وظائف مدير البرامج في الكويت (أغسطس 2026)

دوام كامل من ٥ إلى ٨ سنة تنقيب.كوم

مطلوب مدير مبيعات

On-site - الكويت - محافظة مبارك الكبير ١٥ أغسطس ٢٠٢٦

المبيعات

دوام كامل من ١ إلى ٢ سنة تنقيب.كوم

مدير مشروع ريادي (Intrapreneur)

On-site - الكويت - الفروانية ١٣ يونيو ٢٠٢٦

الإدارة

دوام كامل من ٣ إلى ٧ سنة تنقيب.كوم

مدير مبيعات

On-site - الكويت - محافظة العاصمة (الكويت) ٢١ يونيو ٢٠٢٦

تعلن شركة صناعية رائدة ومتخصصة في مجال مواد التعبئة والتغليف عن رغبتها في تعيين مدير مبيعات (جمعيات تعاونية وأسواق مركزية) ومناديب مبيعات ، وفقاً للشروط التاليةالمهام والمسؤوليات:<ul><li>استقطاب عملاء جدد وتوسيع قاعدة العملاء للشركة.</li><li>تنفيذ الزيارات الميدانية الدورية للعملاء ومتابعة احتياجاتهم.</li><li>بناء علاقات مهنية قوية ومستدامة مع العملاء.</li><li>متابعة استفسارات وشكاوى العملاء والعمل على حلها بكفاءة.</li><li>تحقيق أهداف المبيعات الشهرية والسنوية وفق الخطط المعتمدة.</li></ul>المؤهلات والخبرات المطلوبة:<ul><li>خبرة عملية لا تقل عن (3) سنوات في مجال مبيعات مواد التعبئة والتغليف.</li><li>إجادة استخدام برامج Microsoft Office.</li><li>إجادة اللغتين العربية والإنجليزية تحدثاً وقراءةً وكتابةً.</li><li>امتلاك رخصة قيادة سارية المفعول وسيارة خاصة.</li><li>إقامة قابلة للتحويل (مادة 18).</li></ul>طريقة التقديم: على الراغبين بالتقدم للوظيفة إرسال السيرة الذاتية إلى البريد الإلكتروني التالي:

بيت.كوم

Sr. HR Officer - Recruitment

On-site - الكويت ٢٤ يونيو ٢٠٢٦

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Long Description Job Summary The Sr. Recruitment Officer plays a key role in driving manpower planning and executing end-to-end recruitment strategies to ensure the timely acquisition of high-quality talent. The role focuses on optimizing sourcing channels, partnering with stakeholders, and supporting business hiring needs. Job Responsibilities <ul> <li>Manpower planning and the development of recruitment strategies</li> <li>Manage high-volume hiring across the Recruitment Management System and external job boards</li> <li>Source, screen, and shortlist candidates for hiring managers</li> <li>Build and maintain strong relationships with hiring managers, acting as a trusted recruitment advisorLiaise with and manage external recruitment agencies for mass hiring requirements</li> <li>Coordinate interview schedules for both local and overseas candidates</li> <li>Oversee end-to-end interview logistics, including scheduling and on-the-day coordination</li> <li>Prepare and issue offer lettersManage candidate onboarding to ensure a smooth transition to Kuwait and the organization</li> <li>Plan and execute overseas recruitment campaigns and hiring trips</li> <li>Maintain accurate recruitment trackers and provide timely reports</li> </ul> Candidate Requirements Education <ul> <li>Bachelor’s degree in any discipline</li> </ul> Experience <ul> <li>3–5 years of experience in recruitment or talent acquisition</li> <li>Experience in Kuwaitization programs is considered an added advantage.</li> </ul> Skills <ul> <li>Strong analytical and problem-solving abilities</li> <li>Excellent verbal and written communication skills in English</li> <li>Proficiency in Microsoft Excel and PowerPoint</li> <li>Strong interpersonal and presentation skills</li> <li>Demonstrated supervisory, coaching, and project management capabilities</li> <li>High level of accuracy and attention to detail with an efficient working style</li> <li>Ability to build and maintain strong relationships across the organization</li> <li>Proficient in modern sourcing techniques, including LinkedIn and social media platforms</li> </ul> Education Bachelor’s Degree </div>

Naukri Gulf

مدير التميّز العالمي والمقارنات

On-site - الكويت - الجهراء ٣٠ يونيو ٢٠٢٦

الطب والرعاية الصحية

<section>وصف الوظيفةالأدوار والمسؤوليات<div class="paragraph"> <ol> </ol> المسؤوليات الرئيسية: استراتيجية التصنيفات وتقديم البيانات <ul> <li>تطوير والحفاظ على خطة عمل التصنيفات السنوية لـ AIU، خارطة طريق منظمة تعتمد على البيانات لتحسين المركز عبر جميع أنظمة التصنيف النشطة والمستهدفة، يتم تحديثها في كل أكتوبر لمراجعة المجلس</li> <li>إدارة جميع تقديمات البيانات لـ QS World University Rankings و QS Stars و Times Higher Education (THE) World and Impact Rankings و Webometrics Ranking of World Universities وUI GreenMetric، مع ضمان اكتمال التقديمات ودقتها وتقديمها قبل المواعيد النهائية للجهات</li> <li>الحفاظ على معرفة تفصيلية ومحدثة بالمنهجية وتعريفات البيانات والمؤشرات والثقل لكل نظام تصنيف نشط في محفظة AIU؛ رصد التغييرات في المنهجية وتعديل استراتيجية البيانات وفقًا لذلك</li> <li>بناء والحفاظ على مستودع بيانات التصنيفات AIU، المصدر الرسمي الوحيد للسجل لجميع البيانات المقدمة للجهات الخارجية، محفوظ بتنسيق يتيح المقارنة والمراجعة سنويًا</li> <li>التنسيق مع مكتب البحث المؤسسي، أمين السجل، المكتبة، الموارد البشرية، ونائب الرئيس للشؤون الأكاديمية لجمع والتحقق من جميع عناصر البيانات المطلوبة لتقديمات التصنيف</li> <li>التأكد من أن جميع البيانات المقدمة للجهات التصنيفية دقيقة وقابلة لإعادة الإنتاج ومتوافقة مع البيانات المنشورة على موقع AIU العام، لا يجوز تقديم أي رقم لجهة تصنيف لا يمكن التحقق منه بشكل مستقل</li> </ul> المعايرة المؤسسية والذكاء التنافسي <ul> <li>تصميم وتنفيذ برنامج قياس مرجعي سنوي يقارن أداء AIU بمجموعات أقران محددة عبر الكويت، مجلس التعاون الخليجي، وعالميًا، يشمل نتائج الطلاب وإنتاجية أعضاء هيئة التدريس وإنتاج البحث والتوظيف ونِسَب الطلاب إلى أعضاء الهيئة التدريسية</li> <li>إنتاج تقرير القياس المرجعي السنوي للرئيس، تحليل منظومي بصري قابل لاتخاذ القرار يبين الوضع النسبي لـ AIU ومساره ومجالات التحسين ذات الأولوية</li> <li>رصد تصنيفات المؤسسات النظيرة وحالة الاعتماد وعروض البرامج والتطورات الاستراتيجية، وتزويد الرئيس بموجزات ذكاء تنافسي ربع سنوية</li> <li>تحديد مؤشرات التصنيف المحددة التي لدى AIU أعلى احتمال للتحسن القريب وتطوير خطط عمل مستهدفة بالتنسيق مع نائب الرئيس المعني أو العميد</li> <li>تمثيل موضع AIU بدقة في جميع المقارنات الخارجية والمواد التسويقية، والتأكد من عدم وجود ادعاء معايرة بلا بيانات مثبتة ومنهجية سليمة</li> </ul> السمعة الأكاديمية والظهور <ul> <li>قيادة استجابة AIU لاستطلاعات السمعة الأكاديمية لدى QS و THE، بالتنسيق مع الرئيس ونائب رئيس الشؤون الأكاديمية وأعضاء العمد لتحديد وإشراك الأكاديميين الكويت وGCC والدوليين الذين يعرفون عمل AIU</li> <li>قيادة استجابة AIU لاستطلاع سمعة صاحب العمل لدى QS، بالتعاون مع نائب الرئيس للانخراط والشؤون الخارجية وموارد الخدمات المهنية لإشراك أصحاب العمل في الكويت ومجلس التعاون الخليجي الذين يوظفون خريجي AIU</li> <li>إدارة وتحسين ملف Webometrics الخاص بـ AIU باستمرار، والإشراف على الحضور المؤسسي على الويب، والنشر الرقمي للنتاجات البحثية، والرؤية عبر الإنترنت للهيئة التدريسية والنشاط البحثي</li> <li>العمل مع النائب السابق لبحث وابتكار لضمان إدراج جميع منشورات AIU البحثية في سكوبوس وWeb of Science بالانتساب المؤسسي الصحيح، لمنع فقدان البيانات الذي قد يؤثر على مقاييس الاستشهاد لـ AIU</li> <li>إدارة الملفات المؤسسية لـ AIU على جميع منصات وكالات التصنيف، QS Top Universities، THE World University Rankings، Scopus Institutions، Google Scholar، مع تحديث المعلومات وجمعها بشكل كامل</li> </ul> توافق الاستراتيجية والتقرير الداخلي <ul> <li>العمل كنقطة الاتصال الأساسية بين AIU وجميع وكالات التصنيف، والحفاظ على علاقات مهنية مع مديري حساب QS وTHE وWebometrics</li> <li>عرض تقرير تقدم التصنيفات السنوي لمجلس الأمناء بجانب مراجعة KPI لاستراتيجية RIse، لإظهار التحرك القابل للقياس في مؤشرات التصنيف</li> <li>نصح الرئيس ونائب رئيس الشؤون الأكاديمية وعمداء الكليات بتداعيات التصنيف على القرارات المؤسسية، بما في ذلك توظيف أعضاء هيئة التدريس واستثمار البحث وتطوير البرامج واستراتيجية توظيف الطلاب</li> <li>التنسيق مع موظف الرابط للاعتماد لضمان اتساق تقديمات بيانات التصنيف مع بيانات دراسة ذاتية لـ WSCUC، وعدم وجود فجوة أو تعارض بين أدلة الاعتماد والتصنيف</li> <li>المساهمة في تقرير الفعالية المؤسسية السنوي للوصول والتصنيف ومعايير القياس</li> <li>تدريب وتوجيه أعضاء هيئة التدريس والإداريين والعمداء حول منهجيات التصنيف، وما الذي تقيسه كل مؤشّر، وما يعكسه سلوك أعضاء الكلية، خاصة في البحث والنشر، من تأثير مباشر على ترتيب AIU</li> </ul> الإبلاغ من الإدارات (إذا كانت مطبقة) المؤهلات الدنيا: التعليم <ul> <li>درجة terminal (دكتوراه أو ما يعادلها) من مؤسسة معتمدة، ويفضل في إدارة التعليم العالي، القياس التعليمي، علوم البيانات، البحث المؤسسي، علوم المعلومات، أو مجال ذي صلة</li> <li>يمكن اعتبار حاملي درجة الماجستير ذوي الخبرة الاستثنائية والملائمة مباشرة في وكالات التصنيف وفق تقدير الرئيس</li></ul></div></section>

بيت.كوم

مسؤول العلاقات العامة (الدواجن)

On-site - الكويت ٢٥ يونيو ٢٠٢٦

الإدارة

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> مسؤول العلاقات العامة|مدينة الكويت، الكويت الشركة المرعي هو أكبر شركة ألبان مدمجة رأسياً في العالم وتعتبر أكبر شركة تصنيع وتوزيع للأطعمة والمشروبات في المنطقة. مقره في المملكة العربية السعودية، وتصنف شركة المرعي كعلامة رقم 1 في FMCG في منطقة الشرق الأوسط وشمال إفريقيا وهي رائدة في جميع فئاتها عبر مجلس التعاون الخليجي. توظف المرعي حالياً أكثر من 46,000 موظف يخدمون نحو 110,000 منفذ تجزئة وتعرضت صافي الدخل للعام 2023 بمقدار 2.04 مليار ريال سعودي من مبيعات بلغت 19.57 مليار ريال سعودي. لمزيد من التفاصيل، يُرجى زيارة موقعنا –www.almarai.com. أدى برنامج توسع عدواني جنباً إلى جنب مع الاستحواذات في أسواق عمودية جديدة إلى خلق فرصة مثيرة للانضمام إلى فريق متعدد الجنسيات ديناميكي مكرس لتعزيز خطط النمو للمجموعة. الدور: توفير رضا داخلي ممتاز للموظفين من خلال التنسيق والتعاون مع الهيئات الحكومية المحلية والجهات التنظيمية لتلبية جميع متطلبات الموظفين المتعلقة بالوثائق المطلوبة للعمل والعيش في دولة مجلس التعاون الخليجي المعنية، من خلال إنشاء وتعزيز مستوى عالٍ من العلاقة مع الجهات الحكومية المحلية وكبار المسؤولين والحفاظ على المتابعة المستمرة لتجنب أي تأخير في معالجة الطلب نفسه. لكي تكون ناجحاً في هذا الدور، يجب أن تكون لديك ما يلي: <ul> <li>الثانوية العامة، المستوى الثاني من التعليم (يتحدث، يقرَأ، يكتب العربية).</li> <li>1-2 سنة خبرة في دور إداري/علاقات عامة في مؤسسة ذات سمعة.</li> <li>إتقان اللغة الإنجليزية (شفهيًا وكتابةً).</li> <li>رخصة قيادة سارية.</li> <li>إلمام بالحاسوب.</li> <li>كفاءات مثل؛ مهارات الإقناع، عرض إيجابي، مهارات عالية في حل المشكلات واتخاذ القرار، حسن الأدب وولاء، معرفة بالتشريعات والأنظمة المحلية والحكومية، سلوك استباقي وودود، قدرة على بناء العلاقات والتواصل الفعّال، قدرة على التأثير والإقناع.</li> </ul> تقدم المرعي حزمة منافسة، وإجازة سخية، وتغطية طبية، ومكافأة تقديرية، وتدريب وتطوير، وغيرها. هذه فرصة رائعة للانضمام إلى عمل عالمي ناجح ومتوسع، مع حزمة رواتب ومزايا مميزة.

بيت.كوم

Public Relation Officer (Poultry)

On-site - الكويت ٢٢ يونيو ٢٠٢٦

الإدارة

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Public Relation Officer|Kuwait City, Kuwait The Company Almarai is the world’s largest vertically integrated dairy and the region’s largest food and beverage manufacturing and distribution company. Headquartered in the Kingdom of Saudi Arabia, Almarai Company is ranked as the #1 FMCG Brand in the MENA region and is a market leader in all its categories across the GCC. Almarai currently employs over 46,000 employees servicing some 110,000 retail outlets and has reported net income of SAR 2.04 billion on sales of SAR 19.57 billion in 2023. For more details, please visit our website –www.almarai.com. An aggressive expansion program together with acquisitions in new vertical markets have created an exciting opportunity to join a dynamic multinational team dedicated to furthering growth plans for the group. The Role: To provide excellent internal customer satisfaction for the employees by liaising and co-ordinating with local government bodies and regulatory authorities to meet all employee requirements related to documents required to work and live in the respective GCC country, by establishing and enhancing high level of external customer relationship with local government officers and authorities and maintain consistent follow up to avoid any delay in the processing of the same. To be successful in this role, you must have the following: <ul> <li>High School, 2nd. Level of education (speaks, reads, writes Arabic).</li> <li>1 -2 year experience in an administrative / Public relations role in an organisation of repute.</li> <li>Proficiency in English language (Verbal and Written).</li> <li>Valid Driving license.</li> <li>Computer literacy.</li> <li>Competencies such as; Persuasion Skills Display positive attitude. High problem Solving & Decision making skills Well-mannered and loyal. Knowledge of Local & Government legislation and regulations. Proactive and outgoing disposition. Ability to build relationships and communicate effectively. Ability to influence and persuade.</li> </ul> Almarai offers a competitive package, generous leave, medical coverage, discretionary bonus, training, and development etc. This is a great opportunity to join a successful and expanding global business, offering an excellent remuneration and benefits package. </div>

بيت.كوم

Public Relation Officer (Poultry)

On-site - الكويت ٢٠ يونيو ٢٠٢٦

الإدارة

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Public Relation Officer|Kuwait City, Kuwait The Company Almarai is the world’s largest vertically integrated dairy and the region’s largest food and beverage manufacturing and distribution company. Headquartered in the Kingdom of Saudi Arabia, Almarai Company is ranked as the #1 FMCG Brand in the MENA region and is a market leader in all its categories across the GCC. Almarai currently employs over 46,000 employees servicing some 110,000 retail outlets and has reported net income of SAR 2.04 billion on sales of SAR 19.57 billion in 2023. For more details, please visit our website –www.almarai.com. An aggressive expansion program together with acquisitions in new vertical markets have created an exciting opportunity to join a dynamic multinational team dedicated to furthering growth plans for the group. The Role: To provide excellent internal customer satisfaction for the employees by liaising and co-ordinating with local government bodies and regulatory authorities to meet all employee requirements related to documents required to work and live in the respective GCC country, by establishing and enhancing high level of external customer relationship with local government officers and authorities and maintain consistent follow up to avoid any delay in the processing of the same. To be successful in this role, you must have the following: <ul> <li>High School, 2nd. Level of education (speaks, reads, writes Arabic).</li> <li>1 -2 year experience in an administrative / Public relations role in an organisation of repute.</li> <li>Proficiency in English language (Verbal and Written).</li> <li>Valid Driving license.</li> <li>Computer literacy.</li> <li>Competencies such as; Persuasion Skills Display positive attitude. High problem Solving & Decision making skills Well-mannered and loyal. Knowledge of Local & Government legislation and regulations. Proactive and outgoing disposition. Ability to build relationships and communicate effectively. Ability to influence and persuade.</li> </ul> Almarai offers a competitive package, generous leave, medical coverage, discretionary bonus, training, and development etc. This is a great opportunity to join a successful and expanding global business, offering an excellent remuneration and benefits package. </div>

بيت.كوم

Public Relation Officer (Poultry)

On-site - الكويت ١٨ يونيو ٢٠٢٦

الإدارة

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Public Relation Officer|Kuwait City, Kuwait The Company Almarai is the world’s largest vertically integrated dairy and the region’s largest food and beverage manufacturing and distribution company. Headquartered in the Kingdom of Saudi Arabia, Almarai Company is ranked as the #1 FMCG Brand in the MENA region and is a market leader in all its categories across the GCC. Almarai currently employs over 46,000 employees servicing some 110,000 retail outlets and has reported net income of SAR 2.04 billion on sales of SAR 19.57 billion in 2023. For more details, please visit our website –www.almarai.com. An aggressive expansion program together with acquisitions in new vertical markets have created an exciting opportunity to join a dynamic multinational team dedicated to furthering growth plans for the group. The Role: To provide excellent internal customer satisfaction for the employees by liaising and co-ordinating with local government bodies and regulatory authorities to meet all employee requirements related to documents required to work and live in the respective GCC country, by establishing and enhancing high level of external customer relationship with local government officers and authorities and maintain consistent follow up to avoid any delay in the processing of the same. To be successful in this role, you must have the following: <ul> <li>High School, 2nd. Level of education (speaks, reads, writes Arabic).</li> <li>1 -2 year experience in an administrative / Public relations role in an organisation of repute.</li> <li>Proficiency in English language (Verbal and Written).</li> <li>Valid Driving license.</li> <li>Computer literacy.</li> <li>Competencies such as; Persuasion Skills Display positive attitude. High problem Solving & Decision making skills Well-mannered and loyal. Knowledge of Local & Government legislation and regulations. Proactive and outgoing disposition. Ability to build relationships and communicate effectively. Ability to influence and persuade.</li> </ul> Almarai offers a competitive package, generous leave, medical coverage, discretionary bonus, training, and development etc. This is a great opportunity to join a successful and expanding global business, offering an excellent remuneration and benefits package. </div>

بيت.كوم

Public Relation Officer

On-site - الكويت ١٦ يونيو ٢٠٢٦

الإدارة

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Public Relation Officer|Kuwait City, Kuwait The Company Almarai is the world’s largest vertically integrated dairy and the region’s largest food and beverage manufacturing and distribution company. Headquartered in the Kingdom of Saudi Arabia, Almarai Company is ranked as the #1 FMCG Brand in the MENA region and is a market leader in all its categories across the GCC. Almarai currently employs over 46,000 employees servicing some 110,000 retail outlets and has reported net income of SAR 2.04 billion on sales of SAR 19.57 billion in 2023. For more details, please visit our website –www.almarai.com. An aggressive expansion program together with acquisitions in new vertical markets have created an exciting opportunity to join a dynamic multinational team dedicated to furthering growth plans for the group. The Role: To provide excellent internal customer satisfaction for the employees by liaising and co-ordinating with local government bodies and regulatory authorities to meet all employee requirements related to documents required to work and live in the respective GCC country, by establishing and enhancing high level of external customer relationship with local government officers and authorities and maintain consistent follow up to avoid any delay in the processing of the same. To be successful in this role, you must have the following: <ul> <li>High School, 2nd. Level of education (speaks, reads, writes Arabic).</li> <li>1 -2 year experience in an administrative / Public relations role in an organisation of repute.</li> <li>Proficiency in English language (Verbal and Written).</li> <li>Valid Driving license.</li> <li>Computer literacy.</li> <li>Competencies such as; Persuasion Skills Display positive attitude. High problem Solving & Decision making skills Well-mannered and loyal. Knowledge of Local & Government legislation and regulations. Proactive and outgoing disposition. Ability to build relationships and communicate effectively. Ability to influence and persuade.</li> </ul> Almarai offers a competitive package, generous leave, medical coverage, discretionary bonus, training, and development etc. This is a great opportunity to join a successful and expanding global business, offering an excellent remuneration and benefits package. </div>

بيت.كوم

Public Relation Officer

On-site - الكويت ١٢ يونيو ٢٠٢٦

التسويق

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Public Relation Officer|Kuwait City, Kuwait The Company Almarai is the world’s largest vertically integrated dairy and the region’s largest food and beverage manufacturing and distribution company. Headquartered in the Kingdom of Saudi Arabia, Almarai Company is ranked as the #1 FMCG Brand in the MENA region and is a market leader in all its categories across the GCC. Almarai currently employs over 46,000 employees servicing some 110,000 retail outlets and has reported net income of SAR 2.04 billion on sales of SAR 19.57 billion in 2023. For more details, please visit our website –www.almarai.com. An aggressive expansion program together with acquisitions in new vertical markets have created an exciting opportunity to join a dynamic multinational team dedicated to furthering growth plans for the group. The Role: To provide excellent internal customer satisfaction for the employees by liaising and co-ordinating with local government bodies and regulatory authorities to meet all employee requirements related to documents required to work and live in the respective GCC country, by establishing and enhancing high level of external customer relationship with local government officers and authorities and maintain consistent follow up to avoid any delay in the processing of the same. To be successful in this role, you must have the following: <ul> <li>High School, 2nd. Level of education (speaks, reads, writes Arabic).</li> <li>1 -2 year experience in an administrative / Public relations role in an organisation of repute.</li> <li>Proficiency in English language (Verbal and Written).</li> <li>Valid Driving license.</li> <li>Computer literacy.</li> <li>Competencies such as; Persuasion Skills Display positive attitude. High problem Solving & Decision making skills Well-mannered and loyal. Knowledge of Local & Government legislation and regulations. Proactive and outgoing disposition. Ability to build relationships and communicate effectively. Ability to influence and persuade.</li> </ul> Almarai offers a competitive package, generous leave, medical coverage, discretionary bonus, training, and development etc. This is a great opportunity to join a successful and expanding global business, offering an excellent remuneration and benefits package. </div>

بيت.كوم

Public Relation Officer (Poultry)

On-site - الكويت ١٠ يونيو ٢٠٢٦

التسويق

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Public Relation Officer|Kuwait City, Kuwait The Company Almarai is the world’s largest vertically integrated dairy and the region’s largest food and beverage manufacturing and distribution company. Headquartered in the Kingdom of Saudi Arabia, Almarai Company is ranked as the #1 FMCG Brand in the MENA region and is a market leader in all its categories across the GCC. Almarai currently employs over 46,000 employees servicing some 110,000 retail outlets and has reported net income of SAR 2.04 billion on sales of SAR 19.57 billion in 2023. For more details, please visit our website –www.almarai.com. An aggressive expansion program together with acquisitions in new vertical markets have created an exciting opportunity to join a dynamic multinational team dedicated to furthering growth plans for the group. The Role: To provide excellent internal customer satisfaction for the employees by liaising and co-ordinating with local government bodies and regulatory authorities to meet all employee requirements related to documents required to work and live in the respective GCC country, by establishing and enhancing high level of external customer relationship with local government officers and authorities and maintain consistent follow up to avoid any delay in the processing of the same. To be successful in this role, you must have the following: <ul> <li>High School, 2nd. Level of education (speaks, reads, writes Arabic).</li> <li>1 -2 year experience in an administrative / Public relations role in an organisation of repute.</li> <li>Proficiency in English language (Verbal and Written).</li> <li>Valid Driving license.</li> <li>Computer literacy.</li> <li>Competencies such as; Persuasion Skills Display positive attitude. High problem Solving & Decision making skills Well-mannered and loyal. Knowledge of Local & Government legislation and regulations. Proactive and outgoing disposition. Ability to build relationships and communicate effectively. Ability to influence and persuade.</li> </ul> Almarai offers a competitive package, generous leave, medical coverage, discretionary bonus, training, and development etc. This is a great opportunity to join a successful and expanding global business, offering an excellent remuneration and benefits package. </div>

بيت.كوم

Public Relation Officer (Poultry)

On-site - الكويت ٥ يونيو ٢٠٢٦

الإدارة

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Public Relation Officer|Kuwait City, Kuwait The Company Almarai is the world’s largest vertically integrated dairy and the region’s largest food and beverage manufacturing and distribution company. Headquartered in the Kingdom of Saudi Arabia, Almarai Company is ranked as the #1 FMCG Brand in the MENA region and is a market leader in all its categories across the GCC. Almarai currently employs over 46,000 employees servicing some 110,000 retail outlets and has reported net income of SAR 2.04 billion on sales of SAR 19.57 billion in 2023. For more details, please visit our website –www.almarai.com. An aggressive expansion program together with acquisitions in new vertical markets have created an exciting opportunity to join a dynamic multinational team dedicated to furthering growth plans for the group. The Role: To provide excellent internal customer satisfaction for the employees by liaising and co-ordinating with local government bodies and regulatory authorities to meet all employee requirements related to documents required to work and live in the respective GCC country, by establishing and enhancing high level of external customer relationship with local government officers and authorities and maintain consistent follow up to avoid any delay in the processing of the same. To be successful in this role, you must have the following: <ul> <li>High School, 2nd. Level of education (speaks, reads, writes Arabic).</li> <li>1 -2 year experience in an administrative / Public relations role in an organisation of repute.</li> <li>Proficiency in English language (Verbal and Written).</li> <li>Valid Driving license.</li> <li>Computer literacy.</li> <li>Competencies such as; Persuasion Skills Display positive attitude. High problem Solving & Decision making skills Well-mannered and loyal. Knowledge of Local & Government legislation and regulations. Proactive and outgoing disposition. Ability to build relationships and communicate effectively. Ability to influence and persuade.</li> </ul> Almarai offers a competitive package, generous leave, medical coverage, discretionary bonus, training, and development etc. This is a great opportunity to join a successful and expanding global business, offering an excellent remuneration and benefits package. </div>

Naukri Gulf

مدير أول

On-site - الكويت - محافظة العاصمة (الكويت) ٢٩ يونيو ٢٠٢٦

الموارد البشرية

<section>وصف الوظيفةالأدوار والمسؤوليات<div class="paragraph"> وظيفة العمل: مجموعة الشؤون الطبيةوظيفة فرعية: الشؤون الطبيةفئة العمل: قائد فريقجميع مواقع نشر الوظائف: مدينة الكويت، الكويتعن الجراحةمدفوّنة بالابتكار عند تقاطع علم الأحياء والتكنولوجيا، نحن نطور الجيل التالي من العلاجات الأكثر ذكاءً والأقل تدخلاً والأكثر تخصيصاً. هل أنت شغوف بتحسين وتوسيع إمكانات الجراحة؟ هل أنت مستعد للانضمام إلى فريق يعيد تصور طريقة شفائنا؟ سيمنحك فريق الجراحة لدينا الفرصة لتقديم تقنيات جراحية وحلول للجراحين والمهنيين الصحيين حول العالم. مساهماتك ستساعد في علاج بعض الحالات الأكثر انتشاراً في العالم مثل السمنة، أمراض القلب والأوعية الدموية والسرطان. المرضى في الانتظار. مواهبك الفريدة ستساعد المرضى في رحلتهم نحو الرفاهية. تعرف على المزيد على https://www.jnj.com/medtechنحن نبحث عن أفضل المواهب للمسمى Senior Manager Professional Education Surgery - MEA.الغرض: يتحمل مدير التعليم المهني الأول في MEA مسؤولية تطوير وتنفيذ استراتيجية شاملة للتعليم المهني تدعم التبني السريري لمنتجات الشركة وحلولها عبر منطقة الشرق الأوسط وأفريقيا. تتعاون الدور بشكل وثيق مع الفرق التجارية والتسويق والشؤون الطبية والتنظيم والامتثال الصحي والمهنيين الصحيين الخارجيين لتصميم وتنظيم وتقديم برامج تعليمية عالية الجودة للجراحين والممرضين والمتخصصين الصحيين المساعدين. من خلال مبادرات تعليمية مبتكرة، تضمن الدور أن يمتلك المعلمون الصحيون المعرفة والمهارات والثقة لتقديم نتائج مرضى مثلى مع دعم أولويات المنظمة ونموها.ستكون مسؤولاً عن:<ul><li>استراتيجية التعليم المهني</li><ul><li>تطوير وتنفيذ الاستراتيجية الإقليمية للتعليم المهني متوافقة مع أولويات العمل، والأدلة السريرية، واحتياجات العملاء.</li><li>ترجمة الأهداف التجارية والسريرية إلى برامج تعليمية مؤثرة تدعم التبني للمنتج والتميّز الإجرائي.</li><li>تحديد فجوات القدرات والفرص التعليمية عبر الأسواق والتخصصات وشرائح العملاء.</li><li>تحديد خطط تعليمية سنوية وميزانيات ومقاييس نجاح للمنطقة.</li></ul><li>تطوير وتنفيذ البرامج</li><ul><li>تصميم وتنفيذ مبادرات تعليمية إقليمية ومحلية، بما فيها:</li><ul><li>برامج تدريب جراحي</li><li>تعليم التمريض والمهنيين الصحيين المساعدين</li><li>ورش عمل سريرية وتدريب تشريحي</li><li>برامج مراكز التميز</li><li>برامج الزمالة والمشاهدات</li><li>مبادرات تطوير هيئة التدريس</li><li>حلول التعلم الرقمي والافتراضي</li></ul><li>قيادة التخطيط والتنفيذ من البداية إلى النهاية للفعاليات التعليمية، مع ضمان تميّز تجربة العملاء والتسليم التشغيلي.</li><li>تطوير صيغ تعلم مبتكرة تعزز المشاركة والاحتفاظ بالمعرفة.</li></ul><li>المشاركون الرئيسيون وأعضاء الرأي القيادي</li><ul><li>بناء والحفاظ على علاقات قوية مع كبار الجراحين والممرضين والمهنيين الصحيين في المنطقة.</li><li>تحديد وتجنيد وتطوير أعضاء هيئة التدريس لدعم المبادرات التعليمية.</li><li>الشراكة مع الخبراء السريريين لضمان أن المحتوى التعليمي قائم على الأدلة وذا صلة وسياق سريري مهم.</li><li>تسهيل اجتماعات هيئة التدريس ومجالس الاستشارة وجلسات تطوير المناهج.</li></ul><li>التعاون عبر الوظائف</li><ul><li>الشراكة مع فرق التسويق والتجاري لمواءمة الأنشطة التعليمية مع أهداف العمل الاستراتيجية.</li><li>التعاون مع الشؤون الطبية لضمان النزاهة العلمية ومحتوى تعليمي مناسب.</li><li>العمل عن كثب مع فرق التنظيم والقانون والامتثال الصحي لضمان الالتزام بالسياسات واللوائح المعمول بها.</li><li>التنسيق مع فرق السوق المحلية لضمان معالجة البرامج الإقليمية لاحتياجات البلد.</li></ul><li>إدارة الميزانية والموارد</li><ul><li>إدارة ميزانية التعليم المهني الإقليمي وضمان توزيع الموارد بشكل فعال.</li><li>تقييم الاستثمارات التعليمية وتحسين العائد على الاستثمار.</li><li>الإشراف على البائعين الخارجيين والوكالات ومنظمي الأحداث وشركاء التدريـب.</li></ul><li>القياس والتحسين المستمر</li><ul><li>تحديد مؤشرات الأداء الرئيسية ولوحات القياس لقياس فعالية البرامج التعليمية.</li><li>تحليل ملاحظات المشاركين ونتائج التعلم ومقاييس تأثير الأعمال.</li><li>تنفيذ مبادرات التحسين المستمر لتعزيز جودة وفعالية التعليم.</li><li>استخدام البيانات والرؤى لإبلاغ استراتيجيات التعليم المستقبلية.</li></ul><li>القيادة والتأثير</li><ul><li>العمل كخبير موضوع إقليمي في تعليم المهنيين الصحيين وتعلم الكبار.</li><li>تقديم القيادة والإرشاد لفرق الدول فيما يخص أفضل ممارسات التعليم.</li><li>التأثير على أصحاب المصلحة عبر وظائف وجغرافيات متعددة لدفع التنفيذ والتوافق.</li><li>تمثيل المنظمة في منتديات التعليم المهني الإقليمية والدولية.</li></ul></ul>المؤهلات / المتطلبات:<ul><li>التعليم</li><ul><li>شهادة البكالوريوس مطلوبة. يفضل درجة متقدمة (MBA، ماجستير في التربية، إدارة الرعاية الصحية، تخصص سريري، أو مجال ذو صلة).</li></ul><li>الخبرة</li><ul><li>خبرة لا تقل عن 8-10 سنوات في التعليم المهني، التعليم السريري، التسويق، الشؤون الطبية، أو أدوار تجارية ضمن صناعات الرعاية الصحية، الأجهزة الطبية، الأدوية، أو علوم الحياة.</li><li>خبرة مثبتة في تخطيط وتنفيذ برامج تعليمية إقليمية واسعة النطاق.</li><li>خبرة في العمل مع المهنيين الصحيين وأعضاء الهيئة التدريسية وقادة الرأي الرئيسيين.</li><li>خبرة في إدارة مشاريع معقدة عبر عدة دول وثقافات.</li><li>يفضّل بشدة وجود خبرة سابقة في منطقة الشرق الأوسط وأفريقيا.</li></ul><li>المهارات والكفاءات</li><ul><li>التفكير الاستراتيجي والتميز في التنفيذ.</li><li>قدرات قوية في إدارة المشاريع والفعاليات.</li><li>إدارة أصحاب المصلحة ومهارات التأثير القوية.</li><li>مهارات عرض وتيسير وتواصل قوية.</li><li>إدارة الميزانية والفهم المالي.</li><li>القدرة على العمل بفعالية في منظمة هرمية.</li><li>فكر مركز حول العميل مع شغف بالتعليم والتعلم.</li><li>قدرات تحليلية وحل المشكلات قوية.</li><li>مستوى عالٍ من الاحترافية والأخلاق والالتزام بالامتثال.</li></ul></ul></div></section><section>الملف المرشح المرغوب<ul><li>التعليم: مطلوب شهادة البكالوريوس. يفضل درجة متقدمة (MBA، ماجستير في التربية، إدارة الرعاية الصحية، تخصص سريري، أو مجال ذو صلة).</li><li>الخبرة: 8-10 سنوات خبرة على الأقل في التعليم المهني، التعليم السريري، التسويق، الشؤون الطبية، أو أدوار تجارية ضمن الرعاية الصحية، الأجهزة الطبية، الأدوية، أو صناعة علوم الحياة.</li><li>خبرة مثبتة في تخطيط وتنفيذ برامج تعليمية إقليمية واسعة النطاق.</li><li>خبرة في العمل مع المهنيين الصحيين وأعضاء الهيئة التدريسية وقادة الرأي.</li><li>خبرة في إدارة مشاريع معقدة عبر دول وثقافات متعددة.</li><li>يفضّل بشدة وجود خبرة سابقة في منطقة الشرق الأوسط وأفريقيا.</li><li>المهارات والكفاءات: التفكير الاستراتيجي والتميز في التنفيذ. قدرات إدارة المشاريع والفعاليات القوية. إدارة أصحاب المصلحة والقدرة على التأثير. مهارات عرض وتيسير وتواصل قوية. إدارة الميزانية والفهم المالي. القدرة على العمل بفعالية في منظمة هرمية. ذهن مركّز حول العميل مع شغف بالتعليم والتعلم. قدرات تحليلية وحل مشكلات قوية. مستوى عالٍ من الاحترافية والأخلاق والامتثال.</li><li>متطلبات السفر: سفر إقليمي ودولي حتى 40-50% حسب الحاجة لدعم البرامج التعليمية، ومشاركة أعضاء هيئة التدريس، ومهام العمل.</li></ul></section>

Naukri Gulf

رئيس المعلومات (CIO)

On-site - الكويت - الجهراء ٣٠ يونيو ٢٠٢٦

تكنولوجيا المعلومات

<section>وصف الوظيفةالأدوار والمسؤوليات<div class="paragraph"> <ol> </ol> المسؤوليات الأساسية 1. استراتيجية تكنولوجيا المعلومات والحوكمة والاستشارة الرئاسية <ul> <li>الخدمة كمستشار تقني أول لرئيس الجمهورية يترجم الأهداف الاستراتيجية المؤسسية إلى قرارات استثمار في التكنولوجيا، وخرائط طريق القدرات، وتسلسل التنفيذ</li> <li>تطوير، امتلاك، وتنفيذ خطة الاستراتيجية التكنولوجية متعددة السنوات لـ AIU، المحدثة سنويًا ومتوافقة مع أهداف RISE Strategy 2026 2030 ومطالب دليل اعتمانية WSCUC</li> <li>إنشاء ورئاسة لجنة حوكمة التكنولوجيا AIU كهيئة متعددة الوظائف تضم نائب رئيس الأكاديمية، نائب الإدارة والمالية، نائب التسجيل، وممثل مجلس هيئة التدريس لتحديد أولويات التكنولوجيا المؤسسية وحل الطلبات المتنافسة على موارد تكنولوجيا المعلومات</li> <li>تقديم تقارير الأداء التقني الربعية إلى الرئيس وتقرير سنوي عن حالة التكنولوجيا المؤسسية إلى مجلس الأمناء بلغة بسيطة، وليست تقنية</li> <li>إدارة ميزانية تكنولوجيا المعلومات مع المساءلة الكاملة عن العائد على الاستثمار: يجب تبرير إنفاق التكنولوجيا بمخرجات مؤسسية قابلة للقياس، وليس بتفضيلات تقنية</li> <li>قيادة جميع اختيارات موردي التكنولوجيا الكبرى، والتفاوض على العقود، وإدارة العلاقات لضمان حصول AIU على اتفاقيات ذات قيمة عالية والحفاظ على النفاذ مع شركاء التكنولوجيا الاستراتيجيين</li> </ul> الإدارات المسؤولة التقارير (إن وجدت) <ul> <li>المدير التنفيذي لتكنولوجيا المعلومات: عمليات تكنولوجيا المعلومات اليومية، الدعم الفني، البنية التحتية، وإدارة المنصة المؤسسية</li> <li>مدير مكتب التحول الرقمي: إدارة البرامج لجميع مبادرات التحول، أتمتة العمليات، ورقمنة سير العمل</li> <li>قائد الأمن السيبراني وحوكمة البيانات: الأمن المعلوماتي، معايير حوكمة البيانات، والامتثال</li> </ul> المؤهلات الدنيا: التعليم <ul> <li>يفضل بقوة درجة الدكتوراه (PhD) في علوم الكمبيوتر، تكنولوجيا المعلومات، الهندسة الحاسوبية، أو مجال ذو صلة</li> <li>درجة الماجستير في تخصص ذي صلة مطلوبة كحد أدنى؛ سيتم النظر في المرشحين الحاصلين على ماجستير ولديهم خبرة رئيسية استثنائية وذات صلة مباشرة بمؤسسة GCC العليا لخبرة CIO</li> </ul> الخبرة <ul> <li>حد أدنى عشر (10) سنوات من الخبرة القيادية في التكنولوجيا مع خبرة لا تقل عن خمس (5) سنوات في مستوى CIO، نائب CIO، أو ما يعادله في مؤسسة تعليم عالٍ</li> <li>خبرة موثقة في قيادة التحول الرقمي بالحرم الجامعي، خاصة الانتقال من عمليات المؤسسة من يدوية، إلى Excel، وسير عمل قائم على SharePoint إلى أنظمة مؤسسية متكاملة ومؤتمتة</li> <li>سجل حافل في اختيار وتنفيذ وتحسين منصات الجامعة المؤسسية، لا سيما Banner (SIS)، Canvas (LMS)، Salesforce (CRM)، Oracle أو ERP مكافئ، وأدوات ذكاء الأعمال</li> <li>خبرة في بناء وتنفيذ استراتيجيات AI في سياق مؤسسي أو مؤسسي، ليست فقط معرفة نظرية بـAI، بل تطبيقات فعلية deployed أظهرت تحسينات تشغيلية قابلة للقياس</li> <li>يفضّل خبرة العمل في التعليم العالي بدول مجلس التعاون الخليجي، وتفضَّل بشكل كبير المرشحون الذين يمتلكون خبرة CIO في الإمارات العربية المتحدة، الكويت، المملكة العربية السعودية، أو جامعات الخليج المماثلة</li> <li>خبرة بإدارة التكنولوجيا في سياق التحضير للاعتماد، مثل WASC، AACSB، ABET، أو إطار ضمان جودة مماثل، ميزة كبيرة</li> </ul> المعرفة التقنية <ul> <li>الكفاءة العميقة مع منصات المؤسسة في التعليم العالي: Ellucian Banner أو SIS مكافئ، Canvas أو LMS مقارن، Salesforce أو CRM مكافئ، Oracle Fusion/EBS أو ERP مكافئ، Tableau أو BI مكافئ</li> <li>خبرة في هندسة السحابة وإدارتها: Azure، AWS، أو GCP، بما في ذلك الحوكمة IaaS، PaaS، SaaS، استراتيجية الهجرة إلى السحابة، وإدارة البنية التحتية الهجينة</li> <li>تطبيقات الذكاء الاصطناعي وتعلم الآلة: خبرة عملية في نشر أدوات AI في بيئة مؤسسية، تحليلات نجاح الطلاب، أتمتة العمليات، المعالجة اللغوية الطبيعية، أو النمذجة التنبؤية</li> <li>حوكمة الأمن السيبراني: معرفة معايير ISO/IEC 27001، أطر NIST، وإدارة برنامج أمني قائم على المخاطر، بما في ذلك الاستجابة للحوادث وتخطيط استمرارية الأعمال</li> <li>حوكمة البيانات والتكامل: خبرة في تصميم أطر حوكمة البيانات، معايير إدارة البيانات الأساسية، وهندسة تكامل الأنظمة التي تقضي على عزلة البيانات</li> <li>DevOps والأتمتة: إلمام بممارسات DevOps الحديثة، أدوات RPA، ومنصات أتمتة سير العمل التي تقلل من العبء الإداري اليدوي</li> </ul> القيادة والكفاءات الشخصية <ul> <li>القدرة على ترجمة مفاهيم التكنولوجيا المعقدة إلى لغة أعمال واستراتيجية واضحة لأعضاء المجلس، الرئيس، عمداء الكليات، وأعضاء هيئة التدريس؛ إن قيادة التكنولوجيا على مستوى C-suite هي في الأساس دور تواصل</li> <li>إظهار قدرة إدارة التغيير، القدرة على قيادة الأشخاص خلال تغيير تنظيمي مدفوع بالتكنولوجيا مع التعاطف والوضوح والمثابرة</li> <li>قيادة موجهة نحو الخدمة: وظيفة تكنولوجيا المعلومات في AIU موجودة لخدمة الطلاب وأعضاء هيئة التدريس والموظفين، يجب على CIO أن ينمّي ثقافة تقيس نجاحها بالنتائج التي تمكّنها، لا بالأنظمة التي تديرها</li> <li>التفاعل مع أصحاب المصالح على مستوى تنفيذي: يجلس CIO ضمن فريق القيادة العليا ويجب أن يكون مساهماً قرينًا فعّالاً وموثوقاً في مناقشات استراتيجية مؤسسية تمتد إلى ما وراء التكنولوجيا</li> </ul> </div></section>

بيت.كوم

المدير الأول

On-site - الكويت ٢٧ يونيو ٢٠٢٦

التعليم والتدريب

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> الوصف في جونسون آند جونسون، نؤمن بأن الصحة هي كل شيء. قوتنا في ابتكار الرعاية الصحية تمكّننا من بناء عالم تُمنع فيه الأمراض المعقدة وتُعالج وتُشفى، حيث تكون العلاجات أذكى وأكثر انخفاضاً في التوغّل، والحلول شخصية. من خلال خبرتنا في الطب المبتكر والتقنية الطبية، نحن مهيأون فريدون للابتكار عبر الطيف الكامل لحلول الرعاية الصحية اليوم لتقديم اكتشافات الغد، وتغيير عميق في الصحة للبشرية. تعرف على المزيد على jnj.com. وفقًا لإرشاداتنا في credo، تتحمّل Johnson & Johnson مسؤولية تجاه موظفينا الذين يعملون معنا في جميع أنحاء العالم. نحن نوفر بيئة عمل شاملة حيث يُعتبر كل فرد ككائن فريد. في Johnson & Johnson، نحترم تنوع وكرامة موظفينا ونقدّر جدارتهم. وظيفة: مجموعة الشؤون الطبية الوظيفة الفرعية: الشؤون الطبية فئة الوظيفة: قائد فريق جميع مواقع نشر الوظائف: الكويت مدينة، الكويت وصف الوظيفة: عن الجراحة مدفوعة بالابتكار عند تقاطع علم الأحياء والتكنولوجيا، نحن نطور الجيل التالي من العلاجات الأكثر ذكاءً وأقل توغلاً وأكثر تخصيصاً. هل لديك شغف بتحسين وتوسيع إمكانات الجراحة؟ هل أنت مستعد للانضمام إلى فريق يعيد تصور كيفية شفائنا؟ سيتيح لك فريق الجراحة لدينا فرصة تقديم تقنيات وحلول جراحية للجراحين والكوادر الصحية حول العالم. ستساعد مساهماتك في علاج بعض أكثر الحالات انتشاراً في العالم مثل السمنة وأمراض القلب والأوعية الدموية والسرطان. المرضى ينتظرون. مواهبك الفريدة ستساعد المرضى في رحلتهم نحو العافية. تعرف على المزيد على https://www.jnj.com/medtech نحن نبحث عن أفضل المواهب لـ Senior Manager Professional Education Surgery - MEA. الهدف: المسؤول عن التعليم المهني الأول – MEA مسؤول عن تطوير وتنفيذ استراتيجية تعليم مهني شاملة تعزز الاعتماد الإكلينيكي على منتجات الشركة وحلولها عبر منطقة الشرق الأوسط وأفريقيا. يلتزم الدور بالشراكة مع التجارة والتسويق والشؤون الطبية واللوائح والامتثال الصحي، ومع المهنيين الصحيين الخارجيين لتصميم وتنظيم وتقديم برامج تعليمية عالية الجودة للجراحين والممرضين والكوادر الصحية المساعدة. من خلال مبادرات تعليمية مبتكرة، يضمن الدور امتلاك المهنيين الصحيين المعرفة والمهارات والثقة لتقديم نتائج مرضية مع دعم أولويات واستراتيجيات النمو التنظيمية. سوف تكون مسؤولاً عن: استراتيجية التعليم المهني <ul><li>تطوير وتنفيذ استراتيجية التعليم المهني الإقليمية المتوافقة مع أولويات الأعمال والأدلة السريرية واحتياجات العملاء. </li><li>ترجمة الأهداف التجارية والسريرية إلى برامج تعليمية مؤثرة تدعم اعتماد المنتج والتميز في الإجراءات. </li><li>تحديد فجوات القدرات والفرص التعليمية عبر الأسواق والتخصصات وشرائح العملاء. </li><li>وضع خطط تعليم سنوية وميزانيات ومقاييس نجاح للمنطقة. </li></ul>تطوير وتنفيذ البرامج <ul><li>تصميم وتنفيذ مبادرات تعليمية إقليمية ومحلية، بما في ذلك: <ul><li>برامج تدريب الجراحين </li><li>التعليم التمريضي والتعليم المهني الصحي المساعد </li><li>ورش العمل السريرية والتدريب على الجثث </li><li>برامج مراكز التميز </li><li>برامج الزمالة والمراقبة </li><li>مبادرات تطوير أعضاء هيئة التدريس </li><li>حلول التعلم الرقمي والافتراضي </li></ul></li><li>قيادة التخطيط والتنفيذ الشامل الفعّال للفعاليات التعليمية، مع ضمان التميز في تجربة العملاء والتنفيذ التشغيلي. </li><li>تطوير صيغ تعلم مبتكرة تعزز التفاعل والاحتفاظ بالمعرفة. </li></ul>التفاعل مع أعضاء هيئة التدريس وقادة الرأي الرئيسيين <ul><li>بناء والحفاظ على علاقات قوية مع كبار الجراحين والممرضين والمهنيين الصحيين في المنطقة. </li><li>تحديد وتجنيد وتطوير أعضاء هيئة التدريس لدعم المبادرات التعليمية. </li><li>الشراكة مع خبراء سريريين لضمان بقاء المحتوى التعليمي قائم على الأدلة، وذا صلة، وذو معنى سريري. </li><li>تسهيل اجتماعات هيئة التدريس، والمجالس الاستشارية، وجلسات تطوير المناهج. </li></ul>التعاون عبر الوظائف <ul><li>الشراكة مع فريقي التسويق والتجارة لمواءمة الأنشطة التعليمية مع أهداف العمل الاستراتيجية. </li><li>التعاون مع الشؤون الطبية لضمان النزاهة العلمية والمحتوى التعليمي المناسب. </li><li>العمل عن كثب مع فرق التنظيم والامتثال القانوني والامتثال الصحي لضمان التزام جميع الأنشطة بالسياسات واللوائح المعمول بها. </li><li>التنسيق مع فرق السوق المحلية لضمان أن البرامج الإقليمية تُعالج الاحتياجات الخاصة بكل بلد. </li></ul>إدارة الميزانية والالامات <ul><li>إدارة ميزانية التعليم المهني الإقليمي وضمان توزيع الموارد بفعالية. </li><li>تقييم الاستثمارات التعليمية وتحسين العائد على الاستثمار. </li><li>الإشراف على الموردين الخارجيين والوكالات ومنظمي الفعاليات وشركاء التدريب. </li></ul>القياس والتحسين المستمر <ul><li>تحديد مؤشرات الأداء الرئيسية ولوحات البيانات لقياس فعالية البرامج التعليمية. </li><li>تحليل ملاحظات المشاركين ونتائج التعلم والقياسات التأثيرية على الأعمال. </li><li>تنفيذ مبادرات التحسين المستمر لتحسين جودة التعليم وفعاليته. </li><li>استخدام البيانات والرؤى لإبلاغ استراتيجيات تعليم مستقبلية. </li></ul>القيادة والتأثير <ul><li>العمل كخبير موضعي إقليمي في تعليم المهن الصحية وتعلم البالغين. </li><li>توفير القيادة والإرشاد لفرق البلد فيما يتعلق بممارسات التعليم الأمثل. </li><li>التأثير في أصحاب المصلحة عبر وظائف وجغرافيات متعددة لدفع التنفيذ والمواءمة. </li><li>تمثيل المنظمة في المنتديات المهنية الإقليمية والدولية للتعليم المهني. </li></ul>المؤهلات / المتطلبات: التعليم <ul><li>درجة البكالوريوس مطلوبة. </li><li>يفضل درجة عليا (MBA، ماجستير في التعليم، إدارة الرعاية الصحية، تخصص سريري، أو مجال ذي صلة). </li></ul>الخبرة <ul><li>8–10 سنوات من الخبرة في التعليم المهني، التعليم السريري، التسويق، الشؤون الطبية، أو أدوار تجارية في الرعاية الصحية أو الأجهزة الطبية أو الأدوية أو علوم الحياة. </li><li>خبرة مثبتة في التخطيط وتنفيذ برامج تعليمية إقليمية واسعة النطاق. </li><li>خبرة في العمل مع المهنيين الصحيين وأعضاء هيئة التدريس وقادة الرأي الرئيسيين. </li><li>خبرة في إدارة مشاريع معقدة عبر عدة دول وثقافات. </li><li>يفضل سابقة في منطقة الشرق الأوسط وأفريقيا. </li></ul>المهارات والكفاءات <ul><li>التفكير الاستراتيجي والتميز في التنفيذ. </li><li>قدرات إدارة المشاريع والفعاليات القوية. </li><li>إدارة أصحاب المصلحة ومهارات التأثير القوية. </li><li>مهارات العرض والتيسير والاتصال الممتازة. </li><li>إدارة الميزانية والفطنة المالية. </li><li>القدرة على العمل بفعالية في منظمة مصفوفية. </li><li>عقلية تركز على العميل مع شغف بالتعليم والتعلم. </li><li>قدرات تحليلية وحلول مشكلات قوية. </li><li>مستوى عالٍ من الاحترافية والأخلاقيات والوعي بالامتثال. </li></ul>متطلبات السفر <ul><li>السفر الإقليمي والدولي حتى 40–50% حسب الحاجة لدعم البرامج التعليمية، وارتباط أعضاء هيئة التدريس، وأولويات الأعمال. </li></ul>مقاييس النجاح <ul><li>تحقيق أهداف التعليم المهني السنوية. </li><li>الجودة والتأثير لبرامج التعليم المقدمة. </li><li>مشاركة ورضا المهنيين الصحيين. </li><li>اعتماد سريري وتطوير القدرات. </li><li>الامتثال والتميز التشغيلي. </li><li>إدارة الميزانية وفعالية استغلال الموارد. </li><li>قوة ونمو شبكات أعضاء هيئة التدريس الإقليمية. </li><li>التوافق بين الأنشطة التعليمية ونمو الأعمال ونتائج رعاية المرضى. </li></ul> المهارات المطلوبة: المهارات المفضلة: التفكير التحليلي، البحث السريري والتنظيمات، عمليات التجارب السريرية، الاتصال، تقييم المحتوى، تطوير الآخرين، الثقافة الرقمية، الأمية الرقمية، اتجاهات الرعاية الصحية، القيادة الشاملة، القيادة، الشؤون الطبية، الاتصالات الطبية، الامتثال الطبي، تحديد أولويات المهام، استراتيجيات المنتج، البحث العلمي، التفكير الاستراتيجي، إدارة الفريق "

بيت.كوم

ضابط الصحة والسلامة والبيئة

On-site - الكويت ١٣ يوليو ٢٠٢٦

الأمن والسلامة

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Description الشركة Veolia، الرائدة العالمية في إدارة الموارد، تبحث عن ضابط الصحة والسلامة والبيئة لـ مصنع معالجة مياه الصرف الصحي وإعادة التدوير فيصلية السلوية في الكويت. نحن متخصصون في حلول فعالة لمعالجة مياه الصرف الصحي وإعادة تدويرها، مستوحاة من قيمنا التي ترتكز على المسؤولية والتضامن والاحترام والابتكار وتركيزنا على العميل. مع قوة عاملة عالمية تبلغ 179,000 موظف، نلتزم بالتنمية المستدامة وتحسين الموارد. انضم إلى فريقنا في هذا المرفق المتطور للمساهمة في الاستدامة البيئية وإدارة المياه في الكويت. في Veolia، ستعمل على مشاريع ذات أثر، وستتاح لك فرص نمو، وتكون جزءاً من مهمتنا لقيادة التحول البيئي في معالجة المياه وإعادة تدويرها. وصف الوظيفة المسمى الوظيفي: ضابط صحة وسلامة وبيئة الموقع: محطة معالجة مياه الصرف الصحي في السلوية، الكويت التقارير إلى: مدير الصحة والسلامة والبيئة – الكويت (محطة السلوية لمعالجة مياه الصرف الصحي) هدف الوظيفة: سيقوم ضابط الصحة والسلامة والبيئة بدعم مدير الصحة والسلامة والبيئة في تنفيذ ومراقبة وتحسين برامج الصحة والسلامة والبيئة (HSE) في موقع السلوية. تشمل المهمة، دون الحصر، ضمان الامتثال للقوانين المحلية وسياسات الشركة ومتطلبات العملاء، مع تعزيز ثقافة السلامة القوية بين جميع الموظفين والمتعهدين. المهام/المسؤوليات الأساسية: <ul><li>مراقبة أنشطة الموقع اليومية لتحديد والإبلاغ عن الظروف غير الآمنة والأفعال أو المخاطر المحتملة.</li><li>دعم تقارير الحوادث والتحقيق والمتابعة للإجراءات التصحيحية/الوقائية.</li><li>إجراء محادثات عتلة السلامة وتوجيهات السلامة وجلسات التوعية للموظفين والمتعاقدين.</li><li>المساعدة في إعداد تصريح العمل وتقييمات المخاطر وتحليلات سلامة العمل.</li><li>إجراء تفتيشات موقع منتظمة والمشاركة في التدقيقات كما يحدد مدير HSE.</li><li>دعم تنفيذ قواعد الحياة paling وال حملات السلامة المميزة للموقع.</li><li>الحفاظ على سجلات HSE والتقارير والوثائق وفق Veolia.</li><li>تنسيق إصدار واستخدام معدات الحماية الشخصية، وفحصها والتأكد من استخدامها بشكل صحيح في الموقع.</li><li>تقديم إرشاد مبدئي حول إجراءات السلامة للمشرفين والعمال.</li><li>دعم نشاطات الاستجابة للطوارئ.</li><li>القيام بشكل دوري بفحوصات الموقع والتأكد من نظافة مكان العمل ووجود مرافق الرفاهية.</li><li>التأكد من تطبيق جميع ممارسات السلامة بشكل صحيح (إجراءات المساحات المحصورة، قفل التشغيل وفكه، العمل من ارتفاعات، السلامة الكهربائية، تحميل وتفريغ المواد الكيميائية). يجب أن يؤدي العمل أفراد مدربون ومرخصون فقط.</li><li>إجراء فحص شهري للأدوات والمعدات الطوارئ، وتوثيق النتائج مع الأطراف المعنية والمتابعة لإغلاق النتائج</li><li>دعم فريق HSE في إجراء إجراءات الإخلاء للطوارئ وتسرب المواد الكيميائية</li><li>مراقبة سلوك العاملين تجاه السلامة من خلال أفعالهم وتوجيههم وفقاً لذلك.</li><li>ضمان تطبيق متطلبات قواعد الحياة الآمنة (LSR) ومعايير إدارة المخاطر العالية (HRMS)</li><li>فحص جميع الآلات (الرافعات والرافعات الشوكية أو أي آلات أخرى)، والمعدات (القطع، الطحن، واللحام)، ومعدات الوقاية الشخصية قبل بدء العمل اليومي - تحقق من ترميز الألوان ونماذج الفحص</li></ul>المهارات والقدرات: <ul><li>مهارات ملاحظة وتبليغ قوية.</li><li>القدرة على التواصل بمتطلبات السلامة بشكل فعال لفرق متنوعة.</li><li>التمكن من Google Workspace (أدوات G-Suite: Drive, Docs, Sheets, Slides, Forms…وغيرها) لإعداد تقارير السلامة وعروضها.</li><li>العمل كعضو فريق بروح استباقية وإيجابية في السلامة.</li><li>القدرة على تطبيق سلطة إيقاف العمل وفق إرشادات Veolia.</li><li>القدرة على العمل تحت الإشراف وتصعيد القضايا الحرجة بسرعة.</li><li>المرونة تجاه تغيرات موقع العمل والقدرة على إعطاء السلامة الأولوية في بيئات عالية الضغط.</li><li>أعمال أخرى حسب التكليف.</li></ul> المؤهلات <ul><li>دبلوم في الصحة والسلامة المهنية أو إدارة البيئة أو مجال ذي صلة (مفضل).</li><li>تدريب أو شهادة سلامة معترف بها (مثلاً IOSH Managing Safely أو ما يعادلها) – مفضل لكنها ليست إلزامية.</li><li>خبرة من 4-7 سنوات في بيئة صناعية أو بنائية أو مرافق مرافق (يفضل في محطات معالجة مياه الصرف الصحي أو مياه الشرب).</li><li>الإلمام بلوائح HSE الكويتية والمعايير الدولية للسلامة.</li><li>فهم أساسي للسلامة الكيميائية والصحة الصناعية.</li><li>فهم أساسي لتقييم المخاطر، والتحقيق في الحوادث، والتوثيق HSE.</li></ul> معلومات إضافية <ul><li>يتضمن الدور العمل في الهواء الطلق وفي مناطق تشغيل المحطة.</li><li>     يجب الرغبة في العمل لساعات طويلة عند الحاجة للإغلاقات أو الأعمال الطارئة.</li></ul>كشركة شاملة، تلتزم Veolia بتوفير التنوع وتعامل جميع الطلبات على قدم المساواة، بلا تمييز.

بيت.كوم

ضابط العلاقات العامة

On-site - الكويت ١ يوليو ٢٠٢٦

الإدارة

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> ضابط العلاقات العامة|مدينة الكويت، الكويت الشركة المراعي هي أكبر شركة ألبان مدمجة رأسياً في العالم وأكبر شركة تصنيع وتوزيع للمواد الغذائية والمشروبات في المنطقة. مقرها في المملكة العربية السعودية، وتُصنَّف شركة المراعي كأول علامة تجارية Fast-Mmoving Consumer Goods في منطقة الشرق الأوسط وشمال إفريقيا وهي رائدة في جميع فئاتها عبر مجلس التعاون الخليجي. توظف المراعي حاليًا أكثر من 46,000 موظف يخدمون حوالي 110,000 متجر تجزئة، وأعلنت عن صافي دخل قدره 2.04 مليار ريال سعودي من مبيعات قدرها 19.57 مليار ريال سعودي في 2023. لمزيد من التفاصيل، يرجى زيارة موقعنا –www.almarai.com. أدى برنامج توسع عدواني مع عمليات استحواذ في أسواق عمودية جديدة إلى خلق فرصة مثيرة للانضمام إلى فريق متنوع متعدد الجنسيات يكرس لتعزيز خطط النمو للمجموعة. الدور: تقديم رضا ممتاز لعملاء داخليين من خلال التنسيق والتنسيق مع الهيئات الحكومية المحلية والسلطات التنظيمية لتلبية جميع متطلبات الموظفين المتعلقة بالوثائق المطلوبة للعمل والعيش في بلد مجلس التعاون الخليجي المعني، من خلال إنشاء وتعزيز مستوى عالٍ من علاقة العملاء الخارجية مع موظفي الحكومة والسلطات والمحافظة على متابعة متسقة لتجنب أي تأخير في سير المعالجة نفسه. لكي تكون ناجحًا في هذا الدور، يجب أن تتوافر لديك ما يلي: <ul> <li>الثانوية العامة، المستوى الثاني من التعليم (يتحدث، يقرأ، يكتب العربية).</li> <li>1-2 سنة خبرة في دور إداري/علاقات عامة في منظمة ذات سمعة.</li> <li>إتقان اللغة الإنجليزية (شفهيًا وكتابيًا).</li> <li>رخصة قيادة سارية.</li> <li>إلمام بالحاسوب.</li> <li>الكفاءات مثل؛ مهارات الإقناع، عرض موقف إيجابي، مهارات عالية في حل المشكلات واتخاذ القرار، حسن السلوك ومخلص، معرفـة بالتشريعات والأنظمة المحلية والحكومية، تصرف استباقي ومفـتوح، القدرة على بناء العلاقات والتواصل الفعّال، القدرة على التأثير والإقناع.</li> </ul> تقدم المراعي حزمة منافسة وشاملة، إجازة سخية، تغطية طبية، مكافأة تقديرية، تدريب وتطوير وغيرها. هذه فرصة رائعة للانضمام إلى عمل عالمي ناجح ومتوسع، مع حزمة رواتب ومزايا ممتازة. </div>

بيت.كوم

موظف العلاقات العامة (الدواجن)

On-site - الكويت ٢٩ يونيو ٢٠٢٦

الإدارة

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> موظف العلاقات العامة|مدينة الكويت، الكويت الشركة المراعي هي أكبر شركة ألبان مدمجة رأسياً في العالم وشركة التصنيع والتوزيع الغذائي والمشروبات الأكبر في المنطقة. مقرها في المملكة العربية السعودية، وتُصنف شركة المراعي كأول علامة تجارية في السلع الاستهلاكية في منطقة الشرق الأوسط وشمال إفريقيا وهي رائدة سوق في جميع فئاتها عبر دول مجلس التعاون الخليجي. توظف المراعي حالياً أكثر من 46,000 موظف يخدمون نحو 110,000 متجر تجزئة، وعلـمت صافي دخل قدره 2.04 مليار ريال من مبيعات قدرها 19.57 مليار ريال في 2023. لمزيد من التفاصيل، يرجى زيارة موقعنا –www.almarai.com. برنامج توسعي عدواني جنباً إلى جنب مع عمليات استحواذ في أسواق رأسية جديدة قد خلق فرصة مثيرة للانضمام إلى فريق متعدد الجنسيات الديناميكي المكرس لتعزيز خطط النمو للمجموعة. الدور: لتوفير رضا داخلي ممتاز للعملاء من الموظفين من خلال التنسيق والتواصل مع الهيئات الحكومية المحلية والسلطات التنظيمية لتلبية جميع متطلبات الموظفين المتعلقة بالوثائق المطلوبة للعمل والعيش في بلد مجلس التعاون الخليجي المعني، من خلال إقامة وتحسين علاقة خارجية رفيعة المستوى مع موظفي الحكومة والجهات المعنية والحفاظ على متابعة مستمرة لتجنب أي تأخير في معالجة الأمر نفسه. لكي تكون ناجحاً في هذا الدور، يجب أن تمتلك ما يلي: <ul> <li>شهادة الثانوية، المستوى الثاني من التعليم (يتحدث ويقرأ ويكتب العربية).</li> <li>1-2 سنة خبرة في دور إداري / علاقات عامة في مؤسسة ذات سمعة جيدة.</li> <li>الطلاقة في اللغة الإنجليزية (شفهيًا وكتابيًا).</li> <li>رخصة قيادة سارية.</li> <li>إلمام بالحاسوب.</li> <li>الكفاءات مثل؛ مهارات الإقناع، عرض موقف إيجابي. مهارات عالية في حل المشكلات واتخاذ القرار. مؤدب وموالي. معرفة بالتشريعات واللوائح المحلية والحكومية. مبادرة وخلِّيق بالتواصل والتواصل الفعال. القدرة على التأثير والإقناع.</li> </ul> تقدم المراعي حزمة تنافسية، إجازة سخية، تغطية طبية، مكافأة تقديرية، تدريب وتطوير وغيرها. هذه فرصة رائعة للانضمام إلى عمل عالمي ناجح ومتوسع، مع حزمة تعويضات ومزايا ممتازة. </div>

بيت.كوم

ضابط العلاقات العامة (دواجن)

On-site - الكويت ٢٧ يونيو ٢٠٢٦

الإدارة

<h2 class=\"h5\">وصف الوظيفة</h2> <div class=\"t-break\" data-jb-field=\"description\"> ضابط العلاقات العامة|مدينة الكويت، الكويت الشركة المراعي هي أكبر شركة ألبان متكاملة رأسياً في العالم وأكبر شركة تصنيع وتوزيع للأغذية والمشروبات في المنطقة. مقرها في المملكة العربية السعودية، وتصدر شركة المراعي كأفضل علامة تجارية للسلع الاستهلاكية rych في منطقة الشرق الأوسط وشمال إفريقيا وتعد رائدة سوق في جميع فئاتها عبر دول مجلس التعاون الخليجي. حالياً توظف المراعي أكثر من 46,000 موظف يخدمون نحو 110,000 متجر تجزئة وقد حققت صافي دخل قدره 2.04 مليار ريال من مبيعات بلغت 19.57 مليار ريال في عام 2023. لمزيد من التفاصيل، يرجى زيارة موقعنا –www.almarai.com. برنامج توسع عدواني مع عمليات استحواذ في أسواق رأسية جديدة قد خلق فرصة مثيرة للانضمام إلى فريق متعدد الجنسيات ديناميكي مكرس لتعزيز خطط النمو للمجموعة. الدور: توفير رضا داخلي ممتاز للموظفين من خلال الربط والتنسيق مع الجهات الحكومية المحلية والسلطات التنظيمية لتلبية جميع المتطلبات المرتبطة بوثائق العمل والعيش في بلد مجلس التعاون الخليجي المعني، من خلال إقامة وتعزيز مستوى عالٍ من العلاقة الخارجية مع موظفي الحكومة والجهات والاحتفاظ بمتابعة مستمرة لتجنب أي تأخير في معالجة الوثائق نفسها. لكي تنجح في هذا الدور، يجب أن تتمتع بما يلي: <ul> <li>ثانوية عامة، المستوى الثاني من التعليم (يتحدث ويقرأ ويكتب العربية).</li> <li>1-2 سنة خبرة في دور إداري / علاقات عامة في مؤسسة ذات سمعة.</li> <li>إتقان اللغة الإنجليزية (شفهيًا وكتابة).</li> <li>ترخيص قيادة ساري المفعول.</li> <li>إلمام حاسوبي.</li> <li>الكفاءات مثل؛ مهارات الإقناع، إظهار سلوك إيجابي. مهارات حل المشكلات واتخاذ القرار عالية. مهذبة ووفية. معرفة بالتشريعات والأنظمة المحلية والحكومية. سلوك مبادر وخارج عن المألوف. قدرة على بناء العلاقات والتواصل بفعالية. القدرة على التأثير والإقناع.</li> </ul> تقدم المراعي حزمة منافسة، إجازات سخية، تغطية صحية، مكافأة تقديرية، تدريب وتطوير وغيرها. هذه فرصة رائعة للانضمام إلى عمل عالمي ناجح ومتوسع، مقدمًا حزمة رواتب ومزايا ممتازة. </div>

وظائف مدير البرامج في الكويت

مطلوب مدير مبيعات

مدير مشروع ريادي (Intrapreneur)

مدير مبيعات

Sr. HR Officer - Recruitment

مدير التميّز العالمي والمقارنات

مسؤول العلاقات العامة (الدواجن)

Public Relation Officer (Poultry)

Public Relation Officer (Poultry)

Public Relation Officer (Poultry)

Public Relation Officer

Public Relation Officer

Public Relation Officer (Poultry)

Public Relation Officer (Poultry)

مدير أول

رئيس المعلومات (CIO)

المدير الأول

ضابط الصحة والسلامة والبيئة

ضابط العلاقات العامة

موظف العلاقات العامة (الدواجن)

ضابط العلاقات العامة (دواجن)

أصحاب المواقع

أصحاب العمل

الباحثين عن عمل

وظائف مدير البرامج في الكويت

اشترك لتصلك وظائف وظائف مدير البرامج في الكويت الجديدة دوريا علي بريدك