What We Offer✅ Competitive salary and benefits.✅ Career growth opportunities.✅ Professional and supportive work environment.✅ Training and development programs. </div><h2 class="h5">Skills</h2> <div data-jb-field="skills">Requirements✅ Minimum 5 years of experience in FMCG/Food & Beverage merchandising or sales, preferably in Modern Trade (Hypermarkets & Supermarkets).✅ Strong experience in food products is highly preferred.✅ Valid Kuwaiti driving license and own car are required.✅ Experience with shelf auditing, stock monitoring, and merchandising applications (e.g., Shelves App or similar) .✅ Good command of English.✅ Currently residing in Kuwait.✅ Available for immediate joining.✅ Willing to work flexible shifts.✅ Maximum age: 40 years. </div>

دوام كامل بيت.كوم

المساعد مدير المبيعات

في الموقع - الكويت - محافظة العاصمة (الكويت) ٢٥ أغسطس ٢٠٢٦

المبيعات

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> •دعم مدير المبيعات في تطوير وتنفيذ الخطة الاستراتيجية للمبيعات للفندق عبر جميع القطاعات: الشركات، الاجتماعات والحوافز، الترفيه، والمجموعات. •تحديد واكتساب وإدارة الحسابات الرئيسية، مع رعاية العلاقات طويلة الأجل مع العملاء VIP ومنظمي الفعاليات وشركاء السفر. •تحضير واستضافة العملاء والضيوف رفيعي المستوى شخصياً لعرض عروض الفندق ومستوى التميز. •التعاون بشكل وثيق مع فرق التسويق والإيرادات والخدمات الأمامية لضمان توافق استراتيجيات المبيعات مع الهوية التجارية وهداف تجربة النزلاء. •إجراء تفقد مواقع، وطاقات تعريفية FAM، وفعاليات عملاء واجتماعات مبيعات في المنشأة بمهنية واهتمام بالتفاصيل. •تحليل اتجاهات السوق وأنشطة المنافسين وتغذية العملاء لتعزيز التكتيكات والبقاء في مقدمة المنافسة. •قيادة وتوجيه وإلهام فريق صغير من مديري المبيعات والمنسقين، داعمًا لثقافة الأداء وتقديم خدمة فاخرة. •تمثيل الفندق في المعارض التجارية المحلية والدولية والمعارض وأحداث التواصل. •إعداد توقعات وتقارير وقياسات أداء دقيقة حسب ما يطلبه مدير المبيعات واللجنة التنفيذية. •ضمان أن جميع التفاعلات مع العملاء—سواء شخصيًا أو عبر البريد الإلكتروني أو الهاتف—تعكس معايير الأناقة والتميز التي تعرف بها الفندق. • </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> •Support the Director of Sales in developing and implementing the hotel's strategic sales plan across all segments: corporate, MICE, leisure, and groups. •Identify, acquire, and manage key accounts, while nurturing long-term relationships with VIP clients, event organizers, and travel partners. •Personally entertain and host high-profile clients and guests to demonstrate the hotel’s offerings and standards of excellence. •Collaborate closely with the Marketing, Revenue, and Front Office teams to ensure alignment of sales strategies with branding and guest experience goals. •Conduct site inspections, FAM trips, client events, and on-property sales meetings with professionalism and attention to detail. •Analyze market trends, competitor activities, and customer feedback to adjust tactics and stay ahead of the competition. •Lead, mentor, and inspire a small team of sales managers and coordinators, supporting a culture of performance and luxury service delivery. •Represent the hotel at local and international trade shows, exhibitions, and networking events. •Prepare accurate forecasts, reports, and performance metrics as required by the Director of Sales and Executive Committee. •Ensure that all client interactions—whether in person, via email, or over the phone—reflect the standards of elegance and excellence that define the Hotel. • </div>

دوام كامل لينكدإن

مدير تطوير أعمال تكنولوجيا المعلومات والاتصالات

في الموقع - الكويت - محافظة العاصمة (الكويت) ١٠ سبتمبر ٢٠٢٦

المبيعات

مدير تطوير أعمال تكنولوجيا المعلومات والاتصالات الهندسة والتكنولوجيا معرف الوظيفة: 100194469 × يرجى إدخال التفاصيل للإبلاغ عن الوظيفة الاسم* البريد الإلكتروني* سبب الإبلاغ × الوصف المسؤوليات الرئيسية: قيادة النمو لمنتجات تكنولوجيا المعلومات والاتصالات في الكويت من خلال فرص عمل جديدة واستقطاب العملاء. خلق فرص مبيعات وتأهيل العملاء المحتملين. إدارة خط المبيعات وتوقع الإيرادات. توليد العملاء المحتملين، وإغلاق المبيعات، وإدارة الحسابات. بناء علاقات مع العملاء الاستراتيجيين والرئيسيين. الرد على استفسارات العملاء وإدارة المراسلات. التعاون مع قسم ما قبل البيع لتصميم الحلول والتسعير. تجميع المناقصات وتطوير المقترحات. مراقبة استراتيجيات المنافسين وأسعارهم. الحفاظ على علاقات العملاء طوال فترة تسليم المشروع. المساهمة مع مديري حسابات المؤسسات والشركات الصغيرة والمتوسطة لمساعدتهم في إغلاق الصفقات المتعلقة بـ PM/ITIL/CISA/CCIE/MCTIP/CCNP CA/CPA/DHR/DA. تطوير استراتيجيات تعمل على تقليل المخاطر المالية. تحليل اتجاهات السوق والمنافسين. للتقديم، يرجى إرسال سيرتك الذاتية عبر البريد الإلكتروني إلى: recruitment@kw.zajil.com المبيعات التفاصيل الأساسية المؤهلات تاريخ النشر: منذ 17 يوماً نوع الوظيفة: دوام كامل الشركة: وظائف الكويت نُشرت بواسطة: شارميلا لاخاني معلومات الاتصال الجوال: غير مذكور جوال بديل: غير مذكور البريد الإلكتروني: recruitment@kw.zajil.com

ICT Business Development Manager Engineering& Technology Job Id :100194469 × Please enter details to report job Name* Email* Reason to report × Description Key Responsibilities: Led growth for ICT products in Kuwait through new leads and client mining. Create sales opportunities and qualify leads. Manage sales pipeline and forecast revenue. Lead generation, sales closing, and account management. Build relationships with strategic and key customers. Respond to customer inquiries and manage correspondence. Collaborate with Presales for solution design and pricing. Compile tenders and develop proposals. Monitor competitor strategies and pricing. Maintain customer relationships throughout project delivery. Contribute with Enterprise & SME Account Managers to assist them in closing new PM/ITIL/CISA/CCIE/MCTIP/CCNP CA/CPA/DHR/DA Developing strategies that work to minimize financial risk. Analyzing market trends and competitors For applications, please share an email of your CV to: recruitment@kw.zajil.com Sales Basic Details Qualification Posted : 17 days ago Job Type : Full-Time Company : Kuwait Jobs Posted By: Sharmila Lakhani Contact Info Mobile : Not-Mentioned Alternate Mobile : Not-Mentioned Email : recruitment@kw.zajil.com

دوام كامل بيت.كوم

مشرف مبيعات – ما بعد الخلط والتوزيع الآلي

في الموقع - الكويت - محافظة العاصمة (الكويت) ٢٥ أغسطس ٢٠٢٦

المبيعات

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> نظرة عامةيتولى مشرف المبيعات قيادة وتطوير فريق من مندوبي المبيعاتلتحقيق المبيعات والإيرادات واستخدام المعدات والربحيةالأهداف عبر القناة. يضمن الدور خدمة عملاء ممتازة وتنفيذ فعالولاستخدام مثالي لمعدات الصرافة وعلاقات قوية مع العملاء مع دفع النمو المستدام داخل مطاعم الخدمة السريعة (QSRs)،المطاعم والمقاهي وأماكن الترفيه وغيرها من عملاء المشروبات المصبوبة.يتحمل مشرف المبيعات مسؤولية تنفيذ استراتيجية القناة، وتوسيعقاعدة العملاء، وتعظيم استهلاك المشروبات، وضمان تنفيذ تشغيلي على مستوى عالمي عبر الإقليم المعين.المسؤوليات الرئيسية1. أداء المبيعات تحقيق حجم المبيعات الشهري والربعسنوية والسنوي والإيرادات وهامش الربح الإجماليtargets. تنفيذ أهداف خطة العمل السنوية ضمن الإقليم المعين. رصد أداء البيع اليومي وتنفيذ إجراءات تصحيحية عند الحاجة. دفع النمو المربح من خلال زيادة استهلاك المشروبات واختراق العملاء. تحديد فرص العمل الجديدة وتأمين عملاء جدد لما بعد الخلط.2. قيادة الفريق قيادة وتوجيه وتطوير فريق من مندوبي مبيعات ما بعد الخلط. إجراء تدريب ميداني منتظم وزيارات عملاء مشتركة. وضع أهداف أداء واضحة ومراقبة مؤشرات الأداء الرئيسية. إجراء تقييمات أداء منتظمة وتحديد فرص التطوير. تعزيز ثقافة عالية الأداء مع التركيز على العميل.3. إدارة العملاء بناء شراكات عملاء طويلة الأجل. دعم المفاوضات التجارية وتنفيذ العقود. إجراء مراجعات العمل المنتظمة. حل قضايا العملاء بسرعة.  تحديد فرص النمو ضمن الحسابات القائمة. ضمان رضا العملاء واحتفاظهم العالي.4. إدارة المعدات والأصول تعظيم استخدام وإنتاجية معدات الصب بعد الخلط. متابعة جودة التركيب وتكليف المعدات الجديدة. التأكد من اتباع جداول الصيانة الوقائية. التنسيق مع الخدمات الفنية لإصلاح المعدات وخدماتها. اقتراح نقل المعدات بناءً على أداء الأعمال. حماية أصول الشركة وتقليل فترات تعطل المعدات والخسائر. "</div><h2 class="h5">المهارات</h2> <div data-jb-field="skills">المؤهلات والمتطلبات درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو التسويق أو المبيعات أو مجال ذي صلة. 5-8 سنوات من خبرة المبيعات في FMCG، ويفضل المشروبات. الطلاقة في الإنجليزية؛ العربية (محادثة وكتابة) مفضلة. خبرة قوية في إدارة الحسابات الرئيسية. خبرة في التفاوض الاستراتيجي. خبرة في قيادة فرق مبيعات عالية الأداء. فطنة مالية وتجارية قوية.</div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> OverviewThe Sales Supervisor is responsible for leading and developing a team of SalesRepresentatives to achieve sales, revenue, equipment utilization, and profitabilitytargets across the channel. The role ensures excellent customer service, effectiveexecution, optimal utilization of dispensing equipment, and strong customerrelationships while driving sustainable growth within Quick Service Restaurants (QSRs),Restaurants, Cafés, Entertainment Venues, and other fountain beverage customers.The Sales Supervisor is accountable for executing the channel strategy, expanding thecustomer base, maximizing beverage consumption, and ensuring world-classoperational execution across the assigned territory.Key Responsibilities1. Sales Performance Achieve monthly, quarterly, and annual sales volume, revenue, and gross profittargets. Deliver annual Business Plan objectives within the assigned territory. Monitor daily sales performance and implement corrective actions whererequired. Drive profitable growth by increasing beverage consumption and customerpenetration. Identify new business opportunities and secure new Post-Mix customers.2. Team Leadership Lead, coach, and develop a team of Post-Mix Sales Representatives. Conduct regular field coaching and joint customer visits. Set clear performance objectives and monitor KPIs. Conduct regular performance reviews and identify development opportunities. Promote a high-performance, customer-focused culture.3. Customer Management Building long-term customer partnerships. Supporting commercial negotiations and contract implementation. Conducting regular business reviews. Resolving customer issues promptly.  Identifying growth opportunities within existing accounts. Ensuring high customer satisfaction and retention.4. Equipment &amp; Asset Management Maximize utilization and productivity of Post-Mix dispensing equipment. Monitor installation quality and commissioning of new equipment. Ensure preventive maintenance schedules are followed. Coordinate with Technical Services for equipment repairs and servicing. Recommend equipment relocations based on business performance. Protect company assets and minimize equipment downtime and losses. </div><h2 class="h5">Skills</h2> <div data-jb-field="skills">Qualifications & Requirements Bachelor& degree in Business Administration, Marketing, Sales, or related field. 5-8 years of FMCG sales experience, preferable Beverages. Fluent in English; Arabic (Spoken &Written) is preferred. Strong experience managing key accounts. Experience in strategic negotiations. Experience leading high-performing sales teams. Strong financial and commercial acumen.</div>

دوام كامل بيت.كوم

مصمم جرافيك — عمل عن بُعد (الكويت)

في الموقع - الكويت - محافظة العاصمة (الكويت) ٢٨ أغسطس ٢٠٢٦

التصميم والإبداع

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> ريلي_LIST)؟Reelistic | Creative Video Studioنُحوِّل العلامات التجارية إلى سينمائيات. الفيديو هو نصف القصة فقط — المرئيات المحيطة به يجب أن تكون لها أثر قوي بقدر ذلك. وهنا تدخل أنت.الدورستعمل مباشرة مع المدير الإبداعي — بلا طبقات، بلا لجان. تتولى كل ما يخص الجانب البصري: رسومات الوسائط الاجتماعية، هوية العلامة التجارية، مواد الفعاليات، الطباعة، وأي شيء آخر يجب أن يبدو كأنه مُنجَز بنية مقصودة. إذا كنت أيضاً تتحرك الأشياء (الرسوم المتحركة)، فذلك أفضل.ما ستفعله<ul><li>تصميم محتوى لوسائط التواصل الاجتماعي يجعل التمرير يتوقف — لا يملأ الشبكة فقط</li><li>بناء هويات علامات تجارية ونُظم بصرية تساهم في التماسك الفعلي</li><li>إنشاء مواد الفعاليات، أصول الطباعة، والترويج الرقمي عبر المشاريع</li><li>ترجمة موجز إبداعي إلى شيء يبدو كأنه ذو معنى</li><li>إحضار الأفكار قبل أن يُطلب منك — لا تقتصر على تنفيذ ما يُسند إليك</li></ul>ما تعرفه<ul><li>Adobe Creative Suite من البداية إلى النهاية — Photoshop، Illustrator، InDesign كحد أدنى</li><li>After Effects ميزة قوية — إذا كنت تستطيع التحريك، فاستفد منها</li><li>لغة بصرية للسيارات والضيافة والفعاليات — تفهم الجمالية، لا الأدوات فحسب</li><li>كيف تتحول التصميمات عبر التنسيقات: منشورات الخلاصة، القصص، الطباعة، الشاشات</li></ul>ما تقدمه<ul><li>محفظة تعرض التنوع — عمل العلامات، محتوى اجتماعي، مشاريع حقيقية</li><li>تنظيم ملفات نظيف وتصديرات جاهزة للتسليم</li><li>التوفر والاستجابة خلال ساعات العمل عبر WhatsApp</li><li>حدس إبداعي يظهر قبل أن يُطلب منك</li></ul>الخبرةلا نعد السنوات. ننظر إلى العمل. إذا حصلت محفظتك على نظرة ثانية، فأنت ضمن الحوار.ما نقدمه<ul><li>راتب ابتدائي 150 دينار كويتي/شهر — مع مجال حقيقي للنمو</li><li>عن بُعد بالكامل — العمل من الكويت على إعدادك الخاص</li><li>تعاون مباشر مع المدير الإبداعي فقط</li><li>عمل ستود أن تضمه إلى محفظتك فعلياً</li></ul>للتقديمأرسل محفظتك + ملاحظة موجزة عن نوع التصميم الذي تتقنه. </div><h2 class="h5">المهارات</h2> <div data-jb-field="skills">Adobe Photoshop · Adobe Illustrator · Adobe InDesign · After Effects · Motion Graphics · Brand Identity Design · Social Media Design · Print Design · Event Materials · Visual Storytelling · Automotive Aesthetic · Food & Beverage Branding · Creative Direction · Remote Collaboration</div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Reelistic | Creative Video StudioWe make brands cinematic. The video is only half of it — the visuals that surround it need to hit just as hard. That's where you come in.The roleYou'll work directly with the Creative Director — no layers, no committees. You handle everything visual: social media graphics, brand identities, event materials, print, and anything else that needs to look like it was made with intention. If you also move things (motion graphics), even better.What you'll do<ul><li>Design social media content that stops the scroll — not just fills the grid</li><li>Build brand identities and visual systems that actually hold together</li><li>Create event materials, print assets, and digital collateral across projects</li><li>Translate a creative brief into something that looks like it means something</li><li>Bring ideas before you're asked — not just execute what you're handed</li></ul>What you know<ul><li>Adobe Creative Suite front to back — Photoshop, Illustrator, InDesign at minimum</li><li>After Effects is a strong advantage — if you can animate, use it</li><li>Visual language of cars, hospitality, and events — you understand the aesthetic, not just the tools</li><li>How design translates across formats: feed posts, stories, print, screens</li></ul>What you bring<ul><li>A portfolio that shows range — brand work, social content, real projects</li><li>Clean file organization and ready-to-deliver exports</li><li>Availability and responsiveness during working hours via WhatsApp</li><li>A creative instinct that shows up before you're asked</li></ul>ExperienceWe don't count years. We look at the work. If your portfolio earns a second look, you're in conversation.What we offer<ul><li>150 KD/month starting salary — with real room to grow</li><li>Fully remote — work from Kuwait on your own setup</li><li>Direct collaboration with the Creative Director only</li><li>Work that you'll actually want in your portfolio</li></ul>To applySend your portfolio + a short note on what type of design you do best. </div><h2 class="h5">Skills</h2> <div data-jb-field="skills">Adobe Photoshop · Adobe Illustrator · Adobe InDesign · After Effects · Motion Graphics · Brand Identity Design · Social Media Design · Print Design · Event Materials · Visual Storytelling · Automotive Aesthetic · Food & Beverage Branding · Creative Direction · Remote Collaboration</div>

دوام كامل لينكدإن

مدير مشارك، التطوير التجاري

في الموقع - الكويت - محافظة العاصمة (الكويت) ١٠ سبتمبر ٢٠٢٦

الضيافة والسياحة

ملخص الوظيفة تنفيذ استراتيجية القناة عبر المجموعة، والتي يتم تطويرها من قبل رئيس فريق التطوير التجاري (CDT) للمجموعة. تنفيذ قصة فئة مقنعة من خلال كونك الخبير المرجعي للقناة، وتمثيل مصالح واتجاه الفئة أثناء العمل عن كثب مع أصحاب المصلحة الرئيسيين. يوم في العمل... تنفيذ أنشطة خطة الفئات المتكاملة (ICP) في القناة عبر المجموعات ومراقبة فعالية التنفيذ. قيادة علاقة الفئة مع العملاء والموزعين الرئيسيين. الممثل الرئيسي للقناة من خلال عملية خطة الفئات المتكاملة، وضمان المدخلات متعددة الوظائف والمواءمة مع فرص النمو الرئيسية وخطط العمل. تمكين تنفيذ نظام Pic OS (من خلال حلول 4Ps) عبر القناة والعميل (العملاء) الرئيسيين مع مراجعات منتظمة لفعاليته. نقطة الاتصال الوحيدة لفرق المبيعات والتسويق للقناة المسؤولة عنها، مما يضمن دفع الرؤى باستخدام موارد البيانات الخارجية مثل نيلسن، ودانهمبي، وكانтар، وما إلى ذلك. تقييم وتحسين العروض الترويجية لاستخدام الخصومات بفعالية (على مستوى القناة). تسليم كتيب العمل السنوي لفرق المبيعات ليشمل أهداف قائمة المنتجات المحددة (MSL) / المنتجات الجديدة (NPD). قيادة والحفاظ على تتبع مؤشرات الأداء الرئيسية (KPI) للقناة من خلال عملية المراجعة التجارية للأعمال الشهرية (MBPC). ضمان الالتزام بجميع مبادئ وسياسات الشركة. ما الذي سيجعلك ناجحاً... خبرة لا تقل عن سنتين في توليد الطلب (التطوير التجاري، المبيعات أو التسويق). تعد الخبرة السابقة في التطوير التجاري ميزة إضافية. سجل حافل بالنجاح في تحقيق مؤشرات الأداء التجارية الرئيسية. فهم أساسي لنيلسن، وكانтар، ودانهمبي، وما إلى ذلك. مهارات عمل جماعي قوية.

Position Summary Execute the channel strategy across the cluster, which is being developed by Cluster CDT lead. Execute a compelling category story by being the go-to expert for the channel, representing the category’s interests and direction while working closely with key stakeholders. A DAY IN THE LIFE … Execution of ICP activities on the channel across the clusters and monitor the effectiveness of execution. Lead the category relationship with key customers & distributors. Key Representative for Channel through the ICP process, ensuring multifunctional input and alignment to the key growth opportunities and action plans. Enable the implementation of our Pic OS (through 4Ps solutions) across the channel & key customer(s) with regular reviews on its effectiveness. Single point of contact for Sales and Marketing teams for Channel of responsibility, ensuring you to drive insights using external data resources like Nielsen, Dunnhumby, Kantar etc. Promotional evaluation and optimization to utilize discounts effectively (Channel level). Deliver Annual workbook to sales teams to include MSL / NPD targets. Lead and Maintain Channel KPI tracking through MBPC. Ensure adherence to all Company principles and policies. What Will Make You Successful… At least 2 years of experience within Generating Demand (CDT, Sales or Marketing). Previous experience in CDT is a plus. Demonstrable record of success in delivering key commercial KPI's. Foundational understanding of Nielsen, Kantar, Dunnhumby etc. Strong teamworking skills

دوام كامل من ٢ إلى ٧ سنة Naukri Gulf

مدير حسابات

في الموقع - الكويت - محافظة العاصمة (الكويت) ٢٦ أكتوبر ٢٠٢٦

المبيعات

ملخص الدور: بصفتك مديراً للحسابات في طلبات (قطر)، ستكون مسؤولاً عن إدارة وتنمية العلاقات مع شركائنا من المطاعم والبائعين. ستكون نقطة الاتصال الرئيسية لهم، حيث ستساعدهم على تحسين تواجدهم على منصتنا، وزيادة مبيعاتهم، وضمان مستوى عالٍ من رضا الشركاء. ما الذي ستقوم به: إدارة علاقات الشركاء: <ul> <li> بناء والحفاظ على علاقات قوية وطويلة الأمد مع شركاء المطاعم والبائعين الحاليين. </li> <li> ضمان مستوى عالٍ من رضا الشركاء والاحتفاظ بهم من خلال التواصل الاستباقي والدعم والتميز في الخدمة. </li> <li> العمل كمستشار موثوق، وتزويد الشركاء برؤى تدعم نمو أعمالهم على المنصة. </li> </ul> الاستشارات القائمة على البيانات: <ul> <li> تحليل بيانات المبيعات والعمليات والمشاركة لتحديد مجالات التحسين في أداء القائمة، والأسعار، والعروض الترويجية، ولوجستيات التوصيل. </li> <li> مشاركة توصيات قابلة للتنفيذ بناءً على مقاييس الأداء لزيادة الإيرادات والكفاءة. </li> <li> إجراء مراجعات دورية للأعمال للتوافق حول النتائج والفرص وخطط النمو. </li> </ul> نمو الحسابات وتحسينها: <ul> <li> تحديد فرص النمو ضمن المحفظة، وبيع الخدمات الإضافية، واقتراح العروض الترويجية المشتركة، وتحسين أداء الشركاء. </li> <li> دعم الشركاء في تحسين المحتوى (مثل هيكل القائمة، الصور، أوقات التوصيل) لزيادة تفاعل العملاء ومعدلات التحويل. </li> <li> التوصية بحملات تسويقية وعروض ترويجية وتنسيقها لزيادة حجم الطلبات. </li> </ul> التعاون بين الأقسام: <ul> <li> التعاون الوثيق مع الفرق الداخلية مثل التسويق والخدمات اللوجستية والعمليات لتلبية احتياجات الشركاء وحل المشكلات على الفور. </li> <li> ضمان سلاسة عملية الإعداد، وتنفيذ الحملات، وحل المشكلات للحسابات الموكلة إليك. </li> </ul> إدارة العقود والامتثال: <ul> <li> التفاوض على الاتفاقيات التجارية وتجديدها لضمان شراكة عادلة واستراتيجية. </li> <li> ضمان امتثال الشركاء لاتفاقيات مستوى الخدمة والحفاظ على المعايير التشغيلية، بما في ذلك جودة التوصيل والتوافر. وصف الشركة</li></ul>ملف المرشح المطلوب ما الذي نطلبه؟ خبرة لا تقل عن سنتين في إدارة الحسابات، أو المبيعات، أو نجاح الشركاء (تُعتبر الخبرة في مجال تكنولوجيا الأغذية، أو السلع الاستهلاكية سريعة التداول، أو التجارة الإلكترونية ميزة إضافية). <ul> <li>مهارات تحليلية قوية؛ والقدرة على التعامل مع لوحات بيانات الأداء وبرامج Excel/Google Sheets لتحليل الأداء واستخراج الرؤى.</li> <li>مهارات ممتازة في التواصل والتفاوض والمهارات الشخصية.</li> <li>عقلية تركز على العميل مع اهتمام كبير بتقديم القيمة للشركاء.</li> <li>شخصية مبادرة وقادرة على العمل بشكل مستقل في بيئة عمل سريعة الخطى.</li> <li>إتقان اللغة العربية أمر ضروري.</li></ul>

Role Summary: As an Account Manager at Talabat (Qatar), you will be responsible for managing and growing relationships with our restaurant and vendor partners. You will serve as the main point of contact, helping them optimize their presence on our platform, grow their sales, and ensure a high level of partner satisfaction. What's On Your Plate: Partner Relationship Management: <ul> <li> Build and maintain strong, long-term relationships with existing restaurant and vendor partners. </li> <li> Ensure high partner satisfaction and retention through proactive communication, support, and service excellence. </li> <li> Serve as a trusted advisor, providing partners with insights that support their business growth on the platform. </li> </ul> Data-Driven Consulting: <ul> <li> Analyze sales, operational, and engagement data to identify areas for improvement in menu performance, pricing, promotions, and delivery logistics. </li> <li> Share actionable recommendations based on performance metrics to drive revenue and efficiency. </li> <li> Conduct regular business reviews to align on results, opportunities, and growth plans. </li> </ul> Account Growth & Optimization: <ul> <li> Identify growth opportunities within the portfolio upsell services, suggest cross-promotions, and improve partner performance. </li> <li> Support partners in optimizing content (e.g., menu structure, images, delivery times) for better customer engagement and conversion. </li> <li> Recommend and coordinate marketing campaigns and promotional offers to drive order volume. </li> </ul> Cross-Functional Collaboration: <ul> <li> Collaborate closely with internal teams such as Marketing, Logistics, and Operations to address partner needs and resolve issues promptly. </li> <li> Ensure smooth onboarding, campaign execution, and issue resolution for assigned accounts. </li> </ul> Contract Management & Compliance: <ul> <li> Negotiate and renew commercial agreements to ensure a fair and strategic partnership. </li> <li> Ensure partners comply with service-level agreements and maintain operational standards, including delivery quality and availability.Company Description</li></ul>Desired Candidate Profile What Did We Order? 2+ years of experience in Account Management, Sales, or Partner Success (experience in food tech, FMCG, or e-commerce is a plus). <ul> <li>Strong analytical skills; comfortable working with data dashboards and Excel/Google Sheets to analyze performance and generate insights.</li> <li>Excellent communication, negotiation, and interpersonal skills.</li> <li>Customer-first mindset with a strong focus on delivering value to partners.</li> <li>Self-starter with the ability to work independently in a fast-paced environment.</li> <li>Fluency in Arabic Language is a must</li></ul>

دوام كامل لينكدإن

مدير حسابات الشركات الأول

في الموقع - الكويت - محافظة العاصمة (الكويت) ٩ سبتمبر ٢٠٢٦

تكنولوجيا المعلومات

وصف الوظيفة: نحن نبحث عن "مدير حسابات شركات أول" يتمتع بدافعية عالية وموجه نحو النتائج للانضمام إلى فريقنا الديناميكي. بصفتك عضواً رئيسياً في فريق المبيعات لدينا، ستكون مسؤولاً عن تطوير والحفاظ على علاقات قوية مع عملاء الشركات ذوي القيمة العالية، ودفع نمو الإيرادات، وتجاوز أهداف المبيعات. المسؤوليات الرئيسية: تحديد وتأهيل وتطوير فرص عمل جديدة داخل سوق الشركات. إدارة وتنمية الحسابات القائمة من خلال التخطيط الاستراتيجي للحسابات وبناء العلاقات. التفاوض وإغلاق صفقات المبيعات المعقدة، مع ضمان رضا العملاء والربحية. التعاون مع الفرق متعددة الوظائف لتقديم حلول شاملة تلبي احتياجات العملاء. إجراء أبحاث وتحليلات السوق لتحديد اتجاهات وفرص الصناعة. تقديم توقعات وتقارير مبيعات دقيقة للإدارة. المؤهلات: حاصل على شهادة جامعية. خبرة من 5 إلى 7 سنوات في المبيعات و/أو إدارة الحسابات، ويفضل أن يكون ذلك في قطاع الاتصالات. خبرة قوية في بيع الحلول. معرفة ممتازة في الخدمات المُدارة، والخدمات السحابية، والاتصال، والأمن السيبراني. القدرة على إنشاء والحفاظ على علاقات ممتازة مع العملاء. إجادة استخدام أنظمة إدارة علاقات العملاء (CRM)، ويفضل Salesforce. مهارات ممتازة في التواصل والتفاوض. مهارات ممتازة في العرض التقديمي وإعداد التقارير. كفاءة تحليلية قوية. يمكن للمرشحين المهتمين التقديم عبر لينكد إن أو إرسال سيرتهم الذاتية إلى: careers@bonline.com.kw

Job description We're seeking a highly motivated and results-driven “Senior Corporate Account Manager” to join our dynamic team. As a key member of our sales team, you will be responsible for developing and maintaining strong relationships with high-value corporate clients, driving revenue growth, and exceeding sales targets. Key Responsibilities: Identify, qualify, and develop new business opportunities within the corporate market. Manage and grow existing accounts through strategic account planning and relationship building. Negotiate and close complex sales deals, ensuring customer satisfaction and profitability. Collaborate with cross-functional teams to deliver comprehensive solutions that meet customer needs. Conduct market research and analysis to identify industry trends and opportunities. Provide accurate sales forecasts and reports to management. Qualifications: University Degree Holder.5 to 7 Years experience in Sales and/or Account Management, preferably in telecom. Strong Solutions selling experience. Excellent knowledge in Managed Services, Cloud Services, Connectivity and Cybersecurity. Ability to establish and maintain excellent customer relationships. CRM literate, preferably Salesforce. Excellent Communication & Negotiation skills. Excellent Presentation skills and report creation. Strong analytical proficiency. Interested candidates can apply via Linked In or send their resume to: careers@bonline.com.kw

دوام كامل من ٢ إلى ٧ سنة Naukri Gulf

مهندس مبيعات كيميائية

في الموقع - الكويت - محافظة العاصمة (الكويت) ١٠ أغسطس ٢٠٢٦

الهندسة

نحن نبحث عن مهندس مبيعات كيميائية ذو خبرة لا تقل عن سنتين في صناعة الكيميائيات أو البتروكيماويات. سيكون المرشح المثالي مسؤولاً عن دفع نمو المبيعات، وتطوير علاقات العملاء، والترويج للمنتجات والحلول الكيميائية في سوق الكويت. المسؤوليات الرئيسية<ul><li>تطوير والحفاظ على علاقات قوية مع العملاء الحاليين والمحتملين في قطاعات الكيميائيات والبتروكيماويات.</li><li>الترويج وبيع المنتجات والحلول الكيميائية لتحقيق أهداف المبيعات والأهداف التجارية.</li><li>تحديد فرص عمل جديدة من خلال أبحاث السوق والتواصل الصناعي.</li><li>إجراء عروض تقنية وعروض تقديمية للمنتجات للعملاء.</li><li>إعداد مقترحات المبيعات، والاقتباسات، والعقود، والاتفاقيات التجارية.</li><li>تقديم الدعم الفني وخدمات ما بعد البيع للعملاء.</li><li>المشاركة في الفعاليات الصناعية والمؤتمرات وأنشطة التواصل.</li><li>الحفاظ على توقعات المبيعات وتقارير العملاء دقيقة.</li></ul>الملف المرغوب للمترشحدرجة البكالوريوس/الماجستير في الكيمياء، الهندسة الكيميائية، هندسة البترول، أو مجالات ذات صلة. كما يقبل دبلوم في هندسة الكيميائيات أو هندسة البترول.خبرة لا تقل عن سنتين في المبيعات أو الدعم الفني ضمن صناعة الكيميائيات/البترول.مهارات بيع قوية، تفاوض، وإدارة علاقات العملاء.معرفة فنية جيدة بمنتجات كيميائية وعمليات صناعية.مهارات اتصال وتواصل ممتازة.القدرة على العمل بشكل مستقل وكجزء من فريق.إتقان مجموعة Microsoft Office.

We are seeking an experienced Chemical Sales Engineer with a minimum of 2 years of experience in the Chemical or Petroleum industry. The ideal candidate will be responsible for driving sales growth, developing client relationships, and promoting chemical products and solutions in the Kuwait market. Key Responsibilities<ul><li>Develop and maintain strong relationships with existing and potential clients in the chemical and petroleum sectors.</li><li>Promote and sell chemical products and solutions to achieve sales targets and business objectives.</li><li>Identify new business opportunities through market research and industry networking.</li><li>Conduct technical presentations and product demonstrations for customers.</li><li>Prepare sales proposals, quotations, contracts, and commercial agreements.</li><li>Provide technical assistance and after-sales support to clients.</li><li>Participate in industry events, conferences, and networking activities.</li><li>Maintain accurate sales forecasts, reports, and customer records.</li></ul>Desired Candidate ProfileBachelor/Master's Degree in Chemistry, Chemical Engineering, Petroleum Engineering, or related fields. Diploma in Chemical or Petroleum Engineering is also acceptable.Minimum 2 years of experience in sales or technical support within the Chemical/Petroleum industry.Strong sales, negotiation, and customer relationship management skills.Good technical knowledge of chemical products and industrial processes.Excellent communication and interpersonal skills.Ability to work independently and as part of a team.Proficiency in Microsoft Office Suite.

دوام كامل لينكدإن

أخصائي أول عقارات وإنشاءات

في الموقع - الكويت - حولي ٩ سبتمبر ٢٠٢٦

تكنولوجيا المعلومات

تعد طلبات جزءاً من مجموعة دليفري هيرو (Delivery Hero)، المنصة الرائدة عالمياً في مجال التوصيل المحلي، ومهمتنا هي تقديم تجربة مذهلة تتسم بالسرعة والسهولة وتصل إلى باب منزلك. نحن نعمل في حوالي 65 دولة حول العالم. يقع مقرنا الرئيسي في برلين، ألمانيا. ومجموعة دليفري هيرو مدرجة في بورصة فرانكفورت للأوراق المالية منذ عام 2017 وهي جزء من مؤشر سوق الأسهم MDAX. الوصف الوظيفي يتولى الأخصائي الأول للعقارات والإنشاءات مسؤولية إدارة المواقع من البداية إلى النهاية، بدءاً من استكشاف المواقع والتفاوض على عقود الإيجار، وصولاً إلى العمل كنقطة اتصال رئيسية بين طلبات وملاك العقارات في جميع المواقع. سيعمل هذا الفرد بشكل وثيق مع الأطراف المعنية الداخلية عبر مختلف وظائف الأعمال لضمان توافق الحلول العقارية مع الاحتياجات التشغيلية وإدارة علاقات الملاك بشكل استباقي. تتطلب هذه الوظيفة مهارات تفاوض قوية، وإدارة علاقات، والقدرة على حل المشكلات المتعلقة بالعقارات عبر مختلف الأقسام. ما ستفعله: استكشاف المواقع وتحليل السوق إجراء أبحاث سوق شاملة لتحديد الأحياء والعقارات ذات الإمكانات العالية لإنشاء مرافق المطابخ السحابية الجديدة. تحليل مناطق التوصيل، والبيانات الديموغرافية، وكثافة المنافسين للتحقق من جدوى الموقع. بناء والحفاظ على خط قوي من المواقع المحتملة من خلال التواصل المباشر، والوسطاء، والشبكات العقارية. هيكلة الصفقات والتفاوض قيادة المفاوضات التجارية مع الملاك، ومديري العقارات، والوسطاء لتأمين شروط وأحكام إيجار مواتية. صياغة ومراجعة وإتمام خطابات النوايا (LOIs). التعاون بين الأقسام القانونية: الشراكة مع المستشارين القانونيين الداخليين والخارجيين لصياغة ومراجعة وتنفيذ عقود الإيجار، مع ضمان الامتثال وتخفيف المخاطر. المالية: العمل بشكل وثيق مع الفريق المالي لتطوير دراسات الجدوى، وتأمين الموافقات على الميزانية، وتتبع النفقات الرأسمالية (CAPEX) والتشغيلية (OPEX) للمشاريع. المشتريات: التنسيق مع قسم المشتريات للمواءمة بشأن إلحاق الموردين، ومصادر المعدات، ومواد التجهيز المطلوبة للمواقع الجديدة. العمل كنقطة اتصال رئيسية لهذه الأقسام، وإزالة العوائق ودفع المهام نحو الإنجاز. متابعة الإنشاءات والمشاريع متابعة ودعم فرق الإنشاءات والمرافق الداخلية أثناء مراحل تنفيذ المشروع والتجهيز. مراقبة تقدم الموقع، والتأكد من أن أعمال البناء تتوافق مع شروط الإيجار المتفق عليها والجداول الزمنية والميزانيات. العمل كحلقة وصل بين الملاك وفرق الإنشاءات لدينا لحل أي مشكلات خاصة بالموقع أو تأخيرات أثناء البناء بسرعة. الكفاءة في تفسير التصاميم المعمارية والمخططات الهندسية. ما الذي نبحث عنه؟ أكثر من 3 سنوات من الخبرة في العقارات التجارية، أو التوسع في قطاع التجزئة، أو الاستحواذ على العقارات، أو دور مشابه. الخبرة في مجال الأغذية والمشروبات (F&B)، أو المطابخ السحابية، أو التجارة السريعة تعتبر ميزة إضافية كبيرة. مهارات التفاوض: سجل حافل في التفاوض بنجاح على عقود الإيجار التجارية والتعامل مع الصفقات العقارية المعقدة. إدارة المشاريع: مهارات تنظيمية استثنائية مع القدرة على إدارة عمليات الاستحواذ على مواقع متعددة وأعمال البناء في وقت واحد. الطلاقة في العمل بين الأقسام: قدرة قوية على التواصل بفعالية مع الفرق القانونية والمالية والإنشائية، وترجمة المصطلحات العقارية إلى خطوات عمل قابلة للتنفيذ.

Talabat is part of the Delivery Hero Group, the world’s pioneering local delivery platform, our mission is to deliver an amazing experience—fast, easy, and to your door. We operate in around 65 countries worldwide. Headquartered in Berlin, Germany. Delivery Hero has been listed on the Frankfurt Stock Exchange since 2017 and is part of the MDAX stock market index. Job Description The Sr. Specialist Real Estate & Construction is responsible for end-to-end site management, from scouting and lease negotiation to serving as the primary point of contact between Talabat and its landlords across all locations. This individual will work closely with internal stakeholders across business functions to ensure real estate solutions align with operational needs and landlord relationships are proactively managed. This role requires strong negotiation skills, relationship management, and an ability to troubleshoot real estate-related issues across departments. What's On Your Plate Location Scouting & Market Analysis Conduct comprehensive market research to identify high-potential neighborhoods and properties for new dark kitchen facilities. Analyze delivery zones, demographic data, and competitor density to validate site viability. Build and maintain a strong pipeline of prospective sites through direct outreach, brokers, and real estate networks. Deal Structuring & Negotiation Lead commercial negotiations with landlords, property managers, and brokers to secure favorable lease terms and conditions. Draft, review, and finalize Letters of Intent (LOIs). Cross-Functional Collaboration Legal: Partner with internal and external legal counsel to draft, review, and execute lease agreements, ensuring compliance and risk mitigation. Finance: Work closely with the finance team to develop business cases, secure budget approvals, and track project CAPEX and OPEX. Procurement: Coordinate with procurement to align on vendor onboarding, equipment sourcing, and fit-out materials needed for the new locations. Act as the primary point of contact for these departments, removing roadblocks and driving tasks to completion to "get things done." Construction & Project Shadowing Shadow and support the internal Construction and Facilities teams during the project execution and fit-out phases. Monitor site progress, ensuring build-outs align with the agreed-upon lease terms, timelines, and budgets. Act as a liaison between landlords and our construction teams to quickly resolve any site-specific issues or delays during the build. Proficient in interpreting architectural layouts and blueprints. WHAT DID WE ORDER? 3+ years of experience in commercial real estate, retail expansion, property acquisition, or a similar role. Experience in Food & Beverage (F&B), dark kitchens, or quick-commerce expansion is a massive plus. Negotiation Skills: Proven track record of successfully negotiating commercial leases and navigating complex property deals. Project Management: Exceptional organizational skills with the ability to manage multiple site acquisitions and build-outs simultaneously. Cross-Functional Fluency: Strong ability to communicate effectively with legal, finance, and construction teams—translating real estate jargon into actionable business steps.

وظائف تسويق في الكويت

مدير تجاري أول

مهندس مبيعات خدمات

Freelance Graphic Designer

مدير المبيعات

مدير العلاقات العامة

تنفيذي وسائل التواصل الاجتماعي والمحتوى

مدير منتج / كهرباء

مدير حسابات الشركات الكبرى | أخصائي مبيعات (مبيعات SaaS/B2B)

مدير قطع الغيار - السيارات

وكيل telesales الهاتفية

المُسَوِّق البائع

المساعد مدير المبيعات

مدير تطوير أعمال تكنولوجيا المعلومات والاتصالات

مشرف مبيعات – ما بعد الخلط والتوزيع الآلي

مصمم جرافيك — عمل عن بُعد (الكويت)

مدير مشارك، التطوير التجاري

مدير حسابات

مدير حسابات الشركات الأول

مهندس مبيعات كيميائية

أخصائي أول عقارات وإنشاءات

أصحاب المواقع

أصحاب العمل

الباحثين عن عمل