يعزز ويفرض تنفيذ جميع متطلبات QHSSE ويسهل تنفيذ وتحسين نظام إدارة الحواجز (BMS) على متن المنصة. يوفر الإرشاد والخبرة لجميع الموظفين في معايير الصحة والسلامة والبيئة (HSE) ويساعد في الأهداف والبرامج ذات الصلة. يضمن نشر سياسات HSE والإجراءات ووثائق الإرشاد بشكل مناسب. يحافظ على حضور قوي في موقع العمل، ولا سيما في المناطق ذات المخاطر العالية والنشاط العالي (أي سطح السفينة، منصة الحفر). يجب قضاء حوالي 75% من يوم العمل في موقع العمل؛ إذا لم يتحقق ذلك بسبب أعباء إدارية أخرى، يجب رفع الأمر أولاً إلى STP ثم إلى مدير الحفارة ونقطة الإسناد QHSSE القائمة في المكتب المخصصة للمنصة إذا لم يتحقق في فترة عمل واحدة. يعزز برامج السلامة (أي ADES 8 مفاتيح إلى حادثة خالية) على منصة الحفر، لضمان معرفة كل موظف معاييره وكيفية تطبيقها. يعزز جوائز ADES (أي جائزة TOFS) لدمج المفهوم في ثقافة المنصة. يساعد في إدارة برنامج Stop, Hazard, Initiate, Engage, Learn and Demonstrate (SHIELD) وتشجيع المشاركة الفعالة من خلال إجراء محادثات أداء السلامة من قبل جميع الأشخاص على متن السفينة. يضمن فهم التزام سلطة إيقاف العمل (SWA) من قبل جميع الأشخاص على متن السفينة وممارسته بسرعة. هذا جزء لا يتجزأ من ثقافة السلامة في الشركة. من المتوقع أن يقود RSO بالحاضر ويجب أن يدرب جميع أفراد الطاقم بمساعدة عند التدخل وإيقاف العمل عند الفرص. يساعد مشرف الأداة الأول في مراقبة/التحقق من الامتثال لأنظمة السيطرة على العمل مثل JSA، SOPs، PTW، العزل، الفراغ المحصور، تخطيط الإنقاذ، وما إلى ذلك. الامتثال مع، المراقبة، والمساهمة بفعالية في التحسين المستمر لسياسات وإجراءات BMS وHSE والعناصر التنظيمية ذات الصلة. يحدد ويتعامل بالتعاون مع إدارة عمليات الموقع عن طريق تحديد ومعالجة مخاوف HSE أو عدم الامتثال. يساعد في إتمام التدقيق الداخلي/الخارجي، الإغلاق، والمتابعة. يستشير العاملين بما في ذلك قادة السلامة ورؤساء الأقسام في جميع المسائل المتعلقة بالسلامة. يتفاعل مع الفرق خلال اجتماعات السلامة واجتماعات المشرفين؛ يعرض الموضوعات/الاستنتاجات. يراقب اختيار معدات الحماية الشخصية المناسبة (PPE) بما في ذلك إجراء فحص الأحجام والملاءمة. يحافظ على وعي بالمواد الخطرة للصحة والتخزين الصحيح والاستخدام والتعامل ومتطلبات PPE. ينفذ تدريبات على متن السفينة و/أو يحجز تدريبات الطاقم لضمان الامتثال الكامل لمصفوفة تدريب الطاقم. يساعد المدربين الخارجيين حسب الحاجة. يساعد ويراقب ويVerify الامتثال لعملية الموظفين قصيرة الأمد (SSE) لضمان التطبيق الفعّال وتوفير التدريب أثناء العمل لتطوير الـ SSEs. يشارك ويساعد مدير الحفارة في إعداد تقارير الحوادث والتحقيقات المرتبطة بالحفارة لتحديد السبب الجذري. يضمن مشاركة نتائج التحقيقات بين جميع الفرق على متن السفينة. يساعد في وتقديم التوجيه والتعريف بالحفارة (عند الطلب). يتواصل مع ممثلي العملاء والهيئات التنظيمية حسب الضرورة. يؤدي واجبات الطوارئ وفقًا لائحة مكتب المحطة. يعدل عملية التحقق الذاتي للحفارة.
ملف المرشح المطلوب
التعليم والخبرة:
- درجة البكالوريوس
- يفضل خبرة لا تقل عن سنتين في دور RSO.
- خبرة سابقة في صناعة الحفر في دور/مسمّى HSE.
المهارات/الكفاءات المطلوبة:
- إكمال جميع متطلبات تدريب ADES الإلزامية.
- معرفة عملية بمنتجات Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint، إلخ).
- مهارات كتابية وشفوية ممتازة في الاتصال.
- التفصيلية في العمل.
- التفكير التحليلي واتخاذ القرار.
- إدارة الأداء، التخطيط، حل المشكلات، التنظيم، وإدارة الوقت.
- بناء الثقة.
الشهادات:
- وفق مصفوفة تدريب ADES.
- يفضّل شهادة تدريب تحقيق رسمي (أي Taproot، Topset أو ما يعادلها).
- يفضّل مؤهل تدريب HSE معترف به (أي NEBOSH، IOSH، OSHA أو ما يعادلها).
- شهادات تدقيق QHSSE إضافية
Promotes and enforces the implementation of all QHSSE requirements and facilitates implementation and improvement of Barrier Management System (BMS) onboard the rig. Provides guidance and expertise to all personnel on Health, Safety, & Environmental (HSE) standards and assists with related goals and programs. Ensures appropriate dissemination of HSE policies, procedures, and guidance documentation. Maintains a strong presence at the worksite, especially in high-risk, high-activity areas (i.e., deck, drill floor). Approximately 75% of the working day should be spent at the worksite, If this is not being met due to other administrative work loads then it must be raised first to STP then to Rig Manager and the office based QHSSE Focal Point assigned to the rig if not achieved in 1 hitch. Promotes Safety Programs (i.e., ADES 8 keys to incident-free) on the rig, ensuring each employee is aware of their standards and how to apply them. Promotes ADES Awards (i.e., TOFS award) to embed the concept into the rig culture. Assists in the management of the Stop, Hazard, Initiate, Engage, Learn and Demonstrate (SHIELD) program and encourage active participation by undertaking safety performance conversations by all persons on board. Ensures Stop Work Authority (SWA) obligation is understood by all persons on board and exercised promptly. This is integral to the Company s safety culture. The RSO is expected to lead by example and should coach all crew members by helping them intervene and stop work when opportunities arise. Assists the Senior Tool Pusher by monitoring/verifying compliance with control of work systems such as JSA, SOP s, PTW, Isolation, Confined Space, Rescue Planning etc. Complies with, monitor, and effectively contribute to the continuous improvement of BMS, HSE related policies and procedures, and relevant authority regulatory requirements. Identifies and addresses in collaboration with the site operations management by identifying and addressing HSE or noncompliance concerns. Assists with internal/external audit completion, close-out, and tracking. Consults with personnel including safety leaders and department heads on all matters concerning safety. Engages with crews during safety meetings and supervisors meetings; presents topics/findings. Monitors the selection of suitable personal protective equipment (PPE) including performing checks on sizing and suitability. Maintains awareness of substances hazardous to health and the correct storage, use, handling, and PPE requirements. Carries out onboard training and/or books crew training to ensure full compliance with the crew training matrix. Assist third-party trainers as necessary. Assists, monitors, and verifies compliance with the short-service employee (SSE) process to ensure effective implementation and that on-the-job training is being provided to develop the SSEs. Participate and assist the Rig Manager with rig-based incident reporting and investigations to determine root cause(s). Ensure investigation findings are shared between all crews on board. Assist with and deliver rig orientation and induction (as requested). Liaise with customer representatives and regulatory bodies as necessary. Perform emergency duties as per the rig station bill. Moderates the rig self-verification process.
Desired Candidate Profile
Education & Experience:
- Bachelor's degree
- Preferably a minimum of 2 years in an RSO role.
- Previous experience within the drilling industry in an HSE role/position.
Skills/Competencies Required:
- Completion of all required ADES mandatory training requirements.
- Working knowledge of Microsoft Office products (Excel, Word, PowerPoint, etc.).
- Excellent written and verbal communication skills.
- Detail-oriented.
- Analytical thinking and solution Decision-making.
- Performance Management, planning, problem-solving, organizational, and time management skills.
- Inspire Trust.
Certifications:
- As per ADES Training Matrix.
- Formal investigation training certification preferred (i.e., Taproot , Topset or equivalent).
- Recognized HSE training qualification preferred (i.e., NEBOSH, IOSH, OSHA or equivalent).
- Additional QHSSE audit certifications