Work closely with sales/business development team to explore sales opportunities for company s product suite. Liaise and discuss with customers/prospects to qualify the opportunity /lead and create a solution construct. Assist BD/ Sales team in the qualification of customer needs & performing pre demo needs analysis. Drive techno functional discussion in client interaction/pre-sales and appropriately capture customer requirement with maximum clarity. SPOC for complete pre-sales cycle from requirement scoping, product fitment, solutioning, and technical proposal creation by working closely with members of the sales, delivery, product & support team. Draft solution scope document which meets customer expectation and translate these accurately to the delivery team / product team for estimation and successful delivery mechanism. Generate product demo scripts & scenarios and orchestration of product demo/workshop. Manage, coordinate and execute complete bidding process of RFI and RFPs. Develop statement of work and other contractual documents as required. Complete any other tasks that may reasonably be required from time to time. Prepare SWOT analysis on solution offering and should be able to position company s products against the competition in various geographies. Good knowledge of global real-time, rails, retail payments and payments landscape. Fair understanding of Real-time Payments globally including I PSD2, Open Banking, Payment Hub, SWIFT, SEPA. Good knowledge of the Kuwait and GCC banking and payments landscape is highly preferred. Hands on experience to preparing power point presentations, document and analysis report. Ability to initiate conversations and make a lasting impact. Should be regularly updated with the market knowledge on the payment domain and progress at various relevant geographies.
Desired Candidate Profile
Fluency in Arabic and English is a must. Self-Initiation and know-how-to-know skills. High level of performance. Outstanding leadership qualities and team building skills. Excellent communication capabilities. Creative problem-solving skills. Detail oriented and highly organized. Excellent follow-up skills. Bold travel schedule (up to 30%). Strong written and verbal communication skills to represent the company in a favorable manner. Highly motivated and able to influence and motivate others. Ability to work under pressure.
العمل عن كثب مع فريق المبيعات/تطوير الأعمال لاستكشاف فرص المبيعات لمجموعة منتجات الشركة. التواصل والتناقش مع العملاء/العملاء المحتملين لتأهيل الفرصة/العميل المحتمل وإنشاء هيكل الحل. مساعدة فريق تطوير الأعمال/المبيعات في تحديد واحتياجات العملاء وتأهيلها وإجراء تحليل الاحتياجات ما قبل العرض التوضيحي. قيادة المناقشات التقنية والوظيفية خلال التفاعل مع العملاء/مرحلة ما قبل البيع واستيعاب متطلبات العميل بشكل مناسب وبأعلى درجات الوضوح. القيام بدور نقطة الاتصال الرئيسية (SPOC) لدورة ما قبل البيع الكاملة بدءاً من تحديد نطاق المتطلبات، ومدى ملاءمة المنتج، وابتكار الحلول، وإنشاء المقترحات الفنية من خلال العمل عن كثب مع أعضاء فريق المبيعات والتسليم والمنتجات والدعم. صياغة وثيقة نطاق الحلول التي تلبي توقعات العميل وترجمتها بدقة إلى فريق التسليم / فريق المنتج للتقدير وآلية التسليم الناجحة. إعداد سيناريوهات ونصوص العرض التوضيحي للمنتجات وتنسيق وإدارة العروض التوضيحية/ورش العمل للمنتج. إدارة وتنسيق وتنفيذ عملية تقديم العطاءات الكاملة لطلب المعلومات (RFI) وطلب العروض (RFP). إعداد بيان العمل والوثائق التعاقدية الأخرى حسب الحاجة. إنجاز أي مهام أخرى قد تكون مطلوبة بشكل معقول من وقت لآخر. إعداد تحليل SWOT لعروض الحلول والقدرة على تحديد موقع منتجات الشركة أمام المنافسين في مختلف المناطق الجغرافية. معرفة جيدة بالمدفوعات الفورية العالمية، وبنية الدفع، ومدفوعات التجزئة، ومشهد المدفوعات بوجه عام. فهم جيد للمدفوعات الفورية على مستوى العالم بما في ذلك PSD2، والمصرفية المفتوحة (Open Banking)، ومركز المدفوعات (Payment Hub)، وSWIFT، وSEPA. يُفضل بشدة وجود معرفة جيدة بالقطاع المصرفي والمدفوعات في الكويت ودول مجلس التعاون الخليجي. خبرة عملية في إعداد العروض التقديمية عبر الباوربوينت والوثائق وتقارير التحليل. القدرة على بدء المحادثات وترك أثر دائم. التحديث المستمر للمعرفة بالسوق في مجال المدفوعات والتطورات الحاصلة في مختلف المناطق الجغرافية ذات الصلة.
المواصفات المطلوبة في المرشح
إتقان اللغتين العربية والإنجليزية أمر إلزامي. المبادرة الذاتية ومهارات التعلّم الذاتي. مستوى عالٍ من الأداء. صفات قيادية متميزة ومهارات بناء الفريق. قدرات تواصل ممتازة. مهارات إبداعية في حل المشكلات. الاهتمام بالتفاصيل والتنظيم العالي. مهارات متابعة ممتازة. الاستعداد للسفر المستمر (حتى 30%). مهارات تواصل كتابية وشفهية قوية لتمثيل الشركة بصورة إيجابية. دافعية عالية والقدرة على التأثير في الآخرين وتحفيزهم. القدرة على العمل تحت الضغط.