وظائف أخصائي توظيف في الكويت

<p>تبحث شركة Byron Recruitment حاليًا عن معلمين في المدرسة الابتدائية ذوي خبرة للانضمام إلى فريقنا في الكويت للعمل بمناهج المملكة المتحدة. كمعلم ابتدائي، ستكون مسؤولًا عن خلق بيئة آمنة ومغذية حيث يمكن لطلابنا التعلم والتطور. تاريخ البدء: أغسطس 2026.</p><p>المسؤوليات:</p><ul><li>تخطيط وتنفيذ منهج عالي الجودة يلبي احتياجات جميع الطلاب</li><li>خلق بيئة دافئة ومرحبة يشعر فيها الطلاب بالأمان والتقدير والاحترام</li><li>مراقبة وتقييم تطور الطلاب، واستخدام هذه المعلومات لتخطيط الخطوات التالية في تعلمهم</li><li>العمل بالشراكة مع الآباء والمقدّمين لدعم تعلم وتطور الطلاب</li><li>الحفاظ على سجلات دقيقة لتقدم وإنجازات الطلاب</li><li>حضور اجتماعات العاملين وجلسات التدريب وفرص التطوير المهني الأخرى حسب الحاجة</li><li>التأكد من أن بيئة الصف نظيفة ومرتبة ومنظمة بشكل جيد</li><li>دعم التطور الشخصي والاجتماعي والعاطفي للطلاب، بجانب تطويرهم البدني والمعرفي</li></ul><p><br></p><p><strong>الملف المرشح المثالي</strong></p><ul><li>درجة البكالوريوس في التربية</li><li>خبرة لا تقل عن 3-5 سنوات</li><li>معرفة بمناهج المملكة المتحدة وإطار التقييم</li><li>مهارات اتصال إنجليزية ممتازة، شفهياً وم كتابةً</li><li>القدرة على العمل بشكل تعاوني مع الزملاء وأولياء الأمور وغيرهم من الأطراف المعنية</li><li>مهارات تنظيم وإدارة وقت قوية</li><li>القدرة على التكيف مع ثقافة جديدة والعمل في بيئة متعددة الثقافات</li></ul>

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p><b>عن الدور</b> تسعى شركة المحلى للصرافة إلى تعيين قائد تقني ذو خبرة ليترأس وظيفة تكنولوجيا المعلومات لديها وقيادة مبادرات التحول الرقمي على مستوى المؤسسة. سيكون رئيس قسم تكنولوجيا المعلومات مسؤولاً عن تعريف وتنفيذ استراتيجية تكنولوجيا المعلومات للمؤسسة، تعزيز الأمن السيبراني والمرونة التشغيلية، تحديث منصات التكنولوجيا، والتأكد من أن تظل التكنولوجيا تمكيناً استراتيجياً للأعمال. سيقود الفريق التقني متعدد التخصصات الذي يزيد عن 60 محترفاً عبر الكويت والهند ومصر وغيرها من المواقع. بالإضافة إلى ذلك، سيقدم القائد تقود تقنية الدعم والقيادة عبر شركات فرعية وجهات مرتبطة متعددة، مع تعزيز التوحيد والابتكار وتوافق مبادرات التكنولوجيا مع الأهداف الاستراتيجية الأوسع للشركة.</p><p><b>المسؤوليات الأساسية</b></p><p><b>استراتيجية وتوجيه التكنولوجيا</b></p><ul><li>تطوير وتنفيذ رؤية تكنولوجيا المعلومات على المدى الطويل وخريطة طريق متوافقة مع استراتيجية الشركة.</li><li>تقديم المشورة لقيادة الشركة بشأن استثمارات التكنولوجيا والابتكار الرقمي والأمن السيبراني والاتجاهات الصناعية الناشئة.</li><li>بناء قدرات تكنولوجية تدعم نمو الأعمال المستقبلي، والقدرة على التوسع، والكفاءة التشغيلية، وتجربة العميل.</li><li>دفع الابتكار المستمر من خلال اعتماد الذكاء الاصطناعي، التعلم الآلي، الأتمتة الذكية، الحوسبة السحابية، واجهات برمجة التطبيقات، تحليلات البيانات، والتقنيات الناشئة.</li></ul><p><b>التحول الرقمي</b></p><ul><li>قيادة مبادرات التحول الرقمي على مستوى المؤسسة عبر قنوات العملاء وعمليات الأعمال والامتثال والخزينة ودعم الوظائف.</li><li>دفع تحديث تطبيقات المؤسسات ومنصات التكنولوجيا.</li><li>تعزيز تجربة العملاء عبر الفروع والتطبيقات المحمولة والويب والكشك والأنظمة الرقمية.</li><li>دعم منهجيات التسليم الرشيقة والتحسين المستمر.</li></ul><p><b>تسليم التكنولوجيا</b></p><ul><li>الإشراف على التنفيذ الناجح لبرامج تقنية المعلومات والمشروعات المؤسسية.</li><li>ضمان التسليم في الوقت المناسب لحلول تقنية عالية الجودة مع الحفاظ على الاستقرار التشغيلي.</li><li>إرساء حوكمة قوية، ومعايير هندسة معماريات وأفضل ممارسات تطوير البرمجيات.</li><li>قيادة تطوير تطبيقات المؤسسة ومبادرات تكامل الأنظمة.</li></ul><p><b>تشغيل تكنولوجيا المعلومات والبنية التحتية</b></p><ul><li>ضمان التوافر العالي، القابلية للتوسع، الأمن، والأداء للبنية التحتية المؤسسية.</li><li>قيادة تحديث البنية التحتية، اعتماد السحابة، التعافي من الكوارث، استمرارية الأعمال، وتخطيط السعة.</li><li>الإشراف على إدارة خدمات تكنولوجيا المعلومات (ITSM)، عمليات الدعم الفني، إدارة الأصول، والدعم الإنتاجي.</li></ul><p><b>أمن المعلومات والمخاطر</b></p><ul><li>ضمان الامتثال للمتطلبات التنظيمية والمعايير الأمنية السيبرانية وسياسات الحوكمة الداخلية.</li><li>تعزيز أطر أمن المعلومات والمرونة التشغيلية.</li><li>التعاون مع فرق المخاطر والامتثال والتدقيق وأصحاب المصالح التجارية للحفاظ على بيئات تقنية آمنة.</li></ul><p><b>التكامل المؤسسي</b></p><ul><li>قيادة استراتيجية واجهة برمجة التطبيقات والتكامل مع البنوك وبوابات الدفع وشركاء التحويل والمنصات المالية والتقنيات المالية ونظم مكافحة غسيل الأموال ومزودين من الأطراف الثالثة.</li><li>ضمان بنية تكامل آمنة وقابلة للتوسع وعالية الأداء.</li></ul><p><b>قيادة الأشخاص</b></p><ul><li>إلهام وتوجيه وتطوير مؤسسة تقنية عالية الأداء.</li><li>بناء قدرات قيادية مستقبلية وخطط التعاقب.</li><li>تعزيز ثقافة الابتكار والمساءلة والتعاون والتعلم المستمر.</li><li>تحديد فجوات المواهب وقيادة توظيف محترفين تقنيين عالميين المستوى.</li></ul><p><b>إدارة الموردين والمالية</b></p><ul><li>امتلاك ميزانية تكنولوجيا المعلومات واستراتيجية الاستثمار في التكنولوجيا.</li><li>بناء شراكات استراتيجية مع موردي التكنولوجيا ومقدمي الخدمات.</li><li>قيادة تحسين التكاليف مع المحافظة على تفوق الخدمة.</li></ul></div></section><section><p class="heading">الملف المطلوب للمرشح</p><p class="paragraph"></p><p>المرشح المثالي هو مدير تنفيذي تقني متمرس لديه سجل قوي في قيادة مؤسسات التكنولوجيا داخل قطاعات البنوك والخدمات المالية والمدفوعات والتقنية المالية أو التحويلات المالية. لديك عقلية استراتيجية، وفطنة عمل ممتازة، والقدرة على ترجمة التقنية إلى قيمة تجارية قابلة للقياس. تزدهر في بيئات معقدة ذات وتائر سريعة ولديك قيادة ناجحة لمبادرات التحول الرقمي واسعة النطاق مع إدارة فرق موزعة جغرافياً.</p><p><b>المؤهلات</b></p><ul><li>درجة البكالوريوس في علوم الكمبيوتر أو تكنولوجيا المعلومات أو الهندسة أو تخصص ذي صلة. يفضل درجة الماجستير (MBA أو MIS أو ما يعادلها).</li><li>خبرة قيادة تكنولوجيا المعلومات لمدة 15+ عامًا. الحد الأدنى 8 سنوات في مناصب قيادية عليا تدير وظائف تكنولوجيا المؤسسة.</li><li>خبرة مثبتة في قطاع البنوك والخدمات المالية والتقنية المالية والمدفوعات أو التحويلات الخارجية.</li><li>نجاح مثبت في قيادة مبادرات التحول الرقمي واسعة النطاق.</li><li>خبرة قوية في هندسة المؤسسات، هندسة البرمجيات، تقنيات السحابة، الأمن السيبراني، تكامل APIs، حوكمة تكنولوجيا المعلومات، وإدارة البنية التحتية.</li><li>خبرة في إدارة فرق كبيرة متعددة الثقافات عبر عدة أقاليم.</li><li>شهادات مهنية مثل PMP، TOGAF، ITIL، CISSP، AWS/Azure أو ما يعادلها ستكون ميزة.</li></ul><p></p></section>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <p><span><strong>KEY RESPONSIBILITIES</strong></span></p><br><ul><li><span>Provide day-to-day administrative and operational support to the Human Resources department.</span></li><li><span>Coordinate recruitment activities, including CV screening, interview scheduling, reference checks, documentation, and candidate follow-up.</span></li><li><span>Manage pre-joining and onboarding processes, ensuring all required documents, approvals, orientation, and joining arrangements are completed.</span></li><li><span>Maintain accurate and confidential colleague files, HR records, databases, trackers, and employee information.</span></li><li><span>Monitor daily attendance, leave, public holidays, absences, missing punches, and other attendance-related matters.</span></li><li><span>Support monthly payroll preparation by verifying attendance, overtime, allowances, deductions, unpaid leave, and other payroll inputs.</span></li><li><span>Coordinate with Government Relations on residency, Civil ID, work permits, visa transfers, renewals, cancellations, and document expiries.</span></li><li><span>Support learning and development activities, including orientation, mandatory training, cross-exposure, IHG Academy, and training records.</span></li><li><span>Coordinate colleague engagement, recognition, wellbeing activities, celebrations, town halls, and Colleague HeartBeat initiatives.</span></li><li><span>Respond to general colleague inquiries regarding HR policies, benefits, leave, payroll, and other employment-related matters.</span></li><li><span>Assist the HR Manager with colleague relations, investigations, disciplinary documentation, performance management, and other confidential HR matters.</span></li><li><span>Prepare HR correspondence, including employment letters, certificates, contracts, memos, announcements, and reports.</span></li><li><span>Support colleague accommodation, transportation, welfare, uniform, biometric/access, and other colleague-related requirements where applicable.</span></li><li><span>Coordinate resignation, termination, transfer, clearance, exit interview, visa cancellation/transfer, and final settlement documentation.</span></li><li><span>Maintain and regularly update recruitment, manpower, leave, attendance, training, visa, turnover, and other HR reports and trackers.</span></li><li><span>Support HR audits and ensure documentation is complete and compliant with IHG standards, hotel policies, and local labour requirements.</span></li><li><span>Assist in manpower planning, headcount monitoring, HR reporting, presentations, and departmental projects.</span></li><li><span>Maintain strict confidentiality and ensure all colleague information is handled professionally and securely.</span></li><li><span>Work closely with HODs, Finance, Government Relations, Learning &amp; Development, and other departments to ensure smooth HR operations.</span></li><li><span>Demonstrate IHG behaviours by <strong>Doing the Right Thing, Showing We Care, Aiming Higher, Celebrating Difference, and Working Better Together</strong> in all colleague interactions.</span></li></ul><p><span><strong>WHAT WE NEED FROM YOU</strong></span></p><br><ul><li><span>Previous experience in <strong>Human Resources, administration, or hotel operations</strong> is preferred.</span></li><li><span>Diploma or Bachelor’s degree in <strong>Human Resources, Business Administration, Hospitality</strong>, or a related field is an advantage.</span></li><li><span>Good understanding of <strong>HR processes and basic employment practices</strong>.</span></li><li><span>Strong administrative, organizational, and <strong>attention-to-detail skills</strong>.</span></li><li><span>Good communication and interpersonal skills with the ability to work effectively with colleagues at all levels.</span></li><li><span>Proficient in <strong>Microsoft Office</strong>, particularly Excel, Word, PowerPoint, and Outlook.</span></li><li><span>Ability to manage multiple tasks, prioritize workload, and meet deadlines.</span></li><li><span>A high level of <strong>confidentiality, integrity, and professionalism</strong> when handling colleague information.</span></li><li><span>Knowledge of <strong>Kuwait Labour Law and local HR practices</strong> would be an advantage.</span></li></ul><br> </div>

نظرة عامة<br><br>تعمل شركة V2X على مستوى العالم، وتبني حلولاً ذكية مصممة لدمج البنية التحتية المادية والرقمية من القاعدة إلى ساحة المعركة. نحن نجلب 120 عاماً من دعم المهام الناجح لتحسين الأمن، وتبسيط اللوجستيات، وتعزيز الجاهزية. ومن خلال الاصطفاف حول هدف مشترك، يعمل فريقنا المكون من 16,000 موظف وشركتنا التي تبلغ قيمتها 3.9 مليار دولار جنباً إلى جنب مع عملائنا، هنا وفي الخارج، لمواجهة أكثر تحدياتهم تعقيداً بنزاهة واحترام ومسؤولية واحترافية.<br><br>يبحث قسم عمليات الدفاع السيبراني (DCO) داخل قيادة الجيش الأمريكي الإقليمية في جنوب غرب آسيا (USARCC-SWA) عن مرشح يتمتع بقدرات قوية في البرمجة، وخبرة في إدارة أمن الأنظمة، وتقنيات أمن الشبكات. سيقوم محلل التهديدات السيبرانية بتصميم وتنفيذ وأتمتة وصيانة وتحسين التدابير التي تحمي الأنظمة والشبكات والمعلومات.<br><br>يوفر هذا المنصب سكناً ونقلاً مدفوع الأجر من قبل الشركة، ومكافأة إتمام الخدمة، وبرنامجاً لسداد الرسوم الدراسية!<br><br>يجب عليك استيفاء جميع متطلبات الدولة المضيفة للعمل بشكل قانوني في الدولة المضيفة بما في ذلك، على سبيل المثال لا الحصر، القدرة على الحصول على تأشيرة الدولة المضيفة ورخصة قيادة الدولة المضيفة والحفاظ عليهما لتكون مؤهلاً لهذا المنصب.<br><br>المسؤوليات<br><br>مراقبة وكشف وتحليل وربط الأحداث الخاصة بنشاط التهديد المحتمل باستخدام أنظمة إدارة أحداث أمن المعلومات (SIEM)، وتحليلات البيانات الضخمة، وغيرها من المنصات أو التطبيقات الداعمة. التحقيق وتحديد سبب ومصدر ومنهجية الاختراقات أو الحوادث. بدء إجراءات التعامل مع حوادث الكمبيوتر لعزل والتحقيق في اختراقات نظام معلومات الشبكة المحتملة. إجراء تحليل الاتجاهات للأحداث والحوادث لتحديد وتوصيف التهديدات. إجراء أبحاث مفتوحة المصدر لتحديد الثغرات أو الاستغلالات التجارية (مثل Zero-Day) التي تتطلب إجراءات استجابة. إعداد تقارير وعروض تقديمية رسمية شاملة لكل من الجماهير الفنية والتنفيذية. تكوين وتحسين قدرات الكشف والوقاية للبرامج والأجهزة. إجراء تطوير وتوحيد التوقيعات المستندة إلى المضيف والشبكة للتنفيذ على منتجات نقاط النهاية أو شبكة المستشعرات. تطوير وتوثيق وصقل التكتيكات والتقنيات والإجراءات (TTP). تقديم الدعم لبرنامج مساعدة الدفاع عن الكمبيوتر (CDAP). التعاون في التحسين المستمر وتحسين استراتيجيات وتدابير الدفاع السيبراني (DCO). البقاء على اطلاع بأحدث التهديدات السيبرانية والتقنيات وأفضل الممارسات. التعاون مع الفرق متعددة الوظائف لتعزيز وضع الدفاع السيبراني العام. الحفاظ على معرفة محدثة بمتطلبات الامتثال ذات الصلة وضمان الالتزام بها. المساعدة في تخطيط الاستجابة للحوادث وتنسيقها وتنفيذها وإعداد التقارير عنها. التعاون مع المنظمات والوكالات الخارجية لمشاركة معلومات التهديدات وتعزيز قدرات الدفاع السيبراني. القيام بواجبات ومهام أخرى حسب الحاجة.<br><br>المؤهلات<br><br>تصريح أمني: يتطلب تصريحاً أمنياً نشطاً من مستوى "سري للغاية" (Top Secret) مع وصول إلى المعلومات الحساسة والمجزأة (SCI).<br>التعليم/الشهادات: يمكن استبدال سنة واحدة من الخبرة ذات الصلة بسنة واحدة من التعليم إذا كانت الدرجة العلمية مطلوبة. درجة البكالوريوس أو ما يعادلها من خبرة ويفضل أن تكون في علوم الكمبيوتر أو نظم معلومات الإدارة (MIS) أو أنظمة المعلومات (IS) أو الهندسة أو مجال ذي صلة. يتطلب هذا المنصب من المرشحين الالتزام بمعيار وزارة الدفاع (DoD 8570.01M). يُطلب من جميع المرشحين الحفاظ على شهادة أساسية واحدة (1) على الأقل وشهادة بيئة حوسبة (CE) واحدة (1). لا يمكن استخدام شهادات البيئة الأساسية (BE) كشهادات بيئة حوسبة (CE). الشهادات المعتمدة لهذا المسمى الوظيفي مدرجة كالتالي:<br>الأساسيات: Cisco: CCNA (مساعد شبكة معتمد - أمن), Cisco: Cyber Ops Professional, Cisco: SCYBER (أخصائي أمن سيبراني), CompTIA: Cloud+ ce, CompTIA: CySA+ ce (محلل أمن سيبراني), CompTIA: PenTest+ ce, Cyber Sec: CFR (المستجيب الأول), EC-Council: CEH (مخترق أخلاقي معتمد), GIAC: GCIA (محلل اختراق معتمد), GIAC: GCIH (معالج حوادث معتمد), GIAC: GICSP (أخصائي أمن سيبراني صناعي).<br>بيئة الحوسبة (CE): Cisco: CCNP: محترف شبكات معتمد (أي تخصص), EC-Council: ECIH (معالج حوادث معتمد), EC-Council: CHFI (محقق جنائي في الاختراقات معتمد), GIAC: GCDA (محلل كشف معتمد) (مفضل), GIAC: GCFA (محلل جنائي معتمد), GIAC: GCIA (محلل اختراق معتمد), GIAC: GCIH (معالج حوادث معتمد), GIAC: GCWN (مسؤول أمن ويندوز معتمد), GIAC: GDAT (الدفاع ضد التهديدات المتقدمة), GIAC: GREM (الهندسة العكسية للبرمجيات الخبيثة), GIAC: GSEC (أساسيات الأمن), Offensive Security: Certified Expert, Offensive Security: Certified Professional.<br>الخبرة: يمكن استبدال سنة واحدة من الدراسة الأكاديمية ذات الصلة بعد المستوى الثانوي بسنة واحدة من الخبرة بحد أقصى يعادل درجة البكالوريوس لمدة 4 سنوات في تخصص نظم معلومات الأعمال للحصول على ثلاث سنوات من الخبرة العامة. ما لا يقل عن خمس (5) سنوات من الخبرة العملية في العمل مع تقنيات البيانات المختلفة (الشبكات والأنظمة)، مع تركيز سنتين على الأقل من تلك السنوات على أمن نظم المعلومات والتهديدات السيبرانية وتحليل أحداث SIEM. خبرة في شركة موجهة لخدمة العملاء.<br>المهارات والتقنيات المستخدمة: القدرة على استكشاف أخطاء الخوادم ومعدات البنية التحتية وإصلاحها. القدرة على تقييم متطلبات الشبكات وتقديم الحلول. القدرة على اتخاذ قرارات دقيقة ومستقلة تحت الضغط. القدرة على الأداء المريح في بيئة عمل سريعة الخطى وموجهة نحو المواعيد النهائية. القدرة على تنفيذ العديد من المهام المعقدة بنجاح في وقت واحد. تصور المعلومات الكمية (الرقمية) أو النوعية. مهارات ممتازة في التعامل مع الآخرين والتنظيم والتواصل الكتابي والشفهي ومهارات تقديم العروض. مهارات تحليلية وحل مشكلات ممتازة. تقنيات معلومات التهديدات والتصور. هندسة النطاقات الأمنية.<br>في V2X، نحن ملتزمون بشدة بتكافؤ فرص العمل، بما في ذلك الحماية للمحاربين القدامى والأفراد ذوي الإعاقة، وتعزيز مكان عمل شامل ومتنوع. نحن نضمن معاملة جميع الأفراد بإنصاف واحترام وكرامة، مع إدراك القوة التي تأتي من قوة عاملة غنية بتجارب ووجهات نظر ومهارات متنوعة. هذا الالتزام، بما يتماشى مع رؤيتنا وقيمنا الأساسية المتمثلة في النزاهة والاحترام والمسؤولية، يسمح لنا بالاستفادة من الاختلافات، وتشجيع الابتكار، وتوسيع نجاحنا في السوق العالمية، مما يمكننا في النهاية من تقديم أفضل خدمة لعملائنا.

<p><br></p><p>About the Role The B2B Collection Specialist is responsible for managing and collecting outstanding payments from Enterprise B2B accounts. In addition, the B2B Collection Specialist responsible for other aspects of collections, such as resolving customer billing problems and reducing the number of accounts receivables.</p><p>RESPONSIBILITIES</p><ul><li>Contact customers via phone or email to initiate collections efforts for outstanding accounts and negotiate payment agreements</li><li>Escalate any customer issues or complaints regarding billing or collection to the enterprise collection professional and/or the department manager</li><li>Monitor enterprise B2B accounts and impending payments due and register whether these have been received</li><li>Oversee the identification of outstanding account receivables and overdue accounts</li><li>Oversee investigation of discrepancies between customer records and billing systems</li><li>Take actions in order to encourage timely payments for enterprise accounts (send reminders, inform account holder that services may be paused etc.)</li><li>Ensure that payments and refunds are processed promptly</li><li>Resolve customer issues and complaints regarding billing or collection</li><li>Resolve customer credit issues</li><li>Contact enterprise customers and discuss their overdue payments</li><li>Ensure that account status records are updated promptly</li><li>Review any discrepancies between customer records and billing systems</li><li>Prepare reports on collection activities and progress based on established KPIs</li><li>Ensure that disconnections are conducted as per the policy and monitor auto-reconnection on payment</li><li>Develop and update policies and procedures related to Collections in coordination with Finance and Zain Kuwait B2B management</li><li>Perform all the above-mentioned roles and responsibilities in compliance to the Information Security Management System (ISMS) policies and report any information/physical security breaches or incidents to the supervisor/manager immediately</li><li>Be aware of, and adhere to, all environmental requirements as set by the statutory bodies in Kuwait, or by the published policies of Zain Group/Kuwait</li><li>Zain abides by fulfilling the occupational health and safety certificate requirements that establishes and maintains an OH&amp;S management system that eliminate hazards and minimizes OH&amp;S risks (including system deficiencies), take advantage of OH&amp;S</li></ul><p>What We Need From You</p><ul><li>Ability to communicate, present and influence all levels of the organization</li><li>Proven experience as a Collection Specialist or similar role</li><li>Excellent knowledge of billing procedures</li><li>Knowledge of various collection techniques</li><li>Comfortable working with targets</li><li>Knowledge of collection laws and regulations in Kuwait</li><li>Strong quantitative, analytical reasoning and modelling abilities</li><li>Strong problem-solving skills and ability to identify and frame key issues</li><li>Excellent relationship building skills with customers</li><li>Ability to analyze a situation and produce creative, original and useful solutions</li><li>Experience designing KPIs, reports, dashboards.</li><li>Strong understanding of telecommunications products, trends and technology markets</li><li>Advanced MS Office skills (Excel, Word, PowerPoint, etc.)</li><li>Bachelor s Degree required Business, Marketing or a related field</li><li>Collection specialist or similar role, preferably for technology products</li><li><br></li></ul><p><strong>Desired Candidate Profile</strong></p><ul><li>Ability to communicate, present and influence all levels of the organization</li><li>Proven experience as a Collection Specialist or similar role</li><li>Excellent knowledge of billing procedures</li><li>Knowledge of various collection techniques</li><li>Comfortable working with targets</li><li>Knowledge of collection laws and regulations in Kuwait</li><li>Strong quantitative, analytical reasoning and modelling abilities</li><li>Strong problem-solving skills and ability to identify and frame key issues</li><li>Excellent relationship building skills with customers</li><li>Ability to analyze a situation and produce creative, original and useful solutions</li><li>Experience designing KPIs, reports, dashboards.</li><li>Strong understanding of telecommunications products, trends and technology markets</li><li>Advanced MS Office skills (Excel, Word, PowerPoint, etc.)</li><li>Bachelor s Degree required Business, Marketing or a related field</li><li>Collection specialist or similar role, preferably for technology products</li><li>5+</li></ul>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <p><span><span>عميد –&nbsp;كلية الهندسة&nbsp;و&nbsp;علوم الحاسوب</span></span></p><br> <p><span><span>التصنيف:</span></span><span>&nbsp;قيادي /&nbsp;أكاديمي&nbsp;قيادي</span><span><span>قُدِّم إليه:</span></span><span>&nbsp;نائب رئيس الجامعة للشؤون الأكاديمية&nbsp;(VPAA)</span><span><span>حول الجامعة الأمريكية الدولية</span></span></p><br> <p><span>الجامعة الأمريكية الدولية&nbsp;(AIU)&nbsp;هي&nbsp;مؤسسة&nbsp;خاصة&nbsp;في الكويت، أُنشئت في 2019، وتقدم برامج جامعية قائمة على النموذج الأمريكي للتعليم العالي. توفر AIU&nbsp;درجات&nbsp;في&nbsp;الهندسة، والعمارة&nbsp;والتصميم، والأعمال&nbsp;الإدارية،&nbsp;مع&nbsp;الإنجليزية&nbsp;كلغة&nbsp;للتدريس. تلتزم الجامعة بتعزيز النمو العقلي والثقافي والشخصي، وتُجهّز الخريجين لأدوار قيادية في مجتمع عالمي.</span></p><br> <p><span>لمزيد من المعلومات، تفضل بزيارة:&nbsp;</span><span>www.aiu.edu.kw</span></p><br> <p><span><span>ملف كلية الهندسة والعلوم الحاسوبية</span>ة</span></p><br> <p><span>تتكون كلية الهندسة والعلوم الحاسوبية في الجامعة الأمريكية الدولية في الكويت من أقسام الهندسة الحيوية، والهندسة الكيميائية، والهندسة المدنية، وعلوم الحاسوب، والأمن السيبراني، والهندسة الكهربائية، والهندسة الصناعية، والهندسة الميكانيكية. تقدم الكلية درجات البكالوريوس في الهندسة الحيوية، والهندسة الكيميائية، والهندسة المدنية، وعلوم الحاسوب، والأمن السيبراني، والهندسة الكهربائية، والهندسة الصناعية، والهندسة الميكانيكية.</span><br></p><br> <p><span><span>نطاق العمل</span></span></p><br> <p><span>يوفّر عميد كلية الهندسة والعلوم الحاسوبية القيادة الإستراتيجية والأكاديمية والإدارية لتعزيز برامج الهندسة في AIU. يشرف العميد على جودة التعليم، وتطوير أعضاء هيئة التدريس، والاعتماد الأكاديمي، والبحث والابتكار، وكفاءة التشغيل، لتعزيز التميز والتحسين المستمر والنمو المستدام.</span></p><br> <p><span><span>المسؤوليات الرئيسية</span></span></p><br> <ul> <li><span>توفير القيادة والإدارة الشاملة لكلية الهندسة والعلوم الحاسوبية، بما في ذلك أعضاء الهيئة الأكاديمية والبرامج الأكاديمية والعمليات.</span></li> <li><span>الإشراف على جميع برامج الهندسة والحاسوب، مع ضمان التميز الأكاديمي وملاءمة السوق.</span></li> <li><span>قيادة تطوير المناهج، والجدولة، وتقييم البرامج، والتحسين المستمر.</span></li> <li><span>إدارة الميزانية وتخصيص الموارد والتخطيط الاستراتيجي.</span></li> <li><span>الإشراف على التوظيف والتطوير وأداء أعضاء هيئة التدريس.</span></li> <li><span>تعزيز البحث والنشاط العلمي عبر الكلية.</span></li> <li><span>الحفاظ على لجنة الاستشارات الصناعية وتفاعلها لضمان توافق البرامج مع احتياجات الصناعة.</span></li> <li><span>قيادة عمليات الاعتماد وضمان الجودة، بما في ذلك ABET وأطر مشابهة.</span></li> <li><span>ضمان الاتصالات الخارجية الدقيقة، بما في ذلك موقع الكلية والبيانات العامة.</span></li> <li><span>تعزيز الشراكات الصناعية والفرص التدريبية والتعلم التجريبي.</span></li> <li><span>دعم بنية المختبرات وتطوير الموارد الأكاديمية.</span></li> <li><span>تمثيل الكلية في قيادة الجامعة والمبادرات الإستراتيجية المؤسسية.</span></li> <li><span>تعزيز نجاح الطلاب والاحتفاظ والتقدم والتوظيف من خلال القيادة المستندة إلى البيانات.</span></li> </ul> <p><span><span>الإدارات المختصة بالتقارير (إن وجدت)</span></span></p><br> <ul> <li><span>أعضاء هيئة التدريس في كلية الهندسة</span></li> </ul> <ul> <li><span>موظفو الدعم الإداري والبرامجي</span></li> </ul> <p><span><span>المؤهلات الحد الأدنى:&nbsp;</span></span></p><br> <p>يُتوقع أن يظهر المرشح المثالي خبرة في المناصب المهنية والأكاديمية، وسجل قوي في التدريس، وإنجازات أكاديمية دولية مميزة. المتوقع أن يبيّن المرشح مساهمات مستمرة من خلال أبحاث منشورة في مجلات دولية معترف بها، إضافة إلى المشاركة في المعارض والمؤتمرات والندوات، بالإضافة إلى المؤهلات والخبرات التالية:</p><br> <ul> <li>دكتوراه في أحد تخصصات الكلية أو ما يعادلها من جامعة معترف بها.</li> <li>درجة أستاذ في أحد تخصصات الكلية.</li> <li>سجل قوي من التميز في التدريس والبحث بما يتناسب مع رتبة الأستاذ.</li> <li>صفات قيادية وخلفية بحثية مثبتة.</li> <li>رؤية واضحة لتطوير التعليم العالي والكلية.</li> <li>الاطلاع على أنظمة الساعات المعتمدة والفصل الدراسي.</li> <li>خبرة إدارية عليا في التعليم العالي، ويفضل على مستوى العميد.</li> <li>خبرة مع معايير الاعتماد البرامجي.</li> <li>معرفة بسياسات وإجراءات الموارد البشرية والإدارية والمالية.</li> <li>مهارات اتصال وتفاعل مع أصحاب المصلحة قوية.</li> <li>خبرة مع المؤسسات الأكاديمية والصناعية.</li> <li>إتقان ثنائي للإنجليزية والعربية يعتبر ميزة.</li> <li>يفضل وجود خبرة في أنظمة التعليم العالي الأمريكية أو المعتمدة دولياً.</li> </ul> <p><span><span>المؤهلات الإضافية</span></span></p><br> <p><span><span>سيُعطى الأولوية للمُتقدمين الذين يمتلكون المؤهلات التالية:</span></span></p><br> <ul> <li><span>خبرة إدارية والمهارات اللازمة لإطلاق مشاريع رائدة.</span></li> </ul> <ul> <li><span>مهارات متعددة الثقافات.</span></li> </ul> <ul> <li><span>مشاركة نشطة في منظمات مرموقة.</span></li> </ul> <ul> <li><span>معرفة بأساليب التقييم والمسائل ذات الصلة.</span></li> </ul> <ul> <li><span>توثيق يبيّن الدعم لإنجازات المعلمين والطلاب.</span></li> </ul> <ul> <li><span>فهم لأحدث طرق التدريس، بما في ذلك استخدام التقنية في عملية التدريس.</span></li> </ul> <ul> <li><span>إظهار التزام بإثراء التجربة التعليمية للطلاب.</span></li> </ul> <p><span><span>كيفية التقديم</span></span></p><br> <p><span>ينبغي للمرشحين المهتمين زيارة قسم فرص العمل في موقعنا الإلكتروني وتقديم سيرة ذاتية ورسالة تغطية عبر:&nbsp;</span><span>https://aiu.edu.kw/careers/jobs</span></p><br> <p><span>سيتم مراجعة الطلبات بشكل مستمر حتى يتم شغل المنصب. المتوقع أن يبدأ المرشح الناجح العمل في 30 أغسطس 2026.</span></p><br>

<section><p class="heading jdMain">الوصف الوظيفي</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>تعد كلية الكويت التقنية (ktech)، التي بدأت عملها في عام 2014 وتقع في الأحمدي، الكويت، مؤسسة تعليم عالٍ خاصة تركز على ربط المعرفة الأكاديمية بالمهارات العملية والجاهزة للمهن. وتقدم برامج دبلوم وبكالوريوس من خلال مدرستين: كلية إدارة الأعمال والمدرسة في أنظمة المعلومات والتكنولوجيا، تلبيةً للطلب المتزايد في الكويت على الخبرة في المجالات الرقمية والاقتصادية. تتخصص مدرسة أنظمة المعلومات والتكنولوجيا في الأمن السيبراني، وبتقديم برامج دبلوم وبكالوريوس مع تركيز قوي على المهارات التطبيقية والمعرفة العملية. وتقدم كلية إدارة الأعمال برامج دبلوم وبكالوريوس في المحاسبة والتسويق وإدارة أنظمة المعلومات. وتعد كلية الكويت التقنية كلية فخورة بكونها جهة تابعة لجامعة إيسترن ميشيغان.</p><p>تدعو ktech إلى التقدم لشغل وظيفة أستاذ في المحاسبة. سيعتمد التعيين على وجه الحصر الجدارة الأكاديمية، والإنتاجية البحثية، والخبرة التدريسية المعتمدة، والامتثال لمتطلبات المؤسسة والاعتماد.</p><p>ييشغل عضو هيئة التدريس المعين المهام التالية:</p><ul><li>تدريس المقررات الجامعية و/أو الدراسات العليا وفق المناهج المعتمدة.</li><li>الإشراف على مشاريع بحث الطلاب والأنشطة الأكاديمية.</li><li>تقديم الإرشاد المهني للطلاب.</li><li>تطوير والحفاظ على أجندة بحث مستقلة ذات مخرجات علمية قابلة للقياس.</li><li>النشر في مجلات محكمة دولياً ومُدرجة في قواعد بيانات موثوقة.</li><li>المشاركة في اللجان الأكاديمية والحوكمة المؤسسية.</li><li>المساهمة في تطوير المناهج وعمليات مراجعة البرامج.</li><li>دعم الاعتماد وضمان الجودة ومبادرات الفاعلية المؤسسية.</li></ul><p>متطلبات التعليم</p><ul><li>درجة الدكتوراه في المحاسبة</li><li>قسم البكالوريوس والماجستير قد يكون في الأعمال/التمويل أو مجال ذو صلة وثيقة.</li><li>يجب أن تكون جميع الدرجات ممنوحة من جامعات معتمدة ومكتسبة من خلال أنماط الدراسة التقليدية بالحرم الجامعي.</li></ul><p>متطلبات الرتبة الأكاديمية والخبرة</p><ul><li>الحد الأدنى من 8 سنوات من الخبرة في مؤسسة أكاديمية ذات سمعة جيدة ويجب أن يكون قد شغل الرتبة الأكاديمية أستاذ مشارك لمدة 4 سنوات والرتبة الأكاديمية أستاذ مساعد لمدة 4 سنوات.</li></ul><p>متطلبات البحث والنتاج العلمي</p><ul><li>حد أدنى 13 بحثاً أكاديمياً كاملاً عالي الجودة منشوراً في مجلات محكمة دولياً ذات سمعة جيدة.</li><li>يجب أن تتوافق المنشورات مع المعايير الأكاديمية المعترف بها</li><li>يفضل وجود h-index من Scopus 20 أو أكثر.</li><li>على الأقل ثلاث (3) منشورات خلال آخر خمس سنوات.</li><li>يجب أن يكون المتقدم المؤلف الأول لحد أدنى سبعة (7) منشورات.</li><li>لن يتم احتساب البحث المستخلص مباشرة من أطروحة الماجستير أو الدكتوراه الخاصة بالمتقدم.</li></ul><p>المستندات الرسمية المطلوبة</p><ul><li>سيرة ذاتية تفصيلية (بما في ذلك تاريخ الرتبة الأكاديمية).</li><li>شهادات خبرة رسمية تثبت التعيينات الأكاديمية.</li><li>خطابات الترقية الرسمية توضح التقدم في الرتبة الأكاديمية.</li><li>تقارير تقييم التدريس صادرة عن المؤسسة الأكاديمية الموظِّفة.</li><li>نسخ من كافة الدرجات الأكاديمية والسجلات الرسمية.</li><li>بيانات البحث والتدريس.</li><li>نسخة من جواز السفر وصورة حديثة.</li><li>يجب على المتقدمين تقديم رقم اتصال سارٍ (يشمل رمز البلد الدولي) وبريد إلكتروني فعال للمراسلة الرسمية.</li><li>جميع المستندات المقدمة عرضة للتحقق والتوثيق رسميين وفقاً لمتطلبات مؤسسية وتنظيمية.</li></ul><p>تقدم الكويت مزيجاً فريداً من التقليد والحداثة والفرص يجعلها وجهة جذابة للمهنيين والعائلات على حد سواء. تشتهر البلاد بثقافتها المتنوعة، مما يخلق بيئة حيوية للمقيمين والزوار. السلامة ميزة مميزة أخرى، الكويت بلد مستقر، يوفر بيئة آمنة للعمل والحياة اليومية. يستفيد المقيمون في الكويت من الدخل المعفى من الضرائب، مما يتيح لهم تعظيم دخلهم والتمتع بمستوى معيشة أعلى. معاً، تشكل هذه الصفات الكويت مكاناً استثنائياً للعيش والعمل والازدهار.</p><p>يقدم المنصب حزمة امتيازات شاملة مصممة لدعم النجاح المهني والرفاهية الشخصية:</p><ul><li>راتب مغرومعفى من الضرائب، شامل للجميع (المدى السنوي بناءً على الخبرة والمؤهلات يتراوح من 95,000 إلى 130,000 دولار أمريكي)</li><li>بدل تذكرة سنوي لتسهيل السفر والحفاظ على الاتصالات مع بلد الأصل وفقاً لجواز السفر الرسمي للمرشح</li><li>تغطية تأمين صحي شاملة للموظف وأفراد الأسرة المؤهلين</li></ul><p>سيتم مراجعة الطلبات وفق سياسات المؤسسة ومعايير الاعتماد. ستشمل عملية التوظيف المراحل التالية:</p><ul><li>التصفية المسبقة: ستخضع جميع الطلبات لمرحلة فرز أولية للتحقق من الالتزام بالمتطلبات الأكاديمية والبحثية والوثائقية المذكورة.</li><li>مقابلة عبر الإنترنت (Microsoft Teams): سيحضر المرشحون المختارون مقابلة مبدئية تُجرى عبر Microsoft Teams.</li><li>عرض تدريس: قد يُطلب من المرشحين تقديم محاضرة تجريبية عبر الإنترنت أو أثناء زيارة الحرم الجامعي. سيتم مشاركة الموضوع المحدد بعد المقابلة الأولى.</li><li>سيتم الاختيار النهائي بناءً على المؤهلات الأكاديمية، الملف البحثي، أداء المقابلة، وعرض التدريس.</li></ul></div></section><section><p class="heading">ملف المرشح المرغوب</p><p class="paragraph"></p><ul><li>درجة الدكتوراه في المحاسبة</li><li>قسم البكالوريوس والماجستير قد يكون في الأعمال/التمويل أو مجال ذو صلة وثيقة.</li><li>يجب أن تكون جميع الدرجات ممنوحة من جامعات معتمدة ومكتسبة من خلال أنماط الدراسة التقليدية بالحرم الجامعي.</li><li>الحد الأدنى من 8 سنوات من الخبرة في مؤسسة أكاديمية ذات سمعة جيدة ويجب أن يكون قد شغل الرتبة الأكاديمية أستاذ مشارك لمدة 4 سنوات والرتبة الأكاديمية أستاذ مساعد لمدة 4 سنوات.</li><li>حد أدنى 13 بحثاً أكاديمياً كاملاً عالي الجودة منشوراً في مجلات محكمة دولياً ذات سمعة جيدة.</li><li>يجب أن تتوافق المنشورات مع المعايير الأكاديمية المعترف بها</li><li>يفضل وجود h-index من Scopus 20 أو أكثر.</li><li>على الأقل ثلاث (3) منشورات خلال آخر خمس سنوات.</li><li>يجب أن يكون المتقدم المؤلف الأول لحد أدنى سبعة (7) منشورات.</li><li>لن يتم احتساب البحث المستخلص مباشرة من أطروحة الماجستير أو الدكتوراه الخاصة بالمتقدم.</li></ul><p></p></section>

<p>يُطلب اختصاصي أو مستشار للعمل بدوام كامل في عيادة خاصة</p><p><strong>الملف الشخصي المرغوب للمرشح</strong></p><p>اختصاصي أو مستشار</p>

<p>تقوم جيلدهاول بتعيين مدير مشتريات للانضمام إلى فريق تجاري في الكويت، المقر الرئيسي. الشركة هي شركة مقاولات رائدة عالمياً، معروفة بتنفيذ بعض أكبر وأكثر مشاريع البناء والبنية التحتية المعمارية تعقيداً في المنطقة.</p><p>هذه الوظيفة مسؤولة عن إدارة المشتريات الخاصة بمواد البناء، وحزم المقاولات الفرعية المتخصصة، والموردين الرئيسيين طوال دورة حياة المشروع. سيعمل المرشح الناجح عن كثب مع الفرق التجارية والعقود والهندسة والموقع لضمان تنفيذ أنشطة المشتريات في الوقت المحدد، ضمن الميزانية، وبما يتوافق مع مواصفات المشروع.</p><p>- درجة البكالوريوس في الهندسة المدنية، إدارة البناء أو تخصص ذي صلة. - خبرة شراء لا تقل عن 8-12 سنة في صناعة البناء. - خبرة مثبتة في العمل مع المقاولين الرئيسيين في مشاريع بناء أو بنية تحتية كبيرة. - فهم قوي لمنهجية البناء، وتتابع المشروع، وعمليات الموقع. - خبرة عملية في شراء حزم مقاولات متخصصة مثل: الأنظمة الميكانيكية والكهربائية والسباكة، الواجهة/الجدار الكتاني، أعمال الألمنيوم، الأرضيات المرتفعة، وغيرها من حزم المقاولات الفرعية المتخصصة. - تجربة مثبتة في التفاوض على الاتفاقيات التجارية مع المقاولين والموردين الفرعيين المتخصصين. - معرفة قوية بعمليات المشتريات، والمناقصات، والتقييمات التجارية، وإدارة العقود. - خبرة في العمل عن كثب مع الفرق التجارية، ومراقبة الكميات، وتنفيذ المشروع خلال مشاريع البناء الحية. - مهارات تفاوضية وتجارية وإدارة أصحاب المصلحة ممتازة. - قدرات تحليلية وتنظيمية وحل المشكلات قوية. - الطلاقة في اللغة الإنجليزية (كتابة وتحدثاً).</p><p>الخبرة المفضلة: - مشاريع EPC واسعة النطاق، صناعية، بنية تحتية، أو مباني رئيسية. - خبرة في العمل مع مقاولين دوليين أو متعددين الجنسيات. - وجود خبرة في مشاريع مجلس التعاون الخليجي أو الشرق الأوسط تعتبر ميزة.</p>

<p>تقوم غيلد هول بتوظيف مدير مشتريات للانضمام إلى فريق تجاري في الكويت، المكتب الرئيسي. الشركة هي شركة مقاولات عالمية رائدة، معروفة بتنفيذ بعض أكبر وأكثر مشاريع البناء والبنية التحتية تميزاً في المنطقة وتعقيداً. هذا الدور مسؤول عن إدارة مشتريات مواد البناء، وحزم المقاولات الفرعية المتخصصة، والموردين الرئيسيين طوال دورة حياة المشروع. سيعمل المرشح الناجح عن كثب مع الفرق التجارية والعقود والهندسة والموقع لضمان تنفيذ أنشطة المشتريات في الوقت المحدد، وضمن الميزانية، وبما يتوافق مع مواصفات المشروع.</p><p>- درجة البكالوريوس في الهندسة المدنية، إدارة البناء أو تخصص ذي صلة. - خبرة مشتريات لا تقل عن 8-12 سنوات ضمن صناعة البناء. - خبرة مثبتة بالعمل مع المقاولين الرئيسيين في مشاريع بناء أو بنى تحتية واسعة النطاق. - فهم قوي لمنهجية البناء، وتتابع المشروع، وعمليات الموقع. - خبرة عملية في شراء حزم المقاولات المتخصصة مثل: الكهرباء والميكانيكا والسباكة (MEP)، الواجهة / جدار الستائر، أعمال الألومنيوم، الأرضيات المرتفعة، وغيرها من حزم المقاولات الفرعية المتخصصة - خبرة مثبتة في التفاوض على الاتفاقيات التجارية مع المقاولين الفرعيين والموردين المتخصصين. - معرفة قوية بعمليات المشتريات، والمناقصات، والتقييمات التجارية، وإدارة العقود. - خبرة في العمل عن كثب مع الفرق التجارية، ومسح الكميات، وتنفيذ المشروع أثناء مشاريع البناء الحية. - مهارات تفاوض ممتازة، وكفاءة تجارية، وإدارة أصحاب المصلحة. - قدرات تحليلية وتنظيمية وحل المشكلات قوية. - الطلاقة في اللغة الإنجليزية (كتابة وتحدثاً). الخبرة المفضلة: - مشاريع EPC واسعة النطاق، صناعية، بنى تحتية، أو مبانٍ رئيسية. - خبرة مقاولين دوليين أو متعددين الجنسيات. - خبرة في مشاريع الخليج أو الشرق الأوسط تعتبر ميزة.</p>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <p>نظرة عامة تعمل عبر العالم، تبني V2X حلولاً ذكية مصممة لدمج البنية التحتية الفيزيائية والرقمية من الأساس إلى ميدان المعركة. نحن نجلب 120 عاماً من الدعم الناجح للمهمة لتحسين الأمن وتبسيط اللوجستيات وتعزيز الجاهزية. متوافقون حول هدف مشترك، شركتنا البالغة قيمتها 3.9 مليار دولار و16,000 شخص يعملون بجانب عملائنا، هنا وفي الخارج، لمعالجة تحدياتهم الأكثر تعقيداً بنزاهة واحترام ومسؤولية واحترافية. مهندسو تخزين مركز البيانات يدعمون بنية التخزين المؤسسي لجميع المواقع ضمن منطقة مسؤولية RCC-SWA ويوفرون التحسين والإدارة والوثائق الفنية لبنية التخزين المؤسسي. يحل DCSEs طلبات التغيير على مستوى المؤسسة وي act كأعلى مستوى من التصعيد للدعم لجميع قضايا دعم التخزين المؤسسي. تشمل المجالات الفنية الرئيسية NetApp وEMC وVMware وWindows DFS وCisco UCS وغيرها من تقنيات التخزين والتلفزيون والشبكات والمراقبة ذات الصلة. البرنامج: OMDAC-SWACA يقدم هذا المنصب سكن ونقل مدفوعين من الشركة! يجب عليك استيفاء جميع متطلبات البلد المستضيف لكي تعمل بشكل قانوني في البلد المستضيف بما في ذلك، على سبيل المثال لا الحصر، القدرة على الحصول على إقامة عمل وت maintain تأشيرتهم المحلية ورخصة قيادة البلد المستضيف لتكون مؤهلاً لهذا المنصب. المسؤوليات + دعم على مستوى المؤسسة لـ NetApp CIFS وNFS وiSCSI وFC/FCoE التخزين المعروض لمجموعة واسعة من الأنظمة بما في ذلك VMware ESXi وعملاء Unix وLinux بالإضافة إلى خدمات ملفات Windows وعملاء سطح المكتب. تقارير دورية حول سعة التخزين والاستخدام بالإضافة إلى وقت تشغيل النظام وأداءه. + دعم من المستوى الأول للمشكلات escalated والمشروعات المعقدة. المراقبة اليومية لجميع التخزين المؤسسي للنزاهة والموثوقية واستخدام الموارد والتوافر. + مراجعة السجلات وتقديم تقارير المشاكل المرتبطة بمراقبة درجة الحرارة والصحة العامة للتخزين عبر SWA AOR. + تكوين وتوفير متطلبات تخزين VMware. + التخطيط والتثبيت والتكوين والترقية لبنية تخزين NetApp. + أعلى مستوى من الدعم لمشروعات وخSolutions التخزين للنسخ الاحتياطي والتعافي من الكوارث والتجميع/التكرار وحماية البيانات والأداء والترقيات ومهام تدقيق النظام. + وثائق لـ التكتيكات والتقنيات والإجراءات (TTPs) لتكوين وإدارة التخزين وشبكات التخزين والأقراص المادية إضافة إلى حماية البيانات والتحكم في الوصول ورصد وإدارة الموارد وتوافر التخزين ومرونته وتحمل العطل وبنية التخزين القابلة للتحجيم. + مراجعة تقرير IAVA والتنسيق مع جميع العناصر التابعة للإصلاح وفقاً لذلك. + توفير Patch محدّث للإصلاح وتحديثات البرنامج الثابت بناءً على توزيع البائع. + أداء واجبات ومهام أخرى كما هو مطلوب المؤهلات + المؤهلات + تصريح أمني: + يتطلب تصريح سري نشط + التعليم / الشهادات: يمكن استبدال خبرة سنة واحدة ذات صلة بتعليم سنة واحدة إذا كان الدرجة مطلوبة. + درجة البكالوريوس أو خبرة مكافئة ويفضل في علوم الكمبيوتر أو MIS أو IS أو الهندسة أو مجال ذي صلة. + يتطلب هذا المنصب من المرشحين الالتزام بـ DoD 8570.01M. جميع المرشحين مطلوب منهم الحفاظ على شهادة أساسية واحدة (1) على الأقل وشهادة بيئة حوسبة (CE) واحدة على الأقل. لا يمكن استخدام شهادات الأساس كشهادة CE أيضاً. + الشهادات المعتمدة لهذه المسمى الوظيفي كما يلي: + الأساسية: + Cisco: CCNP: Certified Network Professional - Security + CompTIA: CASP+ ce: Advanced Security Practitioner + CompTIA: SecurityX ce + GIAC: GCED: Certified Enterprise Defender + GIAC: GCIH: Certified Incident Handler: Certified Incident Handler + ISACA: CISA: Certified Information Systems Auditor + ISC2: CCSP: Certified Cloud Security Professional + ISC2: CISSP (أو Associate): Certified Information Systems Security Professional + Computing Environment (CE): + CNFDS: Cisco and NetApp Flexpod Design Specialist + CNFIAS: Cisco and NetApp Flexpod Implementation and Administration Specialist + NetApp: NCDA: Certified Data Administrator, ONTAP + NetApp: NCHCA: Certified Hybrid Cloud Administrator + NetApp: NCHCA: Certified Hybrid Cloud Architect + NetApp: NCIE-DPS: Certified Implementation Engineer - Data Protection Specialist + NetApp: NCIE-O-S: Certified Implementation Engineer, ONTAP Specialist + NetApp: NCIE-SAN: Certified Implementation Engineer - SAN Specialist, ONTAP + NetApp: NCIE-SS: Certified Implementation Engineer - SAN Specialist, E-Series + NetApp: NCSE: Certified Storage Engineer + NetApp: NCSIE: Certified Storage Installation Engineer, ONTAP + VMware: VCP-DCV: Certified Professional - Data Center Virtualization (7 and above) + VMware: VCAP-DCV: Certified Advanced Professional - Data Center Virtualization (Deploy) + VMware: VCAP-DCV: Certified Advanced Professional - Data Center Virtualization (Design) + VMware: VCDX-DCV: Certified Design Expert - Data Center Virtualization + الخبرة: سنة واحدة من الدراسة الأكاديمية ذات الصلة فوق مستوى المدرسة الثانوية يمكن استبدالها بسنة من الخبرة حتى الحد الأقصى لعامين من درجة البكالوريوس في تخصص هندسة البرمجيات أو أنظمة معلومات الأعمال ثلاث سنوات من الخبرة العامة. + ما لا يقل عن خمس سنوات من الخبرة العملية في العمل مع تقنيات البيانات المتنوعة (الشبكة والأنظمة). + يجب أن يكون لدى المرشح معرفة عملية بـ CIFS وNFS وFC والخادم والتخزين وتكنولوجيا التمثيل الافتراضي المكتبي وفروقات iSCSI. خبرة عملية مع NetApp On-Command System Manager وData ONTAP CLI. + يجب أن تكون لديه خبرة إعداد NetApp وإدارة وفهم تقنيات تكرار NetApp. + خبرة مع مفاتيح FC/SAN والموجهات. خبرة مع إعداد وتعديل NetApp Data ONTAP. خبرة مع تخطيط السعة الدوري والتخزين الافتراضي والتقارير. + خبرة مع شركة تلتزم بخدمة العملاء. + المهارات والتقنية المستخدمة: + القدرة على استكشاف أخطاء الخادمات ومعدات البنية الأساسية وتقييم متطلبات الشبكة وتقديم الحلول واتخاذ قرارات دقيقة ومستقلة under الضغط. + مهارات تنظيمية وتواصل كتابي وشفهي وتعاملي ممتازة. + القدرة على العمل بشكل مريح في بيئة عمل سريعة الوتيرة وتلبية المواعيد النهائية وتنفيذ العديد من المهام المعقدة في وقت واحد بنجاح. + معرفة عملية تقنيات الخادم والتخزين والتمثيل الافتراضي المكتبي. + المعرفة باستخدام عميل vSphere وESXCLI وPowerCLI . + القدرة على تكوين وإدارة VMware vSphere 7.0 +. + القدرة على إدارة Cisco UCS وخوادم C-series وB-series. + يفهم تخطيط السعة والتقارير الافتراضية. في V2X، نلتزم بشدة بكل من تكافؤ فرص العمل، بما في ذلك الحماية للقدامى والأشخاص ذوي الإعاقة، وتعيين بيئة عمل شاملة ومتنوعة. نضمن معاملة جميع الأفراد بنزاهة واحترام وكرامة، مع الاعتراف بالقوة التي تأتي من قوى عاملة غنية بتجارب وآفاق ومهارات متنوعة. هذا الالتزام، المتوافق مع رؤيتنا وقيمنا الأساسية للنزاهة والاحترام والمسؤولية، يسمح لنا بالاستفادة من الاختلافات، وتشجيع الابتكار، وتوسيع نجاحنا في السوق العالمية، مما يمكّننا في نهاية المطاف من خدمة عملائنا بشكل أفضل.</p> </div>

<p>شركة تعليمية ذات مدارس أمريكية وبريطانية في الكويت تبحث عن مدرسين اجتماعيات وإنسانيات مع خبرة في التدريس في منهج المملكة المتحدة/الولايات المتحدة، وهو أمر أساسي في المدرسة المستضيفة.</p><p>ستخصص مدارس أتلَاس معلمًا مستشارًا ذو خبرة سيقدم الدعم الكامل والنصح والإرشاد خلال عملية الاختيار والتوظيف. يرجى إرسال سيرتك الذاتية أو الاتصال لمزيد من المعلومات حول هذه الفرص الرائعة</p><p><strong>الملف المرغوب للمرشح</strong></p><p>يجب أن تحمل جواز سفر من الاتحاد الأوروبي أو أمريكا الشمالية أو أسترالاسيا أو جنوب أفريقيا. المتطلبات: درجة البكالوريوس في التعليم لوظائف المعلم الأساسي ودرجة البكالوريوس في موضوع ذي صلة لوظيفة الثانوية. تفضّل المؤهل التعليمي في التدريس. خبرة لا تقل عن 6 أشهر في صف دراسي داخل المدرسة</p>

<p>يُطلب طبيب متخصص في الأمراض الجلدية أو مستشار للعمل في عيادة في الكويت، مع خبرة لا تقل عن 5 سنوات، جميع الشروط قابلة للتفاوض</p>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> About the Role <br> <p>The B2B Collection Specialist is responsible for managing and collecting outstanding payments from Enterprise B2B accounts. In addition, the B2B Collection Specialist responsible for other aspects of collections, such as resolving customer billing problems and reducing the number of accounts receivables.</p><br><p>RESPONSIBILITIES</p><br><p>• Contact customers via phone or email to initiate collections efforts for outstanding accounts and negotiate payment agreements</p><br><p>• Escalate any customer issues or complaints regarding billing or collection to the enterprise collection professional and/or the department manager</p><br><p>• Monitor enterprise B2B accounts and impending payments due and register whether these have been received</p><br><p>• Oversee the identification of outstanding account receivables and overdue accounts</p><br><p>• Oversee investigation of discrepancies between customer records and billing systems</p><br><p>• Take actions in order to encourage timely payments for enterprise accounts (send reminders, inform account holder that services may be paused etc.)</p><br><p>• Ensure that payments and refunds are processed promptly</p><br><p>• Resolve customer issues and complaints regarding billing or collection</p><br><p>• Resolve customer credit issues</p><br><p>• Contact enterprise customers and discuss their overdue payments</p><br><p>• Ensure that account status records are updated promptly</p><br><p>• Review any discrepancies between customer records and billing systems</p><br><p>• Prepare reports on collection activities and progress based on established KPIs</p><br><p>• Ensure that disconnections are conducted as per the policy and monitor auto-reconnection on payment</p><br><p>• Develop and update policies and procedures related to Collections in coordination with Finance and Zain Kuwait B2B management</p><br><p>• Perform all the above-mentioned roles and responsibilities in compliance to the Information Security Management System (ISMS) policies and report any information/physical security breaches or incidents to the supervisor/manager immediately</p><br><p>• Be aware of, and adhere to, all environmental requirements as set by the statutory bodies in Kuwait, or by the published policies of Zain Group/Kuwait</p><br><p>• Zain abides by fulfilling the occupational health and safety certificate requirements that establishes and maintains an OH&amp;S management system that eliminate hazards and minimizes OH&amp;S risks (including system deficiencies), take advantage of OH&amp;S</p><br> <br> <br><br> What We Need From You <br> <p>• Ability to communicate, present and influence all levels of the organization</p><br><p>• Proven experience as a Collection Specialist or similar role</p><br><p>• Excellent knowledge of billing procedures</p><br><p>• Knowledge of various collection techniques</p><br><p>• Comfortable working with targets</p><br><p>• Knowledge of collection laws and regulations in Kuwait</p><br><p>• Strong quantitative, analytical reasoning and modelling abilities</p><br><p>• Strong problem-solving skills and ability to identify and frame key issues</p><br><p>• Excellent relationship building skills with customers</p><br><p>• Ability to analyze a situation and produce creative, original and useful solutions</p><br><p>• Experience designing KPIs, reports, dashboards.</p><br><p>• Strong understanding of telecommunications products, trends and technology markets</p><br><p>• Advanced MS Office skills (Excel, Word, PowerPoint, etc.)</p><br><p><span>Bachelor’s Degree required</span></p><br><p><span>Business, Marketing or a related field</span></p><br><p><span>Collection specialist or similar role, preferably for technology products 5+</span></p><br> <br> <br> </div>

<section><p class="heading jdMain">Job Description</p><p class="heading">Roles &amp; Responsibilities</p><div class="paragraph"><p>Job Opportunities: Ministry of Health (MOH) Project – MTS MTS is currently seeking experienced professionals to join our dedicated team for a high-impact project with the *Ministry of Health (MOH)*. If you are passionate about technology and data-driven solutions, we invite you to apply for the following roles. ### Available Positions | *Software Developer (Java)* | 5+ years | | *Senior Data Analyst* | 7+ years | | *Power BI Expert* | 5+ years | We look forward to reviewing your qualifications and potentially welcoming you to the team. Note: Please ensure you specify the position you are applying for in the subject line of your correspondence. </p></div></section><section><p class="heading">Desired Candidate Profile</p><p class="paragraph"></p><p>If you meet the requirements and are interested in joining our team, please submit your application to our recruitment department with the following details: * *Updated CV* * *Current Salary* * *Expected Salary* * *Notice Period (How soon can you join?)*</p><p></p></section>

<p>شركة تعليمية لديها مدارس أميركية وبريطانية في الكويت تبحث عن معلمي ICT مع. خبرة في التدريس في منهج المملكة المتحدة / الولايات المتحدة في المدرسة المحلية أمر أساسي. يجب أن تحمل جواز سفر من الاتحاد الأوروبي، أو أمريكا الشمالية، أو أسترالاسي، أو جنوب إفريقيا. يفضل وجود مؤهل تدريس. خبرة لا تقل عن 6 أشهر في صف مدرسة. ستقوم Atlas Teachers بتخصيص مستشار متمرس لك سيقدم الدعم الكامل، والنصائح، والإرشاد خلال عملية الاختيار والتوظيف. يرجى إرسال سيرتك الذاتية أو الاتصال لمزيد من المعلومات حول هذه الفرص الرائعة</p><p><strong>المرشح المثالي</strong></p><p>خبرة التدريس في مدرسة بمنهاج المملكة المتحدة / الولايات المتحدة في البلد المضيف أمر أساسي. يجب أن تحمل جواز سفر من الاتحاد الأوروبي، أو أمريكا الشمالية، أو أسترالاسي، أو جنوب إفريقيا. المتطلبات: شهادة البكالوريوس في التربية لوظائف معلم ابتدائي وبكالوريوس في موضوع ذي صلة لوظائف تعليمية ثانوية. يفضل وجود مؤهل تدريس. خبرة لا تقل عن 6 أشهر في صف مدرسة</p>

<p>يوفّر عقد C3TO خدمات دعم استخبارات متعددة الجوانب تتضمن، ولكن لا تقتصر على: استخبارات المصادر المفتوحة (OSINT)، تحليل الاستخبارات من جميع المصادر، تحليل الاستخبارات البشرية (HUMINT)، إدارة جمع المتطلبات الاستخبارية (RCM)، المستشارون والخططون والخدمات المساندة لاستهداف، دعم مضاد التجسس (CI)، دعم فاحصي الفرز، دعم موجزات استراتيجية، تحليل معلومات الحكومة الأجنبية (FGI)، الاستغلال (DOMEX و MEDEX)، تحليل مركّز على الهدف والتحييد (TFAN)، إدارة المعرفة الاستخبارية التشغيلية (KM)، بالإضافة إلى خدمات دعم استخباراتيه تحليلية أخرى واستهدافية مقدّمة للوحدات العسكرية المكلفة لدعم مهمة الاستخبارات الشاملة في دعم كوادر CJTF-OIR والمنظمات.</p><p>المسؤوليات:</p><ul><li>لعب دور دقيق في تطوير وتحليل التهديدات المحتملة من CI، والتهديدات من الداخل، والتهديدات Green on Blue</li><li>دعم عمليات HUMINT وCI مباشرة تحت CJTF-OIR.</li><li>تطوير مصفوفات ربط جميع المصادر للأفراد المحددين في التقارير.</li><li>إنشاء مخططات الوصل.</li><li>تطوير متطلبات المعلومات الاستخبارية ذات الأولوية (PIR) ومتطلبات معلومات الدولة المضيفة (HNIR) / تحليل IR في التقارير.</li><li>إجراء تحليل استخباراتي عام متعلق بمكافحة الإرهاب، HUMINT، قضايا إقليمية في العراق وسوريا والأردن وجنوب غرب آسيا، تحليل سياسي/عسكري، واستهداف عند الطلب.</li><li>إدخال المتطلبات الجديدة في المتعقب.</li></ul><p>ما يمكنك توقعه:</p><p>ثقافة النزاهة. في CACI نضع الشخصية والابتكار في مركز كل ما نقوم به. كعضو فاعل في الفريق، ستكون جزءاً من مجموعة عالية الأداء مكرسة لمهمات عملائنا وموجهة بغاية أسمى لضمان سلامة وطننا.</p><p>بيئة من الثقة. تُقدِّر CACI الإسهامات الفريدة التي يقدمها كل موظف لشركتنا وعملائنا - كل يوم. ستحظى بالاستقلالية لتخصيص الوقت الذي تحتاجه من خلال ميزة أوقات مرنة فريدة، وتصل إلى موارد تعلم قوية لتحقيق طموحاتك.</p><p>تركيز على النمو المستمر. معاً، سنعزز مهام وطننا الأكثر أهمية، نبني على سجلنا الطويل في نجاح الأعمال، ونجد فرصاً لاختراق آفاق جديدة في مسيرتك المهنية وفي إرثنا.</p><p>نطاق الراتب: هناك عوامل كثيرة قد تؤثر على الراتب النهائي بما في ذلك، على سبيل المثال لا الحصر، الموقع الجغرافي، فئات عمل الحكومة الفيدرالية وأسعار الأجور، الخبرة العملية السابقة ذات الصلة، المهارات والكفاءات المحددة، التعليم والشهادات. يُقدّر موظفونا المرونة في CACI التي تسمح لهم بموازنة العمل عالي الجودة وحياتهم الشخصية. نحن نقدم تعويضاً تنافسياً، ومزايا وفرص تعلم وتطوير. تشكيلة واسعة وتنافسية من خيارات المزايا مصممة لدعم الموظفين وأسرهم. في CACI، ستتلقى مزايا شاملة مثل: الرعاية الصحية، العافية، الشؤون المالية، التقاعد، دعم الأسرة، التعليم المستمر، وفرص الإجازة.</p><p><strong>الملف المثالي للمرشح</strong></p><p>المؤهلات</p><ul><li>نشاط TS/SCI</li><li>التعليم: درجة مشارِكة أو ثلاث سنوات إضافية من خبرة تحليل استخباراتي بدلاً من الدرجة</li><li>الخبرة: على الأقل أربع سنوات من الخبرة التحليلية على المستوى العملياتي/الاستراتيجي ضمن DoD أو وكالات حكومية مكافئة ويتطلب سابقاً MOS 35F، 350F، 18F، 35D، 34A، أو رموز تخصصية مماثلة مثل USMC 0204، 0210، 0211 - متخصصي CI/HUMINT، 0231 محلل استخبارات، محلل استخبارات البحرية الأمريكية، USAF 1N051 محلل استخبارات جميع المصادر، 1N771 متخصص استخبارات بشرية أو 1N451A محلل دمج استخباراتي.</li></ul>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <p>Overview Working across the globe, V2X builds smart solutions designed to integrate physical and digital infrastructure from base to battlefield. We bring 120 years of successful mission support to improve security, streamline logistics, and enhance readiness. Aligned around a shared purpose, our $3.9B company and 16,000 people work alongside our clients, here and abroad, to tackle their most complex challenges with integrity, respect, responsibility, and professionalism. Data Center Network Engineers support the Enterprise-class infrastructure of the RCC-SWA. RCC-SWA engineers provide optimization, administration, and technical documentation of all enterprise infrastructure systems. Additionally, engineers resolve and appropriately complete assigned cases and change requests while acting as an escalation point for troubleshooting issues. The core infrastructure technology duties include an in-depth understanding of Cisco’s Nexus switching, ASR routing, UCS compute platforms, and lifecycle management planning. The MCF is managed by the RCC-SWA and provides enterprise Information Technology (IT) services to approved Army customers. Program: OMDAC-SWACA. This position offers company-paid housing and transportation, a completion bonus and tuition reimbursement program! You must satisfy all host country requirements to legally work in the host country to include but not limited to the ability to obtain and maintain a host nation visa and host nation driver’s license in order to be qualified for this position. Responsibilities + Produce enterprise-level support for a dynamic and large-scale networking infrastructure from the perspective of service origination in the data center, as well as service delivery in the global transport architecture. Provide expert level knowledge of data center infrastructure hardware such as Nexus 9000 series switches, Fabric Extenders, UCS chassis’ and UCS Fabric Interconnects. Along with assuming the expert role regarding vPC, FCoE, Catalyst VSS, MPLS L3VPN, eBGP/iBGP, OSPF/EIGRP, DMVPN, FlexPod design philosophy, among other tunneling and data center-centric technologies. While also offering a basic understanding of VMware’s vSphere infrastructure and the virtual networking components for troubleshooting purposes. + Installation, configuration, maintenance, and troubleshooting of the data center environment are primary roles in this position. Provides change control and engages Cisco TAC for issues, modifications and best practices when needed. + Monitors availability and reliability of the data center network and supported infrastructure utilizing DX NetOps Spectrum, SolarWinds Orion and Cisco DNA Center. + Executes engineering best practices in network builds, integration, testing, and documentation while adhering to security fundamentals provided by DISA’s Security Technical Implementation Guides (STIGs). + Perform regular system maintenance in support of IAVA vulnerabilities and CCRI compliance. + Ensure that all managed technologies are compliant with current DISA Security Technical Implementation Guides (STIGs). + Assist with identifying and investigating malicious network activity. + Create and track network issues/requests using the ServiceNow ticketing system. + Create, update and maintain detailed network diagrams. + Performs other duties and assignments as required. Qualifications + Qualifications + Security Clearance: + Requires an active Secret Clearance. + Education / Certifications: One-year related experience can be substituted for one year of education if the degree is required. + Bachelor’s Degree or equivalent experience preferably in Computer Science or MIS, IS, Engineering or related field. + This position requires candidates to adhere to DoD 8570.01M. All candidates are required to maintain at least one (1) baseline certification and one (1) computing environment (CE) certification. Baseline certifications cannot also be used as a Computing Environment (CE) certification. The authorized certifications for this job title are listed as follows: + BASELINE: + Cisco: CCNP: Certified Network Professional - Security + CompTIA: CASP+ ce: Advanced Security Practitioner + CompTIA: SecurityX ce + GIAC: GCED: Certified Enterprise Defender + GIAC: GCIH: Certified Incident Handler + ISACA: CISA: Certified Information Systems Auditor + ISC2: CCSP: Certified Cloud Security Professional + ISC2: CISSP (or Associate): Certified Information Systems Security Professional + COMPUTING ENVIRONMENT (CE): + Cisco: CCNP: Enterprise + CNFDS: Cisco and NetApp Flexpod Design Specialist + CNFIAS: Cisco and NetApp Flexpod Implementation and Administration Specialist + NetApp: NCDA: Certified Data Administrator, ONTAP + NetApp: NCHCA: Certified Hybrid Cloud Administrator + NetApp: NCHCA: Certified Hybrid Cloud Architect + NetApp: NCIE-DPS: Certified Implementation Engineer - Data Protection Specialist + NetApp: NCIE-O-S: Certified Implementation Engineer, ONTAP Specialist + NetApp: NCIE-SAN: Certified Implementation Engineer - SAN Specialist, ONTAP + NetApp: NCIE-SS: Certified Implementation Engineer - SAN Specialist, E-Series + NetApp: NCSE: Certified Storage Engineer + NetApp: NCSIE: Certified Storage Installation Engineer, ONTAP + VMware: VCP: Certified Professional (7 and above) + VMware: VCAP-DCV: Certified Advanced Professional - Data Center Virtualization (Deploy) + VMware: VCAP-DCV: Certified Advanced Professional - Data Center Virtualization (Design) + VMware: VCDE: Certified Design Expert + VMware: VCDX-DCV: Certified Design Expert - Data Center Virtualization + ADDITIONAL CONSIDERATION: + Python and/or Ansible scripting. + Cisco DevNet. + Working knowledge of Linux. + Experience: One year of related academic study above the high school level may be substituted for one year of experience up to a maximum of a 4-year bachelor's degree in a Software Engineering or Business Information Systems discipline for three years general experience. + At least 10 years of practical experience working with network and systems technologies. + A full understanding of cloud computing and the different pillars that support cloud computing (IaaS, PaaS, SaaS). + Experience working with Cisco Nexus and cloud technologies. + Expert level of understanding and experience with data network systems, routing, switching, Virtual Routing and Forwarding (VRF), MPLS, and layer 2 protocols. + Experience with VPN technologies. + A solid background with TCP/IP and must be able to troubleshoot all supported network protocols. + Experience with creating and maintaining custom python scripts. + Experience working with and maintaining Cisco DNA Center. + Skills &amp; Technology Used: + Ability to verify that all systems under the direct control of RCC-SWA are properly configured in accordance with the NETCOM, RCC-SWA and DISA STIG configuration policies. + Ability to manage asset documentation for accreditation and authorization. + Ability to assess networking requirements and provide solutions. + Ability to make accurate and independent decisions under pressure. + Ability to successfully execute many complex tasks simultaneously. + Expert ability to troubleshoot infrastructure equipment. + Excellent organizational, interpersonal, written, and verbal communication skills. + Ability to perform comfortably in a fast-paced, deadline-oriented work environment. + Ability to successfully execute many complex tasks simultaneously across departmental boundaries. + Experience with a customer service-oriented company. At V2X, we are deeply committed to both equal employment opportunity, including protection for Veterans and individuals with disabilities, and fostering an inclusive and diverse workplace. We ensure all individuals are treated with fairness, respect, and dignity, recognizing the strength that comes from a workforce rich in diverse experiences, perspectives, and skills. This commitment, aligned with our core Vision and Values of Integrity, Respect, and Responsibility, allows us to leverage differences, encourage innovation, and expand our success in the global marketplace, ultimately enabling us to best serve our clients. #LI-YG1 #clearance</p> </div>

<p>شركة تعليمية لها مدرسة أمريكية وبريطانية في الكويت، نحن نبحث عن معلمي علوم الحاسوب مع.</p><p><br></p><p><span style="font-size: 11px;">خبرة في التدريس في مدرسة مقرها المملكة المتحدة / الولايات المتحدة وفق المنهج الدراسي مميزة، يجب أن تحمل جواز سفر من الاتحاد الأوروبي أو أمريكا الشمالية أو أسترالاسيا أو جنوب أفريقيا. ستُعقد المقابلات عبر سكايب، الرجاء الاتصال بنا للحصول على وصف وظيفي أكثر تفصيلاً المتطلبات: شهادة بكالوريوس في التعليم لمناصب معلم ابتدائي وشهادة بكالوريوس في تخصص ذي صلة للموقف الثانوي، يفضل وجود مؤهل تدريس. خبرة لا تقل عن 6 أشهر في غرفة صفية مدرسية. الفوائد: راتب يصل إلى 38000 جنيه إسترليني معفي من الضرائب، شقة مُجهزة و/أو بدل، تأمين صحي خاص، تذكرة عودة سنوية، تعويض نهاية الخدمة. ستقوم Atlas Teachers بتخصيص مستشارك الخبير الخاص الذي سيقدم دعمًا كاملاً ونصائح وإرشادات خلال عملية الاختيار والتوظيف. الرجاء إرسال سيرتك الذاتية أو الاتصال لمزيد من المعلومات حول هذه الفرص الرائعة.</span></p><p><strong>المرشح المطلوب</strong></p><p><br></p>

<p>شركة تعليمية تدير مدارس أمريكية وبريطانية في الكويت، نحن نبحث عن معلمي علوم الكمبيوتر مع.</p><p><br></p><p><span style="font-size: 11px;">الخبرة في التدريس في مدرسة بمناهج المملكة المتحدة / الولايات المتحدة بالبلد المستضيف أمر أساسي. يجب أن تحمل جواز سفر من الاتحاد الأوروبي، أمريكا الشمالية، أسترالاسي أو جنوب أفريقيا. ستجرى المقابلات عبر سكايب، يرجى التواصل معنا للحصول على وصف وظيفي أكثر تفصيلاً المتطلبات: الدرجة الجامعية في التربية لوظائف معلم ابتدائي ودرجة جامعية في موضوع ذو صلة لوظيفة ثانية للمراحل الثانوية يفضل وجود مؤهل تدريس على الأقل 6 أشهر خبرة في صف المدرسة المزايا الراتب حتى 38000 جنيه إسترليني معفى من الضرائب شقة مبنية تأثيثاً / أو بدل سكن تأمين صحي خاص تذكرة طيران سنوية عائد التعويض عند نهاية الخدمة سيخصص Atlas Teachers لك مستشاراً متمرساً سيقدم لك الدعم الكامل والنصيحة والإرشاد خلال عملية الاختيار والتوظيف. الرجاء إرسال سيرتك الذاتية أو الاتصال للحصول على مزيد من المعلومات حول هذه الفرص الرائعة</span></p><p><strong>الملف المرشح المطلوب</strong></p><p><br></p>